第一篇:榆林市卫生学校办学情况汇报
榆林市卫生学校办学情况汇报
一、学校历史
榆林市卫生学校成立于1958年12月,成立时名称为陕西省绥德县卫生学校;1960年收归榆林专署管理,更名为陕西省绥德卫生学校;1971年更名为陕西省榆林地区中心医院附设卫生学校;1980年改为陕西省榆林地区卫生学校;2000年榆林撤地设市,更名为榆林市卫生学校。
二、学校概况
我校是榆林市人民政府主办、榆林市卫生局主管的一所普通中等专业学校。2010年10月由榆林市绥德县张家砭老校区搬到现址。现在的校区占地400亩,其中一期占地260亩,规划建筑面积10万平方米;二期占地140亩,将建成教学医院、医学科研中心、康复中心等。
我校现有教职工149人,在校生4139名(含三年制中职联办400名)。开设护理、助产、药剂、医学影像技术、医学检验技术、农村医学、口腔工艺等13个专业。
三、办学情况
(一)办学方向
我校秉承“勤奋严谨、求实创新”的校训,坚持“以服务为宗旨,以就业为导向”的办学宗旨及“以人为本、科学发展、教书育人”的办学理念,以“面向基层、培养技能型人才”为办学目标。积极探索“扩大招生规模、加强内涵建
设”的发展路子,形成了以学历教育为主体,以卫生职业培训和继续教育为两翼的多层次、多形式办学格局。现与西安交大网络学院联办护理学本专科层次教育,为榆林学院高中起点三年制护理专科层次教育教学点。与省内多所中职学校联办中职教育,同时承担榆林市乡镇卫生院卫生人员和乡镇卫生院药师培训国家项目。已经形成了网络教育本科层次、高职教育、中职教育和短期培训相结合的多层次办学格局。
(二)人员编制及师资队伍
学校有事业编制153个,现有在岗教职工149人。其中管理岗位工作人员34人;专业技术岗位工作人员109人;工勤岗位工作人员6人。
专任教师88名,其中正高职称1人,副高职称35人,中级职称41人,初级职称32人。
退休职工46人。
临时聘用工作人员23名,其中按照人事代理方式聘用7人;人事派遣方式聘用16人。
(三)校园校舍
我校校园占地400亩,其中一期占地260亩,建有教学楼、实训楼、学生食堂、学生公寓楼、卫生人员培训中心、教师公寓楼、400米塑胶跑道运动场等,在建的综合楼建筑面积13300平方米。总建筑面积9万平方米,总投资约2.4亿元。
(四)教学设备
我校实验室按现代医学教育和卫生部的专业设置标准
配置,护理实训室、助产专业实训室配置较高;解剖、生理、药理等医学基础实验室能够满足教学需要。实验实训设备总值约600万元。
图书馆藏书8 万册,各类报刊220余种,报刊合订本4000多册。
学校有35个校外实习实训基地,实习实训开出率达100%。
(五)开设专业
主要开设护理、助产、药剂、医学影像技术、医学检验技术、农村医学、口腔工艺等专业,其中护理为主干专业。
(六)德育工作
我校重视校园文化建设,构建美丽校园,优化育人环境。注重文娱活动,提高鉴赏水平。每年在“元旦”、“五四”、“5.12”护士节、“七一”、“教师节”、“国庆节”举办文艺晚会、演讲比赛、歌咏比赛等活动。通过全校田径运动会、乒乓球赛、象棋赛、跳绳比赛、篮球赛、排球赛、足球赛、拔河比赛、冬季越野赛等体育活动,增强师生体质,丰富课外生活,形成了良好的校风、学风。
(七)质量效益
建校以来为社会培养20000余名卫生技术人才,榆林市各级医疗卫生机构从业人员中有65%以上毕业于我校。近三年毕业生就业率为96%,毕业生综合素质较高,具有良好的社会声誉,有部分学生已成为综合医院有关科室及乡镇卫生院的技术骨干。
学校被国家教育部评定为国家级重点中等职业学校;被陕西省委省政府命名为文明校园;2013年1月通过省级示范性中等职业学校验收。
四、发展定位
我校总体规划设计方案按国家发改委、建设部、教育部之规定,以大专院校在校生3000—5000人设计。我们的发展定位一是并入当地高校;二是升格为榆林卫生职业学院;三是升格为榆林护理职业学院。
2013年5月
第二篇:卫生学校汇报材料
户县纸房学校
市级卫生单位复查验收汇报材料
户县纸房学校
户县纸房学校
市级卫生单位复查验收汇报材料
县爱国卫生运动委员会:
卫生工作是学校工作的一项重要内容,一年来,我校认真按照市、县爱卫会的有关文件精神,不断加强学校卫生工作,强化师生的卫生意识,取得了可喜的成绩。校园环境进一步改善,绿化美化亮化得到加强,特别是优美、洁净的环境和良好的教育教学秩序,给到我校各级领导和客人留下了第一个好印象。我校坚持把卫生工作作为学校工作的一项重要内容来抓,平时认真对照市、县爱委会的有关规定来要求自已,努力营造一个优美的育人环境。从学校的卫生工作可以反映出一个学校办学状况的好环和办学水平的高低,卫生都搞不好的学校,不可能在其它方面干出多大的成绩来。我校的卫生工作学校领导和各位教师每天进校门要关心和过问的第一件事,目标是保持全天清洁,对出现的不清洁现象,除了及时通知人打扫外,还要列入班级的考评中。我校在坚持日常卫生教育的基础上,完善卫生制度,加强硬件投入,采取各种措施,努力培养学生具有初步卫生习惯和良好品德,遵守社会公德的意识和文明卫生行为习惯,并增强环保意识。现将工作总结如下:
一、卫生管理机构工作落实,制度健全。完善了以校长为组长,分管副校长为副组长,各行政、各班班主任为成员的领导小组,明确
职责。坚持每周星期五下午开一次例会,总结一周卫生工作,特别是对存在的问题,认真研究,商讨改进的办法。学校还把卫生工作写进了学校工作计划中,认真安排,早作部署,认真落实。学校还结合学校实际,不断充实和完善卫生制度,制定了教室、公共地段、办公室、会议室、食堂、厕所、除“四害”等卫生管理制度,建立了一整套行之有效的卫生检查办法,把卫生制度编入了学校的《制度汇编》中,作为学校实施卫生工作的依据。
二、坚持搞好卫生宣传工作。在校园内建有卫生宣传栏,张贴了讲究卫生的宣传标语和警示语,并坚持定期更换,向学生宣传卫生知识、科普知识。教育学生从小做起,讲究卫生,防止疾病。学校还把健康教育课列入了课堂,让学生知道最基本的卫生常识。每周一的全校学生会,学校都要抽时间讲卫生工作,并对上周做得好的班级颁发流动红旗。
三、卫生设施符合要求。学校注意了卫生器具的配备,各班都配置了足够使用的卫生器材,并定期更换。学校设立了爱心垃圾收购站。对差价收的垃圾所得款,用来帮助经济贫困的学生。学校建立了卫生器具存放处,做到分类规范存放,便于使用。并坚持做到每天两小扫,周二大扫除,课间拾废弃物,卫生全天清洁。垃圾日产日清;教室内要求整洁、美观、舒适,给学生一个干净整洁的学习环境,让学生在这样的环境中受到要讲究卫生的教育。
四、加强了校园环境建设,进一步绿化、美化、净化校园,积极营造以人为本的,积极和谐的育人氛围。学校采用喷绘技术及地方特
色农民画布置校园,让每堵墙壁都会说话,校园内“三风”、办学思想表述词、名人画像等充满人文教育和民族传统教育的内容布满了校园的每一个角落,时时刻刻激励着学生成长。优美的校园环境,浓郁的育人氛围,默默地塑造着学生的心灵,陶冶学生的情操,使学生更加活泼、健康地成长。通过努力,学校的办学条件上了一个新台阶。
五、每周坚持进行全校性的卫生评比,把评比分数纳入教师的期终考评和各班文明班级评比。各班负责对所辖区的卫生进行“三包”,坚持无卫生死角、无暴露垃圾、无乱张贴、无污水横流、无乱摆放等现象,主管卫生的领导、教师、学生每天全面检查各班、各辖区卫生一次,平时有不卫生现象作好记载,记入卫生评比分中,并评出本周最卫生的班级。同时利用下周的全校晨会,在举行升旗仪式后,就首先由学校值周教师代表学校对上周卫生工作总结,肯定成绩,指导不足之处,对提出改进意见。对个别班级卫生不落实的,还要提出批评,并限定时间改正。这极大地激发了各班卫生工作的积极性,为保持学校的校园卫生起到了重大作用。
六、重视学生的个人卫生检查教育工作。学校每月进行个人卫生检查,发现问题全校通报批评并作以记载,并要求改正。
七、坚持开展和做好两操。学校坚持开展好每天15分钟的课间操活动,让每位学生坚持做眼保健操和儿童体操,增强学生做两操的意识,养成良好的学习和生活习惯,同时让学生的身心得到合理的调节和锻炼;全校教师也在每天的10:00时,准时在校园操场集合,上操,养成锻炼身体的好习惯,以改善用眼用脑卫生。每学期开展一
次全校性的趣味运动会,以增加学生的体质。
八、开展防疫专项工作。配合卫生院、防疫站宣传传染病的防治工作,动员组织学生打防疫针,搞高学生的免疫能力,让学生健康成长。学校在防止甲肝、甲流感工作中,一直坚持每天晨检、定期对校园消毒、发放宣传单给学生家长等系列工作,通过努力,我校有效地防止了传染病在我校发生。
经过全校师生的共同努力,现在学校整洁、环境优美。通过自查,我校认为能保持市级卫生单位称号。请领导予以复查。
户县纸房学校
第三篇:办学特色汇报材料[范文]
白云区铁矿二小办学特色汇报材料
一、学校基本情况
白云鄂博矿区铁矿二小始建于1973年,位于白云矿区10号街坊稀土路东段。学校占地总面积 17282.5平方米,建筑面积 6219.98平方米,教学楼两栋,其中新教学楼的交付使用进一步完善了我校的办学条件。操场面积4800平方米,学校设有图书室、阅览室、少先队活动室、实验室、美术室、音乐舞蹈教室、卫生室、仪器室、荣誉室、塑胶运动场、愉快体育等设施、微机室(电脑62台)、电子备课室、多功能厅和6个多媒体教室,且均能很好的服务于教育教学,学校现有教职工55人,在校学生953人,教学班24个。学校在加强德育工作、提高教学质量、加强队伍建设、改善育人环境、完善学校管理等方面开展了大量工作,取得了明显成绩,推进了素质教育,提高了办学水平。
二、正确把握办学方向,努力打造学校特色
1、办学理念明确
近年来,学校坚持以“为人生打基础,与学生共发展”为办学理念,以教师发展为本,以校本培训为载体,立足规范,突出特色,引领教师做文化人,形成了“规范+特色”、“合格+特长”的办学模式,切实加强“三风”建设,即 :“尊重、理解、赏识、激励”的校风和“学而不厌,诲人不倦”的教风和“自信、自主、自觉”的优良学风,彰显“注重课改、经典诵读、小交警靓矿区、以人为本,共同发展”的办学特色。
2、管理水平提高
学校不断提升办学品位,建立了一支“务实高效、开拓创新”的干部队伍。多年来,学校班子坚持民主治校、依法治校、模范引领,充分体现 “制度育人、情感育人、服务育人”的管理风貌。
3、办学特色突出
学校注重和谐发展,努力打造办学特色:一是传承国学经典,经典诵读与思想道德建设相结合,坚持文化育人、制度育人、活动育人,加强对学生行为习惯的养成教育,形成良好的道德品质和行为素养,彰显办学特色;二是立足校内,服务社会,小交警义交亮特色;三是走内涵建设之路,学校搭建多种平台,促进教师专业成长,不断彰显办学效益。四是遵循ESD理念,开展丰富多彩的课外活动,以活动促发展。
三、传承国学经典,经典诵读与德育课程一体化,彰显办学特色
我校从2006年9月全面开展中国传统文化教育,确立了 “以人为本 和谐发展 打造特色争创卓越 ”的办学理念,提出了“培养有民族文化根基的现代人”的培养目标。形成了“诵读国学经典、弘扬传统文化”的办学特色。把诵读和践行作为有效的途径,让学生从小树立“读圣贤书、立君子品、做有德人”的思想,使学校的办学特色更加鲜明。
1、诵读经典,开启学生智慧
我校组织学生每天诵读经典,做到晨读和课前诵读。晨读即每天利用早自习二十分钟在教室里诵读,课前诵读即每天利用课前3分钟学生在班级集体诵读,无论是晨诵还是课前诵,都能让学生们神采奕奕。
2、践行《弟子规》,学习当代人精神,创新德行工作。学校将德育工作寓于践行《弟子规》活动中,进而达到创新德育工作的目的。三月份,少先队大队辅导员向全校师生发出了倡议:让“帮助别人,快乐自己”的雷锋精神在矿二小校园得到弘扬,全校师生为我校患病理性骨折且家庭困难的尚志远同学举行了“学习雷锋精神 传递爱心火炬”献爱心捐款活动,共筹集善款7487.2元。
3、开展多种活动,促进广大师生践行国学经典 我校一直以来把培养学生的孝心、感恩心和良好的礼仪习惯作为我们德育工作的重点,先后在学生中开展了评选“孝顺的好孩子”、“文明学生”、“践行《弟子规》标兵”“优秀导行员”“文明礼仪示范班”。开展 “颂国学经典 做少年君子”经典诵读比赛,很多班级能够融入不同的创意风格,设臵了音乐背景、乐器伴奏,舞蹈表演、古装展示等,展现独特的风采,提高了诵读效果,彰显特色。
4、以传统节日教育为依托,传承国学经典。在经典教育中注重与传统节日的教育相结合,将传统节日的文化元素引入校园生活中,使其成为弘扬民族文化的载体,利用不同的节日对学生进行有针对性的教育:比如,清明节与生命教育,端午节与爱国主义教育、中秋节强化对家、国团圆的期盼、母亲节开展“歌颂母爱,弘扬美德”的活动,三月份举行《文明美德伴我成长》演讲比赛。利用重阳节开展尊老爱老教育等,并通过制作、实践、作业和手抄报等,让学生感受到了传统文化魅力,汲取了中华民族的精神财富。
5、经典教育与校园环境建设相结合。
在校园环境建设中我们突出一个宗旨:即让校园处处洋溢着浓郁的古典文化气息。根据学生的年龄特点、心理特点,设立不同的文化主题,每层楼的文化主题分别是经典格言、经典人物、经典赏析等内容,让孩子们在潜移默化之受到传统文化的熏陶。
6、诵中华经典,品收获喜悦
一路走来,矿二小经典诵读不断地成长、进步,我校的这项工作得到了市、区各级领导的关注,给以了充分的肯定。2007年荣获包头市级“书香校园建设优秀学校”、2010年我校由百名学生表演的“经典诵读”为白云区的消夏艺术节晚会增添了亮丽的风采; 2011年8月,我校参加的白云区《红色经典诗词诵读》中,师生同台表演的“红诗颂”荣获全区第一名,2012年6月我校参加了白云区纪检委与教育局联合组织的经典诵读《弟子规》比赛中,由三十名一年级学生吟诵的《弟子规》荣获一等奖;八十人吟诵的《弟子规》获二等奖。
通过多年来努力探索、不断创新,扎实有序的经典诵读,我校形成鲜明的传统文化教育的办学特色,争取使每一位孩子在千古美文的熏陶下,切实丰富人文素养,为孩子的成功人生奠基。
三、立足校内,服务社会,小交警义交亮特色
学校已经把开展学雷锋活动作为培养学生高尚品格的一个重要载体。我校是全区唯一一所有少年交警的学校,因此,小交警已成为学校特色。为打造少年交警学校这张名片,每学年初都聘请了交警队警官担任辅导员。每一届的小交警人员共40多名,分别来自学校三至六年级一个班级。先进行交通安全知识培训知识培训, 邀请交警大队的警官给小交警们指挥手势,学校指定专人进行了训练、然后结合学生实际,由学校政教处进行知识、队列队形、八种交通手势等考核, 合格后方能正式上岗,我们通过开展参加周末上街实践体验、参加集中大型活动、小交警活动心得体会评比、小交警社会实践活动等系列活动,引导小交警及全校师生形成“在校学习文明、走向社会实践文明、带动千家万户传播文明”的良好风尚,形成“小手牵大手”、“人人讲文明、事事树新风”的良好局面,为“畅通白云”“平安白云”工程作贡献。我校2008年荣获“全国十大影响力学校”、“全国青少年文明礼仪教育示范基地”、自治区级“交通安全文明示范校”、包头市级“学校文化建设先进单位”、包头市级“平安校园建设先进单位”。
坚持就是特色,责任胜于能力,我校将会把小交警义务执勤坚持下去,作为学生服务自己和走向社会服务他人的一个平台,让雷锋精神代代相传!
四、走内涵建设之路,促进教师专业成长,不断彰显办学效益。
1、内奠基础,外塑形象,推进学校各项事业的和谐发展 我校始终对教师以“能力强 会创新,业务精 勤研修,爱心浓 多奉献,师德高 塑英才”为培训目标,将“魏书生的民主教育,周泓的赏识教育,邱学华的尝试教学法……”运用到教育教学当中,借鉴杜郎口中学的 “激活思维,释放潜能、自主学习,个性发展”的 教学意图,结合我校的教研课题,开展教师间的交流与合作研究,做到互相学习,共同切磋,分享经验,不断促进教师执教能力和教学研究水平的提高。通过听课、评课,反思等“磨课”的教研活动,提高了教师的教学能力。学校还鼓励教师撰写教学论文、教学设计、教学总结、反思,设计制作教学课件。宋瑞峰、李雨倩等20名教师在全国及自治区论文评比中获一、二、三等奖。王慧娜等青年教师参加市级青年教师讲课大赛中名列前茅。正因如此,教师学习惯得到养成,学校的教研氛围浓厚。从而达到了学以立德提高境界,学以增智开阔眼界,学以致用改造世界的三个层次。
2、加强德育工作队伍建设
“为人师表,以身示范”是教师的职责,塑造自我也是教师的一项修炼。我校注重加强师德建设,认真贯彻落实包头市教育局和白云区教育局有关师德教育和师德建设的文件精神,开展形式多样的教育活动,展开师德大讨论。由“5.12”大地震引发的全国人民对于教师职业道德的新思考,组织教师加强理论学习,切实提高执行教育教学法规的意识和自觉性,围绕“敬业爱教、文明执教、优质施教”,引导广大教师自觉做到 “敬业、乐业、精业、创业”,要求教师们不断地丰富自己的内涵,提升人生观、价值观,成为一名道德高尚、教艺精湛的优秀人民教师。
五、遵循ESD理念,以活动促发展,彰显个性
构建以ESD理念的四个尊重教育体系,搭建促进学生全面发展的活动平台,树立 “以人为本,为学生发展奠基,为教师发展铺路,为学校发展改革”的可持续发展办学理念,创设优质特色教育环境,开展丰富多彩的第二课堂活动,充实了学生的学习生活。每年“
六、一” 我校都要组织以 “挥洒童真 争做阳光好少年”等主题的校园艺术节暨综合表彰大会。学校的“校园之星”评选活动为学生提供了张扬个性、展示才华的平台,让学生心智得到放飞,个性得到张扬,特长得到发挥,激励每一个学生自信地走向成功。
同时,充分利用大课间,开展各种形式的兴趣活动,如手抄报比赛、书画作品展评、歌咏比赛、冬季越野赛等,开展经常性的学校传统活动,如每年开展“热爱自然、保护环境活动”、“放飞理想——风筝比赛”活动,2011年被评为“中国书画艺术院美术教育基地”、“廉政文化进学校示范点”。
为了激发学生体育兴趣,广泛开展好群众性的快乐健身活动,每年举办不同形式的运动会,在今年“
六、一”举办“我运动 我健康 我快乐 我成长”趣味亲子运动会中跳绳、拔河、背靠背传球、大脚拖小脚等趣味体育活动,学生与家长的参与率达到了 100%,受到了良好的效果,得到了学生和家长的广泛认可。2010年我校在全区教育系统举办的中小学田径运动会荣获“小学组总分第一名”、“中小学田径运动会儿童组第一名”。
近年来,在学校班子的正确带领下,全体教职工努力奋斗,换来了一块块闪耀的奖牌,取得了喜人的成绩。各项工作显现出了蒸蒸日上的态势,获得了较高的社会声誉。先后被评为国家级“全国十大影响力学校”、市关心下一代工作委员会评为“全市关心下一代工作先进集体”、包头市级“优秀家长学校”、自治区级“内蒙古自治区少先队红旗大队”、包头市级“学校文化建设先进单位”。教师中,所撰写的论文获国家级、市级以上等级奖32篇;所指导的学生参加各级竞赛108人次获各级等级奖。
在今后的办学过程中,学校将以稳定发展为前提,以提高师生素质为核心,以实施基础教育课程改革为契机,以提高办学水平为重点,进一步优化育人环境,强化创新意识,巩固办学成果,使学校管理有特色,教育教学有特点,师生员工有特长,力争把学校办成“整体和谐、全面优化、突出主体、学有特长”的示范小学。
2012年9月 20 白云区铁矿二小
第四篇:职业教育办学汇报材料
西乡县职业技术高中发展情况汇报
各位领导:
近年来,省委政府、教育厅,市县政府、教育局一直以来对西乡职业教育发展给予了长期的关注、支持和厚爱,借此机会,我向各位领导表示衷心的感谢!下面我就学校近年来的办学情况作简要汇报:
一、学校基本情况
西乡县职业技术高中创建于1983年,位于城西三里河,距县城三公里,覆盖人口41万,占地面积100亩,开办有秦巴茶艺、旅游服务与管理、电子技术应用、计算机网络技术、数控技术、汽车运用与维修、铁路运输、空中乘务、新能源应用等九大类专业。其中,秦巴茶艺专业为省级示范专业,汽车运用与维修、电子技术专业为省级骨干专业;双师型教师比例达56%,历届毕业生就业率均在96%以上,稳定率达85%,近两年就业学生月收入均达4000元以上,近5届毕业生中已经有8人成功创办了个体企业,有4人成长为大型公司的中层领导,学校对外培训部年培训人数达4000人以上。
近年来,学校抢抓机遇、科学谋划,累计争取中省市县专项资金2000余万元,新建了公寓楼、茶艺楼、运动场,装饰装修了校园文化广场,专业实训设备不断更新;成功与北京通航、江苏连通教育达成合作办学协议;各类竞赛硕果累累,2016年全省职业院校技能大赛,我校获得一等奖1个、二等奖5个、三等
第五篇:办学行为汇报材料
马街镇革岗完小规范办学行为自查报告
为学习、贯彻、落实县教育局规范中小学办学行为的有关文件精神,端正办学思想,规范办学行为,促进我校和谐、健康、可持续发展,办人民满意的教育,我校于九月初召开了校务委员会、教职工会,学习各级文件,传达了各级会议精神,成立了学校专项行动领导组,积极开展规范办学行为自查活动。现将自查情况汇报如下:
一、规范招生行为方面
我校坚持义务教育免试入学制度,实行按学生年龄,免试、就近入学的原则招生,确保服务区适龄儿童全部入学接受义务教育。
二、规范教学行为方面
1、我校能严格执行课程方案,安排教育、教学活动,做到:坚持按标准课时开课,不随意增减课时;坚持按课程设置开课,不随意增减科目;坚持按课程标准要求教学,不随意提高或降低教学难度;坚持按教学计划把握进度,不随意提前结束课程和延长教学;坚持按规定的要求考试,不准随意增加考试次数。
2、我校每周上课5天,学生每日在校参加教育教学活动的时间不超过6小时,每节课上课时间为45分钟。严格执行节假日放假通知,不占用课余和节假日等时间,安排学生集体补课或上新课。严格执行规定的作息时间。同时,我们要求学生每天睡眠不少于10小时。
3、严格控制作业量。我校一、二年级原则上不留书面家庭作业,其他年级书面家庭作业量不超过1小时。双休日及节假日不加大作业量。教师能根据课改的要求,精选作业内容,不布置机械性、重复性、难度过大的作业,学生作业量基本上适中。
4、严格规范日常考试。我校严格按照马街镇中心学校考试要求,不随意增加考试次数。对平时的检测也予以规范,严禁公布学生考试成绩及按成绩排列名次,更不得按考试成绩给学生安排座位等。实行学生学业成绩与成长记录相结合的综合评价方式评价学生。
三、规范教师行为方面
1、加强教师的职业道德教育和业务培训,提高教师专业化水平。学校每月严格考核教师的师德师风,规范教师的教学行为。广大教师能够自觉遵守学校的规章制度,自觉遵守罗平县教育系统“五条禁令”和教师从业行为“十不准”。
2、学校制定了教师备课、上课、听课、作业布置和批改、考核评价的基本要求,教师基本上能按要求进行备课、上课、听课、作业布置和批改、考核评价。教师听课节数能达到规定的要求。
3、加强对教师的管理,严禁教师对学生实行有偿家教、有偿补课,教师也不得组织学生统一征订教辅材料。对有偿家教及统一征订教辅材料的教师,采取“一票否决”的办法予以处理,考核直接定为不合格。
四、规范办校办班行为方面
我校现有10个教学班,300多名学生,平均每班人数30人左右。教师配置做到合理均衡,以保障所有学生公平接受义务教育。
五、规范收费、教材管理方面
1、贯彻落实义务教育经费保障机制的各项政策,并按照国家规定开展的教育教学活动等所需的合理支出从公用经费中开支,不存在向学生收取任何费用的行为。
2、实行收费公示制度,做到收支两条线。学校未设立小金库,同时加强财务控制与监督,完善内部管理制度,积极做好校务公开工作。
3、严格教学用书管理。我校学生所使用的均为罗平县教育局公布的中小学教学用书目录中教学用书。我校从不组织学生统一购买规定之外的学生用书,也从不向学生推荐各类教辅材料。
六、规范学校安全方面
1、根据相关文件,我校建立健全了安全工作管理制度和“一岗双责”责任制度,同时制定了校园安全突发事件应急预案,层层签订了安全工作责任状,确保广大师生校园内的安全。
2、我校始终把安全工作放在第一位,牢固树立安全教育,预防为主的方针。通过开展系列活动加强安全教育,增强师生的安全防范意识和自护自救能力。学校也被评为“平安和谐校园”。
3、值日教师每日对校舍、设施进行安全检查,及时消除安全隐患。同时协助有关部门加强校园周围环境的整治,净化校园周边环境。
4、落实卫生责任区,学校每天组织卫生抽查,并将抽查情况张榜公布,定期评比,校园环境卫生总体来看还比较好的。
6、开展学生常见病及流行性传染病的宣传教育防治工作,同时积极做好学生的心理健康教育,促进学生健康成长。
通过自查,我们意识到规范办学行为,责任重大,意义深远。尽管我们在工作中做了一定的工作,取得了一些成绩,但与教育局规范办学行为的要求还存有差距。下一步我们将按教育局要求进一步做好各项工作,努力办人民满意的教育。
马街镇革岗完小 2011年10月17日