20130617人到中年谨防职场失意 做好职场规划

第一篇：20130617人到中年谨防职场失意 做好职场规划

人到中年谨防职场失意做好职场规划

在长达三四十年的职场生涯中，你可能会跳槽、会跨行业转型，甚至自己创业，但每一步都必须踏准，不要在中途被快速前行的社会“列车”抛下，否则可能令你晚景凄凉。

文 本刊记者 张安立

王先生失业了，这已经是他的第二次失业，相比前一次，他似乎更加沮丧。

今年53岁的王先生有着颇为辉煌的经历，32岁那年，他毅然辞去厂里技术员的职务与朋友合伙创业，办了个小型零件加工厂，收入一下子比同龄人高出一大截。也正因为这样，他每年都带着太太到各地旅行，家里的电器设备也频繁地更新换代，当然，在买房、买车上他也比别人早了一拍。

可是，企业的创新能力没能赶上潮流，在42岁那年，公司倒闭，他失业了。由于创业期间他这个“老板”只负责与经营有关的事务，所以失业后他顿时没了方向。年龄偏大的他没技术、没学历、没证书。而且不懂投资理财，他创业10年里赚到的钱基本都花掉了，结余下来的数额并不多。

心理的巨大落差使他没法放低身段去外面求职，可家里的经济情况一天天变糟。在太太也下岗后，王先生不得不外出谋生。那一年，他已经49岁了。在朋友的推荐下，王先生到一家私人企业为老板开车。而就在去年年末，他的这一份工作又丢了，私企老板找了个愿意24小时待命的小伙子取代他，这让王先生备受打击。他真的不知道，未来的路该怎么走。

与王先生的窘境不同，刘先生再过2年就能正式退休了，身为公务员，他的退休生活还是较有保障的。

其实刘先生曾经也只是工厂里的一名普通工人，每天在车间劳作，日复一日，没有改变过。不过热爱学习的他看到了一条改变命运的道路：报考警官学校，当人民警察。这是一份在他看来更加稳定、更有保障的工作。

于是，他利用业余时间刻苦自习，“我考试的那一年孩子才两岁，所有事情都必须我和太太自己做，有时候大大小小的事情忙完，要到凌晨才能看书”。终于在这样艰苦的条件下，刘先生以优异的成绩进入了警校学习。顺利毕业后，他被分配到地方派出所当了一名人民警察，这一当就是近30年。

如今，58岁的刘先生距离退休只一步之遥。由于公务员的退休收入比较高，刘先生的养老生活自然无需太多担心。“是时候和老伴一起到处走走看看，享享清福了”。相比很多同龄人，刘先生的退休生活会惬意许多。

做好职场规划避开失业“雷区”

人到中年，要担心的除了健康问题外，还有职场危机。之所以50岁左右是失业的高发期，原因在于相比年轻人，这个年龄的学习能力、适应能力相对较弱，当企业面临技术改革时，中年人士往往无法跟上。还有一种情况是，在公司中他们已经坐到了中层的位置，但企业发展遇到瓶颈需要裁员，这类拿着较多薪水、工作替代性却很强的人士就非常危险了。

要想避免中年失业的风险，就必须提前规划，让自己有足够的“资本”与年龄上升、体力脑力衰退作抗衡的准备。

及早做好职场规划很重要，其中关键的一点是你必须明确自己希望在哪一个行业发展，这个行业的前景又会如何。当然，在长达三四十年的职场生涯中，你可能会跳槽、会跨行业转型，但每一步都必须踏准。在迈开脚步前必须想好接下来该怎么走，否则若工作不适合自己，是无法做得开心、做得长久的。

每个人的性格很大程度上决定了适合怎样的工作，了解自己是选择职业道路很重要的一点。一个内向少言的人通常较难成为一个优秀的营销员，一个外向活泼的人大概不会安于每天坐在电脑前整理数据，而一个缺乏领导才能的人要想自己创业会困难重重。如果你在35岁前还没弄明白自己究竟喜欢干什么、适合干什么，那么要想“熬”到退休还真挺辛苦的，中年职场危机的发生概率会远高于其他人。加固自己的专业实力也是立于职场不败之地的关键。虽然我们常常将“能力”挂在嘴边，但衡量起来缺乏定量。很多时候，必须拿出学历、证书来证明自己具备相应的能力，这种量化考核的标准，在每个行业里都是必需的。因此，如果你年轻时未能取得这些证明，就有可能在未来某个时间被他人淘汰。

对创业者来说，失业风险更是时刻相伴。如果你没有足够的前瞻性、进取心、创新意识，那么在行业中就不具备竞争力，倒闭只是早晚的事。

中年失业绝不能再失志

当然，就算你已经遇到了中年失业的麻烦，也不该丧失斗志。你不妨调整心态，积极寻找职场“第二春”。

上例中的王先生或许是最好的“反面教材”。从42岁失业之后，由于心理上难以接受，他白白浪费了7年的光阴，当想要再度外出求职时，只能从私企老板沦落为他人的司机。其实，42岁并不是一个很可怕的年龄，在很多方面未必逊色于年轻人，如果那时候王先生能正确对待失业这道坎，重燃斗志，或许能开辟出另一条谋生之路。值得注意的是，若想避免中年失业带来的家庭经济危机，你必须及早开始财务规划。年轻时应尽量避免“月光”，有一定积蓄后应当积极参与投资，令财富增值，这样才能让家庭资产池越来越丰富，即便不幸失业，也能有足够的本金投入创业之中。

一句话秘密：中年若失去工作，意味着会留下一个很大的缺口在你的退休储备计划中。

找准职业发展方向，做好长期的职业规划，适时进行职业培训，提高自身的职场竞争技能，方能不被日新月异发展的社会所淘汰。

第二篇：职场失意检讨书问题

当你身陷困境时，你会检讨自己吗？作为职场的防身之术，我们不妨学学，以备后用。

检讨术之一：你喜欢算计别人吗？

任何人都对别人的背后算计非常痛恨，算计别人也是职场中最危险的行为之一。这种行为所带来的后果，轻则被同事所唾弃，重则失去饭碗，甚至身败名裂。如果你经常抱着把事业上的竞争对手当成“仇人”、“冤家”的想法，想尽一切办法去搞垮对方时，你就有必要检讨了。

作为老板，绝对不希望自己的手下互相倾轧，他们希望每个人都发挥自己的长处，为自己带来更多的利益，而互相排斥只会使自己的企业受损失。周围的同事也同样讨厌那些喜欢搬弄是非、使阴招的人，每个人都希望与志趣相投的人共事，不懂得与人平等竞争、相互尊重，就会失去大家的信任。

检讨术之二：你经常会向别人妥协吗？

在与同事的相处中不只有互相支持，还有互相竞争的成分。因此，恰当地使用接受与拒绝的态度相当重要。一个只会拒绝别人的人会招致大家的排斥，而一个只会向别人妥协的人不但会被认为是老好人不堪大任，还容易被人利用，导致严重的后果。

因此在工作中要注意坚持必要的原则，避免卷入比如危害公司利益、拉帮结伙、危害他人等事件中去。在遇到这样的事情时要注意保持中立，避免被人利用。

检讨术之三：你喜欢过问别人的隐私吗？

在一个文明的环境里，每个人都应该尊重别人的隐私。如果你发现自己对别人的隐私发生浓厚的兴趣时，就要好好反省了。窥探别人的隐私向来被认为是个人素质低下、没有修养的行为。其实有许多情况的发生是在无意间发生的，比如你偶尔发现了自己一个好朋友的怪僻行为，并无意间告诉了他人，造成了对朋友的伤害，失去了你们之间的友谊。

偶尔的过失也许会通过解释来弥补，但是，如果发生过几次类似的事件，你就要从心理上检讨自己的问题了。除了学会尊重他人以外，在与同事的交往中还要学会保持恰当的距离，注意不要随便侵入他人的“领地”，以免被人视为无聊之辈。

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第三篇：职场失意自我检讨术

《职场失意自我检讨术》

讨术之一：你喜欢算计别人吗？

任何人都对别人的背后算计非常痛恨，算计别人也是职场中最危险的行为之一。这种行为所带来的后果，轻则被同事所唾弃，重则失去饭碗，甚至身败名裂。如果你经常抱着把事业上的竞争对手当成“仇人”、“冤家”的想法，想尽一切办法去搞垮对方时，你就有必要检讨了。

作为老板，绝对不希望自己的手下互相倾轧，他们希望每个人都发挥自己的长处，为自己带来更多的利益，而互相排斥只会使自己的企业受损失。周围的同事也同样讨厌那些喜欢搬弄是非、使阴招的人，每个人都希望与志趣相投的人共事，不懂得与人平等竞争、相互尊重，就会失去大家的信任。

检讨术之二：你经常会向别人妥协吗？

在与同事的相处中不只有互相支持，还有互相竞争的成分。因此，恰当地使用接受与拒绝的态度相当重要。一个只会拒绝别人的人会招致大家的排斥，而一个只会向别人妥协的人不但会被认为是老好人不堪大任，还容易被人利用，导致严重的后果。

因此在工作中要注意坚持必要的原则，避免卷入比如危害公司利益、拉帮结伙、危害他人等事件中去。在遇到这样的事情时要注意保持中立，避免被人利用。

检讨术之三：你喜欢过问别人的隐私吗？

在一个文明的环境里，每个人都应该尊重别人的隐私。如果你发现自己对别人的隐私发生浓厚的兴趣时，就要好好反省了。窥探别人的隐私向来被认为是个人素质低下、没有修养的行为。

偶尔的过失也许会通过解释来弥补，但是，如果发生过几次类似的事件，你就要从心理上检讨自己的问题了。除了学会尊重他人以外，在与同事的交往中还要学会保持恰当的距离，注意不要随便侵入他人的“领地”，以免被人视为无聊之辈。

检讨术之四：你经常带着情绪工作吗？

如果你在工作中经常受到一些不愉快事件的影响，使自己情绪失控，那可犯了大忌。如果看到自己不喜欢的东西或事情就明显地表现出来，只会造成同事对你的反感。每个人都有自己的好恶，对于自己不喜欢的人或事，尽量学会包容或保持沉默。

你自己的好恶同样不一定合乎别人的观点，如果学会包容别人，就会赢得别人的支持与尊重。

检讨术之五：你会拒绝同事进入你的生活空间吗？

如果只把同事当成工作伙伴是不对的。在你生活圈的朋友里面有自己的同事吗？如果没有，就要检讨一下自己对同事的交往态度了。

其实和同事进行生活中的交往有很多好处，可以加深对彼此的了解，促进工作的合作愉快，在经济上也可以互利互惠，在生活上可以互相照顾，工作上取得的成绩可以共同分享，有了难处也能够互相帮助。让同事成为生活中的朋友有助于培养和谐的人际关系，对自己的工作产生有利的促进作用。

检讨术之六：你经常向同事借钱吗？

处理好同事之间的经济关系相当重要。由于平时经常在一起聚会游玩，发生经济往来的情况很多，在传统的交往中，大家习惯互相请客，大方的人会很吃亏，而把自己钱包捂得很紧的人会受到大家的蔑视，所以最好的办法是AA制。

与同事划清经济界限是必要的，特殊情况下向同事借钱也没有什么，但记得要尽快归还。如果经常借钱别人会认为你是个没有计划的人，会对你的为人处事产生不信任。记得不要轻易欠别人一块钱，并把这一点作为一个原则。当然也不要墨守成规，遇到同事因高兴的事请客时不要刻意拒绝，同时记得多说一些祝贺的话。

职场中有许多规则需要遵守，如果你发现自己的行为与这些规则严重偏离时，千万不要固执己见，一定要保持良好的心态，利用上述检讨之术进行反省，以积极的态度进行心理和行为的调整，以适应复杂多变的职场生活。

第四篇：职场失意的检讨

职场失意的检讨

职场中有许多规则需要遵守，如果你发现自己的行为与这些规则严重偏离时，千万不要固执己见，一定要保持良好的心态，利用上述检讨之术进行反省，以积极的态度进行心理和行为的调整。

第五篇：职场失意怎么办？

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职场失意怎么办？

职场失意，我相信每个人都会遇到过，进入职场一段时间后，就会深陷职场失意的漩涡中，不能自拔。当你身陷困境时，你会检讨自己吗？身在职场的我们需要学会自我调整，农业人才网小编和大家分享一下：职场失意之自我检讨术。

自我检讨术之算计别人

任何人都对别人的背后算计非常痛恨，算计别人也是职场中最危险的行为之一，也是不可避免的行为之一。这种行为所造成的后果不是被人唾弃就是失去饭碗，害人害己；如果你经常抱着把事业上的竞争对手当成“仇人”、“冤家”的想法，想尽一切办法去搞垮对方时，你就有必要检讨了。

作为老板，绝对不希望自己的手下互相倾轧，他们希望每个人都发挥自己的长处，为自己带来更多的利益，而互相排斥只会使自己的企业受损失。职场同事同样讨厌那些整天搬弄是非、做小动作的人，每个人都希望与志趣相投的人共事，不懂得与人平等竞争、相互尊重，就会失去大家的信任。

自我检讨术之向别人妥协

在与同事的相处中不只有互相支持，还有互相竞争的成分。因此，恰当地使用接受与拒绝的态度相当重要。一个只会拒绝别人的人会招致大家的排斥，而一个只会向别人妥协的人不但会被认为是老好人不堪大任，还容易被人利用，导致严重的后果。

因此在工作中要注意坚持必要的原则，避免卷入比如危害公司利益、拉帮结伙、危害他人等事件中去。在遇到这样的事情时要注意保持中立，避免被人利用。

自我检讨术之经常向同事借钱

处理好同事之间的经济关系相当重要。由于平时经常在一起聚会游玩，发生经济往来的情况很多，最好的办法是AA制。在传统的交往中，大家习惯互相请客，大方的人会很吃亏，而把自己钱包捂得很紧的人会受到大家的蔑视。现在大家都逐渐接受了AA制，共同承担费用，不会造成某个人亏空过大，也不会出现因出钱多少导致的不愉快。

自我检讨术之喜欢过问别人的隐私

在一个文明的环境里，每个人都应该尊重别人的隐私。如果你发现自己对别人的隐私发生浓厚的兴趣时，就要好好反省了。窥探别人的隐私向来被认为是个人素质低下、没有修养的行为。其实有许多情况的发生是在无意间发生的，比如你偶尔发现了自己一个好朋友的怪僻行为，并无意间告诉了他人，造成了对朋友的伤害，失去了你们之间的友谊。

偶尔的过失也许会通过解释来弥补，但是，如果发生过几次类似的事件，你就要从心理上检讨自己的问题了。除了学会尊重他人以外，在与同事的交往中还要学会保持恰当的距离，注意不要随便侵入他人的“领地”，以免被人视为无聊之辈。

自我检讨术之带着情绪工作

如果你在工作中经常受到一些不愉快事件的影响，使自己情绪失控，那可犯了大忌。如果看到自己不喜欢的东西或事情就明显地表现出来，只会造成同事对你的反感。每个人都有自己的好恶，对于自己不喜欢的人或事，尽量学会包容或保持沉默。

你自己的好恶同样不一定合乎别人的观点，如果你经常轻易评论别人，同样会招致别人的厌恶，造成自己树敌过多，在办公室的处境越来越艰难。如果学会包容别人，就会赢得别人的支持与尊重。(文章来自：http://)

自我检讨术之拒绝同事进入你的生活空间

如果只把同事当成工作伙伴是不对的。在你生活圈的朋友里面有自己的同事吗？如果没有，就要检讨一下自己对同事的交往态度了。其实和同事进行生活中的交往有很多好处，比如一起出去郊游、一起打车上下班、一起逛街买衣服、一起租房等。

中国农业人才网http://这样可以加深对彼此的了解，促进工作的合作愉快，在经济上也可以互利互惠，在生活上可以互相照顾，工作上取得的成绩可以共同分享，有了难处也能够互相帮助。让同事成为生活中的朋友有助于培养和谐的人际关系，对自己的工作产生有利的促进作用。(文章来自：http://)