治理出生人口性别比偏高目标管理责任书(共5篇)

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第一篇:治理出生人口性别比偏高目标管理责任书

打击“双非”行为 做好出生人口性别比控制工作责任书

为预防和杜绝非医学需要鉴定胎儿性别和非医学需要选择性别终止妊娠的不良

行为,有效控制当前出现的人口性别比偏高问题,根据《人口与计划生育法》、临海市卫生局《关于印发<临海市卫生系统开展非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性别的人工终止妊娠专项治理活动实施方案>的通知》(临卫[2010]61号)与《关于开展打击“两非”行为综合治理出生人口性别比偏高专项行动的通知》(临卫[2011]72号)的要求,医院现与从事该项工作的有关科室(B超、妇产科、检验科)(卫生院)签订责任书如下:

一、工作岗位要求:

1、严格遵守浙江省《关于禁止非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性别的人工

终止妊娠的规定》与 台州市《台州市卫生局关于加强对非医学需要胎儿性别鉴定和选择性别的人工妊娠的若干规定》的通知要求;

2、按时参加医院组织的培训学习,提高法律意识,熟知上级有关政策与规定; 3、严禁非医学需要B超及医学检验鉴定胎儿性别和选择人工终止妊娠,对因

医学需要鉴定胎儿性别者及时转市妇幼保健院进行;

4、严格实行人工终止中期以上妊娠手术医疗单位定点制度,对符合政策怀孕的妊娠妇女,及时转介到市定点医院(台州医院、市

一、市

二、市妇幼保健院);

5、经B超检查发现胎儿畸形者,出具报告单,并转到市妇幼保健院作进一步

鉴定;

6、使用终止妊娠药物必须在妇产科医生的指导和监护下进行,并做好详细登

记,帐物相符;

7、严禁擅自施行已婚育龄妇女宫内取环手术,已婚育龄妇女确需取环的,须

出具相关证明。

二、责任:

对违法违规开展胎儿性别鉴定和选择性别的人工终止妊娠,实施流、引产术及

宫内取环术的科室和个人,上报卫生行政部门严肃查处,情节严重的注销其医师执业证书,并视情况追究法律责任。

三、生效条件:

1、本责任书双方签订之日起生效;

2、本责任书一式三份,医院一份,有关责任人一份,卫生局备案一份。

医院负责人(盖章):科室(卫生院)负责人:

年月日年月日

打击“双非”行为 做好出生人口性别比控制工作责任书

为预防和杜绝非医学需要鉴定胎儿性别和非医学需要选择性别终止妊娠的不良

行为,有效控制当前出现的人口性别比偏高问题,根据《人口与计划生育法》、临海市卫生局《关于印发<临海市卫生系统开展非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性别的人工终止妊娠专项治理活动实施方案>的通知》(临卫[2010]61号)与《关于开展打击“两非”行为综合治理出生人口性别比偏高专项行动的通知》(临卫[2011]72号)的要求,科室(医院)现与你签订责任书如下:

一、要求:

1、严格遵守浙江省《关于禁止非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性别的人工

终止妊娠的规定》与 台州市《台州市卫生局关于加强对非医学需要胎儿性别鉴定和选择性别的人工妊娠的若干规定》的通知要求;

3、按时参加医院、科室组织的培训学习,提高法律意识,熟知上级有关政策

与规定;

3、严禁非医学需要B超及医学检验鉴定胎儿性别和选择人工终止妊娠,对因

医学需要鉴定胎儿性别者及时转市妇幼保健院进行;

4、严格实行人工终止中期以上妊娠手术医疗单位定点制度,对符合政策怀孕的妊娠妇女,及时转介到市定点医院(台州医院、市

一、市

二、市妇幼保健院);

5、经B超检查发现胎儿畸形者,出具报告单,并转到市妇幼保健院作进一步

鉴定;

6、使用终止妊娠药物必须在妇产科医生的指导和监护下进行,并做好详细登

记,帐物相符;

7、严禁擅自施行已婚育龄妇女宫内取环手术,已婚育龄妇女确需取环的,须

出具相关证明。

二、责任:

对违法违规开展胎儿性别鉴定和选择性别的人工终止妊娠,实施流、引产术及

宫内取环术的个人,上报院办严肃查处。

三、生效条件:

3、本责任书双方签订之日起生效;

4、本责任书一式三份,科室一份,有关责任人一份,中心卫生院备案一份。

科室(卫生院)负责人:签名:

年月日年月日

打击“双非”行为 做好出生人口性别比控制工作责任书

为预防和杜绝非医学需要鉴定胎儿性别和非医学需要选择性别终止妊娠的不良行为,有效控制当前出现的人口性别比偏高问题,根据《人口与计划生育法》、临海市卫生局《关于印发<临海市卫生系统开展非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性别的人工终止妊娠专项治理活动实施方案>的通知》(临卫[2010]61号)与《关于开展打击“两非”行为综合治理出生人口性别比偏高专项行动的通知》(临卫[2011]72号)的要求,中心卫生院现与你卫生院(室)签订责任书如下:

一、要求:

1、严格遵守浙江省《关于禁止非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性别的人工终止妊娠的规定》与 台州市《台州市卫生局关于加强对非医学需要胎儿性别鉴定和选择性别的人工妊娠的若干规定》的通知要求;

2、按时参加中心卫生院组织的培训学习,提高法律意识,熟知上级有关政策与规定;

3、严禁为了营利目的擅自介绍孕妇到不具备资质的医疗机构接受鉴定胎

儿性别和选择性别终止妊娠;

4、严禁擅自经营终止妊娠的药物;

5、严禁擅自介绍已婚育龄妇女到不具备资质的医疗机构接受宫内取环手

术。

二、责任:

对违反上述规定的,上报卫生行政部门严肃查处,情节严重的注销其医师

执业证书(乡村医生资格证书),并视情况追究法律责任。

三、生效条件:

5、本责任书双方签订之日起生效;

6、本责任书一式三份,中心卫生院一份,卫生院(室)一份,卫生局备

案一份。

中心卫生院负责人(盖章):卫生院(室)负责人:

年月日年月日

第二篇:综合治理出生人口性别比偏高问题

综合治理出生人口性别比偏高问题

在深入开展综合治理性别比偏高问题的工作中,我县结合实际,加大集中开展整治“两非”专项行动力度,采取了一系列措施,坚持源头管理,过程控制,末端治理并重,建立健全行之有效的长效工作机制,标本兼治,取得良好成效。

一、加大宣传力度,继续开展形式多样的宣传教育,大力传播男女平等、生男生女顺其自然等科学文明的生育观念,倡导新型生育观念。充分利用环境宣传、专家讲座、等形式,将禁止“两非”政策和科学的生育知识渗透到群众之中;利用重大节日和计生纪念日开展集中宣传教育活动,在广场、主要道路、集贸市场以发放宣传品、文艺汇演、现场咨询等方式,发放色彩鲜艳、图文并茂的关爱女孩、奖励扶助政策等宣传品,对在社会、家庭等各领域中的成功女性及优秀女孩进行大张旗鼓的宣传表彰,营造全社会都来关爱女孩的舆论氛围。通过广泛宣传,使男女平等、生男生女一样好、女孩一样做栋梁等新型婚育观念深入人心,为该区综合治理出生人口性别比工作营造了良好的舆论氛围。

二、责任落实,提升服务管理水平。不断加强B超执业管理规范,将禁止“两非”责任落实到个人。在B超工作场所张贴禁止非法鉴定胎儿性别的醒目标识,公布举报电话,接

受社会和群众监督;加强孕产期全程服务随访,对符合生育政策人员实行分类管理,落实月随访、双月查访、产后访视等工作制度,避免非法鉴定胎儿性别现象的发生;严格落实终止妊娠审批,对孕14周以上因医学需要要求终止妊娠的,必须提供医学需要终止妊娠的相关证明并登记审批,及时向县级人口计划生育部门上报流引产情况。

三、建立健全孕情检查和访视制度。对符合法定条件的生育(重点为二孩)实施全程管理和服务,杜绝孕情人为丢失现象。参加孕查的育龄妇女,严格核查证件,孕期随访服务情况的有关档簿由专人登记,卫生部门孕妇围产期保健信息实现时时通报,掌握孕情管理第一手材料。

四、积极与公安、卫生等部门进行协调,督促医院与B超从业人员签订责任状,加强超声诊断仪和超声医学执业人员教育与管理,建立健全超声诊断仪和超声医学执业人员档案,按照整顿和规范相结合、专项行动和日常监管相结合的原则,建立健全长效管理机制,有效推动了

五、利益导向,重视民生综合治理。强化人口计划生育政策利益导向机制,实现农村独女、二女家庭“老有所养”,在指导村(居)民自治章程的制定上,对独女户和双女户在低保待遇、子女上学、医疗保险、就业安排、帮扶救助等方面认真落实优先优惠政策。多层次提高农村女儿家庭的社会地

位,转变群众生育观念,促进出生人口性别比综合治理,促使出生人口性别比自然平衡。

第三篇:综合治理出生人口性别比偏高工作方案

中水镇综合治理出生人口性别比偏

高工作计划

治理出生人口性别比偏高问题是中央《决定》中统筹解决人口问题的重点之一。因为出生人口性别比过高,待续时间过长,必然影响社会稳定,关系到广大人民群众的切身利益。

为了深入贯彻落实中央《决定》精神,建立党政负责,部门配合,群众参与的标本兼治的工作机制,加强综合治理的过程评比和责任考核,结合我镇实际,制定以下实施方案:

一、综合治理的工作目标

1、广泛宣传中央《决定》,人口和计划生育法律法规、生殖保健知识、奖励扶助、少生快富、特殊家庭救助等优先优惠政策,使这些政策深入人心。

2、依法严厉查处各种违法鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠行为,达到发现一例,查处一例,影响一方,教育一片的效果。

3、规范B超和染色体检查、引产手术及终止妊娠约品管理,孕期保健、产后随访的优质服务,全面提升优质。

4、深入开展“关爱女孩行动”、“婚育新风进万家”、活动,建立综合治理出生人口性别比偏高工作机制,有效遏制出生人口睦别失衡,确保全县出生人口性别比逐步趋于正

常。

二、综合治理的具体措施

1、加大宣传力度,营造良好的舆论氛围。

文化服务中心等部门要充分利用广播、电视等各种方法大力宣传中央《决定》及人口和计划生育政策法规,广泛深入开展婚育新风进万家活动,以消除性别歧视为重点,广泛深入宣传男女平等、少生优生等文明观念,切实抓好“关爱女孩”行动各项工作的落实和宣传,通过开展扎实有效的工作,在全镇范围内形成深厚的舆论氛围,杜绝和禁止鉴定胎儿性别和选择性终止妊娠现象的出现。

2、建立健全利益导向机制,努力形成新的婚育观念。各相关部门要积极参与,密切配合,加强协调,发挥各部门的职能作用,完善利益导向机制,瓜好奖励扶助、少生快富、养老保障、特殊家庭救助各项制度的落实,引导群众形成新的观念。

3、严格加强对医疗保健及药品销售使用的管理,实行全程监管服务。计生、卫生部门要在本系统内深入宣传禁止非医学需要胎儿性别鉴定和选择性终止妊娠的有关法律、法规和规章。加强对从事B超操作的技术人员、施行终止妊娠要求的技术人员、药品管理人员的职业道德教育,建立健全管理制度,强化监督检查,切实做好孕情跟踪服务工作,实行全程监管服务,严格把好性别鉴定关。

4、实行常年有奖举报

建立有奖举报制度,设立举报电话和举报信箱。通过张贴举报公告、利用广播等媒体播出举报公告,发动群众对非医学需要胎儿性别鉴定和选择性终止妊娠行为进行监督检查,充分发挥社会舆论监督的作用。对举报人保密,给以奖励现金3000元。

5、加大调查处理力度,依法严惩各种违法行为

对计划生育技术服务机构、医疗保健机构、个体诊所、药品批发及零售业主进行重点排查。调查了解有人流引产史育龄妇女情况、检查终止妊娠药品销售市场的登记管理情况,每年都要进行四次以上的集中专项整治活动,对违纪违法行为的,根据有关法律和党纪规定给以严厉打击和严肃惩处。

三、部门职责

镇纪委:积极支持配合专项治理活动,对专项检查发现的有关案件的查处进行协调。

计生办:

1、具体负责违法鉴定胎儿性别和选择性终止妊娠行为集中治理活动的组织,协调和监督工作。

2、调查了解当年领取《一孩服务证》《二孩服务证》后的夫妇的生育情况。

3、对计生部门的B超数量、形号、是否能从事胎儿性别鉴定操作人数和人员等情况进行清理登记。

4、调查孕妇怀孕后情消失的情况。

5、建立有奖举报制度设立举报

箱。

6、依法对有关案件线索进行调查,并会同有关部门依纪依法进行处理。

7、组织协调有关部门对集中治理活动进行抽查、总结和评估。

卫生院:

1、负责本系统内违法鉴定胎儿性别和选择性终止妊娠案件查处。

2、在本系统内广泛宣传禁止非医学需要的胎儿鉴定和选择性终止妊娠有关法律法规和规章,对系统内从事B超操作实施终止妊娠要求的医务人员要严格管理,并加强监督检查。

3、对医疗保健机构的B超数量、型号是否能做胎儿鉴定操作技术人员等情况进行清理、登记。

4、整顿医疗市场,坚决取缔无证非法行医,对个体诊所违法施行人口终止妊娠要求、药物终止妊娠情况进行调查处理,对个体诊所B超使用情况进行调查清理。

5、加强对医疗机构的监管,未经许可,任何医疗机构不得从事产前诊断工作。

6、与镇计生办加强信息沟通,严格执行出生婴儿统计、婴儿死亡登记报告制度和施行终止妊娠手术报告制度。

派出所:

1、积极支持、配合专项整治活动依法查处有关治安刑事案件。

2、依法打击虐待、遗弃、溺杀、贩卖婴儿等违法犯罪行为。

3、及时依法查处妨碍计生部门及其工作人员执行公务的违法行为。

四、组织领导

依法治理出生人口性别比偏高是促进出生人口性别比逐步趋于正常的重要内容,是构建社会主义和谐社会、实

现人与自然和谐相处的重要内容,镇党委、政府高度重视,将此项工作列入了重要日程;各相关部门都要认真履行职责,发挥“检查、指导、协调、督促、综合”作用,形成相互协调、相互配合、齐抓共管的工作格局。

中水镇人领小组

00九年三月二日二

第四篇:出生人口性别比治理工作责任书

出生人口性别比治理工作责任书

为预防和杜绝非医学需要鉴定胎儿性别和非医学需要选择性终止妊娠的不良行为,有效控制我地区当前出现的人口性别比偏高问题,根据《人口与计划生育法》和《赤峰市松山区关于综合治理人口性别比偏高问题实施意见》》及卫生局《关于进一步加强计划生育工作的通知》的相关文件要求,特对辖区卫生室从事该项工作有关人员签订责任书如下:

一、工作岗位要求

1、严格遵守《赤峰市松山区关于综合治理出生人口性别比偏高工作实施意见通知》和松山区卫生局《关于进一步加强计划生育工作的通知》的通知要求,强化法制观念,依法行医。

2、参加卫生院组织的培训学习,提高法律意识,熟知上级有关规定和政策。

3、禁止利用一切手段进行胎儿性别鉴定。对因医学需要鉴定胎儿性别者应按规定转赤峰松山医院、松山区保健所、松山区计划生育服务站进行。

4、做好辖区内妇女孕情监测、上报、妊娠信息记录工作,定期上报卫生院妇幼保健科。

5、禁止擅自使用和非法经营销售人工终止妊娠药物及促排卵药物。

6、严禁私自取环和人工流产。

二、责任

如发现违反规定进行非法胎儿性别鉴定、实施流、引产术及宫内取环术、擅自使用和销售人工终止妊娠药品。经举报情况属实者,除依照有关规定对单位和个人各处以20000元罚款外,直接责任人员一律开除公职,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

三、生效条件

1、本责任书双方签订之日起生效。

2、本责任书一式两份,卫生院一份,卫生室负责人一份。

大夫营子乡卫生院卫生室:

(法人签字):负责人签字:

年月日

第五篇:全市综合治理出生人口性别比偏高工作会议主持词

全市综合治理出生人口性别比偏高工作会议

主 持 词

同志们:

经市综合治理出生人口性别比升高问题工作领导小组研究,今天,召开全市综合治理出生人口性别比偏高工作专题会议,中心议题是,回顾总结我市2009年来综合治理出生人口性别比工作情况,查摆问题,完善措施,安排部署2010年综合治理出生人口性别比工作。

会议共有两项议程:

一是黄市长总结2009年综合治理出生人口性别比工作,安排部署今年的工作。

二是市政府与卫生、计生、药监、公安等部门签订2010综合治理出生人口性别比工作目标责任书。

下面,会议进行第一项,黄市长对我市09综合治理出生人口性别比工作进行总结,安排部署今年工作。

会议进行第二项,市政府与卫生、计生、药监、公安等部门签订2010综合治理出生人口性别比工作目标责任书。

同志们,今天的会议议程已经全部结束,下面,我就本次会议的贯彻落实再强调三点意见:

(一)要认真做好会议精神的汇报工作。今天参会人员,回去后要及时向主要领导汇报会议精神。在综合治理出生人口性别比偏高工作中,各成员单位一定要高度重视,做到党政一把手亲自抓、负总责,确保目标任务的顺利完成。

(二)要突出工作重点,制定工作方案。各单位要按照黄市长刚才安排部署的工作结合单位实际,迅速制定工作方案,抓好工作落实。各单位的工作方案,要于本月底前上报市综合治理出生人口性别比办公室。

(三)要履行工作职责,狠抓工作落实,性别比治理工作任务大,难度更大,希望各部门按照职责分工,认真履行好工作职责,特别是卫生、计生、药监、公安等部门要严格落实工作任务,被抽调到综合治理出生人口性别比办公室人员要按时上下班,严格落实请销假制度,确保今年的工作取得新成效,为全市人口和计划生育工作的深入开展做出积极贡献。

——————————散会

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