安徽省2013年城镇非私营单位分行业就业人员年平均工资单位[5篇范例]

第一篇：安徽省2013年城镇非私营单位分行业就业人员年平均工资单位

安徽省2013年城镇非私营单位分行业就业人员年平均工资

单位：元，%

行业

合计

农、林、牧、渔业 采矿业 制造业

电力、热力、燃气及水生产和供应业 建筑业 批发和零售业

交通运输、仓储和邮政业住宿和餐饮业 信息传输、软件和信息技术服务业 金融业 房地产业

租赁和商务服务业 科学研究、技术服务业 水利、环境和公共设施管理业

居民服务、修理和其他服务业 教育

卫生和社会工作 文化、体育和娱乐业 公共管理、社会保障和社会组织

2013年 47806 24302 70893 43978 72363 44677 39263 47235 28560 53755 65920 46679 41054 60816 32453 37074 46183 50908 42787 46164

每天66.58 194.23101.57

2012年 44601 22845 70568 42393 55599 39920 34988 42787 26406 47492 59416 39354 36804 51618 29700 35602 42258 44178 39138 43086

名义增长率

7.26.40.53.730.211.912.210.48.213.210.918.611.517.89.34.19.315.29.37.1

第二篇：2013年城镇私营单位分行业就业人员年平均工资

2013年城镇私营单位分行业就业人员年平均工资

单位：元，%

行业

合计

农、林、牧、渔业 2012年 2013年 名义增长率 28752 32706 21973 24645 13.8 12.2 采矿业 制造业

电力、热力、燃气及水生产和供应业建筑业 批发和零售业

交通运输、仓储和邮政业 住宿和餐饮业

信息传输、软件和信息技术服务业 金融业 房地产业 租赁和商务服务业 科学研究和技术服务业 水利、环境和公共设施管理业 居民服务、修理和其他服务业 教育

卫生和社会工作 文化、体育和娱乐业

29684 33081 28215 32035

25478 29597 30911 34882 27233 30604 28159 33141 23933 27352 39518 44060 32696 37253 30778 35038 31796 36243 36598 42854 26402 31241 24068 27483 26625 31521 29173 33862 26177 30402

11.4 13.5 16.2 12.8 12.4 17.7 14.3 11.5 13.9 13.8 14.0 17.1 18.3 14.2 18.4 16.1 16.1

第三篇：常州市2015城镇单位就业人员年平均工资

常州市2015城镇单位就业人员年

平均工资

发布日期：2016-06-23 浏览数：202 字号:〖大中小〗

根据统计调查结果，2015年，常州市城镇非私营单位就业人员年平均工资70144元，比2014年增长4.9%；城镇私营单位就业人员年平均工资43032元，比2014年增长5.5%。

附注：

1、指标解释

（1）单位就业人员：指在各类法人单位工作，并由单位支付劳动报酬的人员，包括在岗职工和其他就业人员。

（2）工资总额：根据《关于工资总额组成的规定》，工资总额是指本单位在报告期内（季度或）直接支付给本单位人员的劳动报酬总额。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。

工资总额是税前工资，包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的房费、个人所得税、水费、电费、住房公积金和社会保险基金个人缴纳部分等。

工资总额不论是计入成本的还是不计入成本的，不论是以货币形式支付的还是以实物形式支付的，均应列入工资总额的计算范围。

（3）平均工资：是指在报告期内单位发放工资的人均水平。计算公式为：

平均工资=报告期工资总额／报告期平均人数

2、统计范围

城镇非私营单位：包括城镇地区全部非私营法人单位，具体包括国有单位、城镇集体单位、联营经济、股份制经济、外商投资经济、港澳台投资经济等单位。工资统计是统计单位的就业人员，而个体就业人员、自由职业者等非单位就业人员不在工资统计范围内。

城镇私营单位：根据国家统计局颁布的《关于划分企业登记注册类型的规定》，在工资统计调查中的私营法人单位主要是指：在内资法人单位中由自然人投资设立或由自然人控股，以雇佣劳动为基础的营利性经济组织，包括按照《公司法》、《合伙企业法》、《私营企业暂行条例》规定登记注册的私营有限责任公司、私营股份有限公司、私营合伙企业和私营独资企业。

3、调查方法

根据国家统计局制定的《企业一套表统计调查制度》和《劳动工资统计调查制度》，对城镇非私营单位工资统计采用全面调查的方法。对城镇私营单位工资统计采用全面调查和抽样调查相结合的方法。

第四篇：2018年唐山市城镇非私营单位从业人员及工资情况

2018年唐山市城镇非私营单位从业人员

及工资情况

2018年，在市委、市政府正确领导下，我市经济运行稳中有进、稳中向好，各项稳就业、促就业政策持续发力，全市城镇非私营单位从业人员有所增加，从业人员及在岗职工（含劳务派遣人员，下同）平均工资稳步提高。

一、城镇非私营单位从业人员情况

2018年全市城镇非私营单位从业人员78.60万人，比上年增加2.46万人，同比增长3.2%。分类别看，企业从业人员52.51万人，比上年增加2.75万人，同比增长5.5%；事业单位从业人员17.98万人，比上年减少2850人，同比下降1.6%；机关单位从业人员8.11万人，比上年减少116人，同比下降0.1%。分经济类型看，国有单位从业人员32.18万人，比上年减少6720人，同比下降2.0%；城镇集体单位1.30万人，比上年减少4885人，同比下降27.3%；其他单位45.12万人，比上年增加3.62万人，同比增长8.7%。分三次产业看，第一产业从业人员1.47万人，占全部从业人员比重为1.9%，比上年下降0.3个百分点；第二产业从业人员34.44万人，占比为43.8%，比上年提高1.2个百分点；第三产业从业人员42.69万人，占比为54.3%，比上年下降0.9个百分点。

三大产业从业人员占比两年对比情况

二、城镇非私营单位从业人员及在岗职工工资情况

2018年全市城镇非私营单位从业人员平均工资达到71894元，比上年增加7267元，同比增长11.2%，增速比上年回落0.9个百分点。其中，在岗职工平均工资达到74569元，比上年增加7726元，同比增长11.6%，增速比上年回落0.5个百分点。

（一）分类别看，事业单位从业人员平均工资水平最高，企业从业人员平均工资增速最快

分单位类别从业人员平均工资

单位：元、%

类别

2018年

增资额

增长率

总计

71894

7267

11.2

企业

70161

8350

13.5

事业

78365

6507

9.1

机关

68973

3056

4.6

2018年，全市企业生产经营继续保持良好态势，企业从业人员平均工资达到70161元，比上年增加8350元，同比增长13.5%，高于全市平均增速2.3个百分点。全市事业单位从业人员平均工资达到78365元，比上年增加6507元，同比增长9.1%；机关单位从业人员平均工资达到68973元，比上年增加3056元，同比增长4.6%。

（二）分经济类型看，其他经济类型单位工资水平最高，集体单位从业人员平均工资增速最快

分经济类型从业人员平均工资

单位：元、%

经济类型

2018年

增资额

增长率

总计

71894

7267

11.2

国有单位

71876

5707

8.6

集体单位

43176

5284

13.9

其他单位

72752

8154

12.6

2018年，其他所有制单位（股份合作、联营、有限责任公司、股份有限公司、港澳台投资、外商投资）从业人员工资水平居各经济类型之首，达到72752元，比上年增加8154元，同比增长12.6%；国有单位居次，从业人员平均工资为71876元，比上年增加5707元，同比增长8.6%；集体单位从业人员平均工资为43176元，比上年增加5284元，同比增长13.9%，增速最快。

（三）分行业看，有18个行业从业人员平均工资均有不同程度的提高，行业差距扩大

2018年，全市19行业中除了农、林、牧、渔业从业人员平均工资减少外，其余18个行业比上年均有所提高，但行业间工资差距拉大。年平均工资超过全市平均水平的有7个行业，分别是电力、热力、燃气及水生产和供应业117198元，交通运输、仓储和邮政业90096元，信息传输、软件和信息技术服务业86713元，教育84869元，科学研究、技术服务业80791元，采矿业78437元，卫生和社会工作75462元。年平均工资低于全市平均水平的行业有12个，其中：批发和零售业、住宿和餐饮业、农林牧渔业3个行业平均工资低于5万元，分别为46278元、41697元和7132元。从业人员工资平均水平最高的电力、热力、燃气及水生产和供应业（117198元）与最低的农林牧渔业（7132元）相差110066元，与上年相比绝对差额扩大4439元。

（四）分县（市）、区看，县区之间工资水平差距有所缩小

2018年，市直管单位从业人员平均工资最高，达到87266元；其次为海港开发区和丰润区，分别达到84956元和82415元。排名后三位的依次为古冶区、国际旅游岛和芦台经济开发区，平均工资分别达到56067元、51341元和38146元。最高市直管单位与最低的芦台经济开发区相差49120元，比去年扩大15239元。

全市各县（市）、区从业人员平均工资情况

单位：元

三、存在的问题及建议

总体上看，2018年我市从业人员和平均工资呈现良好的增长态势，但还存在一些不利的因素，主要表现：一是产业结构有待进一步优化。第三产业从业人员占比较上年有所下降，第三产业吸纳就业的作用未能得到充分发挥。二是行业差距不断扩大。拉动全市平均工资水平上涨的仍是那些垄断型行业和资源型、信息技术型行业

。传统农业和劳动密集型行业平均工资依然较低。针对上述问题，建议如下：

一是要优化发展结构，加快发展第三产业。

第三产业的发展能够提供更多的就业岗位，缓解就业压力，对就业市场的稳定发展至关重要。我市应牢牢抓住十九大提出的全面深化改革的有力契机，积极转变经济发展方式，调整产业结构，加快转型升级。加快生产性服务业和现代服务业创新发展，实现服务业与农业、工业等在更高水平上有机融合，促进经济提质增效、提供更多就业岗位，进一步促进就业。

二是加强收入分配调节，调控收入分配差距。

通过建立健全新的收入分配调节机制，在宏观上进行收入调控。通过规范市场秩序，建立公平竞争的市场机制，打破垄断，实现各行业间公平竞争，使不合常规的收入差距随着市场经济的发育而逐渐消除。通过改革收入分配管理办法，解决行业之间以及行业内部分配不合理的问题。建立健全工资增长约束机制，最大限度地缩小贫富悬殊，缓解行业收入差距矛盾。

第五篇：2013年山西省临汾市城镇非私营单位从业人员平均工资情况

2013年山西省临汾市城镇非私营单位从业人员平均工资情况 2013年，全市非私营单位从业人员平均工资达到38621元，比上年增加3505元，同比增长12.95%。

全部从业人员平均劳动工资达38621元。在岗职工平均工资达39762元，增加5001元，同比增长14.38%，比上年增幅回落0.82个百分点。其中企业职工平均工资增长17.46%，事业职工平均工资增长10.08%，机关职工平均工资增长12.06%。

分经济类型看：国有单位从业人员平均工资为34895元，比上年增长8.84% ；集体单位从业人员平均工资为45149元，比上年增长13.28%；其他单位从业人员平均工资为43847元，比上年增长18.69%。

分行业看：各行业从业人员平均工资水平差距依然较大。在十九大行业中，平均工资最高的三个行业是金融业（64863元），电力、燃气及水生产供应业（64006元）和采矿业（56948元），平均工资最低的行业是住宿和餐饮业（18118元），水利、环境和公共设施管理业（19333元），居民服务、修理和其他服务业（19605元），最高工资是最低工资的3.58倍。