2011年度机关二支部发展党员工作计划

第一篇：2011年度机关二支部发展党员工作计划

2011年度机关二支部发展党员工作计划

为了做好发展党员工作，根据公司党委的要求，结合我支部的实际情况，特制定本发展党员工作规划。

一、指导思想

坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十七大和十七届三、四、五中全会精神，认真学习实践科学发展观，坚持新党章规定，遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，以积极慎重的态度切实抓好党员的培养、教育和发展工作，加强在35岁以下青年骨干中发展党员工作，严格发展党员工作程序，着力建设一支素质优良、结构合理、规模适当、作用突出的党员队伍，为我公司又好又快发展提供组织保证和人才保障。

二、目标任务

2011年，计划发展新党员2名，培养入党积极分子2名。发展对象中一名为团员推优对象。

三、发展对象的培养情况

1、傅虹同志，女，1978年11月出生，本科学历，1998年7月参加工作，现任我公司党群与纪检监察部宣传助理师。2005年9月申请入党，2009年7月31日列为入党积极分子，明确党群与纪检监察部副主任丘永坚和党群与纪检监察部组

1织员梁奇为其入党培养人，2010年4月20日列为发展对象。

经培养和考察，该同志思想要求上进，能主动学习党的相关知识，积极学习实践科学发展观，并积极参与党的各项活动。工作主动负责，能出色完成领导交办的各项工作任务，是部门的青年骨干力量，能团结同事，无违法乱纪行为。

2、高峰锋同志，男，1980年1月出生，本科学历，2000年9月参加工作，现任我公司财务部工程及固定资本管理助理师，兼任公司团委委员。2008年12月申请入党，2009年3月24日列为入党积极分子，明确财务部主任张定华和财务部主管会计李煜荣为其入党培养人，2010年4月20日列为发展对象。

经培养和考察，该同志思想积极上进，主动向党组织靠拢，能认真学习的党的有关知识，积极参加党的各项活动，工作积极负责，能想尽办法完成每一项工作任务，充分发挥了青年团员的先锋模范作用，是部门的骨干力量，能团结同事，无违法乱纪行为。

四、主要措施

1、抓好源头，夯实基础，切实抓好入党积极分子队伍建设。入党积极分子队伍建设是发展党员的基础性工作，直接关系到发展党员的质量。要高度重视入党积极分子建设，积极主动地开展教育引导工作，努力把先进分子吸引到党组织内。加强入党积极分子培养教育和管理，不断提高他们的思想政治素

质和业务水平，为发展党员工作奠定基础。要建立定期分析制度，对入党积极分子定期考核，实行动态管理，保持入党积极分子队伍的生机与活力。

2、要坚持标准，严格程序，确保新党员质量。要坚持质量重于数量的原则，着眼于保持党的先进性，坚持成熟一个，发展一个。严格发展党员工作程序，认真履行入党手续，全面贯彻《党章》和《中国共产党员发展党员工作细则（试行）》的各项要求，在发展党员的每一个环节严格程序、严格把关，坚持杜绝违反程序或简化程序发展党员的现象，切实做到工作不走样、程序不变通、要求不降低，确保新党员的质量。

3、要把握关键，提高素质，加强对预备党员的教育管理。要适应新形势任务的发展需要，认真制定和实施预备党员教育培训计划。要根据不同岗位、年龄、文化的预备党员特点，确定相应的教育内容和培训措施，增强教育培训的针对性和有效性，促使他们不仅在组织上入党，而且真正在思想上入党。并采取压担子、交任务等办法，有意识地让新党员承担一些急、难、险、重任务，让他们在实践锻炼中不断增长才干，加强党性修养。

4、要突出重点，全面推进，不断优化党员队伍结构。重点做好在骨干队伍中发展党员工作，不断壮大党的队伍最根本的组成部分和骨干力量。着眼于改善党员队伍的结构和分布，注意在工作第一线发展党员，注意在35岁以下青年骨干中发展党员，不断优化党员队伍结构。

二0一一年三月十一日

第二篇：机关二支部支部会议

谈转型聊发展创未来

——机关二支部扩大学习会

7月8日下午4点10分，公司机关二支部在三楼会议室召开了党支部扩大会议，会议由支部书记周立勤主持。会上，支部成员集体学习了中船集体2013年党建工作会议工作报告——胡书记的讲话和《领导干部廉洁从政教育读本》第三章内容“严格遵守党的纪律”。

在胡书记的讲话中，“转型发展”成为了此次学习讨论的核心。支部书记周立勤强调二支部全体党员要围绕此次教育的目标，将“勇担责任、主动作为”贯穿在本职工作中，结合集团转型发展的目标，做好先锋带头作用。

对于如何转型、如何发展，综管部主任黄顺启、总经办主任温佛胜分别结合自身岗位和工作实际讲述了自身的感受，主要围绕四力进行讨论，即“压力、动力、努力、齐心协力”。他们表示只要充分利用四力，不松懈，不放弃，转型后的前景是清晰的。

公司副总经理李国辉也结合胡书记的讲话就我公司的未来发展形势谈了几点体会：一是要扩大军品，二是要做大消防，三是要开发有自主的知识产权。他强调，集团公司今年对调结构、转型发展下了很大的决心，我们公司也要尽快适应，不能拘泥于现状，要做好资源的有效配比，优化产品结构，打开市场。从新成立的三个分公司可以看出，有个别业绩增长也较快，转型发展初见成效。

随后，结合中心工作，支部进行了安全教育的专题学习，组织全体成员观看了安全专题片《常见违章作业事故案例再现》，通过一个个鲜活事故案例的再现，使大家清醒的看到了违章是引发事故的根源，给我们敲响了警钟，举一反三。

最后，支部书记周立勤对此次会议进行了总结，他指出，一要通过发展读书活动，改进学风，提升能力和素质；二要加强安全保密教育，从意识形态上提高认识；三要积极开展群众路线教育实践活动，密切联系中心工作，咬定目标不放松。他要求每位党员在各项工作中要起到表率作用，引导支部全体成员为公司发展做出贡献。

第三篇：机关支部工作计划

2012年机关七支部工作计划

和活动安排

为加强机关八支部建设，提高党支部工作质量，努力开创机关党建工作新局面，结合单位工作实际，特制订本支部工作计划和活动安排。

一、加强党建工作

1、加强党的思想建设。认真贯彻学习中央十七届六中全会精神，落实省委第八次党代会精神，继续加强政治理论学习，努力提高本支部党员干部的政治素质。

2、加强党的组织建设。健全严格的约束监督机制，进一步完善党员管理，党员活动和党员考评制度，充分发挥党的组织优势和党员干部的带头作用，在实际工作中，经常以高标准严格要求自己，发挥好党员先锋模范作用，树立党员队伍在群众中的良好形象，把党支部建设成坚强的领导核心。

3、加强党的作风建设。坚持从严治党的原则，严格执行县纪委关于廉洁从政的规定以及单位下发的党员干部廉洁自律相关规定，要把反腐倡廉同党的组织建设结合起来，使党组织真正成为坚强的堡垒，群众中的旗帜。

4、认真做好新党员的发展工作和党费收缴工作。积极动员先进干部职工加入党组织，为党的队伍补充新鲜血液，增强党的活力。

二、开展形式多样活动，丰富党员日常生活

1、把每月15日定为党员活动日，组织党员学习相关法律法规和县委、县府召开的会议精神及指示，不断提高党员的思想觉悟和知识水平。严格学习记录，做到有学习资料、宣传专栏、学习笔记、心得体会、会议记录。使党的活动为职工所需要，为群众所支持，为党员所欢迎。

2、一个星期召开一次支部学习会议，一个月召开一次支部座谈会。积极参加县工委组织举办的各项活动。认真学习省、市、县对党建工作召开的一系列会议精神，认真研究讨论，有针对性、实事性地进行支部内部学习。

三、目标任务

1、做到“五好”：领导班子好，队伍素质好，制度建设好，工作业绩好，群众反映好。借鉴做得好的党支部的优点和长处，弥补自己支部的不足，以优秀党支部为目标，力争做好党建工作。

2、做到“五带头”：带头学习讲政治，带头干事谋发展，带头创新建佳绩，带头服务比贡献，带头自律树新鲜。所有党员必须根据制定的本岗位先进要求严格要求执行，为身边的群众职工做好模范作用。

四、相关要求

1、把加强党的作风建设摆在班子建设的第一位，党的作风建设与党的思想建设、组织建设等同日常开展工作相互联系，共同发展。继续深入开展创先争优强基础惠民生活动，牢固树立宗旨意识，坚持对党负责和对人民负责，切实增强党建活力，进一步密切党同人民群众的血肉联系。

2、立足支部单位职能，加大有效投入，保持我县经济社会持续发展。紧紧围绕县委、县政府全面建设的战略部署和制定的各项目标任务，切实履行部门职能。为县委、县政府出谋策划，当好参谋和助手，把本支部打造成业务水平够硬的队伍。

机关七支部

2012年1月23日

第四篇：机关2011年发展党员工作计划

机关发展党员工作计划

根据《中国共产党发展党员工作细则（试行）》以及《中国共产党党章》关于发展党员的精神要求，以保持党员队伍的先进性、纯洁性和增强党员队伍的活力为目标，从贯彻党的基本路线的要求出发，坚持入党自愿和个别吸收的原则，结合机关工作实际，制定2011发展党员工作计划。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十七届四中全会精神，提高认识，加强领导，严格按照党章规定，认真贯彻执行坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的发展党员工作要求，加大宣传教育和培养考察工作力度，切实做好发展党员工作。注重在机关青年中发展党员，把承认党的纲领和章程、自觉为党的路线和纲领而奋斗、经过考察、符合共产党员条件的先进分子吸收到党内来，不断增加党组织的新鲜血液，保持党的生机和活力，提高党的战斗力。

二、具体做法

（一）加大党的宣传工作力度，引导干部职工把思想认识统一到中央的精神上来。

1、坚持以人为本，加强职工思想政治工作。继续在全

委干部职工中深入学习贯彻十七届四中全会精神，开展学习贯彻党的基本理论、基本路线和基本纲领宣传教育活动。引导党员干部用科学理论武装头脑，牢固树立科学发展观，自觉地为全面建设小康社会而努力奋斗。

2、继续开展以思想信念教育为核心，思想道德建设为基础，大力弘扬党的优良传统和作风，使广大干部职工不断加深对党的性质、纲领、指导思想、宗旨和任务的理解，牢固树立中国特色社会主义的共同理想，树立正确的世界观、人生观和价值观。

3、加大宣传工作力度。紧紧围绕全县中心工作，围绕机关的工作任务，充分利用重大节日、纪念日活动，广泛宣传党的路线、方针、政策和光辉业绩，不断扩大党在社会的影响力。

（二）落实目标管理责任制，深入推进入党积极分子培养教育工作。

切实加强对入党积极分子的培养教育工作。一是对向党支部递交入党申请书的申请人，支委会应在广泛征求党内外群众意见的基础上，在二周内召开会议，讨论是否确定为入党积极分子，是入党积极分子的应指定正式党员两名为培养联系人。二是组织入党积极分子参加组织生活、上党课、培训班学习等活动，进行党的基本路线和基本知识教育，进行党的优良传统和作风教育，使他们懂得党性、纲领、宗旨

和任务，懂得党员的义务和权利，端正入党动机。三是支部每半年要对入党积极分子进行一次考察，并将考察结果填入考察表。对存在问题的要采取措施，加以整改。四是坚持发展党员工作的十六字方针，做到成熟一个，发展一个。五是党支部要加大对发展党员工作督促检查工作力度，经常同职工了解情况、解决问题，共同做好发展党员工作。对支部上报吸收新党员决议，要在派专人对入党相关材料进行审查、征求党内外群众意见和个别谈话的基础上，及时召开党支部会议讨论审议。

由于机关现有正式职工10人，其中党员8人，党员比例达到百分之八十。机关发展党员将根据自身实际情况，按照一定比例发展，目前，没有符合被发展为党员的同志。

二○一一年五月

第五篇：机关二支部2010年工作总结及2011年工作计划

机关二支部2010年工作总结及2011年工作计划

2010年，机关二支部在公司党委的正确领导下，以科学发展观为指导，以南网方略为统领，紧紧围绕公司的“卖好电、保安全、收好费、服务好、形象好、管理好”这“五好一保”的中心工作，深入开展创先争优活动，充分调动广大党员和员工的积极性，充分发挥党组织的三大作用，现将有关工作总结如下：

一、2010年工作总结

（一）灵活多样推进党员政治学习，积极创建学习型党支部。

2010年，我支部灵活多样推进党员的政治学习。一是以部门为单位，党员带领员工一起开展政治学习，既提高了党员的政治素质，也带动了部门员工积极参与政治学习。同时也解决了支部集中学习难的问题，一举两得。二是每月出版政治学习园地，把政治学习的重点内容张帖出来，更方便党员学习，促进了党员学习的兴趣。三是积极组织党员参加南网公司和广西电网公司组织的多期专题视频讲座，通过远程信息教育，使支部党员能与上级党组织同步学习，进一步提高了党员的政治素质。四是开展党风廉政专题教育学习，上好廉洁党课，组织党员观看有关的专题片，直观地使党员受到教育，提高了党员的廉洁自律意识。

（二）精心组织作风建设活动，大力弘扬艰苦奋斗作风。今年，公司党委进一步加强了作风建设，我支部积极开展各项活动。一是开展“转变作风，落实责任，做优秀员工”主题读书活动，支部广大党员认真学习《把责任落实到位》、《成功——从优秀员工做起》两本书，积极撰写学习心得体会，切实做到“实”、“学”、“思”，带头勇担责任、积极进取，为公司实现更高质量更好效益的科学发展打下坚实的思想基础。二是开展党员体验活动，积极组织党员深入基层一线，体验一线的艰苦工作，加强机关党员与一线党员的沟通，进一步提高了机关服务一线的意识。三是开展艰苦奋斗作风教育月活动，6月份以来，我支部党员积极参加每周五的专题视频讲座，并参加了公司的专题讨论，使党员牢记了“两个务必”，提高了党性修养，弘扬了艰苦奋斗的作风。四是开展党风廉政建设活动，各部门层层签订了党风廉政建设责任书，组织党员参加预防职务犯罪法纪教育专题讲座，进一步提高了党员的廉洁自律意识。

（三）深入开展创先争优活动，党员立足岗位争先锋，支部实现“五个好”。

今年是公司的安全管理年，我支部围绕公司的中心工作，积极开展丰富多彩的主题实践活动，体现了支部工作特色。一是开展资金安全专题教育活动，认真抓好财务人员的业务知识学习和思想政治素质教育，财务部党员充分发挥表 率作用，带头学习，带头确保资金安全，做到了警钟长鸣。二是成立党员先锋队，推动支部各项业务工作再上新台阶。我支部成立了党员先锋队，发挥党支部的战斗堡垒作用，认真组织党员立足岗位作贡献，在公司的财务管理、人事培训、党建工作中，充分发挥党员的先锋模范作用，促进了各部门的工作再上新台阶。在支部党员的带领下，公司的财务预算管理系统顺利建设启用，全面完成了公司各项资产经营任务；公司三级培训网络逐步完善，举办了 期各类培训班，人次 参加了培训，全员培训率达到了98%，广大员工素质得到了较大的提高；党群与纪检监察部作为创先争优活动的主要组织部门，党员们更是模范作表率，不断创新公司的党建工作方式方法，深入指导开展各支部开展各项主题实践活动，提高了党支部的战斗堡垒作用。另外，还注重抓好党风廉政建设，全面完成公司的党风廉政建设责任目标，公司从领导干部到党员员工，全年没有发生一起违反乱纪案件。三是开展党员安全生产手拉手活动，我支部党员积极参加了公司党委组织的“我是党员，我是团员，我带头保安全促发展”签名活动，并深入到生产一线，与生产一线员工一起进行安全生产大讨论，督促一线员工做好安全生产。党群与纪检监察部的党员积极指导一线员工开展班组安全文化建设，为生产班组营造了良好的安全文化氛围。人事部的党员认真组织开展各类安全培训班，提高员工的安全素质。我支部党员还 进一步加强了对安全文化的宣传，在报刊、网站设立宣传专栏，并积极出版了20多块安全管理年的宣传板报，在公司内营造了良好的安全生产氛围，确保了公司安全生产稳定局面。四是开展党员创新管理金点子活动，我支部党员立足岗位，针对岗位工作提出了“金点子”，为公司更快更好发展提供了合理的意见和建议。另外，我支部党员还代表公司参加了广西电网公司和桂平市委组织的“金点子”活动，提出了许多好的“金点子”，为公司创新管理出谋划策。五是开展结对帮扶活动，深入到南木镇山塘村和石咀镇小汶村开展结对帮扶活动，为他们建好了未成年人乐园，捐赠了一批玩具和活动设施，树立了公司良好的企业形象。六是认真开展党员承诺联评活动，支部每个党员都根据自己的岗位，进行了依岗承诺，并认真在岗位上兑现自己的承诺，做到了“五个带头”。在全体党员的努力下，我支部兑现了支部的承诺，成为了领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好“五好”党支部。

二、存在问题

在总结工作成绩的同时，我们也看到存在的不足： 一是支部集中学习还不够，今后要继续创新支部学习形式，使支部学习进一步正常化；

二是支部活动不够丰富，今后要结合三个部门的工作实际，围绕公司的中心工作，认真组织形式多样的支部活动，让党员们在活动中更好地兑现自己的承诺，真正做到立足岗位争先锋；

三是开展创先争优活动还不够深入，今后要把创先争优活动作为支部的一项重要的、长期的活动来抓好抓实，创新主题实践活动，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，推动公司人事、财务和党建各项工作再上新台阶。

三、2011年工作计划

2011年是我国十二五规划的开局之年，是我们深入开展创先争优活动重要的一年。我支部要认真改正不足，围绕公司的中心工作，继续开展各项主题实践活动，促进支部工作再上新的台阶。

一是积极开展创建学习型党支部活动，坚持“三会一课”，开设党员讲堂，以“学业务，提素质”为主题，上好特色党课，把党课教育与业务工作紧密结合起来。

二是开展创先争优活动，积极创建红旗党支部，加强党员先锋队的建设，提高党员的先进性，并加大力度宣传支部的先进党员和先进事迹，在支部内营造创先争优活动的良好氛围。

三是开展南网文化进支部活动，进一步加强南网文化在支部所辖各部门的宣贯力度，通过党员带头，促进南网文化在支部各部门的落地生根，成为员工自觉的行为规范。四是继续开展“党员安全生产手拉手”活动，组织党员深入到生产一线，积极争当编外安全员，促进公司安全生产。

五是开展革命传统教育活动，丰富支部活动内容，组织党员到革命传统教育基地开展教育活动，大力弘扬艰苦奋斗精神，提高党员的党性修养。

六是开展同业对标活动，组织党员到先进的供电企业进行学习，学习别人先进的业务管理和党建工作经验，提高党员的创新意识和竞争意识，切实提高公司的基础管理水平。

七是开展党员轮训，积极组织党员参加公司党委组织的党员轮训，确保每个党员都能参加专题培训，全面提高党员的综合素质。

八是开展党员服务“四走进”活动，组织党员深入到供电所开展走访客户和安全用电知识宣传活动，促进公司优质服务水平。

九是加强党员发展工作，对发展对象和入党积极分子进行培养考察，做到成熟一个发展一个，为党组织这棵长青大树不断注入新鲜的血液。