第一篇:××区普查中心工作职责
X X区普查中心工作职责
一、根据《中华人民共和国统计法》的有关规定,受X X区统计局委
托,负责研究起草各类周期性、临时性普查方案,具体组织实施全区人口、经济、农业等各种普查。
二、负责大型国情国力普查工作的宣传和贯彻;负责普查人员业务知
识的培训和指导;查处普查工作中的统计违法行为。
三、组织指导全区基本单位开展经常性统计工作,完成上级部门下达的统计调查、录入、汇总、上报任务。
四、负责基本单位名录库的维护;负责设计、审查专项统计调查、统
计指标体系、统计调查方案;负责对本中心报出的统计调查数据组织质量检查和评估。
五、负责组织对普查资料进行收集、整理、汇总、分析、预测,组织
提出普查综合统计报告;负责普查以及经常性统计调查等文件、材料的起草、审核、处理;编制普查中心年度工作计划,撰写普查中心年度统计工作总结。
六、维护、更新和管理各类普查、调查数据库,对相关资料进行科学
分析研究与开发应用,为党政领导和社会各界提供统计咨询服
务;负责整理、出版统计普查资料。
七、定期或不定期深入基层指导帮助工作。
八、承办局领导交办的其他事项。
X X区普查中心
二〇〇八年十二月十一日
第二篇:区信息中心工作职责
区信息中心工作职责
1、负责区信息化工作领导小组的日常工作,贯彻落实国家、省、市关于信息化建设的方针政策;
2、负责区门户网站()的建设、管理与维护,确保网站无故障运行;
3、负责区党政机关办公网的建设、管理与维护;
4、负责门区门户网站及党政办公网的信息采集、编辑和发布;
5、负责区党政电视电话会议系统运行、管理与维护工作;
6、负责组织区党政机关工作人员信息化应用技术培训工作;
7、承办区委、区政府交办的其他工作。
第三篇:区人才交流中心工作职责
1.区人才交流中心为局直属事业单位.,负责企事业单位、外商投资企业、集体企业、乡镇企业、民办科研机构、私营企业的人才招聘和管理。
2.承担高等学校、中专学校毕业生的接收和调剂分配的工作。
3.承担已经办理人事托管代理手续的高等学校、中专学校毕业生的转正定级工作。
4.负责企事业单位管理人员、专业技术人员(包括辞职、辞退、解聘、退职、离职和下岗分流人员)以及未分配的大中专生的人事代理工作。
5.为国家不包分配的大中专毕业生提供档案保管。
6.承办领导交办的其他事项。
第四篇:普查中心工作自我总结
2011年,我们在省普查中心的大力支持和指导下,在市统计局的正确领导下,扎实做好基本单位统计、基本单位名录库系统建设工作,狠抓普查中心建设,认真完成了农业普查的后续工作和第二次全国经济普查的各项准备工作,以及市局给普查中心今年新增的城镇住户调查和社情民意调查工作,现将一年来的工作开展情况自我总结如下:
一、扎实做好基本单位统计工作
1、市局领导高度重视。全省年报会议后,市普查中心及时将会议精神向局领导作了专题汇报,使普查中心各项工作得到了局领导的充分理解和大力支持。
2、及时召开了全市基本单位统计年报会。召集各县(市、区)业务人员在夹江县召开了全市基本单位统计年报工作会,传达贯彻了全省年报会精神,并对全市基本单位统计年报工作做了周密安排和部署。
3、认真做好年报和半年报工作。我市基本单位统计年报和半年报工作严格按照省上的要求认真收集、整理和审核,对出现的问题及时加以了解决,确保了按时保质上报,同时上报了年报说明。
4、认真开展基本单位分析研究。市、县两级统计局充分利用年报和半年报资料对全市及县级基本单位情况全方位、多层次地进行了深入分析研究;
二、基本单位名录库维护更新工作常抓不懈
局领导高度重视基本单位名录库维护更新工作,特别是主要领导经常亲自过问,将该项工作列为普查中心的一项创新工作要求抓紧抓好抓落实。今年主要做了以下工作:
1、落实专人负责该项工作。我们在工作任务繁重的情况下,还是固定一名人员专门负责基本单位统计和名录库维护更新工作。各县(市、区)和市级相关部门也落实了人员并建立了联系方式,使该项工作具体落到了实处。
2、每月及时对名录库进行维护更新。市普查中心严格按照2011年市级九部门联合制订的《乐山市基本单位名录库维护更新制度》,根据各部门提供的资料,对新增单位、变更单位重新发表调查,搜集名录库更新所需基础资料,并对基本单位名录库信息进行每月维护更新。
3、对各县(市、区)建立了严格的基本单位名录库维护更新考核制度。将该项工作纳入了对各县(市、区)统计工作的综合考核目标内容,并建立了严格的奖惩制度。
4、认真开展分析应用工作。针对基本单位名录库维护更新工作中存在的问题,市、县两级认真撰写分析资料。
5、加强对基本单位名录库维护更新工作的督促检查。我们经常深入到各县(市、区)对基本单位名录库维护更新工作进行了督促检查。每到一地都随机抽取了一些单位实地上门核实,通过检查一方面起到了督促作用,另一方面引起了各县(市、区)统计局领导的高度重视。
6、加强相关部门横向联系,搞好协调工作。建立了相关部门定期联系制度,每年于半年和年终定期召开两次部门联席会议,特别是于9月16日还专门在嘉州宾馆召开了市级35个部门的分管领导和业务人员参加的部门行政登记资料报送会,既明确了职责,又加强了感情联络,并解决有关具体问题。九是充分利用名录库资料为各界服好务。市局将基本单位信息编入了《统计年鉴》,利用基本单位信息充分为各界领导服好务。此外,还随时为金融等有关部门提供各类单位信息查询服务。
三、狠抓普查中心建设工作
我市普查中心建设工作,市统计局党组历来高度重视,特别是11年在市、县两级党政领导的亲自过问下,上下联动,彻底消灭了全市普查中心空壳问题,10、11两年更是逐年更上一个新台阶。
1、队伍逐年扩大。2011年普查中心全市在2011年34人编制的基础上,新增了5人,2011年又在2011年的基础上新增了20个编制,截止目前,全市普查中心编制总人数已达到59名,已到位51人,全市普查中心力量大大加强。
2、加强业务学习。除组织参加省上业务培训外,还利用普查中心各种会议进行业务培训,提高业务素质。
3、加强制度建设。规范下发了对各县(市、区)普查中心的考核管理办法,并纳入市局年终考核内容。
以上就是本人在市统计局普查中心的工作自我总结,通过以上的总结,我更能清楚地看到了我局在过去的一年中所取得的辉煌成就,今后还要继续加油吧。
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第五篇:职业介绍中心工作职责
劳务大市场工作职责
一、认真宣传国家和省、市劳动就业工作的方针、政策,为劳动者和用工单位提供政策咨询服务。
二、办理求职登记和用工登记,建立人力资源信息库,定期进行劳动力供求状况分析、预测和发布。
三、负责收集就业信息,多渠道、多形式地及时发布,为求职者提供快捷、高效的就业信息服务。
四、开展“一对一”免费职业介绍工作,推荐就业,组织用人单位与求职者直接见面洽谈,实行双向选择。
五、为被征地农民、进城登记求职和务工的农村劳动者、城镇其他登记失业人员等各类求职者提供求职登记、“一对一”职业指导、职业介绍、培训申请的免费服务。
六、建立用工反馈制度,做好就业再就业情况的统计、分析和上报工作。
七、职业指导员负责收集、整理求职人员、被推荐人员、用工单位的资料,并做好建档工作。
八、完成上级部门交办的其他任务。
求职登记工作职责
1、开展劳动保障法律、法规和就业政策的宣传。
2、为年满16周岁,有求职愿望和就业能力的城乡劳动力办理求职登记了解就业愿望;
3、对求职人员的年龄结构、文化程度、技术等进行分类整理。
4、录入求职人员基本信息建立人力资源信息库,实现资源共享。
5、推荐求职人员接受职业指导。
6、推荐参加技能培训。
7、加强业务知识学习,不断加强效能建设、提高服务质量和效 率。
用工登记工作职责
1、为持有效证件的用工单位办理用工登记;
2、建立用工资源信息库,及时发布岗位信息,3、定期进行岗位供求状况分析、预测和发布。
4、对用工单位的岗位情况、专业技术要求、招用人员类别等情况进行分类整理,并发布招聘信息。
5、推荐用工单位和雇主接受职业指导。
6、努力学习业务知识,不断提高服务质量和效率。
职业指导工作职责
1、开展“一对一”免费职业指导,组织用人单位与求职者直接见面洽谈,实行双向选择。
2、做好跟踪服务及后续资料的收集和整理。
3、做好用工信息的整理入库工作。
4、整理、分析影响求职成功率的因素,帮助求职者转变不正确求
职心态,并把其中成功率较高的工种上报领导,为就业培训引 导方向。