2010年诸甲亭中学教育工会领导机构名单

第一篇：2010年诸甲亭中学教育工会领导机构名单

2010年诸甲亭中学教育工会领导机构名单

工会主席：艾卫京

宣传委员：段炎龙

文体委员： 朱永红

办公室主任：杨清风

工会委员：吴长军 昌青云 马小飞

第二篇：诸甲亭中学工会活动材料(2008下)

2010年下学期诸中趣味体育活动方案

为了丰富师生业余生活，给大家一个体现团队精神及凝聚力的空间，在活动中让大家体验运动的趣味和快乐，从中学会团结，培养全体人员的集体荣誉感和竞争意识，为此诸中特举行以下趣味体育竞赛，以班为单位组织参加，请各班按规则要求认真组织参与。

一、具体项目及规则如下：

A、名称：会跳绳的袋鼠

规则：每班32人参加，抽签每两个班同时开始，于起点线准备，听口令出发，开始计时，固定两名同学到跳绳点摇绳，其余同学以5名为一批次到跳绳处完成5人跳绳5次，完成后到袋鼠起跳处，双脚装进布袋内，两手抓紧袋口，双脚跳到终点处，须5名同学全部完成后下一批次5名同学方可开始下一轮，直至最后一名同学完成计时结束。

注：用时最短的班级计13分，第二名计11分，以次类推计分。

B、名称：勇敢向前冲

规则：每班35人（男女不限）于起点线排好准备（汽修机电每班40人），听指令出发，开始计时，先到指定圆圈位置，互相手搭肩围成圆圈后，喊出本班的口号（8字以上）后，到起跑线准备，手搭肩出发，以最快速度跑到终点线（30米），最后一名同学到达则计时结束。

注：

1、围圈时必须每个人都手搭肩，不达要求加时15秒

2、从起跑线到终点线全程都须手搭肩成一队列，若中途队列断开则必须于断开所处位置重新组队，继续完成。

3、用时最短的班级计13分，第二名计11分，以次类推计分。

二、比赛时间：

十六、十七周第二课堂

三、奖励方法：以两项目总积分排名次，学生奖前6名，教师奖3名。

2010年下学期诸中趣味体育活动获奖名单

会跳绳的袋鼠: 教师

吴刚花(一等奖）

郭友平（二等奖）

学生

艾湘玲(一等奖）

粟

勇（二等奖）

吴宏军（三等奖）

吴刚希（三等奖）

勇敢向前冲:

教师

艾卫京(一等奖）李芳艳（二等奖）学生

刘

杰(一等奖）颜昌胜（二等奖）

艾振军（三等奖）祖文英（三等奖）

莫海英（二等奖）朱海玲（二等奖）

刘玉求（三等奖）唐道华（二等奖）卿玉泽（二等奖）黄金桥（三等奖）

第三篇：2008年下学期诸甲亭中学工会总结（推荐）

2010年下学期诸甲亭中学工会总结

这学期是我校十分重要的一学期，学校工会在上级工会和学校党政领导下，开展各项工作。现就本学年工作做一总结如下：

一、教务公开工作

职代会是职工民主管理以基本形式，党的十六大要求“坚持和完善中共代表大会制度。保证职工的合法权益”坚持职代会制度，充分落实职代会的各项职权，凡涉及教职工切身利益以重大事项，通过无记名投票的方式表决，维护职代会的民主政治权益，发挥职工在民主参与、民主管理、民主监督中的作用。加大源头参与协调的力度，建立健全保障职工民主权利和协调劳动关系这两个重要机制。

进一步贯彻落实校务“公开工作”精神，做到真心公开，高度重视，规范运作。使教务公开的内容要丰富，程序更具体，责任更明确。提高民主政治建设水平，严把公开运机制关，公开形式关，方式监督关。突出重点凡涉及教职工切身利益的“焦点”问题一定公开，使公开真正成为阳光工程，充分发挥教务公开的实效，让广大教师知校情，参校政，议校事，律校行，提高我校政治建设水平。

开展民主评议工作，学期期末组织教职工对学校中层以上教导进行民主评议。通过领导干部的德能勤绩四个方面进行评议，并且有职工代表参与监督整个评议过程。对评议结果进行谈话，找缺点查不足、帮助他们改变工作作风，提高工作成效。

二、教工之家建设

利用工会这个群众性组织特点，开张各项学习活动，加强职工思想教育活动，大力宣传和深入学习六中全会精神。广泛开展和谐校园创建活动，行成人人促和谐新面。深入开展以“当好主力军”建功“十一五”和谐奔小康，为主要内容建功立业活动，开张“四创两争”的群众性技术创新活动，动员和组织教职工投入技能练兵热潮开张优质的活动，数学教师解题比赛、下水文比赛等提高教师教育教学技能，提升教师素质活动。开展我为学校发展献计献策活动。收集合理化建设，对学校图书室、阅览室、活动室加大投入，添置书籍、器材、强化管理配置专职人员进行管理，给教职工提供一个学习活动的环境同时举办一些文体活动，丰富教职工使各项工作更加深入。从而锻炼教职工的身心。

三、女职工工作

加强工会女职工组织建设，设立专职女职工委员，加深女职工人员培训，组织女职工开展“知识女性风采展示”活动。鼓励女职工踊跃展示自己，向先进学习。切身维护女工会法权益，关注女职工学习权，发展权的维护，为女职工办好事事实，开展女职工妇科病普查，扩大女职工保险的普及。关心尊重特困女职工，加强女职工职业道德建设，提高女职工自身素质和修养，为构件和谐校园做贡献。

四、积极参加上级工会举办的活动

08年12月27，我校组队参加教体局举办的迎双节文体活动，取得了较好的成绩；男子长跑进入前二十名的有三个队员，女子长跑进入前三十名的有二个队员。拔河比赛我校取得了前四名好成绩，荣获二等奖。得到兄弟学校普遍赞誉。

五、退休职工工作

做好退休教师工作，访寒问暖，了解他们的心声，解决他们的困难。及时发放“老人春秋”，满足他们荣誉感，自豪感。加强活动室建设，使老人有活动的场所；今年九九重阳节，我校举办了重阳节茶话会，退休职工欢聚一堂，其乐融融。

总之，工会工作在上级有关部门的正确领导下，取得了广大教师的认可，这与领导的关怀群众的大力支持分不开的，这就需要我们工会工作着更加努力，把工作做得更踏实。

第四篇：2008年下学期诸甲亭中学工会计划

2010年下学期诸甲亭中学工会计划

一、指导思想

坚持以党的十七大精神、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，在学校党支部的领导下，围绕学校中心工作，坚持以“以人为本，敬业奉献”为主题，深入开展师德教育活动，营造民主管理氛围，推进教育改革，履行好工会维护等各项职能，带领全体教职工为提高教育质量，构建和谐校园作出应有的贡献。

二、工作目标

1、认真贯彻党的方针政策，进一步推进学校的民主建设，做好校务公开工作，支持校长行使职权。同时加强教代会建设，努力探讨工会和教代会工作的新方法。

2、努力加强师德建设，配合学校党政教育全体教职工正确对待改革过程的利益调整，认真抓好教职工队伍的素质教育，大力实施教师素质提升工程。

3、积极开展丰富多彩的文体活动，陶冶教职工情操，关心老教师的身体健康。做好工会工作信息化建设，通过交流信息发布等，让外界了解我校校园文化氛围，推进学校信息化建设。

4、加强工会委员和工会组长的学习，做到依法治会，做好工会经费的收缴和使用管理工作。

三、具体目标

（一）开展学习型教工之家活动，提高教职工全面素质

继续开展学习型教工之家活动，在学校中，深入开展争创学习型小家，争当知识型职工活动，努力提高教职工全面素质。

1、组织教职工认真学习《工会法》、《中小学教师职业道德规范》等法律法规，坚决履行、维护教职工合法权益的基本职责，最大限度地保护、调动和发挥广大教职工的积极性和创造性。

2、继续鼓励教师在职进修学习，提高学历层次；积极参加继续教育教科研全员培训及普通话、计算机、英语等学科培训，提高教师专业水平。在全校中掀起一个创建学习型工会组织，争做知识型职工活动的热潮。

（二）规范教代会制度，积极推进民主管理

1、认真贯彻执行《进一步加强学校民主管理工作的意见》的精神，进一步健全教代会制度，做好民主评议校长工作，认真听取和审议校长的述职报告，落实合理化建议，行使教职工的民主权利，做到科学执政、民主执政、依法执政，积极推进学校民主管理建设。

2、严格执行新《工会法》的有关规定，健全工会组织。

（三）以德治校，群体创优

1、继续开展“创群体师德，树红烛丰碑”活动，制订计划并组织实施，年终检查总结评比。

2、组织教职工继续学习教师先进事迹，继续召开先进教师座谈会，大力弘扬敬业爱岗，乐于奉献精神。

（四）开展有益健康的娱乐活动，丰富教职工的文化生活

结合学校实际，配合学校中心工作，开展形式多样、丰富多彩的小型文体活动，继续重点抓好以下几方面。

1、继续抓好节日的常规性活动，利用教师节、国庆节、元旦等节假日，开展丰富多彩的教工活动，增加节日欢乐、祥和的气氛。

2、充分发挥工会小组作用，经常性、创造性、灵活性地开展工会小组文化娱乐活动，把工会小组活动与群体师德活动有结合起来。以工会小组为阵地，利用节假日开展篮球、乒乓球、观看电影、知识竞赛等联谊活动丰富教职工文化生活。

3、组织教职工参加各种教职工联谊会，促进校际之间的友谊与合作。

4、举行退休教师重阳节庆祝活动。

（五）关心教职工生活，切实履行维护职能

1、对生病住院、经济困难的职工上门拜访，对遇丧事的职工家属及时慰问，对遇特殊灾害的教职工排忧解难，关心他们的疾苦，努力实现“三个代表”思想。

2、关心老教师的工作、生活，做好退休教师欢送仪式，坚持春节慰问离退休教师制度，为他们送去组织的关怀，党的温暖。

（六）加强工会自身建设，提高办事效益

1、加强学习，健全工会委员的学习、会议制度，每月不少于1次，提高工会委员的思想政治业务素质。引导工会委员认真学习《工会法》，掌握运用与教工切身利益有关的文件、政策，提高理论修养，切实提高工会委员的整体水平。

2、充分发挥委员一班人的作用，在委员分工职责范围内努力作好分管工作，互相支持，协调配合。培养和壮大工会积极分子队伍，充分调动他们的积极性，依靠他们开展工会活动，切实加强工会小组建设。

3、利用黑板报、宣传窗等形式，积极宣传党和国家的方针和政策，定期刊出教工之家黑板报，撰写工会通讯和“教育现代化论坛”征文，提高我校工会的知名度、美誉度。

4、进一步规范工会档案，分类摆放，做到科学、规范、及时入档。积极争创先进职工之家，保持先进荣誉。

四、月度工作安排

九月份

1、制定工会工作计划；

2、教师节庆祝活动；

3、教职工网络操作技术培训。

十月份

1、“国庆节”庆祝活动；

2、召开教代会，十一月份

1、学习教师先进事迹，大力弘扬敬业爱岗，乐于奉献精神。

2、离退休教师走访活动。

3.、召开教师代表座谈会。

十二月份

1、与兄弟学校进行校际交流活动。

2、民主评议学校主要领导班子成员。

元月份

1、元旦庆祝活动；

2、做好2010年特困教职工调查登记。并组织慰问，做好送温暖工作。

3、总结本学期工会工作。

第五篇：诸甲亭中学德育工作管理制度

诸甲亭中学德育工作管理制度

学校德育管理要根据管理的基本原理及德育过程的基本规律进行，充分发挥德育管理的效能。

一.加强组织建设

1.学校要建设校长负责德育的管理体制。

2.要有健全的德育组织领导体系和工作网络等组织，发挥德育处和班级各级组织的应有作用。

3.学校要建立由校长、德育主任、家长代表等参加的德育领导小组，定期研究德育工作。

4.加强德育队伍建设，定期培训班主任和其他德育工作者。

二.坚持管理原则

1.系统性原则

2.整分全原则

3.激励性原则

4.民主性原则

5.教育性原则

三.遵循管理程序

1.设置德育管理目标。

2.制定德育管理目标、实施计划

3.建立定期检查制度

四.强化管理手段

1.对班主任和其他德育工作者要经常进行思想动员工作。

2.建立健全规章制度。

3.明确分工。做到分工合理、明确、具体。

4.正确运用奖惩。

学校要在每学期期末，结合学校实际，对德育工作认真并有成绩的德育工作者进行表奖，对成绩突出者要把他们的成绩或经验呈报上级教育部门，或把他们的经验推荐给报刊杂志进行宣传报道，以推动本校德育工作。

对个别不负责任，给德育工作造成较大损失或不良影响者，要酌情按教师奖惩条例进行必要惩罚。

5.充分发挥德育评估作用。评估要全面、公正、坚持实事求是，注意吸取民意。

2011上

德育工作领导小组会议制度

一.在校长领导下，德育领导小组成员要以教育方针为指导，坚持德育目标，扎扎实实地抓好德育教育工作。

二.德育领导小组在开学初要研究制定德育教育计划和德育考核评定标准。

三.德育领导小组每月初召开一次德育教育，碰头会，查找问题，采取措施。

四.德育教育要坚持从学生实际出发，要讲究实效。

五.德育考核评定要坚持阶段总结性考核和日常形成性考核相结合原则，全面公正对学生思想品德的评定。

六.期末德育工作总结，并表彰德育教育工作先进典型。

2011上