讲党性重品性总结[5篇]

第一篇：讲党性重品性总结

关于开展“讲党性重品行作表率”活动工作总结

市直机关工委按照市委组织部的统一部署和要求，积极采取措施，认真抓好“讲党性重品行作表率”工作活动，切实推进各项工作的开展，认真做到“规定动作一个不漏、工作标准一点不降、参学党员一个不缺、学习时间一分不少”，顺利完成活动的各项任务，取得了较好的学习成效。具体表现在五个方面：

一、强化组织领导，精心部署求落实。

（一）组织领导落实。成立了局“讲党性、重品行、作表率”学习实践活动领导小组，坚持每周五召开学习实践活动例会，研究问题，小结工作，使教育活动环环相扣，扎实推进。

（二）工作方案落实。制定了学习实践活动实施方案，对指导思想和基本原则、解决的主要问题和目标要求、时间安排和方法步骤、加强对学习实践活动的领导等作了详细的规定。为保证第一阶段的学习效果，制定了第一阶段流程表，明确了具体的时间、内容和要求。

（三）学习资料落实。按照上级文件精神确定了学习范围，准备了学习资料，为党员干部搞好学习提供了良好条件。

二、营造学习氛围，多种形式抓教育。

（一）组织集中学习。根据近期工作的特点，我们采取集中学习与自学相结合，做到学习时间、学习内容、学习人员三落实，确保完成确定的学习任务。全体党员干部以饱满的学习热情、高度的自觉性积极参加学习，参学率达100%。

（二）组织学习先进典型事迹。通过先进事迹的学习，使大家进一步理解了共产党人“全心全意为人民服务”的博 1

大胸怀，极大地激励党员，懂得了共产党员的真正含义，共产党员的先进性，应落实在岗位上，体现于行动中。

（三）开展专题理论研讨活动。组织党员集中开展 “讲党性、重品行、作表率”专题理论研讨活动，并围绕思想、学习、工作等方面，结合本单位和党员实际，提出党员“讲党性、重品行、作表率”具体标准。

1、进一步增强政治意识、大局意识、忧患意识和责任意识，切实做到讲政治、顾大局、守纪律。

2、进一步加强政治理论和业务学习，提高整体素质，切实做到理论联系实际，学以致用，依法行政，秉公执法，努力在建设学习型社会中发挥积极的作用。

3、要做到要求别人遵守的自己先遵守，要求别人做到的自己先做到，要求别人提倡的自己先提倡，要求别人管好的自己先管好，要求别人不干的自己先不干。

4、注重维护团结，团结共事、相互协作、风正劲足的良好氛围，高度树立全局一盘棋的思想，凡事从大局出发，以工作为重，切实做到心往一处想，劲往一处使，在团结中干事，在干事中团结。

5、围绕市委的中心工作，进一步建立健全各项制度，充分发挥机关工委的工作职能，增强为人民服务的宗旨意识和公仆意识，深入基层切实解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题，努力把群众工作做得具体实在、入情入理。

6、进一步弘扬真抓实干、求真务实的精神，充分调动和发挥机关干部的工作积极性，切实在抓好党建各项工作的落实上狠下功夫，努力做到能办大事、会办难事、多办实事。

7、以建设节约型机关为目标，以提高资源利用效率和工作效率为中心，以节电、节水、节材为重点，进一步提高

艰苦奋斗、勤俭节约的思想觉悟，坚持切实做到以身作则、率先垂范，在工作中推行厉行节约，杜绝浪费，降低成本，以实际行动促进节约型社会建设。

8、进一步增强开拓进取、勇于创新的意识，切实做到创造性地开展工作。

9、坚持“八个坚持，八个反对”，时刻保持党同人民群众的血肉联系，进一步增强秉公用权、廉洁从政的自觉性，切实做到高度负责、公道正派、求真务实、廉洁守纪，在公正无私的立场上，不做以权谋私的行为，树立为民、务实、清廉的良好形象。

10、进一步提高贯彻民主集中制的能力和水平，充分调动全体党员干部民主决策建言献策，自觉接受党组织的监督，切实做到充分发扬民主，科学决策、民主决策、依法决策。

11、培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，坚决抵制各种不良风气的侵蚀，不沾染低级趣味，做到守法遵规、不贪钱色、家庭和睦、情趣健康。

三、确保学习效果，发挥优势建平台。

1、做好读书笔记。在学习教育阶段，全体党员自觉做到工作学习两不误，积极利用周末休息日、晚上等业余时间，认真学习规定的读书篇目，认真做好读书笔记。并支部进行了检查和通报。

2、完成2篇以上心得体会。学习是否见成效，党员理想信念是否增强，宗旨意识是否提高，是我们学习要达到的目的。在学习教育中，我们要求每一位党员干部通过学习，结合自己的思想实际和工作实际，写出2篇以上的心得体会。

3、组织学习知识测试。

四、存在的问题和改进的方向

总体上看，机关党工委学习实践活动基本达到了预期效果和目的，但是，对照市委组织部的要求，仍存在一定差距；理论学习的高度、深度还不够。针对这些问题，下一步我们将从以下方面继续努力：

一是进一步明确机关工委的职责，充分发挥工委的作用，齐心协力抓好来年的工作。

二是将学习教育做细、做实，多开展支部活动，让每个党员都充分发表意见。

三是结合具体工作进一步改进理论学习，创新方法，创新形式，形成特色，提高理论学习效果和水平。

第二篇：“讲党性、重品性、树形象”演讲稿

“讲党性、重品性、树形象”演讲稿

我自豪，我是社区党组织工作者。说句心里话，这种感觉在半年前，确实没有。想起半年前，我对党组织工作的肤浅认识和错误理解，至今我还羞愧不已。记得半年前，我被调到黄金堂社区抓党组织工作，当时我很“纳闷”，总以为这项工作琐事多，婆婆妈妈的，没劲！

可是一次偶然的机会，我有幸目睹了办事处党委有关领导在党组织工作中表现出的高度责任感和使命感，我的想法得以改变并对党组织工作有了初步的认识。那是去年冬天闹冰灾时，我们社区王祖莲是一名双下岗特困党员家庭，女儿又在上大学，生活十分困难。当办事处毕书记、周委员得知这个情况后，顶着刺骨的寒风，冒着大雪，与社区工作人员一道深入社区，给王祖莲等几家特困党员送去了慰问金和生活用品，这事对我触动很大，我想，如果不是怀着一种强烈的责任感，如果不是怀着“多助一个特困党员，多传一份爱心”的使命感，他们怎么会对非亲非故的下岗党员有着如此的情感呢？

于是工作中，当大家把我当知己的时候，当我和大家走访了一个又一个下岗党员家庭的时候；当我独立完成了党支部交给我的一个又一个任务的时候，尤其是当我和社区工作人员在各自的岗位上发挥着一个普通党员作用的时候，当我看到基层党组织在社区里扮演着越来越重要的角色的时候，我尝到了党组织工作的乐趣，我感到了党组织群体是一个伟大的群体！

大家知道，我们每个共产党员不仅是物质文明的建设者，更是精神文明建设的创造者。中国共产党八十七年风雨历程，她使中华民族从贫穷走向富裕，从落后走向富强，谱写了一曲又一曲举世瞩目的辉煌乐章。也许，有人要问：党的事业，好象与我们普通党员没有多大的关系？我要响亮地说：不积跬步，无以致千里；不纳细流，无以成江海。党的事业，正是由千千万万奋斗在平凡岗位上的共产党员用自己的辛勤劳动，用自己的人生价值去体现的！一个普通党员，也许不可能有惊天动地的伟业，但平凡的岗位，也可以为党的事业注入亮丽的色彩！共产党是一支推动社会发展的伟大力量，是一群不可以轻视的群体，想到我能投身到如此伟大的群体之中，并为之奔走，为之呐喊，我心里充满了自豪。

共产党员群体是一个优秀的群体。每当我读完《党章》听完党课时，我的脑海里再一次涌现出了抗震救灾的勇士们：献身三尺讲台，雄鹰不死的教师谭千秋，涌现出了荆州“十佳好人”刘建平和“十佳百户文明家庭”、“雷锋互助社”志愿者赵升琴等优秀共产党员的事迹，更让我难忘的是那些在田野里撑起了一片蓝天的共产党员，那些在大街上用五尺扫把写人生的共产党员。他们一个个是那样的平凡，又是那样的不平凡，他们执着地追求着，不懈地奋斗着，显示了中国共产党员的优秀本色，他们在创业中找准了自己的位置，在拼搏中实现了自我的价值，在奉献中塑造了一个个共产党员的光辉形象。

正是怀着这种自豪的心情，我把党组织工作当成一项事业来追求的。在社区里，我的本职工作是宣传党的方针政策，应该说是一件很轻松的事，可我不敢放松，我时时感到一种强烈的责任感和使命感，我感到社区组织工作是一项艰巨而漫长的“民心工程”工作，社区下岗党员的稳定将直接影响到整个社会和谐的因素。可是有些特困下岗党员，尤其是下岗女党员在心理上总把自己置于弱者的群体之中，自卑、狭隘、脆弱，不思进取，自暴自弃，我感到我有责任帮助她们，我必须开辟这片党组织工作的新天地。于是，我和支部商议决定，在钟鼓楼开设一个下岗女党员手工编织点，为这些下岗女党员群体再就业送岗位，定期不定期的举办手工编织就业培训班，在方式方法上不断创新，由“灌输式”变为“主动式”，由“单一型”变为“多样化”，逐渐地，在这些下岗女党员身上，我看到了爱心的传递，看到了民族的希望。我的心里充满了无限的欣慰与自豪。

正是怀着这种责任，我尽所能为下岗党员做些实事，大家知道，黄金堂社区人口流动复杂，综合素质比较低，对于我这个刚步入党组织工作的“新兵”来说，如何创新本社区“流动党员服务站”这项亮点工作，的确还是一个问号，很长的一段时间我始终打不起精神来，当我的心事被姚清香主任觉察到后，有一天，她语重心长地说：“年轻党员干部，遇事要冷静，任何事情都是在探索中找到答案的。”听到这番话心想：永葆先进性，奉献社区，作为一名新时代女性，我的内心洋溢着幸福；作为一个社区党组织工作者感到无比荣耀，作为中国共产党队伍中的普通一员，我更感到了自己肩上沉甸甸的责任！于是，平时除了主动上门向社区前辈们请教工作外，还利用休息时间翻阅“党建”业务资料，走访社区，这样以来，我不仅对流动党员这个特殊群体，从年龄、层次、就业状况逐步建立了台帐，实施有计划性的管理，而且我在工作中，采取“靠”、“联”统筹兼顾的科学工作方法，与社区工作人员一道组织召开流动党员交心谈心会或联谊会，加强了对流动党 员联系和沟通。想到自己对本职工作找到了点答案，尽了点责任，心里感到无比的欣慰与自豪。

正是怀着这种自豪的心情，我把给社区下岗党员做事当成一件很快乐的事，在社区我是社区党组织工作的联络员；在工作中，我是社区干部，建功立业的鼓动者和组织者；在生活中，我是党组织下岗党员喜怒哀乐、唠叨繁语的聆听人。我每天都被一些大大小小的事

情感动着，鞭策着，我身上有许多美德在不断的完善着、提高着。我就工作在这样的环境中，我怎么不为我所从事的党组织工作而自豪呢？

党员同志们，做一个爱心使者吧，权为民所用，情为民所系，利为民所谋，只要我们每一个普通党员牢记“为人民服务”的宗旨，切切实实做好我们的本职工作，让我们的身影活跃在社区每一个角落，让我们的风采，体现在社区工作每一个岗位。把中国共产党的先进性时刻体现出来，我们才无愧于一个中国共产党员的光荣称号！

第三篇：浅析讲党性重品性作表率(党课)

农村党员干部如何讲党性重品行作表率

——新农村建设所需要的农村党员干部队伍

李诗政

（2011年6月28日）

农村党员干部直接面对的是农民群众，党群矛盾易于显现，讲党性重品行作表率则成为农村党员干部处理党群矛盾的基本要求。

一、讲党性重品行作表率是对新时期农村党员干部新的更高要求 胡锦涛同志在党的十七大报告中提出“全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率。”这个要求是全党同志特别是领导干部的政治原则和道德行为准则，是构建和谐社会、促进经济发展的迫切需要，是农村党员干部特别是党支部书记个人健康成长和不断进步的需要。因此，农村党支部书记作为农村一线负责人，认真学习和实践“讲党性、重品行、作表率”的各项要求，就显得十分重要。因为，讲党性是解决农村支部书记和农村党员的信仰问题，自觉克服农村支部书记特别是农村无职党员信仰滑坡的问题；重品行是解决农村支部书记和农村党员的道德问题，自觉克服农村支部书记特别是农村党员被群众认为“不像是一个党员”的问题；作表率是解决农村支部书记和农村党员的绩效问题，自觉克服农村支部书记和农村党员工作无目标、无思路、无措施，不适应新农村建设要求的问题。在农村党支部开展学习和实践“讲党性、重品行、作表率”活动，就是要培养农村支部书记和党员建设新农村的政治觉悟，发挥党员的先锋模范作用和

1农村党支部的战斗堡垒作用，引导和培育农民群众新农村建设的主人翁意识，早日建成“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村。

二、农村党员干部如何实践好讲党性重品行作表率

1、怎样讲党性

一是思考和处理问题要站在讲政治的高度。讲政治绝不是农村支部书记认为的“假、大、空”，一个合格的农村党支部书记必须时时处处绷紧政治这根玄，要有坚定的政治立场和明确的政治观点，要有强烈的政治纪律和敏锐的政治鉴别力，才能从政治的角度去认识和把握复杂形势，不会犯政治错误。在农村，有门徒会等邪教组织的侵蚀，也时有群体性事件的发生，这都需要村支部书记要有高度的政治敏锐性才能把握。

二是思考和处理问题要站在讲大局的高度。讲大局就是要克服农村党员干部队伍存在的“大局与己无关”的思想，如果不讲大局，就不可能政令畅通。思考一个村的问题，应该上生升到一个乡镇、一个县市，乃至国家的高度去认识、去衡量，才能把握问题的方向性，做起事来心里才有底。比如新农村建设中，如何引导人民群众主人翁积极性的发挥，就要看到全国这个大局，就要看到事业这个大局，才能改善农民群众生产生活环境，才能增强农民群众殷实的后劲。如果只从一个村去思考问题，就不可能用足用活新农村建设的政策，农民群众主人翁积极性就不可能充分发挥出来，最终可能还是山河依旧。

三是思考和处理问题要站在讲原则的高度。讲原则就是要克服农

村“规章制度墙上挂挂，处理问题纸上画画”问题，要建立和完善村级各种制度，执行制度要公道，不以权谋私，不损害群众利益。比如公益事业中的“一事一议”、筹劳筹资，就要先定制度、定过程公开等原则，这样就不会导致干群矛盾，群众才会信服，事情也办成办好了。

2、怎样重品行

一是思考和处理问题要有正确的道德标准。品行是立身做人之要，是一个人长期被道德规范教化熏陶、法规制度约束磨砺而形成的综合素质表述。一个农村党支部书记有良好的品行，其一言一行就会弘扬一个地方的正气，打击歪风邪气。而要营造这种扶正祛邪的氛围，就需要支部书记、共产党员在处理和思考问题时，要坚持正确的道德标准，体现共产党人的人格，乡风文明就会水到渠成。

二是思考和处理问题要有强烈的廉洁意识。农村党员干部特别是党支部书记要养成“一日三省吾身”的习惯，并在这个习惯的培养过程中升华为自己的廉洁自律品行。做到不该吃喝的不去吃喝，不该去的地方不去，不该拿的不拿，明明白白做人，清清白白做事，不为名利所累，不为蝇头小利所惑。要坚持一省共产党员的责任感是增强了还是淡化了，二省钱、权、色底线是保住了还是放纵了，三省节俭是否保住、清贫是否耐住、诱惑是否抗住、歪理是否顶住，从而自觉作到常思贪欲之害，常怀律己之心。这样的共产党员，这样的农村支部书记就会自然在农民群众中形成较高的威望，何愁新农村建设不好？

3、怎样做表率

一是做求真务实的表率。农民群众更多的是需要干部给他带来实惠，农村支部书记就是要带领村支“两委”和党员，宣传和落实好党的惠农政策，改善好农民群众的生产生活条件，切实做到“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”，在群众中树立良好的支部和党员形象。

二是做遵章守制的表率。规章制度是农民群众民主成果的表现，其制定过程充分体现了民意，是一个村的“法律”。作为农村党员干部，特别是村支部书记，时时刻刻都要用规章制度来约束自己的言行，要求群众作到的要先作到，禁止群众做的自己坚决不做。在规章制度面前，平等是底线；同时，还要自觉接受群众的监督、党员的监督、上级的监督，做一个规章制度的透明人。

三是做体恤民情的表率。农村党员干部长期与农民群众生活在一起，是最知道一个地方的社情民意的，与农民群众具有天然的联系。党员选你当党组织负责人，农民群众信任你当党组织负责人，就要树立吃亏才能当好党组织负责人，所谓好的支部书记就是要胸怀群众疾苦，身体力行地为群众多干实事，多干好事，用自己做的事情来回报党员、群众的信任。

四是做守法致富的表率。“村看村，户看户，社员看干部”，如果一村支部书记不富有，说明他经济发展上没有能力，就谈不上还能为农民群众出什么致富的道道；如果仅仅是自己富有，没能带领农民群众富有，同样不是一名合格的支部书记。这是新农村建设对村支部书记的基本要求。但是，致富只能是合理合法地致富，不是骗取国家惠

农政策致富，不是“吃、拿、卡、要”群众致富，更不是通过违法犯罪来发家致富。

五是做学以致用的表率。村党支部书记既是党在农村政策的宣传者，又是执行人，所以要学好政策、用好政策；既是农村科技的推广者，又是农业科技的实用者，所以要学好科技、用好科技；既是一方稳定的责任人，又是规范一方老百姓行为的实施人，所以要学好法规、宣传好法规。如果学习不好法规、政策、科技，就不能用好或宣传好法规、政策、科技。学习是基础，用或宣传是村支部书记的职责所在。

总之，社会主义新农村建设中需要的党员干部就是要以“讲党性、重品行、做表率”为基本要求，才能树立起一个农村党员干部的威信，特别是支部书记的可信、可靠、可敬的形象，长期学习和实践“讲党性、重品行、做表率”基本要求，才能建立起一个一线的以支部书记为领头雁的干部队伍，才能完成社会主义新农村建设的伟大事业。

第四篇：社区工作者“讲党性、重品性、树形象”演讲稿

社区工作者“讲党性、重品性、树形象”演讲稿

我们，是党员，是社区工作者，是一群最平凡的人。但是你却无法忽视我们的存在。因为无论你走到哪里，或是喧闹的大街、谧静的小巷，或是错综复杂的住宅区，都能瞥见那匆匆而过的身影；无论你是家藏万贯，或是贫寒无助，还是安享小康，当你遇到困难的时候，你总是会第一个想起我们，因为我们是你的知心人，是与你的生活密不可分的一个群体。我们就像社会这部大卡车上的螺丝钉，不经意却又时时维系着车的完整和安全，用我们辛勤的汗水呵护着你的安宁和幸福。我们就像永远不知疲倦的老黄牛，任劳任怨、勤勤恳恳，默默的耕耘着岁月，耕耘着这一片热爱的黄土地。

我们是繁忙的。社区的工作千头万绪，是总也做不完的，我们是辛勤的蜜蜂，不知劳苦的为这个世界增色添彩。小小的办公室里永远挤满了前来办事的群众，旧旧的办公桌上永远堆满了做不完的资料，而那辆吱呀乱响的自行车上永远载满了我们为人民服务的一腔热情。人口普查期间，我们没有睡过一个安稳觉，吃过一顿热饭菜。为了在规定的时间内完成任务，我们顶风踏露，披星戴月，总是赶在人们上班之前或下班之后，守在门口调查登记。熟悉的、陌生的、热情的、冷漠的，我们看遍了所有人的脸色。在关键的时期，一眼望去，办公室里的灯总是通宵透亮。有多少回，婆婆抱着嗷嗷待哺的孩子寻找年轻的母亲；有多少回满眼痛心的丈夫陪伴着身怀有孕的妻子，有多少回担忧的父母一遍遍地催问深夜还不回家的女儿。我们是辛苦的，因为我们从事的是世上最辛苦的职业，但我们是快乐的，因为忙碌让我们体验到了人生的价值。

我们是无畏的。非典肆虐的时候，市民谈之色变，而我们却不得不在没有任何防护措施的情况下挨家挨户喷药消毒。发放宣传资料和药方，还要配合白衣天使上门为返乡的人员建立档案，跟踪查访。全天24小时只要电话铃声响起，我们就要走出家门。我们来不及为丈夫和孩子熬一碗中药，也顾不上多安慰年迈的双亲，更无暇顾及自己的安危。因为我们知道群众需要的是我们真诚的微笑和热情的关怀，我们是信心和力量的源泉。所以，我们别无选择。

我们是无私的。5月12日，撕心裂肺的大地震摧毁了兄弟姐妹美丽的家园，也撕碎了我们的心。当党和政府日夜营救着每一个生命时，千里之外的我们，也站在了同胞们的身后。我们为亲人哭泣、与国同殇；我们微笑喊加油、鼓励同胞挺起胸膛。我们一次又一次地捐款，缴纳特殊党费；我们四处奔走，发动群众为灾区人民奉献爱心，我们尽自己最大的努力为国家、为灾区人民分担痛苦。因为我们是党员，与国家共进退，与人民共患难是我们应尽的职责。圣火要在荆州传递，我们担当了志愿者，负责安全保卫工作。前期的工作有多细有多复杂自不必说，就是火炬传递的当天，有许多母亲是趁孩子还在梦乡时悄悄出门，来到自己的岗位上。尽管和火炬离得最近，我们却不能一睹为快，因为我们有着特殊的职责。我们只能从群众热情的笑脸和舞动的激情中感受着圣火传递带给荆州人民的兴奋和自豪，但是我们毫无怨言。因为我们知道，圣火传递顺利结束时，圣火盆里燃起的火焰里同样涌动着我们火一样的热情和对奥运最真的祝福。

可是我们也是脆弱的。当同样忙碌的丈夫好不容易抽空想和妻子谈谈心时我们只能报以歉疚的眼神；当乡下的父母想要女儿陪她们逛逛街，我们又让老人失望而归；当因为加班而把年幼的孩子送到爷爷奶奶家时，孩子委屈的面容依然会让我们潸然泪下……想起这些，我们便会感到满心的酸楚和难过，因为我们是女人，有着和别的女人一样的心情和欲望。我们渴望富足、平淡和安逸，我们渴望别人的理解、宽容和信赖，但因为我们是党员，当我们站在党旗下庄严的宣誓时就决定了我们必须无私的付出和奉献，得到的却是那么的微不足道。没有奢华的住房，没有优厚的待遇，也没有令人羡慕的地位。可我们为什么却从不退让？诗人艾青曾这样写道：为什么我的眼里常含满泪水，因为我爱这片土地爱得深沉！因为爱，我们努力拼搏；因为爱，我们开拓创新。我们用青春的色彩让党旗在阳光下更加鲜艳，我们用无私的爱让党性在平凡的岗位上熠熠生辉。让我们张开真诚的翅膀，在社区建设的蓝天上自由飞翔，用我们的汗水和智慧谱写出人生最华丽的篇章！

第五篇：“讲党性、重品性、作表率”活动反思材料

“讲党性、重品性、作表率”活动反思材料

胡总书记在十七大报告中明确指出：“全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率。”为新时期党员干部作风建设指明了方向。中组部、铁道部和路局就开展“讲党性、重品行、作表率”活动也做了具体部署和要求，我认为，这个重要举措，是以改革创新精神推动组织人事工作不断开拓创新、为和谐铁路建设提供组织人才保证的重要载体，是对组织人事部门的新期待和新要求。经过自己的认真学习和反思认为：作为一名基层共产党员、一名组织人事干部，只有把活动和要求落实到个人党性修养提高、融入到车站的运输安全、干部队伍稳定和持续发展中，这样才能从根本上转变思想作风，使组织人事工作更好地为党员、干部和各类人才服务。

一、存在问题和不足

结合自己的工作实际，通过总结反思发现在思想上、学习上、工作作风、开展批评和自我批评等方面存在着一些不足。

1、思想观念缺乏开拓性。由于自己从事干部工作多年，在干部管理上观念上已经形成了固定模式，老套路、老传统的意识占据着主导地位，致使干部管理的新理念、新思想跟进不及，开拓创新意识不足，疲于流程式管理，缺乏创新式思考。

2、学习不能持之以恒。多年来，自己虽然注重了政治和业务学习，但系统性和深入性上还有欠缺，有时松紧不一，致使自己对现代企业管理新知识、新思维掌握不多，了解不透，对和谐铁路发展战略的认识不足，没有充分认识到高速重载铁路发展的复杂性、先进性。此外，缺乏自觉学习意识。学习面较窄，与编组站有关业务学习偏多，其他的很少关注，缺乏把综合学习的责任和意识，没有一整套完整的个人学习计划。

3、工作作风上有差距。工作中高标准、严要求、高质量的意识还不够强，有的工作有时只求过得去、不求过得硬，甚至放低标准。如：五定三率任务方面，有时紧紧是完成任务就行，没有从大安全的角度出发，分析发现问题的关键性、倾向性问题，致使干部在安全管理上制订措施有时出现偏颇问题。此外，做事情、干工作有时只从自身业务或本部门业务出发，对上级做出的一些关系全局发展全局的重大决策理解不透，尽管也按领导要求完成了要做的工作，但落实的不够彻底。

4、履职能力和效能建设上存有差距。平时工作中，虽然注重加强了自身建设，注重了各种场合严格要求自己、管住自己，但随大流的思想波动有时存在。工作循规蹈矩，按部就班，不求甚解，机械应付，在思维缜密、精益求精、办事效率、作用发挥等方面还存有一定差距。

以上在思想、纪律、作风、表率等方面存在的问题，分析造成的原因，尽管是多方面的，但说到底还是自己学的不深，探索的不积极，作的不到位，自己的党性观念和党性修养有差距。通过边学习、边检查、边交流，加之同志们的批评和帮助，我要正视问题，查找不足，向先进标准看齐，亮出党员牌子，干出模范样子，提高综合素质，适应形式需要。

二、原因剖析

针对以上工作中的不足，并通过学习，对照“讲党性、重品行、作表率”活动要求，进行了深刻的根源剖析。一是没冲破传统思想束缚。主要由于自己长期工作在一线基层单位，思想意识根植了一种惯性思维思想，认为理论学习没多大必要，只要抓好本职工作即可。基于这样的认识，对工作抓得较紧，对理论学习就有些放松，工作常常凭老经验、老办法，这是主要原因之一。二是融入中心的责任意识亟待加强。通过学习，确实对我启发很大，使我有了较深的感性认识：理论是行动的先导，意识决定行为，什么样的行动反映什么样的理论意识素养。特别是面对当前铁路发展的新情况、新问题和深层次的矛盾，不进行深入的理论学习，就无法弄清原因，就无法解决矛盾，对症下药，失去了发现问题和解决问题的敏锐性和鉴别力。三是服务意识还需增强。编组站干部工作非常辛苦，但管干部的干部不能怕辛苦，还要积极为广大干部职工服好务，为运输生产服好务。在日常生活中，我忽视了自我改造和党性锻炼，在思想上放松了对主观世界的改造，服务意识有所淡化，影响了部分工作的开展。四是对干部管理这门学科缺乏深入的研究。人力资源的合理配臵对任何企业来讲都是至关重要的。就车站而言，对如何配备合适的安全管理人力资源确保车站安全生产的持续稳定、如何配臵合理的管理层确保工作执行力和落实力有大幅提高、如何理顺管理关系做到“人、岗、责、利”的和谐统一等深层次问题，缺乏深入思考和研究，不能对症下药，解决问题的方法方式捉襟见肘，软弱无力。

三、整改措施和努力方向

通过这次开展解放思想转变观念大讨论和大检查、大反思活动，我认真反思了自己在各方面存在的不足，认真落实“五看五查五做”，决心边学边改，立查立纠。在今后的工作中，认真做好以下几个方面的工作：

1、加强学习，提素达标。周总理说过，要活到老，学到老、改造到老。江泽民也曾经指出：“作为共产党人，放松学习，思想就会落后于形势，就会丧失先进性。”可见，学习既能解决领导能力问题，又能解决思想境界问题；即是干事业的需要，也是立身做人、修炼党性、锻造品行的需要。我要自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，学习实践三个代表重要思想，努力学习科学文化和专业知识，进一步提高自身的政治和思想文化素质，以适应新时期工作的要求，不断用新知识、新理念充实自己，增长才干，提高驾驭工作的能力。

2、加强党性磨练，在实践中锻炼提高。《进化论与论理学》一书中说道：“没有哪一个聪明人会否定痛苦与忧愁的锻炼价值。”艰苦的环境、艰苦的工作，是人生的磨刀石。从讲党性上讲，艰苦奋斗是我党一以贯之的优良传统，能不能经受的住艰苦环境的考验，直接反映了一名干部党性观念的强弱；从重品行上讲，肯与吃苦、甘于吃苦是组织干部应具备的最基本道德品质；从作表率上讲，组织干部更应该时时处处走在前列，到头带艰苦的环境中磨练自己，要敢于在艰苦历练中“淬火”，同时，自己要善于下一线车间与更多的车间干部职工进距离交流，虚心学习他们的好作风、好品德，改造自己思想和工作作风，始终带有深厚的感情、强烈的责任感投入本职工作。

3、多开展批评与自我批评。要向先进党员标准学习，坚持党性锻炼，增强宗旨观念，勇于承认自己的缺点和不足，勇于开展批评与自我批评，把多征求领导和同志们的意见，始终把干部职工满意不满意作为衡量自己工作的标准。

4、融入中心，开拓创新。工作中要多动脑筋，善于总结得与失，及时发现存在的问题和不足，不断提出改进工作的新办法、新思路。其次，努力学习其他先进管理经验，在干部管理水平上敢立潮头，勇于探索，推进车站干部管理工作再上新水平。

以上是开展“讲党性、重品行、作表率”活动以来的自我反思情况，通过学习讨论、对照检查和认真反思，使我更加清醒地认识到自己存在的问题，我决心进一步开拓思想、更新观念，我相信通过自己的努力，会把车站的干部管理水平推向新的台阶。