第一篇：北碚区2012—2013学年度新教师培训考核表 - 填表
附件3:
北碚区新教师试用期培训总结表
20日前交学院教导处，25日前由学校统一交新教师培训班主任处。
附件4:
北碚区新教师试用期校本培训考核表
备注：此表由新教师任职学校填写，考核意见中除了按“优、良、中、差”评定等级外，还需作出具体评价。考核表请于2013年5月25日前交新教师培训班班主任处。
附件5:
北碚区新教师试用期培训综合等级评定表
备注：此表基本信息由新教师填写，其它由教师进修学院和教委填写，等级按“优、良、中、差”四级评定，5月25前由学校统一交新教师培训班主任处。
第二篇：2022年新教师培训考核表自我鉴定
2022年新教师培训考核表自我鉴定
自我鉴定是对自己过去某一阶段的学习或工作的自我分析和总结，写自我鉴定可以帮助我们正确地认识自我，让我们抽出时间写写自我鉴定吧。自我鉴定你想好怎么写了吗？以下是小编精心整理的2022年新教师培训考核表自我鉴定，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
教师；一个平凡而又伟大的职业，在经过了开学前的一次新教师培训之后我最终踏上讲台成为了一名教师。那时的兴奋难以言表正因最终能够站在讲台上去实现自我的人生价值，把自我所学的知识传授给学生。转眼间三个月过去了，我也渐渐体会到了作为一名教师的酸甜苦辣。
这次组织的新教师培训，对我们都十分有好处，正因我们工作过了就能有切身的体会。短短的三天培训十分短暂宝贵，资料涉及很多：有新时期师德行为规范培训，教科研、班主任工作、少先队工作专题讲座，还有安吉县有效课堂规范年综述及学生心理辅导与家庭教育的讲座。
新的历史阶段，新的形式对我们小学教师队伍建设提出了更高的要求。作为新时代的教师，仅有具备全面的素质，才能培养出适应21世纪需要的社会主义新人。透过新时期师德行为规范培训，我懂得了比学高为师，德高为范；更重要的，还是对自我所从事的`职业的价值和好处的深刻认识和坚定信念，这是21世纪教师素质的最重要的方面。教师务必时刻牢记自我肩负的社会和历史职责，不断提高自身的素质修养，自觉维护教师职业道德，爱岗敬业、关爱学生、廉洁从教、精心育人、团结协作、勇于创新。
关于教科研的讲座给我留下了很深的印象。教师教书是一方面可是科研也很重要，我们要学做一名研究型教师。对于我们新教师来说可能参与一个大的课题比较难，可是科研意识却不能忘记，它就应伴随着我们的成长。正因这种实践加理论的科学方法能够加快我们的成长速度。例如，我们的教后感。把每次的成功之处和不足、困惑记录下来。能够方便我们从中找到不足，评价经验。当然，不足要透过教育专著或者向专家、老教师请教解决。
透过培训我也对班主任和少先队工作有了更深的认识。班主任工作在学校教育和管理中占据着十分重要的地位，它是沟通学校教育、家庭教育和社会教育的桥梁，是联系所有任课教师的纽带。汤校长给我们组织的分小组设计班级班徽、班歌、班名的活动，更是让我们从实践中了解到了一个班级团结凝聚的力量是无穷的。
对于我们这些新教师来说如何与家长沟通是一个难题，学生心理辅导与家庭教育的讲座给我们带来了帮忙。使我们对家庭教育的好处有了进一步的认识，家庭教育并不是孤立的，它与学校教育、社会教育紧密配合，共同构成了我国社会主义的严密的教育体系。家庭教育是学校教育的基础，社会教育是学校教育的补充和继续，家庭教育亦有一种社会职能。
作为一名新教师，要做到为人师表，我还有许多地方要学习，我将以老教师们为榜样，恪守教师的职业道德，刻苦钻研。在教学中，我会发奋去工作，丰富自我，让自我成为学生学习的引导者、促进者，而在生活中成为他们的朋友，争取早日成为一名合格的人民教师。
第三篇：考核表及奖励审批表填表说明
《考核登记表》和《奖励审批表》填表说明
一、用钢笔填写时应使用蓝黑或碳素墨水，填写要整洁，字迹要工整、清楚，不要漏填。
二、表格应反正面打印，第一面内容也可直接打印。纸张尺寸：18.5CM*26CM。
三、《考核登记表》
1、“现工作单位及职务”，单位要填写到处室，职务包括行政职务和专业技术职务。
2、“分管工作”，要填写具体分管或从事的工作。
3、“本思想工作总结”，要写明做哪些具体工作，成绩如何？专业技术人员还要写明科研成果情况。
4、“主管领导评鉴意见”，按照学院《岗位目标管理与考核办法》要求填写，考核结果等次分为“优秀”、“合格”、“不合格”。
四、《奖励审批表》
1、“职务”，包括行政职务和专业技术职务。
2、“拟授何奖励”，填写等次为记三等功或嘉奖,教师获得嘉奖奖励的要写“优秀教师”。
3、“主要事迹”，填写内容要充实扼要。
4、“所在单位意见”,由所在处室填写、盖章。
5、“工作单位”,要填写到处室。
五、以处室为单位到人事处办理审核及审批意见。
第四篇：南华县专业技术人员考核表填表说明2011
南华县专业技术人员考核表填表说明
1、封面
：2010－2011；
单位：南华县红土坡中心学校；
填表时间：据实填写
2、基本情况
“姓名”、“性别”、“出生年月”、“参加工作时间”、“文化程度”如实填写;
专业技术资格：小学教师；
所在单位部门：南华县红土坡中心学校；
聘任职务：对应填写“小教二级”、“小教一级”、“小教高级”；
受聘时间：2010年9月至2011年8月；
受聘岗位：小学教育；
岗位编号：自己最高级别的专业技术职务聘书编号
3、总结：围绕岗位职责、完成工作情况、培训学习、继续教育情况、取得的成果和存在的问题等方面如实填写。
4、被考核人意见栏：填写“同意考核”；时间：暂空
5、交表时间：2011年8月31日前
南华县红土坡中心学校履职考核领导小组
二〇一一年八月十九日
第五篇：专业技术职务考核表填表说明
专业技术职务考核表填表说明
1、表册须用碳素墨水认真填写，内容不得涂改。
2、单位：各教师如实填写。3处初中分别填写青州市邵庄初级中学、青州市普通初级中学、青州市大郇初级中学；小学填写：邵庄镇××小学。
3、行政职务：一般不填。
4、现专业技术职务：填写实际聘任职务：×级教师（原中学高级教师填写“高级教师”，原中学一级教师和小学高级教师填写“一级教师”，原中学二级教师和小学一级教师填写“二级教师”。2011年参加工作人员及扈本英、李玉、张梅、张晓燕、李杨、魏俊华、刘玉鑫、张岗、张珂填写：未定级。）
5、未届满人员的考核：2011年7月至2012年7月。
届满人员封面填表时间：2012年12月13日。
6、届满人员“基础职务工资额”不填。
7、届满人员“民主评议意见”填写：
“该同志三年来忠诚于党的教育事业，认真贯彻执行党的教育方针，关心爱护学生，团结同志，工作认真，以身作则，为人师表。经民主评议”（得分由教管办考核小组统一填写）。时间：2012年12月13日。
8、届满人员“考核小组意见”填写：
“该同志三年来认真学习贯彻党的教育方针、政策，工作积极认真，关心爱护学生，为人师表，团结同志，教育教学成绩优秀。经考核小组考核”（得分由教管办考核小组统一填写）。时间：2012年12月13日。
9、未届满人员“民主评议情况”填写：
“该同志忠诚于党的教育事业，认真贯彻执行党的教育方针，关心爱护学生，团结同志，工作认真，以身作则，为人师表。经民主评议，得分”（得分由教管办考核小组统一填写）。
10、未届满人员“组织考核情况及鉴定意见”填写：
“该同志认真学习贯彻党的教育方针、政策，工作积极认真，关心爱护学生，为人师表，团结同志，教育教学成绩优秀。经考核小组考核，得分”（得分由教管办考核小组统一填写）。时间：2012年12月13日。
11、“考核结果、分数、组长签字、负责人签字” 由教管办考核小组统一填写；所有盖章处均盖教管办章。
12、表格工本费：届满5.00元，2.00元。各单位收齐后近期交给郭光。
13、表格于12月18日（下周二）下午放学前交教管办。
2012.12.13
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