第一篇:郎德2012年全镇教育工作会议镇长讲话稿
2012年全镇教育工作会上的讲话稿
郎德镇人民政府镇长杨天伟
(2012年6月21日)
各位领导、同志们:
今天,我们召开2012年全镇教育工作会议,总结2009年以来教育工作,部署2012年教育工作任务。6月11日,我和永芳副镇长参加了2012年全县教育工作议会,会上叶建文副县长和吴育标书记都作了重要讲话,对今年全县教育作了重要安排和部署。今年全县教育工作的重点是突破高中教育、突破学前教育、迎接省人民政府对县人民政府及主要领导教育工作督导评估。刚才中心校副校长陆德艳对我镇教育工作2009年以来取得的成绩、存在的问题进行了通报,刘书记还将作重要指示,请大家认真领会落实。下面我就当前教育工作讲几方面要求。
一、加大宣传力度,营造良好的迎检氛围
今年县人民政府将接受省人民政府三项教育督导评估,一是普及高中教育,二是普及学前教育,三是省人民政府对县人民政府及党政主要领导教育工作督导评估。三项教育督导评估工作涉及面广、内容多,是一项系统的工程,从内容上看,涉及到幼儿教育、义务教育、高中教育、职业教育和成人教育;从部门来看涉及到我们乡镇、学校、各村、各股室。工作时间紧、任务重、难度大、涉及面广度。虽然我镇没有初中、高中,但很多工作靠我们做,一是加强宣传力度,使三项教育督导评估工作家喻户晓,人人谐知,上下联动形成良好的迎检氛围;二是资料的收集整理归档;前期我们做了很多工作,按照县迎检办的要求整理归档的部分资料已经上交;三是入复学的动员工作,这是三项教育督导评估工作的重点和难点,这是突破高中教育验收指标5项当中的第一项,即初中毕业生升入高中阶段升学率达85%以上(此项指标不达标,实行一票否
1决),这项工作主要靠各村去做。
二、加大保学控辍力度,确保初中毕业生全部就读高中
从今年起每位学生必须读完高中才能完成最基本的学习义务,可以
读普通高中,可以读职业高中,两所学校必须选择一所学校读。初中毕业生85%的升学率是普及高中教育的突破口。按照贵州省中长期教育发展规划纲要,全省幼儿入学率2015年要达60%以上,2020年要达70%以上;义务教育巩固率2015年达85%,2020年要达95%以上;高中阶段毛入学率2012年63%,2020年要达90%。为此,我们必须长期坚持做好以下几方面的工作:一是进一步强化学生入学和巩固责任,实行村干和包村干部双线责任制,把流失学生动员返校,动员流失的适龄学生返校读书。特别要动员已流失的初三学生返校,动员近两年初中毕业在外学生就读职业技术学校。二是做好在校学生的巩固工作,特别要做好现有学生的巩固
工作,确保现有学生一个都不能流失。目前郎德籍就读初三的学生有人,各村主任和包村干部手里都有一份现就读初三学生名册,这些学生必须整班移交到县职中和雷中,这几天县政府正在做这项工作,中心校要做好跟踪工作,主动及时与县教育局、雷中和职校联系,掌握了解整班移交情况,对不到位的学生及时与分管领导对接,村主任和包村干部及时动员,确保学生全部就读高中。
三、规范学校管理,以管理促发展
我镇学校的内部管理近年来得到优化,但具体深入对照检查每一
项工作,存在的薄弱环节较多,个别学校的管理仍然十分粗放,各校
要树立正确的教育观、质量观和服务观,多角度、多层面开展好学校的各项工作。
一要建立健全和落实学校的规章制度,确保各项工作有序开展。
制度是学校管理的基础,各校要建立健全规章制度,使学校的每一项
工作都能做到有章可循,并认真落实好每一项制度,每一项制度都经
过学校班子、校务会讨论后定下来的,如果不认真执行,前期工作都
是白做的,花时间和精力讨论的制度就是一纸空文,制度不能只是说
在口上,填在墙上,要严格用于管理学校工作,用制度规范学校管理。
二要明确学校阶段性工作和目标,明确学校各岗位的工作职责,努力实现规范化和特色化办学。各校要结合本村、本校的乡土文化凸显自己的校园文化特色,要把静态文化和动态文化全部凸显出来,形成本校的校园文化特色。
三要做好寄宿生管理、学生食堂管理、安全保卫管理和后勤工作。
当前国家国家农村学校义务教育学生营养改善计划是一项广覆盖的政德工程和民生工程,我们要从政治的高度认识做好这一工程的重要性,各校要确保食品卫生安全和资金安全,确保住校生生活补助费每天4元和营养改善计划每天3元全部吃进学生肚子。各村、各校要广泛宣传,这不是免费午餐,除补助之外不足部分由家长出。各校要提前作好安排,确保9月份人人吃午餐。
四要优化教学工作流程管理,各校要认真总结经验,分析存在的问题,拿出提高教学质量的综合方案和措施,强化学生的思想教育和课业辅导,转化薄弱学生,努力实现高效、优质、轻负的教学目标,切实提高教育教学。政府今年拿出4000元作为全镇小学教学质量奖励基金,中心校已出台全镇教学质量奖励方案,对于在高考中考上一本
以上大学的,政府也有奖励方案,考上一个一本以的学生,每人奖励2000元,希望各村会后作好宣传,在全镇形成尊师重教的良好氛围。
五要加强校园文化建设,打造平安、平安健康向上的育人环境,积极把学校打造成绿化、美化、净化、文化、亮化和花园、乐园、家园为一体的人文育人环境。为了迎接省人民政府的三项教育督导评估,各校在校园文化建设方面都下了功夫,做了大量工作,但也有个学校至今还未启动,停留在“两基”迎国检的基础上,希望没有起来的学校会后要立即动起来,已经做但没有形成学校特色的学校会后要与校领导班子、教师代表,商量定出校园文化建设方案,广泛征求教师意见,充分调动教师和学生的积极性,发挥师生的特长,在前期建设的基础上形成自己的特色。
六要从学校细节入手,规范师生的行为。从校长到教师要学校当
作自己的家来管理,校长要模范带头遵守执行学校的规章制度,对于
学校的工作敢于拉下脸来管,不能因为碍于情面留面子,同时要注意与教师多沟通,特别是班子与班之间要多沟通,形成一只凝聚力较强的学校集体。
七要包村领导、包村干部、村组干要经常深入学校,对学校工作督促检查,及时协调解决学校存在的问题和困难。包村领导、包村干部、村组干要熟悉本校的基本情况,把学校工作当作本村工作的一项重要工作来抓,包村领导和包村干部入村一次就到学校检查一次,指导学校管理,教育不仅仅学校的事、教师的事,要形成全社会都重视教育的良好氛围。
八要狠抓教学质量,从刚才陆校长通报的情况来看,我镇
2010-2012学年度教学成绩处在全县前例,说明我镇基础是好的,但我们不能有丝毫放松,必须绷紧教学质量这根玄不放松,目前全县都你追我赶,我们稍不注意就会甩在后面,走下坡路。为确保我镇教学质量稳步上升,我们要长期坚持做好以下方面工作:一是要始终把提高学校的教育教学质量作为办学的生命线来抓。学校要在师生平安的前提下提高教学质量,离开了这一点,一切成绩都无从谈起。二是要始终把学校的发展作为不懈努力的目标。要重视当前,一步一个脚印地干好当前工作,为学校后期发展打下坚实的基础。三是要把教职工和人民满意作为衡量工作的尺度。让大部分教师满意,充分调动他们的工作积极性;让家长满意,得到最大的的支持。四是要发扬“两基”攻坚、“两基”迎“国检”时的实干精神,“两基”迎“国检”时一些好的做法、好的经验要发扬下去,要像住家过日子一样,办好每天、每周、每月必办的事,日复一日抓好落实、年复一年打基础。
同志们,教育是社会经济发展的基础,“社会要发展,教育要先行”,三项教育督导评估工作是当前工作我镇教育工作的重中之重,各村、各校要以高度的责任心和使命感,继续发扬教育攻坚精神,迎难而,扎实工作,确保我镇三项教育督导评估顺利通过省人民政府验收,促进全镇教育事业又好又快更好更快地发展。
第二篇:郎德小学期末考试表彰讲话稿
郎德小学期末考试表彰讲话稿
各位老师、同学们:
大家下午好!
今天我们举行期末考试表彰大会,表彰本期成绩优秀的学生和进步大的学生。首先,让我真诚的向全体师生深深的道一声:“你们好,你们辛苦了!”
开学以来,学校在全体教师的通力合作中,我们的教育教学工作掀起一个温馨和谐、井然有序的学习气氛,全体师生努力拼搏,奋发向上,取得了较好的成绩,为了表扬先进,激励落后,今天,我们在这里举行期末考试总结表彰大会。期中考试对同学们而言,是我们一学期中途的加油站和检修站,是对我们学习情况的检查和总结。我认为这次期中考试,达到了预期目的,并取得了一定的成绩。这是同学们努力的结果,更是老师们精心教育的结果。
同学们,经过这一学期的学习,你们在学习和生活中取得了一定的进步,在自己的人生道路上又迈出了坚实的步伐。令我们感到高兴的是,在你们中间涌现出了一批学习刻苦、勤奋努力、成绩突出的优秀学生。他们在课堂上、班级中、校园里播撒下了辛勤的汗水,获得了骄人的成绩,也赢得了广大师生的认可和赞誉。
但是我们还有部分同学在学习上还存在的一定的困难,对学习没有兴趣,导致上课时听不进去课,作业无心去完成,这次考试很不理想。还有个别学科和兄弟学校相比,差距仍然不小,我们今天开会,既表扬优秀,也不忘记我们的弱点,希望大家认真总结只要努力,没有迈不过的坎。下定决心,善于总结,就一定会出成绩。
同学们,今天我们根据学科成绩,学校将为他们颁奖,我想这是他们努力学习的结晶,也是今后的接力棒。在这里我要号召全体同学向受表彰的同学学习。
老师们、同学们,斗转星移,光阴似箭,这一学年已经过去,一路走来让我们感到生活给予了我们很多,又赋予了我们很多,我们
将要迎接的新的挑战,特别是六年级的同学,即将踏上新的征程。祝愿同学们都能保持自己良好的学习状态,积极生活,勤奋学习,努力拼搏,在未来的学习中取得更好的成绩。也希望今天还没有得到奖的学生,要努力的向获奖学生看齐,力争达到共同进步,让鲜花和掌声与你相伴,让我们共同的家园永远温馨。
最后祝全体教师工作顺利、万事如意!祝全体同学身体健康,学习进步!
谢谢大家!
第三篇:郎德小学期末考试表彰讲话稿
郎德小学期末考试表彰讲话稿
各位老师、同学们:
大家下午好!
今天我们举行期末考试表彰大会,表彰本期成绩优秀的学生和进步大的学生。首先,让我真诚的向全体师生深深的道一声:“你们好,你们辛苦了!”
开学以来,学校在全体教师的通力合作中,我们的教育教学工作掀起一个温馨和谐、井然有序的学习气氛,全体师生努力拼搏,奋发向上,取得了较好的成绩,为了表扬先进,激励落后,今天,我们在这里举行期末考试总结表彰大会。期中考试对同学们而言,是我们一学期中途的加油站和检修站,是对我们学习情况的检查和总结。我认为这次期中考试,达到了预期目的,并取得了一定的成绩。这是同学们努力的结果,更是老师们精心教育的结果。
同学们,经过这一学期的学习,你们在学习和生活中取得了一定的进步,在自己的人生道路上又迈出了坚实的步伐。令我们感到高兴的是,在你们中间涌现出了一批学习刻苦、勤奋努力、成绩突出的优秀学生。他们在课堂上、班级中、校园里播撒下了辛勤的汗水,获得了骄人的成绩,也赢得了广大师生的认可和赞誉。
但是我们还有部分同学在学习上还存在的一定的困难,对学习没有兴趣,导致上课时听不进去课,作业无心去完成,这次考试很不理想。还有个别学科和兄弟学校相比,差距仍然不小,我们今天开会,既表扬优秀,也不忘记我们的弱点,希望大家认真总结只要努力,没有迈不过的坎。下定决心,善于总结,就一定会出成绩。
同学们,今天我们根据学科成绩,学校将为他们颁奖,我想这
是他们努力学习的结晶,也是今后的接力棒。在这里我要号召全体同学向受表彰的同学学习。
老师们、同学们,斗转星移,光阴似箭,这一学年已经过去,一路走来让我们感到生活给予了我们很多,又赋予了我们很多,我们
将要迎接的新的挑战,特别是六年级的同学,即将踏上新的征程。祝愿同学们都能保持自己良好的学习状态,积极生活,勤奋学习,努力拼搏,在未来的学习中取得更好的成绩。也希望今天还没有得到奖的学生,要努力的向获奖学生看齐,力争达到共同进步,让鲜花和掌声与你相伴,让我们共同的家园永远温馨。
最后祝全体教师工作顺利、万事如意!祝全体同学身体健康,学习进步!谢谢大家!
第四篇:镇长讲话稿
尊敬的立新初中的领导们、师生们,各位来宾:
大家好!
今天我们在此欢聚一堂,迎来了立新初中首届体育艺术节,值此盛会开幕之际,我代表立新镇党委、政府谨向你们致以热烈的祝贺和诚挚的慰问。
立新初中始建于1966年,至今已走过了50个春秋岁月,经历了50年的风雨历程。50年来,一批又一批立新人在三台县最北边的这片土地上默默耕耘,无私奉献,无怨无悔。立新初中不断壮大,立新初中的辉煌被不断刷新,学校先后获得30余项殊荣:绵阳市校风示范学校,绵阳市示范初中,连年被评为五好班子、五好党支部、五好党组织。2016年中考更是以“高中升学率85%,位居全县13位”的好成绩获得素质教育综合评估二等奖。
立新初中秉承“立己立人,唯实唯新”的校训,坚持“学生成人成才,教师成就成功,学校持续发展”的办学理念,努力打造一流设备,一流校园文化,一流质量的名校,今天的体育艺术节为此又迈出了坚实的一步,这次盛会将会为学生发掘潜力,发挥个性特长,培养兴趣爱好,陶冶情操,丰富校园文化生活,促进学生全面发展起到非常重要的作用。
立新镇党委政府一直十分重视立新教育,立新的发展离不开立新的教育,你们的努力为立新的发展奠定了坚实的人才基础,21世纪的竞争是人才的竞争,在我镇不断加快发展步伐的今天,镇党委政府将一如既往地支持、关心立新教育的发展,希望你们为立新的发展培养出更多、更好的人才。
我相信:立新初中有精明能干的领导班子,团结奋进的教学精英,一定会取得更辉煌的业绩,向立新三万多父老乡亲交出一份满意的答卷。
“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,我衷心地祝愿立新初中拥有最光明的前途,最灿烂的未来。
最后,预祝本届体育艺术节圆满成功!谢谢大家。
第五篇:2018全县教育工作会议讲话稿
2018全县教育工作会议讲话稿
同志们:
这次教育工作会的主要任务是:贯彻落实国家、省、市教育工作会议精神,回顾总结XX年教育工作,安排部署2018年重点工作,进一步统一思想,明确目标,强化责任,推动全县教育事业发展更上新台阶。下面,我主要讲三个方面意见。
一、XX年工作
XX年,我们坚持立德树人根本任务,围绕队伍建设、生本改革、内涵发展等工作重点,务本求实,砥砺奋进,全县教育工作取得显著成绩。一年来,先后荣获“湖北省文明单位”、“襄阳市教育目标考评优秀单位”、“xx县工作成绩突出单位”等近20项荣誉称号。536篇反映我县教育工作典型经验和做法的在国家、省市报刊等重要媒体报道,展示了xx教育良好形象。具体体现在以下几个方面:
一是办学条件持续改善。全年共投入8731万元,实施项目建设工程29个,新建、改扩建校舍3.33万平方米,运动场2.81万平方米,城区和马良集镇学校布局调整项目有序推进。教育信息化建设PPP项目已批准立项,“名校网络课堂”和“名师课堂”标准化建设达到7个,12名隆中名师开设网络工作室并启动了网络教研,首届“教学点网校”教师课堂教学竞赛成功举办,一个广泛便捷的互动教育信息化平台已初步搭建。
二是队伍活力全面激发。完成了教育系统基层党组织换届选举工作,党建的引领作用得到进一步发挥。“两学一做”学习教育扎实开展,十九大精神学习宣传贯彻得到落实,71个基层党支部按时开展“支部主题党日”活动836期次,各级党组织书记带头讲党课327人次,作宣讲报告61人次,组织撰写学习体会2620篇。师德师风建设进一步加强,247名教师被评为市县“优秀教师”、“十佳师德标兵”、“优秀共产党员”、“学生最喜爱的老师”和“优秀班主任”,实验小学教师汪厚旬被评为“荆楚好老师”称号。招录教师66名,192名城镇教师参与城乡交流,4500人次参加各级各类培训,组织名师工作室送教下乡活动8次,1000余名教师从中受益。通过努力,今年新增县级名师名校长15名,新增隆中名师1名,新增隆中名师工作室首席名师1名,市县名师名校长人数已由XX年的3名上升到现在的49名,市县名师工作室分别达到3个和4个,全县学校整体师资力量大幅提升。
三是生本教育成效明显。开展了生本教育阶段性总结,形成了一批改革实物成果,评选表彰了5个突出贡献单位,6个先进学校,1个先进协作区,4个先进教研组和70名先进个人。五大模块工作深入推进。全年有40名教师被评为生本课堂县级达标课教师,20名教师获市级优质课一、二等奖,20节优质课参加了“湖北好课堂”评选。成功举办全县第十五届中小学生田径运动会和第二届中学生足球联赛,20人次打破16项县中学生运动会记录,歇马镇中心学校女子足球队获得全市第四名的好成绩。全年有571名学生获市县级“优秀学生”称号,5名学生被评为“襄阳美德少年”,生本德育工作经验在全市交流。以熊绎中学“133”班级自主管理模式、中职“三自五成”生本管理模式、歇马镇“三自六岗”学生自主化管理模式等为重点的生本管理取得阶段性成效。在全县中小学正式推广使用过渡湾镇中心学校付少华老师编写的学校食堂出入库电子信息化管理软件,标志着生本服务之食堂管理更加精准化。生本教育改革助力教学成绩提升。XX年我县867人参加高考,上线人数863人,其中上本科线369人,上专科线494人,上线率99.5%,高考上线率继续保持在99%以上。中考合格率在全市11个县市区排第五位,比上一年上升2个名次。
四是各类教育协调发展。改扩建幼儿园3所,全县学前教育三年毛入学率上升到87%。义务教育由基本均衡逐步向优质均衡迈进。一中教学质量稳中有升。中职学校突出旅游、电商特色专业建设,职业教育吸引力进一步增强。县特校探索实施送教上门服务,特校影响力明显提升。全县围绕“一校一品”推进校园文化建设,两峪、歇马、后坪、马桥、熊绎中学等单位初步实现了学校文化建设与生本教育有机融合。4所学校创建成为“十星级”文明学校。基本完成全县中小学第五轮综合督导评估,我县教育督导和责任区督学挂牌工作受到省检查组的充分肯定。局机关投入20余万元开展环境整治,成功创建为省级文明单位。
五是教育公平加快推进。全年落实国家政策性资助资金2676.3万元,资助家庭经济困难学生23279人。多方争取,筹集社会公益资金150.4万元,资助学生1363人。为920名大学生办理生源地信用助学贷款667.4万元。落实学生营养改善计划专项资金937万元,惠及17000余名义务教育学生。巩固和完善了政策资助、社会救助、政府兜底三条保障线。帮扶5个挂点村79970元,其中资金42300元,物资折款37670元,被县委县政府表彰为精准扶贫先进单位。
六是教育大局和谐稳定。强化安全教育和隐患排查。全年共开展安全知识和法治教育讲座400场次,举行防震、消防等应急演练220场次,发放《致家长的一封信》5次10万多封,排查和整改安全隐患400多处。突出安防建设,为第二批38所教学点安装了一键式报警器,实现了全县所有学校与公安联网报警功能的全覆盖。一年来,全县学校安全稳定,持续保持了和谐健康发展的良好局面。
回顾一年的工作,成绩令人欣喜和振奋。但发展不平衡不充分的矛盾在各个方面也都有不同程度地体现。如城区及部分乡镇学校因为地理位置限制、学生人数增多等因素,校舍面积比较紧张,教育资源相对不足;教师队伍老龄化严重,新上岗教师比例较高,培训任务艰巨;部分学校教育改革不够深入、教学质量还有待进一步提高。这些,都需要我们在今后不断创造条件,逐步解决。
二、2018年工作
2018年是贯彻党的十九大精神的开局之年,是决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划承上启下的关键一年,是全县教育系统书写奋进之笔、推进教育现代化的进取之年。2018年要以落实标准和深化改革为重点,着力抓好四个方面工作。
(一)坚持政治引领,落实全面从严治党责任,提升队伍素质。思想政治工作是抓好一切工作的基础和法宝。锤炼过硬的队伍素质,必须强化政治引领。一是加强党对教育工作的领导。要毫不动摇地把党对教育工作的领导放在首位,认真履行党建工作和意识形态工作主体责任,层层传导压力,推动全面从严治党向基层延伸,向纵深推进。要把意识形态工作纳入党建工作考核、纳入纪律检查范围、纳入领导班子民主生活会和述责述廉范围。继续开展基层党组织书记抓党建述职评议。二是抓好十九大精神贯彻落实。围绕学懂弄通做实的总要求,开展好十九大精神“进机关、进学校、进课堂、进教材、进头脑”活动和“不忘初心,牢记使命,办好人民满意教育”主题教育。办好一中、中职青年讲习所。三是强化基层组织建设。以“双培养”为抓手,着力把骨干教师培养成党员,把党员培养成教学、科研、管理骨干,推进基层党建“整校推进、整体提升”。要以提升组织力为重点,突出政治功能,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,抓好“支部主题党日”活动与“三会一课”制度深度融合,发挥党支部直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责,着力解决一些基层党组织弱化、虚化、边缘化问题,把基层组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。要把党建工作、意识形态和师德教育、生本德育工作有机结合,一个领导分管,做好顶层统筹,各块具体落实,既各有工作侧重又形成整体合力,始终要让正能量占据主导地位,教育影响带动单位所有人。四是加强干部教师队伍建设。要深入贯彻中共中央、国务院《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》,努力培养高素质专业化创新型教师队伍。要通过师德师风建设提升队伍的道德素养。坚持正面引导和教育惩处相结合,持之以恒地加强师德师风、法律法规教育,坚持师德考评和一票否决制度,建立师德行为负面清单,从严查处体罚学生、违规补课等师德失范行为。继续评选一批师德标兵和师德楷模,发挥身边典型的榜样示范作用。要通过名师名校长名班主任培养工程提升队伍的专业素养。深入实施名师名校长培养工程,形成一支以精英骨干团队为引领,以镇、县、市、省级名师名校长为主体,辐射全体教师的发展梯队,增强队伍的后备力量和整体实力。要加强对名师名校长培养团队成员的个性诊断、个性指导和个性考核,做到因人施策,分类促进,通过校本研修、区域协作、高端培训、定向培养、导师引领等途径,不断提升教师的专业素养,提升校长队伍的管理水平。要加强班主任队伍建设。通过出台相关指导意见、选派班主任参加高级专题培训、组建“名班主任工作室”、评选县级“十佳班主任”和优秀班主任等措施,激励广大教师甘当班主任,乐于作奉献,把成为名师、名校长、名班主任作为自己的职业追求和崇高荣誉。要通过加强干部队伍建设提升队伍的发展能力。校长是学校的灵魂、核心。一个好校长一定能办一所好学校。包括校长在内的教育干部队伍建设始终是推动教育发展的关键之关键。要进一步强化教育干部队伍的政治建设、业务建设、作风建设。暑期举办一期教育干部读书班,以实用为目的,以问题为导向,对教育干部进行针对性、补课式培训。
(二)坚持标准引领,学习标准,运用标准,推动教育标准落地生根。标准是衡量人或事物的依据或准则,是行业的规范、行动的方向、工作的目标。目前国家出台有一系列教育标准,涵盖各级各类学校建设标准、学科专业和课程体系标准、教师队伍建设标准、学校运行和管理标准、教育质量标准等多个类别。比如《新课程标准》,《中国学生发展核心素养标准》,《义务教育学校管理标准》,从幼儿园到高中各个学段不同类型的《教师专业标准》和中小学校长(幼儿园园长)《专业标准》,学生资助、财务及资产管理等各种规程,等等。它们是为实施国家教育法律法规和有关教育方针政策,为在教育活动领域内获得最佳秩序,对各级各类教育活动制定的教育规范与技术规定,是我们开展各项工作的基本依据,是提升单位和个人内涵底蕴的指南,是对照工作查漏补缺的标高。要认真学习标准,积极运用标准,推动教育标准落地生根。首先要认真学习标准。上半年各学校要将标准的学习纳入校本研修范畴,分门别类组织全体教职工学习与本职工作密切相关的工作规程、质量标准。要自学与集体学相结合,交流体会与实际操作相结合,书面考试与对照检查相结合。做到人人学标准、知标准、懂标准。要制定学习方案,列入局、镇、校督导督办的重点事项和暑期校长读书班内容。其次要积极运用标准。学的目的在于运用。要立足于自己的工作岗位,将标准中相关制度、要求、规定,落实到工作实践中。课堂教学要以课程标准为指引,办学行为要以管理标准为指引,名师名校长成长要以专业标准为指引,培养学生要以学生核心素养为指引,学校建设和教育设备装配要以建设标准和配备标准为指引。要消除那些想当然的想法和行为,不做糊里糊涂的人。第三要对照标准查漏补缺。标准既能让我们知道该做什么,有什么要求,也能让我们用标准来审视自己的想法和行为,看是不是合乎标准要求,落实是不是有偏差,问题究竟有多严重。有问题就要早防范、早整改。各股室要提供各自工作范围内的标准文件,各学校要具体组织人员学习,督导办要开展专项督办。
(三)坚持质量引领,深化生本教育改革和学校文化建设,促进教育内涵发展。首先,要深化生本教育改革。去年,我们对生本教育改革进行了阶段性总结,评选了一批先进单位和先进个人,生本改革实录《走进生本》一书正在编纂之中。要坚定不移地继续深入推进生本教育改革。各个模块要按照总结成功经验、选树示范典型、开展问题研讨、找准突破路径的总体要求,召开一次现场会,推广典型、诊断问题、明确深化深入的路径。在此基础上,生本课堂要加大对学段、学科、课型改革的专题研究,优化小组建设,加强教学常规管理,提高课堂教学实效。生本德育要全面贯彻落实《中小学德育工作指南》和《关于进一步加强生本德育工作的意见》,夯实课程育人、文化育人、活动育人、实践育人、管理育人、协同育人载体,加强社会主义核心价值观教育、优秀传统文化教育和心理健康教育,培养学生健全的心智和人格。加强家校沟通,办好家长学校。生本活动要巩固以特色大课间为主的常规性活动和以重大节日展演、体育艺术节、学校开放周为主的展示性活动,提升以乡村少年宫为阵地,以社团、兴趣小组活动为主的特色性活动,丰富学生生活,增强学生体质,陶冶学生情操。生本服务要紧扣“家庭化服务”这个关键词,突出学生饮食、住宿、课外生活等重点,在管理精细化、流程精准化、服务人性化上下功夫,把生本的品牌擦得更靓。生本管理要以共青团、少先队、学生会及小组、班级、社团建设为载体,推进自主管理、民主管理,把“一切为了学生、高度尊重学生、全面依靠学生”的理念落到实处。第二,要提升学校文化建设。学校文化建设与生本教育改革是学校内涵发展的两个翅膀。要解决重视程度不够、认识模糊等问题,在校园文化的提炼、设计、渗透上下功夫,着力构建“一校一品”“一校一特”的校园文化风貌。教育局将成立县级指导团队,加强对学校文化建设的指导、督办和考核。第三,要促进各类教育协调发展。学前教育要进一步规范办园行为,纠正小学化倾向,加强区域活动建设,提升保教质量。要调整学前教育教师报考条件,动员符合条件的高中毕业生报考委培的学前教育专业,扩大学前教育老师招录资源,让专业素质更好的人从事专业工作。进一步加强普惠性幼儿园建设,缓解幼儿入园难和大班额问题。义务教育要以优质均衡发展为目标,推进学校布局调整,推进薄弱学校建设,推进城乡教师交流,推进大班额消除,促进城乡义务教育一体化发展。争取启动城区和马良集镇学校布局调整土地征收和校园总体规划设计。一中要积极应对高考制度改革,全面落实新修订的普通高中课程方案和课程标准,改革高中教学组织管理形式,力争2018年高考上线率保持在99%以上,一本上线人数实现新突破。中职要坚持“上规模、增能力、强特色”的总基调,加强品牌专业、特色专业建设,深化产教融合、校企合作,在增强职业教育吸引力上下功夫,全面提升学校内涵发展水平和综合竞争实力。尤其是要创新方式方法,加强职业教育优势宣传,增进与学校、学生及家长的联系沟通,在扩大生源上想办法。特殊教育学校要保持现有良好发展势头,稳住特校大本营,有效开展送教上门等个性化服务,提升学校办学实力。
(四)坚持制度引领,严格按规矩办事,维护风清气正、和谐稳定的教育局面。一要弛而不息地加强党风廉政建设。教育系统人员多,工作内容多,党风廉政建设的风险点也多。要持续保持高压态势,进一步落实党风廉政建设“两个责任”,建立健全执纪问责清单制度,全面深化台帐纪实管理。有效开展法律法规、职业道德和廉洁警示教育,落实监督、监察全覆盖。校服、教辅、有偿补课、滥收费等,经过强有力的治理,有根本性改观,要坚决防止死灰复燃。工程建设、物资采购、财务管理等,要坚持按制度办事。涉及教师切身利益的事项和学校的“三重一大”事项,必须坚持程序、坚持公开、坚持集体决策,确保公平、公正。要切实落实好“八项规定”的实施细则,加强“节日病”的防治。特别要提醒广大普通教师要适应监察体制改革带来的新变化。二要强化教育扶贫政策的落实。各个单位、每个岗位都要充分认识教育扶贫工作政治上的重要性和政策上的严肃性,吸取去年大数据比对时的教训,把“认真”深深地刻在心里,把“责任”牢牢地扛在肩上,从准和实的角度把住“五个关口”。对象关:只认县扶贫办提供的,由村镇两级申报、县扶贫办审核过的对象;对象比对关:学校比对学生就学信息必须做到零误差;政策标准关:严格执行县精准扶贫指挥部文件确定的标准,不准打折扣、搞变通;资金发放关:所有教育扶贫资金一律通过银行直达学生监护人“一卡通”或学生资助专用卡;档案收集关:所有的痕迹资料必须收集齐全,过程管理一目了然。做到精准比对学生信息不错一人,精准落实发放标准不少一分,精准操作过程一环不少,精准收集过程资料不缺一样。对错发、漏发较多、失误情节严重、社会影响较大的单位和个人,坚决从严追究责任。三要强化食堂财务的管理。要善于运用技术手段强化食堂过程管理精细化。严格落实大宗物品采购制度、食材出入库电子管理制度。食堂帐务要纳入学校财务统一管理。积极争取开设学生食堂专用银行帐户。四要强化学校的安全管理。严格落实“校长负责、一岗双责、人人有责、失职追责”的安全工作责任制。加强人防、物防、技防建设,逐步更新乡镇中小学视频设备,提高安全防范能力。定期开展交通、饮食、卫生、消防、防溺水、防踩踏、防欺凌等安全知识教育和法治教育,提升学生安全防范意识和自我保护能力。抓住关键时段、关键节点、关键场所,紧盯不安全不稳定因素,强化安全隐患排查整改,强化矛盾纠纷化解处理,加强校园周边环境整治,确保校园安全稳定。
三、工作要求
一是强化执行力。执行力是检验一个单位政令是否畅通、管理是否理顺、运转是否高效的核心要素。它是态度和能力的综合体现,是政治过硬与本领高强的基本要求。有的三令五申、屡禁不止、一犯再犯;有的口是心非、说一套做一套,做两面人、当两面派,搞选择性执行;有的怕得罪人、怕负责任,遇事能推就推、能拖就拖;有的只想求安逸、混日子,不想多干事;有的推动工作无思路、解决问题无办法、监督管理无手段,这些都是执行力不强的表现。对《工作要点》安排的、本次会议安排的、中间安排的工作,都要建立工作任务清单,分解到人、分解到时间,实行人头管理和倒计时管理,完成一项销号一项。要强化执行态度、反应速度、思路举措、落实效果的评价与管理,作为选人用人的重要依据。加大明察暗访和惩处力度,整治“懒、庸、推、慢、浮”等作风问题。对那些执行总是不能到位的,要视情况给予处理,不适合的要调整岗位,违规违纪的要处分,努力做到接受任务不找借口,执行任务不讲困难,完成任务追求圆满。
二是强化学习创新。学习是创新的基础,创新是进步的源泉。学习要成为一种爱好。提倡每人每周读一篇好、每月读一本好书。扎扎实实开展好“书香机关•分享经典”阅读活动,从经典中汲取营养。提倡多走出去看看,增长见识,开阔眼界,取长补短。提倡多在一线开现场会。综合性会议外,业务性会议要到基层开,好的要让大家学习,差的要让大家警醒。学习的目的在于改进和提升自己的工作。要通过学习增长领导本领、创新本领、发展本领、落实本领,善于从大事难事中准确把握事物的动向和全局,善于从复杂的矛盾和问题中洞察事物的要害和关键,不断研究和掌握新方法、新思路、新举措,推动工作落实创新。
三是强化督导检查。有的同志反映,督导过多,分散了干事的精力。但从督导检查的情况看,督的再多再紧,即便是那些重中之重的工作也没有落实到位。这就提醒我们督导只能强化、不能削弱,但要优化督导内容、督导方式和督导结果的运用。在督导内容上,要着力于重点工作、重点事项,不能让那些非重点分散了人力、物力、精力;要少搞那些形式主义的要求、官僚主义的作风,关键看是不是在真抓真做真落实,效果如何。在督导方式上,集中督导与分散督导、现场督导与调查函询、全面督导与专项督导等,要灵活运用。在督导成果运用上,既要发现和推广好的典型,更要盯住不落实的事,追究不落实的人,不查处不放过,要用严格的追责问责彰显落实和督导的严肃性,确保工作能说到做到、卓有成效。
同志们,新时代新气象,新年新作为。让我们携起手来,以更加饱满的精神、更加开阔的视野、更加务实的作风、更加高效的工作,全力推进全县教育事业发展,为加快xx教育现代化进程、助力全面建成小康社会作出新的更大贡献!