第一篇：西宁市城西区各参学单位活动实施方案突出“五个更加”
城西区各参学单位活动实施方案突出“五个更加”
一、自选动作更加注重灵活实际
二、实践载体更加注重有效指导
三、组织领导更加落实到位
四、目标要求更加注重谋划长远
五、时间安排更加注重统筹兼顾
第二篇：西宁市城西区五四小学方案活动方案
西宁市城西区五四小学
关于印发《五四小学开展民族团结进步暨民族宗教政策宣传月活动工作实施方案》的通知
五四小学各少先中队：
现将我校《开展民族团结进步暨民族宗教政策宣传月活动实施方案》印发给你们，请遵照执行。
西宁市城西区五四小学
二〇一四年九月四日
城西区五四小学开展
民族团结进步暨民族宗教政策宣传月活动实施方案
根据西宁市城西区委员会《关于在全区深入开展青年民族团结进步暨民民族宗教政策宣传月活动的通知》的要求，为了进一步加强学校民族团结教育工作，引导学生牢固树立正确的国家观，民族观，牢固树立中华民族大家庭的思想，培养德智体美全面发展的中国特色社会主义合格建设者和可靠接班人，特制定本方案。
一、指导思想
二、宣传重点
五四小学针对学生的年龄特点，积极开展民族团结主题系列活动，让广大师生在了解学习中增强民族的自豪感，提高民族团结意识。
三、主要内容
(一)召开一次民族团结进步的动员会，会议重点突出，同时要求广大教职员工尤其是班主任及各处室应对此高度重视，做好本职工作，加强对学生民族知识及民族宗教政策的教育，保证学校各项工作的正常开展，为构建和谐校园贡献力量。同时，还对各部门的活动做了具体部署，用形式多样的活动来宣传民族团结的意义所在。
(二)开展一次学习民族宗教政策活动。积极倡导学生读一本民族团结题材的好书、好文章活动同时要求全体教师认真学习民族宗教政策，在学习结束后并结合自己体会写一篇读后感，让民族团结在自己心中长存，在自己笔下升华。(三)校团委要举行一次国旗献辞主题为“民族团结旗帜高高飘扬”的升国旗仪式活动。
（四）开展“一班一民族”民族特色活动。各班利用少先队活动课时间在教室里组织开展一次“一班一民族”的民族特色活动。
（五）“民族团结一家亲”为主题的征文活动。在全校青年教师中开展以“民族团结一家亲”为主题的征文活动。
（六）开展一次民族文化知识及民族宗教政策宣传活动。利用校园展板，进行民族文化知识的宣传。
(七)开展“红领巾相约中国梦 手拉手民族团结一家亲”民族团结手拉手活动。
（八）开展民族团结“手拉手共读一本书”活动。各班的中队辅导员向孩子们介绍要读的书，然后民汉学生两人一本，共读这本书。
四、组织领导
成立五四小学开展青年民族团结进步暨民族政策宣传月活动领导小组，组长胡海蓉，副组长赵红蕊，成员祁金霞、吴华。按方案完成本校既定的工作任务，掌握宣传月活动开展情况，总结宣传月活动工作，确保此次活动取得实效。
第三篇：高新区各参保单位
高新区各参保单位：
根据《关于完善职工基本养老保险制度的若干意见》（津人社局发[2011]50号）及关于落实《关于完善职工基本养老保险制度的若干意见》的经办意见的相关规定，现就单位补缴费问题通知如下：
用人单位为新参保职工办理补缴养老保险费或为参保职工办理首次参保缴费前养老保险补缴费的，不能直接通过网上审核，应办理补缴养老保险费时间的审核确认。
其中，补缴时间距缴费时间不足12个月（含）的，到社保经办窗口提供劳动合同、工资发放单及补缴说明等凭证进行审核，并填报相关报表办理补缴费手续；补缴时间距缴费时间超过12个月而不足36个月（含）的，需经区县人力社保行政部门审核；申报办理补缴时间距缴费时间超过36个月（含）的，需经市补缴会审小组审核。
在社保经办窗口办理补缴费手续后，需登录社保网上申报系统，进行单位的提交结算操作。
对新参保人员，应按规定留存户口簿第一页及本人页复印件备查，当月通过网上申报审核的《天津市社会保险缴费人员登记变动名册》等，应及时报送社保分中心。
第四篇：“五个突出”促教育实践活动
“五个突出”促教育实践活动
自第二批党的群众路线教育实践活动开展以来，发耳镇突出“高、深、浓、责、特”五个字，把好教育实践活动学习关。
突出“高”字抓认识
一是思想认识到位。发耳镇把学习贯彻总书记系列讲话精神定位为思想大解放，经济大发展，社会更和谐的重要机遇，进一步提高对第二批党的群众路线教育实践活动的认识。二是组织领导到位。及时成立了学习贯彻活动领导小组和办事机构，实行由镇委书记负总责，分管领导直接抓，领导小组办公室具体抓的工作机制。组建了4个活动指导组、1个作风组、1个宣传组，为学习贯彻活动的开展提供了组织保障。三是启动部署到位。严把思想活动关、方案审核关，大会动员关，使思想发动覆盖到每个支部每个党员。由镇指导组具体指导，镇活动办审核把关，确保各支部学习贯彻活动做到有安排、有总结、有步骤、有计划推进。
突出“深”字抓学习
一是中心组带头学习。在集体学习的同时，充分利用夜晚时间加强学习，确保了中心组学习不走过场，不流于形式。二是党员干部集中学习。组织党员干部分阶段、分专题集中学习5天，切实做到了参学人员、时间、内容、效果“四落实”。三是远程教育帮助学。各村党支部利用远教设备，组织各村党员干部观看《第一书记》、《焦裕禄》等八部教育片，促进学习效果。四是带着问题学。在广泛走访、调研和讨论的基础上，结合市委“四找”学习教育活动要求，党员干部深入村组、生产一线、农户、企业进行专题调研，撰写调研报告。目前，举办党员干部学习会、专题辅导、座谈交流会共6场次，请县宣讲团宣讲1次，参学党员3000余人次。
突出“浓”字抓氛围
一是精心组织安排。镇党委先后召开3次党委会(扩大会)，6次党员干部大会，3次专题辅导会，广泛宣传，深入动员，努力把党员干部的思想和行动统一到中央的部署和省、市、县的具体要求上来。二是广泛征求意见。共发放征求意见400余份，认真做到“五必听”，征求到班子成员“四风”上存在的问题61条，最终梳理出32条。三是营造良好氛围。充分利用会议、宣传栏、发耳简报、悬挂横幅、为各支部印发专题辅导材料、在各户张贴宣传资料等多种形式，强化舆论宣传，为学习贯彻活动的顺利开展营造了良好的氛围。
突出“责”字抓落实
一是强化职责。明确各支部书记为学习贯彻活动第一责任人，驻村指导组辅导职责，确保工作到位，责任落实。二是落实责任。要求各学习贯彻活动指导组，各支部学习活动领导小组必须认真履行职责，按照学习实践活动的指导思想、目标要求和方法步骤，坚持高标准、严要求，确保各参学单位结合实际，把学习贯彻活动的各项任务落到实处。三是细化任务。精心制定各阶段学习方案，明确各支部参学要求，确保学习贯彻活动按要求按规定动作开展，较好保证了学习质量。四是加强联系。加强镇委与各支部上下联系，及时沟通信息，及时反馈学习贯彻活动情况，迅速解决支部存在问题。
突出“特”字抓效果
以解民忧、增民利、化民怨、办实事为根本，提出了“六百家”（进百家门、了百家情；办百家事、解百家忧；创百家喜、凝百家心）主题实践活动。在活动中，党员干部、驻村干部根据各自工作实际，走村窜户，了解农户实情，做好“六百家”主题实践活动走访登记，由镇活动办对走访情况进行梳理汇总报镇党委政府，采取谁分管谁落实原则进行解决。全镇党员干部走访农户3000余户，征集到农村低保、道路硬化、生产生活用电、拆迁安置、人畜饮水等涉及群众利益的建议125条；全镇党员为群众办理实事80余件。通过主题实践活动的开展，更好地将学习贯彻总书记系列重要讲话精神融入到党员干部实际工作中，密切了与群众的联系，使党员干部责任意识进一步增强，党群干群关系进一步融洽，进一步激发群众自我管理、自我建设的激情。
发耳镇党政办公室：徐清
第五篇：突出“五个结合”,深入开展创先争优活动
武威市突出“五个结合”
深入开展创先争优活动
一、优化组织设置，把创先争优活动与离退休干部党组织建设相结合
离退休干部党支部是党组织联系老同志的桥梁和纽带。加强离退休干部党组织建设，既是离退休干部党组织和党员创先争优活动的目标和内容，又是推动创先争优活动取得实效的重要环节。在创先争优活动中，我市结合“离退休干部党支部建设年”活动，坚持把“优化组织设置、扩大组织覆盖”放在首位，以“五好”支部建设为标准，以场所为阵地，以经费为保障，确保离退休党员干部参与创先争优活动全覆盖。一是组织覆盖到位。全市各级老干部部门结合本地实际，在离退休干部党组织和党员中普遍开展了创建“五好”党支部和争当“四好”党员的活动。根据离退休干部党员的身体、年龄和居住地分布情况，采取统分结合、就近便利、注重实效的方法，进一步加大单建离退休干部党支部工作力度，探索建立了“以居住区域为基础、以兴趣爱好为纽带、以量力自愿为原则”和“行政事业单位依托系统、企业依托社区、农村依托乡镇”的离退休干部党组织建设新模式。全市新增单建离退休干部党支部103个，有效扩大了离退休干部党组织的覆盖面，保证了离退休干部党员创先争优的参与率。同时，加强离退休干部党支部班子建设。选好配强支部委员尤其是党支部书记，1
加强对支部委员的教育培训，强化创先争优意识，提高创先争优能力。各级各部门普遍举办了支部委员培训班，进一步促进了离退休干部党组织自我教育、自我管理和自我服务能力的提高，较好地发挥了组织离退休干部党员创先争优的核心引领作用。二是阵地建设到位。在发挥市、县（区）老干部活动中心和老年大学场地作用的基础上，离退休干部党支部加强了与驻区单位、社区的联系与沟通，统筹整合活动场所和人力资源，为离退休党员干部开展活动创造提供条件。古浪县昌灵路社区党支部利用辖区民政局修建的老年人活动中心大楼和县城2200多平方米的广场，建室内活动场地380平方米，内设台球室、乒乓球室、沙狐球室、象棋室、健身室等供离退休干部党员学习活动。凉州区富民社区组织成立党支部后，协调银房物业管理公司将面积约为130平方米的文体活动中心提供给社区开展活动，并投入一定资金完成了活动室的墙面粉刷、桌椅板凳和文件柜的购买等基础性工作，同时还积极协调相关部门在该活动场所内建立图书阅览室，通过各种渠道广泛购置征订各类图书、报刊、杂志，并安排专人管理，为离退休干部开展学习提供条件。天祝县委老干部局党支部积极协有关单位为离退休干部党员开辟了7处文体健身休闲场所，安装了20组适宜老年人的健身器材，为老年人开展琴、棋、书、画、拳操等活动提供单位的图书室、健身室、棋牌室、娱乐，缓解了离退休老干部党员活动场所有限的问题，满足了老年人日常健身休闲需求。三是经费保障到位。为确保离退休干部党组织各 2
项工作能够正常运转，市、县委组织部每年定期将各单位离退休干部党支部上交党费中的50%拨付给该支部作为活动经费之外，各单位还额外设立了离退休党支部专项活动经费，确保离退休党组织活动开展有经费。
二、围绕中心工作，把创先争优活动与离退休党员干部发挥作用相结合
创先争优活动开展以来，我市广大离退休党员干部以高度的政治责任感，紧紧围绕市委、市政府大力实施城乡融合、工业强市和生态立市战略，培育壮大支柱产业，推进石羊河流域重点治理，加强基础设施和社会事业建设，促进金武一体化进程，提高民生保障水平，维护社会和谐稳定的中心工作，把创先争优活动与建言献策，发挥作用相结合，通过组织老干部参加市上的重大会议、经济情况通报会、考察调研等不同形式和渠道，开展了“我为武威发展献一策”等活动，对一些关乎民生、重要项目实施、重要政策落实等事项，积极建言献策，两年来，共提出合理化意见建议230多条，得到市上领导的重视，有的作为参考，有的直接转化为决策，对指导我市经济社会跨越式发展起到了积极作用。原地委书记朱炳麟、政协原主席曾继伟在《武威市“十二五”规划纲要》编制研讨会、《政府工作报告》座谈会上关于加强文化事业建设的建议，得到了市上领导的肯定和采纳。目前，他们提议修建的体育馆、博物馆、图书馆等文化场馆，已在新城区先行开工建设，取得了良好效果；由离退休老专家组 3
成的老科技工作者协会，充分发挥人才、智力优势，确定了以“科学发展献智慧 我为党旗添光彩”为主题的创先争优实践活动，协会党员结合市上的中心工作，积极参加“提出一条建言献策、参加一次技术咨询、发表一篇科普文章、做好一场科普报告、促进一项成果转化”的活动，深入实际，调查研究，参加地方党委政府和有关部门的各类咨询、研讨活动16场次，撰写或参与撰写的调研报告18篇，有9项研究建议已转化为成果，产生了积极作用。其中，“关于发展我市特色林果业的建议”、“高原山区推广种植双低高产油菜的可行性报告”符合《武威城乡融合发展核心区总体规划》关于调整种植结构，促进农业发展、增加农民收入的发展思路，较好的发挥了老科技工作者为农业服务的作用，为政府决策提供了有力的科技支撑。
三、注重言传身教，把创先争优与关心下一代工作相结合 离退休党员干部坚持退岗不退责、退休不褪色，充分发挥他们的政治优势、经验优势和威望优势，在关心教育下一代工作中“学先进、比奉献”，积极带头创先争优。
一是开展红色宣讲活动，加强青少年思想道德教育。结合庆祝建党90周年系列活动，离退休干部党支部组织“五老”党员成立宣讲团，深入农村、社区、企业、学校，对青少年进行思想政治教育。老同志们结合自身光荣的奋斗经历和深刻的人生感悟，向青少年大力宣讲党的光辉历程和优良传统，宣讲“双百人物”的感人事迹，引导青少年从规范言行做起，主动培养良好道 4
德品质和文明行为习惯。凉州区、古浪县离退休党支部充分利用当地红色教育资源，组织中小学生亲临邱少云纪念馆、西路军烈士陵园等爱国主义教育基地，切身感受革命先烈的丰功伟绩，强化青少年的爱国主义情怀。
二是开展社会科学文化教育活动，提高青少年综合素质。市老科协离退休党党员积极主动配合有关部门，组成科技宣讲团，深入工厂、企业和田间地头开展专业技能培训和科普宣传活动；民勤县离退休干部党支部党员身体力行，与青少年共同参加植树、压沙等活动，强化青少年保护生态环境的意识；司法系统离退休党员积极担任中小学法制副校长或法制辅导员，通过讲授法律知识、开展模拟法庭等形式，以案说法，增强青少年辨别是非的能力，强化法制意识。
三是开展特别关爱活动，缓解孤残少年儿童生活疾苦。市、县区离退休干部党支部广泛发动“五老”和工作人员以及社会各界爱心人士，积极开展为陇南灾区孤残少年儿童捐款活动，离退休党员也不顾舟车劳累，多方奔走联系，共募集捐款63500元，并由市关工委领导带队亲赴成县进行了现场捐助，为灾区孤残少年儿童送去了暖暖爱心。天祝县离退休党员还争当留守儿童爱心爷爷、奶奶，开展学习辅导和心理关爱活动，使青少年切实感受到了组织的温暖和创先争优活动的实效。
四是开展网吧义务监督活动，促进青少年身心健康。自创先争优活动开展以来，全市共有48名曾经在文化、教育一线或领 5
导岗位上工作过的离退休党员默默奉献在网吧义务监督工作的岗位上，他们认真学习相关知识和法律法规，通过对沉迷网络的青少年进行耐心劝阻、对网吧业主进行政策宣传和积极探索监督检查工作方式方法等有效途径，主动配合文化、工商、教育、公安等相关职能部门对网吧进行义务监督，有效遏制了青少年进入网吧现象，切实维护了青少年身心健康。
四、学习先进典型，把创先争优活动与社区服务相结合 市、县区离退休干部党支部积极组织引导老干部党员融入社区，关心社区，为建设和谐社区开展各种服务活动。
1、做热心人，积极参与社区管理服务。充分发挥老干部、老党员丰富的管理经验，积极参与社区的管理服务，提高社区管理服务水平。凉州区富民花园社区成立离退干部党支部、老年协会、老干部党校三个机构，借助离退休党支部这一平台使离退休干部的先锋模范作用在社区得以充分的发挥，同时，社区离退休干部党支部依托老年协会和老干部党校两个平台，积极领导和组织社区老年人开展各类有益的文体活动，极大地丰富了社区精神文化生活吗，推动了社区精神文明创建工作。民勤北关社区组织6名离退休干部成立了义务劝导团，每天活跃在辖区内，调解邻里矛盾、协防社会治安，收到了良好的效果。天祝县60多位老年人主动义务担当起社区的方针政策宣传员、社区治安维稳信息员、社区环境卫生监督员、社区矛盾纠纷调解员和社区网吧义务监督员，积极参与社区的管理与服务。
2、当好帮手，为居民排忧解难。发挥老干部、老党员的作用，为社区居民提供志愿服务。天祝县组成精神慰籍服务队解决“空巢老人”生活需求问题，陪“空巢老人”聊家常说心事，帮助解决“水电安装、运送燃气、电器维修、打扫卫生、清洗衣物”等多种日常生活服务问题。古浪县帮助家庭负担沉重的居民，积极办理了最低生活保障；帮助住房困难的居民申请廉租住房补贴或廉租住房。
3、当排头兵，丰富居民精神文化生活。各县区老干部、老党员积极带头参加书画、摄影、声乐、舞蹈、太极拳等兴趣小组，开展各类比赛和演出活动，宣传改革开放成果和党的政策，促进社区积极向上、健康和谐风气的形成。6月21日凉州区举办了庆祝建党90周年“华隆杯”老年书画大赛。民勤县举办了“颂党恩，感党恩”老年人书画展。“七一”前夕，各地离退休党组织和党员自发组织内容丰富、形式多样的文艺节目讴歌伟大的祖国。市上选送方言小品《圆梦》参加全省老干部文艺调演，赢得了好评。古浪县组织的中老年文化艺术团近年来代表县上走乡镇进社区开展文化下乡活动，受到了社会各界的好评。天祝县由离退休老干部在内的各类文体积极分子70余人组建了“夕阳红”文化艺术队伍，在传统的节假日开展了一系列符合老年人口味的文体活动，活跃和丰富了老年人文化生活。凉州区本着个人自愿组合和实用有效的原则，依据自身兴趣特长，在离退休干部中组成书画、演唱、棋牌、舞蹈、体操、拳剑等6个兴趣活动小组，7
并有组织、有计划地开展好各项活动，使老年人群体精神生活得到了满足。
4、当推动者，促进社区和谐建设。老干部、老党员“离休不离党，退休不褪色”，在社区维稳、和谐建设中发挥了不可或缺的作用。市县区邀请离退休党员举行各类宣教报告会、座谈会，开展理想信念、爱国主义和革命传统教育，开展了“大手拉小手、老少共建文明和谐社区”活动。4月16日，武威市组织“五老”网吧义务监督员对城区部分大型网吧进行了突击检查，重点检查了接纳未成年人上网、安全状况、经营秩序以及网吧管理等方面的情况。天祝县组织离退休干部党支部和党员开展了“双学双比、公开亮相、示范带动、老弱相联、做好一员”五项活动，激发了老干部为建设和谐社会奉献自己的余热、发挥自己的特长积极性，为建设和谐社会起到了模范带头作用。5月12日，凉州区武南镇组织“五老” 人员在社区内开展防灾减灾宣传活动，精心组织辖区内的居民现场学习相关知识，增强了他们防范意识和自我保护能力，借“全国助残日”活动，组织“五老” 人员筹集资金2万元，到学校对孤残儿童进行了慰问，向他们现场捐赠了90余套书包、字典等学习用品。
五、强化以人为本，把创先争优与落实老干部两项待遇相结合
针对老干部普遍进入“双高期”，健康状况、生活自理能力不断下降，空巢家庭逐渐增多的实际情况，各级老干部工作者树 8
立“让党满意、让老干部满意”的服务理念，按照党员创先争优 “一诺三评三公开”活动，积极为老干部排忧解难，做好事，办实事。一是推行“结对联系工作法”。全市25名老干部工作者结对联系374名离休干部，经常深入到老干部家中了解情况或通过电话联系，及时掌握老干部生活、健康、思想状况，做到问题在一线发现，感情在一线联络、工作在一线落实，解决不了的事情在第一时间汇报，为老干部提供亲情化、个性化服务，有效提高了对老干部的服务水平。二是开展承诺帮扶活动。通过结对走访，全市对29名有特殊困难的离休干部和遗属进行了承诺帮扶。今年，累计为老干部做好事、办实事326件。离休干部邢学贵因病瘫痪卧床多年，子女都下岗在家，了解到这一情况后，我们多方协调，为老干部办理特殊护理费，为他的子女解决公益性岗位，有效缓解了他们的困难。在了解到离休干部刘普忠因住公租房无法正常取暖的情况后，老干局负责人协调解决老人的过冬问题，为老人购买过冬的棉被等物品，并补助1000元作为取暖之用。三是高度重视信访工作。在切实落实好老干部工作“四必访”（家中有事必访、重大节日必访、生病必访、住院必访）制度的基础上，高度重视老干部信访。对老干部的信访，进行分类解决。属于政策范围的，我们为老干部答疑释惑；属于待遇落实的，我们主动协调供养单位落实；属于特殊困难的，我们想方设法解决。省属企业天祝盐业公司离休干部戚鸿义来信反映供养单位待遇落实不到位的问题，要求移交天祝县管理，接到信访件后，市县 9
领导高度重视，经研究决定，老干部的是要特事特办，同意由天祝县管理，理顺了他的管理关系，落实了相关待遇。天祝县老干局派人上门看望慰问，面对面为他答复，老人非常满意。在工作中，老干部工作者坚持“诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事”，老干部满意率达到
90%以上。
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