五年来工会女职工工作情况主要数据统计表

第一篇：五年来工会女职工工作情况主要数据统计表

附件一

五年来工会女职工工作情况主要数据统计表

区县局、总公司(集团)工会：(盖章)填表人联系方式

[注：表中数据为各级(含基层)单位的统计。统计期间为2006年10月至2011年9月]

一、女职工提升素质建功立业工程实施情况：

1、参与“女职工提升素质建功立业工程”的女职工人（指参加各类培

训、建功活动人数），占女职工总数的%。

2、组织技术比武、竞赛场，参加女职工人次。

3、女职工参与技术革新项，发明创造项，获国家专利项；提出合理化建议件，提建议女职工人，被采纳的建议项，创经济效益万元。

4、举办培训班、讲座、流动课堂期，其中“女职工技能课堂”期；参

加培训女职工人次，创办女职工培训学校、周末学校等所，参加学习人次。

5、提升学历层次人，晋升技术等级人，提拔为中层（含

中层）以上领导岗位人。

6、被表彰的先进女职工人，先进女职工集体个，先进女职工

工作者人，先进女职工组织个，文明家庭户。

二、女职工组织建设、维权工作情况：

7、各区县局、总公司（集团）工会管辖的基层工会能否做到工会女职工组

织与工会组建筹备、产生、报批“三同时”，能否做到女职工专项集体合同与集体合同协商、签订、履约“三同步”。

8、参与本地区、系统涉及女职工权益法规及政策的制定与修改个。

9、接待女职工来信来访件次；参与女职工侵权案件处理件次，结案件次

10、参加女性特殊疾病保险人，其中工会互助保险人，商业保险人，获得保险赔付的人。

11、各级工会应每年定期组织女职工妇科检查的单位个，能够实现的单

位个。

12、开展女职工法律知识讲座、课堂场，参与学习女职工人次；举办

女职工法律咨询场，参与女职工人次；开展健康知识讲座、课堂场，参与学习女职工人次。

三、女职工帮扶工作情况

13、建立困难女职工档案个，其中单亲困难女职工档案个。

14、帮扶困难女职工人次，帮扶款万元，其中帮扶单亲困难

女职工人，帮扶款万元。通过帮扶已经脱贫的女职工人。帮扶女农民工人。

15、助学困难女职工子女人，助学款万元；其中，助学单

亲困难女职工子女人，助学款万元。

16、培训下岗女职工人，实现了再就业的人。

17、组织职工交友联谊活动场，参与职工人。

第二篇：2010年工会女职工工作情况主要数据统计表

2010年工会女职工工作情况主要数据统计表

集团基层工会：(盖章)

填表人联系方式

[注：表中数据为各级基层单位的统计。统计时间为2009年10

月1日至2010年9月30日]

一、工会女职工组织建设情况

1、是否建会，女职工人。

2、是否建立工会女职工委员会，能否与工会做到同时筹备、同时产生、同时报批，制定有关工会女职工组织建设内容的文件个，女职工委员会主任人，其中专职主任人，能享受同级工

会副主席待遇人；兼职主任人，能享受同级工会副主席待遇人；副主任人。

3、举办女职工工作培训班期,参加培训女职工干部人。

二、女职工提升素质建功立业工程开展情况：

4、参与“女职工提升素质建功立业工程”的女职工人（指参加各类培训、建功活动人数），占女职工总数的%。

5、组织技术比武、竞赛场，参加女职工人次。

6、女职工参与技术革新项，发明创造项，获国家专利项；提出合理化建议件，提建议女职工人，被采纳的建议项，创经济效益万元。

7、提升学历层次人，晋升技术等级人，提拔为中层（含中层）以上领导岗位人。

8、加入共青团人，加入共产党人。

9、被表彰的先进女职工人，先进女职工集体个，先进女职工工作者人，先进女职工组织个，文明家庭户。

三、女职工维权及帮扶工作开展情况：

10、职代会中，女职工代表比例是否与女职工占职工比例相适应，女职工代表比例数%，女职工比例数%。

11、参与本地区、系统法规及政策的制定与修改个。

12、参与女职工特殊保护劳动争议处理件，已结案件。

13、参加女性特殊疾病保险人，其中工会互助保险人，商业保险人，获得保险赔付的人。

14、是否坚持每年定期组织女职工妇科检查。

15、建立困难女职工档案个，其中单亲困难女职工档案个。

16、帮扶困难女职工人次，帮扶款万元，其中帮扶单亲困难女职工人，帮扶款万元。通过帮扶已经脱贫的女职工人。帮扶女农民工人。

17、助学困难女职工子女人，助学款万元；其中，助学单亲困难女职工子女人，助学款万元。

18、培训下岗女职工人，实现了再就业的人。

19、组织职工交友联谊活动场，参与职工人。本表请于10月14日中午前交至集团工会，谢谢配合！2

第三篇：街道工作五年来发展规划

街道工作五年来发展规划

“>街道工作五年来发展规划2007-12-16 20:45:29第1文秘网第1公文网街道工作五年来发展规划街道工作五年来发展规划(2)文章标题：街道工作五年来发展规划

为全面提高我区街道工作的整体水平，加快区域经济发展，强化城市管理工作，着力推进社区建设，切实抓好社会主义精神文明。根据区委、区政府未来五年内对全区街道工作的总体要求，本着高标准、高起步、求实效、创一流的工作原则，制定本规划。

一、指导思想

以邓小平理论和党的十六大精神为指导，按照江泽民同志“三个代表”的重要思想，深入贯彻落实我区《国民经济和社会发展第十个五年计划纲要》提出的

各项工作任务。以创新的思维方法，扎实的工作业绩，迎接新挑战，树立新形象，围绕“一条主线，突出两个重点，争创三个一流”（即“保稳定、促发展”一条主线，“依法行政，为民排扰”两个重点，“建一流的领导班子、带一流的干部队伍、创一流的工作业绩”三个一流），为滨海新区的建设和发展做出更大的贡献。

二、工作目标

以发展区域经济为中心，深化城市管理为重点，加强社区建设为基础，搞好社会稳定为目的。通过未来五年各项工作的不懈努力，在全区街道系统营造社会秩序安全稳定，服务网络遍及社区，人际关系和谐友善，文体活动丰富多彩，辖区环境舒适优雅，社会保障功能齐全，人民群众安居乐业的良好氛围，真正实现“一流领导班子，一流干部队伍，一流工作业绩”的工作目标。

三、主要任务

（一）经济发展的主要任务

保持区域经济的良好发展态势，增强街道经济工作的整体实力，使其与街道在我区所处地位相匹配，为滨海新区的建设和发展做出积极的贡献，仍然是未来五年街道系统一项重要工作。我们要继续坚持解放思想，坚持对外开放的[第1文秘网-http:// 找文章，到第1文秘网]工作方针，努力创造良好的经济环境和服务环境，在区域经济、社区服务产业经济上做好文章，下好功夫，加大招商引资、招商引税、招商引企工作力度。到2009年，全区街道系统要实现国内生产总值亿元，平均每年要以28的速度递增；完成招商引资项目200个，平均每年完成40个，实现招商引资额12亿元。街道税收工作每年要以20的速度增长，为全区财政收入的增加做出更大贡献。

（二）城市管理的主要任务 按照区委、区政府对城市管理工作的总体要求，未来五年内，我们要充分发挥街道区域性、属地化管理职能，认真贯彻落实市政府转发市体改办等五部门

《关于进一步加强街道办事处建设的意见》，动员全社会力量，把城市管理工作提高到一个新的水平，使辖区广大居民生活质量得到根本改善，使每一个辖区都能达到净化、绿化、序化、美化标准。未来五年内，全区卫生达标社区的目标是：40实现优胜，100实现达标，100实现无违章社区。居民生活小区的创建目标是：25小区达到区级文明小区标准，10小区达到市级文明小区标准，5小区达到全国文明小区标准，小区绿化率达到85以上。与此同时，要积极汇同有关部门，认真实施对5个街整体环境整修改造工作，完成新建小区20个，使50的居民小区实现物业化管理。为争创全国一流街区工作先进单位奠定基础。

（三）社区建设的主要任务

社区建设要以满足社区居民多层次需求为目的，以提高社区居民生活质量和综合素质为宗旨，以资源共享、社会共建为依托，建立适应社会主义市场经济体制的社区建设管理体制和运行机制，努力把社区建设成为环境优雅，居住方便，配套齐全，整洁有序，宁静祥和，健康文明，稳定发展的现代化城市新型社区。未来五年按照科学确定社区管理体系的原则，按照我区城市建设总体规划要求，随时调整和科学界定居民社区范围。要进一步加大对社区居委会硬件建设的工作力度，五年内使100社区党支部、居委会配齐电脑，100社区党支部、居委会办公地点活动场所达到100平方米以上。要逐步形成以社区服务为载体，街道、居委会为主休，帮扶对象为重点的，全方位、宽领域、多层次服务新格局，发展社区志愿者队伍5万人，专业服务队伍5千人。每个社区居委会要建立社区就业服务站，实现再就业率达到60。要继续深化“四百”活动工作内容，认真贯彻对孤寡老人、特困户、弱势群体包保服务的实施办法，确保对辖区居民住户知情率达到100，对困难户弱势群体的解困、帮困救助率达到100。要进一步加强社会治安综合治理工作，完善和

落实责任制，把各种不利于社会发展的不稳定因素消灭在萌芽状态，对人民群众信访接待率要保持100，结案率100，对民事纠纷调解率要保持100，调解成功率98，对刑释人员、吸毒人员的帮教率要达到100。保持辖区的政治安定、社会稳定，真正起到第一道防线的作用。要进一步完善社区医疗卫生网络，合理调配医疗资源，满足社区居民医疗、预防、康复的要求，未来五年，社区医疗站要达到50个。要认真做好计划生育工作，在充分

街道工作五年来发展规划

第四篇：街道工作五年来发展规划

文章标题：街道工作五年来发展规划

为全面提高我区街道工作的整体水平，加快区域经济发展，强化城市管理工作，着力推进社区建设，切实抓好社会主义精神文明。根据区委、区政府未来五年内对全区街道工作的总体要求，本着高标准、高起步、求实效、创一流的工作原则，制定本规划。

一、指导思想

以邓小平理论和党的十六大精神为指导，按照

江泽民同志“三个代表”的重要思想，深入贯彻落实我区《国民经济和社会发展第十个五年计划纲要》提出的各项工作任务。以创新的思维方法，扎实的工作业绩，迎接新挑战，树立新形象，围绕“一条主线，突出两个重点，争创三个一流”（即“保稳定、促发展”一条主线，“依法行政，为民排扰”两个重点，“建一流的领导班子、带一流的干部队伍、创一流的工作业绩”三个一流），为滨海新区的建设和发展做出更大的贡献。

二、工作目标

以发展区域经济为中心，深化城市管理为重点，加强社区建设为基础，搞好社会稳定为目的。通过未来五年各项工作的不懈努力，在全区街道系统营造社会秩序安全稳定，服务网络遍及社区，人际关系和谐友善，文体活动丰富多彩，辖区环境舒适优雅，社会保障功能齐全，人民群众安居乐业的良好氛围，真正实现“一流领导班子，一流干部队伍，一流工作业绩”的工作目标。

三、主要任务

（一）经济发展的主要任务

保持区域经济的良好发展态势，增强街道经济工作的整体实力，使其与街道在我区所处地位相匹配，为滨海新区的建设和发展做出积极的贡献，仍然是未来五年街道系统一项重要工作。我们要继续坚持解放思想，坚持对外开放的[xiexiebang.com-http://www.xiexiebang.com/找文章，到xiexiebang.com]工作方针，努力创造良好的经济环境和服务环境，在区域经济、社区服务产业经济上做好文章，下好功夫，加大招商引资、招商引税、招商引企工作力度。到2009年，全区街道系统要实现国内生产总值6.6亿元，平均每年要以28的速度递增；完成招商引资项目200个，平均每年完成40个，实现招商引资额12亿元。街道税收工作每年要以20的速度增长，为全区财政收入的增加做出更大贡献。

（二）城市管理的主要任务

按照区委、区政府对城市管理工作的总体要求，未来五年内，我们要充分发挥街道区域性、属地化管理职能，认真贯彻落实市政府转发市体改办等五部门《关于进一步加强街道办事处建设的意见》，动员全社会力量，把城市管理工作提高到一个新的水平，使辖区广大居民生活质量得到根本改善，使每一个辖区都能达到净化、绿化、序化、美化标准。未来五年内，全区卫生达标社区的目标是：40实现优胜，100实现达标，100实现无违章社区。居民生活小区的创建目标是：25小区达到区级文明小区标准，10小区达到市级文明小区标准，5小区达到全国文明小区标准，小区绿化率达到85以上。与此同时，要积极汇同有关部门，认真实施对5个街整体环境整修改造工作，完成新建小区20个，使50的居民小区实现物业化管理。为争创全国一流街区工作先进单位奠定基础。

（三）社区建设的主要任务

社区建设要以满足社区居民多层次需求为目的，以提高社区居民生活质量和综合素质为宗旨，以资源共享、社会共建为依托，建立适应社会主义市场经济体制的社区建设管理体制和运行机制，努力把社区建设成为环境优雅，居住方便，配套齐全，整洁有序，宁静祥和，健康文明，稳定发展的现代化城市新型社区。未来五年按照科学确定社区管理体系的原则，按照我区城市建设总体规划要求，随时调整和科学界定居民社区范围。要进一步加大对社区居委会硬件建设的工作力度，五年内使100社区党支部、居委会配齐电脑，100社区党支部、居委会办公地点活动场所达到100平方米以上。要逐步形成以社区服务为载体，街道、居委会为主休，帮扶对象为重点的，全方位、宽领域、多层次服务新格局，发展社区志愿者队伍5万人，专业服务队伍5千人。每个社区居委会要建立社区就业服务站，实现再就业率达到60。要继续深化“四百”活动工作内容，认真贯彻对孤寡老人、特困户、弱势群体包保服务的实施办法，确保对辖区居民住户知情率达到100，对困难户弱势群体的解困、帮困救助率达到100。要进一步加强社会治安综合治理工作，完善和落实责任制，把各种不利于社会发展的不稳定因素消灭在萌芽状态，对人民群众信访接待率要保持100，结案率100，对民事纠纷调解率要保持100，调解成功率98，对刑释人员、吸毒人员的帮教率要达到100。保持辖区的政治安定、社会稳定，真正起到第一道防线的作用。要进一步完善社区医疗卫生网络，合理调配医疗资源，满足社区居民医疗、预防、康复的要求，未来五年，社区医疗站要达到50个。要认真做好计划生育工作，在充分发

挥街道计生服务中心作用的基础，五年内要在全区所有社区居委会成立计生服务站，开展咨询服务和生产、生育服务，加强避孕措施落实工作，加强外来人口计划生育管理工作，最大限度地满足广大育龄妇女群众的需要，坚决杜绝计划外二胎的发生。

（四）社会主义精神文明建设的主要任务

社会主义精神文明建设要以《公民道德实施纲要》为内容，以提高社

区居民综合素质为核心，以广泛开展形式多样的思想道德教育，行为规范教育，遵纪守法教育以及文明创建活动，丰富多彩的文化体育活动为载体，使精神文明建设朝着系列化、多样化方向健康发展。要充分利用党校市民学校阵地，以典型引路，开展行之有效的主题教育，使社区居民每年受教育面要达到4万人以上。为喜迎2008年奥运盛会，迎接WTO带来的各种挑战，适应塘沽“三区”定位要求，要广泛组织社区居民开展文化知识培训，使广大社区居民有简单的外语会话能力。要继续深入开展创建文明社区，文明家庭，文明市民活动，丰富活动内容，提高活动质量，增强活动品位。五年内全区市级文明家庭达到200户，文明市民达到500人；区级文明家庭达到500户，文明市民达到1000人。要进一步广泛开展好群众性文化体育活动，加大对群众文体活动设备设施的资金投入。未来五年，全区群众文体活动队伍要达到400支以上，街道社区每年组织的文化体育活动要不少于20次。届时街道系统将每两年组织一次社区文艺调演观摩大赛，每两年组织一次街道健身运动会，展现我区街道系统群众性文体活动风貌，检阅我区街道系统群众性文体活动成果。

（五）干部队伍建设的主要任务

加强干部队伍建设是完成好未来五年各项工作的基础和重要保证。在未来五年工作中，要下大力量抓好三支队伍的建设（机关干部队伍，社区居委会支部书记、主任队伍，基层社区党员队伍）。要不断提高干部队伍理论水平和综合素质，不断提高干部队伍的工作水平和奉献精神，就必须充分利用各种有效方式和阵地，加强对干部的培训工作，各街每年培训不得少于20次，受训干部人数要达到95以上。区街道工作办公室在未来五年内，将汇同区委党校根据不同时期的不同要求，组织各种形式的培训班，每年将对全系统科级干部和居委会支部书记、主任轮训一次。要注重年轻干部的选拔任用，加强对年轻干部的培养教育，本着“交任务、压担子、重培养”的原则，让广大年轻干部在工作实践中增长才干，发挥特长，得到锻炼，进步更快，使街道系统未来五年干部队伍承上启下，后继有人，呈良好发展态势。要注重发挥和调动广大干部的积极性和创造性，充分发挥他们的聪明才智，注意总结和推广在实际工作中积累的典型实例及可圈可点的亮点、闪光点，大力弘扬和表彰干部队伍中涌现出的先进典范。按照干部队伍“革命化、知识化、年轻化、专业化”的标准，要下大力量全面提高街道干部的理论修养、专业知识、外语水平以及与WTO接轨相关知识水平，未来五年，使街道干部文化程度100要达到大专学历，60达到本科学历，5达到研究生学历。在我区街道系统中真正形成“干部队伍高素质，各项工作高标准，基础设施高起步，两个文明高效益”的良好工作氛围。

**区街道未来五年发展规划，任务艰巨，任重道远，要完成历史赋予我们的重任，必须有一个坚强、团结、高效、廉洁的领导班子，必须有一支思想过硬、作风扎实、勇于吃苦、乐于奉献的干部队伍。因此，未来五年加强党的建设，加强领导班子建设，加强干部队伍建设，加强作风建设仍然是我们各项工作的重中之重。各街领导班子，领导干部一定要明确已任，不负重望，注重理论学习，加强政治修养，创新观念思维，搞好班子团结，强调民主集中，抓好作风建设。以创新的思维方式，饱满的工作热情，扎实的工作作风，完成好未来五年的各项工作任务，以实际行动向区委、区政府和全区广大人民群众递上一份令人满意的答卷。

《街道工作五年来发展规划》来源于xiexiebang.com，欢迎阅读街道工作五年来发展规划。

第五篇：工会女职工工作交流会

文件

甬工女委„2011‟6号

关于召开全市机关工会女职工工作

交流会的通知

各县（市）区总工会、市产业工会、各园区总工会、市直各机关工会女职工委员会：

为进一步推进全市机关工会女职工工作，结合全市深入开展的“思进思变思发展，创新创业创一流”活动，市工会女职工委员会和市直机关工会女职委，决定联合举办“三思三创促发展，创新突破促提升”全市机关工会女职工工作交流会，现将有关事项通知如下：

一、会议时间

2011年5月26日下午2:00，会期半天。（1:45前进会场）

二、会议地点

宁波富邦大酒店三楼文泽厅（马园路455号，南站对面）

三、会议内容

1、交流发言

2、宣读获奖名单和颁奖

3、领导讲话

四、参加对象

各县（市）区总工会、市产业工会，各园区总工会女职工委

员会负责人一名，市直各机关工会女职委负责人、上报材料单位代表一名

五、其他事项

1、请各单位及时组织落实参会人员，因特殊情况不能参加

会议的，提前向市总女工部和市直机关工会女职委请假。

2、参加会议人员请于5月26日下午1:45前到会场。

3、以县（市）区、市产业工会、园区、市直机关工会女职

委为单位，于5月20日之前将参加会议人员的名单分别报市总女工部和市直机关工会女职委。

市总女职工部，联系人：周桂娣，联系电话（传真）：873621

42市直机关工会女职委，联系人：沈轶群，联系电话：87182488

传真：87263039。

附件：参会人员回执

宁波市工会女职工委员会宁波市直机关工会女职工委员会

2011年5月13日

主题词：召开机关工会女职工工作交流会通知抄送：全总女职工部、省总女职工部、市妇联宁波市工会女职工委员会2011年5月13日印发

（共印110份）

参会人员回执

备注：请于5月20日之前将回执分别报市总女工部和市直机关工会女职委。