第一篇:入职报告和体会
我与XX
时间过得真快,转眼间来XX已经两周了。也许对于大多数人来说,也不过是普通的两周。可是对于我,一个在部队医院工作了八年,而刚刚辞职的一名普通护士,来XX恰恰是自己人生命运的转折点。八年前,从卫校毕业,学习了四年制的中专护理,通过招聘考试进入了部队医院工作。期间的辛苦、努力和复杂的人际关系处理,已经模糊不清了。只记得刚进入ICU,由于专业知识和专科性太强,以前的工作经验几乎用不上,只得从零开始学起。没有上下班,除了吃饭出来一会,我整天泡在监护室里。白天学不到的看不到的病情,晚上全碰到了,问老护士,请教医生,最后总结记录,笔记本用了三本,结果我只用了两周的时间就独立顶班,打破了心外科所有的新护士都是半年后顶班的历史。前四年,“优秀护士”“优秀妇女”“护士之星” 等等,自己的付出换来了不少收获。可是好景不长,领导越来越偏爱某一个护士,令许多老护士大为不满,自己也灰心了不少。作为一名护士,荣誉在或不在,我都履行者这份职责。慎独、细心、无私奉献,是我为自己制定的基本工作准则。多年来,也是它始终鼓励着我,为做一名“南丁格尔”式的好护士而努力着。
进入XX后,虽然有多年的工作经验做根基,可是还觉得自己需要学习的东西太多。和蔼、率直和平易近人的领导给了我所有的信心和鼓励,观念也一下子转变了:原来的被动工作,消极、沉闷;现在每天想着怎样提前完成工作,在领导未安排工作之前,应先准备好什么样的资料。当天能完成的工作绝不拖到第二天。环境把我所有的工作积极性都充分调动起来。工作之余,提前学习、充电,弥补不足之处。短期的个人计划是:考取中级职称、学习《心理咨询师》和《健康管理师》相关资料,为考证做好准备。XX为我提供的平台已经很高,在这里起步,我有信心;在这里出发,更不怕考验和困难。社区健康服务中心的成立,是公司伟大蓝图的一小部分,但也是画成蓝图的第一笔,做出全省一流乃至全国一流,是重中之重。我希望用自己的有限力量,以领导为核心,打好这漂亮的第一仗。根据公司实际人员情况,我听从领导分配:如果让我做一名社区护士,一定发挥所长,专业技术娴熟,注重礼貌待人。多与就诊者沟通,视他们的小事为自己的大事,不忽视就诊者的每一句话,让他们进入健康服务中心有家的感觉,有人可以信任和依赖。细心观察他们的肢体语言,多给他们一些鼓励的眼神和微笑。
如果安排我任社区健康服务中心护士长,也把几年来积累的管理经验充分发挥。做到以下几点:一是抓好学习,包括自身学习和护理队伍的学习。学习政治、法律法规、专业理论知识和新技术、新业务。二是带好队伍。发挥好核心作用,凝聚人心,注重以自己的人格魅力影响人、感染人、号召人;掌握管理艺术,升华自己的综合能力,做好思想工作,善于沟通协调,善于解决和化解矛盾;以身作则,作好表率,树好自身形象,赢得大家的信任。三是增强责任感和质量安全意识,抓好规章制度的学习和落实,尤其严格落实十四项核心护理制
度。四是搞好护士之间、医护之间、科室之间的配合与协调,堵漏补缺,提高处理复杂问题的能力。五是以就诊者满意为标准,努力提高服务质量和水平,争当人民健康好卫士,做好就诊者的贴心人。我认为护士长应强化“三种意识”,即敬业奉献意识、服务意识和以人为本意识;强化“三项建设”,即护理队伍素质建设、制度规范建设和职业道德建设;提高“三个水平”,即服务水平、应急水平和管理水平。让所有的护理人员有归属感,以XX为大家,以社区为小家,自发地为营造好“家”而努力工作。
如果让我做一名助理员,也一定竭尽全力辅助领导工作,为公司出策献力,把公司利益放在第一位,充分发挥一名党员的模范带头作用。积极向领导学习管理知识和经验,提高业务管理水平。多向健康服务中心了解情况,和各部门沟通协商好各项工作,遇到不能解决的事及时请示汇报。加强学习和锻炼,早日成为一名合格的助理员。综上所述,适应公司发展需求,听从领导安排,无论在何种岗位,我都尽心尽责。因为:我与XX共命运,我与XX同发展!
第二篇:入职体会
我的总包,我的青春
时光如梭,十几年的学生生涯一晃而过,经过层层的严格面试,我有幸加入三局总包。回顾过去,感觉人生就像旅途,旅途中有很多路口,不同的路口有不同的风景,每一个路口都意味着一个新的开始与挑战;而工作却像一个舞台,是一个自我展示的舞台,心有多大,舞台就有多大。
我还记得7月初怀着无比兴奋的心情来到武汉,初到武汉,给我印象最深的便是炎热,但是武汉的热与总包人们的热情相比,显得那么的微不足道。在武汉培训的10余天中,我们收获的不仅仅是知识,还有朋友的真挚,队伍的团结,以及老总包们的热忱与亲切。我清楚的记得培训课上讲师与同学们的互动,教诲大家关于职场的基本常识,让大家对陌生职场有了进一步的了解;室外拓展中,各个队伍你争我赶,相互竞争但又不失团结互助,并且从中体会到凝聚力、执行力、团结的重要性;生活中,总包对新员工的照顾更是无微不至,从日常的生活用品,到解暑凉茶,每一次的发送,都深深触动着每一位新员工的心。培训结束了,我们被分配到各个片区,分开的时候如此依依不舍,只为那一张张熟悉的笑脸,那一份份诚挚的祝福。当我踏出离开的步伐时,为什么我的眼里充满了泪水?!因为我对它爱得深沉!即便是在这片土地上仅仅停留了10天。但我却结识了真挚的朋友,同时也熟悉了助我成长中的总包。
离开炎热的武汉,回到了故土天津。在路上,我感到自己的肩上多了份责任和使命感,作为一名应届毕业大学生,走上工作单位后,我一定要努力工作,尽快的适应新的环境,对公司、同事、家人和自己负责,生命不息,奋斗不止!
到了解放南路项目后,依旧是那一张张熟悉的笑脸,一声声深切的问候,似曾相识,天下总包一家人啊!在师傅和各位师兄热情的帮助与细心教导下,自己正在茁壮的成长,正在由一名什么事都不懂的大学生,转变为总包安装的一名新员工。师傅领进门学艺靠个人。在师傅教导之外,我也和工地的施工员们进行了沟通、学习,尽可能快地提高自己。真心感谢师傅的教导、师兄们的帮助和总包人的热情,让我能这么快的融入到工作之中。
人生,像一个旅途;而工作,就像一个舞台。我们在自己的旅途路口上选择了三局总包,选择了一个能真正能锻炼和提升自己能力的地方。此地,有师傅的谆谆教诲,也有师兄师姐们无私关爱,更有他们所寄予的期许。工作是一个舞台,来自五湖四海的朋友在这个大舞台上相遇,尽情挥洒。海阔凭鱼跃,天高任鸟飞,三局总包就是我们的海与天,让我们奔腾跳跃、翱翔九天吧!
第三篇:入职体会体会
入职感想
——像海绵一样吸取营养
刚入职的新鲜感逐渐离我远去,紧接着就沉浸在节奏紧张而又有序的工作之中。在这个月的工作过程中,充分感受到进行会计核算工作需要仔细认真的态度,以及财务数据的严肃性。
会计核算是财务工作中的最为基础的工作之一,而仔细认真的态度是会计核算成果的准确性和合理性的重要保证。工作之初,认为所遇到的经济业务自己都在理论中学习过,因此,在进行相关会计核算的过程中总是追求速度,而对自己所做的业务的正确性充满信心,但是再把自己所做的业务认真回顾的时候才发现,自己所处理的业务还有较多的错误。在对自己所发现的错误修改之后,信心满满的认为自己所做的凭证能够全部通过审核,但事实却又一次让我失望,仍然有一些小错误自己没有发现。这一次从信心满满到满怀失望的落差使我充分感受到导师对我的叮嘱:“财务工作必须要仔细认真,做过的凭证一定要仔细复查一篇„„”。
财务数据并不是简单的一个数字,这个数字反映的是一项经济事项的发生,每一个财务数据都有着其特定的经济内涵,而错误的财务数据都可能会误导管理层的决策,从而可能会导致严重的经济后果。因此,每次在填报财务数据时都必须牢记财务数据的严肃性。在学习填制资金计划时,认为只要填制每一项所需的数据就可以了,却就忽略了具有台账作用的计算公式。却未想到通过简化填制程序来达到提高速度的初衷,却多付出了几倍时间的代价。这一次教训使我留下了深刻的了解到填列财务数据的不同方式都会有这不同的内涵,错误的填列方式就会使该数据失去了特定的涵义,财务数据的严肃性就无从谈及。
虽然,在这个月的工作过程中出现了一些预料之外的错误,但是我也在不断失败中逐渐成长。并且要在未来的工作中更加仔细认真,并且做到像海绵一样不断吸取营养,坚持不懈的学习各项业务知识,提高业务技能,不断成长以适应工作岗位的要求。
第四篇:入职体会
食堂门前的绿草坪
火车从乌市呼啸着到达北京时,这里刚下过一场雨,看地上花花点点的样子,这场迎接我们到达的雨下得却正好消暑哩。不过,空气似乎潮湿得沉重,整个人浸透其中,被一层气雾裹着。这就是夏日里的北京,天气变幻足以考验一个人的心情。想到即将到来的军训,又不免蹙眉。
驱车来到培训基地已是夜里十点多,公司在食堂款待了我们一顿丰盛的夜宵,然后我们就各自回屋,第二天没有活动安排,于是我直接睡到自然醒,那已经快到中午十一点了。
午饭时间,大伙列队来到食堂就餐。这时我发现,门口道路两侧有一片翠绿的草坪,草尖上含着些昨晚的雨珠,充满生机的样子夺人眼球。门口左侧放着一个圆柱形的崭新不锈钢垃圾桶,也像是卫士一样挺立在草坪边上,像是在说:“请勿踩踏”。
这小片可爱的翠绿,如夏日里的凉风,让人心旷神怡,同时也胃口大开。饭后走出食堂,我径直走到草坪边,呆呆地看着,让眼睛尽情享受这片绿色的养护。翠绿坚韧的草尖上,挂着晶莹透亮的水珠,肥沃蓬松的草地里,汲满了足以应对烈日晴天时的水分。在这片生机的翠绿里,空气也舒适了起来,整个人像被一阵阵清风扶着,自然而畅快。
看那小草,它们开始从翠绿渐渐变成青黑,在雨水的洗礼中成长。此时,我又想起此行的军训任务,反而对其有着莫名的期待。
2013.07.15
第五篇:入职体会
最近和朋友聊天时,他告诉我他要去学校报道了,要开始全新的学生生涯了,我也猛然间发觉自己已经毕业有两个多月了,入职公司也有一个多月的时间了,不得不感慨时间过的真快,也不得不承认以后的每个九月都会是感慨颇多的时候。因为,我已不再是学生了,已经步入社会,成为了中铁建设集团有限公司的一员了。
其实大多数新员工入职后的一两个月,或者说是更久的时间都在快速的适应,快速的转变当中度过的。之所以要时应,要改变是因为我们大家都是生来第一次离开学校踏上了社会工作的道路,谁都没有经验,谁都会有些敬畏,要有一个逐渐去适应,改变的机会。可是,我们已不是学生,在学校中的那一套为人处世,待人之道在工作中是完全不奏效的,或者说的根本不一样的,因此,我们要去学习,要去改变自己。记得和朋友打电话聊天他说过的一句话:“对于我们来说最难的不是学习,而是去和人打交道,去融入这个全新的“圈子”,即使这个“圈子”看似和自己毫无交集,即使这个“圈子”据自己之外,而我们要去学习的,要去做的就是,融入这个“圈子”让自己加入进去,这才是最难的“。也许他说的有些过于现实,可确实我们打交道的不再是课本,板书和老师了,我们打交道的是人,世界上最复杂的动物,于是个人情商成为了其中至关重要的决定因素。也许情商这个东西并不是每个人所具备的,或者说是多数人的情商还是停留在学校或者说是家庭,可是来到了工作它就是能起到决定性的因素,所以你要去提高或者说检视一下自己的情商高低了吗?来到了工作确实有太多太多要学习的东西,办公室,食堂,宿舍,现场每个地方,每天都能学到新的东西。我们不必去害怕出错,害怕没有办好交代的任务,也许工作之中没有像学校中那么多次的试错机会,可公司还是会给你一两次的,毕竟大家都是第一次上班,谁也会出错啊。我们要去做的就像是铁道兵歌中所唱的那样“同志们那,迈开大步呀,朝前走啊!”勇敢的向前前行吧,各位2019的新员工们,努力的提高自己,提高自己的情商,努力的去融入那个“圈子”,努力的让我们去变成那个更优秀的自己。
最后,很开心来到了当代嘉宝项目部,这是一个和谐,快乐,积极向上的大家庭,我已经进入了这个“圈子’,你呢?