好干部[小编推荐]

第一篇：好干部[小编推荐]

党员教师要做推进高校课堂改革的“好干部”

泰和三中刘良驹 总书记日前在全国组织工作会议上为好干部画了20字的“标准像”，给新时期打造一支高素质的教师队伍画好了坐标系、打好了方向盘、点亮了指示灯。好干部，有副“标准像”：信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。好干部，家长放心，学生交心，领导安心。

如何才能成为我县中小学全面推进高校课堂改革的好干部呢？关键要做“五种

人”，即政治思想的“清醒人”、家长学生的“贴心人”、育人工作的“实干人”、教学质量的“担当人”和清正廉洁的“清白人”。

（一）要做政治思想的“清醒人”。一个人只有头脑清醒，才能遇事镇定，思维清晰，始终保持正确的判断力。能否保持政治上的清醒，是衡量好干部的重要标准。一个政治上不清醒的干部，极易受到错误价值观念和思潮的侵袭，成为党和人民的罪人。好的干部，要坚持“革命理想高于天”，坚定对中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信，牢固站稳党和人民的政治立场，始终保持头脑清醒，辨清是非，在重大问题、关键时刻不走弯路、邪路，永远对党忠诚。依法执教就是要求教师从严格守法的高度，在全部职业行为中始终坚持正确的方向，这是教师职业道德的首要准则。在依法执教方面，要能够贯彻国家教育方针，能够自觉遵守教育法律法规，能深入学习和宣传国家的教育政策，做言论和行动上的双重巨人。在思想上先就要想学生之所想，想学生之所未想。鲁迅说：“俯首甘为孺子牛”，只有俯下身子来，站到学生的立场上思考问题，才能更好地理解学生。学生上课睡觉，可能是我们讲课不精彩，可能是学生的基础弱听不明白，可能是晚上因事休息不好，可能是身体不舒服……拍拍学生的肩膀问明原因，比直接的批评要好得多。学生对未来感到迷茫，不知道自己现在该做什么，我们需要去发掘他们的潜力，树立他们的信心，帮助他们明确目标。

（二）要做家长学生的“贴心人”。“只有我们把群众当亲人，群众就会把我们当亲人”。服务群众，为群众办实事是党员干部的本职工作和份内之事，能否把宗旨意识深深地“烙”在心里，是衡量干部好坏的试金石和标签。好的干部，要常怀安民之心，多做为民之事，对群众冷暖疾苦少做嘴上功，多干具体事，把群众的难当自己的痛，把群众的苦当自己的忧，努力将群众的难事、愁事、苦事、盼事办成欢心事、高兴事、舒心事和暖心事，以自己的辛劳、疲劳和苦劳来提升群众的幸福指数。《中小学教师职业

1道德规范》第五条，为人师表中提出知荣明耻，严于律己，以身作则。衣着整洁得体，语言规范健康，举止文明礼貌。谦虚谨慎，团结协作。平等对待学生家长，认真听取意见和建议，不以粗鲁言行对待家长。

尊重家长是教师处理与学生家长之间关系的准则，是促进教育合力的形成，提高育人效果的重要环节。在尊重家长方面，我爱听取学生家长意见和建议，取得支持与配合，积极宣传科学的教育思想。

我在担任班主任期间，陆陆续续进行了一些家访。从家访中感受到，不少孩子不知道关心父母，孝敬爷爷奶奶，应该说，很多孩子不知道。家长对孩子缺少这方面的教育。想到五月份的第二个周末是母亲节，觉得应该利用一节班会课教育一下孩子。但怎样才能打动孩子们呢？简单的说教显然不会有理想的效果。我伴随着优美的钢琴声，动情地讲起了《大树》这个美丽的故事。孩子们听得很认真，我告诉孩子们这棵树就在我们的身边，这棵大树就是妈妈。一个男孩子流下了眼泪，我让他站起来说说为什么流泪，他说妈妈为自己付出了很多，孩子的话是稚嫩的，但感情是真挚而动人的。听了他的发言，更多的孩子哭了起来，我趁机也让他们都说说为什么哭，我想，孩子们需要这样一个重新认识父母的契机。直至下课，还有孩子在哭呢。我告诉孩子们，不仅是妈妈，还有爸爸、爷爷、奶奶，他们都无私地为我们付出了很多，我们要孝顺他们，为他们做些力所能及的事；好好学习，不让他们操心；更不能和他们争吵，惹他们生气。为了让教育效果达到最大化，我还给家长们发了短信，希望家长配合教育，给孩子们提供孝敬长辈的机会。

（三）要做育人工作的“实干人”。实干，历来是我们党的优良传统和宝贵财富，十八大以来，总书记多次告诫全党同志，“空谈误国、实干兴邦”。90多年来，党团结和带领全国各族人民建立了新中国、战胜了各种灾难，开创了全面建成小康社会的新路子，凭的就是“实干”。“喊破嗓子，不如干出样子”，好的干部要自觉把“实干”作为自己的优秀品质和鲜明特质，认认真真地干、扎扎实实地干、不掺水分地干，以“踏石留印、抓铁有痕”的实干精神，在实现“中国梦”的征途上不断创造新业绩、留下新脚印、攀上新高度。爱是教师职业的基础，爱岗敬业是教师处理个人与事业之间关系的准则，是全部教师职业道德的基础和前提。在这个方面，我能够做到热爱教育、热爱学校，教书育人，注重培养学生具有良好的思想品德，传播有益学生身心健康的思想。

热爱学生是教师处理与学生之间关系的准则，是全部教师职业道德的精髓。我关心爱护每一位学生，耐心教导，尊重人格，促进学生的全面发展。

班上一个的女同学，上课时注意力不集中，作业写得也不好。刚开学，对老师也有些爱理不理的。从家长处得知这个孩子做事很勤快，便让她当科代表，她很高兴，也能听进去我的话了。但作业写得还是不行，态度不认真。一天，我请作业得“优加双星”的同学站起来，以示表扬。她也站了起来。我看到了很高兴，大张旗鼓地表扬了她。可下了课才知道，她是没找到自己的本子才站起来的。对于这样的同学，批评她作用不大，而且批评她什么呢？上课没听清老师说的话吗？我觉得没有必要。我把她叫到办公室对她说，老师知道你也想得到“优加双星”，老师已经在全班同学面前表扬了你，这样，我们把作业重写，真正地得“优加双星”，好不好？她认真地点了点头。而且，她确实写得非常好，得到了“优加双星”。不仅如此，以后每次作业，她都写得非常认真，因此也都得到了“优加双星”。看到孩子愿意认真写了，我觉得很有成就感。我对学生的热爱换来的是学生对我的喜爱。有的孩子则附在我耳边说，刘老师，我爱你。每当这时，我总是觉得非常满足。

（四）、要做教学质量的“担当人”。看干部，关键看敢不敢负责、有没有担当。当前，少数教师身上存在的“庸、懒、散”等毛病，病因在作风、病灶在担当。担当，体现出干部的胸襟、勇气和境界，能担多大责，就能干多大事。把“担当”内化为心灵，自觉于行动，正视问题不逃避。尤其是今天在全县中小学全面推进高校课堂改革时，教师党员更要当“弄潮儿”，“弄潮儿向涛头立”！《中小学教师职业道德规范》第二条，敬业奉献中要求我们做到忠诚人民教育事业，志存高远，对工作高度负责，勤勤恳恳，兢兢业业，甘为人梯，乐于奉献。认真备课上课，认真批改作业，认真辅导学生。不对工作敷衍塞责。师德的基础是爱，核心是专。我注重树立优良学风，刻苦钻研业务，不断学习新知识。我注意严谨治学，提高业务水平；但探索教育教学规律缺乏长期性，教育教学方法还缺灵活性和改进力度，提高教育、教学和科研水平还不够快。教师自身的学识与道德水平即师德，在潜移默化中直接或间接的影响着学生，也影响着学生对我的看法，进而影响着师生关系，所以我必须不断学习。一是从实践中学，向广大的教育同行学习，学习他们先进方法和思想，二是勤于从书上学，学习自己的专业知识，学习教育教学理论，业精于勤，信服于人。三是向挫折和教训学，不断加以改进和提高，以致完善自我，丰富人生。成为研究型的学者型教师，是我追求的目标。要实现这一目标，就要求自己端正教育思想，刻苦钻研业务。尽管自己过去因过分追求分数而走过一段弯路，但我不气馁，虚心求教，加强学习专业理论知识。经过自己不懈地努力和学习，新的教育理念不断充

实自己的头脑，教育观念不断更新，教育方法不断改进。在教学中，以学生发展为本，为学生创设和提供表现与探索的机会，让孩子在玩中学，学中玩，引导孩子不断发现新问题，解决新问题，注重孩子学习的过程，教给孩子学习的方法，使孩子们的能力有了很大的提高。看到孩子们的成功，我真是由衷地高兴。

（五）、要做清正廉洁的“清白人”。“物必自腐，而后虫生”。廉洁是一种抗原，他能产生抗体为干部健康成长提供最初的保护，但并不牢固，极易被病毒侵蚀腐蚀，使干部丧失底线，成为“名利”的奴隶，走上不归路。好的干部，要以“白袍点墨”为镜，吾日三省，不断检点自己、反省自己，常拂思想灰尘，清扫行为污垢，干干净净做事，清清白白做人。廉洁从教是教师处理教育教学活动与个人利益之间关系的准则，是市场经济条件下教师应当注意保持的品德。在廉洁从教方面，我坚守高尚情操，讲奉献，不搞有偿家教，不索拿卡要，不谋取私利，自觉抵制并反对社会不良风气。我们是生活在和平时代的党员。不同的时代，需要我们不同的付出。虽然现在不需要我们去抛头颅、洒热血，但在投入高校课堂改革的过程中，同样需要我们有一种一丝不苟的学风和敢于拼搏、无私奉献的精神。其中就使得我们要摆正集体和个人的关系，一切从集体出发，从党的教育事业出发。高校课堂课改不是一朝一夕的事，它是一项工程，我们身为党员教师，就应该以极大的热情不断钻研教学艺术，精益求精，努力学习科学文化知识，树立终身学习的思想，不满足于面上的教学工作，而应敢于挑重担，把教学和科研结合起来，勇于创新，在高校课堂教改中做一名积极的倡导者、实践者。

有人说：教育是一项事业，事业的意义在于奉献；教育是一门科学，科学的意义在于求真；教育是一种艺术，艺术的意义在于创新。从这几句话中，我们能感悟到教育的神圣和意义。教育事业的前景是光辉灿烂的，高校课堂改革和发展任重而道远。我们党员教师，要在教育这片园地中做一名辛勤的播种者和耕耘者，为开创党的教育事业更辉煌的明天而努力奋斗！

第二篇：好干部心得

学习好干部五条标准心得体会

近日，总书记在全国组织工作会议上指出要建设高素质的干部队伍，我们党历来高度重视选贤任能，始终把选人用人作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓。并提出了好干部要做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的“五条标准”。这一论述丰富和发展了党的用人思想，是我们做好干部工作的根本遵循，使我们在今后的工作中有了明确的方向。

没有理想的人，他的生活将如一潭死水，波澜不兴，毫无生气；同样，没有理想的干部，他的工作将如荒凉的戈壁，平平淡淡，没有新意。心怀远大理想信念的人，才能看得远，走得久，朝着目标一路前行；坚定的理想信念是党员的精神动力，是干部的理性自觉，也是加强党的先进性建设的时代要求，理想信念的坚定与否直接影响着社会的发展方向。中国目前还处于社会主义初级阶段，需要广大党员干部发扬艰苦奋斗的精神，坚定共产主义远大理想。真诚信仰马克思主义，矢志不渝的为中国特色社会主义事业奋斗不息。

衡量一个党员干部的工作好不好，不是听他的自我标榜，而是看群众满不满意，看他的所言所行，所作所为。人民群众是我们的力量源泉，群众路线是我们党的事业的胜利之本。要成为一名好的干部，必须深入基层、深入实际、深入群众，想问题、做决策、干工作都应该以人民群众为导向，时刻将全心全意为人民服务作为行动宗旨。为人民服务，既是干部的职责所系，更是干部的价值所在。胡耀邦有幅对联：“心在人民，原无论大事小事;利归天下，何必争多得少得。” 心里装着群众，凡事想着群众，坚持为民服务，才是一个好干部的立身之本。规划建设工作涉及城市的未来发展和综合部署，是城市管理的重要组成部分，要做好规划建设管理工作，必须坚持以人为本、为民服务的原则，改善服务态度，提高工作质量，杜绝“门难进，脸难看，事难办，话难听”的不良现象。

要成为一名好干部，必须勤于学，敏于思。认真学习马克思列宁主义，特别是具有中国特色的社会主义理论体系，丰富知识储备，完善知识结构，才能为履职尽责打下坚实的理论知识基础。同时，一个干部能当多大的官、安排什么样的职位，不仅取决于自身的能力水平，还取决于事业需要，而发挥多大的能量、干出多大的成绩，是可以通过自己的努力来实现的。每一名干部，都是党和政府路线、方针、政策的忠实贯彻者和执行者。党的执政思想、理念以及意图，政府管理社会的职能，都必须通过每一名干部的具体工作才能得以实现。因此，对于干部来说，实践能力尤其显得重要。当前城市的快速建设发展为规划建设管理工作带来了一定的难度和挑战，提高工作效率是工作的必然要求，在实际工作中，凡属工作职责范围内的事情主动办，定时限，讲效率，务必求真务实做好本职工作。

“敢于担当”就是把责任扛在肩上，权与责从来都是相依相随的。担当大小，体现一个干部的胸怀、勇气和格调，有多大担当，才能干多大事业。同时，敢于担当也要求干部必须坚持原则、认真负责，在风浪面前不惧考验、无所畏惧，在诱惑面前立场坚定、担负重责。作为好干部要不惧挑战，只有敢于大刀阔斧的改革创新，才能加快发展速度，提升发展质量。好的干部，讲真理不讲面子，讲原则不和稀泥，他们敢于正视问题不回避、承担责任不推诿、直面矛盾不上交，平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来。而那种不求有功、但求无过的“太平官”、“老好人”，注定会为老百姓所唾弃。廉树威，贪失信；廉兴国，贪失家。大到一个政党、一个国家，小到一个基层组织、一名领导干部，能不能真正做到清正廉洁，是无法回避的过关大考，更是生死存亡的严峻挑战。老百姓切齿痛恨的是腐败，消弭我们改革发展成果的也是腐败，动摇党执政根基的还是腐败。要做到清正廉洁，首先要自重，尊重自己的人格，珍惜自己的名誉，塑造好自己的形象；其次要自省，要想想自己，所言所行是否符合群众的意愿和要求，是否符合共产党员的标准，是否符合领导干部的身份，防微杜渐，特别是在无人监督时，更应严格要求，洁身自好，不断净化灵魂，提升道德水准；最后是要自警，就是要管住小节，警钟长鸣，时时以党纪国法告诫自己，用党性原则要求自己。同时，吸取反面典型教训，举一反三，引以为戒，避免重蹈覆辙。好干部应努力在喧嚣尘世中保持一颗平常心，在物欲横流中追求一种高境界，惟其如此，才能在克难攻坚中展现更大的作为，在反腐倡廉中树立更好的形象。

一个好干部的成长，既要靠组织的培养，更要靠自身的努力，每一位党员干部都应当铭记这“五条标准”，通过不懈努力，不断提升自我，创造出经得起时间考验的实绩。

第三篇：新疆特色好干部

6月2日上午，我医院组织全体工作人员认真学习了张春贤同志在自治区各地州市、各部门主要负责同志会议上的讲话。在讲话中，张春贤同志强调，要把党中央的关怀转化为做好各项工作的动力，进一步加强干部队伍建设，各族干部要做具有新疆特色的好干部。

通过学习，使我更加懂得认识到，所谓好干部，就是在日常工作中扎扎实实做事、全心全意为民、清清白白为官的干部。如何争做新时代的好干部呢？本人认为：要常怀“五心”走好群众路线，达到上述五个标准，方可成为基层好干部。

常怀忠诚之心，做信念坚定好干部。作为一名基层干部要确保政治上的坚定、道德上的坚守、信念上的坚持，始终在思想上、行动上与党中央保持高度一致。要时时刻刻不断增强自身的危机意识和忧患意识，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，以先锋模范的姿态投身到全面建成小康社会的大潮中。要切实树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观，以对党的忠诚之心摒弃一切不正之风，以对党的热爱之情抗击一切敌对势力，“常怀忧党之心、各尽兴党之责”，竖起坚定的党性旗臶！要自觉加强党性教育和政治思想教育，主动用中国特色社会主义理论来武装自己、升华自己，切实增强理想信念的坚定性、自觉性和主动性。

要始终把共产主义的坚定信念作为一种信仰追求，把对党的忠诚摆在第一位，把党的利益放在第一位，对党的事业高度负责，围绕中心、服务大局，时刻与党中央在思想上、政治上、行动上保持高度一致，模范执行党的决策决议。

常怀感恩之心，做为民服务好干部。古人云：“食君之禄，担君之忧”，国家的财政取之于民，公职人员的工资也来自纳税人，所以理应树立“食民之禄，担民之忧”的意识，视群众为衣食父母，时时处处以群众利益为先。而不应该以官自居，对待群众摆姿态、打官腔，甚至看不起群众，要作亲民爱民的表率。要始终把群众放在最高位臵，始终把群众利益装在心里，时刻为人民群众最现实、最关心、最直接的问题着想，把为人民群众谋利益和全心全意为人民服务作为自己唯一的追求。

常怀平淡之心，做勤政务实好干部。作为一名基层干部要树立“事虽小只要利民就大、权虽轻只要为民就重”的理念。要坚持系统认真习群众路线，通过学习让群众路线教育的精髓在党员干部的思想行动、意识形态等方面树立服务于民的理念，不求巨臂擎天的闻达，却也有荫庇一方的坦荡。要爱岗敬业、锐意进取，始终保持昂扬向上的精神风貌，把工作作为实现自身价值的最佳途径。要坚持立足本职、爱岗敬业，大力提倡“工作学习化、学习工作化”的理念，不断提高知识文化水平和业务工作能力，坐下来力戒浮躁，钻进去力戒肤浅，跳出来力戒应付。努力把严谨、细致、踏实、勤恳的爱岗敬业理念，贯穿于日常工作和生活的每个环节，力求把每一件看似平常的小事做细做实做好。

常怀责任之心，做敢于担当好干部。“国家兴亡，匹夫有责”，作为一名直接落实、贯彻党和国家政策方针的基层干部，更应该牢记责任，牢记使命。要牢记党的宗旨，坚持全心全意为人民服务的理念。做好本职工作，为人民群众多办实事、多办好事不仅是我们工作中的职责，更是每个基层党员干部应尽的义务。同时要不断学习理论知识，用最先进的理论武装自己，学习先进经验、先进做法，不断提高解决矛盾的能力，依法办事、依法行政的能力，驾驭农村经济工作的能力，用责任之心不断为群众服务。要在关键时刻，勇挑重担作表率，要敢于豁得出来、冲得上去。

常怀敬畏之心，做清正廉洁好干部。作为一名基层干部要勤勤恳恳做事，清清白白为官。政府的权力来源于群众，也应该接受群众的监督。公职人员应该树立正确的“权力观”，求真务实，用好人民赋予的权力为人民办实事。同时，恪守道德底线，淡泊名利，不谋私、不腐败，兢兢业业，“勿以小善而不为，勿以小恶而为之”，做清正廉洁的表率。要严守党风廉政纪律，自筑“防火墙”，自设“高压线”，在任何情况下都能抵得住诱惑、耐得住清贫，做到不该拿的不拿，不该吃的不吃，不该去的地方不去，弘扬清风正气，坚守清廉本色。

只有常怀“五心”，严格用上述五个标准严于律己、善待群众、恪尽职守，方为人民的“好干部”！全党干部要以过硬的能力、优良的作风和高尚的品格来争当人民的“好干部”，共同谱写“中国梦”新篇章！

第四篇：好干部专题讲稿

好干部专题党课讲稿

党的X以来，同志多次就加强干部队伍建设作出深刻阐述，科学回答了“样成长为好干部”“怎样把好干部选用起来”等重大问题。

我们要深刻认识同志关于好干部标准论述的重大意义，自觉践行同志提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准，努力成为党和人民需要的好干部。

绝对忠诚是好干部的立身之本。“天下至德，莫大于忠。”绝对忠诚是我们党对党员的根本政治要求，是做好干部的基本前提。同志指出：“全党同志要强化党的意识，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，做到忠诚于组织，任何时候都与党同心同德。”党的干部必须始终把政治上忠诚融入血液、浸入骨髓，做到忠于党、忠于国家、忠于人民，为党和人民的事业不懈奋斗。

胸怀理想、坚定信念。理想信念坚定是好干部绝对忠诚的第一标准。同志指出，理想信念是共产党人精神上的“钙”。正所谓“信之愈深，行之愈笃”。只有坚定理想信念，才能在纷繁复杂的形势中把握方向，才能做到“砍头不要紧，只要主义真”。广大党员干部只有切实加强理论学习，不断增强对马克思主义的信仰和对中国特色社会主义的信念，不断增强道路自信、理论自信、制度自信，才能做到“虔诚而执著，至信而深厚”，始终保持对党绝对忠诚；才能坚持用远大理想为人生导航，自觉把人生追求同祖国的前途命运结合起来，融入中华民族伟大复兴的中国梦。

始终与党中央保持高度一致。向党中央看齐，始终与党中央保持高度一致，是我们党一贯的政治原则和政治纪律，也是好干部绝对忠诚于党的根本所在。我们党有X多万党员，如果不能形成统一的思想，党就会成为一盘散沙。同志指出，党面临的形势越复杂、肩负的任务越艰巨，就越要加强纪律建设，越要维护党的团结统一，确保全党统一意志、统一行动、步调一致前进。党的干部必须带头坚持用同志系列重要讲话精神武装头脑，坚持以中央标准为基本遵循，坚决维护中央权威，保持政治上坚定自信、思想上同心同向、行动上高度自觉，杜绝在贯彻执行中央决策部署上打折扣、做选择、搞变通。坚决维护党的团结统一，自觉做到令必行、禁必止、言必信、行必果，确保中央政令畅通。

坚决贯彻落实党中央的决策部署。全力以赴贯彻落实党中央的决策部署，是好干部对党绝对忠诚的最直接体现。党的X和十八届三中、四中全会勾画了全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国和全面从严治党的宏伟蓝图，现在的关键是把蓝图一步步变为现实。同志指出：“如果x来抓落实，再好的目标，再好的蓝图，也只是镜中花、水中月。”党的干部要把抓落实放在突出位置，不折不扣地贯彻落实党中央决策部署。进一步增强谋划力、执行力和运筹力，把中央决策部署与自身实际有机结合起来，创造性地开展工作。

敢于同违背党的意志的行为作坚决斗争。在不良现象面前挺身而出，与各种歪风邪气作斗争，既是好干部的重要特征，也是好干部的重要标准。只有在大是大非面前敢于亮剑、在歪风邪气面前敢于斗争，才能确保党的事业不变质、不变色。每个党的干部都要强化角色意识和政治担当，坚持真理、坚持原则，敢于同各种违反党性原则的人和事作斗争。要不断增强政治鉴别力，时刻保持清醒头脑，站稳脚跟、明辨是非、坚定立场，旗帜鲜明地站出来批驳错误言论、纠正错误做法、消除认识偏差。要当好党的宣传员，积极宣传党的理论、路线、方针、政策，形成维护党的形象的强大合力。要坚决反对好人主义和庸俗化倾向，推动形成是非功过分明和团结向上的风气。

清廉干事是好干部的处事之基。清廉是官德人品的底线，干事是心系人民、奋发有为的体现，二者都是党和人民对好干部的基本要求。勤而不廉要出事，廉而不勤要误事，不廉不勤更坏事。党的干部要在其位谋其政，既廉又勤，既干净又干事。

践行宗旨，全心全意为人民服务。同志指出：“人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。”衡量干部是否合格的一把标尺，就是能不能坚持全心全意为人民服务。每个党的干部都要努力增强宗旨意识，做到立党为公、执政为民，为人民群众的美好生活不懈奋斗。要进一步巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，推动作风建设取得更大成效，不断赢得人民群众的信任和支持。要深怀爱民之情，时刻把群众的安危冷暖挂在心上，诚心诚意为群众办实事、解难事、做好事，让人民群众共享改革发展成果。

廉洁自律，树立清正廉明形象。为官之德在于清廉。党的干部如果忘记清正廉洁，忘记立党为公、执政为民，到头来就可能出大事、栽大跟头。要在诱惑面前不打败仗、不栽跟头，就要像同志要求的那样，切实做到严以修身、严以用权、严以律己，时刻提醒自己“苟非吾之所有，虽一毫而莫取”。要严以修身，自觉加强党性锻炼和思想修养，提升道德境界，追求高尚情操，远离低级趣味，抵制歪风邪气。要严以用权，自觉按照制度和规则处理事务、行使职权，时刻以敬畏之心对待权力，时刻以谦虚态度对待人民。要严以律己，慎独慎微、勤于自省，紧把关口、坚守底线，做到一尘不染、一身正气。

勤政务实，脚踏实地开展工作。业精于勤而荒于嬉。我们党各项事业之所以能取得今天这样的成就，就是因为各个历史时期都有一大批勤政务实的干部。事业是脚踏实地、扎扎实实干出来的，是生命不息、奋斗不止打拼出来的。说到底，勤政务实就是一个“干”字，是真干而不是假干，是实干而不是虚干。必须杜绝“为官不为”现象，摒弃“为官不易”思想，不断增强责任意识，做到在其位、谋其政、尽其力，真正把心思放在谋发展上，把精力花在干事业上。要真正树立正确的政绩观，以“钉钉子”精神多做打基础、利长远的工作，围绕既定思路和目标一锤接着一锤敲、一茬接着一茬干，以实干创实绩，以实绩赢民心。

敢于担当是好干部的成事之道。敢于担当是共产党人的政治本色和价值追求。正如同志所指出的，看一个领导干部，很重要的是看有没有责任感，有没有担当精神。好干部要在敢于担当中历练提高，努力创造无愧于时代的业绩。

以干劲和拼劲推动工作。古往今来，干事创业都得有那么一股干劲和拼劲。美好的蓝图就好比树上的桃子，必须拼力跳起来才有可能摘到。党的干部必须鼓足干劲、铆足拼劲，以更高的目标、要求和标准推动工作落实。要有“更上一层楼”的魄力，围绕实现中华民族伟大复兴中国梦的目标，抢抓新机遇，迎接新挑战，以“人一之我十之，人十之我百之”的拼劲谋事创业。要有“三步并作两步走”的干劲，加快工作节奏，提高工作效率，推动经济社会发展和民生改善。要有精益求精的标准，一丝不苟，争创一流，在每一个细节上都做足功夫，以更高的标准推动美好蓝图早日实现。

以钻劲和韧劲推动工作。绳锯木断，水滴石穿。同志多次强调，抓工作要有韧劲。党的干部在工作中一旦确定目标，就要紧盯不放，以锲而不舍的毅力咬住目标持续发力。既要甘于久久为功，牢固树立“功成不必在我”的理念，不贪一时之功、不图一时之名；又要千方百计见成效，对已经明确的目标任务，以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓细抓实抓到位，力争干一件成一件，不达到目的、不完成任务决不罢休。

以气魄和担当推动工作。立“军令状”是战时增强部队指挥官责任感、确保战斗胜利的有效办法。和平建设时期，党员干部也应敢立“军令状”，彰显完成任务、履行使命的责任担当。当前，全面深化改革已进入深水区，遇到的“拦路虎”“硬骨头”很多。党的干部必须改变做“太平官”思想，敢立“军令状”，敢于担当，坚决完成党部署的目标任务。在矛盾面前要敢抓敢管、敢于碰硬、敢啃“硬骨头”，以逢山开路、遇河架桥的精神迎难而上，努力找到化解矛盾的具体办法；在风险面前要敢于作为、敢担责任、冲锋在前，能够豁得出来、顶得上去，保持好干部的崇高政治本色。

第五篇：争当“四有”好干部

争当“四有”好干部

发布时间：2015年07月03日来源：作者：本报评论员

几万、几十万甚至上百万人口的县域能否治理好，取决于县委书记的政治素质、思想修养、品德操守、治理能力和工作作风。表彰优秀县委书记，一个重要目的，就是要以他们鲜活的正能量、有形的价值观，引导更多党员干部在学习先进中见贤思齐、在领悟精神中砥砺前行

在建党94周年之际，经党中央批准，中央组织部对全国涌现的102名优秀县委书记进行了表彰。此次受表彰的县委书记，是成千上万好干部的缩影，是全国县（市区旗）委书记的先进代表，是广大党员干部学习的标杆。表彰先进，一个重要目的，就是要以他们鲜活的正能量、有形的价值观，引导更多党员干部在学习先进中见贤思齐、在领悟精神中砥砺前行，进一步凝聚起昂扬向上、奋发有为的强大合力。

心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒，做政治的明白人、发展的开路人、群众的贴心人、班子的带头人，努力成为党和人民信赖的好干部。总书记在亲切会见受表彰的优秀县委书记时，对广大县委书记提出了重要要求。这既是对全国县委书记的殷切期望，也应当是党员干部特别是领导干部的努力方向。郡县治，天下安。在党的组织结构和国家政权结构中，县一级处在承上启下的关键环节，是发展经济、保障民生、维护稳定的重要基础，也是干部干事创业、锻炼成长的基本功训练基地。县委是党执政兴国的“一线指挥部”，县委书记作为“一线总指挥”，责任不小、压力不小。几万、几十万甚至上百万人口的县域能否治理好，党与群众的血脉联系能否牢固，党的执政之基是否巩固，事业发展能否常青，直接取决于县委书记的政治素质、思想修养、品德操守、治理能力和工作作风。当前，“四个全面”战略布局正在协调推进，面对社会深刻变革的复杂环境，适应引领经济发展新常态，有效应对艰巨任务和挑战，需要更多的优秀县委书记担当重任，也需要培养造就一大批好干部来支撑推动。实践证明，好干部越多，争当好干部的氛围越浓，我们的事业就越兴旺、前途就越光明。事业发展需要更多的好干部，时代前进呼唤更多的好干部。

榜样的力量是无穷的，崇高的精神穿越时空。无论是焦裕禄、杨善洲、谷文昌等县委书记的好榜样，还是此次受表彰的优秀县委书记，他们身上都集中体现着共产党人的精气神，就是“四有”要求，就是好干部“20字标准”、“三严三实”、“忠诚、干净、担当”。党员干部特别是领导干部学习他们，就要认真践行“四有”要求，践行好干部标准、“三严三实”和“忠诚、干净、担当”，做政治的明白人，对党绝对忠诚，坚定理想信念，严守党的纪律和规矩，真正做到头脑清醒、立场坚定；做发展的开路人，适应和引领经济发展新常态，把握和顺应深化改革新进程，保持攻坚克难、改革创新的锐气，真正做到为官一任，造福一方；做群众的贴心人，自觉贯彻党的群众路线，视群众为“家人”，视民生为“家事”，多做雪中送炭的事情，解决好群众生产生活困难，真正做到心系群众、热爱群众、服务群众；做班子的带头人，讲党性、重品行、作表率，清清白白做人、干干净净做事、堂堂正正做官，真正做到率先垂范、以上率下。要自觉把先进典型当标杆，明方向、见行动，联系实际学，带着问题学，正反典型对照起来学，融入到“三严三实”专题教育中学，以实际行动向先进看齐。

官德彰则民风淳，官德毁则世风降。要通过党员干部特别是领导干部的示范带动，在全党全社会形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围和环境。要深入宣传优秀党员干部的感人事迹和崇高精神，展示干部主流，彰显正风正气，激励广大党员干部学赶先进、见贤思齐。要发挥好干部工作“风向标”“指挥棒”作用，深入贯彻好干部标准、“三严三实”和“四有”要求，大力选拔各方面都表现优秀的好干部，重视基层导向，理直气壮地为他们撑腰鼓劲，支持他们干事创业，营造风清气正的用人环境和蓬勃进取的干事氛围，为更多的好干部成长起来打开广阔空间。