设立有限合伙制企业工商需要携带的文件[共5篇]

第一篇：设立有限合伙制企业工商需要携带的文件

合伙企业办理开业所需要提交的材料

凭企业名称预先核准通知书，到工商行政管理局领取登记申请表，办理时需提交以下材料：

1、书面申请报告；

2、全体合伙人指定的代表或共同委托的代理人的委托书（含信息表）；

3、名称预先核准通知书；

4、全体合伙人共同签署的设立登记申请书；

5、全体合伙人的身份证明；

6、全体合伙人的职业状况承诺书；

7、合伙协议书；

8、出资权属证明；

9、企业住所证明；

10、经营范围中涉及法律、法规规定、必须经审批的，应当提交有关的批准文件。

上述内容为工商行政管理咨询电话自动答复情况，实际需求仍需通过住所地工商银行实地确认。

第二篇：外商投资企业设立需要文件

设立中外合资、合作、外商独资企业办证程序

一、到工商行政管理部门办理《外商投资企业名称预先核准通知书》，所需材料：

1、企业名称预先核准申请书（在工商部门领取）；

2、投资各方的合法开业证明（复印件，指营业执照或身份证）；

3、投资各方法人代表签字、盖章的委托书（原件）；

4、委托人与被委托人的身份证复印件。

办理时限：2个工作日。

二、到技术监督部门申领企业代码，所需材料：

1、工商行政管理部门核发的《外商投资企业名称预先核准通知书》（复印件）；

2、外经贸主管部门出具的《企业可行性研究报告批复》（原件）。办理时限：3个工作日。

三、到外经贸主管部门办理《外商投资企业批准证书》，所需材料：

（一）中外合资、合作企业

1、工商行政管理部门核发的《外商投资企业名称预先核准通知书》（复印件）；

2、技术监督部门核发的企业代码（复印件）；

3、投资各方签字、盖章的可行性研究报告（原件，由企业提供）；

4、当地外经贸主管部门出具的《企业可行性研究报告批复》（原件）；

5、投资各方签字、盖章的企业合同及章程（原件，由企业提供）；

6、当地外经贸主管部门出具的《企业合同、章程批复》（原件）；

7、投资各方的合法开业证明（复印件，指营业执照或身份证）；

8、投资外方的资信证明（原件，由外方开户银行出具，如为外文，需译成中文并加盖翻译单位公章）；

9、新成立公司的外文名称；

10、企业董事会全体董事签名的董事会成员名单（原件）；

11、投资方签字、盖章的董事会成员委派书（原件，中、外方董事分别委派）；

12、全体董事签字的企业正、副总经理聘任书（原件）；

13、董事会全体董事及企业正、副总经理的身份证复印件及简历；

14、企业使用场地的有效证明（场地产权证或使用权证原件与复印件，如为租用场地，另需提供租赁合同原件）；

15、法人身份公证文件承诺函；

16、审批机关要求的其他材料（指特殊项目）。

办理时限：5个工作日。

（二）外商独资企业

1、工商行政管理部门核发的《外商投资企业名称预先核准通知书》（复印件）；

2、技术监督部门核发的企业代码（复印件）；

3、投资者法定代表签字、盖章的《在中国设立外资企业申请表》（原件，在外经贸主管部门领取）；

4、投资者签字、盖章的可行性研究报告（原件，由企业提供）；

5、当地外经贸主管部门出具的《企业可行性研究报告批复》（原件）；

6、投资者签字、盖章的企业章程（原件，由企业提供）；

7、当地外经贸主管部门出具的《企业章程批复》（原件）；

8、投资者的合法开业证明（复印件，指营业执照或身份证）；

9、投资者的资信证明（原件，由投资者开户银行出具，如为外文，需译成中文并加盖翻译单位公章）；

10、新成立公司的外文名称；

11、企业董事会全体董事签名的董事会成员名单（原件）；

12、投资者签字、盖章的董事会成员委派书（原件）；

13、全体董事签字的企业正、副总经理聘任书（原件）；

14、董事会全体董事及企业正、副总经理的身份证复印件及简历；

15、企业使用场地的有效证明（场地产权证或使用权证原件与复印件，如为租用场地，另需提供租赁合同原件）；

16、法人身份公证文件承诺函；

17、审批机关要求的其他材料（指特殊项目）。

办理时限：5个工作日。

四、到工商行政管理部门办理营业执照，所需材料：

1、由董事长、副董事长签署的《外商投资企业登记申请书》（在 工商行政管理部门领取）；

2、企业合同、章程及审批机关的批准文件和批准证书（在外经贸主管部门办理）；

3、企业可行性研究报告及批准文件（当地外经贸主管部门提供）；

4、《外商投资企业名称预先核准通知书》；

5、投资各方的合法开业证明及资信证明；

6、董事会成员及正、副总经理名单；

7、董事会成员及正、副总经理的委派任职文件及其身份证明、简历；

8、法定代表人登记表、照片及联络员登记表（在工商行政管理部门领取）；

9、企业使用场地的有效证明（场地产权证或使用权证原件与复印件，如为租用场地，另需提供租赁合同原件）；

10、法律文件授权送达文书（原件）；

11、其他有关文件、证件（如前置审批等）。

办理时限：7个工作日。

五、到外管局办理外汇登记证及开户许可所需材料：

1、企业要求办理外汇登记证的申请报告（加盖企业公章）；

2、企业要求开立外汇帐户的申请报告（加盖企业公章）；

3、外商投资企业基本情况登记表（加盖企业公章）；

4、外经贸部门的批文（原件）；

5、外经贸部门颁发的《外商投资企业批准证书》（原件及复印件）；

6、工商部门颁发的《营业执照》（原件及复印件）；

7、质量监督局颁发的《代码证》（原件及复印件）；

第三篇：建筑业企业安全管理机构设立文件

[2001]第 1号

★

关于设立安全管理科的通知

为认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《省建筑安全生产管理规定》，提高公司的安全安全管理水平，增强公司安全管理职能，特设立安全管理科为我公司专职的安 全生产管理机构，由***担任科长，***、***为科员。

安全管理科要以 “科学管理、安全高效”为宗旨，熟悉国家安全生产有关法律、法规、条例、标准，能够依法开展安全生产各项管理工作，做到安全生产管理档案资料齐全，提高公司各项目部安全生产意识和安全创造效益的观念，安全生产管理科人员职责要到位，起到安全生产管理和监督的职能，认真履行公司的安全生产各项制度，并落实到各个项目部中，为公司的施工生产提供安全保障。

年 月 日

安全生产管理科工作职责

一、在公司分管安全经理的领导下，督促本公司各项目

部认真贯彻执行国家有关安全法律、法规及公司安全规章制度，发现问题及时制止，向安全分管经理及时汇报有关问题。

二、建立例会制度，定期召开安全会议，分析安全生产

情况，掌握安全生产动态，研究解决安全生产的突出问题。

三、参加本单位承担工程的安全技术措施，制定及向项

目部进行安全技术交底验收，并履行签字手续。

四、定期参加公司组织的安全检查，查出的问题要督促

项目部限期整改，发现危及职工生命安全的重大安全隐患，有权下达停工通知单及处罚措施，勒令其限期整改，复查合格后给予复工。

五、深入项目部施工现场，掌握安全重点部位的情况，检查各种防护措施，纠正违章指挥、冒险蛮干的现象。处罚要以理服人，坚持原则、秉公办事。

六、发生工伤事故，要协助保护好现场并及时上报，认

真负责并参与工伤事故的调查，不隐瞒事故情节，真实的向有关部门及领导汇报情况，吸取教训，严格防范措施。

字[2001]第 2号

★

关于任命安全生产管理负责人的通知

为认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《山东

省建筑安全生产管理规定》，落实安全生产责任制，特任命贾允旭担任公司安全生产分管经理，任命***担任安全管理科科长。

分管安全经理和安全科长要以“科学管理、安全高效”

为宗旨，熟悉国家安全生产有关法律、法规、条例、标准，能够依法开展安全生产各项管理工作，做到安全生产管理档案资料齐全，提高公司各项目部安全生产意识和安全创造效益的观念，安全生产管理科人员职责要到位，起到安全生产管理和监督的职能，认真履行公司的安全生产各项制度，并落实到各个项目部中，为公司的施工生产提供安全保障。

安全分管经理及安全科长日常工作要贯彻落实以下几

方面的工作：

1.认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》，严格

执行建设部“一标五规范”，以及市、区现行有关法规条例，认真落实公司的各项有关安全生产、文明施工的规章制度。

2.加强管理力度，坚持安全生产“安全第一、预防为

主”的方针，严格实行安全生产目标责任制，监督检查制和责任追究制，确保认识到位、措施到位、监督到位、整改到位、追究到位。从公司项目部、施工班组、生产工人层层落实责任目标管理，健全各项规章制度，加强管理人员、职工安全生产，技术、技能的培训教育，严禁违章指挥、违章作业，坚决杜绝酒后作业。

3.工程建设项目要做到安全生产、创建“安全文明型、卫生环保型”工地，合格达标率100%，优良率80%，无安全事故发生，争创“安全文明工地”。

4.贯彻落实安全监管新机制，工程安全报监率达

到100%，施工现场周边环境安全评估率也达到100%，施工现场安全监管人员的配备率达到100%。

5.认真组织安全生产培训，公司职工三级安全教育和

新工人教育率为100%，关键岗位管理人员和特殊工种作业人员持证上岗率达到100%，全面落实技术交底制度。

6、强化建筑安全防护用具管理，严格实行建筑安全防

护用具备案制度，杜绝假冒伪劣防护用具进入施工现场。

7、加强施工现场安全、文明、卫生管理，管理认真贯

彻《建筑施工安全检查标准》及上级有关工作部署，不断完善文明施工管理制度，确保文明施工现场向标准化、规范化、景观化发展，深入开展“做文明建筑工人、创文明建筑工地”活动。

年月日

安全管理机构组成人员名单

1.安全生产总指挥：***（法人代表）

2.安全生产分管经理：***（经理）

3.安全管理科长：***（科长）

4.项目经理：*** *********

5.安全员：*************

年 月 日

第四篇：企业股权融资需要文件

在进行私募股权融资时，投资人就会计师、律师等专业人员提供的实地查核（尽职调查）报告，进行审阅，并与企业就投资主要条款再进行确认。如一切意向一致，即会要求律师起草各项投资文件。

私募股权融资涉及的法律文件包括：

股权融资收购协议，主要是依重组或股东出售股权行为所做的法律文件。股东协议。

大股东的承诺书。

重新起草公司章程。

其他登记文件。

私募股权融资时，法律文件的审阅一般投资及企业双方均委任律师来协助完成。审阅的重点包括：

比照风险投资协议，找出不一致的地方，特别注意：估值、交割时间、交割条件、利润保证、股权调整机制、合格IPO、赎回条款等。

理清重组方案、投资现金流向。

交易工具（普通股、特别股或可转换债等）。

投资人权利（买回权、出售权、认购权）。

董事会席位、投资人在董事会中的表决权。

公司和创始人股东所须作出的承诺。

第五篇：设立“道德讲堂”文件

2014年3月份设立“道德讲堂”文件

为深入贯彻实施《公民道德建设实施纲要》，扎实推进社会主义核心价值体系建设，增强公民道德建设的吸引力和影响力，引导全校广大师生投身道德实践活动，不断提升个人文明素质和社会文明程度，根据上级要求，我校决定开展“道德讲堂”建设活动，特制定如下实施意见。

一、指导思想

深入学习贯彻党的十八大精神，以扎实推进社会主义核心价值体系建设，提升全校师生思想道德素质为核心，推动高尚道德理念入脑入心，外化于行，引导广大师生自觉成为道德建设的传播者和践行者，为创建全国文明城市提供强大的思想道德支撑。

二、活动时间

2014年4月中旬前，设立学校道德讲堂。

三、工作任务

（一）宣讲内容

以弘扬社会主义核心价值理念为主线，以社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德为主要宣传内容，弘扬助人为乐、诚实守信、孝老爱亲、敬业奉献、见义勇为精神，重点普及“明礼、诚信、和睦、友善”等道德规范。

（二）主要形式

学校道德讲堂主要对象是在校学生及教师。以倡导“三心教育”（在家中为长辈尽孝心、在学校为同学送关心、在社会为他人献爱心）、“奉献社会、提升自己”等为主要内容，以“身边人讲身边事，身边人讲自己事，身边事教身边人”为主要形式，通过对在校学生的思想道德教育和加强师德建设，吸引和拉动学校、家庭、社会成员共同参与道德建设，努力达到“教育一代人，引导两代人，影响三代人”的目标。

（三）主要流程

“道德讲堂”由“七个一”项目组成：

唱歌曲。道德讲堂开讲前，组织全体人员同唱一首道德歌曲。

看短片。围绕主题，组织观看一个道德建设先进人物事迹短片。

诵经典。组织全体人员诵读一段中华经典语录、时代理论格言。

讲故事。讲述一个身边涌现的体现助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献、孝老爱亲等优秀品德的典型事例。

学模范。参与者学习身边好人故事，品悟道德力量，升华自身境界。

发善心。学习师德模范、树立道德新风！存好心，做好事，当好人，得好报，扬好德！并且将自己心中的道德感想现场通过短信传递给自己的朋友。

送吉祥。向每位参与者送出吉祥，也可赠送“道德讲堂”小礼物，如道德宣传图书、书签等。

（四）统一标识

道德讲堂使用统一的背景（由市文明办统一设置）。

四、工作要求

（一）阵地建设规范化。在“道德讲堂”的建设标准上，要做到“六个一”：设立一处门口有“道德讲堂”牌匾、墙上有制度和规定、室内有必需设备的固定场所；建立一支认真负责、素质过硬的宣讲队伍；精选一批主题鲜明、故事真切的读物讲义；选树一批来自群众、事迹感人的先进人物；打造一批特点突出、成效明显的示范讲堂；营造一种神圣清正、融洽热烈的环境氛围。在布局安排上，按照“就近就便、类型齐全、覆盖合理、有序推进”的原则，综合利用各类已有阵地。

（二）活动形式多样化。以“我听、我看、我讲、我议、我选、我行”为主要模式，设计多样化宣讲形式，使师生易于参与、乐于参与。

（三）活动时间经常化。道德讲堂要经常性开展活动，每月安排一次，每次都要有明确的主题;对每次开展的活动情况以文字报道、现场图片、视频资料等形式进行整理归档。

五、保障措施

（一）建立系统化的领导责任体系。成立道德讲堂工作领导小组，形成主要领导负总责、分管领导抓部署、职能部门抓落实的组织架构。定期研究、部署、督促学校“道德讲堂”建设工作。

（二）建立科学化的考核激励办法。定期以实地旁听、师生问卷、查看资料等方式，对“道德讲堂”建设情况进行督查。将“道德讲堂”建设情况与师德建设有机结合，纳入期末督导评估。

（三）建立经常化的宣传推广机制。及时报道开展“道德讲堂”建设的情况，大力宣传学校道德先进人物的优秀事迹，营造浓厚的舆论氛围，及时发现收集上报在建设过程中涌现的成功做法和先进典型。