穆家庄九年制学校暑期培训工作总结

第一篇：穆家庄九年制学校暑期培训工作总结

穆家庄九年制学校暑期培训工作总结

为了进一步加强我我校教师队伍建设，提高全体教职工师德师风、职业道德建设和教育教学水平，增强依法执教、爱岗敬业、热爱学生、为人师表的自觉性和责任感，树立人民教师的良好形象，我校根据教育体育局《2013年暑期教师培训工作的通知》精神，结合我校实际，进行了为期六天的德师风培训和“高效课堂”等多项培训活动，现将我校培训情况作如下总结：

一、培训内容丰富，形式多样。

为了在短期内让教师能够提升师德师风、职业道德建设和教育教学水平，也为了让教师培训具有实效性，学校精心准备，认真筛选培训内容。本次培训的内容有：学习《义务教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》、《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》、《陕西省中小学教师行为八不准》、《商洛市教育局关于进一步加强师德师风建设的通知》、《柞水县中小学教师管理办法》等法规文件，开展师德师风大讨论，借 “名师大篷车”活动的导向进行了怎样实现高效课堂的理论与探讨、学习探讨编写符合我校学生实际的实用导学案及新课程标准的学习与探讨等活动。所有这些内容不仅从理论上武装了教师的头脑，让他们的视野更开阔，观念更新颖，并且在教学实践上也有了新的突破，尤其是编写导学案，教师们都掌握了要领，抓住了要害，突破了难点。丰富多彩的培训内容，不仅提高了教师的专业水平，又充实了教师们的暑期生活，更加强了教师之间的合作与交流。本次暑假培训，形式也灵活多样：既有理论学习与实践操作结

合，又有集中学习的与分组学习相结合；既有培训与考核相结合，又有校本培训与自我学习相结合。这种形式的培训既避免了枯燥与单调，又大大提高了效率。比如“课程标准的学习”，如果不采取分组学习，既浪费时间，效果也不会好。因为教师所任学科不同，他们往往对其它学科不感兴趣。

二、培训时间紧凑，纪律严明。

本次培训共六天时间，从8月6日至31日。每天培训六个小时，晚上加班写反思、体会、试编导学案等，时间安排比较紧凑。本次培训，纪律很严。一方面，严格考勤纪律，除天灾人祸外，任何人不得迟到、请假、旷课。另一方面，学习讨论中，必须人人发言，要有发言记录，写好心得体会和导学案，不得从网上下载和抄袭，结合自己的实际，认真写好，按时上交。

三、培训效果良好，收获颇丰。

六天的培训，教师们都能按照要求，克服重重困难，认真学习，积极交流，没有一人无故缺席，没有一人不完成所安排的任务。通过学习，教师们的思想更加解放，劲头更足了，敬业精神更强了，理论水平更高了。他们一致认为：多加强培训学习才能跟上时代的步伐，才能完成自己肩负的神圣使命。短短的几天时间，教师们上交了各种培训任务材料，每人撰写了五篇以上的高质量的导学案，一篇上学期的教学成果反思及两篇学习体会。这些导学案，实用性强，既为开学做好充分的准备，也提升了教师们的教学水平，许多教师写的学习体会，观点新颖，理论性强，值得交流与推广。

总之，六天的暑期教师培训，达到应有的目的，出色地完成了规定任务，广大教师精神面貌焕然一新。他们正以饱满的热情，期待新学期的到来。

附：

穆家庄九年制学校开学准备情况汇报

根据教育体育局的要求，结合学校自身实际情况，我校精心策划，严密组织，各项开学准备工作已基本到位，为了新学期我校教育教学工作能够正常有序的开展，还存在以下问题：

1.群众强烈反映要求学校增设一幼儿班，缺少2名幼儿教师。

2.我校李兆元同志今年已59岁，而且患严重哮喘病，不能上班；张朝平同志耳聋，医治无效，无法胜任正常教学工作；党世峰同志患有精神病，经常发作；刘佰燕同志被招入县幼儿园工作。导致我校教师队伍不健全，正常教学不能开展。我校急需语文教师1名，数学教师1名，化学教师1名。以上问题还望教育体育局能够尽快帮我校解决。

第二篇：穆家庄九年制学校暑期培训工作总结

穆家庄九年制学校暑期培训工作总结

为了进一步加强我我校教师队伍建设，提高全体教职工师德师风、职业道德建设和教育教学水平，增强依法执教、爱岗敬业、热爱学生、为人师表的自觉性和责任感，树立人民教师的良好形象，我校根据教育体育局《2013年暑期教师培训工作的通知》精神，结合我校实际，进行了为期六天的德师风培训和“高效课堂”等多项培训活动，现将我校培训情况作如下总结：

一、培训内容丰富，形式多样。

为了在短期内让教师能够提升师德师风、职业道德建设和教育教学水平，也为了让教师培训具有实效性，学校精心准备，认真筛选培训内容。本次培训的内容有：学习《义务教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》、《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》、《陕西省中小学教师行为八不准》、《商洛市教育局关于进一步加强师德师风建设的通知》、《柞水县中小学教师管理办法》等法规文件，开展师德师风大讨论，借 “名师大篷车”活动的导向进行了怎样实现高效课堂的理论与探讨、学习探讨编写符合我校学生实际的实用导学案及新课程标准的学习与探讨等活动。所有这些内容不仅从理论上武装了教师的头脑，让他们的视野更开阔，观念更新颖，并且在教学实践上也有了新的突破，尤其是编写导学案，教师们都掌握了要领，抓住了要害，突破了难点。丰富多彩的培训内容，不仅提高了教师的专业水平，又充实了教师们的暑期生活，更加强了教师之间的合作与交流。本次暑假培训，形式也灵活多样：既有理论学习与实践操作结合，又有集中学习的与分组学习相结合；既有培训与考核相结合，又有校本培训与自我学习相结合。这种形式的培训既避免了枯燥与单调，又大大提高了效率。比如“课程标准的学习”，如果不采取分组学习，既浪费时间，效果也不会好。因为教师所任学科不同，他们往往对其它学科不感兴趣。

二、培训时间紧凑，纪律严明。

本次培训共六天时间，从8月6日至31日。每天培训六个小时，晚上加班写反思、体会、试编导学案等，时间安排比较紧凑。本次培训，纪律很严。一方面，严格考勤纪律，除天灾人祸外，任何人不得迟到、请假、旷课。另一方面，学习讨论中，必须人人发言，要有发言记录，写好心得体会和导学案，不得从网上下载和抄袭，结合自己的实际，认真写好，按时上交。

三、培训效果良好，收获颇丰。

六天的培训，教师们都能按照要求，克服重重困难，认真学习，积极交流，没有一人无故缺席，没有一人不完成所安排的任务。通过学习，教师们的思想更加解放，劲头更足了，敬业精神更强了，理论水平更高了。他们一致认为：多加强培训学习才能跟上时代的步伐，才能完成自己肩负的神圣使命。短短的几天时间，教师们上交了各种培训任务材料，每人撰写了五篇以上的高质量的导学案，一篇上学期的教学成果反思及两篇学习体会。这些导学案，实用性强，既为开学做好充分的准备，也提升了教师们的教学水平，许多教师写的学习体会，观点新颖，理论性强，值得交流与推广。总之，六天的暑期教师培训，达到应有的目的，出色地完成了规定任务，广大教师精神面貌焕然一新。他们正以饱满的热情，期待新学期的到来。

第三篇：穆家庄九年制学校高效课堂学习资料

高效课堂学习资料

穆家庄九年制学校教务处编

校长寄语

寄语教师： 我们每一个教师肩负着培养下一代的光荣使命，任重而道远。希望老师们用爱心去浇灌；用真情去融化；用人格去熏陶；用智慧去启迪；用表率去影响；用理想去塑造充满希望与梦想的生命。高效课堂赋予我们新的机遇与挑战，希望老师们要把握机遇、勇于挑战，人人成为高效课堂的行家里手，个个成为课改的弄潮儿，让学生在您超前理念的怀抱下健康快乐地成长。

寄语学生： 要成才必须先成人，学好文化课固然重要，但更重要的是学会做人。希望同学们做一个品德高尚、举止文明、为人友善、严于律己、刻苦勤奋的好学生，在家做一个乖孩子、好孩子；在校做一名优秀生、希望之星。

寄语家长： 孩子的成长和进步是您们的心愿，更是我们的目标，学校的发展和变化有我们的努力，更有您们的支持。为把穆家庄九年制学校打造成一流的学校，创造一流的业绩，让我们共同携手合作吧！

寄语自我： 奉献爱心，做师生的贴心人； 拼搏进取，做忘我工作的带头人； 开拓创新，做学校改革发展的引路人。

穆家庄九年制学校

实施高效课堂教师誓词

我以一名教育工作者的荣誉庄严宣誓：

我们立志： 克难攻坚，竭忠尽智，让行动改变教育，让教育承载未来；

我们坚信： 育人，终身的使命；教育兴衰系于改革，改革成败在于坚持；

我们决心：为全体学生的美好未来，打造全新的课堂与学校； 相信学生，解放学生，利用学生，发展学生； 营造绿色教育生态，创建绿色动力体系 以尊重与责任，鼓励学生对知识的追求，提高学生的能力与素质； 坚定信念，勇于实践，激活课堂，引领希望； 用奉献来谋求师生成长，用改革来实现柞水振兴； 实现教育梦，助推中国梦。

教师日行五一

1、每天保持一个好心情

2、每天做一件好事

3、每天送一句寄语

4、每天记录一段叙事

5、每天上一节好课

第一部分

高效课堂基本理论

传统课堂五环节

1、导入，复习旧知

2、讲授新知

3、巩固练习

4、总结

5、布置作业

传统课堂教学流程与高效课堂流程异同 相同点：导入、小结、检测（练习）

不同点：

1、传统课堂一讲到低（不管学生会不会，从头讲到尾）；高效课堂是：学——展——点（讲）（自学会的不讲，合学会的不讲，展示会的也不讲，只有学生经过上述环节还解决不了问题，教师才讲）

2、传统课堂学生不知道学习流程，不知道学习目标而高效课堂先要出示学习目标，学习流程、学习内容先后顺序学生一清二楚

3.传统课堂流程是五环节，高效课堂是八环节

高效课堂的基本流程

1、创设情境，引出课题（导入）【出示学习目标】

2、出示学习目标

3、学生自学、对子对学、小组群学（合学）

4、展示（个展、组展、班展）

5、学生点评、教师点拨

{实施学习目标}

6、小结、拓展、提升（盘点)

7、反馈检测

（检测学习目标）

8、（小组个人自我反思）

记忆方法：（序：导入）出示学习目标——实施学习目标（3学3展2点1评）——检测学习目标（尾：反思）；环节核心

学——展——点——结——测（先学再展后点（教），当堂检测练。）

第一步：创设情境，引出课题（导入)

1、复习提问导入或课前检测导入

2、预备知识导入

3、提出一类问题解决思路导入

4、创设认知冲突导入

注意：

1、时间不超过3分钟；不提问、不讲解、不展示、不点评。

2、忌教师展示文采

第二步：出示学习目标

步骤：

1、破题（从类或从题目）引出学习目标；

2、出示学习目标（小学一二年级教师读，高年级学生集体读学习目标）；

3、教师解读学习目标（包括重点）及学习流程。

注意：不能把教学目标当作学习目标；学习目标叙述要规范；目标制定要适度、具体、可测、分层

第三步独学：

读一读，画一画；想一想，记一记；认真做一做；不会标一标、问一问；

课堂要求：快、静、专。

1、独学的流程：读一读（学案、课本）与画一画——想一想与背一背——认真做一做——不会标一标；独学的方法：不看资料学（裸学)——借助资料学（助学）——合上书记一记（记学）——（对学习效果测 一测（量学）。

2、对 学：分享（说一说）——求教（问一问）——讨论（议一议）——不会标一标；方法：对议（共同商议）——对抗（争议问题辩论明晰）——对问——对查；

3、群 学：帮学——合学——研学——提出班级讨论问题；（C-----B------A帮学）；

群学：解决共性问题；发现新问题、探究新问题。独学是基础，对学是常态，群学是升华

小组群学形式：组长组织并选择适合本组形式

（1）组长依次讲解，组员倾听、质疑（2）组长重点讲解，组员发问

(3)潜能生说，中等生补充，优等生总结（4）中等生讲，优等生追问，潜能生提问（5）独立思考，争议的讨论

自学（独学）的要求

1.坐姿要直，头要正，切忌伏桌书写。2.翻动书本、练习本要轻，凳子尽量不要响动。3.独学过程不要提问或交头接耳，独立完成。4.遇到与己无关情况不能分神，更不能抬头张望。

5.独学认真思考，阅读教材，参考资料，独立学习，全面完成习题，不能敷衍对待，更不能抄袭他人答案，列出自己的观点或疑问。6.书写要字迹清晰、工整规范，行平列直，切忌潦草应付。

第四步合学：1.站姿：一展二撅三碰头，快静齐；2.组长选择五种形式中的一种形式进行合学；3.教师巡视关注薄弱小组，发现有问题的小组并定其为展示对象，指定本组学生提前到黑板板书，为展示准备；4.教师提示语：现在进入小结阶段。组长开始总结，组员用符号记录；5.教师提示语：现在进入预展阶段。组长确定形式，组员开始彩排。6.教师提示语：时间到，全体学生答语：我坐好。

小组合作（对学群学）的基本要求：

1.小组合作交流，依由小到大的原则，即对子——分组——整组； 2.对子交流。把自己的观点或疑问与结对子的同学进行交流、解惑； 3.小组交流。把与自己结对子的同学也解决不了的问题，进行小组内讨论交流；

4.交流时声音适度，以双方及组内，听清为准，切忌大喊大叫，小组交流起立时，不要拥挤。

5.学生交流离座，要把凳子轻轻放入桌下，便于交流活动。6.交流时，鼓励畅所欲言、神采飞扬、各抒己见的积极表现，反对缄默不语、麻木迟钝、人云亦云的依赖心理。

7.严禁假交流，随意交流，更不能借交流之机嘻戏、玩耍。

8.合作分工时具体明确，做到人人有事做，事事有人做，时时有事做，行动要迅速，切忌游手好闲。

第五步展示：1.展示第一步：自然走上讲台，双脚与肩同宽，手自然下垂，目视前方；侧身、互动、大声，学生喊口领语：聚焦——迅速，倾听——认真；

学生导入语：我是××苹果，代表第×组展示。（红苹果，绿苹果，青苹果）2.展示动作：侧身，互动，有展有示，展:方法思考的过程要出现,示:结果呈现；3.一至三年级结束语：我的展示结束请大家点评：四至六年级结束语：我的展示结束请质疑和补充，质疑补充的时候要礼让。不需要质疑的请学生鼓励；需要质疑而学生未质疑教师追问。

习题展示流程

1、题中条件是什么？是否存在隐含条件？

2、题中的关键词是什么？

3、解题的思路是什么？

4、破题的首选切入点在哪里？

5、解此题的关键何在？

6、题目有何规律？是否可推广成一类题型

7、这个问题改变设问角度，还会变成什么问题？

8、还有更好的方法吗

9、命题者有什么意图？题目巧妙出在什么地方

第六步：小结、拓展、提升（盘点)小结不是重复说一遍；拓展要在本学科范围内拓展； 提升要在最近发展区

第七步：达标检测要独立做：达标检测就是小考试，规定时间做完。

第八步：自我反思

第二部分

导学案的编制

传统教案与导学案异同

1、字面含义及服务对象不同：教的方案（主要为教师教服务； 引导学的方案（主要为学生学服务）；

2、教案上教学目标，学案上学习目标

3、教案上只有一个内容：学什么（学习内容）；导学案有三项内容（学什么——学习内容、怎么学——学习方法、不会怎么办——知识链接）

4、导学案有路线图（学校流程）、方向盘（方法指导）、指南针（学习目标）功能；有课堂练习本、笔记本、作业本综合功能。导学案概念

引导学生学习的方案简称导学案，它对学什么、怎么学、学到什么程度、学会了没有等学习核心结构设计了一个流程，具有路线图、方向盘、指南针的作用。它是教案、学案、练案的三案合一；是课堂练习本、作业本、笔记本的三本合一。

导学案三大板块

1.学习内容：（学什么）把学习内容转化为不同层次问题即知识问题化，问题层次化、学习探究化

2.学习方法：（怎么学）把传统课堂教师要讲的内容设计成问题让学生说出来或提供学习方法。

3.旧知识链接：（不会怎么办——学一退三：以习题形式呈现）将旧知识通过方法的桥迁移到新知识 导学案本质

 学什么？学习内容，把学习内容转化为不同层次问题，知识问题化，问题层次化，学习探究化。 怎么学？就是学习方法指导，方法指的是五类方法（这个题怎么做——个性方法；这类题怎么做——通用方法、这类题怎么想——学科思维方法、高效课堂流程操作方法、学习规则。

 呈现方式：明示学法（板块指导、分题指导）——渗透学法（孕伏法、问题法、要求法）——自悟学法（提炼法、反思法）。

 不会怎么办？旧知识链接（学一退三）导学案的变式

1、自编学案+电子导案=导学案

2、选用的学案+电子导案=导学案

3、自编或选用学案+内化于心导案=导学案

4、电子导学案 电子导学案的构成

1、封面页：单元、课题、制作人、时间

2、课前页：优胜学习小组生活照片、音乐

3、预备页：课前准备、每日一言

本周习惯；

4、导入页：课前检测、预备知识导入等

5、学习目标页：目标内容（3条以内）

6、流程页:自学、合学、知识、点拨、小结。必须有三部分：学什么、怎么学、不会怎么办

7、检测学习目标页：试题与目标对照，内容紧扣双基、量要适度、类型兼顾

8、反思、评价页：引导学生反思角度、问题 导学案评价标准

1、页面：整齐美观

2、必须有五要素：学什么、学到什么程度、怎么学、不会怎么办、学会了没有——内容、目标、方法、知识链接、检测

3、目标 “四行”（行为主体、行为动词、行为条件、行为结果）与四要求：恰当、具体、可测、分层

4、三化（知识问题化、问题层次化、学习探究化）、三照应（目标与流程、目标与检测、内容、方法、学一退三照应）、三律：知识学习认知规律、教材结构规律、学习方式递进规律

编制导学案的前提

1、学习课标

2、看教参，吃透单元目标、课时目标

3、研究教材（文本）

4、研究教材解读

5、研究试题

6、研究学情（教程、经验、实际起点水平与教材要求起点水平）

记忆方法：两看——四研 编制导学案流程

1、个人初备，形成初案；

2、备课组（教研组）合备，形成合案

3、个人再备，形成个案；

4、课后复备，形成新案 记忆方法：四备四案

第三部分 高效课堂的三条线（高效课堂的学习常规）

对象 教师——组长——组员角色

自学环节

教师：

1、设置好90%能解决的自学问题。

2、说明自学问题、方法、流程

3、出示答案或让小组长批改（对改）。

组长：

1、监督本小组成员认真完成自学任务

2、提醒违纪学生

3、按教师要求完成自学情况检查工作。

组员：

1、不要交头接耳、互相讨论，要独立思考，完成自学任务

2、主动接受组长对自学情况检查

3、认真订正自学中出现的问题。

合作环节

教师：

1、设置好有讨论价值的讨论题

2、让学生明白合作的内容、方法、流程

3、巡视合作的进程，及时指导薄弱弱小组。

4、发现典型题或不同种解法小组，确定展示对象（小组或个人）。

组长：

1、保证全组所有成员认真参与合作讨论

2、确定讨论形式及小组展示的分工形式及展示的排练

3、选用自己讲或帮扶形式确保讨论结果，让全员明白。

组员：

1、先独立思考，对讨论题有自己的初步想法（或答案）

2、对自己不会或不明白的地方用双色笔做好标记，合作时向邻桌求助

3、优等生要耐心给潜能生讲题，潜能生要认真听，不懂地方及时发问

4、服从组长安排，做好小组展示的准备工作。

展示角色分工

教师：

1、本照差组优先的原则确定展示小组，鼓励不同形式或有创意的展示

2、对展示者可采用追问的形式让其讲精确、讲明白

3、做好质疑、对抗的“点火”工作

4、为小组展示加好分。

组长：

1、选派展示或点评选手

2、鼓励潜能生大胆展示

3、配小组展示的礼仪。

组员：

1、展示要面向学生，有恰当的导入语，尽量采用较高层次的展示形式

2、倾听者要认真倾听，发现问题及时质疑、补充

3、展示者要虚心听取别人评价意见；点评者要先讲优点再委婉说出别的不足

4、对有价值的展示内容容，快速做好课堂笔记。

高效学生展示之歌

（站立）我自信，我向上，聚焦点处来亮相；胸挺直，头高昂，面带微笑喜洋洋；精气神，有力量，发言展示我最棒。

（发言）嘴里说，心中想，脱稿不再看师长；吐字清，声洪亮，嗯啊口语别带上；一握拳，一挥掌，肢体语言能帮忙。

 展示完，听补充，同学点评记心中；仔细听，认真想，博采众长细思量；我自信，我飞翔，合作探究本领强。

高效课堂学习歌

 自主学习遇难题，对子组里来学习；  说明理由要充分，有理有据去分析；  听取发言要虚心，注视对方动脑筋；  对组不能解决好，上交大组来探讨；  组学态度应认真，听取发言要虚心；  反思自己敢认错，肯定别人学着做；  交流发言尽量轻，吵吵嚷嚷有噪声；  帮助同学要主动，诲人不倦情意浓。

学生展示用语

 卡壳时用语：想到这里，下面该怎么办我就不知道了，请问老师和同学们有什么好的建议，或者好的方法吗？

 结束用语：大家对我们的发言有什么疑问吗？  大家觉得我讲清楚了吗？  我的发言完了，你们有什么要问的吗？  我讲完了，愿意回答大家的提问。 我说完了，请大家发表意见。

 谢谢大家的鼓励！谢谢大家的掌声！谢谢老师的指点。 补充用语：××同学的发言给了我灵感，我突然想到……

 带着这个问题，我把文章又读了一遍，有了一点更深刻的认识。

 插话：这个过程我还有点迷糊，你能再慢点讲一遍吗？（ 质疑用语：你这样说，有什么根据吗？  我想听听你是怎么推导出来的。

 请大家把目光飘移（聚集、集中）到这句。 请大家把目光从地××页转移到××页。

 刚才听了××同学的发言，他说××，我认为××。 同样一句话，我和刚才那位同学评析的角度不同。 我现在试着从另外一个角度来说说这个问题。 我想反驳××的观点（我再次反驳××的观点） 我了解过一段历史背景，想和大家分享一下……  我反对作者的这个观点。 我们小组的同学讨论后认为……  我们小组有个共识，大家都觉得……  我们小组的同学对这个问题进行了一点小研究，我们的看法是……

 我们小组的同学愿意为大家来演绎一下。

评价用语

 你说得很精彩，给我很大的启发。

 你读书的时候很有感情，很投入，完全把我们带到文章中去了。

 你的阐述很有条理，很清楚。 我很同意你的说法。 我也有同感。

 你把我想说的都表达出来了。

 你表达意见的时候口齿伶俐，声音响亮，仪态大方，在气势上让我折服。

 你在课外做了很多准备，搜集了很多资料，这点我要向你学习。

 你们小组的同学团结协作，分工清楚，很有效率！ 你这次发言比以前进步很大，表达流利很多，请大家给点掌声！

第四部分 小组建设

分组要关注的几个问题

1、年级段不同如何分组？

2、大班额如何分组？

3、新课改学校如何分组？

4、已经课改的学校如何分组？

5、新授课、复习课、习题课课型不同。如何分组？

6、初

三、高三毕业班复习阶段如何分组？ 合理分组

1、常态异质分组（低、中、高学段2人、4人、6人，8人（4—4小小组）；（适用新授课）

2、二次分组——适用习题课、复习课

3、动态分组-——适用习题课、复习课

4、同质分组——两级分化毕业班；

异质学习小组组建原则 组间同质

组内异质 同质交流

异质帮扶 教师指定

双向选择 自我管理

评价先行 文化导向

激励为主

确定成员考虑因素

因素：成绩 性别 性格、学科、思维类型、认知倾向、文化背景；

职务分配：管理（行政）组长、学科组长 组员； 角色分工：提醒员、记录员、发言主持人；

合作小组建立建设的操作路径 确定组类坐序安排课下培训担任组长条件

确定人数规则制定文化建设

选择成员课堂评价

1、学习成绩优秀；

2、人缘好（有威信）；

3、性格外向；

4、管理能力强；

5、责任心强。

小组文化：理念、制度、行为、环境文化

1、创设组名：各学习小组根据自己的特点，创设自己学习小组富有个性、积极向上、朝气蓬勃的组名，使本学习小组相互鼓励、奋发向上、团结协作。

2、形成组训：学习小组成员通过讨论选择名言、警句或者格言，形成自己的组训，以便激发学习小组的进取心、凝聚力。组呼 组徽、组旗、组歌

3、制作组标：制作学习小组标志牌，放置本组桌面，时刻警醒、激励团队永远向前。

4、确定目标：小组讨论，制定本学习小组阶段和长期奋斗目标。在遵规守纪、行为习惯、预习效果、课堂展示、学业成绩等要达到什么目标，在班级的所有团队中要达到什么样水平，目标清晰，人人明确。主题学习组（二次分组）：如果教学内容多，交流起来显得时间不足，“主题学习组”是分解内容，每人参与一个主题，最后集体分享。基本操作：(1)确定小主题：围绕教学总目标确定若干小主题，小主题数量应与小组成员数量相同，从而保证同一学习小组的成员拿到的主题是不一样的。（2)成立主题研究组：各组拿到相同主题的同学，跨组组成新的小组。(3)组织学习：围绕共同的问题组织讨论，保证自己成为本主题的“专家”。(4)回到本组：学习结束后，各位“专家”轮流向组员介绍自己的“研究成果”，并负责保证组员对自己的成果基本了解。(5)形成对问题的理解：将大家的成果整合成为对本问题的理解，然后分享。

循环（动态）小组）：按照传统小组划分原则异质分组；各小组成员依照导学案全面自学，教师划分该小组重点研究的问题；每个小组确定2之3人作为该问题的解说员轮流为全班不会学生讲解；没有轮到自己解说时自己可到其它小组学习自己不会的问题；其余学生哪个问题不会变选择到该问题小组学习。特点：小组是动态的，讲解员讲解也动态的，很像超市自选购物。也就是说把原来的轮流大展示，变成了每个问题同步展示。即原来一次展示一个问题，现在变成同一时间内展示所有问题。

同质分组：考虑到一些学校、班级、学科学生两极分化比较严重的现实，在复习课或毕业班升学复习阶段，也可采用优对优、中对中、潜能生对潜能生形式分组，但前提是首先要向学生做好解释说明工作，同时教师要设计好分层的导学案，做到设计形式分层、内容分层、练习分层、达标检测分层。需要注意的是一定要按学科分层，某个学生语文课可能在优组，数学课可能在中等组，外语课可能在潜力组；一定要尊重学生的选择，让学生自己选择适合自己学习的小组；一定要允许学生中途调换小组。学习时可借鉴复式教学模式，错开展示时间；同时在编排组座位时要吸收“异质分组时组内就近询问”的优势，便于潜力组、中等组就近解决疑难问题。特点：组间异质，组内同质。适合课型：复习课、习题课、培优补差。

同质分组变式：(1)、同质同标分组：各小组学习内容、标准相同，但学习方法、方式不同——优等生独立完成，中等生合作讨论完成，潜能生师生互助完成。基本流程：优等生自主学习，中等生合作学习，潜能生师助学习。(2)、同质异标小组：各小组学习内容、标准各异，一个班分成优等生、中等生、潜能生三个小区（复式班）；再区内异质分组，各区内小组均依照高效课堂基本流程进行学习，即分层高效课堂模式。

第四篇：穆家庄九年制学校第一届田径运动会开幕式程序

穆家庄九年制学校第一届田径运动会开幕式程序

尊敬的老师、亲爱的同学们：

早上好！

今天是个好日子，你们看，喜鹊高枝，紫气东来，澎湃的心绪正燃烧在每个人心中，喜悦的气氛早已洋溢在古老的校园里。因为，在校领导及全体师生的共同努力下，穆家庄九年制学校第一届田径运动会终于拉开了帷幕。

大会第一项：请刘校长致开幕词

大会第二项：请裁判员代表周主任宣誓

大会第三项：请运动员代表党建宣誓

大会第四项：请徐校长宣布开幕

第五篇：九年制学校2013学校工作总结

九年制学校2013学校工作总结

一年来，学校坚持以邓小平理论、“三个代表”、科学发展观为指 导，认真贯彻落实党的教育方针，严格执行教育法规，全面推进素质教育，注重学校的内涵发展，强化学生的养成教育，学校各项工作规范有序地向前迈进。

一、德育为首，学生养成教育有新气象。学校继续把德育工作放在各项工作的首位，以理想信念教育为核心、爱国主义教育为重点、基本道德规范为基础，突出社会主义荣辱观教育，实现德育工作生活化、序列化、特色化。(1)建立德育工作的长效机制。一是加强以班主任为主体、全体教职工参与的学校德育管理网络建设；二是加强了对德育课程、班级文化、班级管理等德育主阵地的研究、检查与落实；三是完善德育工作的激励机制，进一步完善了班主任工作考核方案，严格考核班主任工作，实行班主任工作月考核奖励制度；四是注重德育内容的探索，强化对学生行为习惯的养成教育，《洞溪学校学生一日行为三字经》是学校德育工作的校本教材，每日必诵，学校文明程度大大提升；五是加强校园文化建设，学校到处都有规范学生行为习惯的提示牌匾，有利于学生陶治情操、净化心灵、激发灵感、启迪智慧，有利于学生综合素质的提高。（2）广泛开展丰富的德育实践。主要活动有：①深入开展“星级寝室”评比活动，逐步培养学生自主教育、自主管理的意识和能力。②结合“诚信教育”、“生命教育”、“交通

安全教育”等主题活动，开展系列专题教育活动。③学校聘请了专职法制副校长，并邀请他每学期为学生上法制辅导课，教育学生学法律、懂法律，并能够自觉遵守法律，做一个遵纪守法的小公民。

通过德育工作的强化，学校逐步形成了校风好、班风正、学风浓的良好局面，学生的思想素质和道德素质得到了提高，学生养成了良好的习惯。

二、质量先导，全面推行高效课堂。

1、加大课堂教学改革力度。学校全面实施“先学后教，当堂训练”课堂教学模式，培养了学生自主学习、合作学习、探究学习的意识，提高了学生掌握基础知识的能力。

2、教师业务培训力度加大，教师业务水平得到了提高。不折不扣地组织教师“走出去”参加省、市、县组织的教学业务培训和“国培”，提高了教师业务水平，本教师撰写的教研论文获省级奖励2篇，市级奖励10篇，县级奖励5篇，张新生校长撰写的论文《农村中小学校园文化环境初探》在教育部主办的杂志《教育学》上发表。

3、重视体卫艺工作的正常开展。学校认真落实《学校健康教育评价方案》体育、卫生两个《条例》和《学生体质健康标准》，开齐上足规定体育课程，切实落实学生每天一小时体育活动。按照《国家学生体质健康标准》，组织学生参与测试。

三、依法治校，办学行为不断规范。

1、办学行为不断规范。学校自觉遵守国家的法律法规，特别是能认真贯彻《教育法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》等法律法规，认真执行《慈利县教育局关于进一步规范办学行为的通知》，增强了教师的工作责任性，规范了办学行为。狠抓课堂45分钟，高喊向课堂要效率，实实在在地减轻学生课业负担。没有体罚和变相体罚学生、乱订乱发书报资料、利用节假日给学生补课等现象。

2、严格执行收费政策，规范采购行为。学校严格执行上级文件精神，财务管理机构和制度健全。学校收费规范，严格执行“一费制”收费政策和对贫困学生的减免救助政策。学校坚持民主理财制度，学校食堂实行“阳光采购”，监督机制完善，教师放得心，师生吃得开心，家长满意。

3、推行校务公开，落实民主管理。学校充分发挥工会、教代会的作用，始终坚持并不断完善依靠教职工办好学校这一根本制度，通过以教师为主体的工会、教职工代表大会等组织形式，保障教职工参与学校民主管理和监督。学校的重大事项、重要决策，都交教代会讨论通过，并进行公示公开，真正落实教代会职权。

四、安全第一，学校安全和谐。

加强领导，成立了校长为组长，班主任为组员的安全工作领导小组。制定安全管理责任制。为全面落实安全责任，明确目标，加强管理，确保全年安全工作目标的实现，推进我校教育事业稳定健康的发展，我校与全体教师分别签订了安全工作目标管理责任状，提出了具体的安全事故控制指标和安全工作目标。

1、安全教育时时抓。在周工作安排中，我校有计划地安排安全教育内容，政教主任、团队负责人、班主任围绕该内容，充分利用班会、升旗仪式对学生进行安全教育。保证每天5分钟的安全教育时间，做到有内容、有记载、有检查；坚持星期五集中放学制度，做到安全教育内容有针对性；坚持每周安全要点在学校宣传橱窗醒目处予以公示。积极组织有关安全教育活动，如开展以防灾急救演练活动，加强对学生进行有关安全规范、自救知识的培训，定期组织安全知识考试。

2、安全管理时时抓。建立健全了各项安全制度及应急预案，成立了安全维稳领导及工作小组，校长任组长；安全工作责任分解，层层签订责任状，严格执行了“一岗双责”要求；积极有序进行安全隐患排查，做到了记录详细、整改及时、台账完整；高度重视门卫及寝室安全管理，学校安排了两名门卫、一名宿舍管理员，且定岗定责，门卫把好外来人员进出关，严格询问登记制度，宿舍管理员做到巡查常态化；坚持执行幼儿、小学一、二年级学生上下学接送制度。一年来学校未发生任何安全责任事故。

五、后勤保障，教学设施不断完善。

1、加强了财务管理，严格遵守财经纪律，杜绝不合法收费；搞好经费预算和结算，严格履行现金、支票、借出和报销手续，压缩不必要的开支，充分发挥了资金为教学服务的作用。

2、推行校务公开，加大监督力度，坚持收支两条线，增加资金收支情况的透明度。

3、今年争取了乡村学校少年宫建设项目，投资20万元维修和完善了功能室，从此山里的孩子也享受到了城里孩子的文化盛餐。

4、耗资近10万元安装了4套高品质的多媒体教室。

5、争取到了2014年的公租房建设项目，现正在办理审批手续，有望明年下半年教师迁入新居。

总之，经过努力我校在各方面取得一些成绩，但还有一些地方管理不够严格，工作有应付等现象，有待于在新的一年里改善。

2013年11月20日