桃岚化工园帮扶单位“三解三促”活动开展情况汇报

第一篇：桃岚化工园帮扶单位“三解三促”活动开展情况汇报

桃岚化工园帮扶单位“三解三促”活动

开展情况汇报

县“三解三促”领导小组：

自我县“三解三促”活动开展以来，县直帮扶桃岚化工园的各单位，主动上门对接，进入企业开展调研，帮助企业解决实际问题，现将具体情况汇报如下：

一、主动对接

9月22日，县人大蔡森副主任带领县安监局、环保局、地震局、江阴银行等单位主要负责人，到园区开展“三解三促”活动和对口帮扶单位对接工作。活动中，蔡森主任对如何开展“三解三促”活动和具体帮扶措施作了明确安排和要求，各单位纷纷表态将结合本单位实际，全力做好帮扶工作。

二、对辖区村组和入园企业进行调研帮扶

（一）、环保局

1、选派优秀机关干部下基层锻炼。按照文件定期选派机关干部到镇、园区工作，在基层一线锻炼培养干部的要求，环保局经局务会研究并报县委组织部同意，选派局长助理邢剑同志参加驻桃岚化工园“三解三促”工作组驻点开展工作；

2、积极主动进村入户开展“三解三促”活动。环保局按照要着力推进“六个好”的要求，在局长薛静同志的带领

下多次深入到村组田间地头，深入开展调查研究，与群众共同分析农村发展的薄弱环节，理清发展思路；想方设法为群众办实事、办好事，帮助贫困家庭解决实际困难。靠前解决基层矛盾，稳定群众情绪，赢得群众理解，树立了良好的干部形象，密切了干群关系。

3、为入园企业提供“零距离”服务。“三解三促”活动开展以来，在薛静局长的带领下，环保局主动与桃岚化工园对接，靠前为入驻园区的企业提供服务。8月份以来，先后协助园区水处理剂项目、隆瑞化工、嘉宁燃气、永宏化工、瑞燕橡塑助剂、污水处理厂等企业编制环境影响评价材料，协助相关企业将环评材料上报省市环保部门，积极与上级部门联系推进审批进程。

主动帮助园区永宏化工、东宏化工、瑞燕橡塑助剂、元盛化工、龙翔化工、华盛生物科技编制申报省市高新技术企业环保方面的申报材料。

4、积极向上争取资金，扶持园区发展。针对园区基础设施薄弱，入园企业建设不均衡的现状，环保局提前介入，在帮助企业合理建设污染物治理设施的同时先行准备资金申报材料，为下一步向上争取国家、省市治理资金、淮河流域专项治理资金打下坚实的基础。

积极帮助园区污水处理厂申报配套管网专项补助资金，解决园区企业污水无处可去的现状。

帮助园区所辖村开展省市生态示范村创建工作，协助编制有关材料，争取专项奖补资金。

（二）、安监局

1、走访调研，了解园区基本情况。在陈宜柱局长和有关领导带领下，多次深入园区、村、组及企业走访调查了解情况，为下一步全面开展工作打下基础。

2、主动服务，帮助企业履行手续。目前，化工园区招商引资力度较大，招商成果显著，化工企业的投资额度符合要求，建设速度较快。但由于化工企业在生产过程中生产和使用多种危险化学品，存在高温高压、易燃易爆、有毒有害的特点，稍有不慎极容易发生安全生产事故，造成人员伤亡、财产损失和社会影响。因此，国家对化工建设项目的安全许可手续和安全条件要求很高很严。针对这种情况，安监局主动和园区及企业联系，上门到户，指导和帮助企业履行安全许可手续，在短短的二个月时间内陈宜柱局长和有关人员多次到市局协调，争取他们支持。安监局共帮助东宏化工、元盛化工、天阳化工、润岚油脂、永宏化工、绿辰华顿新能源6家企业完成安全评价手续，深受企业一致好评。

3、加强培训教育，提高企业员工素质。企业的安全生产离不开人员的安全管理和安全教育培训。为了提高企业人员的安全意识，安全管理水平和操作技能，县安监局积极为企业开展安全教育培训。在9月份共为园区企业培训安全管

理人员和班组长达20余人。

4、指导企业申报高新技术产品，争取资金扶持。根据企业的实际情况和产品状况，安监局配合园区积极引导和培育有条件的化工企业申报高新技术产品，争取上面的资金扶持。在9月份，共参与指导永宏化工、东宏化工、瑞燕橡塑助剂、元盛化工、龙翔化工、华盛生物科技等6家单位积极申报高新技术产品，准备相关材料上报，目前科技部门正在审批中。

5、帮助企业排查和整改隐患，做到安全生产。企业安全隐患种类很多，物的不安全状态，人的不安全行为和管理上的缺陷都会造成企业生产过程中的隐患，如果不及时整改时刻都会造成事故的可能。在中秋、十一期间，县安监局领导带队和园区一起共检查企业8家，指导督促企业落实安全生产责任制，严格制定遵守各项安全生产制度和操作规程，完善各种生产台账，加强人员培训、应急管理和危险源的监控，排查和整改事故隐患。

（三）、地震局

（四）、江阴银行

三、下一步工作计划

在下一步工作中，后方帮扶单位将于园区进一步加强联系，改变机关干部作风，增强机关干部服务群众的动力，按照“服务群众、促进发展”的工作目标，深入基层一线，了解民情民意，破解发展难题，化解社会矛盾，促进干群关系融洽，促进基层发展，服务园区、服务企业，把“三解三促”活动落到实处，为有效推进“建设满意睢宁、跨入小康社会、冲刺全国百强”做出应有的贡献。

睢宁县桃岚化工园管委会

二0一一年十月十三日

第二篇：关于开展三解三促活动有关情况的汇报

范○文○

夏庄村关于开展“三解三促”活动有关情况的

汇报

镇党委办公室：

自从我市、区、镇开展以“了解民情民意、破解发展难题、化解社会矛盾，促进干群关系融洽、促进基层发展稳定、促进机关作风转变”为主要内容的“三解三促”活动以来，我村党总支和村委会认真学习“三解三促”有关要求和会议精神，并结合我村发展实际，扎实推进了各项活动的深入开展。

一、活动内容做法及进展情况

（一）深入开展责任走访活动

科学发展向上攀登，联系群众向下扎根。我村党总支和村委会在“三解三促”活动中，在镇党委的统一决策和部署下，深入群众之中，详细了解情况，切切实实为群众解决实际困难。党总支和村委会成员每周至少两次走访村民、村重点企业、困难党员干部及困难群众家中，详细了解生产生活情况，广泛与困难户、老党员、老模范、农村致富带头人谈心，将他们所反映的问题详细进行记录、汇总，以对群众的高度责任感及时将问题予以认真解决。据统计，在本次活动之中，我村村干部共走访村民##户，与##位村民深切交谈。在走访过程中，当党总支书记潘继德了解到我村***同志身残志坚，在身体高度残疾的情况下仍然坚持自力更生，奋发学习果树种植技术时，专程购买了十余本关于果树种植的书籍，并亲自交到***同志手中。

在走访活动中，党总支和村委会成员不断完善“三个一”走访机制，即确保民情民意在一线了解、发展难题在一线破解、社会矛盾在一线化解，有力地促进了基层发展的稳定、村民关系的和谐。

（二）整治村容村貌，构建美丽新农村

村庄环境整治是促进社会主义新农村建设的基础工程，是关乎全村人民切身利益的民心工程。我村由于地理位臵较为偏僻，经济发展比较缓慢，村容村貌一直存在着脏乱差的问题。在“三解三促”活动的带动下，村党总支和村委会从全局发展的角度出发，本着“服务全村人民，造福子孙后代”的工作方针，并结合我村实际情况，积极主动地投身于村容村貌的整治活动中去。

我村通过采取争取上级财政资金、村民集体创收投入和村民捐资等多种资金筹措方式，加大环境建设投入，使我村环境面貌得以发生明显的改观。通过近一个月的整治，我村主要道路全部实现硬质化、村居外壁基本实现颜色统一化、村里道路两旁基本实现全面绿色化。其中，集中清理生活垃圾共##吨，新加绿化面积##亩，新修水泥公路##平方米，新建垃圾收集箱##个。此外，我村还初步建立了环卫管理制度，新建村内生活垃圾集中收集箱，并由村内专职保洁员定期打扫，统一填埋。

通过开展村容村貌整治活动，不仅提升村民的幸福指数，培养了村民的环保意识，而且有利于改善了农村生产生活条件，优化配臵各类资源，促进社会主义新农村的全面发展。

（三）做好村民好公仆，争当村务好“三员”

在本次活动中，村干部主动学习“三解三促” 的相关内容，并积极争做村里的“三员”，即政策法规的宣传员、业务工作的指导员、矛盾困难的协调员。

村干部通过讲座、座谈等多种方式，宣传省委、市委的重要指示精神和中国特色社会主义新农村建设的相关政策，减少了上级指示精神传达贯彻到基层的层次，受到了广大村民的欢迎。会计站站长吴林同志用平实的语言向村民认真宣讲了社会主义新农村的发展道路的科学内涵和精神实质，为村民释疑解惑。此外，他还带领村民深入解读江苏省政府办公厅下发的《2012年全省农业保险工作的通知》，指导村民学好条例、用好条例。在争做业务工作的指导员活动之中，村干部把推动本村企业转型作为指工作的重点，提高本村企业工作的针对性和有效性。村主任孟现伟同志在了解本村企业盛通碳酸钙厂由于消息封闭，技术落后，导致生产效益日益下降后，主动从江苏师范大学化工学院请来专职教授，为该厂企业筹谋划策，有效地推动了生产设备的升级和生产技术的优化。在争当矛盾困难的调解员中，村干部从促进本村发展全局的角度出发，力所能及为村民办实事、办好事，帮助解决了村民反映突出的部分问题。村党总支书记潘继德同志在走访中，得知本村村民对本村公共厕所的环境存有很大的抱怨后，积极组织村干部，投身于公厕整治的活动中去。在这次整治活动中，全村共##所公共厕所的卫生得到了巨大的改善。

二、活动成效

（一）促进村干部作风的转变

村领导通过走访村民的方式，比以前更了解村民的所思所想、所急所难，所以政府对老百姓的事更“上心”了，干部跟群众更“贴心”了，村民到村委会办事更“称心”了。

（二）巩固基层发展的稳定

“基础不牢、地动山摇”我村党总支和村委会通过开展“三解三促”活动，走村访户、带着感情下去、带着方法上来，有效巩固了基层稳定发展。

（三）促进干群关系融洽。

村干部通过开展“三解三促”活动，拉近了与村民的距离、增加了与村民的感情，融洽了干群关系。这为促进村务工作的有效开展和社会主义新农村建设奠定了坚实的群众基础。

三、不足之处及改进措施

在开展“三解三促”活动中，我们通过反思发现我们解决问题的思路不够创新。随着时代、形式的发展，村民面临了很多新问题，如因病返贫、就业难等，这对村干部的村务管理能力提出了新考验和新要求。村干部解决新问题时，思想不够解放、思路不够创新，这已阻碍了村务工作的科学开展。在以后的工作中，我们要加对村干部自身学习的督促。并且通过定期开展交流会的形式，检查各村干部的学习情况，促进村干部见的思想交流和碰撞。此外，村干部要积极走出本村，吸收其他村尤其是苏南农村的先进工作方法，并结合本村的发展实际，切实有效地促进本村的和谐发展。

第三篇：乡镇三解三促活动汇报材料

***镇领导干部“三解三促”活动展情况汇报

（2011年8月）

尊敬的周部长、各位领导，同志们：

首先，我代表***镇党委政府对***一行来到我镇进行调研表示最

热烈的欢迎和最衷心的感谢。

刚才，调研组一行对我镇进行了现场观摩，***长对我镇的工作给予了中肯的评价，也提出了宝贵的意见，对我镇的发展方向

提出了明确的要求。下面，我就***为期近一个月的领导干部下基层

“三解三促”活动开展情况向各位领导做一个简要的汇报。不妥之处，请各位领导批评指正。

一是统一思想、提高认识、周密部署。自7月28日召开全区

领导干部下基层活动动员大会后，我镇根据省、市、区委的统一

部署委结合自身实际制定下发了《***镇村（居）干部“三解三

促”活动实施方案》，并成立了以党委书记为组长，其他三套班

子成员为副组长的“三解三促”活动领导小组，为活动的开展提

供了有力的组织保障。7月28日下午，在全镇“三解三促”动

员大会上，我镇要求各单位各部门要充分提高思想认识，深刻领

会省委，市委、区委的精神，充分理解下基层的深远意义和丰富

内涵，要求领导干部密切干群关系，树立群众观念，增进群众感

情，强化宗旨意识。“水能载舟，亦能覆舟。”民心最重要，民生

大于天。

二是明确责任、细化任务、注重实效。根据领导干部下基层活动的要求，我们将全镇近40名机关事业单位干部，分配11个村居，确保每村至少两名联系干部，保证责任到人，到位。浮光掠影得不到真知灼见，雾里看花换不来真情实意。下基层的关键在于解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，帮助群众解决生产生活最实际困难，我们要求联系干部要尽量多地走村到户，主动到群众中去，了解群众对党委、政府工作的评价和期盼，梳理查找矛盾问题产生的根源，剖析并解决问题、确保群众反映问题事事有回音，件件有结果。截止目前为止我们通过开展问卷调查，走访近300户农户，共排查梳理的矛盾和难题包括各村（居）普遍存在道路铺设自筹资金困难，群众出行难问题、沟渠水系需进行整修、合作医疗报销手续难、卫生站应提高其服务水平、低保户吃低保等近20条。

三是严明纪律、强化督查、定期学习。为保证下基层活动不扰民，我镇要求镇（村）干部深入一线要轻车简从，进村入户一律自行车，不事先踩点，不搞陪同，不搞特殊接待，不增加村（居）和群众负担，在群众家中住宿就餐费用自理。由镇组织和纪检部门牵头的考核考查组，要不定期的对联系干部进村调研情况进行指导、督促、检查，并采取适当形式予以通报，推动活动顺利开展。同时利用每个周五下午学习时间，对该周“三解三促”下基层活动开展情况进行总结，并任选几位同志进行民情日志交流发言，从中及时发现问题，及时予以纠正、整改，确保整个活动取得实实在在的成效。

虽然我镇前期的下基层活动开展取得了一定的成绩，但是我们也清醒的认识到我开展过程中存在极少数疑难问题不能及时有效解决、下村入户的时间不够多、与人民群众交流仍不够充分等不足，下一步我们将针对上述问题有针对性的一一解决，确保下基层活动更好开展下去。

尊敬的***，各位领导，同志们，十二五期间是我镇新一轮大发展的机遇期，也是抢先突破、争先跨越的决胜期，全镇上下将牢记职责、奋力赶超，以领导干部“三解三促”下基层活动开展为契机，认真落实今天调研中周部长提出的意见和要求，为服务全区大局，为如期全面建成小康社会而不懈努力！

第四篇：三解三促活动总结汇报

东海县领导干部下基层“三解三促”

和大接访活动开展情况汇报

东海县领导干部下基层三解三促和大接访活动领导小组

（2012年5月24日）

领导干部下基层“三解三促”和大接访活动开展以来，我县773名领导干部全部参与，其中县领导32名、县部门领导483名、乡镇领导258名，联系点覆盖全县361个村和社区，联系贫困户3307户。截止目前，全县领导干部平均下基层2.2次，召开专题座谈会926场次，走访农户3615户，办实事1350件，解难题644个。县委始终以讲政治的高度，把活动紧紧抓在手上；始终以强有力的措施，切实推进活动；始终以求真务实的作风，真正把活动办成群众满意工程，整个活动形成了上下联动、深入推进的良好态势。

一、切实加强组织领导，推动活动扎实开展。坚持站在政治和全局的高度，深刻认识和全面把握领导干部下基层“三解三促”和大接访活动，切实做到认识到位、组织到位、措施到位、落实到位。一是高度重视，精心组织。市委动员会后，县委常委会在第一时间进行专题研究，制定了切实可行的实施意见。成立了全县活动领导小组，抽调21名精干人员组成专门办公室，下设综合组、宣传简报组、督查组，切实加强对全县活动的领导和指导。及时召开动员部署会，对领导干部下基层活动进行周密安排。各乡镇各部门按照“书记抓、抓书记”要求，成立相应工作机构，制定具体方案，确保人员、时间、职责、措施、效果“五落实”。各村、社区明确具体人员，协调配合开展工作，构建起一级抓一级、层层抓落实的组织网络和工作机制。二是领导带头，氛围浓厚。活动开展以来，县委书记徐家保、县长朱国兵率先垂范，带头深-1-

入所联系的白塔埠镇新元村、山左口乡团林村驻点调研，走访慰问，为全县领导干部作出表率。其他县领导和各乡镇各部门主要负责同志以身作则，共召开各类座谈会223个，慰问困难群众531户，撰写调研报告187篇，帮助解决具体问题168个，带动形成领导干部下基层联系服务群众的鲜明导向。在东海党建网、《今日东海》等县级主要媒体开设“三解三促和大接访活动”专栏，刊发16期《简报》，推出一批鲜活案例，精选一批 “民情日记”，采编一批专题片，营造出浓厚活动氛围，激发了党员干部参与活动的内在动力。三是强化督查，整体推动。抽调县纪委、组织部、政法委、农工办、机关工委等部门党员干部，按片组成6个督查小组，通过明查暗访、电话随机抽查等方式，督促活动开展。领导小组办公室每月召开一次工作例会，及时研究解决问题，确保活动平衡开展、全面推进。建立联络员工作制度，县督查组通过与各单位联络员沟通联系，及时了解领导干部下基层活动计划安排，统筹协调相关单位到联系点开展活动。开通联片指导督查系统，及时上传领导干部下基层有关文字材料和图片，从面上掌握全县活动开展情况，推动活动整体上台阶。

二、全面下基层接地气，密切党群干群关系。坚持以密切党和人民群众血肉联系为根本目标，推动领导干部自觉下基层、主动接地气，真正做到“科学发展向上攀登，联系群众向下生根”。一是以身到心到，体现“真下基层”。坚持轻车简从、一沉到底。下基层的领导干部不事先踩点，不层层陪同，不搞特殊接待，直接下到最基层，集中时间驻点调研，力戒形式主义，真正融入群众，与群众打成一片。基层群众普遍反映，领导干部下基层真正让“干群面对面，党群心连心”。坚持问计于民，充分汲取群众的智慧力量。领导干部通过上门走访、问卷调查、召开座谈会、民主恳谈等形式，深入了解民情民意，认真总结基层群众的创新实践，自觉站在基层群众的角度研究分析问题。通过“解剖麻雀”思考全局工作，形成调研报告712篇，内容涉及新农村基础设施配套、农田水利建设、村庄环境整治、农村土地二轮承包等农村改革发展诸多方面，提出合理化建议1825条，促使全县农村工作更加切合实际，更加符合农民群众的意愿和要求，为农村实现全面小康起到了积极推动作用。二是以载体创新，引导“会下基层”。积极创设活动载体，提高领导干部下基层效率，增强活动效果。在县机关部门全面推行“双卡问需，一线联动”工作法，机关领导干部带着 “点题服务卡”、“党群联系卡”，下访基层群众，梳理查找突出民生问题，发挥机关职能优势，集中力量进行“破题”。整合全县服务民生资源，通过122民生热线统一调度，实现县乡村三级联动，及时受理处臵群众生产生活上的应急救助等民生问题。今年以来，共发放“双卡” 2600余张，为群众办实事1130件，民生热线受理办结群众有效诉求1.23万件，群众满意率达98.6%。房山镇实施五进五访五帮助“三五行动”，有效解决干部队伍存在的“庸、懒、散”，脱离群众等作风问题。县水务局开展“三帮一解决”活动，领导干部深入群众帮干一天农活、帮干一天家务、帮教孩子一天书，解决一个生产生活实际困难，增强领导干部下基层可操作性，力求快见成效。三是以长效机制，确保“常下基层”。建立群众评议机制，将领导干部下基层所思所感、公开承诺、履诺进度及时上网公示，让群众实时监督、有效评价；每季度以村居、企业为单位，组织一次由走访对象、村组干部、群众代表、技术骨干参加的评议会，听取领导干部下基层情况介绍，进行群众满意度测评。对满意度低于80%的，由活动领导小组办公室发放整改通知，并抄报其工作单位督促整改

落实。建立奖惩激励机制，领导干部下基层情况纳入干部评价考核体系，作为述职述廉述德的重要内容，考核结果作为干部奖惩、任用的重要依据。在考察拟提拔干部人选时，延伸到所联系的村居、企业和群众中征求意见。

三、着力破难题办实事，活动取得明显成效。坚持把领导干部下基层“四个好”的总体要求，落实到建设幸福东海的生动实践中，以促发展、促稳定、促和谐的实际成效取信于民。一是谋发展，推动实现全面小康。全县领导干部积极帮助乡村对照全面小康指标体系，理清发展思路，选准产业项目，调整产业布局，大力发展高效规模农业、品牌农业和市场农业，发展壮大村级集体经济，着力破解农业增效、农民增收难题，确保今年城乡实现全面小康。截至目前，共落实致富项目1060个，引进蔬菜大棚、鲜切花、特色养殖、无公害农产品项目123个。县农办争取330万元项目扶持资金，为南辰、横沟、双店3个乡镇6个村的集体经济发展有效“输血”。县财政局为全县村庄环境综合整治申报了11类24个项目，争取省财政扶持资金2100万元。县水利局将8个村的农田水利纳入规划，助推当地高效农业发展。二是抓基层，增强党建工作活力。强化部门抓党建意识，以“三联工程”为抓手，推动人力、物力、财力更多地投到基层组织建设。开展政企联建，着力破解非公企业党组织组建、发挥作用等难题。组织86家县机关单位联系帮助167家非公企业建立党组织，充分发挥机关党建在人才、资金、经验等方面的优势，开展以部门机关干部走进企业、党建指导员派进企业、党员职工引进企业、党建资源送进企业为内容的“四进企业”活动。共派驻党建指导员167名，帮助非公企业发展党员9名，招聘党员职工15名，组建党组织12个，引导非公企业党组织围绕企业生产经营开展岗位竞赛、科技

攻关创先争优活动，开展技术革新项目140个，为企业带来经济效益达1.7亿元，有力推动了非公企业创新创业、转型升级。全县下派机关干部210名指导村党组织开展“分类定级、晋位升级”工作，提供资金120多万元，新建和改扩建76个新农村服务中心。三是办实事，促进社会和谐稳定。全县领导干部立足单位职能，发挥自身优势，大力兴办暖人心、稳人心、得人心的实事好事。围绕农村就业就学就医、社会保障、交通出行等民生热点问题，采取督促相关部门协调办、集中力量现场办、承诺期限及时办等方式，上下联动集中攻坚，分类解决民生问题。今年以来，迅速推进了农村区域供水、污水管网建设等10 多个重点民生工程。县环保局投入50多万元在洪庄镇新建酸洗石英砂集中区一座，解决了当地群众反映强烈的污染问题。全县大力开展以“助困、助学、助医、助业”为主要内容的帮扶工作，共走访慰问贫困户、困难党员家庭1022 户，发放慰问金84万元，帮助弱势群体1200人就业。县扶贫办为低收入群体累计发放小额贷款312万元，受益人口达900多人。全力搞好大接访活动，坚持领导干部接访日制度，落实“三全三确保”包案责任制，县乡党政领导干部公开接访累计430天，受理群众来信282件，调处矛盾纠纷180多起，解决重大疑难信访案件315件，按时办结率达100%，营造了和谐安定的社会环境。

下一步，我们将以这次督查活动为新的动力，认真落实督查组指示要求，以更高的标准、更大的力度、更实的举措，不断深化领导干部下基层“三解三促”和大接访活动，以实实在在的成效让群众满意。

第五篇：开展"三解三促"活动心得体会

开展“三解三促”活动心得体会

悦来镇文广中心主任李荣

胡锦涛总书记在党的十七届五中全会上语重心长地告诫我们，“要带着深厚感情做群众工作，千方百计把群众工作做深、做细、做实”。通过这次深入悦来居委会的“三解三促”活动，与广大农民零距离接触，了解民情民意，破解发展难题，使我进一步领悟了胡锦涛总书记“七一”讲话的精神实质，进一步明确了开展领导干部下基层、“三解三促”活动的目的和重要意义，进一步强化了自身全心全意为人民服务的党的宗旨意识。我作为一名党员领导干部，要把全心全意为人民服务作为毕生的价值追求，坚持以人为本、执政为民理念，切实做到一切为了群众、一切依靠群众、一切服务群众。只有与群众建立和保持深厚的感情，只有尽心尽力为群众谋利益，只有努力创造条件不断改善群众的物质文化生活，才会真正做到亲民爱民、富民惠民。而要贯彻以人为本、执政为民的理念，就必须坚持党的群众路线和群众工作纪律，带着浓厚的感情做好群众工作。

群众工作是一门学问，带着深厚感情做好群众工作更是一个大课题。我认为，带着深厚感情做好群众工作，不能只挂在嘴上、写在纸上，而要把这种深厚感情贯穿于群众工作全过程，实实在在地体现在与人民群众同呼吸、共命运的坚定立场上，体现在想群众之所虑、急群众之所难、谋群众之所求的深厚情感中，体现在满腔热忱地为人民办实事、真心实意地为群众送温暖的具体行动中，体现在与人民群众心连心的具体交往中。