怎样当好村支部书记——邵钦祥

第一篇：怎样当好村支部书记——邵钦祥

怎样当好村支部书记

——在第八届全国大学生村官论坛主论坛上的报告

中国村社发展促进会副会长

邵钦祥

浙江省东阳市花园村

（2014.06.29，花园村）

各位领导、大学生村官们：

大家好！

非常高兴能有机会在第八届全国大学生村官论坛上，与各位大学生村官一起交流学习，首先我代表花园3万5千多村民、员工向各位大学生村官表示热烈的欢迎，向大学生村官们表示敬意！

大学生村官的事业是一个美好的事业，你们带着对农村的感情，带着对事业的热爱，带着一种梦想和责任，投身到农村去施展才华。今年论坛的主题是“当好大学生村官 建设美丽新农村”，我就结合我自身担任村书记以来的实践和体会，与各位大学生村官进行交流。

我从1979年当选为花园村大队长，1986年当选为村党支部书记，到现在的花园村党委书记。我已经在村书记岗位上干了29年。29年来，我一边办企业，一边搞新农村建设，如何当好带头人，如何带领广大村民共同富裕，结合本人29年来的实践，感受很深，下面谈一下我29年担任农村支部书记的几点体会：

一、农村支部书记要学经济、懂经济、抓经济，要有带头致富的能力。

农村工作实打实，没有投机取巧的事。而千难万难，关键是难在经济落后上，村穷民穷，样样是难题，村富民富，事情就容易办的多。因此，农村党支部书记必须要有经济头脑，始终把发展经济作为头等大事来抓。三十多年来，花园村坚持以经济建设为中心，形成了以生物医药、基础材料、建筑房产、包装彩印、红木家具、影视文化、旅游商贸、电子器材、教育医疗、火腿食品及其它产业等。花园经济的快速发展，目前，花园村拥有个私企业1539家，应该说家家有事业、户户在创业、人人在致富，还吸引了全国各地的商人来花园创业经商。我们花园人更要抓住花园大发展的机遇，特别是广大年轻人要充分利用好花园这个大平台，要有创业创新的激情。

二、农村支部书记要有奉献精神，办事要公正、公开、公平。

当农村书记本身就意味着奉献。在花园村的发展历程中，我切身地感受到这一点，农村支部书记不是官，没有多大的权，要带领全村村民，坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策，全力建设新农村，没有一种奉献精神是不行的，正因为村干部的奉献精神，花园村干部几十年来从不计报酬、不发工资。2004年并村至今，整体搬迁4个村，整体拆建3个村，旧村改造3个村。全村共拆建农户

1700多户、拆除民房5000多间，面积52万多平方米，安排新建房屋4000多间。这就要求支部书记有较强的毅力、吃苦耐劳和无私奉献的精神，做到公正、公平、公开，做到听得见批评意见或建议，做到依靠广大村民、调动村民建设新农村的积极性，还要靠民主，不论办什么事，尤其是关系村民切身利益和行使权利的事，一定要公正、公平、公开，使村民真正享受民主。

三、农村支部书记要教育、引导广大村民解放思想、更新观念。

党员干部不但自己要善于致富，更重要的还要引导、带领群众解放思想、更新观念，过上小康生活。带领群众致富不仅要为群众提供信息、搭建平台、拓宽路子，更重要的还在于因势利导，把群众的思想和精力引导到发展经济上来，引导到新农村建设上来、引导到干事、创业的氛围上来。正是新农村建设的加快，全村形成了全民创业、全民创新的良好氛围，广大村民全部投身于村里的工商业副业。

四、农村支部书记要切实为群众办好事、办实事，把村民的困难当成是自己的困难，把村民的矛盾当成自己的矛盾。

三十多年来，花园村矛盾纠纷不出村、不上交，村民零上访。有事找村干部，有矛盾找村干部已成为花园村民的自觉行动。我认为，村民的事，要由村干部解决，村干部要担负起为村民服务、解决村民困难和矛盾的责任；要

有解决困难和矛盾的能力；要把村民的困难当成是自己的困难，村民的矛盾当成自己的矛盾；这是新农村建设中的一项重要工作，也是对村干部是不是真正为民的考验，解决得好，才能放下包袱，身心快乐，村民才能积极投身新农村建设。

五、农村支部书记要让广大村民真正得到利益，得到实惠。

花园村通过三十多年的发展，各项基础设施齐全，各项福利事业健全。花园村民城市居民享受到的，花园村民都有享受；城里居民没有享受到的，花园村民也享受到了。失地农民养老保险、新农合医疗保险、城乡居民养老保险等三项保险待遇，奖学金制度、电视收视费、安装数字电视单向、双向和电话月租费全部由村里承担、特困补助等10多项劳保福利待遇。

新农村建设是一项长期、系统的工程，需要辛苦一代人，牺牲一代人的个人利益，作为农村带头人更要付出更多，更要为新农村建设服务，为村民谋利益。30多年来，我一直把建设新农村作为我一生的追求，带领村民共同富裕作为我一生的愿望。

总之，农村要和谐，农民要富裕，一靠党的政策和各级党委、政府的关心与支持；二靠支部书记带领村民致富及做好和谐工作。

我们花园村党员干部要按照孙中山的“天下为公”、毛泽东的“全心全意为人民服务”、邓小平的“发展才是硬道

理“这三句话，结合花园实际，带头树立”以花园为公“、”全心全意为花园服务“、”花园发展才是硬道理“的思想意识，进一步推进”奉献、公正、公平、公开“的办事准则。三十多年来，我们花园人就是以这三句话为目标要求，才有今天的成就。

我相信，有大学生村官们的创业创新，有大学生村官们的艰苦奋斗，大学生村官一定大有作为，建设社会主义的新农村，需要你们大学生村官，你们是早上八九点钟的太阳，是中国农村的未来、农民的希望！最后我送我们大学生村官八个字：扎根农村、奉献农村。祝你们大学生村官明天更美好！祝大学生村官们事业有成、万事顺利！

第二篇：如何当好村支部书记

肝胆相照搭伙计 忠心耿耿保大局----如何当好农村党支部书记

农村党支部书记作为基层党建与农村发展有机结合的核心带头人，只有在切实促进农村发展方向上走出一条新路子，真正把党建的成效体现在经济发展与民生改善上，才能提高基层党组织在群众中的凝聚力和影响力。

基层稳则国家安，农村稳则社会安，在此背景下，农村基层组织建设更加重要，支部书记的担子也相应更加繁重。对上而言，农村党支部书记是推动建设阳光政府、效能政府、责任政府的直接动力，因为政府是服务民众的，农村党支部书记对基层民众的需求与要求最为了解；对下而言，农村党支部书记是和谐乡村发展的引领者、领导者和践行者，官小位重，事关发展全局。

作为一名农村党支部书记，如何才能围绕党和政府的各项中心任务，肩负起自己的职责和使命呢？

1、领导好两委班子，发挥好党员的带头作用

农村党支部书记的领导力是党最基层的领导力，也是最根本的领导力，农村党支部书记工作在第一线，与人民群众的联系最为密切，是推动全村科学发展、带领农民致富、促进农村社会和谐稳定的第一责任人。

己不正不能正人。作为一名农村党支部书记，要想领导好村委班子，必须先从自身做起，打铁还需自身硬，要当群众的“带头羊”、“领头雁”。农村如何发展？怎么才能发展？用什么方式才能快速发展？农民脱贫采取哪种生产模式，致富又需要什么样的办法，这种模式和办法又如何推行？这些都需要我们解放思想、更新观念，认真地学习发达地区的先进经验，“他山之石可攻玉”，眼界开阔思路才会宽广。

农村党支部书记要有奉献精神、吃亏精神、敢于担当精神，严于律己，宽以待人，要求村组干部不做的，本人首先绝对不做，要求村组干部做到的，个人首先坚决做到。要廉洁奉公，不能有贪心私欲。

2、当好村党支部书记，必须管好自己的家庭

当好村党支部书记，自己所有的家庭成员是做好工作的基础条件，家庭每一个成员都必须做到遵纪守法，遵守村里的规矩，不当特殊村民、不做例外之事、不与群众争利益、不和街坊论高低。

3、规范好自己的本家户族

当好村党支部书记，自己家庭支持远远不够，还需要本家户族捧场。

如何让本家户族支持，让群众拥护呢？村党支部书记一定要在公与私上把握好原则，公私分明，站稳立场，在对待自己本家户族的事情上要恩威并济，先济后威、宽严着情、正确把握、管理适当，不能让他们出现任何坑害群众、仗势欺人、损害集体利益的事。特别在处理解决计划生育、土地纠纷、项目占地、利益分配等工作中，不能再分亲亲疏疏，不能再有远近厚薄，要一把尺子待人、一个标准行事、一碗水端平。要请本家户族明晓事理的当家人和德高望重的老族长，来规范好自己的儿女子孙，让他们处处事事起模范带头作用，支持好自己的工作。

4、让老百姓富裕，才是村党支部书记的真本事

村党支部书记只要用合法手段，无论采取什么方法和措施，只要你叫这个村发展了，老百姓富裕了，这就是真本事。

5、村党支部书记也要加强理论学习，提高工作能力

做学习型的干部，这是时代发展的必然选择，也是提高村干部综合素质的切实需要。

建设农村学习型党组织，是提高农村党员文化素质的必然要求，是促进农村现代化、农业现代化、农民现代化的要求，也是将农村基层党组织建成能力型、创新型、开拓型的战斗堡垒，进而提高其战斗力的需要。

寸有所长尺有所短，三人行能者为师。做村党支部书记一定要善于发现本村的人才，要懂得尊重人才，利用人才。村党支部书记要敢于承认自己的缺点，敢于承认与别人的差距是一个人的胆量，敢于缩小与别人的差距是一个人的智慧，而能够超越别人是一个人的才干。古人讲“多读书则气清，气清则神正”，要通过学习思考，不断提升自己的理论素养，把握事物发展的规律，增强明辨是非的能力。

新时期我们每名村党支部书记应该学习些什么？第一，学习政治理论。面对十八大以来不断深化的新理论、新观点、新政策，只有学习好才能深刻领会，只有理解领会了各种思想和方针政策，才能付诸实践行动。第二，加强科学文化知识的学习，把现代科学技术的研究成果同我们农业精耕细作的优良传统结合起来，只有自己的知识充实起来，才能够提高自己的业务水平和驾驭市场经济的能力。第三，更重要的是多学外地的发展经验，走出去，请进来，以更大的勇气去探索适合本村经济发展的道路与模式，以更坚定的信心去践行改革开放的理念，来改变本村的落后面貌。

6、村党支部书记要迎难而上，多干有利于当地经济发展的大事

“为官避事平生耻”。村党支部书记一手托百家，是群众的主心骨、当家人，要多想农村如何发展的事，要多做对集体、对群众有利的事，要多干有利于当地经济发展的大事，能干事、会干事、干成事、不出事；千万不能怕事、躲事、维持现状不干事。无论办什么事情，都应该有一种热情的工作作风，强烈的担当意识，锲而不舍的钉子精神，那就是有矛盾不上交，有困难不推诿，创新路作表率，对党对人民极端负责的责任心。在关键时刻、在非常时期，既要勇于负责，又要敢于决断。

7、村“两委”要分工协作，不抱怨不拆台

村“两委”与人民群众接触面最广，最了解人民的疾苦，是基层党组织的凝聚力、影响力和战斗力的保证。村看村，户看户，党员看的是支部，支部看的是支书。

一般来说，村“两委”班子是有分工的，是村主任干的，支书就不要插手；是会计做的，支书也不要干涉。“有所为，有所不为，有所必为，决不能乱作为。”村“两委”班子之间只有支持、理解、体谅，决不能有抱怨、对立、拆台和较量。

当村党支部书记要廉洁奉公、自身清白。工作上即便有误会也不能有抱怨，有了抱怨也不能有恨，更不能集恨成仇。否则，久而久之就会酿成大的难以弥补的错，既坑了别人，也害了自己，有的甚至危害到自己的家庭。班子成员之间要在党的原则的基础上，加强团结，双向支持，求大同存小异，舍小家为大家。

8、对于疑难问题，要想方设法，讲人情，讲乡情

解决问题要有方法，要采取“一把钥匙开一把锁”的办法，有些群众上访有意见，不完全是为了钱，也不是单纯为了争利益，而是为了面子、为了争一口气。村党支部书记对群众一定要说话算数，答复的问题要处理及时，承诺的事情必须兑现。

村党支部书记要放下架子，勤到问题多的组里走一走，常到群众家里坐一坐，和一些德高望重的老族长聊聊村里的事，听听他们对村委工作的看法。

农村的党支部书记、村主任不比乡镇领导，都是土生土长在这块土地上，最了解群众，也最被群众了解，所以碰到村里出现的一些问题，该表态就得表态，是非曲直别含糊，是里是表要分清。但说话办事要讲究农村的规矩、辈分，不能高人一等，打一些官腔，这也是村干部联系群众、团结群众、做好群众工作的最基本的常识。

第三篇：如何当好村支部书记

如何当好农村党支部书记

各位同仁，大家好：

组织部组织安排了这次学习培训，非常难得，领导给了我这样一个当众发言的机会，让我充分学习交流，非常感谢！哦，忘了自我介绍一下，非常抱谦！我叫韩银祥，是滔河乡白杨坪村的党支部书记。

今年是我国实现十二五规划，承上启下的重要一年，“三农”问题仍然严峻，农村村干部工作艰苦，特别是农村党支部书记难当。这个“难”字我们都深有体会，但再难我们也要知难而进，努力当好村党支部书记，这既是县委县政府、乡镇党委政府对我们的要求，也是农民兄弟对我们的期待，更是我们自己的追求！那么，如何当好？我想结合这几年的工作经历谈几点个人的体会：

一、率先垂范，努力争当村级班子的“主心骨”

一个安定和谐的村，必须有一个团结合作的班子。作为村党支部书记，要在班子中发挥“主心骨”的作用，必须把握二点：一是抓好班子。“不怕有个乱摊子，就怕没有好班子。”只有把班子建设好，才能实现党对农村工作的有效领导，才能保证党在农村各项方针政策的贯彻落实，才能加快新农村建设步伐。村党支部书记作为村级班子的“龙头”和班长，在班子成员中履行第一责任人的责任，管好村级班子特别是村支部这个班子，义不容辞。首先，要当好班长,一是建立一支优秀的队伍。具体做到选好

1人、用好人、管好人、培养人。在选人上要做到德才兼备，以德为先；在用人上要做到人尽其才，充分调动每个人的积极性;在管理上要做到科学管理，用制定约束教育人，在培养人上要做到教育与实战相结合，努力挖掘多面人才。其次，要带好队伍，一是团结队伍，作为村党支部书记，一定要带头维护好班子的团结，大事讲原则，小事讲风格，有事共同商量，做到遇到问题不后退，遇到矛盾不推诿。二要充分发扬民主，要坚持好党的民主集中制原则，坚决反对“家长制”、“一言堂”的做法。三要充分利用各种载体、锻炼队伍。“三极联创”、“创先争优”党教网络等都是很好的教育培训，锻造提升平台。我白杨坪村这几年充分利用“一事一议”、党员活动日，为群众整修道路，实施安全饮水工程，切实解决群众出行难、饮水难的问题。

二是做好表率。作为班长，村党支部书记要想在前面，做在前面，带头干好工作，模范遵守制度，成为“标杆”。一要做甘于奉献的表率。二要做遵纪守法的表率。村党支部书记遵纪守法的情况如何，不仅关系着自身的行为，还会影响到周围的同志。因此，要严格要求自己，率先垂范，学法、懂法，做遵纪守法的表率，让群众有所比照。

二、敢闯敢干，努力争当群众发家致富的“领头雁”

发展农村经济，实现新农村建设目标和全面建设小康社会，是农村工作的主要任务，是解决农村所有问题的关键。抓住了这个中心，就抓住了农村工作的“牛鼻子”。经济搞上去了，群众富裕了，基础设施建设、社会事业和公益事业的发展就有了保证，其他问题也就迎刃而解。所以，村党支部书记要有“村里不发展我难安，群众不富裕我无光”的责任感，大力发展村级经济，不断壮大经济实力，带领群众脱贫致富。这样，村党支部才能坚强有力，支部书记说话才能管用。

一是带头致富。“自己不致富、不配当支书”。不能扫一屋焉能扫天下。如果村支部书记们自己的日子都过不好，是谈不上带领群众致富的，因此，我们要做“老板型”、“经理型”村支书。我上世纪九十年代进入县农机局参加工作，1995年成了农机局下属的磷肥厂厂长，三年后用四十万收购了磷肥厂，后来因南水北调影响，我才不得已关闭了厂子。

二是带领致富。“不能带领富，不是好支书”。农民群众最大的愿望是脱贫致富，村支部书记要把调整产业发展经济、带领群众奔小康作为自己的首要职责。2010年，我当选为白杨坪村的党支部书记后，就着力调整产业结构，发展农村经济。当年，争取到坡改梯工程、小流域治理工程两个项目。2011年1600亩坡改梯工程胜利完工，经过与村委班子多次商议，通过群众大会，最终决定带领群众栽植二花和薄壳核桃。2010年冬天到2011年春季恰逢天气大旱，一连4个月没有一次有效的降水过程。我带领群众们以肩挑手提、车拉人推的方式从坡下往坡顶送水，又请来了乡里的拉水车帮忙拉水。连续10天，终于把苗种上，随后的2个月，共出动拉水车300余台次，6米塑料筒8节，把苗木成活率保持在85%以上，受到了赵洪亮县长的高度肯定。明年，群众就开始见效益了。

三、关注民生，努力争当服务群众的“贴心人”

村党支部书记一定要坚持亲民、爱民，保持对人民群众的深厚感情，一定要经常察民情、知民意，切实把准农民群众的思想脉博，一定要坚持富民、安民，切实维护好、实现好、发展好农民群众的根本利益。随着农村改革的不断推进，各种矛盾和问题进入凸显期，贫富差距继续存在甚至有拉大趋势，能否妥善处理好这些问题，事关群众的切身利益，是构建和谐社会的本质要求。作为村党支部书记，要做好以下三个方面工作：

一是为民办好实事。村党支部书记要牢固树立群众观念，关注民生，始终把群众利益放在首要位置，积极为群众办实事办好事，努力做到把实事办好，把好事办实。一要心系群众，问需于民。村党支部书记必须把群众呼声作为“第一信号”，把群众需要作为“第一选择”，把群众满意作为“第一标准”，二要狠抓落实，问计于民。为民办实事，根本在落实。我们一定要不折不扣地把党的各项强农政策改革落到实处。退耕还林、种粮直补、五保、低保、危房改造等惠及民生的好事，一定要办好办实。

二是维护和谐稳定。加快农村科学发展，建设社会主义新农村，发展是硬道理，稳定是前提。因此，村党支部书记必须把维护农村和谐稳定作为一项重要职责，切实履行好。首先，要坚持依法治村。正确处理权与法、情与法的关系，做到办事依法、言必合法、行必守法，大力推行“四议两公开一监督”工作法，建立健全村民代表大会、村民议事、村务公开等各项制度和村规民约，引导群众学法、懂法、用法。其次，及时化解矛盾。要积极应对

复杂局面，善于发现矛盾，并能及时有效地解决矛盾，将各种矛盾消灭在萌芽状态，化解在小组或村内。

当好农村党支部书记是一门学问，需要我们去不断地实践探讨，农村党支部书记也是大有可为，值得我们当作毕生事业去追求。愿各位同仁在我县建设渠首高效生态经济示范区的大浪潮中，大显身手！

最后祝愿大家学习愉快，谢谢！

第四篇：如何当好新时期农村村支部书记

如何当好新时期农村村支部书记

农村党支部处在农业生产的第一线，担负着贯彻落实党的路线、方针、政策，密切党和政府同人民群众的联系，带领群众致富奔小康的重任。支部书记作为支部的班长，是党在农村实施核心领导的关键人物，这种特殊的重要作用是任何人都无法替代的。“村看村，户看户，群众看党员，党员看支部，支部看支书”，“支部强不强，关键在班长”。实践证明，一个村工作搞得好不好，各项事业发展得快不快，与党支部书记有直接关系。新时期农村工作发生了根本性变化，广大农村支部书记如何尽快转变角色，适应经济社会发展，带领广大百姓增收致富成为当前农村支部书记面临的头等大事。

第一，对群众要有深爱之情

对群众的态度如何，不仅是感情问题，更是宗旨问题。俗话说：“金杯银杯不如老百姓的口碑、金奖银奖不如老百姓的夸奖”。村支部书记首先要对群众有深爱之情，才能真心实意地为群众办实事、办好事。只有这样，群众才会认可我们，才会支持我们，才会理解我们。在日常生产生活中，农民群众难免会遇到一些困难和问题，而且有很多事情是群众一家一户解决不了或解决不好的。遇到这些问题，老百姓首先想到的就是村干部。这就需要我们村支部书记在为群众搞好服务、办好实事上多想办法、做好文章，设身处地地为群众解决实际困难和问题。广大村支部书记一定要对群众有深爱之情，在深入群众中了解群众愿望，在联系群众中增进群众感情，在服务群众中夯实群众基础，摸实情、讲实

话，下实力、出实招，办实事、求实效，不怕吃苦，不怕吃亏，多想为民之举，多办利民之事，着力解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题。

第二，对难题要有破解之策

广大村支部书记来自基层一线，拥有十分丰富的实践经验和行之有效的工作办法，但随着农村改革发展的纵深推进，农村工作面临很多新形势、新任务、新考验，特别是在推进土地流转、发展规模农业、改善基础条件、建设公益设施、评定低保对象、落实惠农政策、协调矛盾纠纷、平衡利益关系等方面，难免会遇到一些棘手的难题和复杂的矛盾，这就需要我们的每一位村支部书记在工作方法上去认真探索、认真研究、认真总结。“上面千根线，基层一根针”，广大村支部书记一定要对难题有破解之策，千万克服“遇到好事争着干、遇到矛盾绕道走、遇到难事踢皮球”的不良现象，着力解决“老办法不管用、新办法不会用、硬办法不敢用、软办法不顶用”的突出问题。我认为，作为支部书记关键要把握好“稳、准、实”三个字。所谓“稳”，并不是畏首畏尾、胆小怕事，而是要稳打稳扎、稳而有序、稳步前进。所谓“准”，就是要把上情吃准，把下情摸准，把行情把准，把思路定准。所谓“实”，就是要说了就算、定了就干、干就干好。只有这样，我们才能真正实现“为官一任，造福一方”。

第三，对政策要用敬畏之意

在农村，群众气的是大吃大喝的“馋”干部，烦的是无所作为的“懒”干部，怨的是见钱就捞的“贪”干部。我们有的农村干部今天才上去，明天就下来，一个主要原因就是为政不廉、办

事不公。随着综合国力的不断提升，国家出台了一系列包括农业、教育、水利、民政、交通、卫生以及倒房重建、家电下乡等方面的支农惠农政策，这些政策关系农民群众切身利益，上面要求十分严格，人民群众十分敏感，必须公平公正、公开透明、不折不扣地落实好。广大村支部书记一定要对政策有敬畏之意，牢记触摸政策“高压线”，就是断送政治“生命线”，常怀律已之心，常除非分之念，始终本着对自己高度负责的态度，认真学习政策、全面理解政策、准确把握政策、深入宣传政策、严格执行政策，不能在执行中打折扣，不能在落实中玩权力，切实做到不贪污政策、不违背政策，确保人民群众得到实实在在的实惠。

第四，对工作要有守土之责

作为村支部书记，在促进一方发展、维护一方稳定中具有不可推卸的责任。对工作要有守土之责，就是要依法化解村内矛盾，主动调解民间纠纷，千方百计把矛盾化解在基层，把问题解决在当地，把隐患消除在萌芽状态，切实做到“小事不出村、大事不出乡、矛盾不上交”，筑牢农村社会稳定的“第一道防线”。要牢固树立安全重于泰山的思想，切实抓好农村交通、森林防火、建筑施工、采石采矿等方面的安全生产工作，特别是随着农村公路的不断改善，很多农用车、摩托车、面包车违规载客、违章驾驶、非法营运的现象十分突出。广大村支部书记一方面要教育引导广大群众增强安全意识和自我保护意识，另一方面要切实加强监管，整治安全隐患，积极配合乡镇和主管部门严肃查处违反安全生产规章制度的人和事。要教育引导群众进一步增强立文明意识、环保意识、健康意识，破除陈规陋习，消除丑恶现象，严格按照农村“四好”

（垃圾清理好、污水处理好、杂物清理好、污泥处理好）的标准，切实抓好城乡环境综合整治，共同营造良好的生产生活环境。

第五，对团结要有博大之怀

村支部书记是村组织的主心骨，是农村发展的领头雁，一定要对团结有博大之怀，维护团结，促进和谐，不断提高基层党组织的凝聚力、向心力和战斗力。要敢于放权、勇于尽责、严于管理，不搞“一言堂”，不搞“家长制”；要大事讲原则，小事讲风格，做到思想上合心、工作上合力、行动上合拍；要从团结的愿望出发，以坦荡的胸怀、诚恳的态度、真挚的感情，达到增进了解、形成共识、和谐共事的目的；要团结组织全体村干部把共同事业作为“奠基石”，把日常小事作为“铺路石”，把关键时刻作为“试金石”，不搞近亲疏远，不搞相互猜疑，不搞拉帮结派，从“血缘”、“亲缘”、“地缘”的束缚中走出来，与全体村干部真正成为推心置腹的朋友、精诚团结的同志、患难与共的挚友，共同开创农村工作新局面。

第六，对组织要有感恩之心

近年来，各级党委、政府高度重视村干部队伍建设，积极安排资金提高村干部待遇，同时，还在优秀村干部中考录乡镇公务员、选任乡镇领导干部工作，为广大农村支部书记到更大空间施展才华提供了平台。广大村支书记要对组织要有感恩之心，以勤勉的工作和无私的奉献回报组织和人民。目前，全县村“两委”干部年龄偏大、青黄不接，后继人才缺乏的问题比较突出。广大村支部书记一定要克服“培养了后备干部，就会危及自己的权威”的错误思想，以对组织和人民高度负责的精神，把发展党员、培

养后备干部作为自己的重要职责，做好党员发展和干部培养工作，始终保持村级党组织的生机与活力。

第五篇：怎样当好团支部书记

如何当好团支部书记

尊敬的各位首长、亲爱的战友们：

大家好！我叫XXX,XXXX人，XXXX年XX月出生，中共党员，现任修理一连团支部书记，于XX年因工作成绩突出获得XXX奖励。本人在任职期间，在营党委与连队党支部的正确领导下，紧紧围绕育人这个中心工作，针对新时期团员青年思维活跃、爱好广泛、知难而进的特点，不段加强自身和团员青年的思想政治教育，保持团员青年队伍的先进性，不断加强团组织的制度建设，使团支部的工作机制越来越健全，通过灵活多样、不拘一格、丰富多彩、广泛新颖的活动，带领修理一连团支部走出了一条时代气息浓、创新意识强、育才层次高、纽带作用好的特色之路，各团员青年的学习、生活、工作等能力都取得了较大的进步，获得了一定的成绩，连队的凝聚力也明显提高，在上级组织的各项评比、考核、竞赛中都名列前茅，同时我们团支部还积极培养了多名符合条件的优秀党员、入党积极分子和优秀团员青年。今天在这里主要是想和大家分享一下我在团支部工作中的一些经验和体会：

众所周知，团员青年是连队的主要成分，是基层完成各项任务的突击力量，团支部书记是团员青年的“领头雁”，是团支部日常工作的主持者，责任重大。当前，团支部总体能够按照“组织健全、制度落实、活动经常、作用明显”的要求，建设形势较好。但也存在不少问题：一是重活动轻建设，落实制度随意性大。主要表现在“一多三少”：文体活动多，报告工作少，小组会议少，支部团员大会少。有的单位支委换届和团支部改选没有按期进行，个别团支部书记长期不工作。二是重娱乐轻教育，团的生活质量不高。对团员青年思想教育抓得不紧，团课教育的内容零乱，“团味”不浓，缺乏系统性、思想性和趣味性。团内民主气氛不浓，开展批评与自我批评不够，存在以政代团的现象。三是活动开展不经常，作用发挥不明显。一到团日不组织活动或被其他活动冲掉，有的单位今年只组织过一两次团日活动，有的一搞活动就讲客观，要经费，不会运用团的组织制度来推动工作。这些问题的存在，尽管有这样那样的原因，但都跟我们团支部书记有直接的关系。怎样才能当好团支部书记？下面，我着重从四个方面谈谈自己的看法。

一、充分认识党支部助手作用，增强光荣感和责任感

团支部书记在团支部的建设中负有特殊的责任，可以说，认识有多高，觉悟就有多高。首先要有良好心态，要有服务青年的意识，以及牺牲奉献的精神。客观上讲，我曾经开展工作也确实有一些难度，因为我们修理连队工作任务重，工作矛盾突出，有时时间难保障，因为财务的一些管理规定，经费难自主；因为设施条件的制约，场地难满足活动需要，等等。这些从一定程度影响制约了团支部工作的开展，因此，我特别注意处理好与党支部，行政首

长和军人委员会的关系。尽最大可能取得他们的支持配合。这样，我们开展工作就能做到“游刃有余”。在2014年年初，通过与连队党支部的交流，结合连队本身团结向上的实际，在我的组织下，党员队伍与团员队伍开展了“党员一帮一”的牵手活动，在连队良好的风气下，形成了一种“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。

二、提高思想道德素质，加强政治修养

我一直将提高团员青年的整体意识作为工作重点，定期举行座谈会，总结大家最近的思想动态，向大家宣传党的思想和政策，让学习委员XXX组织全体团员及青年学习了《党章》、《团章》、部队的条令条例等各项法规制度以及经常观看爱国题材的录像片，充分调动了广大团员青年学习的积极性，使大家全身心投入到连队建设中去。

三、明确职责要求，抓好班子建设

团支部自身建设的重要内容是班子建设，我作为“班长”，勿庸置疑，要带领一班人进行有效的工作，这是团支部书记的重要职责要求。班子建设的标志首先是制度的建立。制度一经大家认可，就会有客观的约束力量，就会促进和保证支部的工作开展。我根据每个人的特长情况，给予每个支委以锻炼的机会，又要协调好大家的合力，使大家心往一处想，劲往一处使，为了保证支部工作的有效落实，让大家各负其责，我特意为每人买了一本《团支部工作规范》并组织大家学习。

四、高度重视“推优”大会，严格落实团支部日常工作

通过我的领导，各支委成员在抓好团员青年的学习，开展好各项活动，组织好团员发展、团费收缴、推荐优秀团员入党等日常工作上得以贯彻落实，保证支部的工作计划、目标指标等落到实处。目前我们连队共有42名团员向党组织递交了入党申请书，其中入党积极分子17名，班长骨干5名，他们充分发挥了带头作用，以高度的热情投入到工作和生活中，他们尽职尽责、各方面表现优秀，在连队中树立了良好的典范。在“优秀团员”推荐、“党员发展对象”推荐、“五四青年节”新团员选取等工作上，我们严格按照部队《政工条例》一步一步落实，首先通过召开团小组会议进行个人自荐、上级推荐、他人推荐的形式确立候选人名单，然后召开全体团员大会进行个人自述、他人点评、民主测评等程序，最后召开团支部委员会进行决议并上交连队党支部的正规流程，体现出公正、公平、民主、和谐的处事作风与议事成熟性。

五、不断组织开展丰富多彩的主题活动，促进团员青年积极向上

在实际工作中，我充分发挥各自的优势，特别是在开展活动中，尽可能把各自的特点显示出来，优势互补，使活动既有娱乐性，又有教育意义。通过各具特色的活动，把连队生活真正活跃起来，把青年战士积极性充分调动起来。根据我们团支部的计划安排，每月组织一

次主题活动，共开展了10余次促进团员青年积极向上的活动，每次活动都精心策划、分工明确、严密组织、奖惩分明，不仅提高了团支部在群众中的威信，而且使全体团员青年在深入浅出、寓意深刻的活动中备受教育，并且组织能力得到了提高。2014年初，我们针对编制体制调整后新加入连队的团员不适应的情况，开展了独具特色的“到家了”、“满月了”、“百天了”及后来的“我爱我家”演讲比赛等贯穿始终的系列活动，使大家感受到了家的温暖，既稳定了思想，又激发了广大团员青年以连为家的热情，并把这种思想热情逐步延伸到以后的各项工作中去。4月份组织的“军歌指挥小能手”、5月份组织的“队列指挥状元”、6月份组织的“体能全能小王子”这三项活动，更是有效增强了团员青年的指挥、队列、体能素质。7月1日，组织开展了题为“党旗下的礼赞”诗歌朗诵会。9月份营城子驻训期间，依托战士郑路飞、刘双宾等一行人为全旅奉献了一场别具特色的文艺晚会，受到全旅官兵一致好评。10月1日又举行“爱我中华、努力成才”为主要内容的黑板报制作比赛，极大的激发了全体团员青年爱国、爱党、爱军的热情，坚定了他们立志从武献身国防的信念，同时又发掘出制作板报小能手，为连队人才的培养奠定了长期的基础。在11月份，团员自发组织制作了老兵复员视频，共同为老兵奉献了温暖。12月份，团支部结合党的群众路线教育实践活动，举行了“民主生活会”、“新党员入党宣誓”等活动，进一步激发了团员青年的入党热情，这一做法得到了营连首长的高度赞扬。

通过近两年来团支部细致入微的工作，全体团员青年的思想水平有显著提高，只要连队有需要，大家都会积极做贡献，尤其是从6月份至今开展的“捡烟头状元”活动中，共在普兰店营区捡到烟头8000余个，提高了营区环境卫生水平及团员青年的思想觉悟。

“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”。在以后的岁月里，我会怀着强烈的责任感，坚定不移的服从连队党支部的领导，不断探索，不懈追求和创新。我坚信在赋予新的活力和经过更大的努力过后，修理一连团支部将再创辉煌，向着优秀团支部的目标奋勇向前！