第一篇:2队学习分析
学员2队学习现状分析
随着假期的结束,新的学期已经拉开了序幕,学习训练工作又成为中心工作。通过一个月的假期休整以及各方面因素,本学期2队学习情况较上学期更为复杂,如何激发学员学习内动力,使2队在新学期有新进步,是我们值得思考的一个问题。
一、现状分析
我队学员共108人,其中2011级大三学员30人,2010级大四学员78人。这学期对于10级大四学员来说是最后一个学期,相对于以往来言这学期大四学员各方面压力相对较小,没有什么阻碍学习的事情,大部分学员均感到时光飞逝,都十分珍惜这最后的学习机会。以往学习态度较差的学员有许多都发生了显著的改变,想为自己的大学生活画上一个圆满的句号。但是,也正因为是最后一个学期,有一部分学员思想出现了不同幅度的松懈,内心变得浮躁起来,没有心思学习。有的学员觉得自己已经基本定型了,在学校再拼搏也没有什么意义了;有的学员心想下部队之后可能会非常忙,想好好利用下部队前的这一段时间好好玩玩;还有的学员由于之前学习成绩差,挂科太多,感觉不到什么希望,在最后一学期放弃了学习,破罐子破摔。除此之外,由于大四学员在暑假下部队实习过,对部队都有自己的看法,一些学员对部队认识不到位,只想踢好“头三角”,认为所学的课堂知识对于以后的发展无用处,转而学习会声会影、ppt,板报制作、写作等实用技能,对于课程学习不重视。
对于2011级大三学员来说,学习情况较大四学员稍好。我队大三学员为通信工程专业,在大三阶段该专业课程压力尤为严重。通过上学期的学习,经受高频、电磁场在这几门课程的折磨,本学期学员们普遍对学习都高度重视,学习热情高涨,学习劲头十足,但也存在一些情况。首先,有几名学员由于身体不适,无法将全部精力集中到学习上来,导致学习成绩一直差强人意。有一名学员由于上学期末父亲去世,情绪波动较大,其思想状态不稳定,对其学习产生了一定的影响。还有几名学员一直是游戏迷,通过一个假期的疯狂,心还没有收回来,多次去图书馆打游戏,屡教不改,对其学习训练产生了很大的影响。
二、下一步计划
学习是每一名学生的首要任务,军校大学生也不例外。大学时光十分宝贵,如不好好利用这段时间努力学习,将来定将后悔莫及。针对学员队学习上出现的这些情况,我认为我队必须从实际出发,对问题进行针对性的解决。
(一)思想教育强认识。针对我队的特殊情况,我认为首要工作就是加强思想政治教育,增强其思想认识,转变学员原有的错误的观念,增强其对学习重要性的认识。我队必须充分利用好周末军人大会以及每天的点名时间,反复对学员进行思想教育,告诉他们学习的重要性。队党支部要定期对学员谈心,及时了解学员的学习状态,对于之前学习成绩不好、想要放弃学习的学员要耐心疏导,告诉他们“亡羊补牢,为时未晚”的道理。队里还可
以通过报纸、网络、队广播站等媒介利用每天三个半小时进行宣传,从根本上提高学员对学习重要性的认识。对于那些爱打游戏的学员,除了制定相关制度遏制其打游戏外,还可以搜集一些玩游戏走火入魔的例子让其从内心认识到玩游戏的危害。队里还可以邀请一些有部队任职经验的教员干部来对讲课,让毕业学员进一步了解部队、认识部队、认识到现在的学习对以后部队任职的影响,切实提高学员们的学习热情。
(二)规章制度促学风。没有规矩,不成方圆。除了对学员进行思想教育,让学员从内心深处提升对学习的认识外,队里还要制定相关制度,推动学员队学习发展。我队可以设立定期考试制度,每隔两周或者一个月对各年级的重要科目进行小测验,公布考试结果,对于名列前茅者要进行表扬,对于排名靠后或不及格者要进行相应处罚,如禁假、打扫卫生等,数次不及格的要通知家长,让学员产生敬畏之心,脚踏实地学习。学员队还要加强课堂以及自习课管理,队干部要经常听课看课堂视频,对打瞌睡、看杂志等课堂违规现象要严厉打击,绝不姑息,提高学员课堂学习效率。严格落实自习课人员去向登记制度,队干部要经常到图书馆、宿舍巡视,对于那些不去上自习课躲在宿舍玩的和在图书馆打游戏的学员要严厉查处,以儆效尤。
(三)趣味活动激动力。枯燥的学习既无法提高学员的学习成绩,又使学员丧失学习的热情。我队可以针对自身实际开展各类活动,切实激发学员的学习内动力。如针对公式比较多的学科,我队可以组织公式默写比赛,既激发学员的学习热情,又加深学员对所学知识的理解和掌握。队里还可以组织开展优秀学员学习方法报告会,邀请学习成绩优秀的学员上台担任“小教员”,为大家分享自己的学习经验和学习趣事。队里还可以成立学习互助组,让几名学员结成一个学习小组,互相学习,小组与小组之间还可以进行PK,激发学员的学习动力。不管对于大三学员还是大四学员来说,本学期都是十分重要的一个学期。学员队一定要多措并举,促使学员努力学习,让他们的青春不迷茫,不虚度,为强军梦、强校梦贡献自己的一份力量。
第二篇:采煤队事故分析
采煤队事故分析
发生时间:5月22日10点20分事故地点:2306工作面 分析时间:5月22日17点45分会议主持人:李忠杰 苗步禹 参加人员:张军林李廷祥张维先董庆泽张军李金龙发生单位:采煤队
事故类型:机械事故
伤亡情况:轻微伤1人
事故经过:5月22日8点班,采煤队当班出勤28人,班前会由队长张军主持,对早班上班人员进行工作安排,安排工人使用三根单体柱顶溜,强调在顶溜时要在溜头设好警戒等安全事项。
10点整,工作面264溜子转不动,张军安排使用5根单体柱顶溜板上链,并安排张小军盯在现场,负责在机头设警戒及观察煤溜情况。在液压柱顶溜时发现顶不动,工长董庆泽提出使用采煤机顶溜,在经得张军同意后,便开始操作。
10点20分左右,在使用采煤机顶溜时,溜链突然断裂,将站在溜头附近的张小军头部打伤。
事故原因分析讲评:
1、张小军在设置警戒时站位不安全是导致受伤的直接原因。
2、张军、董庆泽违章指挥使用液压柱、采煤机顶溜是造成事故的主要原因。
3、当班现场管理人员(队长、工长、安全员)未落实设警戒人安全站位情况,是导致事故的重要原因。
考核意见:
1、队长张军违章指挥使用单体柱、采煤机顶溜,负主要管理责任,罚款500元。
2、当班工长安排工作、强调安全不细致,罚款200元
3、当班安全员巡检力度不够,对警戒人员站位情况不落实,罚款
200元。
4、跟班领导王新星跟班现场管理不到位罚款200元。
5、生产副总张军林跟班现场管理不到位罚款200元。
6、生产副总经理李忠杰对此事故负领导管理责任,罚款200元。
防范措施:
1、机电队针对使用液压柱顶煤溜专门设计制作三用阀,使工人能够远距离对顶煤溜的液压柱加液,增强安全
操作系数。
2、严格落实设警戒多派一人落实警戒位置及警戒员站位
情况。
3、加强现场管理,跟班队干、工长、安全员多查多强调。
4、认真开展班前会、二五安全会,加强职工培训教育。
第三篇:机电队——加强企业文化学习
加强企业文化学习
企业文化是一个企业的灵魂,是企业员工的精神支柱,是企业行为规范的准则,也是企业和谐发展的力量。
对矿工来说,每天,工人们忙碌于井下的生产工作,早上六点不到起来坐车上班,下午五六点下班。实际工作的忙碌,使员工对文化知识却少了太多的关心,对于企业文化的内容精神了解的比较少。我们有了技术上的升级或者改进,而对员工的文化思想我们却忽略了太多。正如人,只管把身体素质练好了,而却忽略了控制肢体的大脑,最后还是一个永远只会沿着磨盘旋转的毛驴。因此,我们需要文化和技术的同步前进,我们相关部门可以搜集集团公司矿区先进人物先进事迹,让区队对员工进行宣讲,学习他人好的工作态度,学习他人先进的思想理念。局限到矿区,我们矿上在各个区队发现的先进个人工作表现,及时发到各区队进行学习,让员工学习身边的人身边的事。
我们也可以通过外出参观、跟班学习、组织文化活动等多种形式,来提高员工的综合素质,为员工发展提供平台。同时通过培训和企业文化的熏陶,使员工严格自律、刻苦学习、踏实苦干,在平凡的岗位上实现自身的价值。希望科室对区队规定的各项活动,能够在区队真正的举办起来,一个月或者一个季度,真正的组织员工进行一次工作上、生活上、思想上的交流。给大家放松的机会,互相学习的机会。矿上能够组织专人,对区队活动进行监督,算是区队一项必须的任务也是矿上对员工真正关心的一种体现。
让企业文化真正注入到员工的内心,使员工明确自己的责任,让员工形成好的思想道德品质,为区队为矿区为公司的发展真正贡献一份自己的力量。
万利一矿机电队许永刚2012年5月4日
第四篇:机运队2015年02月份材料分析
机运队2015年02月份材料分析
2月份产量84434吨,计划消耗41373元,实际消耗46168元,超支4796元。
机运队02月份下控材料明细表项目耗材工具油脂电线电缆配件合计单价进尺/产量******预算费用(元)16,127 1,057 3,971 1,123 19,094 41,373实际消耗(元)节超额(元)-169330.190.010.050.010.230.4902807919 1,038.187974-4,002.510 1,123.0210096 8,998.09 46,168.00-4,796.001.二月份根据公司安排春节放假,未正常生产,产量较低是我对材料超支的主要原因。
2.为了2015年皮带的正常运行,我队利用春节停产时间更换了地面耦合器油脂,所以本月油脂超支4002元。
3.由于我队所报计划(1.4米皮带串条)到货,为了减少库房库存压力,二月份出库导致耗材超支16933元.4.认真贯彻落实公司节能降耗的理念,严格控制备品备件管理,把回收的废、旧配件及电线电缆进行加工改造再利用。本月配件结余8998元.电线电缆结余1123元。
机运队
2015年03月3日。
第五篇:综采队2月份经营分析
综采队2月份生产经营分析
2月份我队认真落实矿上各种规章管理制度,积极学习矿上安全办公会会议精神,开展各种安全活动,狠抓“双基建设”促进安全生产,以人为本,强化企业文化建设与井下生产现场管理的有机结合,加强现场成本管理,提升了我队管理质量。2月份我队主要在13103综放工作面进行回采工作,同时我队在煤炭市场销售不景气的情况下,抽出我队早班人员在13104上顺槽进行扩刷外车场等临时工作。我队始终严格按照矿领导及相关部门的要求,积极做好各项工作,达到工作面在回采时满足动态质量标准化的要求,圆满的完成了矿上下达的各项任务指标。现结合我队实际情况,将本月的生产经营情况分析如下:
一、生产指标完成:
1月份我队计划生产原煤30000T煤,实际生产22304T煤,较计划减少25.6%。较计划减少的主要原因是:
1、受经济形势影响,煤炭市场不景气,煤场堆满,只能实行以销定产,造成煤炭产量低。
2、(1)因春节放假停工,我队设备需要进行一定时间的磨合,对生产造成一定的影响。(2)工作面复工生产时出现煤墙片帮、空顶,工作面背帮接顶。(3)因工作需要我抽出部分生产人员进行13104上顺槽扩帮等工作。因以上原因我队本月产量较计划减少25.6%。二:生产组织情况:
2月份我队在册人数是113人,总出勤工数为1053,出勤率为93.1%,全队人均工率为197.4T/人。
三、材料消耗情况:
2月份我队的材料费因复工生产时设备维护量较大,并需要全面对设备进行检修,工作面煤壁出现片帮漏顶,材料消耗量较大。
四、双基、质量标准化及工程质量:
2月份,我队严格按照矿上标准开展“双基”建设工作,取得不少成绩,但是也存在不少问题,主要问题是:
1、自查自纠台账部分出现空缺现象,需要补充完善,有些隐患内容填写的不够具体。
2、召开班组长以上人员的例会所提的问题,部分问题还有待强化落实。
3、质量标准化填写记录存在漏填现象,井下工程出现返工现象。这些问题我们将在1月份工作中逐步整改,逐步提高,避免返工、漏项现象,并是下个月我们“双基”开展工作的重点。我队在现场实际生产过程当中,严格按照质量标准化标准进行施工,确保工作面工程质量动态达标。
五、“三违”和安全事故:
2月份,我队积极开展各种安全活动,以及严格落实矿上有关安全制度,加强安全教育培训工作,利用班前会时间对我队职工贯彻安全操作方面知识。同时根据新疆公司要求:针对我队现场实际情况我队采取了积极措施,加强了上下端头支护及超前支护的管理工作,严禁空顶作业,严禁超前替棚,严格按照作业规程要求进行支护工作。确保上下端头安全施工。我队将狠抓现场管理,狠抓现场安全落实力度,工作必须做到有安排、有落实,确保我队年末的安全生产,保质保量的完成矿上安排的任务。
六、存在不足
1、安全管理方面:本月我队安全隐患出现较多,整改不及时,接下来要加强对职工的安全思想教育工作,提高职工对安全隐患的重视程度,不要人为的去制造隐患,即使有隐患,争取把隐患在萌芽状
态下就消灭掉。同时要求跟班队长在工作面开机之前,首先处理工作面安全隐患,做到隐患不排除坚决不生产。
2、成本管理方面:本月总体成本有所超额,特别是材料管理方面,但是在服务费用方面做得还不够,整体我们还需要加强改善。把所有材料费分解到四个班组,根据生产任务分解情况把相应的材料费分解到班组,月末根据材料超支情况进行奖罚。
3、劳动纪律方面:加大对职工劳动纪律的管理,使我队1月份劳动纪律整体较好,及时深入员工中间,与员工敞开胸怀,加大对员工的了解,及时掌握员工的思想动态,及时做好员工的思想工作。
4、在实际现场安全生产中,职工对安全意识不是很清,安全责任落实不是很到位,存在侥幸心理,还有待进一步的安全教育工作。
5、职工在生产中,没有充分发挥主观能动性,没有充分调动职工积极性。
6、班组中出现工作敷衍现象,需要进一步提高员工的积极能动性,提高员工的工作意识和超前意识。
七、下步工作打算
1、面对日益严峻的经济形势,煤炭市场销售起伏较大,认真做好广大干部职工的引导教育稳定工作,使职工真正做到与企业同呼吸、共命运;
2、认真贯彻落实安全第一、预防为主的方针,抓现场管理,向精细化管理要效益,围绕精准、精确、精良不断发展;
3、加强对工作面工程质量的管理,鼓励工人多出点子,多提出对生产工艺改进的方法;
4、在煤炭持续低迷的情况下,我队更要加大对材料的管理,严
控成本,切实做好开源节流工作;
5、把安全生产工作重心转移到以安全为首的理念上来,确保年末安全第一。
6、安排专职副队长管理上下端头支护及超前支护,确保端头支护及超前支护动态达标,做到不空顶,不超前替棚。7、3月份我队将进行工作面回撤的准备工作,加强设备安装的安全管理。
综采队
2014年3月3日
河南煤化新疆公司
音西煤矿
生产经营分析
综采队 2014年2月