中牟一高“校园十佳道德模范”评选方案

第一篇：中牟一高“校园十佳道德模范”评选方案

中牟一高“校园十佳道德模范”评选方案

一、活动目的：为了不断深化公民道德建设工作，结合讲文明、树新风活动的整体部署，在校园中广泛开展道德模范评选活动，以社会公德、家庭美德、个人品德为侧重点，深入挖掘、培养、宣传身边的道德典型，在全校园形成学习道德模范、争做道德模范的热潮，进而全面推动我校思想道德建设工作。

二、活动时间：2011年5月6日—6月12日

三、活动主题：寻找身边的好人好事

四、活动内容：以我校教师、学生为主要对象，以礼貌待人、诚实守信、孝敬父母、爱护环境、友爱互助、自立自强、勤劳俭朴、遵章守纪、乐学善学、学有所长为主要内容，开展“校园十佳道德模范”评选活动。

五、活动措施：

1.广泛宣传阶段：学校结合在文明礼貌活动月进行广泛的宣传，让教师、学生都知晓我校开展的“校园十佳道德模范”评选活动的主要内容及评选程序。

2.层层选拔阶段：以科研组、班级为单位，通过竞选演说、他人推荐、事迹宣传、集体投票等形式层层选拔，在5月20日将评选出的校园十佳道德模范候选人事迹材料进行展示。

六、活动要求：

1.高度重视。此次评选“校园十佳道德模范”活动，是今年我校加强

师生思想道德建设工作的一项重大活动，是我校精神文明风貌的集中体现，希望各组、各班高度重视，认真组织开展好此次活动。

2.加强宣传。学校要采取多种形式积极向师生宣传此次评选表彰活动，最广泛地动员师生积极参与推荐评选，在全校内积极营造崇尚道德模范、学习道德模范、争做道德模范的浓厚氛围。

第二篇：道德模范评选方案

市道德模范评选方案

为充分展示广大公民践行社会主义荣辱观的精神风貌，切实发挥道德模范在公民道德建设中的示范引导作用，在全社会形成知荣辱、讲正气、树新风、促和谐的文明风尚，为我市营造良好社会氛围，包头市精神文明建设委员会办公室、中共包头市直属机关工委、包头市总工会、共青团包头市委、包头市妇联决定开展第二届全市道德模范评选表彰活动。现就我市评选推荐全市道德模范提出如下方案：

一、指导思想

坚持以邓**理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻科学发展观，贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，以建设社会主义核心价值体系为根本，以践行社会主义荣辱观为主要内容，以社会道德、职业道德、家庭美德、个人品德建设为重点，广泛发动群众推荐和学习身边的道德典型，在全市形成学习、宣传道德先进和争做道德模范的热潮，为建设经济繁荣、政治稳定、社会和谐、生态优美、人民幸福的科学发展示范地区营造良好社会氛围，提供强大精神动力。

二、评选推荐内容

按照公民基本道德规范的要求，结合我市社会生活实际，评选推荐全市道德模范分为“助人为乐模范”、“见义勇为模范”、“诚实守信模范”、“敬业奉献模范”和“孝老爱亲模范”五大类。

三、评选推荐标准

评选推荐为全市道德模范的基本标准是：凡从2001年中央印发《公民道德建设实施纲要》以来，自觉践行社会主义荣辱观，模范遵守公民基本道德规范，在助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献、孝老爱亲方面表现突出，社会形象好、群众认可度高的我市公民，可评选推荐为全市道德模范人选。2007年被评为道德模范提名奖的今年可继续推荐参评。

四、组织领导

本次评选活动，我市成立评选表彰活动组委会。组委会主任由包头市委宣传部副部长、文明办主任担任，副主任由市文明办、市直机关工委、市总工会、团市委、市妇联有关负责同志担任。

组委会办公室设在市文明办创建处。具体负责媒体公示、征求意见、组织投票等工作。

五、推荐及评选办发

全市道德模范的评选推荐工作分三个阶段进行：

（一）组织发动和提名推荐阶段（3月20日——4月30日）：要按照属地管理原则，以块为主、条块结合，组织和接受广大群众和单位推荐候选人。各旗县区、中央内蒙驻包各大企业、市直机关工委分别成立道德模范评选活动组委会，受理基层群众和单位的推荐人选。各地区、各大企业和市直机关工委评选推荐名额为每类人选2名。组织发动工作，各旗县区要做到街道、社区、乡镇、村（嘎查）；各大企业要做到车间、班（组）；市直机关系统要做到机关各科室。

（二）审核把关、上报公示和投票评选阶段（4月30日——6月30日）：各地区、各大企业和市直机关工委的活动组委会对群众评选推荐的候选人进行审核把

关，将候选人首先在本单位或所在村委会、居委会、社区公示，并征求当地相关部门意见（如防范办、计划生育、基层公安机关等，党员和公职人员应征求组织、纪检、监察部门意见，从事经济活动人员，应征求工商、税务部门意见），最终研究确定上报人选名单，按分类填写《推荐表》（附后），每人附不超过1000字的事迹材料，并附近期一寸免冠彩照2张（加盖主办单位公章），以上材料一式两份并电子版，于4月30日前上报市文明办创建处（电子邮箱：

wmb518@126.com）。市组委会在征求有关部门意见后，在市主要媒体（包头日报和包头文明网）公示各地区、各大企业和市直机关工委推荐人选，接受社会监督。广大市民通过填写报纸刊登的“全市道德模范”选票或在包头文明网网站上投票进行评选。市组委会综合公众投票和评选委员会的投票情况，最终确定全市道德模范人选。

（三）集中宣传和表彰奖励阶段（7月）：各级新闻媒体要紧密配合评选推荐工作，认真策划，精心组织，对推荐上报的道德模范先进典型开辟专栏、专题进行集中宣传，充分展示各地区、各单位和部门道德建设的成效、经验和各类道德模范的风采，使道德模范先进典型的感人事迹和高尚品德深入人心。全市道德模范每类表彰3名，共计15人。

六、工作要求

1、精心组织，重在推动工作。各地区、各单位和部门要充分认识评选推荐道德模范的重要意义，加强组织领导，做出周密部署，把开展道德模范评选推荐活动作为加强公民道德建设的有效抓手，把组织评选推荐道德模范的过程变成深入宣传社会主义核心价值体系、大力推进精神文明建设的过程。

2、群众为本，重在自我教育。评选推荐工作要充分体现群众性，立足社区、企业、村镇、机关、学校等基层单位，着重推选群众身边看得见、摸得着、学得到的先进人物，使推出的道德模范可敬、可信、可亲、可学，使推荐评选成为群众进行自我教育、自我提高的有效载体。

3、加强宣传，重在深入人心。要把宣传贯穿评选推荐活动始终，大

力宣传近年来本地公民道德建设的进展和经验，宣传我市公民良好的精神面貌，宣传公民道德建设中涌现的先进人物事迹，在全市形成追求先进、崇尚先进、学习先进的良好道德风尚。届时要召开新闻发布会介绍情况，充分发挥道德模范的示范带动作用，运用典型力量，抓好示范引导，注重推广实践，使道德模范的高尚行为逐步成为广大公民的自觉行动，促进全社会文明程度和道德水平进一步提高。

第三篇：神木一幼十佳道德模范”评选方案

神木一幼“校园十佳道德模范”评选方案

一、活动目的：为了不断深化公民道德建设工作，结合讲文明、树新风活动的整体部署，在校园中广泛开展道德模范评选活动，以社会公德、家庭美德、个人品德为侧重点，深入挖掘、培养、宣传身边的道德典型，在全校园形成学习道德模范、争做道德模范的热潮，进而全面推动我校思想道德建设工作。

二、活动时间：2015年5月6日—6月12日

三、活动主题：寻找身边的好人好事

四、活动内容：以我校教师、学生为主要对象，以礼貌待人、诚实守信、孝敬父母、爱护环境、友爱互助、自立自强、勤劳俭朴、遵章守纪、乐学善学、学有所长为主要内容，开展“校园十佳道德模范”评选活动。

五、活动措施：

1.广泛宣传阶段：幼儿园结合在文明礼貌活动月进行广泛的宣传，让教师、学生都知晓我校开展的“校园十佳道德模范”评选活动的主要内容及评选程序。

2.层层选拔阶段：以科研组、班级为单位，通过竞选演说、他人推荐、事迹宣传、集体投票等形式层层选拔，在5月20日将评选出的校园十佳道德模范候选人事迹材料进行展示。

六、活动要求：

1.高度重视。此次评选“校园十佳道德模范”活动，是今年我校加强师幼思想道德建设工作的一项重大活动，是我校精神文明风貌的集中体现，希望各组、各班高度重视，认真组织开展好此次活动。2.加强宣传。幼儿园要采取多种形式积极向师幼宣传此次评选表彰活动，最广泛地动员师幼积极参与推荐评选，在全校内积极营造崇尚道德模范、学习道德模范、争做道德模范的浓厚氛围。

第四篇：道德模范评选方案

忠县黄金镇初级中学校 道德模范评选实施方案

为全面落实上级要求，全面展示我公司社会主义荣辱观的精神风貌，切实发挥道德模范在弘扬文明新风中的示范引导作用，以达到树立身边的楷模，营造“学做身边好人好事”的健康氛围，从而进一步推动和形成知荣辱、树新风、促和谐的文明风尚，我校特决定举行这次道德模范模范人物评选活动。现提出如下实施方案：

一、指导思想

坚持以党的十八大精神为指导，以建设社会主义核心价值体系为根本，深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，以社会公德、职业道德、个人品德建设为重点，深入挖掘、培树、宣传身边的道德典型，在全校形成学习道德典型、争做道德模范的热潮，积极营造良好的工作和学习作风。

二、评选标准

被推荐人选要具备道德行为的先进性，自觉践行社会主义荣辱观，模范遵守公民基本道德规范，在助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献等方面表现突出，社会形象好、群众认可度高。

三、活动领导小组 组长：王金川 副组长：周波 叶国勇

成员：陈翠英 陈正国 陆志强 周民心 刘桂华 熊小容

三、活动内容

（一）先进人物学习

组织全体校师生学习道德模范人物黄一志先进事迹。

（二）推荐候选人，组织评选推荐

1、按照评选标准和要求严格进行条件和资格审核，由全校学生公开推荐，确保推荐人选的质量。

2、各班主任老师向领导小组办公室推荐道德模范候选人，推荐数额为：1名，最终确定5名。推荐截止日期为：2014年7月25日。推荐的候选人要求认真撰写“道德模范候选人推荐表”。

3、最终参评人作出个人介绍，领导小组组织全体评审人员投票得出结果。

四、活动要求

1、要高度重视。此次评选道德模范活动，是今年我校精神文明建设工作的一项重大活动，是学校精神文明风貌的集中体现，希望全体员工高度重视，认真开展、参与此次活动。

２、要保证质量。各年级要按照活动方案要求，制定具体的实施办法，结合实际抓好推荐评选工作。对上报的文字材料要组织人员按要求认真撰写，严格把好推荐人选关，推荐材料质量关，保证所推荐的人选具有真实性、先进性和代表性。组委会将对推荐的候选人进行严格审核把关，不搞平衡照顾，做到宁缺勿滥。

３、要加强宣传。各班要采取多种形式积极向社会各界宣传此次评选表彰活动，在全校积极营造崇尚道德模范、学习道德模范、争做道德模范的浓厚氛围。

忠县黄金镇初级中学校 2014年7月20日

第五篇：道德模范评选材料111

******分公司道德模范评选材料

诚实守信---他们在平凡中绽放光彩

有这样一群人，他们如无花果般自甘无名，如老黄牛般兢兢业业，又如铺路石般默默奉献，但其人格魅力却化作“润物细无声”的春雨，感染着周围的同事和朋友，** **的**同志就是这样一种人，他和所有的年轻人一样，心怀热情与追求，期待一份契机与成功，在平凡的岗位上谱写了并不平凡的乐章。

一、加强学习，努力提高维护水平

**同志道德好、品行端。爱岗敬业，遵纪守法。他同中心全体同事一道，本着以人为本、统筹兼顾、科学发展这一原则，围绕如何提升客户感知、解决服务短板问题，以差异化的发展战略和核心竞争优势，实现企业网络规模、技术实力、核心竞争力和企业效益的全面增强和提升。他配合分公司各个部门，顺应市委，市政府的要求，积极加快通信建设，大力促进地方经济发展。积极配合、支持和参与地方经济建设的各项工作，如“政府上网工程”、“企业上网工程”、“绿色上网工程”、“服务进社区”、“科技三下乡”、“文明关爱、扶弱助困”等。

作为一名网络从业人员，在技术日新月异的今天，他时刻要求自己和数据班组人员，加强学习，努力掌握最新知识，提高维护能力水平。数据设备专业多，事情杂，其中包括有IP城域网、ATM专线设备、168平台、DDN专线网络、WLAN业务平台、CN2网络、全球眼平台、IPTV平台等，每个网络和平台又包括各种不同的设备，不同平台不同设备操作界面和维护方式完全不同，在人员少、任务重的情况下，他和同事，通过不断向厂家请教，实时动手实践，逐步实现了班组人员个人能维护全部数据业务的能力，强有力的保障了维护力量的稳定，保障了维护水平的进步。

比如用户专线业务能力，他们通过学习，将用户电路从DDN改造为ATM专线，又从ATM专线改造为2M数字电路，再从2M电路升级为传输MSTP接入，同样的客户，他们采用技术更新的方式，满足用户日益增长的对电路带宽和稳定性的需求。

168平台节目中，以前一直由省公司统一制作节目下发，后来由于分公司本地节目需要，在没有培训、没有老师的情况下，自己通过看说明、做实验、对比省公司节目流程，经过几个月的努力，达到了独立完成流程编写的能力。把握本职，全力保障网络稳定

网络保障的本职，首先就是要保障网络和设备的稳定运行，保障用户业务的顺利开展。**同志带领他的团队，通过优化网络、调配资源、更新设备，有力地保障了数据网络的稳定运行。2011年，是网络重大调整的一年，8月份，酷暑难耐，正值暑期流量高峰，由于网络调整量大，并首次将交换机下沉至乡镇，极大地增加了网络调整难度和割接工作量。他们班组人员，白天跑乡镇，调通光路，晚上做数据，通宵割接。由于端口不能预占，经常是2个人在主机房做数据，另2人夜晚12点后奔赴其它乡镇调整光路。通过十多个通宵的割接，顺利完成22个乡镇和5个城区接入网业务调整，共新增1台BAS、4台汇聚交换机，调通局间光路37条、布放尾纤一百多对。为分公司宽带业务发展打下了坚实的基础。

二、端正态度，做好数据维护支撑 作为数据维护的中坚力量，**同志一直以分公司维护力量的最后屏障要求中心人员。大客户谈业务，需要支撑；社区经理做维护，需要支撑；代办员处理故障，需要支撑；前端进行业务开展和宣传，需要支撑等等，所有需要他们的地方，他们都尽力配合，做好屏障应有的保障作用。信息中心专线需要升级，客户经理联系他们共同上门，通过共同协商，完成了2M数字电路升10M电路的技术升级。社区经理宽带故障处理不了，他协同维护人员顺着通信电缆往下查，终于找到故障点在交接箱背面接头上，成功解决一起集团投诉故障。代办员ITV故障处理不了，同事下乡去，陪代办员上门，解决故障。哪里有需要，哪里就有他们的影子，哪里有处理不了的事情，哪里就是他们支撑的方向，他们用特有的专心、耐心和决心，为客户、为前端、为维护经理，做到了良好的支撑作用，有力地支持了公司业务的开展。

三、承前启后，重视技术人员培训

由于数据业务技术发展迅猛，分公司维护力量有限，**同志带领数据班组，通过多次组织培训，分别对10000号、社区经理、代办员、宽带维护工程师等人员，有针对性的组织了宽带基础培训、小区维护培训、IPTV故障处理培训、EPON培训等，提高了分公司维护人员水平，达到了良好的培训效果，促进了分公司宽带维护能力的提升。

除了对外培训，他在内部也形成良好的技术承接机制，敞开教学，大胆实践，除了固定的理论交流之外，在新业务配置和开通时，要求班组人员到场，他通过现场讲解和实际操作，达到良好的培训效果。09年，客户支撑中心维护力量不足，调用数据班组一位工作学习了3年的同事，很好的充实了客户服务支撑的能力。09年底调入班组的一位新同事，通过10年和11年的工作学习，现已能熟练掌握IP城域网各种网络设备的维护，掌握各种客户和用户网络的维护支撑，11年是网络大调整的一年，该同事独立承担了大部分网络参数的修改和网络调整工作，充分体现了数据班组业务学习的先进性和扎实可靠的业务能力。

四、端正思想，立足岗位无私奉献

作为公司维护大军的一员，**同志端正思想，立足岗位，在数据维护专业一呆就是十二年，十二年的艰辛，难以用言语表达，常常为了及时处理故障，一个电话，就需要放下饭碗，丢下小孩，到现场处理故障，不管是夏日炎炎，还是刮风下雨，只要工作有需要，他们都要到现场支撑，为了维护，他不知道熬过多少次通宵、淋过多少次雨雪、爬过多少楼道和电杆，足迹遍布全市每一个乡村角落。他秉承维护工作的最高境界，就是让人忘记维护的存在的一贯思想，老老实实做人，兢兢业业做事，默默无闻奉献，08年-11年，共培训2批数据维护人员，完成5期IP城域网建设，带领数据班组人员，顺利保障设备连续安全可靠运行，**城市信息化建设起到关键作用，良好的支撑着城市网络的稳定运行。

他热爱他的岗位，也热爱他的工作，他在工作中寻找快乐，在奉献中实现自己的价值。他带领的**08-10年连续三年获分公司先进集体荣誉称号，08年他被省公司评为维护标兵，08-11年他连续2届被省公司评为本地网维护骨干，11年同时获得分公司十佳荣誉，他们班组同事们，年年获得分公司先进工作者和维护先进荣誉称号。成绩属于过去，展望美好未来，他们将一如既往，再接再励，在本职工作岗位上，再创佳绩，促进分公司电信业务更好地满足政府、企业、家庭、个人客户的各种通信需求，向社会各界展示综合信息服务提供商的技术实力与服务能力。