第一篇:语文毕业班教学工作会议的讲话(精选)
语文毕业班教学工作会议的讲话
为了研讨和总结初中语文新课程的教学实验工作,积极推进语文课程改革的深入发展,帮助初三毕业班教师正确把握课改理念下中考语文的改革方向及复习备考策略,追求毕业班语文教学的高效率,增强教学与复习的针对性和实效性,提高学生学习质量和语文中考成绩,在 精心准备下,召开了初中语文毕业班教学工作会议。
我 讲六点意见:
一.这次全体毕业班教师会议,将传达有关中考改革的动态和设想,安排指导复习工作。为了加强工作经验交流,达到互通有无、资源共享、共同提升的目的,毕业班教师还要结合各自的教学工作实际,畅所欲言,各抒己见。为此要求与会教师做到不迟到早退、中途不退场。手机关机或调到振动。不在会场内聊天。做好笔记。在工作中认真落实县教研室的“中考研讨会”的精神,不断提高我县初中语文教育教学质量。
第二狠抓课堂,优化教法,指导学法。“课外补课”和“加班加点”如果说在过去低升学率的教学实践中曾经发挥过一定作用的话,那么在今天升学率大面积提高的情况下,无疑已经失去了积极的意义。因此,向课堂教学要效益是我们今天的唯一出路。把“功夫下在课前备课上、效益出在课堂生成上、本领显在质量提高上、能力用在促进学生发展上”。要更新传统的教学观念,走出“以讲为懂”“以懂为会”“以会为通”的误区,讲≠懂,懂≠会,会≠通。其次,要优化课堂教学结构,反对“满堂灌”和“满堂练”做到“讲”“练”结合,“教”“学”并重, 倡辨质疑,激疑启思,优化课堂教学氛围,提高课堂教学效益。
第三、抓紧时间,充分利用好时间,做好通盘考虑,统筹安排,合理安排教学进度。
第四、科学训练是中考致胜的法宝。“教师为主导,学生为主体,训练为主线”这三个教学原则中,唯有“训练为主线”几乎所有老师都能做到。问题也正出在这里:题海战术,事倍功半,学生苦不堪言,教师疲于奔命,结果收获也有,却总是产量不高,质量很低。力求广度。知识的覆盖面要广,思维的空间要广;
挖掘深度。在考试说明的要求范围内挖掘深度,在学生的“最近发展区”内挖掘深度,而不是通过搞擦边题或者任意扩大知识面等方法来提高“深度”。那样只会挫伤学生的学习积极性,也偏离了中考的方向。
降低难度。不搞偏题、怪题、难题,少搞大型综合题。尤其在第一轮复习训练中,重在双基的落实,而不是一味增加难度。能力的培养和提高也要循序渐进,要靠平时的积累,要靠学生自己的积累上升。
做到四有四必:有发必收、有收必批、有批必评、有评必补。发:控制数量收:讲究时效
批:讲求质量评:注重能力
补:落实到位
第五、要坚持不懈地做好培优辅差工作。中考既考学生也考教师,但毕竟在考场上拼搏的是学生。确立学生的主体地位不动摇,从树立信心着眼,从最后一名抓起,从最薄弱的学科抓起,不放弃任何一名学生。牢记:状态》方法》勤奋。抓差生,做好差生转化工作,采取低起点、小步子,鼓励他们战胜学习上的困难,指导他们改进学习方法;抓优生,加大训练,引导他们自学,解答他们的疑难问题,让他们向高层次发展,抓临界生:一类是临界合格生,另一类是临界优生,这两类学生要集中精力抓好,对他们要因材施教,要“四优先”:课堂提问优先,作业批改优先,课外辅导优生,家庭访问优先;“五跟踪”——思想跟踪,课堂跟踪,作业跟踪,测试跟踪,学法跟踪。通过努力,使大部分临界生在中考中起得长足进步。
第六、八个钻研-----自我、学情、课标、教材、教法、学法、考试说明、中考试题。
把每一件简单的事做好就是不简单,把每一件平凡的事做好就是不平凡。
毕业班工作非比寻常,工作强度大、任务重、压力大,我们每位老师心中都很清楚:教毕业班,就意味着要牺牲更多的个人时间和利益,教毕业班,就意味着肩头多了一份沉重的责任,因为我们要对自己、对学生、对家长负责,更要对学校的声誉负责!我们每个毕业班老师都有切身体会,毕业班工作要取得突破,关键在于人的因素。我们所取得的点滴进步都凝聚着任课老师的智慧和心血,依赖于一个团结奋斗、忘我工作、乐于奉献的教师群体。我们坚信,只要我们挑起重担,负起责任,变压力为动力,靠自己的奋力拼搏去影响社会,显示自己的分量,通过兢兢业业,扎扎实实的工作,一定会赢得明年中考的辉煌!
第二篇:毕业班工作会议讲话
姚沟初中毕业班工作会议讲话
老师们:
随着中考升学形势的不断发展,校际升学竞争也在发生着深刻的变化:一是竞争强度日趋激烈,从教学质量的竞争走向学校生存的竞争;二是竞争范围日益扩大,从 高中达线单一指标的竞争到名牌高中录取率、高分排名和实验班上线率等多元指标的竞争;三是竞争手段日益科学,从苦干、蛮管转向了巧干、科研;四是竞争规则 趋向多变,中考方式的不断变革使得学校不得不面临重新洗牌的考验。面对这一形势,我们清醒地认识到:寻求发展的根本出路只有一条,那就是“激活机 制”、“科学拼搏”。
明确管理思路:宏观形势上,认清“机遇与挑战并存”,借严峻的挑战谋求发展的机遇;教育目标上,确立“成人与成才并重”,以“成人”的底蕴激发“成材”的 动力;师生管理上,强调“激励与制约并举”,用全新的机制,激活师生的潜能;学科建设上,主张“补短与扬长兼顾”,以“扬长”的心态落实“补差”的措施; 教学方略上,坚持“苦干与巧干结合”,用科学的拼搏赢得超常的发展。
一、以人为本,激活多方合力拼搏积极性
影响九年级工作的各种因素中,人是最积极、最活跃的因素,其中教师、学生和家长是三个最关键的结点。以人为本,激发三方奋力拼搏的积极性是我们搞好九年级工作的前提和保证。
1.强化主导,激发教师的壮志豪情
学校的生存和发展,一流的教学质量比一流的校园更为重要,那是学校的生命线。毕业班的中考质量,更是检验新体制的试金石。我们只能成功,不能失败!
不能坚守着四平八稳的目标,重复着不痛不痒的表态。要用“取法乎上”的目标,激发壮志豪情。
“一个人是要有点精神的。”一个单位,一个组织同样需要精神。只有当个体行为和学校的总体目标紧紧地连在一起的时候,人的潜能才能得以最大限度地开发。
2.激活主体,突出学生的中心地位
中考既考学生也考教师,但毕竟在考场上拼搏的是学生。确立学生的主体地位不动摇,是学校九年级工作的立足点。
第一,从树立信心着眼。从最后一名抓起,从最薄弱的学科抓起,不放弃任何一名学生。要以“重塑学生灵魂,重建学生理想”为目标认真而细致地做好学生工作; 要开辟班会特区,建立班主任集体备课制度,及时地发现问题、研究问题、解决问题。要注重创设舆论氛围,增强拼搏意识。舆论是集体中占优势的言论与观点,它 对学生有着一种无形的约束或激励,是一种重要的教育力量,学生处在一种特定的舆论环境中,就会起到潜移默化的影响,从顺从走向认同,进而内化为动力。各班 要富于创意地营造浓烈的学习氛围,采用黑板报、墙报、主题班会、个例谈心、家访、家长会、座谈会等多种形式,对学生进行理想前途、拼搏进取、竞争、就业等 方面的教育,引导他们在九年级阶段抓住有利时机作最后一搏的意识。
第二,从课堂教学着手。“课外补课”和“加班加点”如果说在过去低升学率的教学实践中曾经发挥过一定作用的话,那么在今天升学率大面积提高的情况下,无疑 已经失去了任何积极的意义。因此,向课堂教学要效益是我们今天的唯一出路。首先,要更新传统的教学观念,走出“以讲为懂”“以懂为会”“以会为通”的误 区。其次,要优化课堂教学结构,反对“满堂灌”和“满堂练”做到“讲”“练”结合,“教”“学”并重, 倡辨质疑,激疑启思,活化课堂教学氛围,提高课堂教学效益。
第三、从分层施教着力。“教学必须符合受教学生的发展水平”,在实验初中,同样存在许多“学困生”,对于这部分学生我们不能甩包袱放任不管,也不能大呼隆 和其他学生齐步走,而是要“把差生当资源去开发”,实施分层施教,狠抓薄弱学科补差,努力提高他们的综合素质和整体竞争力。这既是素质教育的大目标,也是 应试决胜的大战略。在“补差方略上我们要坚持“先查病,后治疗,再进补”、“先做减法,再做加法”、“先补思想,再补内容”、“多指路子,少给结论”的个 别化补差原则,走出过去那种“就差补差,越补越差”的怪圈。年级要在各班建立优生档案和补差档案,每个档案生都有跟踪学科老师,每次考试都要有反馈表格,对各个学科后60名的学生都要有成绩跟踪变化表。推进的过程是漫长而艰难的,可只有这样的推进,才能使一批成绩暂时落后的学生考出好成绩。
3.引导家长,形成有效的教育合力
我们常说,升学率对于学校可能只是百分之零点几的差异,而对于
家长却具有100%的意义差别。因此,在九年级工作中我们紧紧依靠家长,科学引导家长,将家庭教育与学校教育形成合力。
教育孩子要从教育家长做起。转制后的实验初中面对家长的不理解、不信任和不配合,我们没有放弃追求、没有改变初衷、更没有埋怨责备,我们用更加理智的行动、更加温暖的语言、更加周密的安排一点一点地赢取家长的心。九年级年级也是这样。
老师、学生和家长,三股力量要以最小的角度形成合力。
二、转变机制,走活微观教学管理一盘棋
“不同的管理机制必将产生不同的管理效益”这是人所共知的事实。微观教学管理也是这样。走活微观教学管理一盘棋,必须转换管理机制,激发适度竞争,实现微 观搞活。没有优胜劣汰的竞争机制,干好干坏一个样,学好学坏一个样,必然导致教师不思进取、疏于管理、荒于钻研,学生盲目乐观、得过且过、小“富”即安。当然,教师工作不同于工厂生产,过分精确核算和考评不仅不科学,还会导致恶性竞争,结果便容易出现抢占时间、争压作业、相互保守等负面现象,影响整体效益 的发挥。因此,我们在微观教学管理的层面上要努力创设良性竞争的互动机制,保证九年级教学工作健康有序地开展。具体工作中,要注意以下几点:
1、保证高质量的集体备课,同时鼓励通过提高课堂效益促进成绩提高的个人冒尖;
2、以班级为整体考核对象,考核班主任也考核任课教师,培育优势学科的同时不忘促进学科平衡;
3、重视大考终结性评估的基础上,关注平时过程性考核;
4、既抓班主任、备课组长龙头作用的发挥,也注意调动全体九年级任课教师参与管理和教研的积极性;
5、积极推行以基础教案制和专用作业纸制为核心的两项微观教学管理的模式的改革。深入细致地研究作业的微观效率,积极推行作业制度改革,彻底告别传统的作业方式,有效提高训练质量。
6、严格计划,步步总结,瞄准目标,扎实推进。
确立“高考点、低落点”的教学原则,紧紧抓住基础知识这一重点,咬定青山不放松,坚持既定做法,要以最低的消耗获得最大的收益,为中考的辉煌奠定基础。
三、科学拼搏,构建九年级高效复习新平台
教育是科学和艺术的结合。作为科学,教育既是博大精深的传统科学也是新知迭出的前沿科学。探索规律、科学拼搏是教育工作永恒的主题。九年级阶段,复习时间 紧、教学任务重,人们往往强调苦干的多,鼓励教研的少。实际上这也是一种误区。正因为时间紧、任务重,才更需要我们遵循规律,科学拼搏,提高效益,事半功 倍。为此,我们要确立九年级复习工作的“三三”方略:
1、提高教育效率的三个远大于:状态>>方法;方法>>苦干;1×100>>100×12、微观学习过程的三个不等于:讲≠懂,懂≠会,会≠通。
3、组织高效训练的三个“度”:广度、深度、难度;强度、频度、效度。
科学训练是中考致胜的法宝。“教师为主导,学生为主体,训练为主线”这三个教学原则中,唯有“训练为主线”几乎所有老师都能做到。问题也正出在这里:题海 战术,事倍功半,学生苦不堪言,教师疲于奔命,结果收获也有,却总是产量不高,质量很低。为此,我提出在九年级习题教学中要把握“三度”。
首先,在训练的内容安排上,我认为应该把握好以下“三度”:
A、力求广度。知识的覆盖面要广,思维的空间要广;
B、挖掘深度。在大纲、考试说明的要求范围内挖掘深度,在学生的“最近发展区”内挖掘深度,而不是通过搞擦边题或者任意扩大知识面等方法来提高“深度”。那样只会挫伤学生的学习积极性,也偏离了中考的方向。
C、降低难度。不搞偏题、怪题、难题,少搞大型综合题。尤其在第一轮复习训练中,重在双基的落实,而不是一味增加难度。能力的培养和提高也要循序渐进,要靠平时的积累,要靠学生自己的积累上升。解题能力的训练主要是通过平时练习和考试来进行的。有了好的习题,并不一定就能获得好的训练效果,还要研究训练的组织和安排。在训练的组织安排上,我们注意把握以下“三度”:
A、控制强度。一味地加大运动量训练,学生来不及消化吸收,更谈不上巩固、提高,这就失去了训练的意义。一般情况下,随复习进度的深入,学生答题的准确性和速度逐渐增强,训练的强度也应该相应加大。
B、保证频度。训练应保证有适当的频度,很多老师为了减少麻烦,经常用增大强度的方法来减少频度。很长时间才做一次练习,而一次练习又做很多。这样实际上 不如将同样的习题量分散完成,效果反而显著,也符合记忆规律。课课有练习,节节练、章章清,这是我们的一贯做法。
C、提高效度。力戒重复的陈题,反对偏题、怪题,杜绝错题。练要练在学生的最近发展区,着眼点要放在中等学生的提高上。要做到每练必批,每练必评。
目前新一届九年级工作早已拉开了序幕。我们坚信,只要我们高举“尊重规律,科学拼搏”的大旗,兢兢业业,扎实工作,通过师生和家长的共同努力,翔宇教育集团宝应实验初中一定会赢得明年中考的辉煌!
第三篇:全市高三毕业班工作会议讲话
文章标题:全市高三毕业班工作会议讲话
老师们:
今天我们在这里召开高三毕业班工作会议,目的是为了分析我市高三毕业班的工作形势,交流经验,鼓足干劲、自加压力,全力以赴争取今年高考的全面丰收。下面我讲三点意见:
一要加强领导。高考成绩的好坏,直接关系到我市教育在群众心目中的形象,关系到学校的声誉和办学前景,希
望在座的各位领导和教师要以高度的责任感,切实做好高考最后阶段的迎考工作。要全方位了解学校高三毕业班工作情况,发现问题及时向局里汇报,每月要进行一次通报会,分析、研究下阶段工作。要继续以高三毕业班工作为重中之重,加强领导,强化管理,聚精会神搞教育,扎扎实实抓管理。
二要加强教学研究。要提高对规模高中教学督查的质量,尤其要总结推广高考复习中的先进经验。要以高考研究为重点,加强与备课组、教研组的联系,指导要准。各地的资料要经过仔细研究,精心选择后再分类下发。要充分发挥学科、学术带头人的作用,主动与省内名师专家联系,寻求指导和帮助。尽可能地多获取重要的、准确的、有效的信息资料。要建立校际挂钩结对研究制度,教研室要牵头、协调,加大结对学校共同研究高考的力度,注重实际效果,我们既要诚心、更要虚心,互相取长补短,共同提高,学校内部一定要强化备课组的集体研究。
三要加强优生培养。要开展有效的培优工作,想方设法增加高分段人数。要根据实际,加强对相应优秀学生的重点辅导。要与著名高校取得联系,请大学招生办主任或其他领导、专家来校作讲座,激发学生升入名校的愿望,调动学生学习的积极性和主动性。要根据学科情况,迅速组织开展查漏补缺工作。要对优秀学生给予全面的关心,既给予学习方面的重点指导,又给予身心方面的关怀和调节。
四要加强质量分析。教研室和学校都要严密组织各次重要的调研性、模拟性考试,确保成绩统计的可信度,避免学习工作的盲目性。要认真做好几次大规模考试的质量分析,既找出找准问题,更要研究解决问题的对策、措施,对策要可行,措施要有效,监控要仔细。要通过各种途径,争取省内外知名学科教学专家或高考命题评价组专家来我市作专题讲座,对学校领导和高三师生作有针对性的指导点拨,切实增强复习工作的针对性。
五要加强后勤保障。学校要集中力量做好高考后勤保障工作,确保学生在校期间的饮食安全、消防安全和宿舍安全。班主任和科任老师要关注学生的身体状况,做好高考前学生的心理咨询工作,密切与学生家长的联系,确保学生以最佳的状态迎接高考。校领导要关心照顾高三毕业班老师的工作和生活,帮助毕业班老师排忧解难,要将物质鼓励与精神鼓励相结合,对成绩突出的高三毕业班教师在考核、职称评聘等方面要优先考虑,充分调动高三教师的积极性,以饱满的工作热情投入到高考冲刺工作中去,争取全面完成今年高考各项指标。
近年来,在广大教师的共同努力下,我市高考成绩一年上一年新台阶,去年我市高考取得了相当不错的成绩,希望在座的各位教师再接再励,以更加振奋的精神、昂扬的斗志,全身心地投入到高三教学工作上,创造我市高考工作新的佳绩,向市委、市政府领导,向全市人民交出一份满意的答卷!
《全市高三毕业班工作会议讲话》来源于xiexiebang.com,欢迎阅读全市高三毕业班工作会议讲话。
第四篇:2018届毕业班工作会议校长讲话
无锡市xx小学2018届毕业班
第一次工作会议讲话稿
各位六年级的老师们,各位学科组长、各位行政:
大家好!自开学以来,六年级的全体老师跟随学校的脚步一直没有停歇,从开学工作——各项活动的开展——开学初的摸底考试——今天毕业班工作的筹备可以说大家都是在繁忙的工作中顶着压力一路走来。非常辛苦,非常不容易。在此向各位道一声辛苦了。
今天召开毕业班工作会议,为的就是分析、总结和鼓劲,目的就是让这届六年级的孩子们在小学阶段最后一年能顺利而圆满地毕业进入高一级学校。等一下,各备课组长会就本届六年级各学科参考摸底考试会作详尽的分析,也会针对性地提出解决问题的策略。作为分管校长,我也对本届六年的总体情况(优势、劣势)进行了些许分析。不一定准确,但希望给大家一些信心,也希望我们共同来面对一些学校内外的一些问题,一起来想对策。
首先我想谈谈我们目前所面临的一些问题。老师都反应,这一届学生是近几年来所遇到的学习习惯也好,学业水平也好都是比较薄弱的,这肯定是客观存在的。而且从摸底考试也可以反应出这一问题,比如,从及格率看,仅有2班的语文是100%及格,说明落底生多;从优秀率看,语文有6个班优秀率是0%,数学有7个班优秀人数是个位数,其中6个班是5人以下,英语有5个班优秀人数是个位数,说明我们尖子生不但量少,而且并不拔尖。从均分差看,语文和英语均分差都达到了史无前例的14分,数学我就不说了,班级差异非常大。从我们华庄片区看,太湖这届六年级堪称黄金一代,江南这几年势头非常猛;从区域层面看上学期的黑马,立人我就不说了,育红这几年逢会必讲质量,必谈成绩,龙山校区和梅园校区,提升很大,我记得之前跟我们差距大概在3、4名左右,现在已经跟我们相差无几了,蠡湖今年开始跟我们一样,组织实施延时班。
而我们的家长只注重学生学习结果、只注重学生吃饱穿暖、只注重赚钱等原因,造成部分学生处于失管状态,智力有问题学生家长因顾及面子问题,不愿面对孩子的实际问题,导致低分段学生的特别多。
面对这样形势,不少老师都向我表达了内心的焦急,其实我何尝不是如此。但是我觉得,着急不是坏事,恰恰这倒是一种责任心的表现,说明大家都有忧患意识。同时,我对大家,对这届六年级还是充满信心的,就因为在坐的各位。各位是一支凝聚力强,敢打敢拼的六年级团队,这支队伍中有年富力强,又有威信的年级组长朱小芳。有数位行政教学骨干,有极富教学经验的大学科组长,他们作为年级领军人物,我想一定会引领着六年级的教学水平不断提升。另外团队中还有年富力强业务不断精湛的年轻老师,更有顾全大局,久经沙场的老将。我想有你们征战在六年级,我是信心百倍的。所以我觉得,忧患意识是需要的,但同时,我们也不必妄自菲薄,只要大家抱成一团,方法得当,最大限度取得家长的支持,那么,鹿死谁手未可知呢。
下面我就谈谈六年级工作的一点想法。
一、团队决定高度
影响六年级工作的各种因素中,人是最积极、最活跃的因素,其中教师、学生和家长是三个关键点,激发三方奋力拼搏的积极性,是我们搞好六年级工作的前提和保证。
首先需要的是老师们的积极性。一流的教学质量比一流的校园更为重要,那是学校的生命线。而一流的质量来自于我们教师,这是我们学校多年以来传承下来的光荣传统,多年积淀下来的优秀文化,我校的生存和发展,维系于此。我们六年级绝大多数都是经验丰富的中年教师,我们就是要克服人到中年的身心疲惫和职业倦怠感,更要克服学校高位平台上运行的高原反应,重新燃起我们创业和守业的激情。
要团结协作,心往一处想,劲往一处使,汗往一处流,互相关心,互相支持,互通有无。有经验的教师要热心帮教,年轻教师要虚心请教,共同探讨复习备考的方法和策略。信息渠道广泛的教师就要争取贡献更多的复习方法,做到信息畅通,资源共享、优势互补、质量共谋的局面。
其次是要激活主体,突出学生的中心地位。教师是主导,但毕竟在考场上拼搏的是学生,所以学生的主体地位不动摇,这是我们学校六年级工作的立足点。
从树立信心着眼,营造毕业班氛围,认真而细致地做好学生工作,不放弃任何一名学生,特别要注重创设舆论氛围,强化他们奋发作为,最后一搏的意识。在常规方面严格要求,在学习方面科学指导,在心理方面及时疏导,在管理方面适时表彰激励。让学生时刻在状态,树立考试意识,竞争意识。时刻牢记:氛围、状态、方法、勤奋。
第三是要引导家长,形成有效的教育合力。把家长调动起来投入我们的毕业班工作,是我们工作的一个重要思路。教育孩子要从教育家长做起,振作孩子要从振作家长入手。我们用更加理智的行动、更加智慧的语言,一点一点地赢取家长的支持。
二、思路决定出路
我认为有几个当前必须要做强做好的工作
1、科学训练是考试致胜的法宝。“教师为主导、学生为主体,训练为主线”这三个教学原则中,唯有“训练为主线”几乎所有老师都能做到。但我还是提倡加强命题能力的培养,各学科教师要多掌握资料,时刻关注考试改革的走向、关注教研动态,广泛收集信息,学会筛选高质量的习题。“只有教师跳入题海,学生才能跳出题海”,才能真正提高学生的学习效率。在练习中我认为要把握“几个度”。首先,在训练内容的安排上,我认为应该把握好以下两点:
A、力求广度。知识的覆盖面要广,思维的空间要广,因为现在题目越来越活,所以我们必须全面的学习复习。
B、挖掘深度。我们要以教材为基础适当挖掘深度,在学生的“最近发展区”内挖掘深度。
解题能力的训练主要是通过平时练习和考试来进行的。有了好的习题,并不一定就能获得好的训练效果,还要研究训练的组织和安排。在训练的组织安排上,我们注意把握以下“三度”:
A、控制强度。一味地加大运动量训练,把某一科变成了学生的主科,学生来不及消化吸收,更谈不上巩固、提高,这就失去了训练的意义。而且影响学生其他科的学习时间。
B、保证频度。训练应保证有适当的频度,很多老师为了减少麻烦,经常用增大强度的方法来减少频度。很长时间才做一次练习,而一次练习又做很多。这样实际上是叫做暴饮暴食,还不如将同样的习题量分散完成,效果反而更好,也符合记忆规律。堂堂有练习,天天有作业。
C、提高效度。力戒重复的陈题旧题。练要练在学生的最近发展,着眼点要放在中等学生的提高上,要做到每练必批,每练必评。
2、从大事着眼小处入手,把“小事做细,细事做精”。考试检测是提高学生分数质量的最好途径,但我们要细化,学校建议教学处和六年级组提前规划,尽早结束所有新课,开展系统复习。充分利用每次检测成绩,激励先进,强化竞争意识。另外要要求学生做好错题笔记,认真总结并纠正。错题集上的题目是学生薄弱方面的反映,通过分析错题原因,可使复习更完善,知识掌握更牢固。
3、以班主任为核心是推动教学工作开展的核心力量。思想的好坏是提高成绩的前提,没有一个好的班级集体,良好的学习氛围,谈成绩就会成为一句空话。对毕业班的管理要从严、从细,要刚柔结合,齐抓共管。注重课堂,严格考试,激发学生学习兴趣,重在补差,让孩子们一个不能丢,因为管理好差生才是一个教师的最大能力,才能显现出这个教师的真正水平。并且只有把差生抓在手上,才能大面积地提高教育教学质量,如果不问差生的事,几个差生会影响一大片,一个班级,甚至是一个学校。所以对差生不能放松要求,要“严打严管”,付出真爱。所以,在我们进行总复习时,我建议我们是不是可以尝试一定范围内的分层教学,希望会后教学处和我们年级组详细研究下有关方案。
老师们,距离2018年毕业考试还有273天,希望大家在“倒计时”的工作状态中,破釜沉舟、卧薪藏胆、全力一搏,拜托大家,谢谢,我就说这么多。
第五篇:毕业班工作会议
毕业班工作会议
各位领导、各位老师:
会议目的: 统一思想、统一步调、明确目标、确定措施、争添信心、争取大捷。
一、情况分析
1、时间紧任务重。
(1)周围学校教学进度:史家寨:数学、物理已完其余需1月
焦 岱:需1月完成任务
小 寨:政、物、历已完其余需1月
巨 庆:需1月完成任务
(2)本校情况:语文: 需1月完成任务
数学: 需1月完成任务
英语: 需3周时间
化学:需3周时间物理:本周结束
政治:完历史:需3周时间
2、抓住课堂45分钟,加大容量,提高课堂效率,(有效途径)
二、信心十足:
1、学校领导重视毕业班工作。
2、师资力量雄厚。(1)、6名调研组长都担任初三科任教师,并参与初三管理。
(2)、4名班主任都是团结奋斗、忘我工作、乐于奉献的优秀教师。
(3)、全体毕业班老师个个都是学校精挑细选出来的专业知识扎实,教学业务能力强、基本功过硬,责任心强、踏实肯干的骨干教师
三、存在的主要问题:
1、学生及家长向往县内、市上学校,优生流失的现象严重(重点班)。
2、学生学习偏科现象严重。差生较多。
3、受社会负面环境的影响比较大,尽管我们是实验班,但也有学生思想意思差,学习态度不够端正,这无疑会给我们的班风学风造成不良的影响。
四、意见与建议
1、强化对毕业班学生的思想教育和规范管理。在表扬优秀学生的同时,要对表现较差的学生做耐心细致的思想工作,使他们遵纪守法,明确初三毕业考试的重要性,培养学习兴趣,尽量提高学习成绩。对个别屡教不改,对班级、学校有一定影响的学生要及时同家长取得联系,共同配合教育。
2、培养尖子生,转化后进生。学校要求班主任及任课教师,对冒尖的学生(及特长生)要重点培养,加强辅导,加强对特长生学习的指导,争取向高一级学校多输送一些高素质人才;由于差生多,所以平均成绩低,减小差生率是质量提升的可靠保障。
3、不轻易放弃一个学生。要重视中等生的转化和提高,加大偏科生治理,因为转化和提高一个学生,影响的是全班人,激励的是全班人,带动的是全班人,提高的是全班的学习积极性。
4、不轻易放走一个学生。杜绝或尽量减少学生因各种原因而流入普通班的现象。尽管个别差生影响了整个班的纪律,给班级管理带来一定的难度,但不利于学校的管理。
5、让学生家长参与到学校管理中来。初三年级的管理工作如果单凭学校来完成,那是很不够的,只有让学生家长参与其中,才能更全面的搞好学生的管理工作。学校和家长共同配合,形成一股合力,使我校初三的各项管理工作日臻完善。
五、质量目标
学校将质量目标任务分解到班,落实到学生人头上,为确保目标任务的完成,各学科教师要制定相应的抓保措施,并上交学校教导处。
附各班目标任务:
考入省重点目标
一班2二班2三班45四班2合计:51
老师们,学校把初三毕业班这副重担交给我们各位,这既是学校对大家的信任,也是学生、家长对大家的期待,我们应该挑起重担,负起责任,忘我工作,为学校质量提高再作贡献。我希望在以后的几个月工作中,我们再接再厉,立足在原来的基础上,升学率、毕业率进一步得到提高。圆满完成本届初三教育教学工作,给学生、家长、领导一个满意的答卷。