茶花树拆迁工作交流(徐修)

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第一篇:茶花树拆迁工作交流(徐修)

拆迁安臵工作汇报

各位领导、各位同事 大家好,我是彝海社区居委会委员杨洁,根据会议安排,我代表茶花树拆迁安臵群众工作第一组就此次茶花树村整村拆迁安臵工作作如下汇报和交流发言。

茶花树拆迁安臵群众工作第一组组长是楚雄市征地拆迁安臵总指挥部陈副指挥长,成员有朱光海,安家旺和我,共涉及拆迁对象8户人拆迁房屋平米。

拆迁安臵工作是一个系统性工程,牵涉到人民群众生产生活的方方面面,被拆迁农户最关心、最根本、最看重的还是经济利益和安臵问题。在茶花树拆迁安臵工作的前期,部分拆迁户为了获得更大的经济利益,想千方设百计地寻求自认为合理的要求,相互观望。极少数别有用心的人加以煽动、采取多种方式加以阻挠,更有甚者提出与拆迁政策相悖的无理要求,增加了拆迁工作的难度,也给拆迁安臵工作带来了诸多不必要的麻烦。

在拆迁工作开展的初期,特别是才进行建筑物测绘的时候,群众抵触情绪十分严重,大部分群众家直接不让进门,看见是工作组人员开口就骂。面对这些困难,工作组的同志们坚定信心,克服种种困难,耐心细致地去做群众的思想工作,用真心,诚心、爱心、宽容之心去感动群众,并帮助他们解决生产生活中的许多实际困难。

在前期摸底工作过程中我们组遇到一户情况比较特殊的农户,他是一个大家庭,实际问题关联到一家四户,四兄弟分家后,老母亲65岁,户口跟随小儿子,小儿子今年36岁还未婚,常年在外地打工。关键是在老太太43岁那年因为建盖现在居住的住房,丈夫被柱子砸中去世,离开了这个本来就并不富裕的家庭。就这样,她一个40多岁农村中年妇女带着丧夫之痛,领着四个未成年孩子艰难度日,好不容易过到现在,如果现在说是去拆他的房子,老太太根本就不可能马上就能接受这个现实,工作组了解到这些情况后对老人的遭遇很是同情。

第一次去敲门,老人一看到我们,“硼”的一声把门一

关,就把我们拒之门外,嘴里还说“不欢迎你们,你们以后不要再来了,老太太的态度都十分坚定的说,我们是绝对不会搬走的” “要拆我们房子不可能,除非等我死了等等一些很不好听的话” 而拆迁安臵这件事工作组的同志与他的子女进行沟通交流时,家人表明了态度要尊重老人决定,第二天工作组的同志没吃饭利用中午吃饭的时间去了她家,门没关,我们就进去了。老人对我们的突然出现很是不高兴,反复的说他们不愿意拆迁的各种理由,我们就耐心细致和老人拉起家常,不谈拆迁问题,听取老人的意见和建议,通过沟通,老人心情好了,态度也有了很大的转变,谈话气氛平和了许多,工作有了实质性的进展,老人的工作有了突破后,我们又准备去做子女的工作。

工作组掌握了白天一般是老人在家,子女白天外出打工的情况,我们就利用晚上下班以后去,到晚上我们去的时候家人都在,我们本着关心老人、关爱孩子的原则,晓之以情,动之以理,争取大家其乐融融的聊聊开心的事,谈话气氛相当融洽,我们就适当讲解政策,举例讲解了一些典型的通过征地拆迁带来发展机遇致富的实例。

经过多次入户调查,了解到她们心里顾虑的问题是:一

是担心建盖安臵小区后生活无来源、负债难还;二是过渡期内租房居住生活不方便,不习惯。三是自己的住房拆迁后,政府的安臵政策会不会改变。每一次入户回来工作组的同志都要对每一户农户进行分析,寻找适应该户的工作方法,研究工作措施。另外通过鹿城镇党委、政府组织了户长、老年人以及妇女参观安臵小区、培训等一些工作的有序开展,特别是在组织老年人协会成员去参观安臵小区过程中,太阳晒,我们就用伞为老人遮阳,年龄稍大一些和身体稍弱的老人我们就一直搀扶着他们前行。回家的时候下着大雨,我们用仅有的伞和衣物为老人遮风挡雨,直到把他们一个一个安全护送回家。我们才拖着疲惫、潮湿的身体回家,我们工作人员在整个行程对老年人的关怀照顾做到无微不至。另外我们都不顾每天的疲惫,晚上还组织左脚舞队,到村中利用人民群众喜闻乐见的方法进行拆迁宣传,工作组的同志还不顾辛劳参与到群众舞队里,与他们同欢乐,手牵手,心连心的沟通交流,通过勤勤恳恳的工作,慢慢的和群众有了共同语言,建立了很好的干群关系,用真心赢得了群众的理解和支持,由开始的拒绝抵制拆迁,转变成为积极主动配合拆迁。

总结茶花树村民小组拆迁主要有以下三点工作经验和体会:

一是领导重视是关键。在整个茶花树村民小组拆迁工作过程中州、市、镇领导高度重视,各级领导亲临现场,靠前指挥,一方面及时掌握工作中遇到的困难和问题,并提出推进工作的意见和建议,制定推进工作的方法和措施;另一方面是由于领导决策正确,指挥得当,给全体工作人员增添了信心,及时协调解决群众的实际困难。保障了拆迁各项工作有效推进。

二是把握政策是根本。在茶花树村拆迁工作中,无论是领导还是工作人员都认真学习了征地拆迁相关的法律法规和政策,大张旗鼓的开展征地拆迁宣传活动,为拆迁工作奠定了坚实的基础。只有掌握好政策、吃透了政策,才能正确地引导好群众,才能利用政策帮助群众解决困难;为群众解答疑惑,才能赢得群众的理解和支持。

三是以人为本是前提。在整个茶花树村民小组拆迁工作过程中,工作组人员牢固树立以人为本理念,认真贯彻落实“四群教育”、“三深入”的要求,全心全意为人民服务,认真了解群众的想法,全方位考虑群众的顾虑,想群众之所想,急群众之所急,大力做好群众的宣传教育和解释工作,以人

性化的工作理念,柔性化的工作方式赢得群众的理解支持和信任。

总之,在整个茶花树村民小组拆迁工作过程中,在楚雄市拆迁指挥部、鹿城镇党委、政府和茶花树征地拆迁安臵总指挥部的正确领导下,在茶花树村民小组人民群众的大力支持配合下,通过大家的共同努力,拆迁工作任务得以圆满完成,确保上级重点项目建设顺利推进。

第二篇:平安拆迁交流材料

规范管理促平安拆迁 科学实施保和谐发展

江都市建设局

2010年是我市实现“十一五”规划目标的决胜之年,也是实施新一轮“三年倍增”计划的起步之年,更是应对新挑战、确立新定位、抢抓新机遇、谋求新跨越的关键之年。城乡规划建设工作时间紧、任务重、困难多,而拆迁工作事关城市建设全局,规范执行上级有关城市房屋拆迁方面的工作要求,科学有效的组织拆迁项目的实施,以“平安拆迁”创建活动为载体,不断加强拆迁“项目化管理”和“阳光化操作”,大力度、快节奏、高效率地推进城市房屋拆迁工作,是推进城市化进程的重要举措。

为此,今年“平安拆迁”工作的指导思想是:以党的十七大和十七届四中全会精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,进一步发挥拆迁工作在城市建设中的职能作用,以“平安拆迁”创建活动为载体,重点排除解决拆迁工作中影响社会稳定的矛盾和问题,为创造稳定和谐的社会环境,实现“法治江都”和“平安江都”作出积极贡献。

一、围绕目标,全力推进平安拆迁、和谐拆迁

今年,我市安置区建设、城中村改造、路网建设等任务繁重,涉及房屋拆迁的量将成倍增加。除了在拆的新都路文

化站周边、人民生态公园东西两侧等项目外,近期还将启动

宁启铁路复线、利民北路东侧二期、南部新城安置区、行政中心西侧、阳光花园北安置区、浦江路南侧等项目,涉及被拆迁户600多户,面积 18万平方米。作为城市建设的基础性工作,我市拆迁管理工作将坚持以人为本,努力维护人民群众的合法权益,坚持依法行政,注重队伍建设,加大对拆迁市场的监管力度,加强拆迁行业行风建设,进一步完善现行拆迁补偿安置政策,努力提高法律保障水平,全力推进项目拆迁,强化拆迁宣传。同时加强对现行房屋拆迁政策的宣传,特别是针对社会上普遍存在的对实施房屋拆迁的片面理解,加强正面宣传和引导,尤其是房屋拆迁对于改善生活质量和居住环境,加快城市建设的重要作用,促进全社会对公开、公平、公正和阳光拆迁的理解与支持,切实减少社会矛盾,为推进城市建设项目拆迁创造良好的社会环境。确保目标任务的完成,力争拆迁工作实现“平安、和谐、廉洁”拆迁三大目标。

二、强化管理,不断提高拆迁工作规范化水平

进一步规范拆迁评估、拆除单位的市场行为,提高从业人员的业务素质和职业道德水准,切实承担起城市房屋拆迁实施责任。

一是严格规范拆迁程序。对拆迁的全过程进行规范管理,即拆迁人向房屋拆迁管理部门申领房屋拆迁许可证,房屋拆迁管理部门发布拆迁公告,进行拆迁评估,拆迁人与被拆迁人(或者拆迁人与被拆迁人及房屋承租人)订立拆迁补

偿安置协议,拆迁人按照拆迁补偿安置协议进行补偿安置,实施房屋拆除。通过严格程序,按法律、法规的要求把拆迁行为纳入法制化的轨道。进一步提高拆迁工作的透明度,积极推进“阳光拆迁”,对建设项目、拆迁范围、安置方法、补偿标准等,及时向群众公示,听取群众意见,接受群众监督。

二是着力提高人员素质。通过加强培训,提高拆迁队伍整体素质,要求拆迁工作人员熟练掌握拆迁法规和相关配套政策,夯实依法拆迁基础,提高依法拆迁水平,以开展“学习型单位”建设活动为契机,推进培训工作的经常化,制度化和规范化建设,进一步提高拆迁工作人员的综合素质,努力培养一支业务精、能力强、素质高的拆迁工作队伍。加强对职工思想道德和职业道德的教育,在各个办公张贴了廉政文化教育标语,强化职工廉洁奉公,诚实守法的意识,增强党员和骨干的先锋模范作用,同时建立健全各项规章制度,强化责任意识,培养严谨的工作作风,以制度约束违法违纪现象的发生。

三是推进拆迁工作六项制度。公示制度:在拆迁现场对相关政策法规,补偿标准,安置房源、户型,工作流程,评估机构、评估结果等内容进行公示。信访接待制度:由专人负责来访、信访、来电接待工作,并定期集体研究会办,解决在项目实施过程存在的具体问题。同时,在拆迁现场设立信访接待室,落实接待人员,公布接待电话。责任承诺制度:

就依法拆迁,规范行为,合理补偿,文明服务等进行承诺。举报制度:在拆迁现场设立举报箱,由专人定期收取,并公布举报电话。监督制度:定期接受房屋拆迁管理部门的监督,审计和检查。责任追究制度:建立责任追究制度,对违法拆迁办法的个人给予处理。

四是加强内控制度建立和完善。进一步加强拆迁工作管理的规范化。对拆迁协议的保管,明确拆迁协议管理制度,通过拆迁协议的连续编号及领用、销毁登记制度加强对拆迁协议的控制;严格拆迁协调费用开支的口径和范围,要求每位工作人员对经手的协调费用清楚地知道来龙去脉,严谨协调的用途和尺度,对相关补偿资金须一人经办,一个复核;合理确定被拆迁房屋合法建筑面积,尽量减少拆迁过程中因房屋合法建筑面积的确认带来的问题。

三、以人为本,不断提高“平安拆迁”创建水平

一是坚持依法拆迁,严格拆迁程序。按照“公平公正 公开”的原则,在充分调研的基础上,科学制定切实可行的拆迁实施意见。严格按照建设部拆迁估价指导意见的要求,全面、细致、认真的做好房屋的调查、评估工作。严格按照合同法和拆迁条例的要求签订好每一份拆迁补偿安置协议。

二是加强规范管理,实行人性化操作。认真搞好拆迁政策和相关法律法规的宣传指导,及时送达拆迁相关资料。耐心细致的做好群众的思想工作,做到热情服务,以情感人,以理服人,并针对不同家庭的实际情况,制定出不同的补偿

方案,使他们积极配合和支持政府拆迁工作。坚持“特事特办,急事急办,难事巧办”的原则,并利用节假日对腾仓在外的特困拆迁户进行走访慰问,切实帮助被拆迁人解决实际困难。

三是规范矛盾调处机制,做好信访接待。立足“四抓”:抓防范。定期召开拆迁过堂会,及时分析热点、难点问题,超前做好可能引发的集访和越级上访。抓排查,对热点、难点问题进行排查摸底,及时预警可能引起的不安定因素。抓调处,对排查的各类矛盾纠纷,按照三级包干责任制,实行分级调处。抓跟踪,针对部分拆迁群众思想变化难捉摸、易跟风攀比、反复无常等现象,实行跟踪回访,随时掌握动态,防止出现反弹。

第三篇:徐修阳年终总结报告

回顾二零一四年

甲午已逝,岁在乙未。

阳历的一月二十六号,淮南的天空阴沉沉的,离过年还有一段时间,可以看到忙忙碌碌的每一个人,熙熙攘攘的每一条街道,不管是庄严肃穆的政府大楼,还是宁静优雅的居民小巷,不管是吆喝声不断的东城市场,还是小两口手牵手嬉笑的家乐福购物广场。总之,一切都是那么的令人欢快,仿佛回到了童年,童年的记忆里过年有新衣服穿,有烟花放,有玩具玩,还有接下来的走亲访友。新的一年,我们总是用新的心态去迎接它,也许,过去的一年你不顺心,关于事业、学业、爱情等等,但那都已经烟消云散了,生活还在继续,困难总是暂时,把最美好的愿望寄托在新的一年里。

离开家乡爹和娘,背走行李走远方 酷暑寒冬多保重啊,打工路上自己闯 谁叫咱是男子汉,顶天立地要坚强。。。。

春天我们踏上了北上、南下的火车,岁末的冬天我们同样行驶在那条曾经北上、南下的道路上。也许,故乡对于大多数在外打工的年轻人来说,故乡只有冬天,没有春天麦浪滚滚,溪水融化、油菜花盛开的美丽景象。歌曲打工行带给我们一丝感动,也同样留给我们为生活而奔波的无奈。

我,淡淡忧伤的我,在这2014年里我和大家一样,有抉择、有无奈、有感动、有收获、有沮丧,总之,也经历了一些心里的变化,地理位置的移动、工作内容的转变。我相信,人是不断的变化的,万事万物也在不断地变化着,任何事情没有对与错之分,只是你看待它的角度不同,认知不同罢了,而工作内容也无贵贱之分,只要你付出了,你就会有收获。社会分工万千,其实我们每个人都是为了生计,你对生活质量要求高,那你就得多付出,多劳累,反之、你就少付出少操心。

三月份的农村,阳光很灿烂,空气还是带着一丝寒冷,年已过了,路上的行人稀少,学生念书,工人回工厂上班。毕业在家的我,一时间思着未来,煤矿专业的我,说好听点为煤矿事业献出我们的青春是值得的,说难听点就是下井工,卖苦力的。而如今,淮南矿业集团不景气,员工福利待遇下调,焦虑的等待招工考试的同时,也试图放弃到煤矿工作,放弃长久以来认为的铁饭碗。

三月份是城市各大企业的用工潮,人才市场已有很多家企业在招工。周六的清晨,从寿县出发,蔡家岗转车后到国庆路人才市场,到时已经人山人海,漫天的宣传海报,喧哗的人才市场,用工单位在选择他们合适的人才,找工作者也同样在寻找适合自己的岗位企业。今天的招聘会有上百家企业,以淮南本地居多,平安保险、德邦物流、房地产公司等。作为淮南重点招商引资过来的新能源企业日芯光伏科技有限公司,座落在山南开发区,在淮南来说,很年轻,也很有朝气,吸引着不少应届大学生。填了一份简历,安排体检,大约过了几天,人资打电话让我去面试,一行七个人,留下了两个,感觉要求还挺严格呢,呵呵。文员办妥事情后把我带到了仓库,三个月的实习期每天很繁忙,但也很充实。

在日芯光伏的大半年里,在生产管理部门。一开始配送一些物料到生产线,熟悉产品的制作流程,多往车间跑,多看看,这是刚开始过来时组长对我常说的一些话。三个月后,主管安排我管物料,不管咋说还要感谢下李建江主管,偌大的仓库物料多、杂。价格贵。我师傅兵兵和我是校友,他比我早两年毕业,一开始跟着他后面认识物料,了解一下日常的工作流程,可惜好景不长他出差去了,一下子好多事摆在我这个新手上,手忙脚乱,效率低下。现代化的企业仓库其实挺复杂的,涉及到很多细节问题,账务问题等。我负责的物料按种类来说有六类吧,接收器、导线、棱镜、端子、定位销。几乎每天都有到货,小批量的用快递,大批量的基本上用物流了。收货,送检、入库、出库、盘点、对账、退货。反馈等。每一件事都要很细心的去做,确保账,物,卡的一致,我承认我做的不是那么的优秀,后期工作消极,同事们也都无私的帮助我,在此谢谢了。

二零一四年里,每个人都在努力,努力工作,努力学习,工作中不断学习,这一年里我学习了一些外贸知识,从六月份的网上报名到十二月份的合肥区考试,时间紧迫,专业知识难度大,考的不是太理想。外贸知识学习是很有必要的,每一个做外贸加工的企业都有进出口业务,报关,对外交流是必不可少的环节。然而,光有测试证书对于找工作来说还有相当大的困难,现在绝大多数的外贸加工型的企业招外贸人才的话,要求专业对口,这是前提,然后英语六级,能直接翻译英文来往文件,多么可怕的条件啊,但我相信机会还是有的,面包也会有的,还加鸡翅哦。。。。

大家都知道我前段时间去了个很远的地方,是的,青海省格尔木市。

此行的目的,一方面是响应公司的号召支援那边的电站建设,另一方面是想换一种工作环境、换一种心情罢了。一行一百余人,公司派车送到蚌埠火车站,火车奔波三十多个小时才到高原之地格尔木,途径徐州、郑州、西安、兰州。西宁几个大站,风光无限好,只是很疲劳,进入陕西多是山洞,火车一旦驶入便没有了信号,地势险要,同时也在感叹中国铁路工程人员的吃苦,拼搏的精神。我睡在下铺,行动起来方便,同事们都很无聊,打打牌,聊聊天,话题广泛,这里的姑娘挺便宜,两千多块就可以带回家了,通情达理还贤妻良母,呵呵。有一位同事上车前装了一瓶白酒,另一位同时包里有烤鸭,美酒配佳肴,我们几个人在洗漱间那边喝了起来,邀明月,共举杯,闲谈中已将近深夜,于是各自休息去了,一觉到天明。。。

到青海已经是第二天了,只感觉呼吸越来越不顺畅,海拔越来越高。天微微亮,透过玻璃看窗外茫茫戈壁滩,百里无人烟,令人感觉萧瑟入骨。列车长叫醒了我们车厢的所有人,下一站格尔木到了,要换票了,不换票的话就到拉萨了。匆匆忙忙的收拾好行李,大家都很激动,队长带着我们走出站台,在格尔木火车站站前广场集合,北方的冬天很冷,异常的干冷,虽然我们下车前都已把自己包的严严实实,但初到此地,还是冷的不停的哆嗦。折腾了几个小时后,我们大多数人被安排到格尔木市东出口光伏电站。正所谓昆仑山下,蛮夷之地,昆仑山就在脚下,山上的雪常年不化,但就是那样已经很美很美了,山的那边是啥?不是海,是有名的可可西里野生动物保护区,可惜没有时间去溜溜,今生也是第一次见到如此荒凉地。太阳渐渐升起,离我们很近很近,感觉就在山头和我们躲躲藏藏,光照强的连眼睛都不敢直睁,天空蓝蓝的,没有空气污染,躺在沙漠上,仰望星空,你俩说说悄悄划,我不打扰。下车了,一行人冻得也快不行了,离很远就看到大大的牌子上写着“青海日芯格尔72MW光伏电站|”这是我们的基地,也是后期我们工作的地方,这是沙漠中的一片绿洲,而我们就好比这沙漠中的一棵微不足道但又不容忽视的一棵小草。住宿的地方有地暖,伙食还是不错滴,然而时光短暂,不到两星期我们就陆续回来了。回来之前到市里转了转,本想打算到古玩市场看看,多方打听后听说格尔木只有玉器交流市场,好吧,格尔木是个盛产玉的地方,买了两块玉作为纪念,一块观音自己一直戴着,另一块平安锁谁要送给谁(只限女孩)。背着旅行包,穿梭于大街小巷,心情可以用美丽来形容,他乡异客,可能以后再也没有机会踏上这片神秘的土地。吃羊肉串,很便宜、很实惠,去溜冰、很害怕很刺激,逛精品店、赏藏域特色,欢乐无限,趣味无限。短暂的停留,电站那边的人员也都大批的回淮南了,光伏行业的不景气影响着生产销售,公司决定对人员分流,考虑后没有选择去厦门,签了离职单,再见日芯光伏。

元旦已至,伴随着阳历新年的到来我却失业了,独自一人呆在宿舍买了七八桶方便面,一时间不知所措,年前在淮南这边也不是那么好找工作,辗转反侧后考虑离过年还早,决定去苏州电子厂打工,首先解决温饱问题。

流言上有天堂,下有苏杭。不管苏州的繁华,我以无暇顾及。出门在外寸步不离钱。匆匆办完手续后安排上班,刚开始去的几天一直在培训,三万多人的电子厂,天南地北,纷繁吵杂,每天的培训除了纪律还是纪律,吃饭排队,上班排队,下班排队,就连上厕所也要排队。呆了一段时间心情特别的烦,不习惯这里的管理,同时家里打电话也让我回去有事,于是决定回家里找个活干。

回家呆了近一个星期,同时也在留意一些企业的招聘信息,但个人感觉电子厂还是没有一个好的出路,考虑了几天决定还是到大通这边服装厂找个活干,服装行业很累,加班到夜里十一点很正常,这几天在踩平车,刚开始不是很快,一天平车下来后背都疼,唉,骑驴看唱本,先干在说吧。。。

说了这么多自己的事,其实这一年在你身边的还有许多人,朋友、同事、亲戚、家人,家人首先就是父母,父亲去年夏天脑出血花光了所有积蓄,也让我一下子心累了许多,也不想多说啥,大难没有死也算是福吧,今年一年在妈妈的照顾下恢复的还可以,没有社么大的问题需要住院治疗就OK了。渐渐的发现妈妈也老了许多,脾气越来越不好,每次回家一趟都会吵上几句,其实,我理解。。。家里的大伯,唉。。遇到这样的事情只希望再无灾难,希望家人平平安安,也算是新年的祝福吧。

大哥、大姐终究是大哥、大姐。十月份的时候去了趟利辛县永兴奶牛场,因为要上班,呆了一天时间便回去了,但感觉是挺有意义挺充实的一次串门吧,孩子们也都大了,他们做的也算不错了。

二零一四年,其实在你身边发生了很多很多的事情,有些事情可能对你来说有意义,有的如过眼云烟。二零一四年可能有人问你收获了啥?金钱、经验、知识、还是爱情?那么对于我把,钱只够花,不多,认知有提高,爱情呢,爱情在等待。明年呢最好希望收获爱情,钱包鼓鼓,呵呵,一起努力吧。

闲暇之时笔,夜,大家都熟睡了。

记二零一四年的一些往事

徐修阳:书

第四篇:徐集小学教师交流工作实施方案

徐集小学教师交流工作实施方案

为进一步推进义务教育均衡发展,扎实开展“精细管理办校,内涵发展育人”活动,实现教师资源均衡合理配置,激发教师工作的积极性和竞争意识,努力办人民满意的教育,根据县教育局关于加强中小学教师有序交流的指导意见精神,并结合我校教师队伍现状,制定如下实施方案。

一、指导思想

深入贯彻落实科学发展观,全面实施教育内涵提升工程,进一步提高教师队伍整体素质,深化教育人事制度改革,充分发挥骨干教师的示范和引领作用,加快建立科学、均衡、人文、灵活的用人机制。

二、基本原则

坚持积极稳妥、合理流动、资源共享、统筹兼顾的原则。优化配置教师资源,实行个人申请与组织安排相结合,个人成长与教育均衡相统一,促进教师交流与保持队伍稳定相协调。

三、交流对象与条件

1、参加交流教师应热爱教育事业,身体健康,有较强业务工作能力。

2、单一学科任教满五年的教师,应有计划地进行交流。

3、夫妻双方都在本校工作的应交流一方。

4、评选高级教师及市县级以上学科带头人、骨干教师等。

郯城县红花镇徐集小学

2014.2

第五篇:徐行镇政府采购工作交流汇报材料

徐行镇政府采购工作交流汇报材料

我镇的政府采购工作是在2004年正式开始实施,在区财政局及纪委的直接领导下,在镇领导及各有关部门的大力支持和配合下,按照区采购工作的精神和要求,以提高经济效益为宗旨,以优质服务为天职,不断加大政府采购宣传力度,扩大采购规模和范围,努力提高工作质量和服务水平,扎实开展反商业贿赂专项治理工作,为提高财政资金使用效益,做出了一定的贡献。下面,就我镇的政府采购工作简要地汇报如下:

一、政府采购机构设置、组织领导及制度建设情况 政府采购工作是一项阳光工程,既要保证采购目的的实现,又要维护公开透明、公平竞争、公正诚信的原则,为此,镇党政领导十分重视该项工作,并坚持以政府采购制度建设和基础性工作为重点,根据区财政局颁发的关于政府采购管理实施办法的要求和精神,于2003年10月14日以徐府(2003)287号文件印发了《徐行镇人民政府采购管理实施办法(暂行)》的通知,成立了由6位同志组成的政府采购领导小组,镇长任领导小组组长,纪检、政府办公室、财经办、经管站等科室负责人为组员,各自明确职责,履行管理和监督,明确了镇财政所在镇采购领导小组领导下具体负责日常工作,与此同时,对政府采购的范围、采购目录等一系列制度都进

1行了强调,对采购方式、资金来源和支付方式也作了进一步的规定,并由2004年1月1日起施行,并实质性起动。每年年初,在编制财政预算的同时,同步编制政府采购计划,在下发预算编制通知中包含政府采购内容的目录及政府采购计划表,财政部门对各预算单位编制的政府采购计划再进行汇总,并尽可能利用各种形式宣传政府采购的重要性,使他们充分认识到此举的目的、意义,要求各预算单位认真实施区局提出的政府采购管理实施办法,按规范要求,认真做好政府采购工作,从而达到降底采购成本,提高资金效益的目的。2006年8月2日,区监察委员会、财政局、审计局、建设交通委员会在外岗召开了镇级政府采购工作会议后,联系我镇的实际情况,我镇又出台了政府采购实施办法的补充意见,就如何建立健全政府采购上下联动的集中采购机制,着力推进政府采购工作作了更具体的说明,以进一步推动和完善本镇政府采购工作。

二、2007年政府采购计划

在年初下达财政预算编制通知中,我们要求各预算单位对照区2007年政府采购目录,认真编排政府采购计划,通过汇总审核,有10个预算单位和部门上报了采购计划,采购货物主要涉及电脑、打印机、数码相机、音响设备和纸张等19件,金额18.49万元,因主要以办公设备为主,所以采购规

模比较小,是去年采购货物的三分之一,原因是今年没有达标的工程项目和服务类采购项目列入计划,占财政总支出

2.19亿元的0.1%和项目支出3542万元的0.5%。

三、2007年1-4月政府采购工作小结

今年是我镇实施政府采购工作的第四年,自去年外岗会议之后,我们开始与区财政局为我们搭建的采购中心这个平台实施上下联动,这样既快捷又方便简化了采购程序,节约率达到5%以上。1--4月,共有9个单位和部门完成了采购计划,采购货物17台(套)件,金额7.49万元,进度为40.5%,尚有一个单位将列入下半年采购计划。我镇的采购资金均由财政预算统一安排,但不是财政直接支付。

我镇的政府采购工作虽然取得了一定的成效,但由于这项工作实施的时间还不长,与之相适应的各项制度还不够完善,所以存在着很多的困难和问题,主要表现在:其一,有些部门对做好这项工作的意义认识还不充分;其二,政府采购的规模还比较小范围比较窄;其三,管理机制还不健全动作尚不规范,规避政府采购的行为时有发生。

四、下半年政府采购工作计划

今年下半年的政府采购工作,我们将在以往的工作基础上继续与采购中心上下联动,除了年初已列入计划的一个单位外,还应考虑分析尚需实施的项目支出中有否应列入政府

采购的项目,逐一排队予以追加政府采购计划,并确保资金节约率在5%以上。

我镇的政府采购工作起步晚,而且范围只局限于电脑、空调、打印机、相机等货物上,因此,根据政府采购的界定,我镇的政府采购尚需进一步扩大和延伸,要在以前货物的基础上向工程类、服务类拓展,力争扩大规模和覆盖面。为此,我们将在采购宣传上加力度,在扩大规模上加强度,在强化管理上加硬度,在搞好服务上加深度,继续坚持“公开、公平、公正”的原则,扩大采购规模,拓宽采购领域,强化采购管理,尽心尽力,力争用最出色的工作,最优化的服务,努力把我镇的政府采购工作推上一个新台阶。

徐行镇人民政府二OO七年五月十八日

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    里辛镇茶峪子社区拆迁工作调研

    茶峪子社区拆迁工作调研茶峪子社区共有731户,1398口人,村庄占地面积388亩,区域位置紧靠莱钢。在两新工程建设中,茶峪子社区被列为里辛镇“城中村改造”重点之一。 里辛镇茶峪子......

    工作如茶

    工作如茶——苦涩让我们逆风飞扬每天清晨开始工作前,总会给自己泡上一杯苦丁茶。工作中一遍遍地续水,一遍遍地品味那越来越淡的苦味,直到茶水变得清澄碧绿,直到苦尽甘来。还记得......

    党员大轮训交流材料(修2)

    围绕中心抓学习提升能力促发展 三甲街道党员大轮训活动总结交流材料为深入开展“时代先锋”创先争优活动,进一步加强学习型街道、学习型党组织建设,不断提高广大党员干部服务......

    茶学院会徽设计大赛策划书修稿

    2010年天福茶学院三大学生组织 会徽设计大赛 活动主题名称: 天福茶学院学生会、学生宣传中心、自律会三大组织会徽设计大赛。 活动目的: 通过此次会徽设计和征集活动,为学院征......

    拆迁工作流程

    拆迁工作流程 相关政策法规: 一、《北京市城市房屋拆迁管理办法》市政府第87号令。 二、《北京市集体土地房屋拆迁管理办法》市政府第124号令。 三、《顺义区人民政府集体土......

    拆迁工作要求

    当前征地拆迁对维稳工作的影响及对策 征地拆迁是一项涉及面广、政策性强、利益调整层次深、配套性要求多的容易引发社会矛盾的工作,由此引发的诸多矛盾逐步成为一个普遍的、......