关于在全县基层党组织中开展“三分类三升级”活动的通知[大全]

第一篇：关于在全县基层党组织中开展“三分类三升级”活动的通知[大全]

鱼委发【2011】

中共鱼溪镇委员会

关于做好基层党组织“三分类三升级”活动前期

有关工作的通知

各村（社区）支部、镇直机关：

为进一步深化创先争优活动，不断增强我镇基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，按照县相关部门部署，结合我镇实际，在全镇基层党组织中开展“三分类三升级”活动。现将前期有关工作通知如下：

一、指导思想

在全镇基层党组织中开展“三分类三升级”活动，要以认真贯彻落实党的十七大，十七届三中、四中全会和省委九届七次全会及市委五届十七次全会精神，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为

指导，围绕夯实党的执政基础，按照“五好四强”基层党组织标准，以改革创新的精神，大力推进基层组织建设，努力形成“抓两头促中间、以点促线成面、推进整体发展”的工作局面，努力营造“先进有压力、中间有活力、后进有动力”的创先氛围，实现基层党建工作新突破、新进展。

二、目标任务

开展基层党组织“三分类三升级”活动，要坚持突出重点、统筹兼顾的原则，坚持因地制宜、分类指导的原则，坚持依靠群众、发扬民主的原则，坚持整体推进、典型带动的原则，按照“五好四强”的要求，突出班子建设和党员干部队伍建设这个重点，本着一类党组织上水平、二类党组织上台阶、三类党组织换面貌的工作思路，制定目标体系，年初分类定级，实行目标管理，年终考评升级，实现整体推进。

通过开展基层党组织“三分类三升级”活动，要达到以下目标：全镇一类党组织达到20%以上，三类党组织力争减少到10%以下，使基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力显著提高，带领群众建设社会主义新农村的能力明显增强。

三、活动范围

全镇村（社区）、机关、基层医疗卫生单位、学校、两新组织中的党委、党总支、党支部。

四、方法步骤

开展基层党组织“三分类三升级”活动，是一项政策性强、涉及面广的工作，是一项系统工程，必须按照要求，逐步实施。活动前期具体：

（一）积极做好学习提高各级党组织通过召开动员会、骨干培训会、张贴宣传标语等多种形式，层层进行宣传发动。要集中时间，结合村干部培训、党员培训和“三会一课”，组织全体党员干部认真学习党的十七大精神，学xxx省委、市委、县委有关文件精神，在明确活动要求和标准的基础上，不断提高自身素质，提高基层组织的整体水平。通过宣传发动，集中学习，统一思想认识，明确划类升级的指导思想、目的意义，增强开展活动的主动性和自觉性。

（二）积极做好调查摸底在积极做好学习和宣传发动中，对我镇各村（社区）进行一次调查摸底，建立调查摸底台帐。填写《基层党组织“三分类三升级”活动调查摸底表》，镇办公室及时进行汇总，并将汇总信息上报给县各部门。

中共鱼溪镇委员会

2011年2月22日

第二篇：在全镇创先争优活动中开展基层党组织“三分类三升级”实施方案

中共***镇委员会

关于在全镇创先争优活动中开展基层党组织“三分类三升级”

活动的实施方案

为进一步深化创先争优活动，不断增强我镇基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，根据上级相关精神，学校党支部决定开展“三分类三升级”活动，现制订如下实施方案。

一、指导思想

认真学习贯彻党党的十七届六中全会和省委九届九次全会精神，以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入落实科学发展观，围绕夯实党的执政基础，按照“五好四强”基层党组织标准，以改革创新精神，分类别大力推进基层党组织建设，努力营造“先进有压力、一般有活力、后进有动力”的创先氛围，实现基层党建工作新突破、新进展，迎接党的十八大胜利召开。

二、目标任务

三、方法步骤

“三分类三升级”活动从2011年开始实施，具体分为四个阶段：

（一）学习动员阶段（2012年2月）

全镇各支部召开“三分类三升级”活学习动员大会，对活动开展进行布署，让每个支部都行动起来，让每个党员都清楚开展活动的目的、意义、方法、步骤以及要达到的目标，增强参与的自觉性和主动性。

（二）开展全面调查，深入摸清现状（2012年3月）

1、各支部进行一次全面自查，对近三年来的领导班子和党员队伍建设、工作作风、为群众办实事等方面进行全面总结，并将自查情况形成书面材料上报镇党委。

2、根据各支部实际情况，在自查的基础上可采取召开座谈会、入户走访、问卷调查、个别访谈、群众测评等方式，重点调查领导班子、队伍素质、组织制度、经费场所保障、作用发挥等情况，切实摸清底数、掌握情况、找准问题。

（三）制定分类标准，对标排位定级。

根据各支部现状调查情况，结合上级分别村、社区、企业中各支部先进、一般、后进党组织的具体评价标准。各领域基层党组织对照分类标准，采取“自查自评、党员群众评议、上级党组织评定”等程序，评定基层党组织分类级次。自查自评，由基层党组织班子成员结合最近3年工作业绩、群众评价和上级党组织年终考核情况，自评分类级次。党员群众评议，由基层党组织分别召开党员大会和群众代表会议，广泛听取党员群众意见，审议党组织提出的自评级次。上级党组织评定，由上级党组织或行业（系统）主管部门党组织根据基层党组织自查自评和党员群众意见，结合考核和平时掌握情况，评定每个基层党组织分类级次，经党委组织部门审查后，明确各领域先进、一般、后进基层党组织，建立基层党组织分类管理台账。目前，省委已制定各领域先进、一般、后进党组织参考标准，要求市（州）委制定指导标准，县（市、区）委和行业（系统）主管部门党组织制定具体标准。

为进一步深化创先争优活动，不断增强我镇基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，根据上级相关精神，学校党支部决定开展“三分类三升级”活动，现制订如下实施方案。

一、指导思想

认真学习贯彻党党的十七届六中全会和省委九届九次全会精神，以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入落实科学发展观，围绕夯实党的执政基础，按照“五好四强”基层党组织标准，以改革创新精神，分类别大力推进基层党组织建设，努力营造“先进有压力、一般有活力、后进有动力”的创先氛围，实现基层党建工作新突破、新进展，迎接党的十八大胜利召开。

二、目标任务

三、方法步骤

“三分类三升级”活动从2011年开始实施，具体分为四个阶段：

（一）学习动员阶段（2012年2月）

全镇各支部召开“三分类三升级”活学习动员大会，对活动开展进行布署，让每个支部都行动起来，让每个党员都清楚开展活动的目的、意义、方法、步骤以及要达到的目标，增强参与的自觉性和主动性。

（二）开展全面调查，深入摸清现状（2012年3月）

1、各支部进行一次全面自查，对近三年来的领导班子和党员队伍建设、工作作风、为群众办实事等方面进行全面总结，并将自查情况形成书面材料上报镇党委。

2、根据各支部实际情况，在自查的基础上可采取召开座谈会、入户走访、问卷调查、个别访谈、群众测评等方式，重点调查领导班子、队伍素质、组织制度、经费场所保障、作用发挥等情况，切实摸清底数、掌握情况、找准问题。

（三）制定分类标准，对标排位定级。

根据各支部现状调查情况，结合上级分别村、社区、企业中各支部先进、一般、后进党组织的具体评价标准。各领域基层党组织对照分类标准，采取“自查自评、党员群众评议、上级党组织评定”等程序，评定基层党组织分类级次。自查自评，由基层党组织班子成员结合最近3年工作业绩、群众评价和上级党组织年终考核情况，自评分类级次。党员群众评议，由基层党组织分别召开党员大会和群众代表会议，广泛听取党员群众意见，审议党组织提出的自评级次。上级党组织评定，由上级党组织或行业（系统）主管部门党组织根据基层党组织自查自评和党员群众意见，结合考核和平时掌握情况，评定每个基层党组织分类级次，经党委组织部门审查后，明确各领域先进、一般、后进基层党组织，建立基层党组织分类管理台账。目前，省委已制定各领域先进、一般、后进党组织参考标准，要求市（州）委制定指导标准，县（市、区）委和行业（系统）主管部门党组织制定具体标准。

第三篇：基层党组织三分类三升级活动自查报告

基层党组织三分类三升级活动自查报告

根据《XX市开展基层党组织三分类三升级活动实施方案》的文件精神，为切实做好我支部的调查摸底、分类定级工作，公司党支部高度重视，成立了以支部书记为组长的基层党组织调查摸底和分类定级工作领导小组，并根据分类定级参考标准进行了自查自评工作，基层党组织三分类三升级活动自查报告。

为保证基层党组织调查摸底和分类定级工作的顺利进行，公司支部及时召开了工作安排会。要求各党员深化思想认识，增强抓好基层组织建设工作的责任感，紧密结合实际，全面落实基层党组织各项工作任务。在深入调查摸底的基础上，认真做好分类定级工作。重点围绕基本组织建立、基本队伍建设、基本活动开展、基本制度执行、工作业绩、群众反映等事项，按照先进、较好、一般、后进四个等级，进行支部自评工作。同时，通过开展分类定级，激发我支部向其他先进党组织学习，形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。

现就我支部的自查自评工作汇报如下：

一、党组织基本情况

万源市民生供排水公司成立于1971年，前身是万源市自来水公司，xx年年6月经万源市人民政府批准与万源市城市供水工程合并为现在的万源市民生供排水公司，是一个担负着万源城区近10万人口生产、生活用水的公益性国有企业。公司党支部于1972年9月成立。现有党员26人，其中：

在职党员21人（含预备党员2人）,退休党员5人（含外单位组织关系转入1人）。支部书记由王文川同志担任，共有支部委员4人。近年来，我公司司党支部在上级党组的正确领导下，坚定不移地贯彻落实邓小平理论和三个代表的重要思想，以科学发展观统筹供水发展全局，以深入开展创先争优和学习李林森先进事迹活动为契机，紧紧围绕抢抓机遇、强化管理、科学发展、促进和谐的工作方针，廉洁勤政，依法治企，有力地推进了城市供水事业又好又快发展。

二、调查摸底

1、调查xx年年3月

2、调查内容：

基本组织建立、基本队伍建设、基本活动开展、基本制度执行、工作业绩、群众反映等。

3、调查摸底形式：

座谈会、发放调查问卷、个别访谈等。通过以上调查摸底形式的开展，我支部召开了座谈会1次，个别访谈10余次，共发放调查问卷70份，整改报告《基层党组织三分类三升级活动自查报告》。经梳理后问题及建议如下：

（1）、党组织设置合理

（2）、继续加强班子建设

（3）、人员分散，不能经常组织集中学习

（4）、制度虽健全，但还需与时俱进

（5）、加强党建工作，充分发挥战斗堡垒作用

（6）、把组织的发展工作做到常态化

（7）、在加强和发挥党组织的作用上下功夫

针对收集到的存在问题、意见和建议，我支部及时拟出了相关整改

措施：

（1）

不断加强完善党支部组织制度。

（2）丰富学习载体，结合供水行业特点，开展政治思想教育和技能培训，不断提高干部职工政治思想觉悟及对外服务水平。

（3）、争取上级支持，努力改善党员活动重要条件。

（4）、借助创先争优和学习李林森先进事迹活动，加强党建工作，加强基层组织建设，充分发挥党的基层组织战斗堡垒作用。

第四篇：基层党组织三分类三升级活动总结

基层党组织三分类三升级活动总结

自从XX镇党委开展布置基层党组织“三分类三升级”活动以来，我们社区积极学习有关文件精神，制定切实可行方案，开展社区党支部的分类升级工作，经过这大半年的工作，社区基层党组织的分类升级工作已初见成效，现将社区“三分类、三升级”工作情况汇报如下：

一、加强领导，强化责任

“三分类三升级”活动是深入推进基层党组织建设的内容之一，社区高度重视“三分类三升级”工作，支部班子上下团结一心，党员干部凝聚力增强了，使各项工作按时并出色完成。

二、制定社区党支转化升级措施，增强社区党组织活力，实现升级转变，见成效。

（一）社区通过制定党支部的升级方案。针对自身存在的不足和薄弱环节，制定转化升级方案，确定了社区党支部规范党组织建设，提升党支部凝聚力，增强战斗力，明确升级目标、转化措施。

（二）实施转化升级，见成效。

1、社区班子成员对口帮扶贫困户方面

社区班子成员为帮扶社区贫困户，实行一一帮扶，让贫困人员切实感受党和政府以及社区干部的关怀。

2、强化党员干部学习和管理，转变服务意识方面

社区支部通过对社区干部的自身特点进行了一次分工调整，让各自在自己的岗位上充分发挥自己的特点和优势，让各自的责任和任务更加明确，使上级下达的各项任务目标都圆满完成。

3、加强学习，把有知识有专业技术青年发展到支部来方面

社区支部通过考查和培训，把陈林君、甘琳二位年青的且文化程度较高的青年介绍入党，同时又培养了5名年青的入党积极分子，这样逐步使党员队伍向年青化过渡。

此次“三分类三升级”活动充分调动全体党员干部的积极性，抓基层、打基础，不断规范社区党组织的民主决策、党务公开等工作制度，以及“三会一课”、无职务党员设岗定责等一系列管理措施，引导党员立足岗位创先争优，使社区面貌发生了巨大变化。

第五篇：基层党组织三分类三升级活动自查报告

基层党组织三分类三升级活动自查报告

基层党组织三分类三升级活动自查报告

根据《XX市开展基层党组织“三分类三升级”活动实施方案》的文件精神，为切实做好我支部的调查摸底、分类定级工作，公司党支部高度重视，成立了以支部书记为组长的基层党组织调查摸底和分类定级工作领导小组，并根据分类定级参考标准进行了自查自评工作。

为保证基层党组织调查摸底和分类定级工作的顺利进行，公司支部及时召开了工作安排会。要求各党员深化思想认识，增强抓好基层组织建设工作的责任感，紧密结合实际，全面落实基层党组织各项工作任务。在深入调查摸底的基础上，认真做好分类定级工作。重点围绕“基本组织建立、基本队伍建设、基本活动开展、基本制度执行、工作业绩、群众反映”等事项，按照“先进、较好、一般、后进”四个等级，进行支部自评工作。同时，通过开展分类定级，激发我支部向其他先进党组织学习，形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。

现就我支部的自查自评工作汇报如下：

一、党组织基本情况

万源市民生供排水公司成立于1971年，前身是万源市自来水公司，2002年6月经万源市人民政府批准与万源市城市供水工程合并为现在的万源市民生供排水公司，是一个担负着万源城区近10万人口生产、生活用水的公益性国有企业。公司党支部于1972年9月成立。现有党员26人，其中：在职党员21人（含预备党员2人）,退休党员5人（含外单位组织关系转入1人）。支部书记由王文川同志担任，共有支部委员4人。近年来，我公司司党支部在上级党组的正确领导下，坚定不移地贯彻落实邓小平理论和“三个代表”的重要思想，以科学发展观统筹供水发展全局，以深入开展创先争优和学习李林森先进事迹活动为契机，紧紧围绕“抢抓机遇、强化管理、科学发展、促进和谐”的工作方针，廉洁勤政，依法治企，有力地推进了城市供水事业又好又快发展。

二、调查摸底

1、调查时间：2012年3月

2、调查内容：基本组织建立、基本队伍建设、基本活动开展、基本制度执行、工作业绩、群众反映等。

3、调查摸底形式：座谈会、发放调查问卷、个别访谈等。通过以上调查摸底形式的开展，我支部召开了座谈会1次，个别访谈10余次，共发放调查问卷70份。经梳理后问题及建议如下：

（1）、党组织设置合理

（2）、继续加强班子建设

（3）、人员分散，不能经常组织集中学习

（4）、制度虽健全，但还需与时俱进

（5）、加强党建工作，充分发挥战斗堡垒作用

（6）、把组织的发展工作做到常态化

（7）、在加强和发挥党组织的作用上下功夫

针对收集到的存在问题、意见和建议，我支部及时拟出了相关整改措施：

（1）不断加强完善党支部组织制度。（2）丰富学习载体，结合供水行业特点，开展政治思想教育和技能培训，不断提高干部职工政治思想觉悟及对外服务水平。

（3）、争取上级支持，努力改善党员活动重要条件。

（4）、借助“创先争优”和“学习李林森先进事迹”活动，加强党建工作，加强基层组织建设，充分发挥党的基层组织战斗堡垒作用。

三、分类定级自我评价

我支部在调查摸底的基础上，主要从基本组织建立、基本队伍建设、基本活动开展、基本制度执行、工作业绩、群众反映等七个方面进行自我评价。

（1）组织建设：我支部设置书记一名，支委4名，符各基层党组织的设置要求。

（2）队伍建设：坚持民主集中制原则，重大问题集体决策，班子成员之间团结协作，配合默契，大事讲原则，小事讲风格，互相配合，互相促进，形成了坚强的领导核心；全体党员和支委成员能做到团结协作，清正廉洁；党员发展程序规范，每年均按计划发展一线及年青党员；全体党员能按时缴纳党费，无一拖欠现象，无不合格党员，我支部已形成一支有理想信念、有服务意识、求真务实的队伍。

（3）活动开展：坚持“三会一课”和民主生活会，坚持开展党员学习教育活动；积极开展“创先争优”活动，承诺事项能有效落实；组织党员开展党日活动，把理论学习与实际考察进行有机的结合；组织党员参加唱红歌、环保骑行赛等丰富多彩的文艺体育活动，增强党组织的凝聚力和活力；积极开展“挂包帮”主题活动，先后为帮扶点庙子乡廖三坝村捐赠慰问金及帮扶物资。

（4）制度执行：全体党员能自觉执行公司的各项规章制度，全体党员积极参与支部建设；党务公开工作经常化，定期进行交流和督导检查，把党务工作做在前头；关心退休和困难职工，在每年的重要节日，公司及工会领导分别进行慰问，并发放慰问金，为企业营造了和谐的社会环境

（5）工作业绩：本支部在上级党委的领导下，紧紧围绕“保障供水、优质供水、服务于民、发展为民”的工作中心，不断细化管理措施，供、售水总量；销售收入逐年提升，近年来无一起供水安全的事故发生。

（6）群众反映：近年来，本支部结合开展“经济发展软环境”及“创先争优”活动，狠抓对外服务工作。对办公条件进行了改善，将办事流程统一上墙，方便用户办理用水事宜。建立了有效的投诉受理机制，对群众信访问题在规定时间内做到及时答复，及时上报，营造了和谐稳定的供水服务环境。群众满意率达95%

结合以上调查结果，按照“先进、较好、一般、后进”四个分类标准，我支部自评为较好基层党组织。

通过调查摸底和分类定级工作的开展，我支部查找出了自身存在的不足，明确了今后努力地方向。今后我们将以“切实加强基层党组织建设，密切党群关系，充分发挥基层党组织的战斗堡垒和先锋模范带头作用”为切入点，使本支部不断发展壮大，为我市的经济发展、群众的生产生活，供好水、服好务。