2010年医保信息第一期

第一篇：2010年医保信息第一期

2010年医保信息第一期

根据社会保险2010年医疗费待遇调整政策精神、职工补充医疗保险（人保健康）政策培训会议精神，在2010年部分医疗费审核支付待遇有所调整，希望全院职工认真学习领会培训会议精神和各项规定，在医疗服务中按照规定为患者提供优质的服务，在患病就医时认真执行保险规定。

一、城镇职工门（急）诊大额医疗费补助待遇支付标准：

正常人群（含在职职工、退休人员、老工人）2010年门槛费仍执行2009年标准，最高支付限额由2009年5000元调整为5500元。

支付比例按医院等级分别给与支付限额：一级医院支付75%；二级医院支付65%；三级医院支付55%；药店支付75%。

老工人门（急）诊支付限额：10000元/年度，支付比例为95%。

公务员：在职人员、退休职工、副司局人员门槛费800元；支付限额10000元/年度； 支付比例：在职人员80%、退休人员90%、副司局支付95。

城镇职工医疗保险住院待遇仍执行2009年标准待遇。

二、城乡医疗保险政策规定和住院、门诊待遇

2010年在一个年度内，成年居民发生住院医疗费，按照以下标准报销：

1、筹资标准成年每人560元，个人缴纳330元，政府补助220元；住院医疗费在11万元以下的一级医院报销65%；二级医院报销60%；三级医院报销55%。

2、筹资标准成年每人350元，个人缴纳160元，政府补助190元；住院医疗费在9万元以下的一级医院报销60%；二级医院报销55%；三级医院报销50%。

3、筹资标准成年每人220元，个人缴纳60元，政府补助160元；住院医疗费在7万元以下的一级医院报销55%；二级医院报销50%；三级医院报销45%。

在上述报销标准中，一级医院不设定支付标准，二级医院起付标准300元；三级医院标准500元，一个年度内住院治疗两次以上的不再设置起付标准。

4、门（急）诊医疗保险待遇只在一级医院和社区医疗机构就医建立大额医疗费用补助制度。一个年度内残暴人员发生金额在800元—3000元以下的门（急）诊医疗费用，按560元筹资标准缴费的成年居民报销比例为40%；按350元缴费的成年居民报销比例为35%；按220元缴费的成年居民和学生、儿童报销比例为30%。

5、城乡医疗保险另外建立了学生、儿童意外伤害附加保险制度。

6、参加城乡医保孕妇符合计划生育政策，在住院分娩的费用由个人全额垫付，由城乡基本医疗保险基金按规定给予报销，同时享受100元生育补助待遇。

三、本院职工补充医疗保险（在人保健康二次报销）政策补助待遇基本与2009年规定相同，但2010年人保健康保险部门根据2009年医疗费审核时发生的问题特增加规定：

1、参保单位严格考勤制度，职工因病就医应履行请假制度，经办人员应保留请假纪录以备保险公司核对。

2、保险公司定期将各单位参保职工就医情况，包括姓名、就医次数、发生金额、疾病诊断等资料递交参保单位，为加强补充保险的网络管理，避免医疗资源浪费。

3、保险在理赔审核中发现之哦努乃冒名就医、弄虚作假等骗保现象将取消该职工参保资格，医疗费全年不予赔付，已赔付的医疗费通过单位予以追回。

中医医院医保科

2010年元月12日

第二篇：扶贫开发信息 第一期

扶贫开发信息

第一期

灵武市扶贫开发办公室编 二0一一年一月十五日

灵武市首批劳务移民培训班开班

1月15日上午，在灵武市委、市政府和泾源县委、县政府的高度重视和共同努力下，首期劳务移民职业技能培训班在灵武市职教中心隆重开班，这是深入贯彻落实自治区党委、政府生态移民的具体举措，也标志着我市2011年十件大事之一，即对口泾源县生态移民工程全面启动。来自泾源县六盘山镇等6个乡镇的62名(女17名)年龄在16-35周岁的贫困户农民将接受为期100天的免费食宿与技能培训。市扶贫办、教体局、发改局、人力资源保障局、就业局、财政局、羊绒工业园区管

委会、郝家桥镇，泾源县扶贫办、劳务局、移民办、发改局、1

六乡镇的有关负责人参加了会议，灵武市委常委统战部部长马少红、泾源县政府副县长许正清出席了开班典礼，市人大副主任何志龙主持了会议。宁夏电视台、宁夏日报社、银川电视台、银川晚报社、灵武市广播电视局进行了现场采访。

开班仪式上，市委常委统战部部长马少红作了重要讲话，在抓好培训工作上她提出：一是统一思想，充分认识培

训工作的重大意义；二是突出重点，通力协作，全力抓好各项培训工作。要科学制订培训规划，确保培训质量，努力提高就业率，强化对培训工作的组织领导；三是我市生态移民相关单位要与泾源县对口单位进一步做好移民对接工作，加强沟通，提升移民对口帮扶水平，切实提高服务质量；四是移民群众要珍惜此次培训机会，积极参与、努力学习，为自己增收致富增加劳动技能。她还强调:劳务移民素质的提高是实现移民安稳致富、灵武全面发展的长久之计，移民培训是解决我市移民工作现实问题的当务之急。移民培训工作任重道远，相信大家一定会以积极的态度投入到移民培训工作中，带领广大移民创造性地完成培训再就业任务，确保生态移民和劳务移民又好又快地实现“搬得出、稳得住、能致富、有发展”，让来灵的朋友们学一技之长，走致富之路。为加快我市“双争”目标和实现新跨越作 2

出新的更大的贡献！

随后，羊绒工业园区管委会主任周振勇对我市羊绒工业园区的情况进行了详细的介绍。职教中心校长张洪斌针对做好这次培训工作做了表态发言。贫困户学员代表就参加好这次培训班表了决心。最后，泾源县政府副县长许正清讲话首

先对灵武市相关部门领导和工作人员不顾天寒地冻、冰雪路滑，到泾源县进行对接和前期所做的各项工作表示衷心的感谢。其次是县委、政府把移民工作摆在了突出位置，紧紧围绕自治区党委、政府提出的“搬得出、稳定住、能致富”的工作目标，移民工作作为十二五期间一项重点工程，进一步明确了相关部门的责任，研究制定了具体规划，确保了这项民生工作做好做实。同时，要求各位学员在培训和工作期间，要发扬泾源县人民遵纪守法、勤劳创业的优良传统，要讲团结，讲和谐，遵守培训学校的各项管理制度，勤奋学习，练好技能，成为企业的优秀员工。

启动仪式结束后，与会人员还参观了中银集团羊绒加工车间、羊绒衫展厅和羊绒工业园区“龙凤佳苑”的务工移民公寓。贫困户学员看后纷纷表示，这里比他们的家乡好多了，他们非常愿意留在灵武。

报送:自治区扶贫办、银川市扶贫办。

市委办、政府办、人大办、政协办、生态移民领导小组各成员单位。

灵武市扶贫开发办公室印发 2011年1月15日

第三篇：第一期德育信息

德 育 信 息

第一期

策勒县第二小学 2014年2月27日

第二小学举行2014春开学典礼

新春伊始，万象更新!2月27日上午，尽管春寒料峭，但是，第二小学的校园里却是暖意融融。全校师生在学校操场上举行了简短而隆重的开学典礼。

简短隆重的升旗仪式之后，首先由欧阳校长为同学们送上新学期寄语，欧阳校长的谆谆教诲不仅饱含着校领导对同学们的厚望，也代表了全体老师的殷殷期盼，更为我们树立了新学期的努力目标，让师生们倍受鼓舞和激励。她告诉学生要努力养成良好的学习习惯、寻找学习的乐趣、培养学习的方法。愿同学们学得轻松、学得愉快、学有所成；健康成长，快乐成长。接着，老师代表宣读了上学期获得优异成绩以及能够及时返校、寒假作业完成的比较好的学生名单，由校领导为他们颁发了获奖证书及奖品。同时，学生代表发言并宣读新学期的新打算。全校师生一起分享了他们的喜悦。我们为曾经取得的优异成绩而欢喜，我们更对新阶段的挑战而充满期待。

良好的开端是成功的一半，开学典礼的举行预示着全校师生将站在新的起点，迎接新的挑战，升起新的希望，收获新的成果。相信，在全体师生共同不懈的努力下，第二小学一定会赢得更加灿烂辉煌的明天。

第四篇：2014进校园信息(第一期)

XXX禁毒宣传进学校

为了让学生进一步认识毒品的危害，增强自我保护意识，营造安定祥和的校园环境，3月10日，XXX禁毒办、XXX派出所联合在XXX小学组织开展以“抵制毒品，参与禁毒”为主题的禁毒知识进校园活动。

活动中，禁毒办干部、派出所民警采用图文结合、以案说法，宣传毒品常识、毒品危害、毒贩子诱骗青少年吸毒的常见手段、严惩毒品犯罪和毒品预防教育等系列内容，重点介绍和展示了毒品给社会、家庭带来的严重危害。一幅幅触目惊心的图片，一件件因吸食毒品给家庭以及人们身心健康带来的严重危害的典型事故，让学生们形象地了解了毒品的危害性，给师生们上了一堂生动的禁毒教育课。

二0一四年三月十日

第五篇：纪检监察信息第一期

纪检监察信息第一期

中共四川省泸州市工商行政管理局纪检组

四川省泸州市工商行政管理局 监 察 室二0一0年一月七日

江阳区工商局扎实开展 基层工商所述职述廉活动

根据国家工商总局和省、市局在基层工商所全面开展“述职述廉”活动的要求，江阳区工商局高度重视，认真准备，精心组织，在全局7个工商所中分别召开“述职述廉”报告会，受到广大监管服务对象的称赞，达到了预期目的，收到了预想效果。

一、认识到位，高度重视

江阳区工商局充分认识到开展基层工商所“述职述廉”活动，是为人民群众提供和创造监督条件的重要举措，对工商部门加强同监管服务对象以及社会各界的联系，广泛收集群众意见，改进工作方法，提高行政效能都具有十分重要的意义。因此，要求各工商所必须按照规定和要求，紧密联系自身实际，认真扎实开展 1

此项活动，确保全局“述职述廉”活动真正收到实效。

二、认真准备，周密安排

“述职述廉”活动在7个工商所全面展开，根据各所的具体

情况，区局提前作出时间安排，使各工商所有充足时间作好各项准备工作，为“述职述廉”报告会提供良好的环境和条件，使参会代表真正感受到工商部门的热情和诚意，确保了全局整个活动的顺利进行。

三、规范操作，认真整改

全局7个工商所正副所长 19人、工商干部 38人接受了评

议。参加评议的代表共计 186人，其中：企业代表 51 人，个体工商户代表 93人，消费者代表 7人，人大代表政协委员 10人，行风监督员10 人，党政领导 7 人，相关部门领导8 人。参会代表踊跃发言，既肯定成绩，又提出中肯的意见建议，工商干部认真地解答代表们的提问，确保了述职述廉评议活动的质量要求。

工商所正副所长“述职述廉报告”和工商干部“廉政、勤政”

满意率测评结果均为100%。共收集到意见、建议 23 条，区局要求各工商所对代表们提出的意见、建议高度重视，进行认真梳理和分析，制定切实可行的整改措施，针对问题逐一进行整改，确保整改措施落到实处。（江阳局监察室）

叙永县工商局

九个机构开展述职述廉活动取得实效

12月以来，叙永县工商局按照国家工商总局和省、市局全

面开展“述职述廉”活动的要求，组织企业股、经检队及基层工商所共九个机构，相继开展向服务对象述职述廉活动，充分发挥群众的知情权、参与权和监督权，让监管对象零距离了解和评价工商部门的各项职能工作，让人民群众来评判工商工作的好坏。

述职述廉活动中，参与的人员有局领导、机构全体工作人

员、当地党委、政府领导。述职述廉的内容包括：本机构履行职责、依法行政、维护经营者和消费者合法权益情况；服务当地经济、促进和谐社会发展情况；提高办事效率、改进服务态度、规范执法行为情况；廉洁自律和遵守工商机关禁令情况等。参加评议的代表是各机构随机邀请的二十个服务对象。与会代表在听完各机构负责人的述职述廉报告后，对工商部门的工作既表示了肯定，也提出了诚恳的建议和期望。活动当场向参会代表发放测评表，对各机构述职述廉报告和全体工商干部的廉政勤政情况分别

进行现场测评。

经过收集整理，监管服务对象代表对述职述廉报告的满意

率达100％，发出征求意见表183张，收回183张，通过梳理意见和建议有8条。（叙永局监察室）

泸县工商局基层工商所

向监管服务对象代表述职述廉

根据省、市局关于基层行政执法人员向监管服务对象代表述

职述廉的工作要求，泸县局于2009年11月中旬先后在七个基层工商所开展了面向监管服务对象的述职述廉活动。七个工商所正副所长分别向与会领导和代表作述职述廉报告，就一年来履行工作职责的情况进行了认真的陈述。

此次活动共有133人参加听取了基层工商所正副所长的述

职述廉报告，分别发放《述职述廉报告满意度测评表》和《基层行政执法人员勤政廉政满意度测评表》133份，收回133份，满意率达97.5%。会议得到了与会领导和代表的充分肯定和支持，代表们一致认为：一是工商所干部职工作风明显改善，服务态度优良，为企业、个体户办了很多实事，消费者得到了实惠；二是加强了市场监管，服务“三农”措施有效，加大了对假农资的打击力度，为地方经济保驾护航作出积极贡献；三是在城乡环境综合治理工作中成绩卓著。会议还征求到许多宝贵的批评建议意见，经过认真梳理有8条。

述职述廉是推进党风廉政建设，提高基层执法人员廉洁从

政、依法从政、秉公执法的重要措施，是接受社会监督的好方法

之一，在今后的工作中将继续实施面向监管对象的述职述廉活动，以此为载体，深化干部队伍建设，提高行政效能建设，树立良好的工商形象。（泸县局监察室）

送：市局班子成员，纪检组成员，县、区局局长，纪检组长报：省局纪检组、监察室市纪委四川省泸州市工商行政管理局监察室2010年1月7日