第一篇:毕业后户口和档案的去向利弊分析
毕业后户口和档案的去向利弊分析
时间:2013-02-01 22:57来源:未知 作者:admin 点击: 162 次
毕业后户口和档案的去向有四种:有独立人事权的单位接受;回原籍;暂缓;挂靠南方人才市场。第一种你不用理,单位会帮你办好;回原籍的话要去当地报道,报到证一般是一个月有效的,但是可以申请延长;暂缓一般是保留在学校两年;挂靠的话是把档案户口放在人才市场,每年要交纳相应的费用。像入户广州的话是一次性挂靠四年,同时可以入户广州,挂靠到期后可以续费或者是在以后要用到档案办事的时候再按次交费。(毕业的时候你的户口在原籍,档案要从学校迁出。如果你所在的单位接收你的档案户口,可以迁过去。档案学校会给报到证;户口可以回去户口所在地开迁移证。)
毕业生毕业后对挡案和户口办理的四种选择1(优缺点):到有人事主管权的国有事业单位工作
A.优点:如果有四级有学位,单位一般可为您解决户口档案问题.B.缺点:不便于人才流动(跳槽),如合同期未满单位可能会扣留档案户口
毕业生毕业后对挡案和户口办理的四种选择2:(优缺点):如果想回家乡发展,毕业后可让学校直接把档案打回家.如果不确定是否回家乡发展,最好还是把挡案留在广州.因为如果户口一旦回家,以后再调上来广州就一定要有学位证才行了,而且花的钱要更多
毕业生毕业后对挡案和户口办理的四种选择3:(优缺点): 办暂缓就业
A.优点:可暂时不用管档案户口问题。B.缺点:办理了暂缓就业,保留的是学生身份,毕业后就算从事本专业的工作一年,也不能够认定助理级职称;你参加工作了公司也不能帮你买社会保险,因为按正规手续买社保之前要办理招工手续,而办理招工手续应届毕业生需要用到报到证.如果公司以增员形式帮员工买了社保,没办招工手续,到了要享受时还是不能够享受.毕业生毕业后对挡案和户口办理的四种选择4:(优缺点)档案挂靠到人才市场
A.优点:档案挂案到人才市场,我们可为您申请广州市户口指标,您可享受到广州市本地人所享有的一切福利待遇.如日后的子女入托,办理护照,证件,也少了办暂住证的麻烦.B.在购买和享受社会保险,住房公积金时,广州市人比非广州市人员可享受更多的优惠带遇.C.档案挂靠在人才市场,本科毕业一年后可认定助理级职称,办理转正定级,由学生身份转为干部身份,办理出国政审,开具一切以挡案为依据的证明材料等等.档案挂靠的好处:
办理挂靠后,您可以放心到市内外一切非国有单位或无人事主管部门的单位工作,我们将保障您合法的权益和应有的社会、政治待遇,如保留原有身份、工龄连续、国家规定的档案工资的调升、转正定级、职称认定与审评、受理出境事宜(出国政审,办理护照等)、党团关系管理、代办社会保险、边防证、证件年审、出具以档案为依据的各种证明(如公正材料,婚姻状况证明、学历证等)。
户口的种类、性质及关系。户口的作用:
城市户口分为正式户口和蓝印户口,正式户口又有集体户口与个人户口之分,蓝印户口是为促进部分地区发展而施行的一种户口政策,蓝印户口一般需要 7~10年的时间才能转为正式户口,且需要交增容费(约13,000)。集体户口是为方便暂无房产且无亲戚朋友搭户的人,需交纳户籍管理费。个人户也就是常见的居民户口。在大城市中户口的作用显然是很重要的,没有本地户口,需要办暂住证、买保险受影响、评职称受影响、办各种执照受限制、出国旅游受限制、出国留学受限制、找工跳槽没本地户口受限制、信用卡都办不了……更重要的是没有本地户口的得不到认同感。
本文转自南方人事人才网 http://
第二篇:户口和档案去向问题
毕业生离校手续 人事档案、户口如何办理
一、毕业生离校后人事档案的几个去向
1、择业代理又称缓派(档案、户口暂留在学校)
2、派出原籍(档案派回生源地教育局,户口迁回入校前派出所)
3、人事代理(档案、户口派往县级以上人事部门所属的人才中心)
4、国有企业、机关单位、事业单位等有人事接收权的,转到单位。
二、毕业生如何选择档案去向
1、哪些人适合择业代理(缓派)
(1)正在专升本的毕业生(自考套读学生不属于)
第一,专升本的毕业生目前尚不明确是否能录取;第二,升本结束后再决定是否转往人事代理;第三,择业代理期限可选择半年左右。留在学自考套读学生不需将大专学籍档案转往就读学校,培养方式非统招,不具备再次开具报到证(派遣证)。
(2)正在办理公有制单位录用手续的(公有制单位聘用的除外)如正在办理公有制单位录用,暂无确切信息的可先办理短期的择业代理,公有制单位录用分为聘用和进编两种,毕业生进入公有制单位编制一般要求报到证直接开往就业单位,无需人事代理机构接转,从学校直接派遣手续相对简单。公有制单位聘用的按人事代理办理。
2、哪些人适合派回原籍
(1)可能回到原籍公有制单位工作的(考公务员的除外)
派回原籍就是指报到证派往生源地教育局,户口迁回入校前派出所。如回到原籍公有制单位工作,档案、户口回原籍有利于就业后办理档案、户口相关事宜,人事档案能待就业单位确定后由当地教育部门转往相应的工作单位。减少办理流程,提高办事效率。
如有可能考原籍公务员的毕业生不选择派回原籍,因为公务员录用后要出具政审材料(原籍教育局无法出具有效的政审证明),有较长工龄和较高档案工资对毕业生录用后的待遇有直接关系。建议及时办理人事代理。
3、哪些人适合办理人事代理
(1)被非公制单位录用的(单位无档案接收权限)
在非公有制单位工作的毕业要保障干部身份的认定、档案工资晋升、职称晋升等人事政策待遇、档案接收和保管、解决落户等问题。只能委托人事代理机构办理人事代理手续。
(2)未就业的毕业生
(3)出国留学的出国留学期间办理了人事代理,工龄可以连同留学期间合并计算,归国后就业可以办理人事调动手续,保障了人事待遇从现毕业时间开始享受。
(4)录用单位要求办理人事代理的(含公有制单位)
如现就业单位要求办理人理代理的,要按工作单位要求到所委托的人事代理机构办理。
(5)将来准备考研、考公务员的大专毕业生二年后准备考研和考公务员的,及时办理人事代理能保障档案工资、工龄、职称等人事政策待遇,与考研后的生活补贴,公务员录用后的工资息息相关。
三、决定档案去向后的办理程序及所达到的效果
1、择业代理(缓派)
程序:第一,到学校就业科领取《择业代理申请表》;第二,毕业生填表交就业科;第三,根据申请缓派的时间长短缴纳择业代理费(25元/月)。
效果:办理择业代理后学校在毕业时不开出报到证、户口迁移证,毕业生工龄计算、档案工资晋升、职称晋升等人事政策待遇从择代理期满后开始计算。主要好处有:可以保留直接派遣的机会;减少改派的手续和费用。主要不足:择业代理费用高于人事代理费;工龄、档案工资、职称等人事政策待遇受到损失(相应推迟)且无法补救;择业代理期满后要重返学校办理转出手续。
2、派回原籍
程序:毕业生要求派回原籍的,向学校说明(申请),学校做好登记,毕业后学校将报到证、户口迁移证发到毕业生手中(抬头开往生源地),档案学校寄往生源地教育局,毕业生持报到证到生源地教育局报到,持户口迁移证、报到证复印件到原籍派出所落户。
效果:派回生源地的毕业生报到证、户口迁移证在毕业时开出,档案回到生源地教育局,户口迁回到生源地派出所。主要好处:方便到生源地公有制单位就业;保留了转到人事代理机构人事代理的机
会。主要不足:到当地教育局迁出档案时要按择业代理收费;如不在生源地就业会增加调出的手续;如未进入生源地公有制单位工作,又没有及时办理调出手续与择业代理一样不能享受人事政策待遇。
3、人事代理
程序:持《就业协议书》到人事代理机构盖章签署同意接收意见(以院系或班级统一收集,可通知上门办理);将《就业协议书》交回学校就业科;毕业后学校发放报到证、户口迁移证;持报到证、户口迁移证、毕业证到人事代理机构报到。
效果:毕业后报到证派往人事代理机构,户口迁移证迁往人事代理机构所属的派出所,档案由就业处转交人事代理机构。档案工资、工龄、职称等人事政策待遇开始计算。主要好处:保障了毕业生应有的人事政策待遇;为就业后档案、户口的流动提供了方便;相对较低的经济负担;拥有人事代理机构所属地的户口。主要不足:如需改派会增加改派手续及费用;
四、关于人事代理服务
1、服务内容
档案工资晋升、工龄计算、干部身份认定、职称晋升、出国境政审、党组织关系挂靠、出具以档案、户口为依据的证明、人事档案接转、代办“五险一金”(养老、医疗、工伤、失业、生育保险,住房公积金)
2、人事代理所解决的问题
(1)在南昌的人事代理机构就保留南昌市户口
(2)保障了人事政策待遇(见人事代理服务内容)
(3)为将来的就业提供帮助
就业后职称是大学生在专业技术上能力水平的硬件,人事代理机构能评定职称以帮助大学生解决职称晋升的难题;就业后如遇档案、户口调动事宜时可以委托人事代理机构办理接转手续,从而减少盲目性,降低时间成本和经济成本。中国江西人才市场对所有求职人员一律实行免费提供就业机会。
(4)减轻了毕业生的经济负担
择业代理费25元/月,人事代理费20元/月(未就业的应届毕业生二年内免收档案保管费)
(5)解决了重返学校办理档案和户口带来的系列麻烦
留在学校缓派要求最多二年,如果二年后毕业生返校办理转出手续势必增加时间成本和经济成本。
3、中国江西人才市场的优势
(1)率先执行未就业应届毕业生二年内免收档案保管费(不计算工龄,就业后持就业单位证明可计算工龄并缴人事代理费)
(2)率先采用现代化的人事服务系统和硬件设施
(3)率先启动“高校生就业指导”大型公益性系列就业服务
(4)省内唯一具备初级职称评审组织的人才中心
初级职称每月申报一次,承诺一个月内发证。
(5)户口挂靠解决了系列问题(结婚登记、办理准生证、小孩免费落户、出入境政审)
第三篇:毕业后档案去向
【毕业后的档案问题——具体流程】(怕忘却转的必定要转)
1、毕业生“学籍档案”与“人事档案”的差别及接洽?
毕业生的学籍档案是指通过加入全国同一测验并被录取的大中专院校学生的档案,它以文字材料的情势记载了高考成就、在校学习成就、家庭状态、在校期间表示和赏罚情形等,毕业后档案去向。毕业生的人事档案由学籍档案转换而来,是指毕业生毕业后,在其学籍档案中放进该毕业生的报道证,然后由学校将档案转交毕业生就业单位的人事部门或委托的人才交流机构。这时的学籍档案正式成为人事档案,它是通过毕业生与用人单位或委托的人才交流机构签署就业协议,然后实行相干毕业程序并取得报道证后,才得以实现,将手交给值得爱的人,并接转毕业生的档案、户口等。报到证只能一人一份,由其它部分印制或签发的报到证无效。毕业生对报到证要妥当保管,不论什么原因,凡自行涂改、撕毁的报到证一律作废。
2、开具报到证的时间
毕业生一般在6月中下旬,确实时光以省厅通知为准。
3、何时发放报到证
报到证开回后,由各学院同一到学生处领取,在毕业生办理完离校手续后,发给毕业生。
4、毕业生何时报到
报到证上的报到时光一般是从开报到证之日起顺沿一个月,只对你有感觉。已经开具报到证的,还要交回报到证。
5.学校依据就业协议已开具报到证,但学生又不往单位报到,有什么成果?
有下列情况之一的毕业生,由学校报处所主管毕业生调配部门批准,不再负责其就业,协议书《毕业后档案去向》。在其向学校交纳全体培育费和奖(助)学金后,将其户口关系和档案转至家庭所在地,按社会待业职员处理:
(1)自领取报到证之日起,无正当理由,超过三个月不去就业单位报到的;
(2)报到落户后,未经同意擅自分开吸收单位,经教育拒不矫正的;
(3)不顾国度须要,强调个人无理请求,捣乱毕业生就业秩序的;
(4)无理要求用人单位将其退回学校的;
(5)其它违背毕业生就业规定的。
七、人事代理的利益:
1、与人才服务中心签订人事委托代理协议,明白了双方的权力和任务,其中有很多工作由代理方承担了下来,笑一下,借此契机,委托代理的毕业生可以把更多的精神投入到工作上;
2、人事代理是一种法律行动。对被代理对象来讲,个人选择了代理项目,就意味着与代理机构树立了具有法律保证的权益;
3、人事代理制有助于形成人才干进能出、能上能下的良性用人机制;
4、人事代理把本来的“单位人才所有”变成了“社会人才所有”,使人事管理工作向社会化方向大大迈进,同时更有利于人才个体的自主发展。它代表了社会主义市场经济体制下人才治理制度的一个发展方向。
八、毕业生就业人事代理的工作重要包含下列几个方面:
1、以保留人事档案关系为主的人事代理,包括档案管理、婚育管理、出具人事证明等;
2、以社会保险为主的代理,重要包含为单位和个人代办养老、失业、医疗、住房公积金等保险;
3、为毕业生办理党员转正、职称评定等手续;
4、办理出国手续;
5、毕业生可以随时流动,省内转变单位,出省就业办理调动手续
第四篇:毕业后户口得去向
大学毕业后把户口迁回原籍或者现工作地方
检举 | 2011-3-4 10:4
4提问者: jkeby198
| 浏览次数:639次
我08年从学校毕业,当初留在学校所在地工作,所以学校没给我户口迁移证,只给我户口单页,当时也没有落户,户口页一直在自己身上。现在我回到老家这边工作了,想把户口迁回来,迁回原籍,或者工作地方(有正式劳动合同,且公司为我交了五险一金)需要什么手续啊?大家帮帮忙吧,最近为这事愁死了~~~ 我来帮他解答
满意回答
检举 | 2011-3-6 16:4
5热心网友
楼主,我补充上面的吧,你的迁移证过期了吗?看看,否则你只有回你学校当地的派出所补办迁移证,而且只能补办一次,大中专院校毕业生户口迁移须知2006-09-28 16:59:28
一、户口在学校的毕业生,落实工作单位的,应将户口由学校迁移到工作单位所在地。工作单位所在地公安机关凭省毕业生就业主管部门签发的《就业报到证》和用人单位主管部门的接收证明及学校所在地公安机关签发的《户口迁移证》办理入户手续。
二、户口不在学校的毕业生,落实工作单位的,凭省毕业生就业主管部门签发的《就业报到证》和用人单位主管部门的接收证明,就可将户口由原籍直接迁至工作单位所在地。户口迁出地公安机关凭《就业报到证》和用人单位主管部门的接收证明,直接办理《户口迁移证》,工作单位所在地公安机关不需发《准予迁入证明》。
三、户口在学校的毕业生,要求将户口迁回原籍的,公安机关凭毕业生本人的毕业证和《户口迁移证》办理恢复户口手续。
四、普通高等学校毕业生,毕业离开学校时,还未落实工作单位的,可暂缓2年就业。暂缓就业毕业生的户口可继续保留在学校2年。毕业生在暂缓就业期间落实工作单位的,公安机关凭省高等学校毕业生就业主管部门签发的《就业报到证》和用人单位主管部门的接收证明,办理户口迁移手续;暂缓就业毕业生,在暂缓期满后仍未落实工作单位的,可按照有关规定将户口迁回原户口迁出地。
五、户口在学校的原农业户口性质毕业生,要求将户口迁回原籍,并要求恢复农业户口性质的,可予办理。为妥善处理好“非转农”后出现的问题,事先应征求申请“农业户口”所在地的乡镇或村委会意见。
六、入学时未将户口办理“农转非”手续的毕业生,落实工作单位后,在办理户口迁出时,户口迁出地公安机关在为其办理“农转非”手续后,以“非农业”户口性质迁出。
七、户口在学校的本省生源毕业生,未落实工作,要求将户口迁回原籍,其父母户口已迁移到本省其他地区的,可直接将户口迁至其父母户口所在地;如果父母一方还在原籍居住的,该毕业生的户口仍应迁回原籍。
八、已领取《迁移证》将户口迁回原籍的毕业生,因故一直未办理落户手续,迁入地公安机关问明情况后,凭原《迁移证》恢复户口;已领取《迁移证》将户口迁往异地,因故一直未办理落户手续的,按有关管理规定办理。
九、普通中等专业学校毕业生分配工作后,人事部门不再发《中等专业学校毕业生分配报到证》。公安机关凭下列毕业生提供的相应证明材料办理户口迁移手续:
1、被机关录用的,提供地级以上市政府人事部门签发的《录用通知书》。
2、被事业单位(不含自主经营、自负盈亏、照章纳税、不要财政拨付任何经费的事业单位)聘(录)用的,提供政府人事部门签发的《事业单位聘(录)用毕业生通知书》。
3、被企业(含各种所有制企业)和自主经营、自负盈亏、照章纳税、不要财政拨付任何经费的事业单位接收的,提供县级以上政府人事部门签发的《毕业生就业通知书》。
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第五篇:毕业生档案户口去向说明
毕业生档案、户口去向问题说明
各位毕业生:
临近毕业,现毕业生正陆续返校,据了解部分学生实习结束后已离开实习单位,准备重新找工作。为促进就业,学院定于5月27日举办夏季小型双选会,希望同学们本着“先就业,再择业”的阳光心态,积极主动的面对就业。现结合毕业生就业工作把毕业生档案、户口去向问题分门别类,请同学们根据自身情况“对号入座”返校前提前做好准备工作。
一、档案问题
A、有工作单位,且用人单位能签订正式协议书:
已经决定在某公司工作,而且公司已经在人才市场开户,可以接收档案的。请同学们尽快主动与用人单位联系签订正式就业协议书,一式五份(或四份)交给用人单位,用人单位盖齐章后(只盖公司章无效,关键是毕业生调配部门的章),6月5日前交回学校,交回前请与辅导员处联系,以确认手续是否办清。
B、有工作单位,但单位不能签订正式协议书,学校可帮忙办理省人事代理:
按去年政策,毕业生可自愿选择办理的省级人事代理有“河北省人才市场”和“中国国际人才市场河北市场”,上述两个人才机构均隶属于河北省人力资源和社会保障厅,为毕业生提供的服务项目基本相同,毕业生可自愿选择其一办理。
人才市场自2011年10月1日起,对应届高校毕业生免收毕业后2年人事档案管理费,自毕业后第三年开始征收保存人事关系及档案管理费。保存人事关系及档案管理费收费标准为:单位委托保管20元/人.月,个人委托保管15元/人.月,单位或个人委托单纯存档,不需要提供其他服务的5元/人.月。服务内容包括:保存人事档案、人事档案和人事关系接转、办理转正定级、调整档案工资、出具以档案为基础的相关证明。
1、有就业单位,但用人单位不能签订正式协议书(如北京、天津的用人单位),毕业生可办理河北省人事代理,档案放到河北省人才市场。就业协议书(一式四份或五份)需要在用人单位栏盖用人单位章,学校协助办理省级人才代理,户口也可和档案同时放在省人才市场。(第一年落户费230元,第二年起只收户口管理费用30元)。
人才市场的管理很规范,将来保险、公积金等服务可由人才市场办理,工龄从放档案的那天起开始计算。
2、能和公司签订一年以上(包括一年)劳动合同的,凭劳动合同复印件(不需用协议书,可留着空白协议书,以备后用),学院可帮忙联系省级人才市场办理档案托管手续。建议同学们采取这种方式,签订劳动合同是对自己合法权益的保护。有的单位托辞等以后再签,希望同学们要明白只要干一天工作,就要有书面的合同为证。
C、没有签约的单位:
1、不办上述手续的档案打回原籍,毕业生在离校前发放一份报到证,报到证的报到单位是***市人力和社会保障局,毕业生凭此报到证将档案自己放到生源地所在地级市。因各地市政策不同,有些地区可能并不接受自动打回的人事档案。同意接收的两年之内一般也要求档案需提走,自动打回的很容易出现丢挡、断档的问题,如遇到上述情况,只能自己解决,学校无法协调。
2、为避免出现问题,学生也可办理各市县人才代理。由于各市县政策不同,需要学生自己去询问,办理,很多地市没有工作单位已经不给办人才代理了,能办的话,需要盖托管人才市场的章和市人事局的章。
D、升学的同学
专接本的同学在知道是否被录取前,上述工作已完成,在自愿的原则下,学院可帮忙办理“省级人才市场”档案托管手续,如接上本科后,学校科协省人才把档
案调回学校,没接上本科的可一直放省人才市场。
考上研究生的本科生档案和户口签到录取学校,不用考虑上述问题。
以上主要说明的是档案去向问题,希望同学们要重视起来,因为档案每个同学早晚都需要,如不闻不问不考虑档案问题,丢失或不知去向了,将无法补充,给个人造成很大的麻烦。
为规范毕业生就业,保护学生的合法权益,建议只要有工作单位的最好是都签订劳动合同,但现在一些公司找借口说等拿到毕业证后在签订劳动合同或根本不签订劳动合同。希望同学们能说服企业签订劳动合同,对于签订劳动合同的同学返校时带回原件和复印件。
二、户口问题
户口的去向有四种:一是可和档案同放在各级人才市场;二是打回生源地(需提前沟通生源地是否接收,问清具体地址);三是可以放在亲戚家,只要当地派出所同意接收;四是可暂时由学校代管。5月25日前学校登记户口迁往具体地址,请尽快与各班负责人联系填写,不要错过了时间。
三、其它事宜:
1、返校时间根据个人情况而定,没有具体时间要求,5月底前后都可。离校时间未确定,每年大概6月下旬。毕业论文和毕业总结、答辩事宜和指导教师联系。
2、毕业生清考已结束,请同学们关注自己的成绩,如不能在毕业前拿到毕业证,下半年还有最后一次考试机会,再错过就永远领不到毕业证了。
3、同学们记着返校时带上实习鉴定书,鉴定书盖上实习单位章,写上评语。
4、到毕业离校这段时间要遵守学校纪律,注意交通和财务安全,不允许酗酒滋事,如有违纪情况发生,严加处理。
5、档案和户口放省人才的需要准备以下材料:报到证原件及复印件、毕业证复印件、身份证复印件(以上复印件均为A4纸一份;身份证复印件上注明血型、身高;
已办过二代身份证的需将身份证正、反面复印到同一张纸上)、户口迁移证、2张1寸白底彩色大头照片、组织关系介绍信。户口迁移证转至:“河北省人才市场”或“中国国际人才市场河北市场集体户”。
只托管档案的准备报到证原件及复印件。
学生党员档案放省人才的党组织关系转至:“河北省人才交流服务中心流动人员党委”或“中共中国国际人才市场河北市场流动人员委员会”。
注意:以上政策只是建议,最后如何决定视同学情况而定。政策如有变动再随时通知,有不明白的或特殊情况尽快和辅导员沟通。