母乳喂养岗前培训方案

第一篇：母乳喂养岗前培训方案

母乳喂养岗前培训方案

一、培训目的1、要求新上岗及轮转的医护人员掌握母乳喂养的姿势、托乳、含乳的姿势；熟悉母乳喂养的好处、分娩后皮肤接触及早开奶的重要性等内容。

2、通过实习课让新上岗及轮转的医护人员熟悉“奶头破损”、“奶胀”等情况下的适宜处理方法；能掌握标准化的“产后查房记录”；能够指导产妇用正确体位和含吮方法进行母乳喂养。

二、培训对象

产儿科新上岗的医护人员及本年度安排轮转产儿科的医疗人员。

三、培训内容

本次培训教材采用卫生部妇幼司编印的《创建爱婴医院18小时课程》和《母乳喂养培训教材》、WHO/UNICEF制定的《促使母乳喂养成功的十点措施》和《国际母乳代用品销售守则》及本院母乳喂养规定、促进母乳喂养适宜技术等为教材。具体内容如下：

四、培训反馈与考核

对于本次培训考核，可采取笔试和面试交流及实际操作相结合的方式，对于笔试和面试及实际操作结果要做好相应的记录。

五、培训结果及要求

必须对产儿科新上岗的医护人员及本年度安排轮转产儿科的医疗人员进行母乳喂养知识与技术的培训。通过培训、考试使产儿科相关人员都掌握了有关母乳喂养的知识，人人树立爱婴意识，成为爱婴医院的支持者、宣传者、执行者。

第二篇：母乳喂养岗前培训方案1

环翠区妇幼保健院

2013年母乳喂养岗前培训方案及内容

一、培训目的1、要求新上岗及轮转的医护人员掌握母乳喂养的姿势、托乳、含乳的姿势；熟悉母乳喂养的好处、分娩后皮肤接触及早开奶的重要性等内容。

2、通过实习课让新上岗及轮转的医护人员熟悉“奶头破损”、“奶胀”等情况下的适宜处理方法；能掌握标准化的“产后查房记录”；能够指导产妇用正确体位和含吮方法进行母乳喂养。

二、培训对象

产儿科新上岗的医护人员及本安排轮转产儿科的医疗人员。

三、培训内容

本次培训教材采用卫生部妇幼司编印的《创建爱婴医院18小时课程》和《母乳喂养培训教材》、WHO/UNICEF制定的《促使母乳喂养成功的十点措施》和《国际母乳代用品销售守则》及本院母乳喂养规定、促进母乳喂养适宜技术等为教材。具体内容如下：

一、母乳喂养的概念

1.什么叫纯母乳喂养？

2.母乳喂养有什么好处？

3.出生4-6个月纯母乳喂养有什么重要性？

二、初乳营养成分及功能特点

1、什么叫初乳？-

2、初乳有什么优点?

三、母乳喂养的技巧

1．产前孕妇宣教

2．正确的哺乳姿势

3、正确的挤奶姿势

四、母乳喂养中常见问题的处理

1、异常情况下乳房护理

2、乳汁分泌不足时如何增加母乳量

五、特殊婴儿的母乳喂养

1、如何喂养有病的婴儿？

2、婴儿有黄疸，还可以继续母乳喂养吗？

3、早产儿的母乳喂养

六、母亲患传染病情况下的喂养方法

1、乙型肝炎病毒感染母亲及所生婴儿如何喂养？

2、梅毒产妇及所生婴儿如何喂养？

3、艾滋病病毒感染母亲及所生婴儿如何喂养？

七、我院促进母乳喂养的十项措施

八、我院禁止配方乳措施

九、国际代乳品销售守则

十、乳房解剖与泌乳

十一、孕妇、乳母的营养

1、孕期营养对母乳喂养有什么重要性？

2、孕期合理膳食应注意什么？

3、哺乳期营养对母乳喂养有什么影响？

4、乳母的合理膳食应注意什么？

十二、医务人员接触艾滋病病毒职业暴露防护措施

1、职业暴露后紧急处理

2、暴露后的药物预防时间

四、培训反馈与考核

对于本次培训考核，可采取笔试和面试交流及实际操作相结合的方式，对于笔试和面试及实际操作结果要做好相应的记录。

五、培训结果及要求必须对产儿科新上岗的医护人员及本安排轮转产儿科的医疗人员进行母乳喂养知识与技术的培训。通过培训、考试使产儿科相关人员都掌握了有关母乳喂养的知识，人人树立爱婴意识，成为爱婴医院的支持者、宣传者、执行者。

环翠区妇幼保健院

2013年3月10日

第三篇：母乳喂养培训总结

2013年全院医生《母婴保健法》及母乳喂养培训总结 按照省卫生厅关于开展《母婴保健法》及相关法规宣传的具体要求，2013年10月8日，我院由医务科组织全院临床医护人员进一步了解母婴保健工作的重要意义，使广大医务人员进一步了解和掌握预防出生缺陷、孕期系统保健、住院分娩、科学育儿、常见病防治母乳喂养相关知识及法律法规等方面知识，提高其自我保健和主动宣传保健服务的意识。并进行了培训和考核。

一、为此次培训活动真正落到实处，我们加大了宣传力度，在医院悬挂宣传标语，张贴宣传画。并由任英囡副院长讲话关于2012年全院母乳喂养相关工作及表彰工作中取得很大成绩的医务工作者。医务科组织并对所有参加人员进行了培训，学习了《母婴保健法》及相关知识、妇幼医生相关规章制度的学习，并进行了考核，收到了良好的效果。

总之，通过此次培训，不但提高了全院从事妇幼工作人员的相关技术水平、保健服务意识和责任，更使广大妇幼医生进一步了解掌握了母婴保健一系列知识，及应该做什么和怎么做、为什么做。我们将进一步宣传贯彻《母婴保健法》，使母婴保健工作扎扎实实地开展下去。

青冈县妇幼保健院

2013年10月16日

第四篇：母乳喂养培训总结

篇一：母乳喂养培训总结

一、为此次培训活动真正落到实处，我们加大了宣传力度，在医院悬挂宣传标语，张贴宣传画。并由任英囡副院长讲话关于2012年全院母乳喂养相关工作及表彰工作中取得很大成绩的医务工作者。医务科组织并对所有参加人员进行了培训，学习了《母婴保健法》及相关知识、妇幼医生相关规章制度的学习，并进行了考核，收到了良好的效果。

总之，通过此次培训，不但提高了全院从事妇幼工作人员的相关技术水平、保健服务意识和责任，更使广大妇幼医生进一步了解掌握了母婴保健一系列知识，及应该做什么和怎么做、为什么做。我们将进一步宣传贯彻《母婴保健法》，使母婴保健工作扎扎实实地开展下去。青冈县妇幼保健院

2013年10月16日篇二：母乳喂养知识学习培训总结 创建爱婴医院母乳喂养 知识学习培训总结

此次创建爱婴医院母乳喂养知识培训基本告一段落，在这次培训中，已基本完成培训计划。我们首先对全院工作人员按18小时培训教材进行了培训，听课累计达500人次，观看录像累计达300人次。其次对重点科室妇产科、内(儿)科、妇幼人员及全体护理人员进行了强化培训，使其掌握了国际“双十条”和本院所订的“十条”规定，了解了爱婴医院的全球性标准。最后对所有参加培训的人员进行考试和评估，无一人缺席。闭卷式考试分数均在94分以上，满分20余人。考核评估用口头提问和技巧表演，无一人不合格。但我们不能满足，把此项工作做为考评科室工作的重要内容之一，使我院真正达到爱婴标准。篇三：爱婴医院管理与母乳喂养知识培训小结

爱婴医院管理与母乳喂养知识培训小结 我院于1996年开始爱婴医院的创建工作，在1998年3月获得省卫生厅颁发的爱婴医院称号，爱婴医院的创建一方面增加了医院的服务功能，提高了医院医护服务水平，营造了舒适、温馨、优质的就医环境，确保了母婴健康与安全，充分体现了以人为本、以健康为中心的理念。另一方面通过全面实行母乳喂养政策、提高了母乳喂养率，杜绝或减少母乳代用品的使用，很大程度上减少了产妇家庭哺乳费用的开支。

根据市卫生局转发《云南省卫生厅关于开展爱婴医院复核的通知》要求，为了确保我院顺利通过此次爱婴医院的复审工作，完善“爱婴医院”动态质量管理机制，落实爱婴医院培训方案，9月25日—26日，我院爱婴医院领导小组对妇产科、儿科全体医护人员50人分两批进行了爱婴医院管理与母乳喂养知识的系统培训。主要包括“爱婴医院评估”、“爱婴医院复核方案和标准解读”、“母乳喂养的重要性”、“母乳喂养知识暨喂哺技巧”、“母乳喂养咨询技巧”、“助产机构爱婴指南（2014版）”、“乳汁的产生与分泌”、“哺乳期母亲的营养、健康生育调节”、“母乳喂养相关问题探讨”、“母乳喂养中的乳房问题”、“ 母乳喂养中的婴儿问题”、“ 母乳喂养中的母亲问题”等母乳喂养规定、知识和技能，能正确指导和帮助产妇解决母乳喂养过程中婴儿和母亲常见问题。此次教材《母乳喂养工作手册》及相关课件，由医院爱婴领导小组及技术小组根据卫生部爱婴复审检查标准及爱婴医院知识新进展编写。会上，爱婴医院管理领导小组副组长廖副院长针对爱婴医院复审的准备工作，向大家提出四点要求；护理部陈主任讲解爱婴医院评估、复核的重要意义；妇产科护士长对母乳喂哺技巧操作进行生动演示。最后现场组织参加母乳喂养知识考试，培训考核合格率100%。

此次培训使医护人员掌握了爱婴医院管理与母乳喂养知识，熟悉了母乳喂养的好处和支持母乳喂养成功的措施及专业技巧，以此保证母乳喂养工作的持续开展，巩固了爱婴医院成果，为爱婴医院的复核奠定了基础。

护理部

2014年9月29日

第五篇：农民工岗前培训方案[范文]

起居别苑

编制单位 ：南通五建别苑 编 制 ： 审 核 ： 批 准 : 日 期 ：

农 民 工 岗 前 培 训 方 案

2014年 3 月

日 8

农民工岗前培训方案

岗前安全教育要求

1.认真做好“三级”安全教育工作，其中新工人(包括合同工、临时工、民工、学徒工、实习和代培人员)入场，必须进行不少于50 课时的“三级”安全教育，并进行登记签字后方可上岗作业。

2.“三级”安全教育的级别划分是：一级安全教育指公司级，教育时间不少于15 课时；二级安全教育是指项目部级，教育时间不少于15 课时；三级安全教育是指班组(岗位)级，教育时间不少于20 课时。

3.“三级”安全教育的内容包括；一级安全教育的内容为安全生产 的方针、政策、法律、法规，标准、规范，行业和企业的安全生产规章制度，企业安全生产的特点等；二级安全教育的内容为项目安全生产规章制度和要求，安全生产的特点，可能存在的不安全因素及注意事项；三级安全教育的内容为班组(岗位)安全生产的特点，主要危险和防护要求，本工程安全操作规程，“三不伤害”自我保护要求，事故案例剖析，劳动纪律和岗位讲评等。

4.采用新技术、新工艺、新设备施工和待岗、转岗、换岗的职工，在重新上岗前必须进行一次安全教育。

5.电工、焊工、架子工、爆破工、机操工、塔吊工、起重工(包括指挥)，打桩机和各种机动车辆司机等特种作业人员，取得特种作业操作证后，每年必须按规定进行有针对性的专业培训，培训时间不少于20课时。

6.企业法定代表人，项目经理依法取得安全生产管理知识考核合格证外，每年接受安全培训的时间，不得少于30 课时。7.企业专职安全管理人员除依法取得安全生产管理知识考核合格证外，每年还必须接受安全专业技术业务培训，时间不得少于40 课时。

8.企业其他管理人员和技术人员每年接受安全培训的时间，不得少于20 课时。9.安全培训教育实行分级管理和登记制度。

10.经建设行政主管部门或有关主管部门许可的培训部门负责组织企业法定代表人，项目经理、安全员和从事安全培训工作的教师资格的安全培训教育工作，并实行登记。各企业、单位负责组织开展企业其他管理人员、技术人员和特种作业人员安全专业技术业务培训，负责本企业职工三级安全教育的第 一级教育工作，并实行登记。

11.项目部负责本单位职工三级安全教育的第二级教育工作，并实行登记。12.项目部和作业班组负责本班组职工三级安全教育的第三级教育工作，并实行登记。

安全培训计划

1.安全生产培训计划

1)公司的主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员经建设行政主管部门或者其他有关部门考核合格后方可任职。

2)公司应当对管理人员和作业人员每年至少进行一次安全生产教育培训，其教育培训情况载入个人工作档案。安全生产教育培训考核不合格的人员，不得上岗。

3)作业人员进入新的岗位或者新的施工现场前，接受安全生产教育培训。未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员，不得上岗作业。

4)工程项目部在采用新技术、新工艺、新设备、新材料时，应当对作业人员进行相应的安全生产教育培训。5）公司培训时间安排在每月的第三周进行，具体培训要求和安排详见劳动教育部门的通知。

6）《建筑劳务读本》及各种工法、工艺的培训，按上级要求，由劳动教育部门统一安排。

7）其他须培训人员由各项目部安排，每单位不少于20 人。

安

全

教

育

内

容

一、从业人员的权利和义务 1． 生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。2． 从业人员有权利对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

生产经营单位不锝应从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。3． 从业人员的作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩带和使用劳动防护用品。4． 从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。5． 从业人员发现事故隐患或着其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。

二、班组安全教育

1.进入施工现场，必须佩带安全帽，遵守纪律及现场的各项规则制度，按规定着装，不得违章作业，不准饮酒。

2.未经允许，不得擅自移动或拆除施工现场的安全设施，脚手架，安全网等。3.上下作业应走马道、楼梯、不准攀龙门架、脚手架。

4.从事高处作业的人员必须持证上岗，并认真遵守安全施工规定，衣着要灵活，禁止穿硬底鞋和带钉易滑的鞋。定期体检。经医生诊断，凡患高血压、心脏病、贫血病、癫痫病以及其它不适于高空作业的，不得从事高空作业。5.高处作业物料要堆放平稳，不可放置在临边和洞口附近、凡有坠落可能的，要及时撤出或固定以防跌落伤人。

6.发现安全设施有缺陷或隐患，应及时报告处理，对危险及人身安全的必须停止施工，消险后在进行高处作业。

7.高处上作业安全设施要经常检查，处于良好状态。

8.支模过程中，如需中途停歇，将支撑、拉头、柱头板等钉牢，拆模间歇时，应将以活动的模板、牵杠、支模等运走或妥善堆放，防止因踏空、扶空而坠落。二人抬运模板要互相配合，协同工作，传递模板，工具应用运输工具或绳子系牢后升降，不得乱抛。高空拆除时，应有专人指挥。并在下面标出工作区，用绳子和白旗加以围挡，暂停人员过往。

9.拆除模板应经施工技术人员同意。操作时应按顺序分段进行，严禁猛撬、硬砸或大面积撬落和拉倒。作业人员要站立在安全地点进行操作，防止上下在同一垂直面工作，操作人员要主动避让掉物，增强自我保护的安全意识。拆除模板一般需长撬棒，人不许站在正在拆除的模板上，在拆除楼板模板时，要注意整块模板掉下，尤其是用定型模板做平台模板时，更要注意，拆除人员要站在门窗洞口外拉支撑，防止模板突然全部掉落伤，工完前，不得留下松动和悬挂的模板。拆下的模板应及时运送到指定地点集中堆放，防止钉子扎脚。

10.不得在脚物架上堆放大批模板等材料。

11.工作前应先检查使用工具是否牢固，扳手等工具必须用绳链栓在身上，钉子必须放在工具袋内以免掉落伤人，工作时要思想集中防止钉子扎脚和高空坠落。

12.正确使用劳动保护用品，高处作业必须系安全带。13.工作中发现不安全因素，可暂停作业并立即报告。14.严禁在高空作业时抛扔物品，戏耍打闹。

15.当日完后，应仔细检查岗位周围情况，如发现留有隐患的部位，应及时进行修复方可撤离岗位。

16.搭设和拆除现场必须设警戒区域，张挂醒目的警戒标志。警戒区域内严禁非操作人员通行或在脚手架下方继续组织施工。地面监护人员必须履行职责，高层建筑脚手架搭设和拆除，应配备良好的通讯装置。

17.如遇强风、雨、雪等特殊气候，不应进行脚手架的搭设和拆除，夜间实施脚手架作业，应具备良好的照明设备。

18.搭设的架子应按脚手架搭设规范要求操作。对钢管有严重锈蚀、弯曲、压扁或裂缝的不得使用。扣件发生有脆裂、变形滑丝的禁止使用。19.钢筋、半成品等应按规格、品种分别堆放整齐，制作场地要平整，工作台要稳固，夜间使用照明灯具必须加网罩。

20.20.拉直钢筋，卡头要卡牢，地锚要结实牢固，拉筋沿线2米区域内禁止行人。

21.在高空、深坑绑扎钢筋和安装骨架，须搭设脚手架和马道。22.绑扎立柱、墙体钢筋，不得站在钢筋骨架上和攀登骨架上下。23.绑扎高层建筑的圈梁、挑檐、外墙、边柱钢筋，应搭设外架和挂设安全网，绑扎时系好安全带。

24.起吊钢筋骨架，下方禁止站人，必须待骨架降落到离地1米以内始准靠近就位支撑好方可摘钩。

25.绑扎时应检查脚手架是否稳固不应在架子上集中堆放钢筋.所堆放的箍筋应放置好,以免坠落伤人.26.绑扎完毕应及时清理剩余箍筋,铅丝.做到工完厂清.钢筋工应根据自身工作特点作好安全防护措施,以安全为主。

27.钢筋半成品等应按规格品种分类堆放整齐制作场地平整.。工作台要稳固。28.起吊钢筋下方禁止站人，必须等骨架降落到1米内方可靠近。

29.浇注混凝土时认真贯彻安全帽、安全网、安全带的安全“三宝”的使用制度和“四口”的防护制度。开动地泵前应检查机械运转情况。

30.使用振捣器应穿胶鞋，湿手不得接触开关，电源线应完好，防止破皮漏电。管道接头、安全卡必须完好，管道架必须牢固，输送前必须试送，检修必须卸压。

31.施工前对所施工的部位，进行安全检查，发现隐患，经有关人员处理解决后。方可进行施工操作。

32.严禁在施工作业上互相丢材料，工具物品及向下抛丢杂物，严禁酒后作业。33.电源线不得有破皮漏电现象。夜间施工作业配有足够的照明设施，临时照明电要有安全距离，有专业电工负责接拆。现场的所有机械、设备、电器须安设漏电保护器，并在每班前有持证电工检查。

三、工具操作

1.作业前，应检查安全防护装置必须齐全有效。2.锯片上方必须安装保险挡板。

3.锯片必须锯龄尖锐，不得连缺锯龄两个，裂纹长度不得超过20毫米，裂缝末端冲止裂孔。

4.被锯木料厚度，以锯片露出木料10-20毫米为限。5.启