第一篇:拓展训练报道
五四青年活动展现员工新风采
为迎接五四青年节、丰富华云公司及各分(子)公司的青年员工的生活,提升员工的素质修养,由华云公司团委精心安排部署,于4月26日组织公司全体青年员工在小汤山宏图基地参加户外拓展训练。活动围绕着“团队熔炼”和“挑战自我”两大主题展开,旨在锻炼员工的坚强意志,增强员工团队凝聚力和整体向心力。华信公司借此良机把新员工培训与户外拓展训练有机结合起来,使此次培训显得更加与众不同。通过活动的开展,让新员工能够迅速融入到团队中,找到集体归属感,加强了新老员工之间的交流,使培训内容更加丰富,同时也收到了良好的效果。
“你所拥有的远比你想象中的多的多”,负责我们此次活动的培训师引用这句名言拉开了拓展训练的帷幕。培训师首先以游戏的模式向我们介绍了拓展训练的由来,充分调动了大家的积极性,营造了良好的活动氛围。随后,他把参加活动的员工随机分为三个组开展活动。活动内容环环相扣,层层递进,从第一个项目“急速60秒”开始,率先拉近了陌生员工之间的心与心的距离,使受训员工深刻认识到团结协作在团队中的重要性。接下来的“高空挑战”则充分见证了我们每个员工的胆识和决断能力。我们每个员工都成功的挑战了自我,勇敢的站到了距离地面8米高的窄台上,跨出了脚下的一小步,人生的一大步。我们在项目结束后各自发表了感想,“当你远离他的时候觉得遥不可及没法完成,但是当你站到上面的时候你会发现其实没有你想象中那么难。” 这就好像工作一样,真正动手去做的时候一切困难都会迎刃而解。接下来还有“孤岛求生”、“不倒森林”等一系列活动的开展,使我们每一个员工都在一定程度上挑战了自我极限,提高了
自身素质修养。
一天的拓展训练在欢声笑语中结束了,每位员工都表示在这次拓展训练中,不仅锻炼了体魄,更多的是收获了精神上的力量。充分认识到身处一个整体时,团队协作精神是整个团队的灵魂,对于自身的工作方法和与人沟通的方式也有了进一步的思考,使自己对工作能更加的得心应手。尤其是新员工,能更加快速的进入工作状态,转变工作观念,认清自己的工作角色,激发了自己的工作动力,使自己在今后的工作中,能够更加专注,更加用心,为公司的强健发展贡献自己的每一份热情。
第二篇:拓展训练报道
目前,安化公司全员拓训正在紧张进行。训练内容包括:以企业文化手册之《员工三大行为规范》为标准,培养职工的职业道德、行为准则和礼仪规范。训练方式:合练站姿、队形、行进和朗诵员工行为规范,采取模拟场景、演讲、小品、故事等形式抨击丑陋行为、倡导规范行为。截至到今日全员拓训班已进行六期,共有803人参加。
这次拓展训练教官全部由保卫处巡逻队员担任,10名队员利用副班备勤时间轮流上阵。他们认真负责、无私奉献的精神赢得了广大参训人员的好评。员工队伍的成熟取决于团队建设的力度,更取决于企业文化的形成。今年安化公司面临着严峻的经济形势,在继续加强生产经营管理和项目建设的同时,公司狠抓企业文化建设和团队建设,以进一步提高企业凝聚力和战斗力,打造技术过硬、作风顽强、服务到位、具有高度责任感的员工队伍和管理队伍。公司领导对本次职工拓展训练工作十分重视,保卫处接到任务后,认真挑选教官,也认真持续做好了后勤服务工作,让他们充分发挥军事素质过硬的优点,为圆满完成本拓展训练任务做好铺垫。
第三篇:拓展训练报道
公司开展麦收夏种拓展训练
为增强企业凝聚力,提高团队意识与沟通能力,促使员工勇于挑战自我、承担责任、挖掘潜力、打造一支团结协作、勇于进取、富有激情的工作团队,6月15-16日,公司借助小麦收割玉米播种期间,组织了公司行管后勤人员60余人,在东疏镇小伯村公司科技示范园进行了为期两天的拓展训练,经过每一位成员的积极努力,成功地通过了所有的拓展课程,圆满完成了训练任务。
在整个活动中,大家相互配合,团结协作,完成了800多亩的小麦机械化收获、运输和玉米机械化播种等活动,员工们争先恐后,分工协作,收获、摊晒小麦、装卸化肥、玉米播种,一派热火朝天的景象。通过这次拓展训练,大家经历了阳光暴晒、劳累,但是更多的是感动、感谢和自信,用实际行动诠释了作为一名员工应具备的主动、信任、合作、沟通、责任、感恩和超越。员工们从各个拓展项目中更加深刻的理解了有效的团队工作所需要重视的各个要素,团队的鼓励和团队的力量使大家战胜了各种困难,感悟到工作中许多问题的解决方法。相信此次拓展训练将会对公司行管后勤员工在今后的生活和工作中产生积极的影响。
第四篇:拓展训练报道
拓展训练报道
公司借助小麦收割玉米播种期间为增强企业凝聚力,提高团队意识与沟通能力,促使大家勇于挑战自我、承担责任、挖掘潜力、努力打造一支团结协作、勇于进取、富有激情的工作团队,6月15-16日,山东宁联机械执照有限公司组织了公司办公人员、后勤人员,总计30人前往宁阳联疏农机服务专业合作社示范园进行了为期两天的拓展训练,经过每一位参加成员的积极努力,成功地通过了所有的拓展课程,圆满完成了训练任务。
在整个活动中,大家相互配合,团结协作,完成了一系列以激发个人潜能、增强团队归属感为主旨的拓展项目。短短两天的拓展训练中,我们有欢笑、有劳累、有汗水、有痛苦也有感动。
拓展活动的开头是一场破冰活动,是大家消除陌生感彼此增进感情的活动,队员们不论级别协助玉米播种机播种、协助麦厂进行小麦摊晒、装卸化肥、拾小麦,逗得大家开怀大笑,带给大家无穷乐趣的同时也消除了彼此的陌生感。拓展训练过程中大家经历了阳光暴晒、劳累,但是更多的是感动、感谢和自信,是来自团队的鼓励和团队的力量使大家战胜了各种困难,勇于挑战自我。
短暂的拓展训练结束了,但是它所给予我们的却是一笔永久的财富,它让我们通过自己的切身体会去感悟。这两天,我们用实际行动诠释了作为一名员工应具备的主动、信任、合作、沟通、责任、感恩和超越。这两天,我们不但重新体会到了自己的人生价值,也理解了团队的力量是如此的强大。“破冰活动”消除员工之间的陌生,拓展让我们懂得了团队的成功不仅仅是依靠是一个人的智慧和能力就能很好完成的。一个人的成功和失败也并不代表整个团队的成功和失败,只有团队中的每个成员相互协作,相互帮助,才能共同完成团队的最终目标。我们从各个拓展项目中更加深刻的理解了有效的团队工作所需要重视的各个要素,感悟到工作中许多问题的解决方法。相信此次拓展训练将会对山东宁联机械制造有限公司所有的员工在今后的生活和工作中产生积极的影响。
第五篇:拓展报道
挑战自我,激发潜能;融入团队,共创辉煌
——总部职能拓展训练报道
(本报讯)为增强团队凝聚力,提高主动配合意识与沟通能力,促使大家勇于挑战自我、挖掘潜力、释放激情,同时在紧张的工作之余舒缓一下紧绷的神经,4月27日,总部职能系统员工在东山珍珠岛拓展基地参加了拓展训练。拓展主题是“挑战自我,激发潜能;融入团队,共创辉煌”,在整个活动中,大家积极参加,相互配合,团结协作,撒播激情,奉献智慧,圆满完成了训练项目,深刻的感受到“团队、责任、协作、奉献”所蕴藏的意义。
27日一大早,按组委会要求,大家在总部楼下集合,9:30到达珍珠岛。拓展活动一开始,是一个“团队建立”的热身项目。分成的四个团队,成员你一句我一句,纷纷为自己的团队出谋划策,绞尽脑汁地想出了风格迥异的队名、队歌及口号,大家都力争在竞争活动中成为优胜者。
一整天的拓展项目安排得很紧凑,其中“电网”拓展项目颇有难度,要求各队成员在30分钟内全部通过带“高压电”的网,网洞大小不一,形状各异,在通过时不能有丝毫接触,否则就要被“电”“击毙”。一个网洞仅限一人次使用,一旦触网或一个人通过后将被封掉。在这个活动中,每个团队都发挥了集体的力量,队员们找准自己的位置,最大化的利用资源,通过团队的合作,或搬或抬或推或抱,很好的将全体队员通过了电网。这个活动告诉我们,不要被假象所迷惑,再小的洞也能穿过;要学会给自己留后路,要将一个容易通过的大网留给最后一个成员,才容易取得团队的成功;即使你的力量很微弱不足以协助举起一个队友,但即使去观察队友衣服是否碰到钢丝,以避免犯规这也是一份重任,每个人都能发挥不可忽视的价值。
七个小圆一个大圆,七巧板”项目虽最不耗体力,但让大家对资源分享、合理分工协作、步调一致、科学系统地思考带来了全新感受。我们往往只看到自己所在的小圆,而忽略了大圆,就像工作中往往只知道自己的工作而不理解旁部门的工作以及公司大的战略目标,小目标的达成必须是为大目标的达成服务。
“茫茫人海”牵手跨越障碍。被牵是幸福,牵手是责任,即使放开幸福也不要逃脱责任!默契是建立在信任和沟通基础上的。
“毕业墙”是拓展的最后一项,那一刻我们饱含泪水,我们惺惺相惜,我们彼此拥抱,只为纯真的友谊!它告诉我们,永远不要犯规,否则整个团队会因为你的一句话而全部重新开始,甚至前功尽弃,这个责任谁也承担不起;你的成功是踩在队友的腿上和肩上而获得的,感谢那些为你无私奉献的人。时刻记住成功路上拉你一把的人,感谢他!
拓展过程虽头顶烈日,汗如雨下,但有了挑战自我,激发潜力的精神,我们都斗志昂然、热血沸腾。在拓展中,很多人会紧张、害怕,但有了队友的“充电”、鼓励,我们都勇往直前。活动结束时,刘董事长对员工表现出来的积极心态,高度的责任感,团结合作、齐心协力、共度难关的精神以及在活动中的总结领悟表示了肯定,不但展示了团队的风采,也让大家在快乐的气氛中分享了集体的智慧与乐趣。最后,在欢乐的气氛中,全体队员一起合影留念,在珍珠岛留下美好的瞬间。