第一篇:江南大学研究生复试常用问答
2012年初试和复试的比例已经是一半一半,或许是由于英语泄题的结果,复试中英语听力由50分乘以2折合,而专业课150分同样折合成100,面试100分,合计300分。关于英语听力难度,水平比四级的还要低,但是20多分钟35个题,时间很紧,而且有时候来不及思考,譬如一个陈述,考察关于prefer A to B 的用法,要很快反应过来时喜欢哪个better than 另一个,多想一秒也许你下一个题就错过了。关于英语听力题型,与四级相比,多了第一题的statement,后面的依次仍是short conversation,long conversation 以及passage.共35题,50分,一个约合1.4分,再乘以2倍之后,你的每一个选择都要谨慎了,这个分数可以拉的很吓人的。关于专业课的选择。我不知道为什么大家清一色的选择食品工艺学。夏文水老师的食品工艺学每年成绩都不会很高,今年尤其变态到连题目都看不懂,胡编都吃力的境地。大部分的成绩徘徊在90分左右。可是要知道计算总成绩的时候谁在乎你考的科目的难易,就是相加比高低而已,考有机化学的120分以上的也并不少见。
复试的专业课食品工艺学,去年是具体的实例,比如某个食品厂(罐头)本来挺不错的,声誉也好,突然有一天它的产品有问题了,中毒死人了,问你是神马原因,如何改进。一种食品(冻带鱼)不好吃,为什么不好吃,如何让它变的好吃。等等类似的吧。还有用三种不同的原理来设计无锡特产酱排骨的改进工艺流程等。必须明确一下,大家总是花了大量的时间在专业课上,而忽视了听力,可是算算的话,听力比重是相当大的,尤其是男生,这确实是个短板。关于面试流程。我是面对6个老师,小教室,一排一排的桌子那种,我坐在最前边,像法庭上被审判的犯人一样。没有英语自我介绍和对话。首先一分钟的汉语自我介绍,然后朗诵并翻译一段专业英文文献,这个不会可以问,但不必要糊弄,因为他会就某个个别的含混过去的词专门问你。最后就是毕业设计,这个过程足足整的我崩溃。现以我的毕业设计为例来说明一下常见的问题:我的题目是“大蒜发酵过程中脱氧蒜氨酸的数量变化”
1)为什么做这个题目,已经做到哪个阶段了。
2)如果是你,你接下去会怎么做,你怎么把脱氧蒜氨酸做成一种功能性食品。
3)试验中出现了什么问题,是怎么解决的。
4)变态的一个:你不觉得你的题目有问题么?(后来思考了一下的确有点)
5)更加无语的一个:由于其中一个步骤设计到测PH,所以问题就来了,假如现在让你测定酸奶的PH值,你怎么做?我胡诌半天之后,老师含笑邪恶的说,你不觉得我问的问题是错误的么还一直回答?
PS:这是一个学姐复试后总结的,给你做参考,你有不明白的地方再跟我联系。加油啊,好好准备!
第二篇:江南大学研究生奖学金条例
江南大学研究生奖学金条例
时间:2009-6-25 0:00:00 点击数:
(2004年8月修订)
为鼓励研究生在校期间刻苦学习,奋发向上,坚持德、智、体、美等诸方面全面发展,国家设立研究生奖学金。根据原国家教委、财政部1994年9月26日颁布的《普通高等学校研究生奖学金办法》(教财【1994】50号的精神,结合我校实际,特制定本条例。
一、研究生奖学金的种类
研究生奖学金分普通奖学金和优秀奖学金两种。
二、研究生普通奖学金
(一)普通奖学金的评定条件
凡是具备下列基本条件的计划内公费研究生,均有享受普通奖学金的资格。委托培养、定向培养的研究生按合同或协议执行。
1.热爱社会主义祖国,拥护中国共产党的领导;
2.遵守国家有关法律和学校的规章制度;未受校纪处分; 3.勤奋学习,努力掌握专业知识,各门课程学习成绩合格。
(二)普通奖学金的标准
1.博士研究生
⑴入学前没有参加过实际工作(指应届毕业生及其他非在职人员,下同)和参加实际工作累计时间不满两年者,每生每月320元。
⑵入学前为在职职工,大学毕业后,参加实际工作累计时间满两年以上者,每生每月340元;大学毕业后,参加实际工作累计时间满四年以上者,每生每月360元。
2.硕士研究生
⑴入学前没有参加过实际工作和参加实际工作累计时间不满两年者,每生每月260元。
⑵入学前为在职职工,大学毕业后,参加实际工作累计时间满两年以上者,每生每月280元;大学毕业后,参加实际工作累计时间满四年以上者,每生每月300元。
(三)普通奖学金发放管理办法
1.普通奖学金按月发放。普通奖学金从新生报到注册的9月份(春季博士生为3月份)发起,新生因交费、体检、请假等本人原因导致注册延期或参加过工作的研究生未及时交纳《工资转移单》而未能按时发放的,自注册或交纳后发放,之前的不予补发。
2.在校研究生休学期间停发普通奖学金,返校注册后下月开始发放。
3.普通奖学金从毕业生毕业离校的7月份(春季毕业生为4月份)起停发。(即发至6月底、3月底)。因本人原因导致延期毕业的或虽已毕业但因出国、考研等原因暂未离校的,延长期间(博士研究生超过3.5年,硕士研究生超过2年)和暂未离校期间均停发普通奖学金。
三、研究生优秀奖学金
(一)研究生优秀奖学金的类别
研究生优秀奖学金(以下简称优秀奖学金)分四类:
1.研究生一等优秀奖学金(以下简称一等奖学金);
2.研究生二等优秀奖学金(以下简称二等奖学金);
3.研究生三等优秀奖学金(以下简称三等奖学金);
4.研究生单项优秀奖学金(以下简称单项奖学金);
(二)研究生优秀奖学金申请条件
1.申请各类优秀奖学金者,必须是根据国家普通高等学校招生计划正式录取的本校在籍注册的全日制研究生。
2.有良好的思想政治素质和道德修养。
3.学习勤奋,严谨踏实,勇于进取,成绩优良。
4.积极参加体育锻炼,身体健康;具有良好的心理素质。
凡本学年中有下列情况之一者,均无资格申请各类优秀奖学金:
1.违反校纪校规受到校纪处分者;虽违反国家法律、法令、法规,但未受到司法部门或公安机关处罚者; 2.学位课、必修课或指定选修课成绩有不合格者;
3.未修满规定的学分者;
4.无故不参加集体活动者;
5.宿舍卫生不达标者;
6.延期毕业者;
研究生一等优秀奖学金
1.评定比例为6%,奖金额为1000元/学年。
2.一年级研究生学习成绩优异,通过学位英语水平考试,智育排名在学院同年级内前10%;二年级及以上博士研究生有两篇以上学术论文、硕士研究生有一篇以上学术论文在全国核心刊物或国际重要刊物上发表,或有科研成果通过鉴定(署名在前二名)。
研究生二等优秀奖学金
1.评定比例为10%,奖金额为600元/学年。
2.一年级研究生学习成绩优秀,通过学位英语水平考试,智育排名在学院同年级内前15%;二年级以上博士研究生有一篇以上学术论文在全国核心刊物或国际重要刊物上发表,硕士研究生有一篇以上学术论文在全国性学术刊物上发表,或有科研成果通过鉴定(署名在前三名)。
研究生三等优秀奖学金
1.评定比例为15%,奖金额为400元/学年。
2.一年级研究生学习成绩优良,通过学位英语水平考试,智育排名在学院同年级内前20%;二年级以上博士研究生有一篇以上学术论文在全国性学术刊物或国际刊物上发表,硕士研究生有一篇以上学术论文在学术刊物发表,或有科研成果通过鉴定(署名在前五名)。
研究生单项奖学金
为了鼓励在德、智、体、美中某一方面取得优异成绩,或为学校做出特殊贡献的研究生,学校设立单项奖学金。根据评定条件,坚持“宁缺勿滥”的原则。每学年每位研究生只能参评一种单项奖。
1.创新奖
用于奖励在本学年中在理论创新、技术创新等方面做出艰苦努力并取得专家认可成绩的研究生;用于奖励在科技成果向生产力转化、通过先进的管理方式与社会各界合作并产生明显社会效益的研究生。奖金额为300-500元/人
2.优秀论文奖
用于奖励在本学年中在全国核心刊物或国际重要刊物上发表论文并取得专家认可成绩的研究生。奖金额为200元/篇
3.社会工作奖
用于奖励在社会和社团工作中组织管理能力较强、投入较多并取得较大成绩、任期一学年以上的研究生干部。奖金额为200元/人
4.文体活动奖
用于奖励在文体活动中获得省级(不含省大运会)以上奖励的研究生(个人前六名,团体前三名)。奖金额为100-200元/人
5.其它特殊贡献单项奖
为奖励在除前述四方面外的某一领域做出特别贡献或取得重大社会影响的研究生,各学院可根据需要设立此类单项奖。
研究生单项优秀奖学金配额(除优秀论文奖之外)按比例到学院。
(三)评选办法
组织领导:研究生优秀奖学金的评定工作在校学生工作指导委员会的领导下,由学生工作处、研究生部负责指导和审核。各学院可根据本条例的规定,结合本学院的学科特点和实际情况制定实施细则并组织实施。
评选程序:
1.以学院为单位,由学院向全体参评研究生公布关于各类优秀奖学金名额和评奖条件,提出评比要求。
2.研究生个人对照有关条件向学院提出书面申请,或经班主任、辅导员、导师推荐产生获奖候选人。
3.由各学院汇总候选名单,事先征求研究生导师意见,根据申请条件经充分协商后产生初选名单。
4.学院进行初审后,在学院范围内预公示一周,充分征求师生意见。如有异议,由学院负责复核与解释。
5.各学院将初审后拟获奖的研究生名单和材料按要求送交学生工作处汇总后,经学校批准,由学院正式公布获奖者名单。
(四)其他有关问题 1.优秀奖学金每学年评定一次,于每年十月进行。
2.获得各类优秀奖学金的研究生,由学校发给奖学金和证书。
3.凡已获得奖学金的研究生,如发现有弄虚作假、欺骗组织等行为,学校将追回已发奖学金和证书,并给予相应的纪律处分。
4.获得各类奖学金的学生,凡聚众请客、大吃大喝、挥霍浪费者,学院要进行批评教育,不听劝阻者应追回其奖学金,造成不良后果者,视情节给予必要的处理。
5.全国核心刊物或国际重要刊物是指在CSCD核心库、CSSCI源刊物、三大检索源刊物或江南大学研究生中文重要期刊推荐目录。
本条例从2004年9月起在04级及以后的研究生中执行。
本条例由江南大学学生工作处负责解释。
第三篇:2012长安大学研究生复试分数线
学院 专业代码 专业名称 总分 备注
公路学院
081401 岩土工程 325 其他专业均执行国家A区最低复试分数线 081406 桥梁与隧道工程 328 326-327可参加专业学位复试 082301 道路与铁道工程 331 330可参加专业学位复试
082303 交通运输规划与管理 322 314-321可参加专业学位复试 082322 ★交通工程 328 085213 建筑与土木工程 300 085222 交通运输工程 300 汽车学院
080204 车辆工程 336 322-335可参加专业学位复试 080703 动力机械及工程 300 290-299可参加专业学位复试 082303 交通运输规划与管理 300
082304 载运工具运用工程 331 320-330可参加专业学位复试 082320 ★物流工程与管理 300 085234 车辆工程 300
工程机械学院
080201 机械制造及其自动化 329 321-328可参加专业学位复试 080202 机械电子工程 080203 机械设计及理论 080220 ★工程机械
经济与管理学院
020205 产业经济学 369 365-368可参加专业学位复试
082303 交通运输规划与管理 320 305-319可参加专业学位复试 082320 ★物流工程与管理 302 085240 物流工程 330 120201 会计学 366 120202 企业管理 351 120401 行政管理 360 125300 会计 190
电子与控制工程
081101 控制理论与控制工程 343 325-342可参加专业学位复试 081102 检测技术与自动化装置 081103 系统工程
081104 模式识别与智能系统
082302 交通信息工程及控制 331 320-330可参加专业学位复试 082326 ★智能交通与信息系统工程
地质工程与测绘学院
081601 大地测量学与测量工程 340 335-339可参加专业学位复试 其他专业均执行国家A区最低复试分数线
081602 摄影测量与遥感 330
081802 地球探测与信息技术 345 275-344可参加专业学位复试 081803 地质工程 331 275-330可参加专业学位复试 地球科学与资源学院 070503 地图学与地理信息系统 330
070901 矿物学、岩石学、矿床学 348 290-347可参加专业学位复试 120405 土地资源管理 355 340-354可参加专业学位复试 建筑工程学院
081401 岩土工程 340 328-339可参加专业学位复试 081402 结构工程 321 304-320可参加专业学位复试 081405 防灾减灾工程及防护工程 120204 技术经济及管理 366 环境科学与工程
081403 市政工程 337 329-336可参加专业学位复试 083002 环境工程 338 330-337可参加专业学位复试 建筑学院
081300 建筑学 302 业务课1>=70 业务课2>=90 083300 城乡规划学 308 业务课1>=90 业务课2>=90 材料学院
080502 材料学 308 290-307可参加专业学位复试 080503 材料加工工程 329 325-328可参加专业学位复试 政治与行政学院
010100 哲学 360 030107 经济法学 369 120400 公共管理 363
外语学院
050211 外国语言学及应用语言学 345 业务课1>=90 业务课2>=90 马克思主义学院
030501 马克思主义基本原理 348 030503 马克思主义中国化研究 030505 思想政治教育
第四篇:江南大学物流工程研究生简介
一、专业领域简介
物流工程指运用现代工程管理的思想与方法,对物流活动进行的规划与设计、实施与控制、组织与管理。从系统工程学角度看,现代物流系统的全过程包括需求预测、原材料采购、零部件支持和物料管理、物流中心选址、规划与设计以及运输、仓储、包装、配送、流通加工、信息等各种活动。这些物流活动离不开物流应用技术的支持。物流管理是管理与技术的交叉学科,与众多的学科相关联,如管理科学与工程、工业工程、控制工程、计算机与网络技术、环境工程、建筑与土木工程等。因此,需要运用综合工程技术与管理的手段和方法,解决物流实践中的技术与管理问题。
二、培养目标
本学科授予全日制专业硕士学位。按照教育部《关于做好全日制硕士专业学位研究生培养工作的若干意见》要求,遵循物流工程专业特点,制定本学科培养目标:掌握物流工程专业领域坚实的基础理论和宽广的专业知识、具有较强的解决实际问题的能力,能够承担物流工程专业技术或管理工作、具有良好的职业素养的高层次应用型专门人才。
物流工程硕士专业学位获得者应德智体全面发展,具有开拓进取、锐意改革、科学严谨的研究精神。应坚实系统地掌握与本学科有关的基础理论和专业知识,能独立从事专业技术工作,研究和解决本专业方面的实际问题。能运用一种以上外语较熟练地阅读专业书刊资料和撰写科技论文,基本达到能读、写、听、说的程度。
三、研究方向
(一)企业物流的管理与运作
现代企业物流管理是建立在系统论、信息论和控制论的基础上,根据物质资料实体流动的规律,应用管理的基本原理和科学方法,对物流活动进行计划、组织、指挥、协调、控制和监督,使各项物流活动实现最佳的协调与配合,以降低物流成本,提高物流效率和经济效益。
(二)物流系统规划与设计
物流系统是一个涉及领域非常广泛的综合系统,物流系统的规划与设计主要是对物流战略层面的计划与决策,将对象视为一个相互联系的有机整体,从全局的观点出发,进行全面的综合分析;在此基础上,进一步掌握物流系统分析、优化与整合的相关理论与方法以及物流系统方案的设计方法与物流系统的综合评价技术。
(三)供应链管理
在满足一定的客户服务水平的条件下,为了使整个供应链系统成本达到最小而把供应商、制造商、仓储、配送中心和渠道上等有效地组织在一起来进行的产品制造、转移、分销及销售的管理办法。供应链管理是一个动态的复杂系统,在配送网络的重构、库存控制、供应链集成与优化、产品设计、决策支持系统等方面是该方向研究的一些主要内容。
(四)物流产业规划与设计
依托相关物流服务设施降低物流成本、提高物流运作效率,改善企业服务有关的流通加工、原材料采购、便于消费地直接联系的生产活动,具有产业发展的性质,还包括物流园区规划、物流中心(配送中心)规划与设计等。
第五篇:2014年江南大学研究生入学
2014年江南大学研究生入学
《管理学原理》考试大纲
一、性质
管理学原理是报考江南大学管理学科研究生的专业基础课考试科目。该门课程以管理学原理课程的教学内容为基础,要求考生系统地理解并掌握管理的基本概念、基本理论与基本方法。具有一定的思维能力、逻辑推理能力,以及综合运用所学的管理理论分析和解决管理实践问题的能力。
为了便于考生明确考试复习范围和了解考试要求,特制定本考试大纲。
二、考试要求
要求考生较为全面地掌握管理学的基本概念、基本理论与基本方法,具有应用管理学的基本思想和方法分析、解决实际管理问题的能力。
三、考试形式
考试形式为闭卷,笔试。考试时间为3小时。
四、试卷结构
试卷满分为150分。内容及题型结构如下
(1)内容结构:管理基本知识70分;实际问题分析80分
(2)题型结构:简述题(40分);
选择题(30分);
案例分析题(40分);
管理写作题(40分)
五、主要参考教材
周三多、陈传明《管理学》高等教育出版社,2005年11月第二版;
周三多、陈传明、鲁明泓《管理学--原理与方法》复旦大学出版社,2007年6月第四版;
斯蒂芬·P·罗宾斯 《管理学》(第七版)中国人民大学出版社,2004年1月第1版
六、考试内容
第一章 管理与管理者
了解:管理的概念;管理工作的重要性;管理学的内容体系、管理学的重要性;管
理职能;组织管理层次。
理解:管理的特性;管理性质的二重性;管理职能及之间的相互联系。掌握和运用:各管理层次的工作任务、职能承担的侧重和技能要求的侧重;管理者的角色承担及任务要求。
第二章 管理思想的演进
了解:古典管理理论阶段的主要管理理论和代表性人物;行为科学理论阶段的主要
管理理论和代表性人物;现代管理理论阶段主要流派的管理理论和代表性人物。
理解:管理思想的演进与当时的社会历史环境的影响;各种管理理论的优点和局限;
泰罗的科学管理、法约尔的组织管理;霍桑实验及梅奥的结论。
掌握和运用:近20年来管理学的趋势、以及管理理论在现实中的应用。
第三章 管理环境、管理的道德与社会责任
了解:环境、管理道德和企业社会责任的概念及对企业的重要性。
理解:环境、管理道德和企业社会责任与企业管理理念、经济效益的相互关系。掌握和运用:环境因素、企业环境研究的目的及其基本逻辑。企业管理道德和企业社会
责任的具体内容和要求
第四章 决策
了解:决策的含义和特征;决策的类型与基本特点;决策的主要方法。
理解:决策的影响因素;决策的过程;完全理性和有限理性的理论假设;
掌握和运用:企业战略决策制定
第五章 计划
了解:计划的概念;计划的重要性;计划的分类、形式。
理解:计划编制过程;长期计划与短期计划、各种职能计划、战略性计划与
战术性计划、具体性计划与指导性计划、程序性计划与非程序性计划,掌握和运用:目标管理。
第六章 组织
了解:组织的概念和特征、组织结构的概念和类型;组织设计的概念、任务;组织
变革和组织文化的概念、类型和功能。
理解:组织设计的主要内容:管理幅度与管理层次、部门化、集权与分权等;各
种组织结构类型的特点、优缺点;影响组织结构设计的因素。
掌握和运用:现代组织结构的趋势、组织变革的动因和实施。
第七章 领导
了解:领导、领导者的概念;领导职能的重要性。激励的概念和重要性;沟通的含
义和作用;沟通的特点、沟通过程
理解:领导者与管理者的区别和联系;领导方式及其理论;激励理论;沟通的障碍
及克服
掌握和运用:管理方格理论、权变理论;需要理论、期望理论、公平理论、强化理论
第八章 控制
了解:控制的概念、重要性;控制的类型、方法和优缺点。
理解:控制的有效前提和要求。
掌握和运用:控制的过程和内容;财务控制、预算控制、审计控制。
第九章 创新
了解:创新的概念、重要性。
理解:创新与维持的关系;创新的内容。
掌握运用:创新的过程、组织和实施