第一篇：人人都是培训师演讲稿
双赢，你我共辉煌
尊敬的领导各位评委
大家好
我很高兴今天能有机会站在这个讲台上，和大家一起交流，一起分享。人们常说只要心存感激才会感受到更多的幸福和关怀，在这里我想告诉在座的每一位同事，此时此刻我们是非常幸运的，因为我们的成长都得恩与领导，是公司的领导给我们搭建了一个又一个平台，鹰击长空，鱼翔浅底，大家在这个舞台上各显神资。所以在这里我想请允许我代表大家向主办这次活动的领导，评委还有台前幕后的工作人员，说一声“谢谢” 在开始我今天的讲演之前，我想先请大家开一下这个（拿出写有family的白色卡片）对这是英文“家”的意思，不知道大家有没有注意过这个单词，百度一下这个单词，你会看到百度文库里是这样写的： f = father 爸爸a = and 和 m = mother 妈妈 i = I 我l = love 爱y = you 你们。从这里可以看出家就是以我为中心，以爸爸妈妈为向导的一个最有凝聚力的团体，所以今天我要向大家阐述的也就这种最亲密无间的力量——团队合作。
在这里，我想先和大家一同分享一个故事。一个人签着一头驴和一匹马，驴身上装满了货物，它对马说：“马，我快累的不行了，你帮我背一些吧。”马没有理它。等驴死了以后，马不仅背着货物，还背着驴的皮。如果马选择与驴合作的话，后果可能就不是这样了。从这篇小故事看来，我们就能很清楚的知道合作的重要性
玩过俄罗斯方块的人都明白这个道理，要想到达游戏的成功之顶，就要学会“取长补短“。一款最简单的游戏却告诉了我们生存的最基本的法则——团队合作，智慧双赢。为了找到能和自己匹配的空间，有时候我们要改变自己。其实改变是为了更好的发挥集体的作用，是为了更好的适应。即然是在一个团队里打交道，肯定大家有不同的观点，在面对同事的不解，质疑，或者是反对时。我们首先要学会的是宽容，进而用缓和的语气和大家商量。有合作才能优势互补、取长补短、收拢五指、攥紧拳头、形成合力。发挥出集体的力量，体现集体的价值。、这些道理，大家可能都知道了，但真有付于行动的可能不多，望在以后我们的团体活动中，大家能更好的把这种团队精神切实的应用到工作中去。
谢谢大家，我的讲演完了
2012年6月14日星期四潘崇义
第二篇：人人都是通风员演讲稿
“人人都是通风员”总结
机电科李进彪近年来我矿始终把“人人都是通风员”安全理念的灌输作为安全
生产工作的重中之中来抓，在加快企业发展的同时，始终把安全生产放在各项工作首要位置，坚持走以人为本、安全发展之路。不断广泛宣传“人人都是通风员”理念，深入人心，成效明显。在安全生产理论和方法上不断创新，形成了以“人人都是通风员”为核心的安全生产工作体系，有利保障了企业安全持续健康发展。形成了“人人人学习通风知识，人人重视安全生产”的良好氛围，有力地推动了“创建零事故现场，打造零事故环境”的双基建设。为我矿安全生产工作稳定发展奠定了坚实的基础。
“人人都是通风员”理念的提出，切准了当前煤矿安全工作的要害，抓住了煤矿安全工作的主要矛盾，把握住了煤矿安全事故的主要规律。是对“安全第一，超前预防，贯穿全程，关键落实”的进一步深化，充分体现着科学发展观以人为本的核心思想，在今后的工作中我们要继续努力，推行就近管理的“想、看、干、管”来落实“人人都是通风员”这一安全理念，建立健全安全工作长效机制，不断提高员工的安全意识，强化员工安全素质，不断提高安全管理水平，寻找差距，吸取借鉴，取长补短，努力做到在继承中创新，在创新中发展。人人都是通风员”是推进企业改革发展的必然要求。
“人人都是通风员”实现了安全思想的发展和创新。是落实以人为本的科学发展观的具体体现，是对安全理念的又一次丰富，并富于了“人人都是安全员”全新的内涵，是今后抓好安全工作必须坚持的根本方针。
“人人都是通风员”明确“一通三防”工作的行为主体是井下全体员工。并要求井下员工人人都来抓通风，人人都负通风责。其根本目的是动员全体员工，群策群力，齐抓共管，最大限度地预防和控制事故，进一步维护好员工的根本利益，实现企业安全健康发展。
把握好理念的精神实质，就必须在实际工作中，始终坚持把“一通三防”摆在首要突出的位置，任何时候都不能有丝毫麻痹放松。在安全与生产发生矛盾时，必须坚持安全第一。把握好理念的精神实质，就必须全员提高对“一通三防”工作重要性的认识，彻底消除麻痹心理，居安思危，防微杜渐，从思想上做到防患于未然。
“一通三防”工作是一项长期而复杂的系统工程，涉及到矿井的方方面面，贯穿于安全生产的全过程。安全生产是煤炭企业的生命线，是煤炭企业各项工作的重中之重。加强企业安全文化建设是煤炭企业现状所决定的。煤炭企业属于自然条件艰苦的危险行业，水、火、瓦斯、煤尘、顶板等五大自然灾害时刻危及井下作业的矿工。从安全生产工作的实际情况来看，煤炭企业发生的各类事故95％以上都是违章操作、违章指挥和违反劳动纪律造成的，人们在分析违章的原因时，常常会发现“违章者缺乏遵守安全规章的自觉性”是事故发生的关键因素。自觉性是人的意志品质，是指人能意识到自己行为目的和意
义程度的大小。由于对行为后果的认识不同，人们即使面临同一个环境却会采取不同的行为方式。这种支配行为能力的形式，主要取决于人的安全文化素质。因此，加强企业安全文化建设，提高管理干部和职工的安全素质是企业事故预防的重要基础工程，是当前煤炭企业发展面临的一项重要课题，是企业文化建设的重要组成部分，是加强企业文化建设的首要任务。
煤矿一切生产经营都必须把安全工作放在首位，这不仅是煤矿生产的特殊性决定的，也是市场经济条件下提高企业经济效益和稳定发展的内在要求。从某种程度上讲，安全本身就是煤矿的最大效益，只有牢牢遵循“安全第一”的生产方针，正确处理好安全与改革、安全与生产、安全与效益的联系，依靠科学进步，建立一套现代化的煤矿安全生产保障体系，才能促进煤矿企业的蓬勃发展。
安全工作永无止境，我们要以更加强烈的历史责任感和现实紧迫感，全面贯彻安全发展的指导思想，落实以人为本的科学发展观，强化“人人都是通风员”工作，全力推进安全生产工作稳定、健康发展，为打造本质安全型企业做出应有的贡献。
第三篇：人人都是通风员演讲稿
“人人都是通风员”之安全在我心中 各位尊敬的领导及亲爱的工友们：
大家好！
激情八月、阳光灿烂，生命就如同这飞火流萤一样的美丽！我们的企业，也如同这火热的季节一样，蒸蒸日上、兴旺发达！首先在这里，我祝各位领导工友们大家生活开心，工作安心，一切顺心！我是程家沟矿一名普通职工。今天我演讲的题目是《“人人都是通风员”之安全在我心中》。在2006年元月26日集团公司召开的“贯彻落实全国安全工作会议精神云冈矿现场会”上吴永平董事长首次提出了“人人都是通风员”安全理念和工作方法，这是同煤集团学习实践科学发展观的一次大跃进。让同煤的每一位员工看到了一种崭新理念和管理模式。让在场的每一位员工感到一个全新的时代即将来临。不知大家是否听说过这样一个笑话，一个年轻人在英国交了一个女朋友，结果没过多长时间他们分手了，原因是:年轻人过马路时闯了红灯,英国姑娘吃惊得说：“连红灯都敢闯？还有什么违法的事你不敢做？”回国后小伙子又结交了一位中国姑娘,结果小伙子却因为过马路没有闯红灯分手了,中国姑娘评价小伙子说: 一个连红灯都不敢闯的人,能有什么大出息?
虽然这只是一个笑话，但却带出了我这次演讲的主题－－《“人
人都是通风员”之安全在我心中》！！
大家一定还记得今年3月28日王家岭煤矿事件，对一个企业是毁灭的撞击，对一个家庭是一场无法弥补的灾难。事故的背后何尝不是侥幸心理，思想麻痹，“三违”现象„„认为几年、甚至几十年都这样过来了，事故不一定降落在我的头上。有了这样思想，经常在生产现场出现这样的现象：有人就随便把安全帽摘下；有人在高空作业时不系安全带，有人随意脱一下岗位„„千里之堤，必然溃于蚁穴。严是爱，松是害，出了事故坑三代，安全的链条突然间断开，生命的花朵霎那间枯萎，那种撕裂心肺的疼痛，又如何得以缓解？
生命诚可贵，安全价更高，只有安全做保障，才能生产出优质的煤炭。只有变“要我安全”为“我要安全”，才能从本质上保证安全，才能“安全一个人，幸福全家人！”
这几年来我矿始终把“人人都是通风员”安全理念的灌输作为安全生产工作的重中之中来抓，在加快企业发展的同时，始终把安全生产放在各项工作首要位置，坚持走以人为本、安全发展之路。不断广泛宣传“人人都是通风员”理念，深入人心，成效明显。在安全生产理论和方法上不断创新，形成了以“人人都是通风员”为核心的安全生产工作体系，有利保障了企业安全持续健康发展。形成了“人人人学习通风知识，人人重视安全生产”的良好氛围，有力地推动了“创
建零事故现场，打造零事故环境”的双基建设。为我矿安全生产工作稳定发展奠定了坚实的基础。
通过这五年来的实践，我们对“人人都是通风员”理念的深刻内涵有了更进一步的认识，理念最突出的标志是“以人为本”。通过激发干部员工的安全意识，调动了安全工作的积极性和主动性，充分依靠广大干部员工抓安全。理念最鲜明的精神实质是“安全工作人人有责”，通过促进全员安全的广度和落实安全的力度，构建安全责任全员化的管理格局。
⒈我矿按就近管理办法将井下所有区域按岗位进行责任划分制成牌板，挂在显眼位置，提示和提醒每一位员工想到自己的责任，想到工作的标准，想到工作过程中可能存在的隐患和产生的安全事故，想到如何按照规程和标准正规操作，及时超前地处置安全隐患实现安全生产。
⒉每周日下午，我矿矿长、副矿长、各科室人员到区队组织人员在会议室讲解通风安全知识和瓦斯事故案例分析，时至现在活动已坚持举办了二年多，有力地提高了员工对“一通三防”工作重要性的认识，并使“人人都是通风员”岗位标准得到了全面落实。
⒊我矿还成立了女工家属联保员，她们不畏炎炎夏日酷暑，不惧数九寒天的冰雪，每日在井口为矿工们送去暖心窝的绿豆汤，千叮咛
万嘱咐给我们提醒安全，构筑全家幸福的基础，告诫我们不能违章，并及时为我们缝补衣裤。在她们的室内贴满了安全教育的宣传画，员工在喝汤休息的同时，认识到了三违的危害。
⒋我们公司2009年重点举办了“人人都是通风员”培训班，让两矿500多名安全岗位人员参加培训，在培训过程中制度严、奖罚分明，对成绩优秀者给予一定的奖励，对不及格者停工考，并进行一定的罚款。老师讲课认真耐心，对一些员工在培训不能听懂或理解的知识，不厌其烦地讲解，直至每位员工听懂为至。还不定期召开区队长、班组长座谈会，向员工征求培训意见，收到了很好的效果。在平时的“每月一考，每季一赛”中，形成你争我赶的局面。
长期以来，在煤矿安全生产中“一通三防”事故起数及其所造成的伤亡人数一直居高不下，瓦斯、煤尘、火灾被称为煤矿安全的第一杀手。“人人都是通风员”理念的提出，切准了当前煤矿安全工作的要害，抓住了煤矿安全工作的主要矛盾，把握住了煤矿安全事故的主要规律。是对“安全第一，超前预防，贯穿全程，关键落实”的进一步深化，充分体现着科学发展观以人为本的核心思想，在今后的工作中我们要继续努力，推行就近管理的“想、看、干、管”来落实“人人都是通风员”这一安全理念，建立健全安全工作长效机制，不断提高员工的安全意识，强化员工安全素质，不断提高安全管理水平，寻
找差距，吸取借鉴，取长补短，努力做到在继承中创新，在创新中发展。有了安全，我们才能以休闲的心情漫步在夕阳西下的田野上、小河边，低声吟唱“采菊东篱下，悠然见南山”；有了安全，我们才能以坚定的意志去攀登人生的阶梯，放声高歌“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”；有了安全，我们的企业才能象三春的桃李红红火火；有了安全，我们的国家才能在建设具有中国特色的社会主义大道上稳步前进。安全就如一颗光芒四射的太阳，照亮我们整个人生，安全就如一根长长的纽带，联系着我们的生死存亡。安全，它蕴涵在恋人脉脉含情的话语中，妻子温柔的笑脸上，儿女依依的期待中，母亲虔诚的祈祷里，它是一种希望，一种寄托，一种期盼，它是来自生命最本能，最真切的呼唤！
工友们！努力地创造幸福，由衷地珍惜生命，尽情地享受生活，让亲人灿烂地欢笑吧，朋友们！
谢谢大家！
第四篇：人人都是通风员演讲稿
“人人都是通风员”演讲稿
尊敬的各级领导、全体矿工们，大家好！
集团公司提出的“人人都是通风员”安全体系，是贯彻落实科学发展观的具体体现，是推进企业改革发展的必然要求，更是井下员工生命安全的有效保障。“人人都是通风员”安全体系，不但是我们今后抓好安全工作必须坚持的根本方针，也是集团公司全体员工坚决倡导的一项特色安全文化。
井下员工是“人人都是通风员”的具体落实者和执行者。作为一名机掘战线上的一线员工，我能深刻体会到“人人都是通风员”安全体系所带来的安全信心和希望。当然，落实好“人人都是通风员”，这必须要求我们要做一名“三懂、三会、三做到”的技能型员工；要求我们必须在实际工作中，始终坚持把“一通三防”摆在首要突出的位置，任何时候都不能有丝毫麻痹放松；要求我们在安全与生产发生矛盾时，必须坚持安全第一的生产原则。我们要时刻认识到贯彻落实“人人都是通风员”安全体系，是一项长期性、复杂性和艰巨性的过程。我们只有高度树立安全思想观念，增强超前预防的主动意识，彻底消除麻痹心理，居安思危，防微杜渐，从思想上做到防患于未然，从行动上做到安全生产万无一失，才能算作是一名真正意义上的“通风员”，才能实现长久的安全目标，才能为“高起点上再跨越，创造同煤新历史”宏伟蓝图，画上我们有力的一笔。
矿工兄弟们，家庭需要我们有力的臂膀来支撑，单位需要我们认真高效地去生产，祖国需要我们源源不断地输送珍贵能源，而我们，则需要义不容辞地去做贡献、竭尽全力地保障安全、认认真真地践行“人人都是通风员”。
未来是我们的，“做强同煤，造福员工”的美好前景是我们的，晋华宫矿这个欣欣向荣的现代化企业也是我们的，而我们拿什么去回报呢？那就是：安全！
谢谢大家！
第五篇：人人都是英雄
人人都是英雄
——观《一个小孩三个帮》有感
今天，我们在老师的带领下，观看了《一个小孩三个帮》这部电影。它讲的是北京小学生杨洋到马鹿沟采访已故的爷爷植树造林护林的感人事迹，在此期间结识了三个小伙伴，举报了一家烹饪云雀的饭店，勇敢无畏地与四个伐木贼作斗争，协助警察将他们一网打尽，最终杨洋采访了护林员关大叔，恋恋不舍地离开大兴安岭的事。看完后，我思潮起伏、“英雄就是为了爱能付出一切的人”，是啊，只要你怀着一颗善良的心，去关爱他人，不管你关爱的是路过的行人，还是身边的小草，如果你认真、真诚地关爱别人，你就是当之无愧的英雄。在我们生活的每一个地方，是否常常能怀着关爱，为别人也为自己留心呵护一片美丽的世界？
我读过这样一个故事：一位绅士路过橱窗，叫店员将橱窗里的花取出一部分，店里的人照着他的话去做，并问他要买多少。这位绅士出人意料地回答：“我不想买花，只是看它们太拥挤了，怕它们被压坏，想让它们轻松一下。”这位绅士就是英国文学家王尔德。
其实，不仅是大文豪，普通的人也是“英雄”：一位作家在一个开满鲜花的公园里散步，当他走近一座花坛时，一个小女孩挡住了他，轻轻地说：“叔叔，请你不要走过去，那边有一只漂亮的蝴蝶，请你不要惊吓了它。”王尔德、小女孩关爱的不仅是身边的事物，他们是在用心呵护世界，用爱支起蓝天。
只要你肯对他人付出爱与关怀，你就是英雄。让我们像电影中的杨洋、关大叔他们，做一个顶天立地的英雄吧！
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