2014级二班班规

第一篇：2014级二班班规

初2014级2班班级管理条例

为了更好地管理班级，让全班每位同学能在一个健康文明向上的环境中学习

生活，形成良好的学习氛围，让每位同学形成“班级以我为荣，我为班级添彩”的理念。经过班委会研讨，特制定以下管理条例，望每位同学严格遵守执行。

一、放假或上学途中严格遵守交通法规，按时回家或返校，严禁进入网吧游

戏厅，否则扣2分。放大假须向老师汇报回家的时间(老师特别要求的除外),否

则扣3分并交一定数额的班费。

二、课堂上不认真听课、有意破坏教学秩序、不听从老师或小组长劝解，影

响他人学习一次扣1分。

三、带手机、游戏机、不健康课外书籍进学校，当全班同学的面进行销毁，同时扣5分。

四、乱丢乱扔垃圾、教室内吃零食者每人扣0.5分,并请全班同学艺次。

五、偷、拿、抢别人东西一经查实，除照价赔偿外，每人每次扣3分并回家

劳动改造一周，请家长到校并接受教育，情节严重者交学校政教处或派出所处理。

六、私自下河堰洗澡、携带管制刀具、易燃易爆危险品进校园者每人扣3分。

七、拉帮结派、欺负弱小、敲诈他人财物、班霸校霸每人扣5分，情节严重

者交由政教处处理。

八、各科作业按时按质完成，不拖欠、不抄袭，否则每人罚抄5遍并扣2分。

九、不穿奇装异服，不染发烫发，男生不留长发，每周由班委干部清查，违

者每人扣1分。在集会和重大活动中不穿校服者,以文体部和班干部检查为准,每人每次扣2分

十、不尊敬师长，对同学无礼貌，辱骂老师，每人扣2分并写检查。

十一、严禁同学之间乱借大额钱物、放高利贷，未按时归还并因此闹矛盾双

方各扣2分。

十二、严禁赌博、酗酒、翻围墙出校上网者每人次扣5分，班内进行留班查

看、情节严重交由政教处处理并记入电子档案。

十三、晚睡午休不遵守纪律并不听从室长劝告者扣2分并要求回家住宿。

十四、打扫清洁不干净得B者罚扫一周并扣1分。

十五、班委干部违反以上十四条中的任一条将加倍处罚。

十六、考试在年级前1—5名者加4分，6—10名加2分并享受物质奖励，与

上次相比上升名次在20名以上者加2分，下降15名以上者扣2分，年级倒数

10名扣2分。

十七、运动会获得名次，第一名加7分，第二名加5分，第三名加4分，第四名加3分，第五名加2分，第七名加1分。

十八、见义勇为、举报有功，防止重特大事故发生加5分。

十九、一周内没有违纪违规的同学每人加2分，打扫清洁的同学一周内没有

得B者每人加2分﹙保洁的同学和组长多加1分﹚。

二十、参加学生自主管理委员会总会的同学在工作期间无迟到等扣分现象，每人

加2分。参加班上学生自主管理委员会的同学经班上的班委同学和老师鉴定优秀

者加2分，工作认真者加1分。工作不认真负责者扣1分,工作严重失职者并且

对班集体产生不良影响者扣2分.二十、一月内请假﹙事假和病假﹚低于三次者加3分,超过者每次扣0.5。

以上各项管理条例也作为本班每位同学操行评分的依据，在班级中每位同学

必须弘扬正气，惩治泄气，未尽事宜由班委会负责解释，请每位同学严格要求自己，做一名合格的中学生。

第二篇：机制二班班规

机制S2011-2班班委会管理制度

机制S2011-2班大家庭组建之初，为了给大家创造一个良好的学习与生活环境，班委会以创建团结、互助、勤奋为班级为理念，以为同学服务为宗旨，秉承人性化管理原则，特制定以下班规，以作为开展班级管理工作之依据。

一、班委及团委构成（1）班委：班长、副班长、学习委员、生活委员、文体委员、心理委员、寝室长

（2）团委：团支书、组宣委员

二、班委会委员职责

各班委成员的工作需透明公正，受全体学生的监督、指正。自身要求如下：

（1）在其位，谋其职，积极参加学校、班级活动，关心帮助同学。

（2）平时表现良好，自觉遵守学校、班级纪律。

（3）积极配合团委工作，执行（党）团的决议，按期缴纳（党）团费，自觉遵守（党）团的纪律。

三、具体分工如下：

（一）班长

及时传达学院、系部以及辅导员对班级活动的要求，组织与协调各班委将要求落到实处；主持召开班级会议，抓好班委自身建设，充分发挥积极性、主动性和创造性，认真落实班级工作计划；严以律己，模范带头，严守职责、积极督促与检查其他班委的各项工作情况；听取同学的意见建议，及时向辅导员汇报反馈班级学习与生活等有关方面的信息；支持团支书开展有关活动，协助活动策划，做好班级思想建设。

（二）副班长

协助班长做好各项工作，班长不在其位时，代替班长处理大小事务；负责上课，各项活动及会议的考勤监督班级财务，处理班级各项班费支出；抓好寝室建设，统计卫生奖惩次数（作为五星级寝室评比依据之一）；督促全班同学认真执行学校规章制度，及时了解本班先进班级评选中各项指标的量化情况，并通告全班同学。

（三）团支书

处理团支部、入党积极分子推荐及入党等有关事宜；贯彻实施学院与系部有关方针政策，组织同学积极参加有关共青团与党的活动；负责活动策划，每月定期召开团组织生活会；负责升旗仪式的考勤工作；协助辅导员德育工作德育课的开展；主抓班级思想文化建设，争取优秀团支部光荣称号。

（四）学习委员

主要负责与学习有关问题的处理。积极与各科老师沟通，传达各科老师的学习要求与信息，并及时向老师反馈同学在学习中存在的疑问；做好课堂考勤工作，营造良好的学习氛围。此外，要及时地、积极地搜寻与发布有关招生与就业的信息。

（五）生活委员

做好有关各种助学金、奖学金的信息发布工作；负责班费收取工作，采购各种班级物资（50元以下可以自主决定，50元以上须与班长或副班长协商，100元以上需向辅导员批报，各项费用须凭有效凭证方可报销，并且要及时地、定期地向全班公布明细账目。）；密切关注同学生活方面的动态，帮助同学解决各种生活方面的困扰，遇到紧急情况应立即向班长或辅导员反映；负责登记各寝室生活设施情况，如有损坏，统一登记报告给宿管，及时更换；协助副班长开展寝室卫生检查工作。

（六）体育委员

配合体育老师开展体育教学活动，组织同学认真、按时、高质量的完成体育教学任务；积极组织同学开展各项体育活动，强健同学体魄；组织同学参加学校、班级各项体育活动，负责校运会的报名和参赛工作；管理好班级体育器材；负责升旗仪式的整队工作；协助其他班干部的工作。

（七）组织宣传委员

倡导团结友爱，协助班长与团支书策划组织各种活动，丰富同学课余生活，增强班级凝聚力；做好班级形象宣传以及与兄弟班级关系处理工作；做好班级会议记录，以及记录各种有关综合素质考评与评优加减分项目信息，并及时地向全班同学公布；建立班级通讯录及班级QQ群；定期关注校园网络信息并负责及时传递。

（八）心理委员

平时多注意QQ群内同学言行等，及时发现并开导班级同学的心理问题；配合学校心理健康中心，负责班级同学的心理建档工作等。组织班级同学参加心理咨询，心理讲座等活动；发现同学之间内部矛盾或外部矛盾，并及时与其他班干部一起妥善解决；配合辅导员的时间，定期安排同学与辅导员交流谈心。

（九）寝室长：带头遵守寝室管理的有关规定，督促寝室安全用电，禁止使用大功率电器、禁止寝室抽烟赌博行为；负责创建良好的寝室文化及寝室值日生安排，监督值日生工作，争创“优秀文明寝室”并且要保管好寝室的公共财务；管理好宿舍纪律及卫生情况并上报副班长，帮助室友友，协调室友友间的关系，向副班长反映宿舍的异常情况。

二、班级日常管理制度 １、在学生会任职的同学，当知道有关班级的事情时，及时通知班长、以及其他班干部，再通知同学们。

２、学习方面

大学生的主要任务是学习，大家务必充分重视，努力做到：

（1）按时上课，不迟到，不早退，不逃课。每天班委（副班长负责点到、学习委员负责记录）要尽职考察同学的出勤情况，对于未按时上课者，应及时联系该同学以了解情况，并做好监督其上课的事宜。

（2）学生无故缺课，视情况给予相应纪律处分。若因有事不能来上课要按照相关程序向辅导员请假，获得批准方可。如需要延长假期，应在假满之前说明理由，申请续假。班会无故缺席三次以上的同学，将予以批评，并影响其本学期考核成绩（需要点到的班级活动处理方式同上）。

（3）积极配合学习委员的工作，认真完成作业，按时上交。

（4）遵守课堂纪律，尊重老师，体现大学生应有的风度。上课期间，手机应调为振动或者静音；上课专心，禁止在教室抽烟。

（5）如有部分同学对某一学科领域或学习问题比较感兴趣，学习委员可以向辅导员反映，成立学习兴趣小组，也可由同学自行发起。

（6）晚自习：每周日晚上由学习委员安排晚自习。具体时间地点由学习委员传达。

（7）所有同学应遵守学校的相关考试制度，不得违规。考试一经发现作弊，则按照学生手册相关规定从严处置。

３、寝室方面

寝室是大学生活的重要场所，寝室卫生状况直接影响同学们的生活环境，因此寝室卫生必须保持；

（1）宿舍内部要制定相应的执勤制度，实行责任到人制，寝室长负责监督；

（2）寝室长安排值日表，宿舍卫生必须每日打扫，值日生要尽职尽责，认真对待，为同学们创造整洁舒适的生活环境；

（3）切实执行宿舍管理中心的各项规定,做好卫生打扫工作,认真对待卫生检查。副班长及生活委员负责检查寝室卫生，每周一、周二下午12:30定期检查。

（5）寝室禁止抽烟、赌博、使用大功率电器。

（6）拥有电脑的同学应自觉遵守：电脑周一到周四23:00前关机、周五到周六24;00前关机，不影响其他室友正常作息时间。

４、升旗

（1）每周一，请同学们于7:15前到场，并按学号次序排队。由体育委员整

队，团支书负责考勤。

（2）升旗仪式，需佩戴胸卡、衣着整齐，禁止穿拖鞋、背心，禁止早退、交头接耳、抽烟。

５、操行评定细则

（1）要参与各项评优评先、奖组学金评定的同学，操行评定必须为优。

（2）操行评定由辅导员负责审核评定，实行10分制。9分以上为优秀，9-8分为良好，7-6分及格，6分以下为不及格。具体量化指标为：到课率考勤分数占总比重40%、升旗出勤率为20%、寝室卫生为20%、班级或学生活动参与积极性及对班级贡献情况占20%。

5、学生活动

因为班级、系、院开展各种各样的活动，故有以下规定：

(1)对于班级组织的各项活动,同学们要热心关注，积极参与,共建一个团结奋进的班级体。

(2)对于院、校组织的活动,同学们也应认真对待,敢于挑战自我，为班级和个人的荣誉拼搏。

(3)同学们要积极的为班级发展献计献策,使本班的活动搞得有特色,有意义。

三、奖罚制度

（1）评优、评先依据《湖南工院学生手册》进行评选。

（2）推荐党校学员采取民主与集中相结合的原则进行评选。

（3）在校为班级争得荣誉或在集体活动中表现突出的个人或团体，将推荐学院予以表彰，或予一定的物质奖励。

（4）每学期根据考评结果，评选“五星级寝室”三间，并进行相应奖励：第一名，奖金100元，第二名；奖金80元；第三名，奖金60元。评选优秀班干部一名，优秀寝室长两名，普通学生中评选优秀个人三名。奖金为50元。不重复进行奖励。

（5）因个人原因使班级受到院级以上（包括系部）通报批评的个人或团队，取消其本学期评优、评先及参选的资格。

（6）凡考试中有舞弊行为的，经查证属实，取消本学期评优、评先及参选资格。

（7）在班会及其他须到的班级活动中无特殊情况迟到、早退的同学将给予批评并根据实际情况进行惩罚。班会无故缺席三次以上的同学，将予以批评，并影响其本学期考核成绩及操行评定成绩。（需要点到的班级活动处理方式同上）

（8）对有重大错误，影响班级荣誉的同学可考虑取消其助学金等各项资格。

第三篇：人力二班班规

青岛职业技术学院·教育学院 2012级人力资源管理2班班规 为了给同学们创造一个愉快的学习和生活环境，使班级工作能够正常有序进行，使青岛职业技术学院教育学院2012级人力资源管理2班成为一个团结优秀的集体,特建立此班级管理制度。具体内容如下：

班委工作职责：

一、班委及团委委员构成：

班委： 班长 学习委员 生活委员 卫生委员 体育委员 文艺委员 心理委员（7人）团委：团支书 宣传委员（2人）

班委及团委委员职责：

各班委成员的工作需透明公正，受全体团员的监督、指正。认真开展批评与自我批评，勇于改正错误，自身要求如下 ：

（一）在其位，谋其职。积极参加学校，班级活动，关心帮助同学。

（二）平时表象良好，自觉遵守班级纪律，不旷课，不早退。

（三）积极配合团委工作，执行团的决议，按期交纳团费，自觉遵守团的纪律。班委分工细则：

1.班长职责：班长乃是全班同学的领头羊，肩负着带动全班同学发展进步的重要责任，必须各方面严格要求自己，起到表率作用。具备一定的协调能力，领导决策能力，耐心。 组织协调各班委的工作，组织开展对同学切实有益的各项活动。 协助团支书做好本班的思想工作等，并适当召开班委会议和班会。 及时全面传达学院各项政策，保质保量完成各项工作。

 了解班内各种情况，对班内出现的问题能够及时向辅导员汇报，并召集班委共同处理。

 负责制作班级PPT，以及与班级相关各类文件（Word，Excel）等。

 负责班级内务管理，以及同学们在学习上、生活上的困难、意见及建议等，并及时给予解决和答复。

 全权负责班级在校内的各项大小活动。

 负责组织、安排班内各项大小活动。

 各项班级活动的技术支持。

 负责管理班级QQ群和班级公共邮箱。

2.团支书职责：团支部书记是支部思想政治工作的第一负责人，首先要在思想上时刻同党中央保持高度一致，严格要求，认真部署，使自己所负责的工作符合校团委及院分团委的要求。及时了解同学当中的思想动态，把握方向，并配合班长管理班级的各项事务。 负责班费的账目管理工作。一定时间内要将本学期班费收支情况整理出来，并在班级QQ群里进行通报。

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3.4.5.6.负责管理班费开支及收取工作。参加例会，并及时准确地传达上级的通知。开展团支部特色活动。协助班长进行班内活动总体组织。负责同学入团、入党的有关事情。收取团费、证件更换。负责同学们的思想建设，组织班级的政治理论学习。组织团内党内思想学习，开展推优工作，发展入党积极分子，并组织各项评比工作。 组织协调各班委的工作，及时传达相关工作要求，适时召开支委会议和班委大会。 建立班级青年志愿者社会实践活动基地，开展各项志愿服务和社会实践活动。 负责同学各方面档案的填写、保存及移交等工作。学习委员职责：在学习中，学习委员应起到标兵作用，努力提高自身综合素质。有一定的文学功底，和处理事情的能力，如：上课地点改动等，学习委员应起到联络员的作用，灵活处理而又不失原则。 负责进行学风建设，督促同学学习，关注同学的学习情况。 准时收发作业。 组织同学进行学习经验交流和学习资源共享等活动。 负责同学们报考相关过级的事宜。 协助班长做好各项考勤工作，及时掌握无故缺席者的名单，并向老师说明。 认真了解、分析本班学生的各种学习情况、态度、方法等，课后起到桥梁作用，向任课老师反映同学们学习中的难点，并向同学们传达老师的回复。 努力提高班级的学习、学术氛围，组织开展有利于提高同学学习能力、专业能力或英语能力的各项活动。 重大节假日后核实各寝室成员返校情况并及时上报辅导员。 全权负责班级各学习小组的各项工作。 负责班级同学请假条管理。生活委员职责：  配合班长做好本班的贫困生工作，包括办理助学贷款、安排勤工岗位及各种奖助学金的发放工作。 负责班级同学校园卡的补办、挂失等工作。 配合学生会等对本班寝室进行检查评比，并督促各寝室形成良好的学习氛围。 积极为同学们解决他们在生活中遇到的困难。 及时反馈同学们对班委的意见及建议。卫生委员职责：组织和带领班级同学参与学校卫生保持工作，定期参加学校组织的劳动课，协调相关班干部开展卫生大扫除任务。 领导值日生搞好班级卫生。及时发现地面上的碎纸，谁的座位底下谁负责，及时征求值日学生对班级卫生的意见。 当天上完课后负责关好窗户。 对有不服从安排、不完成任务的参照上面的劳动卫生制度进行处理。体育委员职责：组织和带领本班学生参加学校有关部门组织开展的有关体育方面的各种

学习、培训及竞赛活动，如运动会等，协调相关班干适当组织班级内部各项体育活动，增强同学身体素质。

 组织同学参加运动会。

 负责安排和组织班级体育方面的比赛，并适时组织班级间的友谊赛。

 适时组织全班健身活动。

 带队出席学校及班级活动。

 组织同学进行有关的体育测试。

 特殊时期，对本班安全工作的应急处理。

 负责对本班同学平时的安全监督。

 适时在班上进行一些安全宣传，并适时组织同学们听一些安全讲座。

 负责班级活动的安全策划及应急预案设计，负责班级活动的全程安全工作。

7.文艺委员职责：

 负责编排大型文艺汇演节目等工作。

 负责班级活动的联系工作，确保班级活动的顺利展开。

 负责班级联谊等集体活动的联系与组织。

 负责班级聚会、联谊等活动的节目设计。

 负责班级班歌、班徽等的设计。

 负责每周一晚上电影的下载及播放。

 主动了解全班同学的兴趣、爱好、特长。

 组织和带领本班同学参加学校有关文艺方面的各种学习、培训、表演及竞赛活动。

8.心理委员职责：具备调节同学心理状态的基本能力，能主动了解、关注本班同学的心理

健康情况，在配合校、院心理协会开展各项心理咨询、心理调查工作的同时，协调相关班干适当组织班上同学对学习、工作、生活中常见的困难、问题进行讨论，在班级同学当中营造积极、健康、向上的良好氛围，提高同学自我调节心理状态的能力。

平时多注意QQ群内同学言行等，及时发现并开导班级同学的心理问题。

 配合学校心理健康中心，负责班级同学的心理建档工作等。

 组织班级同学参加心理咨询，心理讲座等活动。

 发现同学之间内部矛盾或外部矛盾，并及时与安全委员一起妥善解决。

平时多注意QQ群内同学言行等，及时发现并阻止班级同学的危险行为。

9.宣传委员职责：宣传委员是联系学校（学院）与班级的“桥梁”，需协调相关班干部将

学校（学院）发布到各班的通知、班内各项活动传达给自己所在的班及班宣传栏上，使每一位同学都及时了解。

 负责每月学生会和社联相关部门的投稿。

 必要时，对班级活动进行对外宣传。

 每天浏览一次学校网站，收集校园的重要通知和信息，并及时准确地发布给同学们。 对班会、班级活动等进行相关的照片或视频的记录，并及时的传到班级QQ群和班

级公共邮箱里。

班规细则：

1)班级日常管理制度：

一、学习： 大学生的主要任务是学习,大家必须充分重视，努力做到:

 按时上课,不迟到,不早退,不逃课。

 请假必须持有假条，经辅导员批准后，报学工办登记，一个月内最多请假三次。

如有紧急情况不能及时递交假条，需与辅导员当面联系或电话联系。

 对于违背考勤规范的行为予以记录，对情节严重者，在班会上予以批评。

 积极配合学习委员的工作,认真完成作业,按时上交。

 遵守课堂纪律,尊重老师,体现出大学生应有的风度。

 课堂、会议上应把自己的手机调成振动或关机

二、卫生： 宿舍是大学生活动的重要场所,宿舍卫生状况直接影响同学们的生活环境,因

此,宿舍卫生必须保持：

 宿舍内部要制定相应的卫生制度,实行责任到人制,室长及生活委员负责监督。 值日班长要尽职尽责,认真对待教室卫生和宿舍卫生问题,为同学们创造整洁

舒适的学习、生活环境。

 切实执行宿舍管理中心的各项规定,做好卫生打扫工作,认真对待卫生检查。 注重个人卫生。

三、活动 ：因为班级、二级学院、校开展各种各样的活动，故有以下规定

 对于班级组织的各项活动,同学们要热心关注，积极参与,共建一个团结奋进的班级体。

 对于院、校组织的活动,同学们也应认真对待,敢于挑战自我，为班级和个人的荣誉拼搏。

 同学们要积极的为班级发展献计献策,使本班的活动搞得有特色,有意义。 在班级组织的活动中，每一位同学都必须听从班委合理的指挥，一切行动以

班集体为单位，不得擅自行动。

四、班费治理制度：班费透明工程

 班费为班级共有财产，任何个人及组织不得擅自挪用，需用班费时，必须写

出书面班费申请，然后征求全体班委成员意见，超过70%班委成员同意后，方可使用。

 班费由团支书负责管理（同学民主监督）。

 班费必须保持透明并在每月班会上如实的向同学公开开支情况。

 班级活动提前申请，费用支出凭票据报销。

 班级同学对班费的使用情况的意见及建议及时反映到班长和团支书。

 班级文体器材由体育委员负责，同学有序借还。

2)民主监督制度：

 为使同学广泛民主的参加班级建设，表达意见建议或抒发情感，建立班级QQ

群和班级公共邮箱，班长负责管理。

 为方便师生、同学间相互交流、传达有用信息，分享学术成果，特将班级QQ

群和班级公共邮箱共享建设成为班级资料库，由班长负责。

 新闻专栏：有关通知文件或班级信息，在群公告通知大家。

 每一位同学都可在QQ群内相互交流，但不得有过于偏激语言，注意个人素

质与修养。

3)班级奖惩制度：

 评优、评先依据《青岛职业技术学院大学生管理手册》进行评选。

 推荐党校学员采取民主与集中相结合的原则进行评选。

 在校为班级争得荣誉或在集体活动中表现突出的个人或团体，将推荐学院予

以表彰，或予一定的物质奖励。

 因个人原因使班级受到校级以上通报批评的个人或团队，取消其本学期评优、评先及参选的优先权。

 凡考试中有舞弊行为的，经查证属实，取消本学期评优、评先及参选资格。 在班会及其他须到的班级活动中无特殊情况迟到、早退的同学将给予批评并

根据实际情况进行惩罚。

 班会无故缺席三次以上的同学，将予以批评，并影响其本学期考核成绩（需

要点到的班级活动处理方式同上）。请假的同学需出示请假条及相关证明，经辅导员批准方可请假。

 每周由学习委员会对课堂的出勤情况进行检查，每周不定期抽查，对是否旷

课迟到将做记录。

 每学期期末，由班委会选出各项考核合格并在平时表现良好者，向班会提名，由全班同学公平、公正、公开地选定前三名，由班费支出，对该三位予以一定的物质奖励。

 每学期期末，根据期末考试成绩和日常表现，确定为下学期“班级标兵”，并

由班费支出予以一定的奖励。

4)班委管理制度：

一、计划总结制度

 工作计划及总结：每学期开学之初，班委各自写好学期工作计划，期

末写份工作总结，并以Word文档形式交班长。

 工作计划及总结：每月每一位班委必须写一份“本学月工作总结及下

学月工作计划”，并及时的以Word文档的形式交给班长。

 活动计划及总结：每一次活动前组织委员向班长提交详细的策划书，经班委会通过后，才可正式开展此活动；活动结束后，宣传委员根据

活动的具体情况写一份活动总结；策划书、总结要留底由班长保存。

 考勤总结：由学监会统计考勤情况，进行总结，并开班会时在班上公

开宣布。

二、班委分工制度：

 每一位班委都必须明确自己的工作，首先必须做好分内的事，在分

内的事完成后有义务为全班同学及其他班委服务。

 每一位班委必须互爱互助，当一位班委无法完成某一项任务时，其

他班委应积极主动的站出来帮忙，以形成团队的战斗力。

 每一位班委在受到班长及团支书调动时，须认真对待，并主动接受。

当自身确实无法接受时，须向班长及团支书说明情况。

学生同意签字：

辅导员同意签字：

班规生效日期：

注：

1.本项《青岛职业技术学院·教育学院人力资源管理二班班规制度》由班长向班委会

提名，班委会修改确定后对全班同学公示，公示时间为3天，全班同学均无异议后，由班级成员和辅导员签字同意后方可生效。

2.本项规定对青岛职业技术学院·教育学院人力资源管理二班全体同学有效，所有同

学必须严格遵守，班委干部必须严格把关，发现未遵守者，按规定由班委会予以一定的处罚。

3.本项《青岛职业技术学院·教育学院人力资源管理二班班规制度》在修正时必须经

过班委会同意，由班委成员和辅导员签字后，方可生效。任何个人及组织不得擅自更改该规定。

第四篇：六年级二班班规

七年级二班班纪班规考核制度

为了整顿、落实本班班风、学风，给全班学生营造一个舒适、团结、积极向上的学习环境和创建一个统一、和谐、奋进的教学环境，特制定以下班纪班规量化考核办法。

一总纲

量化考核分数（基础分数）为0分。本则施行对有违纪行为学生扣除量化考核分，表现优秀学生加量化考核分的考核办法。其中扣分达到10分及以上者将书面或电话通知家长（对班干部立即撤消在班上 所担任的全部职务），扣分达到20分及以上者通知家长并要求家长到学校签写保证书，情节严重者给予停课一周或自动退学处理，连续三个月扣分最多者下学期自动转学；对加分达到10分及以上者书面或电话通知家长并予以公开表扬，并在学期期末评优等活动中优先考虑。

二量化细则

（一）扣分部分

1、上课讲小话、交头接耳、搞小动作等不注意听讲者扣量化考核分1分（其中特别是在上课被老师点名批评、处罚者必须扣除量化考核分1分，同时作好违纪记录，以便通知家长）。

2、上课随意打断老师讲课、故意起哄引起课堂纪律混乱、顶撞老师者扣除量化考核分1分，并作好违纪记录。

3、上课玩手机、mp3、mp4、游戏机等与课堂学习无关者扣除量化考核分1分，并没收手机、mp3、mp4、游戏机等工具，在期末视情况退还，作好违纪记录。

4、上课睡觉、趴桌子、吃零食、看与课堂内容无关书籍等扣除量化考

核分1分，并作好违纪记录。

5、在学校乱写、乱涂、乱画、在地面上泼水、故意破坏教室及公共区域设施，造成后果者承担相应后果，造成损失者照价赔偿损失，并扣除量化考核分1分，并作好违纪记录。

6、在教学楼高空抛物，造成损失者承担相应赔偿等责任，并扣除量化考核分3分，并作好违纪记录。

7、在楼内奔跑、冲撞，以及在走廊、教室大声喧哗、走消防楼梯者扣除量化考核分3分，并作好违纪记录。

8、爬上窗口伸头向楼下张望，以及溜楼梯扶手、过道栏杆者扣除量化考核分1分，并作好违纪记录。

9、乱扔垃圾、随地吐痰、攀折花草树木者扣除量化考核分1分，并作好违纪记录。

10、对打扫教室及清洁区卫生未参加者，接受相应处罚，并扣除量化考核分1分，并作好违纪记录。

11、升旗、集会、早操、眼保健操无故缺席、逃避者扣除其量化考核分3分，并作好违纪记录。

12、穿着奇装异服、佩带首饰、穿拖鞋等扣除其量化考核分3分，并作好违纪记录。

13、未经班主任同意随意进出校门者扣除量化考核分3分，并作好违纪记录。

14、恶意请假不上课者扣除其量化考核分3分，无故旷课者扣除其量化考核分2分，并作好违纪记录。

15、上课迟到、早退、中途无故上厕所者扣除量化考核分3分，并作好违纪记录。

16、班职委干部包庇、偏袒、刻意隐瞒有违纪行为者扣除其量化考核分3分，并作好违纪记录。

17、如扣班级一分，就扣扣分者5分，并做好违纪记录。

（二）加分部分

1、上课积极回答问题、参与到课堂活动中来者加量化考核分1分，并作好奖励记录。

2、能积极参加学校体育锻炼及公共活动者加量化考核分2分，并作好奖励记录。

3、对班集体建设献计献策者加量化考核分3分，所献计策被班集体采纳并使用者加量化考核分2分，并作好奖励记录。

4、在发生意外事故时，及时、主动向班主任及相关人员报告者加量化考核分3分，并作好奖励记录。

5、对有违纪，打架同学进行主动检举、劝阻、制止者加量化考核分1分，并作好奖励记录。

6、拾金不昧、乐于助人者加量化考核分2分，并作好奖励记录。

7、重大活动积极报名参加者加量化考核分2分，在活动中获奖者加量化考核分5分，并作好奖励记录。

本考核办法从2010年9月1日生效执行

东英学校七年级二班

2010年9月1日

第五篇：四年级二班班规

四年级二班

一、学生座位

选座方法：根据上期期末成绩由高到低选择座位，前28名依次每人选择一个座位（不能同桌），剩余学生根据名次依次选择同桌。如遇特殊情况由老师调整。

换位制度：每周平移更换一次座位。每月根据学习情况选座一次。

二、班干部

选择方法：首先自我推荐，再全班投票。全班同学必须服从选举的班委管理。不合格者免除。

成员：班长、学习委员、纪律委员、文艺委员、体育委员、卫生委员、组长

三、成员职责

班长：管理全班，监督班干部工作

学习委员：负责协助老师出练习题，协助课代表收发作业，做好作业情况登记。

纪律委员：管理班级纪律，包括课堂内、室外活动课等。文艺委员：负责每天早上、下午第一节课起头唱歌，以及音乐课前准备音乐教师所用乐器。

体育委员：负责体育课上课前组织学生集合，确保纪律和安全以及借用、归还体育用具，等待体育老师到来。

卫生委员：负责安排同学每天早上打扫卫生，并检查打扫情况。（每天早自习前必须完成打扫，提前一天安排人员）组长：负责收发作业，将未交作业名单一起上交（每天早自习前必须上交作业到办公室）

四、操行评定

每人月基础分100分，实行加减分奖惩制度。每月评定一次，操行分前十名学生可获得奖励，操行分后十名学生将接受惩罚。期末将根据整学期学月的操行分综合进行评定，操行分前十名学生可获得奖励，操行分后十名学生将接受惩罚。操行分低于85分将通知家长谈话。操行分评定的是学生平时学习行为表现，不与考试成绩挂钩。

减分制度

1.不按时按量完成作业一次1分

2.不遵守纪律一次0.5分（不听劝告者可扣多次）3.不认真听课一次0.5分（不听劝告者可扣多次）4.不爱卫生一次1分（乱丢垃圾、作业脏、手脏等）

5.迟到一次0.5分（铃声结束未进教室算迟到，特殊情况除外）6.不请假不到校一次5分 7.弄掉资料单一次0.5分

8.打扫卫生偷懒一次0.5分，打扫卫生超时一次1分 9.乱倒饭菜一次1分 10.卫生扣分一次1分 加分制度

1.背诵课文一篇0.5分（每课只加分一次）2.默写古诗全对一首0.5分（每课只加分一次）3.听写全对一次0.5分 4.受到表扬者一次1分

5.辅导对象积极举手回答问题一次0.5分（一天只算一次）6.一周内都按时按量完成作业加1分 7.拾金不昧、帮助同学加1分 8.一周内没有迟到加1分 9.一周内全勤加1分

暂定以上加减分制度，未尽事宜可由班主任增减。