2014年济南公务员面试培训班哪个好

第一篇：2014年济南公务员面试培训班哪个好

2014年济南公务员面试培训班哪个好

一、授课老师怎么样？

【卓博教育】我们的授课教师全部具有公务员或者公务员、选调生从业经历，在面试时候授课实战技巧更具有效果和针对性，减少答题误区

二、班次的学习环境怎么样？

【卓博教育】我们的公务员面试班次全程控制人数在8人以内，保证每个学员都有充分与授课教师互动的机会！是真正全程的小班授课.三、怎么样保证学习效果？

【卓博教育】因为小班，所以能真正反套路学习.具有多年摸索的独一无二的反套路授课模式，使学员答题更具差异化，从而轻松就通过！真正的得分的保证！我们郑重承诺每个职位只招收一个学员，先报名者享有尊贵优先权！

四、教学通过率怎么样？

【卓博教育】我们的通过率根据每个班次不同有些差别，一般面试通过率在80%到90%.班次介绍：

山东卓博教育针对2014年山东公务员面试全新推出公务员协议通过系列、全程封闭系列、封闭系列、精品系列、基础系列和实战系列六大系列班次，以最优质的教学保证卓博教育公务员面试培训通过率第一的骄人成绩.协议过关4班 结构化面试 6天6晚 7月24日-30日（24日报到）面授 12800元，不过退10000元 包6天6晚的食宿 马上报名 课程介绍

协议过关5班 结构化面试 6天6晚 7月27日-8月2日（27日报到）面授 12800元，不过退10000元 包6天6晚的食宿 马上报名 课程介绍

协议过关6班 结构化面试 6天6晚 7月30日-8月5日（30日报到）面授 12800元，不过退10000元 包6天6晚的食宿 马上报名 课程介绍

协议过关7班 结构化面试 6天6晚 8月3日-8月9日（3日报到）面授 12800元，不过退10000元 包6天6晚的食宿 马上报名 课程介绍

【上课地址】济南历城区花园路123号凯德商务楼430室

【咨询热线】0531，8802，6601

【解答疑难】qq1195，059，720,【课程链接】

【公交路线】1路，11路，30路, 112路, 118路,K107路, K55路, K98路等

第二篇：江苏公务员面试培训班哪个好

江苏公务员面试培训班哪个好

江苏卓博教育讯江苏公务员面试培训班哪个好？随着2014年江苏公务员面试的临近，几乎所有的考生开始寻找小班实战辅导班，参加考前模拟冲刺练习。

卓博教育2014年江苏公务员面试培训班协议最后一期将于5月3日开课，同时实战模拟辅导将持续开课至5月8日，10人小班由卓博名师一对一点评，考生可提前预约。

<面试精品班第7期>

课程时间：5月5-8日

课时安排：4天4晚

授课内容：

1、系统讲解面试测评要素与评分标准、原则与技巧、面试题型及其反套路答题要点；

2、现场多轮全真模拟点评，全方位实战演练，提前进入实战状态；建立考生自信心、丰富应考经验；

3、面试题型训练：语言表达能力、应变能力、综合分析能力、计划组织协调能力、人际交往能力等面试考试题型答题思路及强化训练；就学员模拟情况进行点评指导。学费：2580元

<面试实战系列>

课时安排：16课时（2天）

授课内容：按照面试程序、内容进行全真面试模拟，营造全真面试氛围，培养考生的应考能力。指导考生在模拟中减少答题误区、适应面试题型、把握答题规律、熟悉面试流程和面试环境。

学费：980元

课程时间：

《面试实战演练8期》 5月4日-5日

《面试实战演练9期》 5月5日-6日

《面试实战演练10期》 5月7日-8日

<个性化一对一课程>随报随学，提前预约8个课时起约，300元/课时

<卓博教育名师>

(王君轩)——卓博教育公务员考试研究中心教研室主任。长期致力于公务员考试申论和面试命题研究，多次参与中央机关公务员考试《申论》阅卷工作，并与多名公务员考试命题教师保持国考命题经常性探讨。主讲《申论》和《面试》。

（刘燕溪）——有多年教育教学经验，主要研究方向为申论及面试。在教学实践中，擅于从小角度切入理论核心，使学生能够快速掌握理论核心和框架，洞悉考试规律，并给学生制定个性化的提高方案。主讲《申论》和《面试》。

(张文潜)——卓博教育公务员考试中心教研室研究员。主在教学过程中善于给学员提供清晰的课程体系、系统的思维方式及解题思路，善于引导和拓展学员发散思维，从深度和广度两方面提升得分能力。

第三篇：威海公务员面试培训班哪个好

山东省公务员面试培训哪里好

公务员面试的一个成功经验介绍

90.6，在我听到自己的面试成绩的一刻，我抑制住自己的兴奋。走出考场，我就想把面试的一些感受告诉大家。

我的笔试成绩是所报职位的第一名，但听说，面试是非常关键的。所以，我在知道了 可以参加面试后，就积极准备面试了。虽然，时间短，但大部分人是在短时间来准备的，相 对比较公平。这就要看自己如何充分利用这段时间了。我是从以下几个方面来准备的： 山东省公务员面试培训机构哪个好-首选山东万华

一是找头绪。因为是第一次参加面试，对面试的了解不多。所以，我就向曾经参加过 面试的人咨询相关的事项，从哪些方面入手、着重与什么方面的知识、在面试中该注意什么，至少对面试有感性的认识。

二是多练习。我咨询的人中，有一位给了我很好的指导，就是要我抓紧时间对着镜子练习说话，关键是说话的自然状态、语速、语气等等，他说这是最重要的。在短时间内看书，效果不是很好，有时在面试中用到的知识是以往的积累，不是靠一时的填充，我认为这一点是正确的。事实证明，我的发挥也是靠以前自己积累的知识。而且，我对着镜子练习的确提高了我的表达能力，我是白天黑夜的练习了三天三夜（晚上只睡几个小时），果然说话的能力提高了。对这镜子练习，对个人来说，就好象对这考官在回答，增强了心理素质。山东省公务员面试培训机构哪个好-首选山东万华

三是听辅导。我参加了万华面试辅导，很有用处的。尤其对于初次参加面试的人来说，在辅导中，老师会告诉你答题思路，应该注意的细节。参加辅导，一定要找有经验的老师，尤其是任过考官的老师，毕竟他们有自己的看法和评判标准。而且，辅导中的实景模拟也很有好处，至少知道该怎样上场、离场，提前感觉紧张的氛围。

四是要平静。心态很重要！我的普通话不错，声音也好听，在答题时，我能够听到自己的声 音在自然的流出，我就知道应该不会太差！有时候题目的答案不唯一正确，关键看你的表达、理解，所以个人的表现非常重要，一定要心平气和，就是紧张也要面带微笑，不要紧绷嘴 唇、眉头紧锁、手脚发抖，一定要稳住。我也紧张了，但我会掩饰。

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以上只是我个人的一点心得，希望能够对参加公务员面试的同志有所帮助！

还有一点，一定要穿上职业装，让自己精神焕发，非常重要！记住，自己是最棒的！

山东万华是山东省最好的公务员面试培训机构

第四篇：2018年江苏公务员面试培训班哪个好？

2018江苏公务员面试：给面试题“建模” 让你思路更清

晰

在公职类考试的面试中，有多类题型都是通过设置一个情景，然后把你放到这个情景里面问你怎么解决或者怎么办，这类题目我们统称为情景类题型。今天我们重点给大家讲人际和应变类题型。这类题型在面试题目里面普遍难度不大。但是在日常授课中我们会发现，很多考生因为思路的混乱和审题难以切中重点导致答题内容并不理想。今天我们就教大家利用建模的方式，厘清题目逻辑，把我题目重点。

首先看一张图：

这张图可以理解为情景类题目的模型，其中椭圆可以理解为题目设置的情景;A代表我，也就是题目给你设置的身份。B代表题目中安排你要完成的工作;C代表你在完成工作中遇到的问题。人际和应变类题目设置往往是让你去完成一项工作，但是过程中遇到了一些问题，问你怎么办?所以在审题阶段我们要做的是通过题目描述信息找到我是谁?我要干嘛?我在干的过程中遇到了什么问题?

通过这张图我们能够清晰的分析题干的重点内容，那么接下来我们该如何解题，其实也就很简单：我们的任务就是解决所有的C(不止一个)，完成B。当然考虑的政府工作的特殊性，所以任何一项工作出现问题都不希望再发生，所以我们还要避免D(以后不再发生)。

在答题的过程中，我们要做的就是把之前解决问题措施有条理的罗列出来，向考官展现。以一道题目为例：你和同事共同完成一项工作，在工作过程中同事消极怠工，导致工作没有完成，领导批评了你们。如果你是工作小组的负责人，你怎么办? 这道题目里面，A是工作小组负责人;B是工作(没有具体指明);C有两个，一个是同事消极怠工，工作没完成，另一个是领导很生气。按照上面的模型逻辑，我们要解决C，也就是消极怠工和领导生气，然后完成B(工作)，最后避免以后。解决C：领导生气就向领导道歉承认错误，并且向领导保证在接下来的工作过程中一定避免类似的情况的发生，完成工作;对于同事消极怠工，那么我们就要和同事进行沟通了解他消极怠工的原因，并且针对于他消极怠工的原因予以解决，从而能够提高他工作的积极性。针对于B，我们在c解决了之后就要和同事共同去讨论下一步的工作方案，并且在接下来的工作过程中相互督促、互相提醒、加班加点，从而能够在规定时间内完成工作。针对于D，在以后的工作中，我们要关注同事的心态问题，积极的做到提前的干预和关心。

当然，这只是人际类和应变类题目最基本的模型。在真正的考试过程中很可能会难度增加，但是不管怎么变化最终的还是要参考这个模型，所以大家要通过这个模型加强对于题目设置的掌握和题目的问题的话，从而能够更好的去解决问题。

注： 本文稿件属于中公教育公职研究与辅导专家戴怀远老师原创文章，未经许可不得转载。

第五篇：2014年山东公务员考试面试培训班哪个好

2014年山东公务员考试面试培训班哪个好2014年山东公务员考试面试培训班哪个好，山东卓博教育针对2014年山东公务员面试全新推出山东公务员面试协议通过系列、全程封闭系列、封闭系列、精品系列、强化系列和实战系列六大系列班次，以最优质的教学保证卓博教育山东公务员面试培训通过率第一的骄人成绩。笔试成绩公布后2天滚动开课，每2天新开一期培训课程！

一、2014年山东公务员考试面试培训课程安排：

1、协议通过系列，我们安排的是6天5晚协议课程，这个课程是每个协议班学员必须完成的课程，上课期间我们负责你的食宿。接来就是循环听课环节，为了提高我们卓博协议班的面试成绩，特别安排补课环节，提前2天申请，你可以接着上课，4天、6天甚至更多！

2、全程封闭系列、6天5晚封闭学习；1天系统讲解，1天2晚讲练结合，4天3晚现场实战稳步提高；名师逐一点评；评中提高！

3、面试封闭班：4天3晚学习：1天系统讲解；1天2晚讲练结合；2天1晚现场模拟练中点评；快速提高。

4、面试精品班：3天2晚技巧学习；1天1晚循序渐进；夯实基础；2天1晚讲中有练。

5、实战演练班：2天1晚全真模拟；魔鬼训练；边练边讲；边讲边练。

6、宫廷一对一：8课时起约，随报随学。私人定制！更专业！更有准对性！

二、2014年山东公务员考试面试培训班哪个好

卓博2014年山东公务员面试培训课程优势：

1、真正实现小班授课——质量的保证

卓博教育的任何面试班次都控制在10人以内，保证每个学员都有充分与授课教师互动机会！

2、真正有公务员甚至考官背景的教师授课——师资的保证

卓博教育的师资团队由拥有公务员背景的教师构成，并拥有多年公务员考试研究经历，最大程度确保了辅导的权威性、专业性和实效性。

3、真正的卓博教育独创教学方法——效果的保证

卓博教育独创“思维框架法”，使学习更轻松，更新颖，过关率更高。科学合理的辅导流程全面提升考试竞争力。

三、2014年山东公务员考试面试培训班哪个好

卓博教育山东公务员考试面试培训课程特点：

协议通过班：专家授课；协议通过。

全程封闭班：封闭学习；系统讲解；讲练结合；稳步提高；逐一点评；评中提高。面试封闭班：系统讲解；现场模拟；练中点评；快速提高。

面试精品班：技巧学习；循序渐进；夯实基础；讲中有练。

实战演练班：全真模拟；魔鬼训练；边练边讲；边讲边练。

山东报名地址：山东省济南市历城区花园路123号凯德商务楼（山东种业）430室联系电话：0531，8802，6601, 在线咨询QQ: 1195，059，720。

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2014年山东公务员笔试成绩马上公布，山东卓博提示各位考生及时关注面试时间。