科护士长职责5篇

第一篇：科护士长职责

科护士长工作职责是怎么？科护士长工作职责内容？医学教育网整理了科护士长工作职责内容个大家参考：

1.协助护理部做好所属科室的临床护理、教学、科研及护士继续教育的管理工作。

2.根据护理部年度护理工作计划制定科护士长护理工作计划。

3.根据各项护理工作计划，每月至少二次对所管辖科室的护理工作进行督促、检查、反馈、整改并做书面总结。

3.参与护理质量控制管理委员会对各科室的护理质量检查，并对检查结果进行分析、总结，提出下一步改进措施。

4.每月一次与护理质控护士长共同完成在院护理病历抽查工作。

6.每两个月召开一次科室护士长座谈会，及时沟通、交流经验，共同讨论护理缺陷的整改措施，并做书面总结。

7.每月组织本系统业务或行政查房一次，并将查房内容及时上报护理部。

8.解决所管辖科室护理业务上的疑难问题，并指导危重、疑难患者护理计划的制定及实施。

9.根据教学目标，督促科室护士长做好临床带教和实习工作，每月召开临床带教组长及护生座谈会，了解教学计划实施情况，及时调整、修改教学计划。

10.做好科室与护理部等部门的沟通联系及协调配合工作。

11.年末将所管辖科室的护理工作进行总结，并上报护理部。

一、在护理部主任的领导下和科主任的业务指导下，负责分管科室的护理管理工作

二、根据护理部护理计划，结合具体情况制订本科的护理工作计划，并指导个病区护士长组织实施。

三、教育与指导全科护理人员树立爱岗敬业的事业心、强化质量意识，确保执行医嘱、规章制度和技术操作规程的正确性，严防差错事故的发生。

四、深入本科各病区参加晨会交班，检查危重病人的护理，组织疑难护理问题的床边查房；对复杂的技术和新开展的护理业务，要亲自指导并参加部分实践。

五、随时了解对护理工作的要求及存在的问题，加强医护合作与沟通。

六、定期组织本科护理人员学习专科护理知识，落实规范化培训与继续教育计划，提高护理人员的素质。

七、负责组织实施护理专业学生及进修人员的临床教学与实习工作。

八、组织护士长和护理骨干开展护理科研，定期组织经验交流与专科护理新技术的研究，培训专科护士，提高专科护理水平。

九、定期深入各病区了解患者的病情、护理工作的要求，督促指导各病区护理工

作，并提出改进措施。

十、负责全科护理质量的督导，按照护理部制订的护理质量指标体系及各病区的专科护理质量标准，定期组织检查或随机检查，及时发现问题，及时指导病区护士长有针对性地整改，确保基础护理质量和专科护理质量的稳定和提高。

科护士长职责

１．在护理部主任领导和科主任的业务指导下，根据护理部对全院护理工作质量标准、工作计划，结合本科情况制订本科护理计划，并组织实施。

２．深入本科各病房参加晨会交接班，检查危重病人护理，并作具体指导。对复杂的护理技术或新开展的护理业务，要亲自参加实践。

３．教育全科护理人员加强工作责任心，改进服务态度，认真执行医嘱，规章制度和技术操作规程，严防差错事故。

４．随同科主任查房，以便了解护理工作中存在的问题，并加强医护联系。

５．组织本科护理人员学习护理业务技术，并注意护士素质的培养。

６．组织拟订本科护理科研计划，督促检查计划的执行情况，及时总结护理经验。

７．了解本科病人的病情、思想及生活情况。督促检查各病房护理工作，提出改进措施和意见。

８．负责组织安排护生在本科各病房的临床教学及实习工作。

９．确定本科护士的轮换和临时调配。

科副护士长协助科护士长负责相应的工作。

第二篇：科护士长职责

科护士长岗位职责

（一）在护理部分管副主任的领导下，全面负责所属片区的临床护理、教学、科研及护士继续教育的管理工作。

（二）根据护理部工作计划制定片区护理工作计划并组织实施。

（三）负责推动护理文化建设，坚持“以人为本，以病人为中心”的护理理念，积极开展片区创新优质护理服务活动，促进满意度提高。

（四）指导所属片区各病区认真落实依法执业，护理质量控制、在职培训、差错管理，确保片区护理安全。

（五）督促所属片区各病区认真落实各项规章制度、岗位职责、工作流程。操作及疾病护理常规等；不定期进行抽查，了解掌握熟知程度。

（六）定期组织所属片区各级人员“三基”等相关理论知识业务培训及技能训练，考核，每季度安排全片区业务学习1次，促进护士业务素质提高。

（七）定期组织科护士长-护士长二级护理质量控制检查，分析，整改，达到持续质量改进；提高片区护理质量。

（八）解决本片区护理业务上的疑难问题，检查指导危重、疑难病人护理计划的制定及实施。

（九）深入病房参加晨会交接班，并有计划地组织片区行政、业务护理查房、疑难病人讨论及护理会诊，及时总结本片区护理工作中的经验和新训。

（十）对本片区内发生的护理问题和差错，应及时了解原因，总结经验教训，采取防范措施，并及时上报护理部。

（十一）根据教学目标督促临床带教和实习工作，听取进修护生意见，检查护生教学计划的实施情况，有计划安排并完成理论及临床教学、科研任务。

（十二）负责组织本科护理科研、护理革新计划的制定和实施，指导本片区护士及时总结护理经验及撰写护理文章。

（十三）参加双休日、节假日护士长夜查房。

（十四）加强与各部门的沟通联系及协调配合。2

第三篇：科护士长职责

四、科护士长职责

1.在护理部主任的领导和相关科主任的业务指导下，负责分管科室的护理质量、教学和科研管理工作。

2.制定全科护理工作计划及护理质量持续改进方案 ,并组织实施、检查和总结。

3.深入所管病区参加晨会交接班，检查危重病人护理，并作具体指导。督促检查各病区的护理工作，加强医护联系。

4.参加所管病区的教学查房、护理病历讨论，组织护理缺陷的讨论，总结经验教训，制定防范措施。

5.组织护理人员业务技术学习与培训，指导开展新技术、新业务。

6.负责安排所管病区实习生的临床教学工作。

7.了解本科护理人员配置情况，负责科内人员的协调及临时调配。

8.定期召开本科护士长会议，布署、研究和总结护理工作，分析护理质量，研究解决存在的问题，并对全院护理工作提出合理化建议。

9.了解护理人员政治思想、业务技术等情况，按时完成护士长工作手册记录。

五、病区护士长职责

1.在护理部、科护士长和科主任的领导下，负责本病区行政管理和护理业务工作。

2.根据护理部及科护士长的工作计划，负责制定本病区护理工作计划及护理质量持续改进方案并组织实施、检查和总结。

3.全面掌握病区护理工作,负责本病区护理人员排班，负责检查了解本病区的各班次及人员的护理质量，并亲自参加指导危重、大手术及抢救病人的护理技术操作执行情况。

4.督促检查本病区护理人员各项规章制度、消毒隔离制度的落实情况，防止护理事故、护理缺陷及院内感染发生。

5.参加科主任查房、科内会诊以及术前、疑难病例及死亡病例讨论 , 组织本病区护理查房、护理病历讨论和护理会诊。负责评审和修改护理病历。

6.组织本病区护理人员业务训练和技术考核，负责实习生、进修人员的管理和业务指导，完成教学计划。

7.组织开展护理新业务、新技术，总结经验，撰写学术论文。

8.定期召开工休座谈会，征求意见 ,了解病人思想、病情、饮食等情况，提出改进措施，切实改进病房管理工作，提高护理服务质量。

9.掌握本病区护理人员的思想 , 业务能力和工作表现 ,教育护士树立正确的价值观，利用激励机制鼓励护士热爱护理专业，全心全意为病人服务；帮助护士解决思想与生活上的困难，增强凝聚力，提高工作效率。

10.按时完成护士长工作手册、月报表。

11.定期召开全科护士会议，布署、总结护理工作，分析护理质量，研究解决存在的问题。

12.负责病区仪器、设备、器材、药品、用具、被服等物资管理，做好请领、使用、维护、保养和管理工作。

13.负责病区护理及清洁工管理工作。

第四篇：科护士长职责（范文）

科护士长职责

1.在护理部主任的领导和科主任的业务指导下，根据护理部及科内工作计划，制订本病房具体计划，并组织实施。

2.负责检查了解本科的护理工作，参与并指导危重、大手术及抢救病人的护理。督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，有计划地检查医嘱的执行情况，加强医护配合，严防差错事故。

3.随同科主任和主治医师查房，参加科内会诊及大手术或新开展的手术疑难病例、死亡病例的讨论。

4.负责本科狐狸人员的政治思想工作，教育护理人员加强责任心，改善服务态度，遵守劳动纪律。

5.组织本科护理查房和护理会诊，积极开展新技术、新业务及护理科研工作。

6.组织本科护理人员的业务学习及技术训练。

7.负责管理好病房，包括护理人员的合理分工，病房环境的整洁、安静、安全、病人的陪住，探视人员的组织管理，各类仪器、设备、药品的管理。

8.负责指导和管理实习、进修人员，并指定护师或有经验有教学能力的护士担任带教工作。

9.督促检查卫生员、配膳员做好清洁卫生和消毒隔离工作。10.定期召开病人座谈会，听取对医疗、护理及饮食等方面的意见，研究改进病房管理工作。

病房主任护师职责

1.在护理部主任的领导下，指导本科护理业务技术、科研和教学工作。

2.检查指导本科急、重、疑难病人的护理计划，参加指导疑难病例护理会诊及抢救危重病人的护理。

3.了解国内外护理发展动态，并根据本院具体条件努力引进先进技术应用于临床，不断提高护理质量，发展护理学科。4.组织本科的护理大查房，指导主管护师的查房，不断提高护理业务水平。

5.对本科护理差错、事故提出技术鉴定意见。

6.组织在职主管护师、护师及进修护师的业务学习，拟定教学计划，编写教材，并负责讲授。

7.带教护理系和护理专科学生的临床学习，担任部分课程的讲授，并指导主管护师完成此项工作。

8.协助护理部做好主管护师、护师晋级的业务考核工作，承担对高级护理人员的培养。

9.制定本科护理科研、技术革新计划，并负责指导实施，参与审定新成果。

10.负责组织本科护理学术讲座和护理病案讨论。

11.对全院的护理队伍建设、业务技术管理和组织管理提出意见，协助护理部加强对全院护理工作的领导。

病房主管护师职责

1.在科护士长领导下和本科主任护师指导下进行工作。

2.负责督促检查本科各病房护理工作质量，发现问题，及时解决，把好护理质量关。

3.解决本科护理业务工作的疑难问题，指导危重、疑难病人护理计划的制订及实施。

4.负责指导本科各病房的护理查房和护理会诊，对护理业务给予具体指导。

5.对本科各病房发生的护理差错、事故进行分析、坚定，并提出防范措施。

6.配合病房护士张组织本科护师、护士进行业务培训，拟订培训计划，编写教材，负责讲课。

7.组织护理系、护理专科学生的临床实习，负责讲课和评定成绩。8.制定本科护理科研和技术引进计划，并组织实施，指导全科护师、护士开展科研工作。

9.协助本科护士长做好行政管理和业务指导工作。

病房护师职责

1.在病房护士长的领导下和本科主管护师指导下进行工作。2.参加病房的护理临床实践，指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发现问题，及时解决。

3.参与病房危重、疑难病人的护理工作以及难度较大的护理技术操作带领护师完成新业务、新技术的临床实践。

4.协助护士长拟定病房护理工作计划，参与病房管理工作，以不断提高病房管理水平。

5.参加本科主任护师、主管护师组织的护理查房、会诊和病例讨论，协助护士长组织本病房的护理查房。

6.协助护士长负责本病房护士和进修护士的业务培训，制定学习计划，组织编写教材并担任讲课，对护士进行技术考核。

7.协助护士长制订本病房的科研、技术引进计划，提出科研课题，并组织实施。

8.对病房出现的护理差错、事故进行分析，提出意见和防范措施。

病房护士职责

1.在科护士长领导和护师指导下进行工作。

2.认真执行各项规章制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行查对及交接班制度，防止差错、事故的发生。

3.做好基础护理和心理护理，经常巡视病房，密切观察病情变化，发现异常及时报告。

4.认真做好危重病人的抢救工作.5.协助医师做好各种诊疗工作，负责采集各种检验标本。6.参加护理教学和科研，指导护生和护理员、卫生员的工作。7.定期组织病人学习，宣传卫生知识和住院规则。经常征求病人意见，改进护理工作。在出院前做好卫生保健宣传工作。8.办理入出院、转科、转院手续及有关登记工作。

9.在护士长领导下，做好病房管理，消毒隔离，物资药品材料请领保管等工作。

护理员（护工）职责

1.在科护士长领导下和护士的领导下进行工作。2.担任病人的生活护理和部分简单的基础护理工作。3.负责本病区病房内的玻璃及床头桌椅的清洁工作。

4.随时巡视病房，迎接病人呼唤，协助生活不能自理的病人进食，起床活动及递送便器。

5.及时做好病人饮用水供应、协助配餐员做好配膳工作。6.及时收集送取临时化验标本和其他陪检工作。

7.做好病人入院前的准备工作和出院后床单位的整理及终末消毒工作，协助护士做好被服、家具的管理。

病房卫生员职责 1.在科护士长的领导下，担任病房的卫生清洁工作。

2.负责本病区走廊的门窗、地面、墙壁及厕所、洗漱间和病房内地面、门的清洁消毒工作，并保持整洁。

3.负责清洁和消毒病人的脸盆、茶具、痰盂、便器等用具。4.根据需要协助护送病人、领送物品、送病理、检验标本及其它外勤工作。

内 分 泌 科 科 岗 位 责 任 制

办公室护士岗位责任制

1、参加晨会、交班、查房、核对日报表和夜间医嘱查阅重病人护理记录。催缴病人费用。

2、转抄处理医嘱取药，及时通知治疗室护士执行有关医嘱，必要时亲自执行。

3、检查治疗班与护理班的工作。了解各项护理工作的执行和落实情况。

4、整理医疗文件督促护士正确填写护理文件。

5、负责准备各检验标本，并督促各班及时送检。

6、办理出院、入院、转科、转院手续，联系会诊，预约检查并做好准备工作。

7、每周重点核对药柜、输液卡、注射卡协助护士长查对医嘱 协助护士长做好护理质量检查，护士长不在时代为处理及急需的各项临时工作

上午班岗位责任制

1.提前十五分钟到岗，严格交接班。清点器械、药品`。重病人床头交接。

2.协助白班溶药输液。

3.执行胰岛素泵的安装调试及餐前注射。

4.执行临时医嘱，监测血压，血糖，并记录在相应的护理单上。5.参加危重病人的抢救。及特护记录书写.6.记录时间外及新入院病人病情变化的护理记录.7.负责治疗室卫生（地面。操作台。窗台）

下午班岗位责任制

1.提前十五分钟到岗，严格交接班、清点器械、药品、重病人床头交接。

2.执行临时医嘱，胰岛素泵的安装调试及餐前注射。3.及时巡视病房、调整病人的输液速度，及液体进入量。4.监测血压值、血糖值、并记录在相应的护理单上。5.参加危重病人的抢救、及特护记录书写。6.记录时间外及新入院病人病情变化的护理记录。7.协助白二班摆药，测下午二时、六时患者体温。8.负责治疗室卫生（地面、操作台、窗台）

白

1班岗位责任制

1.参加晨会、交班查房。

2.协助主班溶药负责所有患者输液、更换液体及拔针。（上午）3.负责输液治疗车的卫生。（车面上、下，方盘、弯盘、洗手桶等）4.书写新入院病人、转入、转出、二级护理病情变化的护理记录。5.接新入院病人，向新入院病人做好入院宣教、住院教育。书写出院指导。做心电图。

白1.参加晨会。

2.协助主班溶药负责所有患者输液、更换液体及拔针。3.取长期、临时医嘱药品。核对输液卡摆药.4.检查治疗室消毒隔离情况及医用垃圾与生活垃圾的分类。5.摆长期医嘱药、执行肌注卡、侧管卡、陪检、基础护理。6.清洁雾化管、湿化瓶、吸痰器、消毒后晒干备用。7.每周一更换消毒储槽罐。并更换磨口瓶、棉签缸。

2班岗任制位责

夜班岗制位责

1.提前十五分钟到岗，严格交接班、器械、药品、重病人床头交接。2.核对全日医嘱，做好病人特殊检查的准备工作。紫外线消毒治疗室。3.定时测T、P、R、BP、做好记录。做好治疗、注射、及发药工作。4.定时巡视病房，观察病情及患者入睡情况。

5.抽血、总结24小时出入量。监测血压、血糖值有记录。6.做好危重病人的基础护理。

7.负责一级护理、新入院、特护、高热患者的体温绘制，并做好记录。8.负责护理站、治疗室、值班室卫生，清理血沉管。9.做好夜间及餐前胰岛素注射工作。

10.书写一级、二级护理病情变化的，特护患者护理记录交班.夜班工作流程示意图（仅供护理人员参考）

提前十五分钟到岗清点器械、药品——查看病人——查看操作台药品及白板上的处置——同下午班交接（医嘱、药品、处置不明要问清）。——搞治疗室、夜班室卫生——查看化验单通知病人——巡视病房测10时体温——观察患者入睡情况——治疗室紫外线消毒——核对当日医嘱——查看护理记录——晨起嘱患者测体温——从501病房开始推车抽血、测T、P、R、BP、监测血糖值、记24小时出入量、询问病情并记录、到509病房结束。——胰岛素注射——搞卫生——写护理记录——交班。

内分泌科病区责任分工

一、责任病房分工：

502----------王小杰

503--------------张艳 504----------康英春

505-------------孙英红 506.加床---刘亚青

507.508--------李颖

二、责任病区卫生分工：

刘亚青：接诊台、病案车、病历夹、冰箱、床头卡、电脑、李颖：

抢救车.治疗车 康英春：

垃圾桶

张艳：

心电监护仪、胰岛素泵、心电图机、微量泵。王小杰： 无菌橱（左）雾化吸入器、吸痰器 氧气表、湿化瓶。孙英红： 操作台、抽屉。要求：

1、保证责任区卫生整洁，发现仪器故障及时上报维修。

2、责任区卫生每周清洁二次。不合格者扣护理质量分（0.5分）.3、责任病房护士须书写二级护理患者的护理文件，每周二次.4、每周六主班通知保洁员擦拭治疗室玻璃.新入院患者服务内容：

1、环境介绍、安全制度、请假制度、科主任、护士长、责任医生、护士。空腹抽血，辅佐检查时间及项目。做心电图。

2、护理文件书写：新入院病人连写前三天护理记录、一级护理每天至少记录一次、二级护理每周记录两次、病情变化随时记录。

4、重病人须陪检。

3、协助护士长做好病房管理，监督病人穿病号服。

护理工作安排

应急预案演练（月份）：

1、6------------李颖 护理业务查房（月份）：

2、7------------王小杰3、8------------康英春4、9-------------孙英红5、10-------------张艳11、12————李颖

护理文件书写检查—————王小杰 护士护生出科考试题-----------王小杰 临终关怀记录———————张艳 糖尿病教育内容——————李颖 皮肤压疮预防护理记录---------康英春 危重患者上报--------------------孙英红 消毒隔离检查——————李颖 工休会--------刘亚青

第五篇：科护士长工作职责

科护士长工作职责

1、在护理部正副主任领导下进行工作。根据护理部中医护理工作计划，制定科护士长中医护理工作计划，并报护理部审批备案。

2、根据各项中医护理工作计划，做好所管辖的护理单元如下中医护理工作：

（1）做好中医护理的行政、业务管理。（2）组织实施中医护理常规、技术操作规程；

（3）做好中医护理质量控制。每日对中医护理工作质量进行督查并及时反馈；每周将所督查的情况进行分析、总结、反馈并提出下一步改进措施和意见。

（4）每月召开1-2次护理单元护士长座谈会，及时沟通、交流经验，熟悉各病区中医护理工作，共同讨论中医护理问题。

（5）每月组织本系统业务或行政查房一次，并将查房内容及时上报护理部。？

（6）有计划地参加晨会、床头交接班及主任或主治医生查房工作，了解各护理单元危重患者的病情，掌握中医护理工作重点及薄弱环节，指导危重、疑难患者护理计划的制定及实施。对复杂、疑难患者的护理或新技术、新业务的开展，要亲自参加实践。

（7）组织各护理单元开展中医护理科研，培养中医护理科技型护理人才。（8）制定并落实中医护理的培训计划。协助护理部做好护士继续教育的管理工作及护士轮岗培训工作。

（9）协助护理部做好临床教学工作，根据教学目标，督促护士长做好临床带教和实习工作，了解教学计划实施情况，及时调整、修改教学计划。（10）做好优质护理工作，协助护理部做好各护理单元与其他部门的沟通联系、协调配合工作，以及护士弹性排班工作。

3、年终将所管辖科室的中医护理工作进行总结，并上报护理部。