农村工作指导员工作事迹材料

第一篇：农村工作指导员工作事迹材料

农村工作指导员工作事迹材料

于 年 月，经潘桥街道党工委、政府研究决定将**同志下派到***村担任农村工作指导员。驻农村工作以来，在街道党工委、政府的领导下，在村两委的支持和配合下，**同志贴近群众，深入基层，积极工作，善于思考，勇于创新，大胆实践，为促进***村各项工作又好有快的发展，他以“当好村情民意的调研员、当好政策法规的宣传员、当好富民强村的服务员、当好矛盾纠纷的调解员、当好制度建设的督导员、当好组织建设的指导员”为总体要求，恪尽职守，履行职责，努力完成各项工作任务，取得了突出的工作实绩。该同志驻村工作主要做了如下几个方面：

1、常学习，提水平。

几年来，**同志默默地工作，认真学习党的指导思想，深入贯彻落实科学发展观，坚决贯彻党的路线、方针、政策；认真学习农村政策、规章制度和上级有关文件和会议精神，不断丰富自身的理论水平，充分认识新农村建设的重要性和必然性，提升自己的素质和综合工作能力，为更好的完成新农村建设的各项工作任务打好坚实的理论基础和实践技能。

2、强班子，抓建设。

一支好的领导班子队伍，是农村的一面强而有力的旗帜。然而***村的村干部来自不同的工作岗位，不同的自然村，对村里的工作常出现派别之争，思想不统一，做起事情来不够合拍，群众对村里干部的意见也较大。对此，**同志深知领导班子的团结和凝聚力对于新农村的建设与发展至关重要，从他第一天进驻***村起，就开始花精力协调村干部的关系。认真了解每一位村干部的工作及个人情况，以及与其他干部的矛盾摩擦所在，他经常在工作之余，甚至利用休息时间，多次与相关人员谈话沟通，逐步让村干部的误会得到消除，使各成员之间团结一致，共谋新农村发展之策，促进经济发展繁荣。

***村是个经济薄弱村，村里以农业收入为主，村民人均收入不是很高。**到村里之后，与村干部们一同，积极挖掘村里的优势项目，不仅亲自向农业技术专家学习相关技艺，为农户们广泛收集信息，还为村里请来了农科院的专家亲临现场为农户培训，指导，实实在在地帮助农户们开发特色农产品，发展绿色农业；同时，鼓励村民种植其他经济作为，为村民提供好的点子，提供有用的信息，为村民增加农业收入广开渠道。

3、察民情，解民忧。

对于一位农村工作指导员来说，做得更多的还是小事，琐事。为了能够尽快掌握村里的情况，进入工作角色。**同志在进村的第一个月，几乎每天都呆在村里，一方面通过参加村两委会议，了解村里的基本情况；一方面通过来村委会办事的村民了解村里目前各项工作开展地情况；另一方面，通过走村入企，搞调研，摸实情，与村民拉家常，交朋友，用最快的时间把村里的情况做到心中有数。

**在村里的这几年，特别注重对弱势群体、困难家庭的安抚帮助工作。每年都会不定期地对困难群众进行慰问。通过发动各界爱心人士以及慈善企业的捐助，对困难群众进行经济上的补助以及生活上的帮扶，并都能尽最大的努力帮助他们向上级民政部门申请资助。

4、化纠纷，促稳定。

驻村期间，该同志真诚对待每一个反映问题的村民，面对矛盾不回避，公平、公正地提出自己观点和意见，努力化解矛盾纠纷，把不稳定因素消灭在萌芽状态。**同志一旦接到村里发生纠纷事件的电话，不管手头工作有多忙，甚至是休息时间，都会第一时间赶到现场，掌握第一手资料，及时地通知相关部门人员进村进行调解，将大事化小，小事化寥，真正做到大事不出镇，小事不出村，有效维护农村的社会稳定。

5、展优势，求实效。

***村的计生底子向来薄弱。**同志曾是潘桥街道计生办主任，对计生的相关政策非常熟悉，他通过丰富多彩的活动内容宣传国家计生政策，耐心的为村民讲述相关计生知识，认真完成村里计生任务，对每年三次的孕环检未到站人数进行认真清理，对不愿落实“四项节育手术”和参加孕环检的育龄妇女多次上门做思想工作，讲清当前的计生政策。这几年来，通过他的不懈努力，***村在计生方面做到底子清楚，处罚到位，无出现漏管已婚育龄妇女。在街道计生任务完成率排名上，总是名列前茅。

在**同志的带领下，通过全体村干部的共同努力，***村的各项工作都有了很大的起色，群众对村干部和党员的满意度也逐步提高。**同志在驻村工作期间，真真正正地当好了单位的“代表”，当好了党和政府在人民群众心目中的“代表”，用真诚与真心，为***村群众交上一份满意的答卷。

第二篇：优秀农村工作指导员事迹简介

第五批优秀农村工作指导员***同志事迹简

介

2009年1月份，根据市里的统一安排，***同志下派到***村担任兼职农村工作指导员。在农指办、片区联络组的正确领导下，该同志认真学习，勤恳工作，完成各项任务。现将有关情况总结如下：

一、调查研究，熟悉村里情况。初到***村，该同志即着手了解该村有关情况，做到底子清、情况明。通过乡里同志、村两委干部的谈话，以及到村现场调研，对该村的经济状况、社会事业、村容村貌等基本情况有所了解，为针对性的开展工作打下基础。

二、协调关系，支持项目建设。协助理清村发展思路，推动村事业发展，建设相关民生项目是职责重要内容。该同志到村后，即想方设法帮助解决这方面的问题。经过与乡领导、村两委干部的沟通联系，明确将平路垟后半山民间道路作为帮扶项目，并邀请单位主要领导到村调研研究，年内已补助资金叁万元支持。

三、加强学习，增强工作本领。农村工作指导员需要农村工作经验和方法，该同志认真学习农村建设实务指南、计生、党务等知识，并向乡里、村里干部学习实际工作方法和知识，切实增强农村工作的本领。

四、严格要求，完成规定任务。下派以来，该同志参加1次市里的大会，1次为期三天的培训，1次乡人大换届选举，3次片区工作例会，多次到***村与乡领导及村干部互相交流联系村有关工作，按规定上报调研计划，记好民情日记等。

第三篇：农村工作指导员

2010年专职农村工作指导员工作总结

多年以来，我镇农村工作指导员工作，在市农指办的精心指导下，在镇党委政府的高度重视下，在全体农村工作指导员的共同努力下，农村工作指导员深入农村，扎根基层，心系群众，牢记职责，务实工作，树立了指导员新形象，开创了工作新局面，促进了农村新发展，工作成效非常明显，得到了农民群众的普遍认可，现总结如下：

一、创新农村工作机制，镇党委、政府从以下三方面切实加强对农村工作指导员的管理

(一)切实增强农村指导员的责任意识。

根据因村派人、因人定村的原则，确定了31名同志担任全镇18个行政村的农村工作指导员。根据各村的实际情况，专派能力强，经验丰富的多名镇级专职指导员进驻经济薄弱村、党建后进村、信访集中村；根据指导员的职责和本镇工作的实际，明确农村指导员工作的目标、任务、措施等，使指导员们目标清晰，责任到位，工作有的放矢，极大地调动了他们的积极性和创造性。

（二）努力营造良好的指导员工作平台。

1、优化工作环境。我镇18个行政村分为三个分中心，并设立专门的办公室给指导员们办公。各个分中心的驻村指导员都在下派农村指导员之前，镇党委召开全镇各村党支部书记、村民主任会议，广泛宣传建立农村工作指导员制度的必要性和重要性，争取村主要干部的支持，为农村指导员创造良好的工作环境。

3、加强教育培训。镇党委、政府为指导员提供了工作所需的各种资料，帮助他们对农村工作有更全面的认识，早日进入角色。此外，为使市派指导员尽快熟悉所指导村的基本情况，经常让他们参加镇村工作会议、座谈会，通过会议上的经验传授及相互间的交流沟通，从而为指导员提供有力的工作经验和方法。镇专职指导员实行帮带制度，经验丰富的老驻村和年轻驻村结对共驻一村或两村，在实际问题的处理中，帮助年轻驻村成长。

4、创新工作平台。为使指导员之间有一个工作交流的平台，也使镇领导全面、准确、及时了解指导员工作情况，定期召开指导员例会，每月一次，利用大家的集体智慧共同探讨村级的热点难点问题，交流工作经验。定时召开农指员半工作座谈会，总结这半年来的工作，肯定了各位农村指导员在上半年工作中所取得的成效，并对下阶段工作提出建议及意见。

（三）着力构筑有效的工作管理体系。

结合本镇实际建立了以下三项制度，加强对指导员的管理，真正使农村工作指导员做到行为有规范、工作有监督，着力营造双向互动、密切配合的工作新格局。

1、工作汇报交流制。镇定期召开市派指导员座谈会，就在工作中遇到的问题、采取的措施及工作心得等开展讨论座谈，取长补短，实现共赢。

2、驻村考勤制。镇级专职农村指员实行日签到制，同机关干部一样，上班、值班都要及时签到，由组织办负责监督，并实行下村办公制度，要求在完成业务线工作的同时，专门利用周三一天处理村级事务。

3、工作督查制。不定期地抽查各村农村指导员的工作情况，督促其工作不断改进、提高。

四、下阶段工作思路

一是理清思路、明确目标。通过深入调查研究，提出解决各村突出问题方案，对部分碉堡户做细思想政治工作，广泛听群众声，知群众情，发现问题及时沟通，积极主动化解矛盾。

二是抓纲治村、把握全局。俗话说“牵牛要牵牛鼻子”，农村指导工作也是如此。指导员抓住联系村的突出问题、热点问题，做好顺应民意的重点工作、中心工作，把握全局，保持稳定团结的良好局面。

三是加强学习、提高素质。指导员在今后的工作，应自觉加强学习，要时刻牢记指导员职责，履行好义务，勤于思考，及时总结经验教训，扬长避短，切实提高自身综合素质。

四是作风踏实、树立形象。指导员的言行关系党委、政府的整体形象，必须严格遵守各项规章制度，不参与有损于党员干部形象的各种活动。要设身处地为农民兄弟着想，多与农民兄弟交朋友，通过家访、座谈、对话等方式与农民兄弟建立朋友式的感情，切实取信于民。多做实事、好事，在群众中树立起高威信、好形象。

农村指导员的工作还需要我们不断去探索和总结经验。虽然我们在农村指导员工作中取得了一些成绩，但离上级的要求、群众的期望还有一定的距离。我们将不断在创新载体、完善制度、加强管理、发挥作用上下功夫，真正使农村指导员成为解决“三农”问题的表率和先锋。

第四篇：农村工作指导员先进典型事迹材1

农村工作指导员先进典型事迹材料

2010年，我积极响应县委及乡党委的号召，驻村任新农村指导员，一年来，在指导员领导小组及乡党委的正确领导下，在村两委班子的支持和配合下，按照上级的要求，通过认真调研制订出自己的工作计划。坚持解放思想，开拓创新，努力学习，贴近实际，贴近生活，贴近群众，深入调研，积极工作，做到下的去，驻的住，能安心。认真履行工作职责，较好地完成了各项工作计划和任务。回顾一年来的工作，主要有以下几方面：

一、充分了解村的实际情况，解决突出问题

没有调研就没有发言权，通过这一年的驻村工作，我对村的村情已经有了很深的理解，今年的调研工作主要方向是放在如何发展村域经济上。一直以来，村都是以发展粮食产业为主，近几年来也积极地向其它农业方向发展，农业发展项目增多。目前村在水产养殖、蔬菜种植、经济作物种植以及畜牧业上都有了一定的发展。随着经济的发展，农民要对生活水平的要求日渐提高，大多数的农民不再满足于靠田地来获得收入，就业、创业的农民不断增加。村开始大力发展现代家庭工业和现代服务业。但是，由于思想观念、经济环境等客观原因，村域经济发展并不是很快，尤其是村集体经济不发达。因此，我与村班子成员多次商讨如何发展之策，积极地帮助村联系企业到村投资发展，通过努力，联系到了几家企业在村中投资，解决了村里部分剩余劳动力的就业问题。在这个过程中，我对所有的事情亲力亲为，做好村与企业的沟通桥梁，取得的效果比较明显。

二、做好思想工作，加强村班子的团结

由于遗留的客观问题，村班子成员在一些问题上并不是很团结，这就导致了某些问题无法得到良好的解决。作为农村工作的指导员，我深刻的认识到班子团结对本村发展的重要性，经常与班子成员进行沟通，并根据大家的意见，完善了村委的议事章程，协助制定了本村的村规民约。让村的各项工作有了依据，提高了村的办事效率。

三、妥善解决难点，做好社会稳定工作

许多农民的思想比较陈旧，遇到事情时解决的方法也存在不妥之处，因此，村中经常会有各种各样的矛盾产生。在这一年里，通过走访，我了解到村中一些矛盾产生的主要原因，并对症下药，与村干部积极进行调解，防止矛盾扩大化。并及时了解村民的不满之处，督促村干部及时化解，防患于未然。

同时，村民的相关法律知识了解甚少，在生活中也会导致不必要的矛盾的产生。因此，我利用下村的机会，向村民们广泛宣传日常生活中经常碰到的法律常识，告诉他们要依法办事。

四、切实关注民生，做好富民强村服务

关注民生，是每一位下派农村指导员首先要面对的问题。通过走访村民代表，掌握村民所思所想所虑所盼，大部分人反映的是村容村貌改善和困难群体帮扶。经调查摸底，拟订计划，向上级争取了生态村建设项目。通过生态村建设，村容村貌焕然一新，确保了村内道路，村庄、河道环境整洁。通过村两委人员推荐和本人走访核实，筛选出低保户、困难户、老党员共15户作为重点帮扶对象。通过扶贫济困慰问活动，使困难群众体会到社会的温暖和节日的快乐，促进社会和谐。

五、创新工作方法，不断提高自身素质

在工作中力求创新，更好的服务于农村，本人向村民公示农村指导员情况。为尽快与村民互相熟悉，了解村情民意，本人将照片、个人简历及农村指导员简介，在村宣传栏中进行公示。写明：“下派时间一年，义务工作，不拿村里任何报酬”和“办公时间、地点，联系手机号码”等，真诚欢迎村民面见或来电谈心，提建议，交朋友。此举得到了广大村民的欢迎。

六、下一步工作重点

通过这一年的工作，我总结雁陶村目前存在的问题如下：

1、思想认识不够深刻，党员干部自身素质有待加强。部分党员干部、村民

发展的意识不强，缺乏创业的决心、信心，尤其是党员干部没有起到带头作用。

2、多种原因导致村中基础设施还不够完善，吸引投资的条件还应进一步完善。

3、村集体经济薄弱，发展形式单一。村中缺乏壮大村集体经济的统一认识。下一步的工作重点就要从以上几个方向出发，在原有取得成就的基础上加深认识，做好解决问题的工作。加强对村中党员干部的培训工作，坚持把思想问题抓好。积极寻求雁陶村可行的发展模式，努力壮大村集体经济。在自己的岗位上勤勤恳恳工作，就一定能为群众做好事，为群众谋福利。

二〇一〇年十二月十四日

第五篇：农村工作指导员工作总结

农村工作指导员工作总结

农村工作指导员工作总结2007-02-01 11:13:09

遵照县委组织部安排，本人于今年月中旬到××镇龙洋村报到，就任该村工作指导员。这是我继去年包洋之后的第二次荣任农村工作指导员。半年来，我村根据上级有关工作要求及上年的工作经验，在××镇党委和政府的关照和指导下，在村两委大力帮助和村民的支持下，在龙洋村工作开展得较为顺利。现将半年工作汇报如下：

一、基本情况

没有调研就没有发言权，到岗后的第一件事就是走家窜户，了解掌握该村的基本情况。龙洋村现有人口人，户，其中劳动力人，但常年外出打工就有人，在外人员成以上从事竹编工艺。留守人

员大多数是部队；低保户人。去年人均收入元。该村现有耕地亩，其中水田亩，山林面积有亩，其中属村集体的山林就占三分之一，已有亩集体山林报批了生态公益林，村集体每年可以拿到国家三万多元的生态公益林补贴。基层组织情况：现有党员人，年以后出生的人。村两委干部人，均是青壮年，且全部高中学历，书记副书记年龄分别为岁、岁；女干部人；全村女党员人，最年轻的岁。

二、主要工作

根据镇委、镇政府的部署，今年我村除康庄工程建设外，工作重点是创建民主法治示范村，因此，这半年我的工作重点也就放在了基层组织建设和配合开展民主法治示范村创建活动上。在创建活动中，我在与村两委干部搞好关系，常以交心的方式提出自己的意见和看法，我们成功地取得以下意见的统一：

１、明确工作目标。为有效地开展民主法治示范村创建活动，我们明确提出了创建民主法治示范村的工作目标：

即进一步健全村委会民主选举制度，不断扩大基层民主、完善村民自治制度，使村级各组织之间职责明确，关系协调；增强村民民主意识和法制观念，提高村两委干部民主管理、依法办事的能力。

２、强调民主法治示范村创建实质。一是树立村两委会班子是为民服务的班子形象。在创建活动中，我说服并主动带领村两委干部在村容村貌的整治中义务劳动，对村中唯一的溪流进行垃圾清除，树立村两委会班子是为民服务的班子形象。二是落实民主决策。我村依法制定了《村民大会职责及权限》、《村民代表会议职责及权限》和《村民代表议事规则》。同时，对村党支部和村委会民主决策方面明确了具体要求。村里重大事项的决策不经村民讨论由村干部说了算的情况已很少见了。三是落实民主管理。在开展村民自治的实践中，我们重视加强基层民主管理制度建设，以制度保障民主管理活动的正常开展，规定了村两委至少每月２次的列会，党员每

月一次的民主生活学习会。进一步建立健全民主管理的各项制度，主要包括：村民自治章程、村规民约、村民委员会工作制度、村民委员会任期目标责任制、各工作委员会职责、村委会学习制度、村民代表会议制度、村民议事制度、民主评议村干部制度、村务公开制度、民主理财制度等。这些制度中，村民最关心也是最能体现民主管理的村民议事制度，也得到了较好的落实。四是落实民主监督。实行村务和财务公开，是还村干部一个清白，给村民一个明白的民主监督形式。在两委会议上，我明确提出我村要加大了实行两公开要求的力度，严格按照镇委、镇政府把村务、财务公开列入基层民主法制建设工作目标考核内容的要求实施。现在我村村务财务公开活动已基本达到规范化、正常化。村设有村务公开栏，村财务一般都达到了按季公开的要求，村干部的工作置于村民的监督之下的同时，受到了村民好评。在这次开展创建民主法治示范村活动

中，经大家的共同努力，我村顺利通过了镇委、镇政府三星级民主法治示范村验收。现已上报县级审定。

三、下步打算

龙洋村是一个典型的靠山吃山的山区农村，林木是村民收入的重要来源，但我注意到该村的林木以杂木为主，经济林的开发建设离获利还为时太早，毛竹资源所占比重远远不到１％，而且竹园的管理级差，毛竹的品质也是一般，但鉴于毛竹的获利周期及其价值，我准备尝试配合前些年政府提倡的毛竹低改经验介绍给村民，以期我村在增收项目上能出一个新的亮点。

二〇〇五年十二月十三日