妇联2012年妇女教育培训工作实施方案案

第一篇：妇联2012年妇女教育培训工作实施方案案

梅发[2012]号

梅水乡妇联2012年妇女教育培训工作实施方案

各村党支部、村委会：

为提高农村妇女综合素质，扎实推进农村妇女“双学双比”活动顺利开展，围绕“送政策、送温暖、送服务”（以下简称“三送”）活动，为全面提升农村妇女综合素质，帮助妇女在加快现代农业发展中开辟致富路，强化妇女教育培训工作已经成为我们工作之中的重中之重。结合我乡妇女工作实际，特制订妇女培训计划如下：

一、指导思想：

以“三送”工作为引领，以现代农村发展和妇女需求为导向，以加强农村妇女教育培训、提高农村妇女综合素质为切入点，以激发农村妇女创造活力，旨在提升妇女素质，提高妇女致富能力，培养合格妇女建设者和妇女劳动者。

二、目标任务

以“三送”以乡妇女学校，乡农民培训学院为平台，举 1

办“新农村·新女性”农家女提素培训班。培训主要内容主要为“家庭亲子教育，家庭保洁、农村卫生保洁、茶叶加工技术、桂花种植、妇女健康和保健知识，妇女维权”等，根据培训内容，编写教材，充实一支相对固定的培训教师队伍。全年组织培训3次，培训人数95人。

二、具体安排：

1、培训内容：茶叶种植，茶叶加工技术、桂花种植。培训时间：6月-7月

培训地点：园村茶叶育苗基地，妇女培训学校。

培训目的：通过此次培训，使全乡妇女茶农了解茶叶加工技术，并能清楚的掌握了解到茶叶、桂花种植方面的知识。

2、培训题目：女性健康知识培训讲座，家庭卫生保洁（与计生办联合），与乡劳保所联合讲解小额贷款相关事宜。

培训时间：8月---9月。

培训地点：乡政府五楼培训学校。

培训目的：通过观看影像资料，发放书籍等形式使卫生知识走进千家万户贴进女性生活，关注女性健康，关爱生命。组织妇女学法、懂法、用法，以此来提高妇女法律素质，强化反家庭暴力工作，为创建“平安家庭”活动打下根基，同时为创业者提供贷款渠道，助创业致富。

3、培训内容：家庭亲子教育、妇女健康和保健知识、《妇女权益保障法》。

培训时间：8月——11月份。

培训地点：乡政府五楼培训学校

培训目的：使我乡妇女在科学致富、科学教子、人伦道德，家庭卫生保洁方面得到切实的提高，掌握科学育儿、教子的理论与方法，发扬孝老爱亲的传统美德，提升妇女的综合素质，让她们在社会主义新农村建设中展露风采。

中共梅水乡委员会

2012年5月28日

主题词：乡妇联妇女教育培训方案抄 送：县妇联梅水乡党政办公室2012年5月28日印发

（共印10份）

第二篇：妇联妇女工作总结

妇联妇女工作总结

今年工作总结

今年，在县委、政府的坚强领导和区、市妇联的精心指导下，全县各级妇女组织紧紧围绕中心，服务大局，以联系妇女、服务妇女、教育妇女、维护妇女儿童合法权益为根本任务，统筹推进城乡妇女发展，不断创新工作思路，有力地推动了我县妇女事业和妇女工作的稳步发展。在全区妇联工作目标考核中获一等奖。

一、扎实做好农村妇女创业小额担保贷款工作，全心全意服务妇女创业就业

一是开展农村妇女创业小额担保贷款工作。今年增加了农业银行平罗支行、沙湖村镇银行两家经办银行，为贷款妇女提供便利服务。全年共发放贷款1462户7494万元；回收贷款1088户5718万元，回收率100%，发放到位贴息资金172万元。

二是开展“结对帮扶”推动妇女小额贷款工作。在下基层机关干部中广泛“2+1”结对帮扶活动。妇联建立登记档案，机关干部和科技人员建立指导服务台账，通过上门跟踪服务、集中培训等方式，对妇女创业贷前、贷中、贷后进行指导，帮助妇女解决项目选择、贷款申请、经营管理等创业过程中遇到的困难和问题，确保贷款充分、合理发挥效益，全县共结对269户，并由县妇联、县科技局、农牧局分别在各自下基层帮扶的5个村开展试点工作。

三是发挥小额贷款领导小组作用。每季度召开一次领导小组协调会议，广泛征求意见，改进工作方式，从而更好地服务于贷款妇女，使贷款工作更好的惠及广大妇女。举办两期培训班，宣传贷款工作，做好技术服务，使资金贷得出、见效益。

二、以扶贫帮困救助贫困妇女儿童为抓手，维护妇女儿童合法权益 一是着力加强妇女儿童权益保护工作。充分发挥妇联信访维权窗口和12338维权热线、妇女法律援助中心（站）等维权机构的作用，为不同层面妇女儿童提供维权服务，积极协调有关部门做好妇联信访维权工作。全年共接待来信来访案件15件，调处14件。在金顺社区开展信访代理试点工作，聘请信访代理员为辖区居民开展信访代理工作。二是进一步加大法律法规知识宣传力度。在“三八”维权周开展了为期两周的宣传活动，通过悬挂条幅、发放资料、咨询服务等形式，广泛宣传《婚姻法》、《妇女儿童权益保障法》等法律法规知识，有效提升了妇女法律法规理论素养。共发放宣传资料14000余份、宣传手册1200余本。

三是着力提升未成年人思想道德素质。在灵沙九年制学校、城关四小、红瑞燕宝小学举办未成年人思想道德素质培训班，帮助和引导未成年人树立正确的世界观、人生观、价值观、荣辱观和良好行为的养成，1600多名学生和教师聆听讲座；精心组织城关六小六年级200多名家长及部分教师聆听“知心姐姐”讲授家庭教育知识；联合县工会、团委在2所学校和金顺社区，开展家庭教育大讲堂，帮助家长分析孩子心理，从而在全社会营造关注孩子心灵健康成长的氛围。四是大力实施关爱贫困妇女儿童行动。争取“母亲邮包”项目资金21.8万元，为1090名贫困母亲送去价值200元的暖心包；争取“恒爱行动”项目资金3.8万元，发放爱心毛衣170件；“两节”期间深入13个乡镇走访慰问贫困妇女、儿童213人，送去慰问金7.5万元；争取全国妇联“两癌”救助项目，为36名贫困患者发放救助金36万元；“六一”儿童节，为城关六小、红瑞村燕宝小学送去5000元慰问金及价值3000余元的篮球、足球、毽球、跳绳等体育用品，并为10名贫困学生赠送了书包、笔袋、铅笔等学习用品。

五是开展庆“六一”国际儿童节系列活动。组织参加“画我家乡爱我中华”儿童图文创作活动，共征集图画49幅、图文46篇参加全区的评选活动，其中获一、二等奖7篇、优秀奖1篇。以“学习雷锋，做美德少年”为主题，开展了网上签名寄语活动；由教体局牵头举行了体彩杯“共筑中国梦”阳光体育艺术展演暨中小学生田径运动会；以庆“六一”为载体，以关爱留守儿童为主题，动员社会爱心妈妈捐赠衣物、图书、学习用具并开展了结对帮扶活动，共有67名爱心家长与孩子结对，捐赠资金约1.5万元。

六是着力推进“两规划”稳步实施。利用下乡、“维权宣传周”等活动加大“两规划”的宣传力度，并召开了“两规划”推进会议3次，研究解决存在的问题，以推动我县“两规划”稳步实施。

三、以“三八”国际劳动妇女节为契机，营造关注妇女，服务妇女的氛围 一是在石嘴山日报、平罗电视台开展《巾帼风采》系列报道。对受全国、区、市妇联表彰的5个先进集体和6个先进个人进行了系列宣传报道，宣传典型，学习楷模。同时组织全县各乡镇及县直各部门300余人聆听市“巾帼之星”事迹巡回报告团的精彩报告。

二是邀请市人大副主任陆秀兰，为全县副科以上女领导、乡镇妇联主席及部分妇代会主任就如何培养女领导干部应有的素质，在工作中发挥女性优势，更好地贯彻落实党的十八大精神进行了专题培训讲解。同时组织16名女干部参加区市女干部培训班，提升素质修养。三是慰问了10名卸任村妇女主任和退休女领导干部，送去党和政府的关心和祝福。

四是组织乡镇分管领导及妇联主席观摩我县近年来涌现出的巾帼致富带头人的创业基地，帮助妇女干部拓宽工作思路。在移民村开展手工刺绣培训班，为移民搭建致富平台。

五是开展“六送”活动。协调组织40多名女领导干部，在黄渠桥农贸市场，为农民发放科普知识宣传单、现场义诊。为贫困妇女提供了18床棉被及价值3000余元的米面油；为残疾群众送去了轮椅和部分生活用品，同时为群众送上一台丰富的文化大餐，切实将温暖送给了基层群众，深受群众好评。

六是表彰命名了2012涌现出的各类先进集体、先进个人，激励了广大基层妇女工作者干事创业的热情和信心。

四、积极开展“康乃馨”关爱单亲母亲试点工作，促进社会和谐稳定 在城关镇星海、古城、阳光、新世纪等4个社区开展了“康乃馨”关爱单亲母亲活动，并拓展到金顺社区。协助社区对各自辖区内的单亲母亲进行调查摸底，建立信息档案和工作台账，实行动态管理，并成立“康乃馨”单亲母亲互助小组，定期开展活动。同时开展了巾帼志愿者、青年志愿者与单亲母亲“2+1”结对帮扶，有针对性地根据单亲母亲的不同需求进行帮助，从而达到以家庭和谐促社会和谐的目的。由县妇联牵头开展了和谐家庭评选活动，有22户被市妇联命名表彰；在母亲节来临之际，在城关镇古城社区举办了“做智慧母亲、育优秀子女”专题培训班，四个社区200多名母亲参与了此项活动；在暑假期间，组织25对母子开展了畅游科技馆活动；在中秋节来临之际，筹资5000元慰问了10名贫困单亲母亲；在重阳节组织12名单亲母亲到XX市博物馆、五七干校等地开展休闲一日游活动。

五、抓好基层组织建设，增强妇女组织凝聚力

一是在民办幼儿园中开展妇女组织集中组建活动。共筛选10所符合条件的民办幼儿园进行了妇女组织组建，组建率达63%，为妇女工作真正落实在基层、发展在基层、受益在基层奠定了坚实的基础。二是在卫生和教体系统组建“妇女之家”。为更好地服务于妇女，经过摸底调查、审核，共成立“妇女之家”27家，延伸了妇女组织工作手臂，壮大了妇女组织实力。

三是开展村妇代会创收工作。为3个村申报10万元创收经费，指派专人对其进行项目指导，帮助其选准优势特色项目，增加妇代会收入，以增强其组织活力和凝聚力。

六、党组织活动及党风廉政建设工作

一是开展“下基层”活动，了解妇情民意。按照县委组织部文件要求，县妇联领导及干部每月定期到各自所派驻的村及企业开展活动，深入了解农村妇女、留守流动妇女、特殊困难妇女、单亲贫困母亲等弱势群体在生活中的突出问题，为其讲解政策，帮助化解矛盾解决突出问题。在“7.1”期间慰问了4户困单亲贫困母亲，在红崖子乡红翔新村建立了“爱心超市”，送去衣物80余件；为联建支部高庄乡东风村赠送价值5000多元的办公设备。

二是抓好廉政文化“六进”活动，认真履行廉政文化进家庭牵头单位职责。在城乡家庭和干部职工中印发“家庭助廉”倡议书3000多份，征集治家格言28条；开展家庭助廉宣传教育活动，举办廉政文化知识培训及大讲堂30多场次；评选“廉洁家庭”20户，“廉内助”8名；抓好廉政文化示范点建设，巩固和培树廉政文化进家庭示范点4个。

三是开展“政风肃纪勤政为民”主题教育。召开动员部署会议，制定活动方案，通过发放征求意见表、设立征求意见电话等形式，广泛征求各部门及群众意见建议，共梳理5条，认真查找班子及党员干部在工作作风、工作效率、服务群众等方面存在的不足和问题，并制定整改措施加以整改。明年工作任务

明年全县妇联工作总体思路是：深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会，中国妇女十一大、县委十三届七次全会精神，立足基层、服务妇女，求真务实、创新发展，着力引领妇女投身改革发展，着力维护妇女儿童合法权益，着力加强妇女儿童思想道德教育，着力提高做好新形势下妇女群众工作的本领，为加快建设和谐富裕文明幸福新平罗做出新的贡献！

一、打牢广大妇女投身全面深化改革、建设和谐富裕美丽新平罗的坚实思想基础

在深化党的十八大、十八届三中全会精神、中国妇女十一大精神和“我与中国梦”等主题宣传教育基础上，开展“巾帼建功中国梦·服务群众我先行”主题活动，举办“巾帼建新功、共筑中国梦”征文比赛，最大限度地把广大妇女群众的智慧和力量凝聚到实现明年各项目标任务上来，切实把县委提出的目标要求落实到妇联工作各个方面。做好纪念“三八”妇女节104周年大会等系列活动，表彰命名一批业务工作和小额担保贷款工作先进个人（集体），大力弘扬妇女自尊、自信、自立、自强的时代风采，大力宣传妇女先进典型，弘扬主旋律，传播正能量，激励广大妇女积极投身于建设和谐富裕美丽幸福新平罗的热潮中。

二、围绕加快建设和谐富裕文明幸福新平罗，发挥妇联组织独特作用 一是要抓好城乡妇女发展工作。继续实施好城乡妇女创业小额担保贷款项目，推进妇女小额担保贷款更好地服务于特色优势产业发展，提升贷款效益。完善“2+1”结对帮扶工作机制，不断丰富“双学双比”活动内涵，扶持培育妇女创业就业基地，发展壮大妇女合作社、“妇字号”龙头企业，培育一批有文化、懂技术、会经营、善管理的科技致富女能手和创业带头人典型。以女大学生、失业失地妇女等为重点，联合相关部门建立完善政策扶持、就业培训、创业服务相结合的工作机制，教育引导妇女理性择业、自主创业。

二是要维护好妇女儿童合法权益。继续实施好“康乃馨”关爱单亲母亲行动和“母亲邮包”项目，建立完善信息库，做到单亲母亲家庭情况清、底数明。把实施《XX县妇女、儿童发展规划（2011－2020年）》作为重要抓手，推进重点目标攻关、监测评估工作，促进规划目标落实。发挥妇女法律援助中心（站）、妇女儿童维权中心、妇女之家等机构的作用，形成多部门合作、社会广泛参与维权工作网络体系。在社区、村开展妇女信访代理工作，代理和协助办理妇女信访案件。利用“三八维权周”、“6.26”国际禁毒日、“12.4”法制宣传日等，广泛开展普法宣传，引导妇女学法、守法、用法。

三是要巧借妇联家庭工作优势，在构建和谐社会方面发挥作用。以“五好文明家庭”创建活动为载体，从明年2月至5月开始在全县开展“孝女、贤妻、慈母”评选及“最美家庭”寻找活动，深入挖掘、选树和宣传群众身边的“最美家庭”及感人事迹，大力倡导弘扬夫妻和睦、尊老爱幼、科学教子、勤俭节约、邻里互助的文明家风。深化“双合格”家庭教育活动，充分发挥社区家长学校和新闻媒体在家教中的作用。强化未成年人思想道德建设工作。引领妇女以“建设美丽家园、共享美好生活”为主题，广泛开展“学雷锋巾帼志愿服务”等群众性精神文明创建活动，发挥广大妇女在天蓝、地绿、水净美丽家园建设中的主力军作用。

三、以改革创新精神加强和改进自身建设，努力使妇联组织真正成为“坚强阵地”和“温暖之家”

一是扎实开展好党的群众路线教育实践活动。根据全县统一安排部署，紧紧围绕“为民务实清廉”主题，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，聚焦“四风”问题，把密切联系妇女群众作为妇联组织转变作风的切入点，常态化开展“下基层、访妇情、办实事”活动，变妇女“找上来”为妇联干部“蹲下去”，变“等问题上门”为“上门解决问题”，多谋民生之利，多解妇女之忧，要做妇女“之友”，不做妇女“之官”，形成合力，有效服务妇女。

二是扎实抓好妇联基层组织建设及干部队伍建设。继续大力推进“妇女之家”建设，加强特色示范创建，使“妇女之家”真正成为妇女组织开展各项工作的重要阵地。以提高知大局、想长远、干实事能力为目标，以“巾帼学堂”为平台，争取县委组织部支持，针对全县不同层次的妇女干部，整合资源开展分类别分领域分层次的妇女干部教育培训工作，提高妇女干部队伍整体素质。

第三篇：关于妇女教育培训工作现状及思考

**市位于**自治区西南部，总人口151.45万，其中妇女71.86万，占总人口的47%，其中农牧民业人口64万，妇女牧业人口占农牧业人口60%以上。多年来，**市各级妇联结合农牧民妇女现状，进行了有针对性的培训，并争取完成每年培训农牧区妇女5万人次，转移妇女劳动力1000人次，城镇社区妇女技能培训500名，解决再就业200名的目

标，切实帮助农牧区妇女树立新的生产方式、生活方式和思维方式，使她们成为有文化、懂技术、会经营的新型女农牧民，使农牧区妇女人力优势逐步转化为创业和建功立业上的智力优势、经济上的效益优势、新农村建设的发展优势。

一、多形式多层次开展农牧民妇女培训工作

一是加强农牧区妇女的基础文化教育，普及农业科技知识，掌握农业新技术，宣传卫生健康知识。同时，采取多种形式对已走上社会实现就业的农牧区妇女加强继续教育，让广大妇女学会适应、学会生存、学会发展。

二是充分利用各类妇女学校对妇女进行培训，在提高广大妇女文化水平的基础上，重点提高职业技能水平。通过农业技术、创业理念、市场经济知识、企业经营管理等各类技能培训，使她们成为各行各业的行家里手和业务骨干，增强竞争能力，提高她们适应市场经济的能力和创业致富的水平。目前已建立妇女学校（班）318所，各级妇女学校注重规范运作，增强实效，在具体工作中做到“五落实”，即：组织落实，师资队伍落实，办学场地、设备落实，培训时间落实、培训内容落实。初步形成农村妇女科技培训网络框架，有力地促进了培训工作的进展。各级妇女学校直接面向广大农村牧区妇女，以开展普及性培训为主，围绕产业设置教学课程，根据农村妇女的需要安排教学内容，组织开展了标准化棚圈建设、奶牛、小尾寒羊、白绒山羊、獭兔等养殖和麻黄、玉米制种、特色蔬菜、蘑菇、芦荟、小弓棚西瓜、冬季温室小瓜等新技术新品种推广，以及绿色证书、农牧民技术员的培训工作。这种普及性的培训，加快了新技术、新品种推广应用，深受广大妇女群众的欢迎。为提高农产品的质量，在每年对5万多农村牧区妇女进行先进实用技术培训的基础上，又把农牧业标准化知识纳入培训的重要内容，目前已有1万多名妇女接受了农牧业标准化知识培训，增强了农畜产品的质量安全意识，为促进优势产业的发展提供了技术支撑。截止目前，各级妇联通过联合“双学双比”成员单位等各种形式累计举办培训班13283期，培训16—45岁农牧民妇女近70万人，使掌握一门以上实用技术的农牧民妇女达到15万多人，全市有11849名妇女入学农函大，157750名妇女获得农牧民技术员职称，培养了一支农牧民妇女科技骨干队伍。

三是注意抓好高、精、尖妇女人才的再教育培训，重点加强对农牧区致富女能人的培训，使她们具有建设新农村新农牧区应具有的素质和能力、合理而广博的知识结构，能够走在时代的前列，带动和影响整个农牧妇女群体素质的提高。使大批农牧区妇女都能求学有门，学艺有师，学有所得，生财有道。做到不仅能够提高妇女素质，还有利于女性人才的培养。培训的对象主要是妇女科技大户、龙头项目、示范基地负责人。采取走出去看，请进来教等多种形式，组织她们学习农牧业高新技术、经济管理、wto有关知识等，开阔她们的眼界，提高她们的技术和管理水平，在农村牧区产业结构调整和农牧业产业化经营中发挥辐射带动作用。市妇联在2004年和2005年举办了全市养殖、种植、龙头项目负责人培训班，150多名妇女接受了培训。培训班结束后市妇联又组织她们到陕西杨凌高科技园、山东寿光蔬菜种植基地、和林格尔县和包头蒙牛养殖小区、市内种养小区进行参观学习。回来后在各级妇联的支持与帮助下积极上项目。

四是全面推进农牧区妇女劳动力转移培训工作。**市妇联结合实际，将农牧区妇女劳动力转移培训工作作为农牧民妇女培训工作中的重中之重，广泛开展定向培训和联合培训，优化培训模式，提高培训质量。同时在培训工作中，市妇联加强与有关部门和社会各界的联系，加强信息等方面的服务，在就地转移和异地转移上出实招，见实效，形成妇女劳动力输出和接收工作的良好格局。东胜区妇联把进城务工妇女的培训作为妇联工作的重点，广泛争取服务妇女教育培训的各方资源，在巩固已有阵地的基础上，采取自办、联办、依托企业办理等多种形式，逐步形成全方位、多功能、广覆盖的妇女教育培训网络，引导和帮助进城务工妇女学就业技能、学法律知识、学文明生活常识等，以提高她们的综合素质。2007年以来，东胜区妇联已经组织了包括驾驶员、计算机、家政、美容美发、酒店管理、市场营销、厨师、纺织等八大类培训，共有860名妇女接受培训，帮助619名妇女实现了就业，就业率达到了72%。截止目前，全市各级妇联通过各种形式转移妇女劳动力6693人。

科技培训工作的开展，使广大农村牧区妇女转变了思想观念，提高了科技素质，一大批创新能

力强，成果显著，带动妇女科技致富，勇闯市场的农村牧区妇女人才脱颖而出，活跃在农村牧区经济发展第一线，成为建设新农村新牧区建设的领头雁，有的被当地乡镇聘为专职技术员。准旗沙圪堵镇伏路村的段秀英，经过几年努力学习领取了农函大养殖、疏菜种殖、果树栽培毕业证书，同时获得了农民技术员职称。自家先后建起了5栋日光温室，占地面积1.5亩，在她的带动下，全村建起了18栋蔬菜日光温室。当时不仅解决了沙圪堵镇吃菜难的问题，而且也成为村民新的经济增长点。她先后被自治区评为“双学双比”女状元和区级劳动模范，从2002年开始，她每年被旗科技局、科协聘请为蔬菜种植技术员，指导蓿亥图乡蔬菜温室和万亩覆膜西瓜种植，同时被乡妇联聘为科技指导队队长，近几年在她的精心指导下，单覆膜西瓜每亩纯收入800元，双覆膜小弓棚西瓜每亩纯收入1100元，农户户均增收500元，群众尝到了科技的甜头，亲切的称她为段老师。

二、开展农牧民妇女教育培训工作亟待解决的问题

一是农牧区妇女自我提高、自我发展的意识淡薄。由于历史、社会等诸多原因，**农牧区妇女在生产、市场经济等方面的观念和意识明显滞后，与社会主义新型女农牧民的要求有一定的差距，导致在提高农牧区妇女素质等工作方面成效不明显。

二是农牧区妇女教育培训经费严重不足。**市农牧区妇女文盲比例高于男性，受教育的层次低于男性，影响了妇女就业、再就业和创业、创收，及妇女自身的进步，阻碍了新农村新牧区建设的步伐。加大对农牧区妇女培训力度，提高农牧区妇女的素质，是当前妇联的首要任务。但由于各级妇联无专项培训经费，致使培训内容单一，规模较小。

三是有限的妇女培训资源没有得到充分有效的整合利用。农牧区妇女培训体系还在起步建立之中，政府各有关部门和社会各方面参与妇女培训工作的工作格局尚未形成，还需要统筹规划、协调，集中力量，整合资源，建立有效机制，才能确保农牧区妇女培训规范有序开展，取得明显成效。对农牧区妇女培训的内容和形式缺乏针对性、实效性，有的不适合农牧区妇女特点和现实社会生活环境。

三、做好农牧民妇女教育培训工作的建议

一是充分发挥宣传、引导作用，促进农牧区社会和谐。从**市的实际出发，大力弘扬、引导和鼓励广大农牧区妇女改善自身生活条件，更新观念，建设一个美好富足的新农村新牧区。充分发挥妇联的宣传、引导、组织和带动作用，形成有利于提高农牧区妇女整体素质的舆论氛围和社会环境。重点抓好两个方面，一要坚持不懈地宣传马克思主义妇女观和男女平等基本国策，宣传社会主义新农村建设的意义和内容，宣传树立社会主义荣辱观、科学发展观、文明社会的道德风尚和法律规范，宣传妇女的“四自”精神，宣传新时期的妇女典型，使妇女树立正确的世界观、人生观、价值观和祖国观、民族观。通过正确的引导，激发广大农牧区妇女提高紧迫感和使命感。二要把提高农牧区妇女整体素质工作列入妇联组织的重要议事日程，并作为一项长期的战略任务来对待，常抓不懈，有计划、有重点地切实抓出成效。

二是齐抓共管、发挥职能部门优势。各级财政、教育、科技、农牧、林业、科协等部门要把加强农牧区妇女的教育培训、创业就业、经营等能力作为一项重要内容纳入本部门培训规划，保证农牧区妇女在各类培训中受教育培训的比例，并鼓励扶持农牧区妇女兴办和参加各类专业合作经济组织，壮大农牧区妇女经济队伍。

三是切实加强农牧区妇女参与经济发展、提高增收致富能力的培训。妇女参与经济是妇女获得独立经济地位的表现，也是提高妇女经济地位的具体体现。妇联组织通过“引进来、走出去”等形式加强农牧区妇女对外的沟通与交流，切实提高增收致富能力。

四是市及旗区财政给同级妇联划拔一定比例的培训经费，专款专用，保证农牧区妇女教育培训质量。

第四篇：情系妇女工作（妇联主席先进材料）

张玉梅同志2007年1月调任区妇联主席，两年多来，她情系妇女工作，以高度的责任感和强烈的事业心，带领全体妇联干部齐心协力，锐意进取，全心全意为妇女儿童服务，使妇女参与经济建设的能力不断提高，生存环境进一步得到改善，各项工作取得突破性进展。张玉梅同志勤政敬业、务求实效的工作作风得到了广大干部群众的肯定。

一、以理论学习和科技培训为立足点，提高广大妇女的素质

张玉梅同志认为，作为新时代的女性，不论是机关妇女干部还是农村妇女，要跟上社会发展步伐，就得多学习，提高素质，因此她始终把提高妇女的综合素质作为一项重要的工作来抓：一是抓好妇联干部的理论学习。在妇联机关营造人人学习新知识、新技能的氛围，并创造机会让妇联干部参加全国妇联、省妇联举办的各类培训班学习，着力把全体妇联干部培养成“能学、能思、能说、能写、能实践”的“五能”型干部，切实增强服务大局、服务妇女的意识和学习、创新、协调的能力。二是组织开展科技培训。采取请进来与走出去相结合的方式，大力开展科技培训，聘请实用技术讲师，讲解茶叶、烤烟、油菜、核桃、大棚蔬菜、养猪、养鸡等各类实用技术，同时组织部分农村妇女外出学习先进种植和养殖技术，提高了农村妇女发展产业的能力，促进了我区农业产业化发展之路。三是开展证书式培训，着力培养妇女科技带头人。组织开展女经纪人培训班和绿色证书培训班，通过学习和考试，让52名妇女获得女经纪人证书、300名妇女获得绿色证书，这些妇女科技带头人将所学知识宣传讲解给广大农村妇女，充分发挥了示范带动作用。四是举办女性健康知识讲座，提高广大妇女的身体素质。邀请省级医学专家，来临沧举办妇女健康知识讲座，为妇女讲解女性各种常见疾病的预防、治疗知识及妇女保健的方式方法，广大妇女应用学到知识进行自我保健，同时注重各种疾病的预防和治疗，身体素质有了极大的提高。五是举办女性仪表、仪容知识讲座，提高广大妇女的行为修养素质。邀请省级高级讲师，为妇女进行仪表、仪容等礼仪知识讲座，有效提高了妇女的道德行为修养素质。六是举办家庭教育知识讲座，引导广大家长转变家庭教育观念。邀请北京师范大学教授到临翔区进行家庭教育巡回讲座，让广大家长转变了家庭教育观念，掌握了先进家庭教育理念、科学教育方法和“以德育人”成功经验。

二、以妇女发展循环金为突破口，提高广大妇女参与经济建设的能力

张玉梅同志知道，妇女要增收致富，参与经济社会建设，就要有资金做支撑，所以她积极协调，为妇女争取创业资金：一是争取妇女发展循环金，帮助农村妇女脱贫致富。两年多来，她先后争取省市妇联的65万元妇女发展循环金，帮助85户妇女发展养殖种植和加工业，使这些妇女每年人均增收1000多元。二是争取云南省鼓励创业就业“贷、免、扶、补”资金，100万元，帮助20名大学生、下岗工人和农民工创业和就业，实现每人每月平均创收1000元以上目标。三是争取信用社小额信贷资金100万元，同时配套政府贴息贷款100万元，帮助86户巾帼科技示范户发展庭院经济，让这些示范户人均年增收达1000元以上。

三、以开展各类竞赛活动为主要形式，丰富广大妇女的精神文化生活

张玉梅同志注重以活动为载体，千方百计为妇女搭建可以展示才华和风采的活动平台，极大地丰富了广大妇女的精神文化生活：一是组织开展 “三八”节系列活动。每年“三八”节，都要精心组织各类活动，让广大妇女过一个有意义的节日。二是举办“家庭才艺”大赛、卡拉ok大赛、民族民间妇女手工艺品赛、“奥运在我心中”演讲比赛、“迎奥运促和谐、百万家庭总动员”知识竞赛、社区文艺展演赛、环保知识竞赛、法律法规知识竞赛、有奖知识竞答进乡村等活动，丰富了广大妇女的精神文化生活。三是组织开展五好文明家庭、学习型家庭、平安家庭、绿色家庭创建活动，倡导科学文化，反对封建迷信，教育、引导广大妇女学科技、学文化，不断提高广大妇女的素质，打造文明和谐的现代家庭环境。四是编集出版女性诗文集《巾帼临翔风采》，此书由“贺诗贺辞”、“诗韵心声”、“笔端豪情”、“风采展现”、“共建和谐”五部份组成，共收录临翔区妇女自己写的诗文83篇（首），全面展示临翔区女性的文学素质和风采。

四、以扶贫帮困为着力点，切实为妇女儿童做好事办实事

张玉梅同志牢固树立全心全意为妇女群众服务的思想，想方设法协调各级各部门都来关爱妇女儿童，着力整合社会资源，切实为妇女儿童办实事，做好事：一是争取云南省儿童发展中心“牡丹希望”轮椅项目，聘请河南省轮椅厂的专家为我区14名残疾儿童量身定做并赠送轮椅。二是关爱特殊家庭的妇女儿童，先后向13名病困女童伸出了援助之手，共帮扶资金1万多元；对艾滋病患者和家庭进行教育帮扶，送去价值8000多元的生活用品，并为区妇幼保健争取价值4000多元的婴儿奶粉27箱。三是协调资金3万多元，为挂钩村妇女儿童解决生产生活困难。

勤勤恳恳地干事，堂堂正正地做人是张玉梅同志一贯的做人准则。在今后的工作中她将一如既往地抓好妇联的各项工作，为临翔区妇女事业的发展做出自己的贡献。

第五篇：妇联加强“两新”妇女组织建设工作

妇联加强“两新”妇女组织建设工作

随着社会发展和改革的不断深入，“两新”(新经济组织、新社会组织)得到迅猛发展，广大妇女在“两新”组织发展中所起的作用也越来越明显。本着“哪里有妇女，哪里就有妇女组织”的原则，河北沧州市妇联不断加大“两新”组织中妇女组织建设力度，努力推动全市妇联组织建设工作，力争实现妇联组织广覆盖、全覆盖。

一、创新组织建设模式，做好农村妇代会和农村专业协会(合作社)“双向”妇女组织建设

一是创新“妇代会+协会(合作社)”的基层组织建设模式，采取由村妇代会牵头领办、参办各种专业协会的形式，以特色经济为纽带，以妇代会为依托创办各类经济协会组织。

肃宁县妇联以“妇代会+协会+基地”的模式，大胆开展工作，更好地组织、服务广大妇女创业就业，成效喜人。肃宁西付佐村党支部书记兼妇代会主任的杨文敬在妇联组织的帮助下首先成立了肃宁县珍稀皮毛动物养殖协会，把村妇代会成员和养殖女能手吸纳为会员，形成了“妇代会+协会”的工作新模式，“妇代会+协会”的成立，不仅加强了妇联与农村妇女的联系，而且在妇联组织与女能手、女能手与妇女群众之间架起了一座联谊之桥，广大妇女取长补短，共享各种信息与技术，实现了共同发展。

按照“妇代会+协会”的这一工作模式，肃宁县积极探索，协助“妇代会+协会”更好的为协会会员服务，为广大农村妇女服务。截止到目前，肃宁县由妇代会牵头成立的珍稀皮毛动物养殖、果蔬种植、针纺各类协会12个，参与妇女达12000余名，涌现出西付佐兰狐协会、西辛庄绿苑蔬菜经济合作社、官厅针纺协会等影响大、带动力强的特色协会，她们不仅吸收本村妇女入会，还把周边村的种养大户、女能手、女经营户吸收进来，使一大批农村妇女从中受益。

盐山县常庄乡反刘村妇代会主任张秀平建起了“妇代会+益民养牛专业合作社+基地”的组织模式，吸收社员126人，其中妇女社员78人，在全县建立10个高标准黄牛改良站，免费为社员提供品种改良、防疫灭病、饲料供应、技术培训等项服务，辐射带动妇女养牛100余户，年培训农村妇女500余人，促进了农民增收，推动了农村经济发展。

二是推行“协会(合作社)+妇代会”的组织建设模式，在妇女集中的农村专业协会和农民专业合作社中建立妇女组织。

青县以妇女为主的专业合作社发展迅速。为了加强农村妇女进军市场的能力，青县以村定情，突出区域特色，把从事种、养、加工业的小家小户组织起来，成立以妇女为主的专业合作社，并在专业合作社中成立妇代会，妇代会成员充分发挥骨干作用，保证了合作社的良性发展，走出了一条“合作社+妇代会”的组织建设新路子。在妇代会的组织和引导下，各类经济合作组织，以

利益为纽带，与会员结成经济共同体，实行规模化生产，产业化经营，不仅帮助了农村妇女增收致富，还引进了先进文明的生产生活方式，从而实现了基层组织建设与妇女发展的互动、联动，使服务大局、服务基层、服务妇女的理念在实际工作中得到较好的落实和体现。青县先后成立了王牌庄辣椒协会、罗店苜蓿协会、金牛镇双庄科种植协会、曹寺乡蔬菜协会、盘古乡獭兔协会、上伍乡养鸡协会和清州镇耿官屯村农村合作社等56个，其中有妇女领办的8个，辐射带动农户千余户，入社社员达到5000人，极大的推动了农村经济的发展。

另外，盐山县孟店乡西小卢村“康梦蛋鸡养殖协会+妇代会组织+蛋鸡养殖基地”的工作模式发展会员60户，妇女会员32人，对会员实行“五统一”服务，即统一进苗、统一饲料、统一防疫、统一销售、统一品牌，发展蛋鸡养殖60户，年存栏蛋鸡30万只;千童镇石寨子村“新祥生态葡萄种植协会+妇代会组织+生态葡萄种植基地” 的工作模式发展会员26人，妇女会员22人，免费为会员提供技术指导和信息服务，预计可辐射带动50名妇女发展生态葡萄种植。吴桥县安陵大成养鸡合作社、中草药种植协会、于集女能手养殖协会、工艺品加工协会等已具备条件的协会和合作社组织也已建立妇女组织，采取行业管理和属地管理相结合的方法，在主管业务领导下开展工作，并接受妇联的业务指导。截止到目前，全市建立农村妇代会和农村专业协会(合作社)“双向”妇女组织69个，这些组织的成立为促进妇女进步和

推动经济发展起到了积极作用。

二、拓宽组织建设领域，做好非公企业中的妇女组织建设非公经济的发展，使得非公企业已成为区域经济和社会结构中极其重要的组成部分，在非公企业中，妇女从业人员占有相当大的比重，组织发挥好她们的作用，对于促进经济和社会发展尤为重要。为此，沧州市妇联一方面进一步加大了宣传力度，提高了对非公有制企业建立妇女组织重要性的认识；另一方面，全市各级妇联层层摸底，建立非公有制企业妇建工作档案，为进一步推动非公有制经济领域组建妇女组织提供参考和依据。在此基础上，全市妇联系统进一步加大力度，因企制宜，灵活设置妇女组织。今年 6月，孟村县妇联先后为孟村信誉商厦、沧州正一产业有限公司、大成万达(天津)有限公司沧州分公司妇委会挂牌，这标志着孟村县又新添了三家外埠企业妇委会，孟村妇联基层组织建设工作已由行政、事业单位向非公有制企业延伸与拓展。今年以来，全市组建非公企业妇代会111个，进一步促进了妇女组织对非公企业妇女群体的有效覆盖。同时，为切实加强非公企业妇女工作，在各妇联组织的指导下，企业妇女组织逐步建立完善了工作、学习、定期联系、教育培训、评比表彰等制度，切实保证妇女工作有章可循，规范运作。