各部门人员的介绍

第一篇：各部门人员的介绍

一、各部门人员的介绍。

二、监理：

1、要求施工人员按图纸施工；

2、整改必须报监后才能进行；

3、把安全放在第一位。

三、设计

1、结构发言：以图纸为准施工；

水电：施工过程，做好防护接地。

水：注意排水，防水，做套管；

总结：对照图纸看结构、尺寸，进行施工。

四、地勘

首先按桩基计划，灌装比较经济，能用的配比40:30厚度。深的活桩少用40.；要求垂直度；灌注度，由施工方给出，监理审核；建议用平板把底平了，到时好处理；监测下，承载能力用大页面进行，小页面按比例测，资料按比例出；轴线距离必须准确，配桩尧配好；桩基施工单位按图纸进行施工，有什么地质原因而导致无法正常施工的打电话。

五、质监站

1、工程开工前，施工组织设计、标牌围墙，高度不低于两米。

2、入口处设看牌、安全四个人员等电话。

3、必须要有安全管理工时牌，修建洗车池，车轮不能上道路带泥，物品要单独设置。

4、施工单位组织各部门进行安全评估。

5、乙方到封顶时，5个阶段到6个方面进行评价并注意两个方面：安全施工的常态化，建设行为的复合法；手法完善，做好一切准备工作。

六、施工单位提出异议

1、桩基方面尽快提出方案。

2、建筑与结构方面有差异，看以哪个为主。与结构尺寸，按建筑来做。建司图4#楼2楼平台，标高4米1，降板不降梁（按结构）

3、梁顶标高按建司图楼层标高做，有特殊标注按特殊标注做，梁顶标高把装饰面打掉5公分左右。

第二篇：军转各部门介绍

[本人分析] 关于转业以后安置单位的一些情况，吐血整理给大家~

市政法机关： 法院：好单位，待遇好，工作较累，不过要有法律专业的文凭。

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房管局：实惠部门，待遇好，工作也不累，给自己整套房子应该没啥问题。

科技局：一般了，管着一些重要的经费，但自己待遇一般。工作不累。

招商局：有些是事业局，有些是行政局，现在职能较多，工作比较忙，待遇好，但未来的身份难说，政府从专注经济管理转向专注社会管理之后，作为事业局或许还行吧。

信访办：有耐心有爱心有恒心的同志可以去，了解人间万象百态，为民解忧（尽管大部分的忧你一点也解不了），工作比较辛苦，待遇一般，而且不要怕背黑锅哦。

财政局：这样的部门还有必要说吗？能去上就是祖坟冒清气了.审计局：职权越来越大，政策性强，锻炼人，待遇好，好单位！

质监局：改制为事业单位的可能性很大，待遇不错，省管部门，工作专业性强。

人事局：职权越来越小，和组织部职能交叉太多。但是待遇还是很不错的，而且就现在的职权也比许多政府部门强很多。

发改委：地市级的发改委一般，属于执行部门，和省以上不可比，但是经济管理部门的实权毕竟较大，还是很不错的，锻炼人，待遇好，工作比较忙。

档案局：清水衙门，如果专业对口，去作一个专业人士吧。

招商局：有些是事业局，有些是行政局，现在职能较多，工作比较忙，待遇好，但未来的身份难说，政府从专注经济管理转向专注社会管理之后，作为事业局或许还行吧。

劳动保障局：正在冉冉上升的部门，去吧，待遇好，和人民接触多，为人民办点实事吧。

民宗局：不管民，不管宗的，统战部的地盘。民宗局的局长是统战部的副部长。待遇较差，碰到flg就更麻烦。

卫生局：好单位，专业性强，锻炼人，管医院，有了你，医院就不敢吃独食了。

采购中心：越来越好的地方。虽然政府的开支没有降下来，但部门是保留下来了的。

环保局：越来越好的地方。现在开个厂什么的都要求他，费用也不少。待遇可以，工作不累。

地震局：与人无争的好单位之一，专业对口的去吧，工作清闲，你自己也不想忙吧，省管部门。

公积金中心：一般般的地方，根本没有成立的必要，待遇还可以，但是最好不去

人口与计生委：职能在转变中，还是很不错的单位，待遇也好，但工作人民不怎么喜欢。

民政局：职权越来越大，不久的将来将成为核心部门，大家去吧，为人民做好事的地方。待遇也是很好。管社团、基层f**建设、退伍军人安置、殡葬、救灾救济，权力大啊，给以后转业的战友办点好事基点德。

民航管理局：垂直管理的部门，不怎么清楚，待遇肯定是不错的

无委办：无线电！不错哟！待遇也是很好就业服务中心：事业单位，不怎么清楚，一般吧。

军转网信息中心：事业单位，管电子政务和政务内外网的地方，专业性强，待遇好。

方志办：不好，各方面都不好。转业、军转、转业军人网,转业军人,转业干部,中国转业军人网,中国转业军人,军人转业安置,中国转业军人论坛,转业干部安置,转业政策,2010转业干部安置,转业安置,转业军官,2010年转业军官安置,转业干部公务员考试,2010年转业军人安置,转业军人安置新政策,转业报告,转业军人论坛,中国转业军官,10转业,转业申请,2010转业干部考试"

扶贫办：一般，杂，管理着一些资金，有一定权力。

国资委：权力在逐渐增大，待遇好，当地没有什么大型国企就难说了。

教育局：好单位啊，管学校的还说什么呢？待遇好，工作也不累。，国土资源局：又一个好单位，而且是越来越好，去吧，只要你能！

建设局：还是一个好单位，职能大啊，待遇好，工作也不累。

气象局：与人无争的好单位之一，光是气球广告就不得了呢！待遇好，省管部门。

交通局：好单位，去吧！

水务局：比较好的单位，管饮用水和水利的，专业性强。

农业局：农民的事情，不好办啊。不过还是很有干头的单位哟，待遇一般。

外经贸局：没有什么外贸的话就算了，如果有还是不错的。

转业干部考试行政服务中心：新生事物之一，管得杂而乱，有行政审批事项的单位都不怎么好管啊。

工商局：好地方，现在差一些了。

国税局：好地方，电业局：与人无争的好单位之一.广电局：好地方，管有线电视和电视台呢！

检验检疫局：省管部门，不清楚。

旅游局：一般般，其实没有什么必要成立。

市委委办局：:

市委办公室：绝对的权力部门，尤其是党委权力强大的地方，工作累，待遇一般（除非给重要领导当秘书），前途看好，但并非人人都轮得上。责任大，进步快，犯错误的机会也多，要多看多学多请示，小心谨慎，做好天天加班的准备。

市委组织部：绝对的强势部门，工作累，待遇一般，特别锻炼人，在此工作对立志从政的人来说可以是说终生受益，1－ 2年对文字工作、组织程序就相当在行了。努力吧！一般和党建办是一体的，工作内容有交叉重叠。转业、军转、转业军人网,转业军人,转业干部,中国转业军人网,中国转业军人,军人转业安置,中国转业军人论坛,转业干部安置,转业政策,2010转业干部安置,转业安置,转业军官,2010年转业军官安置,转业干部公务员考试,2010年转业军人安置,转业军人安置新政策,转业报告,转业军人论坛,中国转业军官,10转业,转业申请,2010转业干部考试2

市纪委：实权部门，人见人畏，但工作相对枯燥乏味，也比较辛苦，监督权比较大，有第五大班子之说，不过待遇还是很好的哟，比较财政人事要给面子嘛，审计也……，和监察局都是合署办公。但是不怎么被的部门喜欢。

市委宣传部：比较有实权，但身份尴尬，备受社会舆论的指责，其实都是体制的问题，跟部门有什么关系呢？管党报党刊、电视台，文化局、广电局对宣传部负责，年轻人一般不是很喜欢，文明办：还是不错的，比较大家都希望从此出政绩，属于东打一枪，西跑一趟的地方，繁而杂，对以后多部门的工作没有什么益处。

市委政法委：身份尴尬的部门之一，强势的把公安什么的都管了，办事方便，待遇也较好，算

是值得去的部门。

市委统战部：年轻人，远离他吧！

市委党史研究室：有些地方是事业编制，根本不考虑，行政身份也是鸡肋一块，待遇较差。

市委政研室：基本上是文字工作，多多调研对自己今后的工作有较大的帮助，是一个比较清爽的部门，爱学习，能写作 的同志可以考虑，待遇一般。

共青团市委：团委最好的就是晋升快，但往往根基浅一些，升调之后多补一下也是可以的，年轻人还是很喜欢的，待遇*中等偏上。军转论坛－中国军转网'

总工会：经费有保障，工作轻松，待遇较好，发展前途相对较窄。

科协：年年会费收了不少，也不忙，闲适，不适合年轻人。

妇联：现在工作职能在调整之中，前途不怎么看好。

残联：大家都要照顾的地方，经费还可以，有一定的管理权限（残疾人生产设备的审批）军转论坛－中国军转网-

工商联：职能还在扩大，比较容易接触经济发展的实体部门，有志从商的可以去认认人

社科联：二线部门。

第三篇：科协各部门介绍

电控学院团委科技协会部门介绍

一．秘书处

秘书处是全面负责处理科协日常事务，协调各部开展工作的部门，同时负责科协各类资料的收集、整理备案及保存和财务管理等工作。同时秘书处要做好与各部门协调联络工作，为领导提供信息，做好参谋，及时完成上级交办的其它各项工作。秘书处的工作虽琐碎，但却至关重要，是一个组织的心脏，希望广大同学踊跃竞选。

二．组织部

电控科协组织部是一个重要的职能部门。它主要负责活动前期的准备工作，使得活动能圆满举行。在工作中组织部要配合主席团及各部门积极做好人员调配、工作分配任务。在组织部工作需要有很强的责任心、吃苦耐闹的品质及随机应变的思维。总体来说，电控科协组织部是一个很能锻炼能力的部门。

三．宣传部

宣传部是一个职能覆盖面较广的部门，在一个组织当中，不管那一个部门承办活动，他们都离不开对自己的活动进行宣传，那也就是说，他们离不开宣传部；其次，宣传部的成员因能经常长时间的在一起相处而使之成为一个感情味十足的部门，在这个部门里，部员能够培养和施展自己在平面设计、写作、书法和绘画方面的兴趣和才能，欢迎有志者前来加盟。

四．网络信息部

网络信息部是各部门之间信息传递，以及院科协团委和校学生会进行网络知识沟通的桥梁。主要负责追踪报道大学生各项活动的台前幕后，捕捉学院动态，关注最新消息，并将其尽快传达给学生。各项活动期间主要负责拍照，摄影，记录活动的精华内容。活动后处理图片和内容并将其及时上传至网站。平时主要负责网页设计、版面设计及维护后台工作，以更加有效地宣传学院科技文化活动。

五．外联部

外联部是科协的外交部门,是科协的对外代言人，是一个注重人际关系、语言表达、整体形象的综合性部门。主要负责与各学院展开广泛的交流，友情联谊，构建起与各学院的学生组织之间的交流互动平台；促进电控科协与社会的交往与联系，为科协各项活动创造良好的校园环境、资金保障和社会支持。

六．科技部

科技部是科协的科技研发中心，以电子电工实验室为基地对长安大学广大科技爱好者进行培训，为同学参加一些大型赛事做技术准备。主要负责各项科技类大赛的宣传及组织工作，为大型科技比赛选拔后备人才。走出校园，面向企业，为长大学子创造自主创业的平台。建立校外创业基地，定期开展一系列创业类知识的培训。

第四篇：校团委各部门介绍

组 织 介 绍

校团委是团委的组成部分之一，团委：校团委、校学生会、学生社团联合会、校红十字会、校大学生艺术团这五大组织。校团委由团委直接管理，主要负责大型活动的筹备，团务工作的日常运行，志愿活动及社会实践活动招募及组织，保证校级重大活动和重点项目的顺利开 展。

加入校团委，除了能够参加本部门活动也能参加校团委其他部门相关活动，团队协作能力、组织筹划能力、人际交往能力等都能得到锻炼。在校团委，我们不是一个人在战斗，是一群人为了同一个梦想而共同努力。

校团委与各院系团学紧密协作，定期我们会召开各院系团委联席会议。校级活动的开展需要各院系团委配合及参与，校团委许多活动深入学生内部，能够使全校同学共同参与。加入校团委，汇聚人的力量！

一、校团委

校团委由校团委办公室、组织纪检部、新闻传媒中心、学生科创中心、志愿服务中心、团校部、社会实践部、综合管理部组成，是全校最具活力、最具影响力的学生组织。3个中心5个部门的工作涉及到学生活动的方方面面，是大学生锻炼自我、成长成才的基地。1．校团委办公室

校团委办公室是团委自身建设的重要枢纽部门，在团委的日常事务中起着统筹、协调的作用。办公室以文档信息为底层平台，衍生出人事发展、大型活动协调两大职能，下设礼仪队负责学校各种活动的礼仪接待工作。通过搭建团委内部信息平台，完成各类信息的收集汇总，辅助其他部门工作；协调团委各类大型活动，加强部门间联系与交流，提供工作效率；规范各种内部规章制度，形成全面高效的资源储备。校团委办公室以日常工作的求精求细、务事务实，为团委各项工作有序开展发挥了积极的桥梁作用。我们的宗旨是“办国事春秋，公兼济天下。”

2．校团委组织纪检部

校团委组织纪检部以“纪律严明，踏实敬业”为宗旨，是团委中纪律监督部门和组织促建部门，在工作中以校规校纪为准绳，以务实高效为目标，践行严谨务实的工作态度和实事求是的工作作风，积极配合校团委的各项工作，指导各团总支、团支部的组织生活，并严密关注其发展动向。主要负责基层团支部建设；团日活动；共青团推优；校优秀团员、优秀团干、青年先锋评选工作：红旗、特色团支部评选工作；五四表彰大会；优秀班团文化展评活动；国旗班；升旗仪式。

3．校团委新闻传媒中心

校团委新闻传媒中心负责整个团委的喉舌职能，下设四个部门：媒体制作部、新闻采编部、信息传媒部、资源服务部。宣传前期通过平面设计、视频制作、网络宣传等对各大校级活动进行全方位的覆盖支持；宣传中期通过摄影摄像人员记录活动的每个精彩瞬间；宣传后期通过《金院青年》（校园报纸）、相聚在金院（人人网）、上海金融学院团委（新浪微博）、微能量聚金院（微信）等从传统媒体到新兴网络媒体各种渠道进行实时报道。中心秉承宗旨——“灵动新闻，瞬息传媒，传播思想，成就精彩！”如果你有一颗有创意的大脑，请加入我们发挥你自己！

4．校团委学生科创中心

以主办、协办、资助等方式统筹管理校内外各种学生科技创新活动的综合部门，下设综合管理部——作为“TEAM”的T（target)概括为“设定中心目标，细致规划管理”；科创训练部——所代表的英文字母是“E”，Elite的首字母，意味着我们选拔科创人才，培养学术精英的部门宗旨；创新服务部——以“Active”为部门宗旨，作为科创中心的“A”，集学术性、创意性、实践性为一体；平台运行部以“Move”为部门宗旨，为在校大学生提供一个科技创新平台，鼓励大学生实现科技创新梦想。

我们科创中心的宗旨是“TEAM”：科创的未来，依靠你我共同努力！

5．校团委志愿服务中心

具有“奉献、友爱、互助、进步”的精神的校团委志愿服务中心是一个团结、热情、快乐、友爱的部门，充满着活力与挑战。中心下设四个部门：

1、综合协调部：协调对内和对外，活动宣传

2、运行服务部：物资财产的管理

3、项目管理部：活动项目的实践以及策划

4、组织培训部：注册志愿者的选拔与培训，表彰优秀志愿者。

志愿者的脚步永不停息——青春似火，青春闪光，青春无悔，青春不朽。我们是校团委志愿服务中心！这里是志愿者之家，用奉献点亮青春！为你呈现一个精彩的大学生活！

6．校团委社会实践部

校团委社会实践部旨在搭起广大团员青年杰出社会、服务社会的桥梁，致力于策划、组织寒暑假社会实践。建立校级社会实践基地、帮助各系建立院系级社会实践基地。与团市委社会实践工作对接，全程组织统筹“西部计划”，“知行杯”等市级实践活动，管理上海大学生时间网校园博客圈。部门宗旨：实践是检验真理的唯一标准。

7．校团委团校部

“承接校内外，塑金院骄子”的校团委团校部以严谨、高效为宗旨立足于培训工作，以讲坛与实践活动相结合的方式有效地拓展我校学生干部和团员青年的认知与创新技能。通过承办每学年的基层团干部培训、团委新干事培训、学生骨干培训来增强学生干部的责任意识、工作意识，提高学生干部的工作能力，促进我校学生整体素质的提高，为学生更好的参与团委工作打下基础。

8．校团委综合管理部

校团委综合管理部作为团委新成立部门，主要工作是层规划、物资协调、财务管理。深入贯彻活用资源的理念、深入学生组织活动，在各个项目活动中，尤其是各项活动前期和后期工作中体现着其必要性及重要性。以高效、务实的理念进行日常工作，以协助各组织活动顺利进行。部门宗旨——服务于综合需求，致力于资源管理。

第五篇：工厂各部门介绍

工厂的现有部门

销售部、总部、厂长、技术部、计划部、仓库、生产部、品质部、物控部、财务

各负责人职务要求

销售部

1.接单，并了解对方加工工件所需的工艺

2.将订单交给厂长并说明工艺要求。

3.联系客户，介绍产品、报价等。

4.订货，订好客户所需产品。

5.前售后服务，与客户沟通，建立良好合作关系。

6.统计、预测销货数量，打开销售渠道，完成销售目标。

总部

1.负责建立健全本部门各项规章制度、管理程序。

2.根据国家和行业管理部门颁布的有关规定，组织各部门制订安全产管理制度和安全技术实施计划及不安全隐患的改进措施，并监督检查。

3.负责日常管理工作，负责对下属各单位员工绩效考核、调薪、请假、辞工、辞退、晋升等审核工作。

4.对各种设备事故、工伤、伤亡事故、急性中毒事故以及环境污染故参与调查和处理，并制定改进措施。

5.负责组织全厂各项规章制度的制定，并监督执行。

6.负责处理客户投诉。

厂长

1.已有设备资源的管理（包括使用率和能耗）

2.负责全厂人员的工作状态，指挥生产的正常有序运转。

3.负责对主管的工作考核，切实做好奖惩工作，提高工作积极性。

4.负责组织对装置的改造、维护及保养工作，对设备的定期检修准确及时的作出决策。

5.及时召开生产会议，听取各单位的工作汇报并及时给出处理意见

6.负责生产与销售环节的沟通，及时调整生产方案。

7.负责公司可持续发展的项目调查，为公司的进一步发展壮大提供可行性依据。

技术部

1.组织新产品的研究试制工作及现有产品的改进工作；

2.组织制定产品工艺方案、编制工艺文件的技术标准；

3.建立健全公司的质量保证体系，组织落实公司产品质量认证准备工作；

4.主持编制公司研究开发经费预算，并控制经费的总体支出；

5.对相关技术方面问题做出支持与协助。

6.负责现场测绘与勘察。

7.负责计算汇总工程总消耗量，编写预算、施工计划书。

计划部

1.负责编制下达生产计划。

2.制定生产目标及绩效考核方案，并贯彻实施

3.掌握生产、技术准备和市场需求情况，做好生产能力平衡，最大限度发挥生产潜力、合理进行生产之安排、调度及跟踪，确保达成交期。

4.负责公司计划预测工作，根据生产经营实际条件，结合统计资料和其他信息，对公司计划进行预测。

5.负责监督和检查各项计划执行情况，做好计划分析工作；根据生产经营条件变化，适时制定调整纠偏措施，并负责贯彻实施。

生产部

1.负责根据统计资料分析进行生产能力、设备运行、劳动组合、质量目标、原料供应、目标成本等各类计划的综合平衡工作。

2.负责拟制生产作业计划和生产准备，在制品之管理工作。

3.根据生产需要合理安排人员，负责下属各单位进行岗位操作、品质意识、安全意识等培训，提升员工之素质。

4.指导并监督各车间做好品质控制、生产安排、效率提升、物料损耗控制及生产成本控制等管理工作。

5.现场工作环境之控制，并进行监督检查。指导基层做好生产日报、月报和其它统计工作。

6.运用有效手段，处理生产中出现之问题，保证生产计划全面完成。，配合品质部及供销部处理客户反映之品质、交期等问题。处理相关单位发放于生产部的《纠正预防措施实施验证记录》。

品质部

1.贯彻落实公司质量方针和质量目标，策划、组织公司质量管理体系的运行维护、绩效改善；

2.负责公司各种品质管理制度的订立与实施，5s、零缺陷、全面质量管理等各种品质活动的组织与推广。

3.负责对各部门品质管理工作进行内部质量审核；

4.负责进料、在制品、半成品、成品的品质标准、品质检验规程和各种质量记录表单的制做

5.负责全员品质教育、培训；

6.负责各种质量责任事故调查处理，各种品质异常的仲裁处理，配合营销中心对客户投诉与退货进行调查处理。

7.组织制定并监督实施公司产品质量管理制度；

8.组织公司质量事故的分析及处理工作；

仓库

1.负责仓库物品安全管理，做好日常出仓入仓记录

2.对物品使用情况做出记录

3.对将近0仓库的物品及时申报厂长。

物控部

1.送货，点名数目

2.货物安全负责

财务

1.负责建立公司会计核算的制度和体系；

2.定期做好年、季、月度财务报表，做到帐表相符、帐证相符、帐帐相符；

3.组织公司财务成本和利润计划的制定和实施；

4.对各部门资金使用计划审核和对使用情况实施监督，管好用好资金；

5.对往来结算户随时清理、督助相关部门及时催收款；

6.严格执行财务管理规定、审批报销各种发票单据。

7.对公司经济活动进行财务分析，向总经理提供综合性财务分析报告和根据工作需要向部门提供专项财务分析报告。