新员工入职所需携带资料

第一篇：新员工入职所需携带资料

新员工入职所需携带资料：

1、一寸白底彩色照片4张，电子版数码照公司留底。

2、相关学历证书及复印件。

3、户口本复印件（首页及本人页）

4、原单位的离职证明。

5、二代身份证复印件（正反面）。

6、北京农村商业银行的银行卡。

7、健康证明或体检报告（一年以内的）

新员工入职所需携带资料：

1、一寸白底彩色照片4张，电子版数码照公司留底。

2、相关学历证书及复印件。

3、户口本复印件（首页及本人页）

4、原单位的离职证明。

5、二代身份证复印件（正反面）。

6、北京农村商业银行的银行卡。

7、健康证明或体检报告（一年以内的）

新员工入职所需携带资料：

1、一寸白底彩色照片4张，电子版数码照公司留底。

3、户口本复印件（首页及本人页）

5、二代身份证复印件（正反面）。

7、健康证明或体检报告（一年以内的）

新员工入职所需携带资料：

1、一寸白底彩色照片4张，电子版数码照公司留底。

3、户口本复印件（首页及本人页）

5、二代身份证复印件（正反面）。

7、健康证明或体检报告（一年以内的）

新员工入职所需携带资料：

1、一寸白底彩色照片4张，电子版数码照公司留底。

3、户口本复印件（首页及本人页）

5、二代身份证复印件（正反面）。

7、健康证明或体检报告（一年以内的）

新员工入职所需携带资料：

1、一寸白底彩色照片4张，电子版数码照公司留底。

3、户口本复印件（首页及本人页）

5、二代身份证复印件（正反面）。

7、健康证明或体检报告（一年以内的）

新员工入职所需携带资料：

1、一寸白底彩色照片4张，电子版数码照公司留底。

3、户口本复印件（首页及本人页）

5、二代身份证复印件（正反面）。

7、健康证明或体检报告（一年以内的）

2、相关学历证书及复印件。

4、原单位的离职证明。

6、北京农村商业银行的银行卡。

2、相关学历证书及复印件。

4、原单位的离职证明。

6、北京农村商业银行的银行卡。

2、相关学历证书及复印件。

4、原单位的离职证明。

6、北京农村商业银行的银行卡。

2、相关学历证书及复印件。

4、原单位的离职证明。

6、北京农村商业银行的银行卡。

2、相关学历证书及复印件。

4、原单位的离职证明。

6、北京农村商业银行的银行卡。

第二篇：新员工入职报到所需携带材料

入职报到所需材料

一、所需携带材料：

1.研究生毕业证书、学位证书、派遣证（报到证）、四六级原件； 2.是党员的，请出示党员组织关系介绍信；

3.一寸白底彩色照片4张及电子文件；（社保、制作工牌）4.本人身份证复印件3份、户口卡复印件2份。（社保、财务部）

二、注意事项

（1）照片具体要求如下：

①符合二代居民身份证照片要求，照片一定要清晰；②要求照片必须是正规照相馆（部）拍摄冲洗的，不能扫描打印、不能人工修片，相纸表面光滑无纹路；③应为近期免冠、正面、有肩部、白底、标准彩色1寸照片，服装与背景色反差要大，不着制式服装或白色上衣，常戴眼镜的参保人应配戴眼镜，长头发的参保人员要把头发梳到头后、露出两个耳朵和眉毛；④要求背景无边框，人像清晰，层次丰富，神态自然，无明显畸变；⑤要求照片上无划痕、斑点、瑕疵、钢印、印墨和胶水缺陷，脸部无局部亮度，照片背面不要书写姓名和身份证号码，以免造成凸起；⑥照片尺寸：26mm(宽)×32mm(高)，头像不能超大，脸部宽度(两耳根之间)为15±1mm；）。

（2）复印证件要求：身份证要正反面复印件，居中。

①《户口簿》复印首页及本人页，横向居中上下摆放，纵向复印在A4纸上（如图1）；③《户口簿》有变更页的，按上下摆放纵向复印在A4纸上（如图2）。

第三篇：入职所需资料

入职所需资料：

1、入职登记表1份（存档）：请按照实际情况全面填写

2、身份证复印件1份（存档）

3、学历证书复印件1份（存档）

4、教师资格证复印件1份（存档）

5、龙文合同1份（存档）

6、原单位解除劳动合同证明1份或机打盖章的待业证明原

件1份（应届生毕业证复印件1份）

7、1寸证件照2张

8、原单位社保转移单2份（请自行办好转移手续）

9、不交社保申请1份（不交社保人员需提供）

第四篇：新员工入职资料清单

新员工入职培训资料清单

说明：

为了让新员工尽快了解公司情况，适应公司环境，公司在入职当天发放以下资料，请仔细阅读。必读部分的内容将在新员工培训时考试，选读部分作为参考，请根据需要阅读。

1.《新员工入职指引》

必读必读

2.《人力资源管理政策与工作流程》3.《员工福利待遇》

必读

4.《员工手册》必读 5.《员工行为处分政策》

必读

6.《员工行为奖励政策》必读 7.《IC卡使用》必读 8.《考勤管理制度》选读 9.《绩效管理细则》10.《培训与开发管理细则》11.《费用报销制度》

必读 必读 选读

12.《企业价值观手册》必读

人事行政部

2014年07月10日

我已知晓并阅读以上清单列出的文件/管理制度/规定及其相关的条款并同意

遵守、接受公司的管理。我已知公司政策流程发布的平台（192.168.179.133公共公司政策与流程）并会主动阅读公司的最新政策。

员工签名： 日期：

第五篇：新员工入职需提交资料

新员工入职需提交资料：

1、一寸彩照3张；

2、身份证复印件2张（正反面，A4纸）；

3、毕业证书复印件2张（A4纸）；

4、相关专业证书复印件2张（A4纸）；

5、担保书一份（担保书需担保人身份证复印

件、户口本复印件）

6、本人建设银行卡卡号（发工资用）