第一篇:对大学生科学技术协会的认识
对大学生科学技术协会的认识
西安石油大学大学生科学技术协会(学风科技部),创建于1992年3月27日,是直属于共青团西安石油大学委员会的大型学生科技类学生社团组织。自成立之日起,始终以提倡科学,宣传科学,普及科学为出发点,在校内开展电脑知识讲座,学术交流,义务维修,科普电影放映及科技参观等大型活动。科协同时也保持着和各兄弟院校间的相互联系,现以和西安众多院校大学生科技类社团建立了良好的关系。
大学生科学技术协会自成立以来,在校党委与校团委的指导下,得以长远发展,职能和机构不断完善,拥有一套良好的运行机制,协会设有主席团(由主席,常务副主席,副主席组成),下设秘书部,会联部,科普部,技术部,宣传部五个部门。
大学生科学技术协会经过十几年的奋斗,在组织结构、人事管理,以及精品活动的开展方面,已经形成了成熟并具有特色的发展模式。目前协会已经成为校内外具有影响力的大型社团,科协今后将不断创新继续发扬求真务实的精神,为校园文化事业贡献力量。在此基础上,我们为科协今后的发展描绘了自己的蓝图。我们有一个目标:在校团委的领导和关怀下,我们将用五年时间,以„挑战杯‟项目活动为基础,将大学生科学技术协会打造成西安石油大学“大学生 科学技术创新基地”。
在此期间,举办大学生科技文化节、举办科普游园活动、承办“挑战杯”课外科技学术作品竞赛,“挑战杯”创业计划大赛、大学生科学技术协会科技作品制作和举办义务维修活动等。与此同时,我们也不断借鉴和采纳其他大学科技社团所举办的的活动,以增强我们大学生科学技术协会的知名度和影响力。
入部一年多来,我看着我们科协正在一步步壮大,在同学们中间的影响力也一步步增强,我感到十分自豪。在以后的工作中,我会更加努力,发扬团队合作精神,把我们大学生科学技术协会举办的更好!
吕超
2011/11/25。
第二篇:大学生科学技术协会章程
第一条 北方信息工程学院大学生科学技术协会(简称大学生科协)是为了贯彻校党委、校行政“加强素质教育,提高创新能力”的精神,在校团委指导下,由本校大学生组成的学术团体。
第二条 大学生科协的宗旨:弘扬科学精神,普及科学知识,强化科技意识,活跃学术氛围,致力科技发明,推广科技成果。
第三条 大学生科协遵循“崇尚科学,追求真知,勤奋学习,锐意创新,迎接挑战”的方针,充分发挥高校知识密集,人才荟萃的优势,使大学生科协成为具有一定科研力量的学生学术团体,并努力完成以下任务:
1、普及科学知识,树立科技意识,开展科技咨询服务,并为学校师生、其他社团提供科技服务
2、开展科技创作、学术研讨、科普教育等活动并每年举办一次校大学生学术交流会即大学生科技
文化艺术节
3、努力参与学校承担的有关课题,致力于我校学生创新意识的培养和科技开发能力的提高
4、积极参加校、省、全国大学生科技作品竞赛
5、关心大学生科协会员的思想、学习、工作,充分发掘会员的潜力
机构
大学生科技协会为我校大学生自发的、群众性的学术性团体。大学生科协采取民主集中制的原则,由西安工业大学北方信息工程学院共青团委指导。下设西安工业大学北方信息工程学院大学生科技协会主席团。科协主席团下设主席一人,副主席三人,及包括各部正副部长,临时确立的各活动负责人。科协主席团职责:
1、讨论和决定科协的任务,短期内的目标和计划
2、负责协会章程的修订
3、讨论、通过有关决议、倡议和提案以及决定其他重大事项
4、推荐选举新一届大学生科协主席团成员,增补科协主席团成员
5、根据工作需要,聘任协会的顾问及其他名誉职务
6、对各部门工作起到监督和督促作用。
科协主席团成员所应具备的条件:
1、热爱祖国,政治思想好,成绩优良,积极参加课外科技活动。
2、有一定的组织能力,品性端良,能热心为同学服务,不计个人得失。
3、具有创新精神、改革意识和较活跃的思维能力。
4、率先遵守本会的章程,执行本会的决议,维护本会的荣誉,主动参加本会的活动
主席团在主席的领导下全面主持协会工作,协调各部及会员的关系,掌握会员及各部工作情况,并负责向院团委汇报及请示工作。参与并承担学院的有关课题,组织大学生参加校、省以及全国大学生科技作品竞赛。
大学生科协下设科技研发部、秘书部、宣传部、外联部、计算机维修队五个职能部门:
科技研发部负责协调会员间的学术交流活动,普及科技知识,开发科技学术课题,开展校内科技学术交流。组织全院学生参加各类科技竞赛。培养大学生的创新能力、动手能力。
秘书部负责经费的申请、管理,课题的申报,会员及科技档案的管理,各种会议的组织和记录及阶段总结或文字书写。对各部门的工作进行监督和检查。负责年终考察工作。
宣传部以向在校大学生介绍先进科技知识为宗旨,使渴望了解科技的广大同学获取更多的专业知识。并负责校内外的各项宣传工作,协助其他部门搞好各项活动,使文化和科技知识能够广泛传播、各项活动能够顺利开展。
外联部是学校与社会进行联系的桥梁,也是同学与社会沟通的纽带。外联部积极与校外知名企业进行合作,并学习先进企业的企业文化及管理方式,力争增加同学们与知名企业接触的机会,培养大学生的创新意识与团对精神,提高大学生的创业理念,使同学们在将来的就业中能更好的把握自己的就业机会。外联部要积极为同学们的活动筹集基金,使学生活动能够顺利的进行。
计算机维修队主要是在学院内开展各种义务维修活动。宣传、普及电脑软硬件知识,以提高全院学生的整体电脑水平为己任,并帮助科技研发部组织开展各类科技竞赛。积极参加各种电脑知识竞赛和网页设计、网站建设及编排设计大赛。在全院形成学电脑、用电脑的良好氛围。
会员
凡承认并自觉遵守本章程,具有一定科技知识,实际动手能力或对科技知识具有浓厚兴趣的在校大学生,自愿提出申请,由大学生科协审核,通过后即正式成为大学生科协会员,同时报大学生科协秘书部备案。
会员的权力:
1、享有大学生科协的选举权和被选举权。
2、会员有权参加科协举办的各项活动。
3、会员有权申请了解协会的经费、设备、仪器、图书、档
案的设置、使用等情况。
4、会员有权向科协提出给予从事科研活动意见并取得支持
和帮助的权利,具有年终先进个人评选的权利。
5、会员有权对科协的工作有监督、建议和批评。
会员的义务:
1、遵守协会共同制定的章程及各项原则,执行协会委员会的决议。
2、积极参加本协会活动,认真完成协会委托的工作。
3、及时反映全校同学对本协会的意见和要求。
4、忠于职守,保守科协秘密,关心和支持科协的各项工作。
会员毕业、退学或转学后,其会籍自然取消,档案上保留,会员休学时保留会籍。
会员有退会资格,由本人提出申请,经校委员会开会通过后予以除名,并报校大学生科协备案。凡违反校纪、校规、学生科协章程、长期不履行会员义务或有损大学生科协声誉和利益者,经校大学生科协研究通过,开除其会籍,并报校大学生科协备案。情节严重者,上报学院给与行政处分。
中途退会、被开除会籍的会员将不再享有参加先进个人评选的权力。
科协物资及经费
第一条 大学生科协物资及经费的主要来源:
1、大学生科协的办公行政物资和部分科研经费由学校审批
2、大学生科协的有偿劳动收入
3、走向社会争取外界赞助或与企业合作
4、个人或团体组织的捐赠或资助
第二条 建立学术交流、科学技术普及和奖励等项基金。
第三条 大学生科协的物资和资金受有关部门监督。资产受法律保护,任何组织、个人不得侵占、挪用。
附 则
1、本章程解释权归西安工业大学北方信息工程学院所有。
2、其他未尽事宜按照学校有关规定执行。
3、本章程自公布之日起实行。
西安工业大学北方信息工程学院大学生科技协会2007年10月
第三篇:大学生科学技术协会2009-2010工作总结
河北北方学院大学生科学技术协会
2009-2010工作总结
在过去的一年里,大学生科协坚持以实际行动实践科协的宗旨,用科学的眼光、发展的理念、严谨的态度、执著的精神、顽强的毅力、高尚的品质,对待人、对待事。大学生科协用汗水和努力度过了精彩而又难忘的一年,我代表大学生科协将2009-2010工作总结如下。
工作回顾
2009年下半年工作概要
一、校科协改组
为了加强校科协与各院科协分会之间的联系,提高大学生科协整体的凝聚力、向心力、战斗力,校团委决定对校科协进行改组。成立校科协主席团,吸收各院科协分会负责人为主席团成员,设主席一名,副主席四名。校科协于2009年11月28日召开主席团成立会议,会议由校团委王永利副书记主持,选举张腾蛟为校科协主席,选出校科协常务副主席一名及各校区副主席三名。同时对校科协职能部门进行扩改,由原来的办公室、宣传部、科技创新部、学术部四个部门扩改为办公室、宣传策划部、竞赛事务部、学术交流部、网络技术部五个部门,对部门负责人进行了调整。
二、校科协招新
为了给校科协注入更多的新生力量,促进校科协更好地向前发展,从2009年11月29到12月1日进行了为期三天的招新活动,各
部门积极组织、相互配合,最终吸纳新成员49名,使得校科协地力量不断壮大。
三、会徽征集活动
为了让全校师生和社会公众更直观地认识和理解河北北方学院大学生科学技术协会(简称校大学生科协)的组织形象,更好地体现大学生科协“以人为本,笃学创新,追求真理,迎接挑战”的宗旨,校科协于2009年12月进行了会徽征集活动,活动在全校范围内展开,报名作品达百余份,经科协主席团评选,特等奖作品最终被采纳,并对5份获奖作品的作者颁发了荣誉证书。
四、“挑战杯”前期作品统计
2009年12月,校科协进行了河北北方学院第二届“挑战杯“大学生创业计划大赛参赛作品的前期统计工作,在全校范围内征集作品,并负责作品的整理,并且在各二级学院举办了多场参赛经验交流会,使同学们增加了对“挑战杯”比赛的了解。
五、开展讲座
为了更好的服务于我校广大学生,引导我校大一新生更好的充实大学生活,了解人生的意义,同时让同学们更多更好的了解校科协,2009年12月31日,校科协办公室和网络技术部联合举办了“魅力北方,精彩生活 ——关于大学生活的指导讲座”活动,以此帮助大一新生完成从高中到大学的转轨,使同学们能有一个丰富多彩的大学生活。
2010年上半年工作概要
六、3-4月河北北方学院第二届“挑战杯“大学生创业计划大赛 为了能够将第二届“挑战杯“大学生创业计划大赛办好,校科协于2009年3月初期开始进入“创业计划大赛”的前期宣传阶段,通过制作宣传写真、条幅和展板等,向同学们有力地宣传了此次大赛,提高了同学们参加本次比赛的热情。随后在本月末展开了大赛报名和作品征集、整理工作,上交到校团委。
2009年3月23日,校科协学术交流部举办了“挑战杯”大学生创业计划大赛财务分析讲座。此次讲座由经管学院资历深厚的李源生老师主讲,校团委王永利老师同时出席此次讲座。通过这次讲座同学们对大学生创业计划大赛中的财务分析部分有了一定的了解,明确了财务分析的方向及重点,初步掌握了一些财务分析方法,增强了同学们参加“挑战杯”的信心。
4月份,经过预赛和决赛两个阶段,最终从102份参赛作品中评选出36份获奖作品,其中一等奖2个,二等奖6个,三等奖8个,优秀奖20个,并对获奖单位和个人进行了表彰。
随后由组委会根据决赛评审结果确定代表我校参加河北省“挑战杯”大学生创业计划大赛的参赛作品。对部分作品进行信息跟踪和技术支持,提出修改意见,指导备战省级比赛。
七、第四届大型药展暨“情系玉树 献我爱心”校园募捐活动 为传承中药文化,展现国粹精华,为玉树献爱心,校大学生科协和药学爱好者协会于2009年4月24日举办了河北北方学院第四届大
型药展暨“情系玉树 献我爱心”校园募捐活动。此次活动得到了市红十字会的大力支持,共筹得捐款二百余元,并收到张家口市红十字会的感谢信。
八、网站建设
2009年年末,校科协网络技术部加入了“河北北方学院志愿者双服务信息网”的创建工作。建成后,从2010年3月份起,校科协网络技术部又承担起网站的维护和信息更新工作。
为了进一步提高大学生科协的影响力,让校内师生和校外人士更直接的了解大学生科协,校科协决定创建自己的网络平台。在张主席的关注指导下,网络技术部部长余斌带领本部人员,经过不到一个月的时间,终于在4月13日完成网站建设并正式开通。至此,校科协拥有了属于自己的独立网站。
与此同时,我们又对校团委网站中的大学生科协板块进行了从新布臵,加强了网站维护和信息更新工作。
九、第一届科技艺术作品大赛
为提高同学们的动手能力,增强创新意识,丰富大学生的课外生活。在广大学生的热烈响应下,大学生科协学术交流部、医学检验学院科协、基础医学院科协、法政学院科协在2009年5月8号举办了以绿色环保、科技创新为主题的“河北北方学院第一届科技艺术作品大赛”。
本次活动在主席的领导下科协其他人员积极配合,通过宣传、走秀等方式吸引更多同学参加,为具有创新精神、心灵手巧的同学提供
一个展示自我的平台。而且此次活动中上交的作品都制作精细、美轮美奂,将大学生的创新,创造能力展示得淋漓尽致,体现了新世纪大学生积极向上的精神风貌。
十、第一届生命科学文化节
为丰富校园文化生活,陶冶大学生情操,2010年5月校科协举办了河北北方学院第一届生命科学文化节,在为期一个月的时间内,举办了包括“精彩世博,期待您的参与”世博爱心签名、生命科学知识竞赛、猜灯谜等系列活动。此次活动丰富了大学生的校园文化生活,培养了大学生团队意识,展示了我校学子的风采,提高了青年学生的综合素质。
十一、安排换届
六月初,由各部部长推荐本部门接班人选,主席团给接班人分配任务,以做考察,完成情况将作为下一初(2010年9月)换届的依据。
十二、部署工作
六月底,主席对2010-2011年的工作作出了具体要求,要求大家制定好工作计划,筹划好2010年招新工作。特别是学术交流部要做好今朝讲堂规划工作,对外联络部要做好“峥嵘”学生企业(研究所)实践团的规划工作。
工作成绩
在过去的一年里,校科协在优化组织结构和内部建设方面取得了
巨大的进步,成立了主席团,改组了部门设臵,积极发展会员,招新人数创下新高;在组织内部活动和全校性活动方面获得了新的突破,创造了如生命科学文化节、科技艺术作品大赛等多个品牌活动;在对外宣传方面,取得了实质性的进展,征集设计了科协会徽,创建了校科协独立网站,同时对老网站科协版块进行了科学的规划布臵。
分析不足
在过去的一年中,我们虽在本职工作上有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。一是管理者素质提高不快;二是新成员对本职工作掌握的还不够、不透;三是满足自身任务的完成,工作开拓不够大胆;四是组织建设还不够完善,制度建设还有许多不足;五是社会实践水平不高;六是宣传力度还不够大,科协影响力仍较低等。
工作展望
1、加强组织建设
(1)众人拾柴火焰高。针对目前动科协覆盖面低,辐射带动力不强,竞争力不强的局面,今后应大力发展会员,特别要广泛吸收有头脑、有潜力的责任心强的同学入会,进一步壮大协会规模。
(2)明确分工,密切配合。校科协应彻底改变现在分工不明确的局面,一有什么事情大兵小兵齐上阵,造成人力财力的浪费,办事效率不高。对主席团成员和各部负责人要明确分工,责任到人,加强团结合作。
2、完善制度建设
人建制度,制度管人,没有规矩不成方圆。校科协要进一步完善协会章程、工作制度、评优制度等相关规章制度,今后应继续坚持公平、公正、公开的原则,完善这些规章制度,建立健全协会内部组织结构,并请大家自觉遵照执行。
3、加强自身学习
每个成员,特别是各级管理者,要加强自身学习,加强对协会的了解,提高工作能力;同时努力提高个人素质,熟练掌握工作方法,并加以创新;努力做到热情、责任、认识、思想四个到位。
4、加强社会实践服务工作
今后要多组织社会实践活动,深入基层,如开展科技、卫生、文化下乡活动,将强社区服务水平,鼓励大家进行社会调查研究等。
5、健全网络,加强宣传
进一步健全科协网络建设,不断创新;注重网络宣传工作,不断提高大学生科协的影响力和知名度;要在多个方面进行大力宣传,到学生中去,在培养人、服务同学的基础上,提高自己。
6、大胆开拓
在完成学校交给的任务的同时,要大胆开拓创新,创建科协自己的品牌活动。在主抓“挑战杯”系列赛事的同时,以专业性赛事为辅,科普性为主体,促进大学生的开拓创新能力,繁荣校园文化。
寄语
大学生科协走过了十七年的风风雨雨,它的成长和发展离不开每一位成员的努力。在新的一年里,我们要努力克服自身的不足,在校团委领导下,努力提高自身素质,积极开拓,履行工作职责,与全体科协工作人员一起,团结一致,迎接2010-2011新的工作,新的未来。
校科协主席 张腾蛟 2010年9月9日
第四篇:大学生对宗教的认识
一、大学生对宗教的认识
随着我国经济的快速发展和及社会转型,宗教信仰已成为人们多元化信仰的一种选择,我国公民享有信仰自由的权力,而对大学生这一族群,对于宗教信仰的认识总体上是理性而客观的,但对于宗教的认识却有一定的局限性。
通过调查发现,现在的大学生中大部分学生没有宗教信仰,但是对宗教是认可的。他们表示自己虽然不信仰宗教,但是尊重他人的宗教信仰,这与我们受的教育有关,我们接受的高等教育让我们学会对多元文化的接受和包容,以及充分尊重他人信仰自由的权力。通过调查也发现,大部分的同学认为宗教是一种历史文化现象,少部分同学认为宗教是一种唯心主义,个别同学认为宗教是迷信和愚昧的。宗教是人类社会发展到一定历史阶段出现的一种文化现象,属于社会意识形态,这一点得到了大多数同学的认可。随着社会的发展,宗教本身和我们对宗教的认识也处于不断的发展之中,宗教并非完全的迷信和伪科学,在人类早期一些社会中,宗教承担了对世界的解释、司法审判、道德培养和心理安慰等功能,现代社会中,科学和司法已经从有些宗教分离出来,但是道德培养和心理安慰的功能还继续存在。调查还表明,大学生对于宗教的了解仅限于皮毛,对其精神内涵和文化没有深刻的了解。大学生对于宗教的认知,大部分是来自于身边有宗教信仰的同学,部分来自校内外的宗教人士,小部分来自于网络书刊等传播媒介,大部分同学表示不会主动去了解和获得宗教知识,这是导致大学生对宗教的认识具有局限性的原因之一,另外,除了家族性的宗教信仰,宗教对于我们的生活、学习以及工作没有太大的相关性,这也是造成大学生缺乏对于宗教的主动认知的原因。
二、大学生参与宗教的原因
促使大学生产生宗教信仰的原因是多方面的,包括个人因素,家庭因素,社会因素等。
1、家庭背景影响
家庭性的宗教信仰是大学生参与宗教信仰最主要的原因。调查显示,在有宗教的信仰的学生族群中,大部分信仰佛教,部分信仰基督教,小部分信仰伊斯兰教,个别信仰其它宗教,数据表示,父母有宗教信仰的同学参与宗教的比例远远大于父母没有宗教信仰的。比如家庭里父母双方都是基督教的信徒,孩子从小跟着父母上教堂,做礼拜,耳濡目染,很可能就会继承父母的信仰,成为基督徒。
2、民族背景影响
本次调查还发现,在信教学生中有部分为少数民族,比如在藏族和回族的学生中,就有多数的伊斯兰教教徒。受民族心理影响,与信教的汉族学生相比较,他们对宗教的感性认识强,对宗教的力量感、敬畏意识较强,对宗教教规教义了解较多,对我国的宗教信仰政策理解较为全面,很显然,少数民族大学生的信教更多是来自于对本民族文化传统的继承。
3、寻求心灵抚慰
宗教信仰的产生部分原因就是因为人类所掌握的科学知识无法解释现实中出现的现象,或者现实的力量无法解决我们面临的问题和困惑,于是我们只能寻求超自然的力量,从超人力中得到精神寄托和心灵抚慰。目前,大学生面临前所未有的学习、工作、生活、人际关系等方面的压力,加之思 想未定型,处在文化和价值的选择期,容易出现茫 然、疑惑、焦虑、混乱、心灵无法得到慰籍、精神 无法得以寄托的情况。在这种情况下,宗教很容易 进入大学生的精神世界,成为他们的精神寄托和心 灵安慰,特别是在他们遭遇挫折和困境时。而宗教 教义中所宣扬的人人平等、大同世界、博爱等理念 使一部分大学生获得了内心的精神和谐,逐渐由思 想寄托向实际信仰转移。
4、拓展人际交往
通过参加宗教组织,信教学生能够结交大量志同道合的教友,交流彼此在宗教方面的思想,产生情感和信仰上的共鸣,获得精神上的归属感。
5、探索宗教本身底蕴和文化
宗教本身是一种历史文化现象,随着社会的发展,宗教也日益的世俗化,呈现出与社会主义制度相适应的特点,这使得宗教在我国迅速的发展,当代大学生也不可避免的受到这种背景的影响。宗教自身的魅力是当代大学生信仰宗教的一个主要的因素,如宗教的宽容与对话,宗教思想的哲理性以及对人生观世界观和自然的独特的诠释等等,这些见解对于情感丰富、喜欢标新立异的大学生具有很强的吸引力。加之现在大学教育的多元化,一些与宗教有关学科的开展,对宗教教义和精神研究的盛行以及一些宗教学院的成立,例如佛学院等,都是导致部分大学生信教的原因。
6、国家政策和社会因素
国家关于保护宗教信仰自由的法律以及其他部分措施实施是大学生产生宗教信仰的深刻背景。《宪法》、《关于进一步做好宗教工作若干问题的通知》、《关于加强宗教工作的决定》、《宗教事务条例》 等一系列政策法规的出台,加强了对宗教信仰的保护和引导,促进了我国宗教事业的发展,我国宗教信仰的人数有较大的上升,在此背景下,也必然造成高校大学生信教人数的增加。另一方面,社会转型时期深刻的社会变革和激烈的社会 变迁,使得大学生群体的世界观、人生观和价值观 发生了巨大变化。转型带来的精神危机与价值迷茫 也使得信教大学生日益增多。
三、大学生的宗教行为
在调查以及研究中我们发现,大部分的同学参与宗教行为的宗旨是祈福以及祷告,对于神明保持着敬畏的态度,不迷信也不冒犯,只有少部分同学认为虔诚的宗教信仰真正能解决现实生活中的困惑和难题。大部分学生参与宗教活动的形式包括:
1、旅游中经过寺庙道观等宗教场所,会添香增油,磕头叩拜,请求神明庇护
2、佩戴宗教相关饰品,如佛珠玉佩等保平安
3、基督教徒定期去教堂做礼拜等。我们还发现,随着科学技术不断发展,当代的大学生参加宗教活动的态度和目的都相较于祖辈有了可喜的变化,大部分同学都摒弃了宗教活动中的糙粕,比如大部分同学都表示不参与也不相信一些牛鬼蛇神的巫术,一些驱鬼驱邪的法式等,并且大部分同学能区分宗教和邪教,对于以法轮功为代表的残害身心健康,扰乱社会安定的邪教表示深恶痛绝并坚决抵制。调查中还显示,大部分大学生参与宗教活动一方面是为宗教中的艺术成分吸引,比如一些寺庙的建筑,装潢,壁画等,另一方面是承认宗教信仰在他们的生活中扮演着心灵慰藉者的角色,是排解社会压力和烦恼的途径。
四、宗教和大学思想教育对大学生的影响
宗教信仰反映的是一个人价值观、人生观的选择,属于“思想道德文化”范畴。宗教中积极的成分会使人变得乐观和向上,会增加大学生思想的向心力,从而增进民族的凝聚力,相反地,宗教思想中的消极成分会消解民族精神的内聚力,导致信仰危机,孕育着深层的社会危机。宗教和哲学本是同源而生的,是大学生世界观和方法论的指引。现在的大学中,通过开设宗教学课程,对大学生进行哲学引导,在大学生中开展宗教教育,尤其是马克思主义宗教观教育,使大学生能够站在理性的高度,深刻认识宗教的本质及其产生、发展的规律,客观解析宗教对主体价值体系构建的作用和影响,正确认识和把握宗教信仰问题,在理性层面把握党的宗教政策的精 神实质并逐渐将其内化为自己的价值认同,使其成为支配和控制自己思想、情感和行为的内在本质力量,优化自我的内在素质结构,并升华为自我的价值体系和信仰体系,自觉培养中华民族当代所需要的 “宗教信仰自由精神”,努力建构科学的世界观和社会主义核心价值体系。如何正确对待宗教
通过总结,我们发现大学生在面对宗教问题时有一下特点:寻求宗教庇护的倾向性强,具有被动性、非自觉性,对宗教文化的认识具有表面性、非本质性,动机具有功利性和非理想性。大多数大学生不是真正的信教徒,只是跟随家庭或者处于某种寻求庇护的目的在浅表面上参与宗教。而现在在学生究竟应该如何正确对待宗教呢?
首先,树立科学看待宗教的理念。在当下全球化、多元化、信息化的时代,简单地采取否定、排斥抑或宣扬宗教的态度,并不可取。宗教是综合系统,这意味着不能泛泛而言“宗教”,不能简单肯定 或否定“宗教”。在宗教学意义上的“宗教”,是对于各种宗教现象的总结和概括,但并不存在着抽象的宗教。宗教不仅存在于信仰层面,还存在于文化层面,存在于组织层面。宪法所保护的宗教信仰自由,是保护信仰层面的宗教自由,以及保护合法的宗教组织的合法活动。当宗教从信仰的层面走向组织层面时,意味着宗教同样遵循着社会组织的运行规律,在政教分离的国家,必然受到法律的限制。
其次,宗教是一种文化承载,宗教的存在是一种历史文化现象,不仅表现为宗教自身的发展有着历史的特点和发展脉络,更重要的是,宗教承载了人类文化发展的大量成果 忽视宗教文化也就等于拒斥了人类文化的一种重要载体,因而会忽略乃至割裂人类文化。对宗教的历史和文化的理解,也是开启人类文化的一把钥匙,而对宗教历史和文化的积极挖掘,是合理引导大学生培养科学宗教观的基础。
从高校的特点而言,科学对待大学生的宗教信仰现象,应是建立在真实地了解宗教在当 代青年学生中的传布情况的基础上,采取更为符合教育规律、更具有理性引导作用的措施。应该加强高校的宗教教育。适当开设宗教通识课,通过介绍多种宗教的历史和文化、宗教学各分支学科对宗教问题的研究成果、国家的宗教政策和法规等内容,让学生通过正常的教学接触到宗教文化,全面了解宗教,研究多种宗教,全面了解宗教的作用和可能的影响,同时了解自己接触和参与宗教活动的法律界限。让大学生对于宗教的认识不止停留在表层,而是能去其糙粕取其精华,真正能继承宗教文化的精髓,让宗教在一个积极的角度指引我们的信仰,传播我们的文化。
第五篇:对大学生创业的认识
对大学生创业的认识
近年来随着大学生就业形势的变化和国家政策的鼓励,大学生创业已成为一种新兴现象,受到社会的极大关注。大学生创业群体主要由在校大学生和大学毕业生组成,由于大学生学习了大量的理论知识,具有一定创新精神,所以大学生创业有一定的优势,但是大学生创业仍然存在着很多的弊端,例如,项目选择具有一定的盲目性、缺乏创业技能、融资渠道单
一、社会资源贫乏和管理经验不足等。下面我将结合课程中所学的零售业经营和物流中心经营谈谈我对大学生创业的认识。
对零售业经营的认识
对于零售业经营,以一个商店的开办为例,我们必须首先同时考虑几个方面的因素。第一,选址问题。选址要考虑周围的人流量大小,还要考虑周围居民主要是哪一类群体,还有资金问题,位于不同地段的的店面不同,人流量大的地方一般租金会比较高,店面的大小不同租金也不同。第二,商品的定价问题。需要通过一些渠道了解竞争对手的价格,找到一个既不太高也不太低的价格使商店既能够获得利润又能够吸引顾客。比较合理的毛利润一般是在20%-40%。第三,采购。商店必需确认有足够的库存,能够满足顾客需要。但是也要考虑储存空间和货物变质的问题。采购必须有一定的策略,采购的量采购的时间间隔都应该尽量合理。第四,人员的雇用和安排。必须找出商店运营所需的各个职能部门和职位,以合理进行人员安排。任何职位上的人员配备过多也会给商店带来负面影响。员工的工资是商店的主要支出之一,控制这部分支出是盈利的关键之一。第五,商品的推广和销售策略。我们可以选择户外广告牌,电台还有店面上做广告的方式来推广商店的商品。商店应将足够的预算用于吸引人们的注意力,提高商店的知名度上,以制造出产品需求。但这部分预算不应太多以至于损害盈利。在市场行销方面,商店应持续收集当前顾客的数据,并经常购买潜在客户的数据,以保证进行的销售和折扣能够对顾客产生吸引力。对于商店收集和共享的数据应有道德和法律限制。在有限的店面空间里为各种产品分配空间。通过设计产品摆放的位置,可以使顾客在购买需要的产品之前先浏览商店内的其他部分,尽管顾客可能不需要路过的其他产品。将冲动性购买的产品放置在那些人流量大的位置,或放置在收银台旁边,这样可以增加销售额。第六,融资。大多数商店在初创阶段都是要亏损的。这样在初创阶段商店就需要一个资金来源。对于大多数小型商店,这一资金来源是商店所有者的积蓄,供应商提供的商业信用,以及银行贷款。第七,安全问题。店内行窃是损耗的主要原因。预防店内行窃的一个简单而重要的元素是把商品放置在员工容易看到的位置或者考虑监控安装和给商品贴电子标签。第八,对财务的管理和扭亏为盈的能力。要使用财务报表,优秀的管理人员可以只从研究财务报表就获得对此企业的清晰了解。
对物流中心经营的认识
同零售业经营相比,物流企业的经营更为复杂,需要全面的考虑各方面的因素,也应当更注重规范严谨的管理,企业的整体发展应有清晰的规划。
物流中心是物流系统中的基础设施。它的规划、筹建、运行与完善,涉及交通、物资、商业、外贸、工业、建筑、农业、金融等多个部门、多个行业的企业。从创建企业说起,首先要做的决定之一就是选择企业的所有权形式:独资企业,合伙企业,或者股份企业。其次,要做的下一个重要决定是决定你的企业的位置。在你所经营的物流业务中,将由卡车将货物送到客户那里。在物流中心经营模拟中,所有货物都必需在收到订单后第二天中午之前送达客户那里,否则客户将把货物退回。因此,所选取的企业位置应离客户足够近,以便让你的卡车及时到达客户那里。不同位置的租金也不同,这一点在选择位置时也应纳入考虑。再次,选定了企业的位置后,下一步要做的就是雇佣员工。员工的职位较多如订单处理员,应收账款专员(AR专员),应付账款专员(AP专员),采购员,系统管理员,卸货员,拣货员,装货员,所以员工雇佣和安排更为复杂。在为所有这些职位雇佣员工时,都应尽力挑选那些能够很好地完成工作的人。不同的员工要求的薪水也不一样。通常经验丰富教育良好的员工会要求更高的薪水。此时需要决定雇佣这些人还是雇佣那些工作经验较少的人,让他们在工作过程中逐渐积累经验。在最初由于刚刚踏入此行业时还没有什么客户,因此这个时候可以只安排较少的工作人员。当然,很多和上面所谈的类似,比如说价格制定,员工安排。除了这些,要学会听取员工意见和监管员工,考虑可能发生的罢工,管理层在面临罢工时可选的选项不多。通常在企业由于罢工而停止运营时,每天都会损失几千元甚至更多。由于在罢工时无法向客户送货,因此客户可能选择中止与你的生意往来。在面临罢工时管理层可以选择的两个措施分别是:进行谈判,直到与员工达成协议;解雇所有员工,雇佣新员工。如果采取了后一种措施,那么可能会很难找到愿意来工作的求职者,并且会失去大量经验丰富的员工。讨论解雇罢工的员工是否符合道德。最后,管理者还要决定各种产品的布置位置,以提高生产力和效率,以及要有处理突发事件的能力。
大学生创业的优势和弊端
大学生创业的优势有:
1、大学生往往对未来充满希望,他们有着年轻的血液、蓬勃的朝气,以及“初生牛犊不怕虎”的精神,而这些都是一个创业者应该具备的素质;
2、大学生在学校里学到了很多理论性的东西,有着较高层次的技术优势,而目前最有前途的事业就是开办高科技企业。大学生创业会走向高科技、高技术含量的领域,“用智力换资本”是大学生创业的特色和必然之路。一些风险投资家往往就因为看中了大学生所掌握的先进技术,而愿意对其创业计划进行资助;
3、现代大学生有创新精神,有对传统观念和传统行业挑战的信心和欲望,而这种创新精神也往往造就了大学生创业的动力源泉,成为成功创业的精神支柱;
4、大学生创业的最大好处在于能提高自己的能力、增长经验,以及学以致用,最大的诱人之处是通过成功创业,可以实现自己的理想,证明自己的价值。大学生创业的弊端有:
1、由于大学生社会经验不足,常常盲目乐观,没有充足的心理准备。对于创业中的挫折和失败,许多创业者感到十分痛苦茫然,甚至沮丧消沉。大家以前创业,看到的都是成功的例子,心态自然都是理想主义的。其实,成功的背后还有更多的失败。看到成功,也看到失败,这才是真正的市场,也只有这样,才能使年轻的创业者们变得更加理智。
2、急于求成、缺乏市场意识及商业管理经验的缺乏,是影响大学生成功创业的重要因素。学生们虽然掌握了一定的书本知识,但终究缺乏必要的实践能力和经营管理经验。此外,由于大学生对市尝营销等缺乏足够的认识,很难一下子胜任企业经理人的角色。
3、大学生对创业的理解还停留在仅有一个美妙想法与概念上。在大学生提交的相当一部分创业计划书中,许多人还试图用一个自认为很新奇的创意来吸引投资。这样的事以前在国外确实有过,但在今天这已经是几乎不可能的了。现在的投资人看
重的是你的创业计划真正的技术含量有多高,在多大程度上是不可复制的,以及市场赢利的潜力有多大。而对于这些,你必须有一整套细致周密的可行性论证与实施计划,决不是仅凭三言两语的一个主意就能让人家掏钱的。
4、大学生的市场观念较为淡薄,不少大学生很乐于向投资人大谈自己的技术如何领先与独特,却很少涉及这些技术或产品究竟会有多大的市场空间。就算谈到市场的话题,他们也多半只会计划花钱做做广告而已,而对于诸如目标市场定位与营销手段组合这些重要方面,则全然没有概念。其实,真正能引起投资人兴趣的并不一定是那些先进得不得了的东西,相反,那些技术含量一般但却能切中市场需求的产品或服务,常常会得到投资人的青睐。同时,创业者应该有非常明确的市场营销计划,能强有力地证明赢利的可能性。
大学生创业应注意的问题
1、大学生创业者在创业初期一定要做好市场调研,在了解市场的基础上创业。一般来说,大学生创业者资金实力较弱,选择启动资金不多、人手配备要求不高的项目,从小本经营做起比较适宜。
2、大学生应多去企业打工或实习,积累相关的管理和营销经验,积极参加创业培训,积累创业知识,接受专业指导,提高创业成功率。
3、充分利用风险投资、创业基金等融资渠道,做好融资。
4、平时应多参加各种社会实践活动,扩大自己人际交往的范围。创业前,可以先到相关行业领域工作一段时间,通过这个平台,为自己日后的创业积累人脉。
5、大学生创业者必须技术、经营两手抓,可从合伙创业、家庭创业或从虚拟店铺开始,锻炼创业能力,也可以聘用职业经理人负责企业的日常运作。总体来说,大学生对于创业应该理性看待,综合考虑各种因素,不可盲目跟风。