人事代理情况说明

第一篇：人事代理情况说明

人事代理情况说明

人事代理是指各级政府人事行政部门所属的人才交流服务中心依据国家有关人事政策法规，接受用人单位或个人委托，对其人事业务实行集中，规范、统一的社会化管理和系列服务的一种人事管理方式。

实行人事代理是按照国家的相关人才管理政策和目前新形势下毕业生就业工作的要求，为维护广大毕业生就业的合法权益而执行的一项新政策。各级政府人社部门的人才服务中心为当地唯一的高校毕业生和各类人才人事代理管理机构。除国家正式考录的国家公务员、事业单位工作人员外，一切不在国家政府机构编制部门管理备案的编制外考、录、招、聘等高校毕业生和各类人才（俗称编外人员）均应办理人事代理合同及手续。企业招用的大中专毕业生应办理人事代理合同及手续。

毕业生实行人事代理的好处如下：

第一、对毕业生而言，保留了干部身份，能充分地享受国家给予干部的人事政策待遇，保证不论在何种类型单位（包括私营、三资或民营企业）工作，其合法权益、应有的社会、政治待遇和人事服务都能得到保障，例如保留干部身份、转正定级、工龄连续、国家规定的档案工资调升、职称评定、出国政审、党团管理、代办社会保险、住房公积金等等。我们经常遇到这种情况：同班同学工作几年后一起考上了公务员,发现自己比同学工资低,晋升慢.究其原因,虽然毕业后都是在私营企业工作,但是他的同学办理了人事代理手续,进入国家机关工龄是连续计算的。有的人没有办理人事代理，和别人一比就吃亏了。

第二、可以放心到县内外各类性质的用人单位求职；毕业生人事代理后找到了接收单位或考上研究生需要办理调动的，可以及时从我中心办理人事调出手续；我们遇到过这种情况：前几天有一个学生咨询了这么一件事情,这个同学是2008年毕业去上海的,现在在上海干的很不错,去年公司要把他的档案和户口转过去,他一听傻眼了,毕业这么多年了,根本没考虑这问题,去那里找档案办手续啊,最后找到我们人才中心.由于上海方面不按毕业生接受,只能调动,于是办理了人事代理手续，一年以后转正定级才能调过去。

第三、毕业生办理了养老保险、医疗保险和缴纳住房公积金以后，就能老有所养、病有所医，并能使用住房公积金优惠购买住房,毕业生的合法权益得到充分保障。

第四、在我国，档案以前是组织人事部门考察了解干部的必要依据，目前档案的社会功能也并未消失，许多方面都还需要档案管理部门出具相应证明，如职称评审需要此类证明手续；办理社会保险时，档案是非常重要的依据；办理退休需要档案证明材料；档案也是开具工龄证明的重要依据。毕业生忽视对档案的管理甚至自带档案，最终会给毕业生自己带来很多麻烦。而且绝大多数毕业生不清楚应该怎么处理自己的档案。最后的结果是，部分毕业生由于不了解档案的重要性而追悔不及，甚至有的毕业生工作几年后因为需要又费尽周折找回自己的档案。所以，毕业生一定要了解和掌握档案管理的相关政策，及时办理人事代理手续，切实保护自己的合法权益。目前能够有资格管理毕业生档案的，只有各地的组织和人事部门以及人事部门同意授权管理的部分事业单位（如教育系统的师范类毕业生由教育系统管理）。

一、应届毕业生办理流程及提交材料：

1、毕业生必须是合格毕业生（2012年七月能顺利毕业拿到毕业证）

2、毕业生在山东省高校毕业生就业信息网注册并完善好简历，提供用户名和密码。

3、已填写好并加盖接收单位公章的《人事代理手册》(手册我部提供)、4、代理单位在山东省高校毕业生就业信息网与学生签订《大学生就业协议书》，一式三份打印，原件加盖接收单位公章。

5、2012年7月中旬后携带毕业证，报到证，就业协议书，身份证原件到代理单位报到，办理接收手续。

未尽事宜请致电***

备注：青岛户口的好处

1、可以申请经济适用房和限价房，比商品房最少便宜2000多每平方。

2、子女上学：这大家比较清楚了，除了免除小孩寄读费，最主要的是可以上个好学校。

3、上大学青岛籍考生比省属线低20分。

4、社会保险，除了医保要高些外,特别是养老金按青岛户口返还的要高很多。

5、如果想在青岛创业，青岛针对本市居民有很多创业的优惠政策。

6、如果失业可享受青岛失业保险和最低生活保证金。

7、有青岛户口的退休人员可以办理老人证，享受很多福利。

8、有些单位招聘要求青岛市户口。从事某些职业也要求青岛户口。

9、生活便利，青岛很多事情对外地户口有诸多限制，比如开户籍证明、计生检查、身份证丢失都需要跑回老家办理，还有在医疗、生育保险、宽带电话等方面。

第二篇：人事代理(档案托管)有关说明

人事代理（档案托管）有关说明

一、托管档案的说明：

如果在省里规定的期限前没有找到单位放档案的话，档案会打回原籍，此处原籍指的是高考报名时的地市，这其中存在的问题是地市管理人事档案的规范性不一定能达到要求，万一档案丢失的话后果就很麻烦。所以，同学们可以选择档案托管。好处：

1、毕业生档案从托管之日起，连续计算工龄。工龄计算起点越早，其档案工资越高因今后参加社会保险必须以档案工资为依据，正式就业后用人单位缴纳的社会保险金额基数就越高，今后享受的社会保险也就越高。

2、档案托管满一年，按国家规定给予转正定级，保留干部身份，为同学以后考事业单位和公务员做好准备。

3、毕业生尽管将个人档案进行了托管在人才市场，有些毕业生长期不办理转出手续，少则五六年，最长的甚至超过十年，久而久之便成了“空档”（每年没有履历）。同时，少数毕业生离校时因特殊原因未托管个人档案，毕业后又与学校失去联系，最终也导致“空档”现象。

4、可能私营企业对个人档案看得不是很重，但对于国有企业或机关事业单位来说，档案尤其重要。此外，如果没有个人档案，毕业生将无法报考公务员，甚至有的因此无法升职，不能评职称，还有的不能办理出国签证。

5、可为准备再考研的同学提供单位同意报考证明，并出具我们的营业执照协助同学考研的现场确认，如果档案打回原籍，则为考研的一些手续办理起来会很麻烦。

二、办理流程

1、毕业生必须是合格毕业生（2015年7月能顺利毕业拿到毕业证）

2、毕业生在山东省高校毕业生就业信息网www.xiexiebang.com注册并完善好简历，提供用户名和密码。

3、代理单位在山东省高校毕业生就业信息网www.xiexiebang.com与学生签订《大学生就业协议书》，一式三份打印，原件加盖接收单位公章。4、2015年7月中旬后携带毕业证，报到证，就业协议书，身份证原件到人才交流中心报到，开具干部介绍信（落户的同学开具户口准落证明），然后携以上材料到代理单位报到，办理接收手续。

三、案例

案例1：对毕业生而言，保留了干部身份，能充分地享受国家给予干部的人事政策待遇，保证不论在何种类型单位（包括私营、三资或民营企业）工作，其合法权益、应有的社会、政治待遇和人事服务都能得到保障，例如保留干部身份、转正定级、工龄连续、国家规定的档案工资调升、职称评定、出国政审、党团管理、代办社会保险、住房公积金等等。我们经常遇到这种情况：同班同学工作几年后一起考上了公务员,发现自己比同学工资低,晋升慢.究其原因,虽然毕业后都是在私营企业工作,但是他的同学办理了人事代理手续,进入国家机

关工龄是连续计算的。有的人没有办理人事代理，和别人一比就吃亏了。

案例2：前几天有一个学生咨询了这么一件事情,这个同学是2004年毕业去上海的,现在在上海干的很不错,去年公司要把他的档案和户口转过去,他一听傻眼了,毕业这么多年了,根本没考虑这问题,去那里找档案办手续啊,最后找到我们人才中心.由于上海方面不按毕业生接受,只能调动,于是办理了人事代理手续，一年以后转正定级才能调过去。

在我国，档案以前是组织人事部门考察了解干部的必要依据，目前档案的社会功能也并未消失，许多方面都还需要档案管理部门出具相应证明，如职称评审需要此类证明手续；办理社会保险时，档案是非常重要的依据；办理退休需要档案证明材料；档案也是开具工龄证明的重要依据。毕业生忽视对档案的管理甚至自带档案，最终会给毕业生自己带来很多麻烦。而且绝大多数毕业生不清楚应该怎么处理自己的档案。最后的结果是，部分毕业生由于不了解档案的重要性而追悔不及，甚至有的毕业生工作几年后因为需要又费尽周折找回自己的档案。所以，毕业生一定要了解和掌握档案管理的相关政策，及时办理人事代理手续，切实保护自己的合法权益。目前能够有资格管理毕业生档案的，只有各地的组织和人事部门以及人事部门同意授权管理的部分事业单位（如教育系统的师范类毕业生由教育系统管理）。

第三篇：(正式)关于2014届毕业生人事代理几点说明

关于我院2014届毕业生办理人事代理、申请留档的几点说明

各毕业班级：

为了使广大毕业生进一步了解就业相关手续，做好2014届毕业生人事代理及就业派遣工作，现将有关问题作如下说明： 哪类毕业生需要做人事代理？

1、毕业生已经签订就业协议书但用人单位不能或不愿接收档案的毕业生

该类毕业生虽然已经落实了用人单位，但单位无法接收个人档案和户口关系，而毕业生本人愿意将个人档案、户口关系留在郑州的。这类学生需要填写申请办理“人事代理”将个人档案、户口托管到郑州市人才交流中心。

2、今年9月份以前未能落实就业单位的毕业生(继续择业或考研)

该类毕业生本人愿意将个人档案、户口关系留在郑州，2014年9月份以后找到新的单位再到学校申请新的协议书进行签约、改派（需要挂靠单位退函或解约证明）。这类学生申请办理人事代理前，本人需“携带就业协议书和退函到挂靠单位加盖单位公章”，并按照就业协议书填写要求，填写相关资料。然后填写办理“人事代理”申请表，将档案、户口托管到郑州市人才交流中心

如何办理人事代理申请?

下载“人事代理申请表”打印并手工填写、签字确认（人事代理申请表请到2010级QQ群文件共享下载）人事代理费用是多少？

毕业生自行有挂靠单位办理人事代理和已签约的办理人事代理需上交档案托管费用60元（1年），户口托管不再集中办理，毕业生离校时，人才交流中心工作人员现场办理户口托管手续。办理人事代理要求协议书上交份数是多少？

已有挂靠单位毕业生和已签约毕业生办理人事需上交2份加盖有单位公章的协议书（每张协议书封面上右上角必须（用铅笔）书写毕业生序号(1407***)），协议书里面务必填写个人基本信息和学校联系人信息，协议书填写格式、毕业生序号、协议书编号等信息请到2010级QQ群文件共享下载）本次人事代理及留档申请办理时间是多少？

毕业生务必在5月10日下午17：00前向将填写完毕的人事代理申请和人事代理费用、协议书或留档申请一起交给班级指定负责人。

哪类毕业生可以申请留档？

毕业前，因以下原因未落实就业单位的毕业生可以申请将个人档案和户口关系暂时保留在学校，保留日期不能超过7月30日（留档申请表请到2010级QQ群文件共享下载）

1.参加2014年研究生已录取，但调档函（需原件和复印各一份上交）尚未寄到学校的。

2.正在办理出国留学手续的。

3.协议书未签订，但近期（7月份前）有意向签约单位。

4.已经签订就业协议，但手续不全的(如：广州市接收函未寄到）。

各班级人事代理负责人及其联系方式是多少？

各班级人事代理负责人，请到2010级QQ群文件共享下载

各班级需要上交材料内容及时间？

 5月12日下午17：00前，各班负责人将收齐的人事代理申请、留档申请（分别按照申请表

毕业生序号或协议书编号由小到大的顺序排列）、协议书、费用、各班级人事代理统计表（电

子版）交到科学校区计算机楼一楼103学工办或将（电子版）作为附件发送到

45125301@qq.com，主题为“班级名称-人事代理”人事代理统计表中每位学生的毕业去向务

必落实并分类填写，不能空缺。

 各班级上交的就业协议书必须按照(（已签约-单位接收档案（交1份协议书）、申请人事代理-已签约（包含自行挂靠单位的毕业生））2个类别上交，每个类别协议书必须按照毕业生序号或

协议书编号由小到大的顺序排列。

第四篇：关于《就业协议书》和人事代理的几点说明

关于《就业协议书》和人事代理的几点说明

一、人事代理

(一)什么是人事代理？

人事代理是毕业生择业过程中，由用人单位或毕业生本人委托各级人才流动服务机构对其人事关系实行社会化管理的一种人事管理方式。人事代理可以高效、公正、负责地为各类毕业生解决在择业、就业中遇到的人事方面的有关问题，并提供以档案管理为基础的社会化人事管理与服务。

(二)人事代理的服务内容

就业政策咨询，档案托管，毕业生报到接收手续，出具以档案为依据的有关证明，保留原有身份认定，办理工龄计算、档案工资调整、转正定级、职称资格评定、出国政审、党组织关系管理，代理养老保险的有关手续等。

（三)人事代理的服务项目和益处

1．实现落户和档案转递

毕业生办理人事代理手续以后，妥善解决了户口及档案托管问题，可以放心大胆地到省内外一切单位工作，不再为户口和档案问题烦恼，彻底实现了用人单位对毕业生人事关系管理和使用的分离。

2．保障自身各项权益

毕业生办理人事代理后，可以享受到与国有单位工作人员相同的人事待遇，一旦毕业生正式进入国有单位，其转正定级、干部身份的保留、工龄的计算、档案工资调整、职称资格评定等对其资历认定、提高待遇和核定工资具有重要意义，不会出现断档情况。

3．方便改签和人事调动手续

在择业期内，委托代理机构为改签的毕业生办理户口迁移和档案提取手续；超过择业期涉及工作调动的，委托代理机构凭毕业生所持正式手续，为其办理户口迁移和档案提取手续。

4．出具相关证明

涉及考研升学、结婚生育、参加养老保险、党组织关系的毕业生，依据有关

规定，委托代理机构可为其出具以档案材料为依据的相关人事证明等，并协助为其办理相关手续。特别提示：

1、未落实单位的河南开封籍毕业生派遣单位默认回原籍到“开封市人力资源和社会保障局”

2、河南省巩义、固始、邓州、永城、项城五个扩权县，此五地生源按地市级派遣。

二、就业协议书

一、就业协议书的作用是：

1、就业协议由学校作为见证方，有利于保护毕业生的合法权益。

2、就业协议经学校和地方就业主管部门签署意见后，具有一定的行政约束力，聘用双方不得任意违约。

3、就业协议是一种文字契约，确定了甲乙双方的聘用关系，协议期间毕业生不得另找单位，学校按协议派遣后，用人单位不得拒收毕业生。

4、就业协议毕业生实现自我保护的基本依据。一旦发生劳动纠纷，没有劳动协议的员工只能任凭单位宰割。

5、就业协议是学校和地方就业主管部门制定就业建议计划的基本依据，从而保证就业计划的落实和实施。

6、不签协议的毕业生，目前人事部门认为是缓派人员，不能调动档案和户口，这样会影响毕业生工龄的计算、职称的评定、社会保险及其他社会福利。

7、不签订就业协议书，不能算是国家正式派遣的毕业生。学校不能为毕业生办理派遣手续，毕业生也没有派遣报到证。

二、协议书的填写

1、已签约单位的毕业生要在就业协议书封面右上角用铅笔标注自己的学号、联系方式、就业方式（特岗、招教、公务员、选调生）

第五篇：河北省人才人事代理相关政策说明

河北省人才人事代理相关政策说明

1．什么是“人事代理”？

人事代理是指政府人事行政部门所属的人才交流服务中心（其它任何部门或中介组织均无权开展人事代理业务）接受用人单位或个人委托代理有关人事业务。人事代理的服务业务很广泛，其中的“大中专毕业生的人事档案代理”是毕业生普遍关心的问题。什么是毕业生人事档案代理呢？简而言之就是学生毕业后，由于种种原因，“人事档案”不能转入用人单位或找不到接收单位的，档案可由人才交流服务中心代管；代管期间，人才交流服务中心负责及时补充档案资料，接续工龄。

未落实就业单位或暂不准备就业的应届毕业生，自主创业、灵活就业、从事自由职业、准备考研的毕业生，有接收单位，但单位不能解决档案和户口的毕业生均可办理人事代理。

2．档案、户口有没有用？它的重要性体现在哪些方面？

有相当一部分同学认为：我毕业后凭毕业证就可找个单位打工挣钱，档案、户口无所谓。其实这是一种误解，档案、户口是相当重要的。这表现在：（1）毕业后，同学们面临的首要问题是结婚或考研，若不办理落户及人事档案相关手续，婚育证明或考研政审材料是无法开具的。（2）档案是记录了一个人的成长过程的原始资料，必须完整并及时补充，其他材料替代不了，如果断档，补接会十分麻烦，有些档案过期就没有办法再补充。（3）如果以后参加公务员或事业单位的考录，这项工作的一个重要环节，就是“政审”即“审查档案”，没有档案是不能办理相关手续的。（4）目前，没有户口、档案，是不能办理各种社会保险的。（5）技术职称档案材料是人事档案的一个重要部分。有的同学可能要从事专业技术工作，这就不可避免地要晋升专业技术职称，职称的年限计算并不是从你毕业算起，而是要看你的工龄，没有档案是不会有连续工龄的。（比如2006年的毕业生，毕业前落实就业单位或是办理了人事代理的，其工龄从2006年7月算起。毕业前未落实就业单位或未办理人事代理的，工龄从落实就业单位或办理人事代理的时间算起，而不是2006年7月。）3.河北省人才交流服务中心、河北省人才市场简介？

河北省人才交流服务中心、河北省人才市场（以下简称省人才）成立于1984年7月，隶属于河北省人力资源和社会保障厅，是河北省唯一一家省级人才交流中心和人才市场。省人才长年为毕业生办理人事档案代理工作：可以与毕业生签署就业协议书，负责办理户口关系，户口落在石家庄市河北省人才市场集体户（属石家庄市户口）上；负责办理户籍迁移、变更；办理接收、转出人事关系、人事档案手续；为存档人员保留原身份、转正定级、调整档案工资、连续计算工龄、认证身份、转接党、团组织关系；缴纳社会保险（养老、医疗、失业、住房公积金等）；专业技术职称申报与评审；研究生报考、婚育证明；及时补充档案材料等。我们还可以为跨省调动的人员办理调动手续，如某同学毕业后想去北京、上海、陕西等外省市就业，但接收单位却不能解决户口、档案问题，或只能接收人事档案，这种情况下，我们省人才可以为你提供人事代理服务。主要是负责给你落户石家庄市户口，进行档案管理。如条件成熟后，对方单位同意办理户口，接收档案，你可以随时办理转出手续（此项工作只有省人才能够办理，北京、上海等一些大城市只对省一级人才市场办理人才引进手续）。

4.在选择人才交流服务机构进行人事管理代理时，应该注意哪些问题？

现在人才交流服务机构很多，毕业生办理人事代理时会面对很多选择，所以可能会有一种无所适从的感觉，不知道该选择哪个“人才交流中心”。这时一定要慎重选择：（1）要对各人才交流机构进行详细的了解，不能选择民办人才中介机构。根据中组部、人社部有关规定，只有政府人事行政部门所属的人才交流机构才能保管人事档案。因为你的档案是不可再生的，一旦丢失、损坏是无法弥补的。（2）要选择业务全，服务优、管理正规的人才交流服务机构，避免在以后的流动中走弯路。（3）暂时不想回原籍的，在选择人才交流服务机构时最好选规格高的人才交流服务机构，这样你可以进退自如，跨省流动或回原籍办理起来都很便捷。（4）根据冀政[2007]58号文件精神，对到中小企业、非公有制单位就业和个体经营、灵活就业以及择业期内毕业生，政府设立的公共就业服务机构要为其提供人事劳动保障事务代理，并免收两年代理费。河北省人才对择业期内毕业生提供免费档案托管服务。（5）要依靠学校就业指导中心，多与学校就业指导中心老师沟通以便获得相关信息。在进行人事代理时，最好在学校就业指导中心的指导下统一办理。这样，一来可以杜绝“假代理”“黑代理”等欺骗行为的发生，二来可以节省同学们来往车费及其它费用，减轻经济负担。

5.在省人才进行“人事代理”有什么优越性？

有的同学可能认为，在哪个“人才服务机构”进行代理都可以，为什么非得要到“省人才”呢？这说明学生对省人才还不了解。到“省人才”办理的最大优越性就是：省人才是由中共河北省委组织部、河北省人事厅联合发文（冀劳人办[1984]15号）批准建立的省级人才中心，和全国的人才中心联系广泛。省人才服务业务全面，比如跨省流动，只有省人才能办理。其次在省人才办理人事代理可以解决你燃眉之急，有的学生可能一时找不到接收单位或接收单位不能办理落户或人事档案，你只需在省人才进行人事代理，即可从容地去找工作，什么时候找到工作了，随时可以办理相关手续，没有任何后顾之忧。再次，在省人才进行人事代理，无论是向下流动还向省外流动办理手续相当便捷。第四，在省人才进行了办理，省人才可以为你办理初级职称，待条件成熟后，代你办理中、高职称。.如何与省人才签定《大中专毕业生就业协议书》？

毕业生在省人才办理人事代理，只需持协议书到省人才，或由学校集中到省人才办理。协议书盖章后，毕业生将协议书交回学校毕业生就业指导中心办理《报到证》。如毕业生在学校上报就业计划前想解除与省人才的代理关系，省人才将尊重毕业生意见，及时与你解除协议。7.毕业生如何到省人才市场报到？

办理存档、落户的毕业生，本人持落户材料[报到证原件及复印件、毕业证复印件、身份证复印件，（已经办理了二代身份证的需正反面复印到同一张纸上），以上复印件均为A4纸一份、户口迁移证、血型、身高、身份证白底彩色大头照片2张]到省人才市场报到，并到派出所现场采集二代身份证像。毕业生户口落入河北省人才市场集体户，为石家庄市常驻户口。在落实手续办理过程中，若省人才市场所在辖区派出所的落户规定发生变化，一切以派出所的要求为准。建议毕业生在来省人才市场办理落户手续之前先致电咨询具体落户要求。8.省人才进行人事代理的毕业生提供的主要服务是什么？

办理中大专毕业生转正定级、调整档案工资、连续计算工龄。毕业生参加工作的第一年为见习期。见习期间，享受见习期工资。转正定级指毕业生见习期满，见习期间表现良好，无无重大违纪事件，根据国家政策，纳入正规干部管理的过程。

9.如何办理毕业生党员的组织关系、党费怎么缴纳及预备期党员如何办理转正? 毕业生档案转至省人才托管，其本人的党组织关系亦转至“河北省人才交流服务中心流动人员党委”党组织关系转至省人才中心的同时，根据原缴费时间，继续按月准时缴纳党费，不能按月缴纳的也可每季度缴纳一次。缴纳党费的比例为：每月工资收入（以档案工资为计算基数）在400元（含400元）以下者，缴纳月工资收入的0.5%；400元以上至600元（含600元）者，缴纳1%；600元以上至800元（含800元）者，缴纳1.5%；800元以上（税后）至1500元（含1500元）者，缴纳2%；1500元以上（税后）者，缴纳3%。中共预备党员接近预备期满需要转正的，本人要写出书面转正申请（1份）、工作思想汇报（2份）、现工作单位出具现实表现证明（1份），距转正期一个月将上述材料交至省人才中心流动人员党委批准，即可转为中共正式党员。10.如何办理职称评审？

档案在省人才进行托管期间，根据国家政策，可申报专业技术职称。凡参加工作满一年的本科毕业生、满三年的大专毕业生、满五年的中专毕业生，可直接到省人才领取相关表格，参加初级职称评定；取得初级职称四年后，通过职称英语和计算机考试后，方可参加中级职称评审；取得中级职称五年后，可参评高级职称。

11．如何缴纳各种保险？

档案在省人才市场托管期间，可根据个人情况，按照国家规定，由我中心免费代缴养老保险、医疗保险等各种相关保险。

12.进行人事代理的人员，用人单位同意接收档案、户口的该怎样办理? 已在我中心进行人事代理的，用人单位同意接收其档案、户口的，可按以下方法办理①毕业不满一年的需办理改派手续②毕业满一年的只需用人单位或用人单位主管部门向我中心发“商调函”及婚育状况证明信（由工作单位、居住地或原籍的街道办事处出具）即可办理档案调动手续。13.毕业生与省人才签订了就业协议后，又考取了公务员该如何处理？

毕业生与省人才签订就业协议后又被省委组织部选调或考取了公务员以及因国家特殊需要抽调，经毕业生和省人才协商，报经省毕业生就业主管部门同意，已签订的协议终止。

14.落户北京等一些大城市途径有哪些？

一是由单位解决，但大学生特别是低学历毕业生能直接落户的指标有限，并且很多城市只接收应届学生，因此这条途径对广大本专科毕业生来说很难。二是人才引进，由各城市的人才市场解决，这要求毕业生需在其院校所在地的省一级人才机构办理人事代理，一年后方可作为人才引进，而我们省人才就是河北省内唯一一家省级人事代理机构。15.毕业大学生如何进行失业登记？

毕业半年以上未能就业并有就业要求的毕业生，可持学校证明到入学前户籍所在城市或县劳动保障部门办理失业登记。劳动和社会保障部门所属的公共职业介绍机构和街道劳动保障机构应免费为其提供就业服务。对已进行失业登记的高校毕业生，有条件的城市、社区可组织毕业生参加临时性的社会活动、社会公益活动，或到用人单位见习，给予一定报酬。对于因患病等原因短期无法工作并确无生活来源者，由民政部门参照当地城市“低保”标准，给予临时援助。

16.河北省人才办公地点及联系方式？

办公地点：石家庄市裕华西路9号河北人才大厦 电话：0311-966333 电子邮箱：hbrc-bys@163.com 网址：河北人才网www.xiexiebang.com