开发区时庄街道：代表委员观摩学习促招商引资

第一篇：开发区时庄街道：代表委员观摩学习促招商引资

开发区（时庄街道）：代表、委员借观摩学习促招商引资

7月31日，开发区（时庄街道）组织“两代表一委员”实地学习蓼河精神、观摩6个“2711”重点工程建设项目，并从中汲取全市干事创业的激情和敢拼敢为的蓼河精神，学习结束后，在二楼会议室又召开了“两代表一委员招商引资促进会”，区街党工委领导班子和部分机关干部参加了会议。

会议强调，全区街“两代表一委员”要进一步加强做好招商引资工作，要创新招商手段，加快招商进度，进一步增强工作敏锐性，善于捕捉招商信息，积极做好牵线搭桥，善于借助外力，加强与有关单位交流协调，丰富完善以企招商、以商招商方式，积极发挥代表、委员在招商引资中的独特优势，进一步整合资源，摸清底数，做到资源共享，借力开发区的区位优势，加快项目的引进，扩大招商资源。

第二篇：开发区(时庄街道)爱国卫生工作职责

开发区（时庄街道）爱国卫生工作职责

开发区（时庄街道）爱国卫生运动委员会，在区街党工委的直接领导下，负责统一组织、统筹协调本区域的爱国卫生工作，其主要职责是：

一、组织传达贯彻国家和各级政府有关爱国卫生工作的法律、法规、方针、政策、规章、条例等。

二、根据上级政府的统一规划及各阶段工作指令，适时安排布置本辖区的爱国卫生工作。

三、指导本辖区各单位履行其应承担的爱国卫生工作职责，并对其卫生状况进行监督检查和评价。

四、组织动员区街全体工作人员参加爱国卫生工作。

五、组织区街健康教育工作。

六、检查督促门前“三包”、除“四害”的落实工作。

七、布置、检查冬季清除冰雪工作。

八、负责组织机关干部迎接上级政府部门的爱国卫生检查工作。

九、组织协调有关部门制定重大疫情、中毒事故等突发事件的防范措施和应急对策。

十、开展辖区内以及兄弟乡镇间爱国卫生工作的交流与合作。

十一、负责爱国卫生奖惩工作。

十二、负责爱国卫生问题的调研、处理工作。

第三篇：开发区(时庄街道)爱国卫生监督检查工作制度

开发区（时庄街道）爱国卫生监督检查工作制度

一、责任单位和责任人

责任单位：开发区（时庄街道）爱国卫生领导小组。责 任 人：承办人、分管副主任。

二、权力行使依据

执行《曲阜市爱国卫生条例》检查与监督之规定。规定各级爱国卫生运动委员会负责组织对本辖区的爱国卫生工作进行监督检查。监督检查应当制定计划。各地区每年定期进行综合性卫生检查。

其中，爱国卫生监督员的职责:

（一）开展本辖区爱国卫生的监督、检查和指导工作;

（二）依法调查和参与处理违反本条例的行为。

（三）街道办事处、乡镇政府和有关单位应当设立爱国卫生检查员，协助爱国卫生监督员进行工作。

（四）个人和单位有权制止或向爱国卫生运动委员会举报违反本条例的行为。

三、检查范围及标准

1、开展环境卫生、食品和饮水卫生，公共卫生，加强卫生基础设施建设，开展除害防病工作。

2、开展农村改水、改厕和环境综合治理工作。

3、开展企业、事业单位换领污染和各项职业病危害的防治工作

4、开展卫生宣传和健康教育。

5、开展其他与爱国卫生工作有关的各项活动。

6、贯彻执行爱国卫生工作政策，制定规划、措施；

7、指导、协调爱国卫生和疾病防治工作；

8、宣传组织参加爱国卫生活动；

9、制定各项卫生检查评比标准、办法，组织开展检查评比活动，进行表彰命名和批评、处罚；

10、完成区街、区街爱卫交办的爱国卫生工作任务；

四、决定

承办人审核并起草初步意见，副主任会审后报主任审核，并召开领导小组会集体研究核稿，对检查过程中发现的问题，能够当场整改的，责令被检查人当场整改；不能当场整改的，向被检查人下达《整改通知书》；发现违法行为，当场责令禁止。

五、公开公示

监督检查结果在开发区（时庄街道）公开栏长期公示。

六、时限

每季度检查一次。

七、监督检查

执行《开发区规范权力运行制度监督检查办法》。

八、责任追究

执行《开发区规范权力运行制度责任追究办法》。

爱国卫生监督检查工作流程图

第四篇：开发区招商引资工作培训学习会主持词

开发区招商引资工作培训学习会主持词

同志们：

为进一步贯彻落实2月23日李关定县长在开发区调研时提出的要加大招商引资力度，成为全县招商引资的主陈地的要求和 2月25日 全县工业经济暨开放型经济工作会议精神，全面加强我区专职招商队伍建设，提高专职招商队伍的整体素质和实践能力，发挥其在全区招商引资工作中的主力军作用，促进全区招商引资工作上层次、上水平，高标准、高质量地完成今年招商引资任务。经党工委、管委会领导同意，决定举办这次招商引资工作培训班。今天，我们荣幸地邀请到了县外经贸局副局长汪成宏同志来给我们作讲座，在此，让我们以热烈的掌声向前来培训班讲座的汪局长表示热烈的欢迎和衷心的感谢！

参加今天培训学习的人员有经济开发区全体工作人员等70多人。

今天培训学习的主题是做好招商引资工作，主要是一项议程，请汪局长作招商引资工作讲座。

今天的培训内容是招商引资工作中的重点和难点，对我们做好今后的招商引资工作具有非常重要的指导作用。同时，县外经贸局领导能亲临我区给大家讲课，这也是我们难得的一次学习机会。希望大家关闭通讯工具，不要随便走动，不要抽烟，不要高声喧哗，认真聆听领导讲话，做好学习笔记，集中精力参加好培训学习，做到学有所获，提高业务知识水平，为今后工作打下坚实的基础。

下面，让我们以热烈的掌声欢迎汪局长给大家讲课。

同志们，刚才，县外经贸局汪局长给我们作了精彩的业务知识讲座，讲座理论联系实际，具有很强的指导性和操作性，对我们做好今年的招商引资工作指明了方向。通过这次培训，使我们大家学习到了不少新的知识，也使我们进一步理清了工作思路，明确了目标任务。汪局长深厚的理论功底、精通的业务水平和精彩的讲座，使我们深受启发、受益匪浅。相信这次培训，必将极大地促进我区招商引资工作的健康顺利发展。

让我们再次以热烈的掌声感谢汪局的精彩讲座！

培训会到此结束，散会。

第五篇：代表委员抨击干部学习五大怪

代表委员抨击干部学习“五大怪”

2013-03-04 03:27:39 来源: 山西晚报(太原)有0人参与

据新华社电 1日，总书记在中央党校发表全党大兴学习之风的重要讲话，直击时弊，鼓舞人心。讲话引起两会代表委员和专家、基层干部的热议，他们严厉抨击当前某些党员干部学习中存在的各种歪风邪气，并用所见所闻概括出“五大怪现象”。

一怪：上课点名司机顶，论文常由秘书代。一些党员干部参加学习培训，迟到早退，视校纪校规同虚设，有的领导干部竟然派司机冒名顶替应付上课点名，论文和学习心得都由秘书代笔，或者让写作班子搞定。

二怪：借同学关系拉帮结派，课堂变成“交际场”。一些学员把学习培训作为接近领导、联络感情的难得机会，忙于吃请、送礼，称兄道弟，拉帮结派，构建“关系网”。人大代表、江苏省南京市人民检察院职务犯罪预防局局长林志梅说，个别学员人端坐在课堂上，脑子想的却是怎么拉关系、攀交情。上面讲着课，下面约饭局。聊天时问的都是“你认识某某不”，觉得上党校、搞培训就是为了“多认识几个人”。

三怪：你来我往互吃请，交流考察变游乐。一些学员利用公款吃请成风，今天你请客，明天他安排，谁不请就好像失礼了。东北一所地市级党校食堂的厨师介绍，每天早上用餐的人很多，到了中午特别是晚上，往往只剩下寥寥几个人。交流考察、现场学习更变成了旅游玩乐的幌子，哪个学员在风景名胜区任职，就到哪里去“考察学习”，费用全部由那个接待单位“买单”。

四怪：下属忙“慰问”、领导忙收礼。在个别地方，领导干部进校学习，消息传开，一些属下单位和个人就开始了“公关式慰问”。除了吃喝玩乐，甚至还要送礼品、塞红包。一些基层干部说，继领导生病住院、家里办红白事之后，“上学”已成为看望领导的另一大理由。

五怪：理论与实践“两不沾”，听课学员难解渴。辽宁省鞍山市司法干部熊再峰说，一些基层培训单位师资力量不足，老师理论水平不够高，实践经验又很少，学员抱着热情而来，听得寡然无味而去。全国政协委员刘志彪说，干部去学习，想的是“缺什么补什么”，却什么也补不到，学习成了“走过场”。