2012届应届毕业生认真做好毕业自审的注意事项2012.03.02

第一篇：2012届应届毕业生认真做好毕业自审的注意事项2012.03.02

2012届应届毕业生认真做好毕业自审的注意事项

一、目标群体

按计划应于2012年完成规定年限修读的应届毕业生（包括正常2008级全日制本科生、2010年级全日制专升本、二学位学生以及往届延长学籍的学生），每位同学本人的学分修读情况可以通过华东政法大学教学管理信息系统进行查询，该系统网址为http://jwxt.ecupl.edu.cn。

二、自审事项

学生根据本人情况进行自审，自审后及时对有疑问部分向对应科室进行咨询。

1、毕业条件

2、学位授予条件

三、毕业条件

学生毕业时作全面鉴定，其内容包括德、智、体等各方面。学生德育、体育合格，在规定的年限内学完专业教学计划规定的课程，取得相应学分，准予毕业，发给毕业证书。

特别注意核对本人教学计划完成情况：

1、核对本人必修课程（包括思想政治理论课、文化基础课、专业基础与专业主干课等）是否全部一一对应完成，取得相应学分；

2、各类别选修课（包括专业限选、通识类选修课、全校性公选课等）是否达到特定学分要求，特殊情况或按照教学研究科要求完成相应可互抵类别总学分；

3、实践环节部分（包括军训、社会调查、学年论文、专业见习、毕业实习、毕业论文及各项设计等）是否已通过，并取得相应学分；

4、毕业证书只注明专业，不注明方向。

四、学位授予条件

详见《华东政法大学全日制本科生学籍管理手册》中有关《华东政法大学授予本科毕业生学士学位实施细则》（华政办[2007]251号文颁发）所规定的各项条例。

特别注意事项：

1、平均学分绩点≥2.0；

2、非英语专业学生通过大学英语四级考试：满分100分的须达到60分（含60分）以上，满分710分制的须达到425分（含425分）以上；外语专业学生通过国家外语专业四级统一考试；

3、获得上海市高等学校计算机等级考试一级证书（计算机专业的学生除外）。

五、毕业审核中有关学分部分的审核

1、必须按照各专业（方向）教学计划一一对应完成；

2、修读总学分必须满足各专业（方向）教学计划规定的学分，且修读课程根据教学研究科要求达到各类别应当完成学分；

3、港澳台、华侨学生与留学生可以根据《本科香港、澳门、台湾、华侨学生及外国留学生学籍管理补充

规定》中列举的思政类课程进行免修，相应免修学分不作为毕业审核要求完成学分；

4、通过校方安排的公派留学或交流生等特殊经历的学生，在国（境）外期间修读的学分由国际交流处统一提交的成绩单原件进行认定。

毕业生自审工作截止日期为2012年4月9日。

六、2012届毕业生毕业前补考通知

2008级全日制本科生、2010级专升本、双学位学生以及延长学籍的学生在今年毕业前尚有必修课程（含体育）不及格的，学校给予毕业前补考机会。补考不及格者，不能如期毕业。

需要参加2012年毕业前补考的毕业生，请登录教学管理信息系统中查看自己应该参加毕业前补考的课程，同时按照教务处公布的时间安排必须到考试中心（崇法楼118）办理登记确认，报名起止日期参见教务处相关通知。考试中心将根据确认登记情况编排毕业前补考日程。敬请留意教务处主页或教学管理信息系统的相关通知。

七、关于办理延长学籍和撤销延长学籍的通知

（一）需要办理申请延长学籍的学生分以下情况：

1、学分在大四下学期结束后仍无法修满：此类同学需办理申请延长学籍手续；否则将直接授予结业证书；

2、学分已修满，但因未通过英语四级而无法取得学位：此类同学已经满足毕业条件，但不满足授予学位的条件，可自主选择是否办理申请延长学籍手续。若其办理申请延长，可在2012年6月份的大四考试通过后，于2012年11月份同时领取毕业证书和学位证书；若其未通过2012年6月的大四考试，可继续在校修读，参加2012年12月和2013年6月的大四考试。若其选择不申请延长，可于2012年6月先领取毕业证书，待通过2012年6月大四考试后，于2012年11月再领取学位证书；若其即未办理延长，又未通过2012年6月的大四考试，则视作自动放弃学位，于2012年6月底只发放毕业证书。

3、学分已修满，但因绩点不满2.0或未通过计算机一级而无法取得学位：此类同学已经满足毕业条件，但不满足授予学位的条件，可自主选择是否办理申请延长学籍手续。若其办理申请延长，可继续参加2012年的计算机一级考试或继续修课，考试通过或绩点达到要求后，可同2013届毕业生同时领取毕业证书和学位证书；若其选择不申请延长，则视作自动放弃学位，将于2012年6月底只发放毕业证书。

（二）需要办理撤销延长学籍的学生

于2011年办理延长，现已学分修满、绩点修满2.0、计算机一级、英语四级已通过的学生需办理撤销延长学籍后方可领取毕业证书和学位证书。

（三）办理时间及程序

2012年4月2日—2012年4月31日期间，请申请者本人持学生证前往崇法楼103教务处教学行政科办理相关手续。基本修业年限为四年的，允许延长二年；基本修业年限为二年的，允许延长一年。每次延长申请只可延长一年，需延长两年的同学在一年期满后应再次申请。

八、课程删除

除必修类及实践类课程以外，其余类课程在满足教学计划学分要求的情况下，允许将不及格课程按照学校学分制收费标准支付相应学分费用之后进行删除。办理时间为：2012年4月16日至30日。

九、未拍毕业证书照片的同学请于2012年3月15日之前，前往上海市静安区西康路928号创展大厦1101室兰迪数码自行拍摄，联系方式51780516。逾期未拍的同学，将影响其毕业证书和学位证书的颁发。

十、毕业审核相关事宜咨询电话：67790071、67790310

第二篇：2013年应届毕业生毕业注意事项

一、毕业注意事项

1、务必遵纪守法；

2、参照人才培养方案自行检查学分是否修够，有问题的及时提出；（创新学分一定要修够，以现在自己查的为准，以前提到的学分无故丢失的情况请大家重新上交材料，或最好近期尽快上交新的材料，实习证明可以加分，是一张加一分，两张加两分，四分封顶。这是老师说的，大家有的话就先交吧，因为最后审核的是教务处）

3、毕业实习有成绩，论文能通过才能最终获取毕业证以及学位证。

二、主要任务

1、寻找适合自己的单位；

2、毕业论文：a、3月底前完成初稿（指导老师有安排的另计）；b、4月中旬基本定稿；

c、预计4月底五月初论文答辩（毕业照在次之前几天）。请同学们安排好时间。

3、毕业实习：每人需上交150元起的票据，包括公交车票，火车票，省内长途客运车票，以及发票，发票内容不限，但名称要写“仲恺农业工程学院，时间为2013年，越近实习时间越好。

所报销回来的钱将用于毕业照相和毕业酒会，不会再单独报给你们自己，但最终剩下的我们在自己班解决。这些票据请大家4月8日前交给班长吧。

第三篇：20xx届高校应届毕业生毕业推荐鉴定

20xx届xxx专业毕业生就业推荐“院系鉴定意见”

此模板可用于高校应届毕业生作《毕业生就业推荐表》《毕业生登记表》的“院系意见”时使用。以100人的班级为例。

A类：排名30%前（1-30名）

该生坚持四项基本原则，拥护改革开放，遵纪守法，注重加强自身政治修养（团员）；积极向党组织靠拢（入党积极分子），以身作则，能按党员的标准严格要求自己（预备党员/党员）； /学习态度端正，成绩优异或优秀，综合测评名列年级前茅或x/100（前10名）专业基础扎实；/组织观念强，尊敬师长，团结同学（非学生干部）；曾担任某某学生干部，有很强（较强/一定，依职务重要性或实际能力而定）的组织能力和工作能力（学生干部）；/作风正派。/有某某爱好或特长。/曾获院级或校级以上某某奖励，如：三好学生、优秀团员、优秀学生干部等（挑最重要的三项写），/是一名全面发展的优秀毕业生。/同意推荐就业（作毕业生登记表鉴定时省去此句）。

B类：排名31%-80%（31－80名）

该生坚持四项基本原则，拥护改革开放，遵纪守法，注重加强自身政治修养（团员）；积极向党组织靠拢（入党积极分子），能按党员的标准严格要求自己（预备党员/党员）；/学习态度端正，成绩优良（21-37）或良好（38-52），专业基础较牢固；/组织观念较强，尊敬师长，团结同学（非学生干部）；曾担任某某学生干部，有很强（较强/一定，依职务重要性或实际能力而定）的组织能力和工作能力（学生干部）；/爱好广泛，有文体或写作或书法等方面的特长。/曾获院级或校级以上某某奖励，如：三好学生、优秀团员、优秀学生干部等（挑最重要的三项写），/德智体各方面表现突出。/同意推荐就业（作毕业生登记表鉴定时省去此句）。

C类：排名81%-100%（81－100名）

该生坚持四项基本原则，拥护改革开放，遵纪守法，关心自身政治修养的提高（团员）；积极向党组织靠拢（入党积极分子），能按党员的标准要求自己（预备党员/党员）；学习刻苦认真，成绩较好，专业基础较好；有较强的集体荣誉感；尊敬师长，团结同学（非学生干部）；曾担任某某学生干部，有很强（较强/一定，依职务重要性或实际能力而定）的组织能力和工作能力（学生干部）；/爱好广泛，有文体或写作或书法等方面的特长。/曾获院级或校级以上某某奖励，如：三好学生、优秀团员、优秀学生干部等（挑最重要的三项写），/各方面表现良好。/同意推荐就业（作毕业生登记表鉴定时省去此句）。

第四篇：应届毕业生毕业后

应届毕业生毕业后，各种报到，落户真麻烦….需要的东西大致为

1.报到证在手

2.需要三方协议和网签就业协议书

3.户口迁移页

4.毕业证单位的接受证明

流程大致为：1去人才交流中心报到，需要带以上证件，（公司报到比这简单）

2交流中心给一证明…带这些证明和1,3,5去派出所落

户

第五篇：应届毕业生求职,注意事项

应届毕业生求职，注意事项

——不完全版2010-10-28 1855应届毕业生，且听大哥给你说

最近收到不少应届毕业生的简历，认真浏览之隙，难免会从简历之细微处捕捉一些信息，也可以说算是对自己工作的肯定与成就感的体会吧。

大部分应届毕业生的简历的基本模式都是：个人简历基本信息，求职意向，所学专业，考证证书，个人能力，实践经历，自我评价等以上几部分。（其中还有很多是在简历前加个关于学校介绍的封面，这个实在是无用的东西，浪费我的时间浪费你的纸）

但当你简历看多了以后，其结构做出自己的一些思考，的看法：

联系方式等。

留了个手机号码，忘记更新简历上的号码，简历时的一种无责任心的心态，电话约他面试的时候，吁的又回了电话，了，但你在找工作这么关键的日子难道都不能上心一点保证手机随时有电吗？没有紧迫感、没有压力感等等，这都是很多应届毕业生常持有的状态。

类工作”

错了，更有兴趣，管理、万金油不成？求职意向一定要有针对性，目标要明确，志向要坚定，当然，你可以写几份不同的简历，有的是希望从事市场营销的，这完全可以，但千万别把他们混合在一份简历里。

左右，能力，系的专业，C语言等等全给列上了，但作为应届毕业生的话，你得花心思去想公司的历，他们最希望直观的从我简历上搜索到什么信息，的放矢。

个人能力： 对以上几部分你就会形成一些自己的看法，同时对对其表述提出一些自己的建议和意见。下面说说我 需要特别注意的是一定要有具体的联系方式，比如我见过有的学生，结果打过去说是欠费停机，当然我们可以相信他是换了号码而但这从另一个侧面反映出该学生在求职或在投递出这份难道不是吗？还有的学生，当我们的工作人员打话还没说完，通话却突然断了，过几分钟这个学生气喘吁说不好意思，刚才手机没电了，我们可以相信确实是手机没电 而有的学生则写道“希望从事企业经营管理类工作”，我们不能说他写让人摸不着头脑你究竟对什么类型的工作因为企业经营管理类工作有很多比如营销管理、人力资源管理、财务难道硬是要让人家相信你是真正的比如有的是希望从事HR的、有的是希望从事生产管理的、是希望向公司展示自己专业你需要列的是与你所应聘职有直接联如有的学生应聘的是人力资源方面的工作，简历里把他学的工程制图、而且还占了不少篇幅，当然这和目前高校学科设置有关，HR到底希望看到什么样的简你只要留心这些，你才能有、基本信息：这部分一般都是姓名、性别、专业、毕业学校、所学专业、、求职意向：有的学生写的好，比如“愿意从事会计，审计及其相关财务，但至少看起来没有前者的清晰，生产管理等等这些都是企业经营管理，、所学专业：有的学生在一份简历里，所学专业课程占了简历篇幅的14让大家知道你学过哪些课程的出发点是好的，但没有必要把你所学专业都列出来，、以下是我从一学生的简历中选出来做引子的，他在个人能力处写道：

①大一任班级体育委员时组织多次班级活动，所在班级获学院足球、排球冠军② 大二任班级文娱委员，组织班级参加学院健美操大赛获二等奖

③ 组织并参与为期一个月的“关于中国农民工回流的调查”，获会计学院“暑期社会实践先进个人”

以上与其说是个人能力，不如说是“经历”，“个人能力”需要写的是你能做什么，会做什么，掌握了什么，熟悉了什么，熟练了什么，精通什么等等，而不应该是你做了什么。其他不表。

5、实践经验：这是我看简历比较注重的一环，我希望应届毕业生们在写简历的时候能把这一栏提前，较之你的所学专业，我更希望先看到你对自己实践经验的详细介绍，而不希望看到你学了什么专业，因为学的你不一定都学懂了，你做的至少会给你留下更深的印象，也更能从你所做的事中更全面的了解你的能力及经历。以下引用某学生的实践经验：

某年某月——某年某月 在某市和同学两人合力举办补习班，为期一个月某年某月——某年某月 做关于农民工春节回家消费调查，并做成调查报告某年某月——某年某月 在某股份有限公司某分公司财务实习

某年某月——某年某月 广州市某公司财务处实习

看了以上的实践经验，我一点感觉都没有，仿佛对他的实践经验仍然是相当的陌生一般，为什么呢？因为我只知道他所了什么事，责什么、主要做了什么、有什么步骤、有什么计划、有什么结果、自己有什么收获。比如在做关于农民工春节回家消费调查一栏，责什么、你展开调查的步骤是什么、你的调查花了多长时间、当然我不需要你大篇幅说明，我只希望你能言简意赅的浓缩你的实践经验，可以写成“在关于农民工春节回家消费调查过程中，调查，通过什么什么方式分析什么什么，最后总结成什么什么，得了什么什么，我自身也从这次实践中体会到什么什么”

6、自我评价部分：我看很多应届毕业生的简历，可以说

价都是放在简历的最后最好，仿佛生怕别人看到他自己对自己的剖析一样，我个人更倾向于在个人信息之后就能看到他对自己的评价，一个梗概的印象。下面引用某学生的简历：“我来自太原，一个正在努力求发展的城市。同我的家乡一样，我同样渴求机遇，渴求发展。我为人乐观开朗，大方风趣，更富有亲和力和想象力，乐天的性格使我坦然面对困难和挫折。

年里，我努力抓住所有可以发展自己的机会，完善自己，改变自己。我深知机会的可贵，但只要给我一个机会，我同样可以撬起地球！

就是对自己的总结，你的性格、你的希望、你的能力等等。我们来看以上引用，第一、二句很明显不适合放在自我评价里，这里更应该是事实描述，去抒发自己的情怀。在他这段话里，只有第三句可以算是自我评价，性格乐观，风趣、有亲和力和想象力、能从容面对困难等。

但感觉太虚了吧，我的建议是尽量不要写类似的表决心之言，相信也都不至于说反感“给你一个支点你就能撬起地球”

个HR会相信的。

而你主要负有什么效果和结果。如你这份调查报告获90%左右的自我评其实在大学四而不是叫你他说了他的而且现在的HR我但也没几 而不知道他在这些实践中都负我更希望看到的是：我通过什么什么方式展开了。这样能让我先对他有”自我评价，什么是评价，最后一句话是表决心，的豪言壮语，求职信是简历中非常重要的一部分，HR收到一份简历，第一眼看到的就是求职信。每天要看几十上百简历的HR，看每份简历的时间不超过2分钟，好的求职信，能够让你首先被HR看中，再多看两眼，这两眼就增加了被HR选中的几率。然则，N多毕业生的求职信洋洋洒洒几百上千字，动不动就是“尊敬的领导，我来自××大学，该大学是国家211重点大学......（此处省略介绍大学的几百字），我为人热情，学习优良，有上进心，能吃苦......（此处省略自我表彰几百字）。期待进入贵公司，如果给我一缕阳光，我将还你一片灿烂......（此处再省略表决心几百字）”。

换作是你，你会有耐心看完吗？求职信而已，不是要你写作文。我没必要知道你的学校有哪些荣誉、出了几个院士，你的自我介绍简历里会有，面试时（如果有面试）也会知道，更不会理睬你的豪言壮语。

你信不信？）更恶劣的是几百上千字的文章里，没提到，我还得帮您老人家选择你合适什么岗位。

合任何岗位，你以为我招

让我来告诉你怎么样的求职信才会入

本人在××网站上获知贵公司招聘××职位的信息，贵公司的要求相符，故诚心应聘××一职，得与您面谈的机会，本人联系方式是×××，可以随时联系到我。

不要小看这短短一百字，可以让你从成百上千的竞争者中脱颖而出。一百来字，里面包含了HR想知道的大部分信息，名字，联系方式，应聘职位，信息得知途径，而且让人感觉你投这个职位是经过考虑的，获知途径，会让HR对你的印象加分。因为你无形中帮了

止是招到就完事，我们还要对本次招聘做评估报告的，效，便于以后招募途径的选择。

分加5分。

再下来就是电话通知面试了。我最常遇到的是这些情况：

“对不起，您拨打的电话已关机。

电话一通，“喂，谁呀？”

×公司，你投递的简历已经看过了，清。（或者是，什么公司？我投过吗？）

好，我是投过这个职位。

那怎么走？找不到怎么办？等等等等。

各位学弟学妹，想一想你们有没有过这样的情况？如果有，被PASS掉一半了。一个连基本礼貌都不懂的人，我是不会看重的，一个独立能力太差的人，我更是不会看重的。已经告诉你地址了，你不会去百度

下路线？再不行你不会看地图？不会问人？什么都要我告诉你，会主动做事的人干嘛。

电话通知，意味着面试已经开始了，该说，“你好，我是××”

手机没电没钱是属于意外情况。是的，我可以理解，可以原谅，一般我会给这个人再打一次电话，记住，你只是刚毕业的学生，就是再优秀，可替代性还是很高的。错过了，还有一大群的学生再等着这个工作。在这里，我不是想看不起应届生，只是想提醒你们，既然已经投出了简历，就要随时做好接到电话的准备，CEO？ 你的一句话就是最好的信息反馈，”“对不起，你拨打的用户已停机。HR（换你，有人说给我一百还你一万，居然连自己到底应聘什么岗位都或者说得自己无所不能可以适HR法眼。“招聘负责人，你好。我叫××，经过仔细思考，附上简历一份以供斟酌。不是盲目的群发群投。评估哪个招募途径比较有“是啊，什么事？””迷茫一会后突然反应过来，说“你好你 你不是什么总监经理，除非你不是诚心找工作。觉得自己与非常期待获” 注明信息HR一个忙，招聘人不我会给你印象 ” “我是×”“什么公司？没听那么恭喜你，你已经google一我招这样一个不拿起电话开口应。同时，请不要辩解非你不可，态“你好，请问是××吗？”想通知一下你过来面试。”然后告诉他时间地址，他就问，我该怎么去？到各位请养成这样一个习惯，不要再来那个很不礼貌的“喂”只会再有一次机会了。

度不能决定一切，但是还是很重要的。虽然一个普通的招聘专员只能筛选简历、面试，最后拍板的不是他，但你千万不要不重视他，因为他可以决定拿谁的简历去给BOSS拍板。

SWAT参考：呵呵，用人单位就是用人单位，Hr平时在公司里不爽的气全撒在了求职者身上，总在那装大佬，给求职提这个要求，那个要求，只要稍不如意，就刷掉...Hr他们是不是因此感到很爽啊？也许吧...呵呵，也是，不然我怎么会说，企业选人的时候，其实是有着非常大的随机性呢。

话说回来，见贤则思齐，见不贤则内省。

尽全力做到的。不过，对于低素质

你不进去，是你的幸运。

所以，养成好习惯非常重要。简历用语适当，回答用语要适当——多动动脑筋，要有礼貌，手机准备好电池，果Hr因为这个对你不爽而不谅解你，那他就不是什么好鸟儿，难道这样的不知道 得饶人处且饶人？我是如此

上文作者提的这些确也是我们学生应该Hr的蛮不讲理，可不予理睬，这样的公司，如果在接电话时停电了及时回电——如Hr的头的话，我会感到非常失望。Hr及时充电，