高速公路主任助理竞聘笔试试卷题目答案[范文模版]

第一篇：高速公路主任助理竞聘笔试试卷题目答案[范文模版]

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湖南邵永高速公路有限公司

主任助理竞聘笔试试卷

（满分120分，其中附加题20分，时间180分钟）

一、单选题（在每道问题所提供的备选答案中，选择一个正确答案。每题1分，共10分）

1、具有“神州第一路”的美称高速公路是。（A）

A、沈大高速公路B、京津塘高速公路C、沪宁高速公路D、泸嘉高速公路

2、使用手持机查询入口站信息的操作流程是（A）

A、菜单F2→按数字4→按数字2B、菜单F2→按数字4→按数字3C、菜单F2→按数字5→按数字2D、菜单F2→按数字5→按数字3

3、票据管理中票据存根损坏或遗失处罚与什么情况等同处理？（D）

A、票据损坏B、票据损坏和遗失C、票据遗失D、票据损坏或遗失

4、按照我省高速公路收费里程的计算标准，收费站互通匝道按（A）公里计算里程A、0.5B、1C、1.5D、25、在班次结算报表中，在没有坏卡、额外卡、已读未入卡箱卡出现的情况下，普通车流量合计+军警车合计对应的关系是（D）。

A、普通车流量合计+军警车合计=无卡车+收费员处理的通行卡总数 B、普通车流量合计+军警车合计=不可读卡车+收费员处理的通行卡总数 C、普通车流量合计=无卡车+不可读卡车+收费员处理的通行卡总数

D、普通车流量合计+军警车合计=无卡车+不可读卡车+收费员处理的通行卡总数

6、机房的环境湿度要求是（C）

A、20%—60%B、20%—50%C、25%—65%D、35%—70%

7、TOD缴款因故延迟，最长时间不能超过多少个小时？（D）A、0.5B、1C、12D、248、省人民政府决定从（C）起，对高速公路部分超限超载的载货类汽车的计重收费标准进行调整，即对超限超载30%-100%的载货类汽车按基本费率的3至6倍调整为2至5倍计费，对超限超载100%以上载货类汽车按基本费率6倍调整为5倍计重收费。

A、2007年6月1日B、2007年7月1日C、2008年9月1日D、2008年10月1日

9、收费员电脑票张数为514张，金额14230元。手工票3张，金额25元。手工票代电脑票1张，金额5元。问收费员收费金额合计多少元？（C）

A、14305元B、14255元C、14250元D、14350元

10、企业中“以人为本”的理念是指（）B A、把人当成“上帝”，一切都服从、服务于“上帝” B、把人当成组织中最具活力、能动性和创造性的要素 C、坚持群众路线，尊重群众意见

D、关心员工生活，提高员工物质文化生活水平

二、填空题（每题2分，共10分）

11、实施路径识别系统后，通行费拆分方法将实行（按最短路径）收费，按（实际路径）拆分。

12、高速公路管理机构、公安机关高速公路交通管理机构和高速公路沿线所在地县级以上人民政府应当制定高速公路(突发事件应急预案)。

13、收费站收费车道的设臵应当与(车流量)相适应

14、一辆货车六个轴，前两个轴为单轴单轮、第三个轴为单轴双轮，后面为三轴双轮（每轴少两个轮胎），该车的总限重为（36）吨。

15、发现票据遗失受损，应及时查明原因，报省高管局，并（登报申明作废）。

三、不定项选择题（在每道问题所提供的备选答案中，选择一个或以上正确答案，未全部答对的不给分。每题2分，共20分）

16、身份IC卡的作用有哪些？（ABCD）

A、登入车道收费系统B、给予操作人员权限进行卡箱交接 C、进行车道卡箱更换D、查询数据

17、哪种情况需要撕手工票？（ABD）

A、长款撕票：短款责任人自负，长款备用票注销，解款过程中，收费员所缴金额比应缴金额多出部分，应按相应金额撕手工票冲销 B、逃费车补缴通行费撕手工票 C、产生不合要求废票需重新打印发票 D、打印机故障，无法重新打印发票

18、做好收费文明服务工作，尽量避免或化解与司机的矛盾，可采取哪些方法？（ABCD）A、换位劝导法B、软硬兼施法C、红白脸法D、冷却处理法

19、制定《中华人民共和国道路交通安全法》目的是为了（C）。A、使车辆按规定的速度行驶B、圆满完成运输任务C、为了维护道路交通秩序、预防和减少交通事故D、顺利完成征费任务20、收费系统统计报表包括（AB）。

A、通行费类报表B、交通流量类报表C、管理类报表D、系统故障报表

21、现代管理不仅强调通过制度进行管理，更重要的是通过（）进行管理 ABCE A、文化B、方法C、思想D、制度E、技术

22、光栅故障，在确定光栅之间没有东西遮挡的情况下，可以采取哪些解决方法？（ABC）A、重启程序B、检查继电器C、检查光栅（线）D、检查CPU串口

23、在OPE程序中可以进行的操作有（BC）

A、卡箱交接B、交易查询C、参数查询D、收费员缴款

24、收费系统中有(ABCD)。

A、监控计算机B、业务计算机C、缴款计算机D、硬盘录像计算机

25、公司职位工资标准依据职工所在职位的（）确定ABCD

A、工作性质B、工作量C、工作的可替代性D、责任大小

三、简答题（3题，每题5分，共15分）

34、需要进行强行取出卡箱的几种情况是什么？

答：（1）当入口车道的卡箱实际已空，但系统显示卡箱未空；（2）入口车道急需从出口车道调配卡箱；（3）出口车道急需从入口车道调配卡箱；（4）车道中卡箱标签卡不可读（标签卡已坏）

35、什么是异型车？处理载货异型货车时，统一遵循那两个原则？

答：①异型车通常是指改型（改装）、降低质量（吨位）的各种汽车。②一是以《公告》、《汽车行驶证》、《汽车养路费缴讫票》三者为准绳。二是就高不就低原则。

36、预防收费纠纷，应着重把握哪些原则？ 答：（1）坚持原则与灵活的处理方法相结合。（2）把高度负责的精神与谨慎规范的服务相结合。（3）把大胆严格的管理与耐心细致的宣传相结合。（4）把现场处理与善后处理相结合。

（5）把自行协调解决与请求上级协调解决结相合。（6）把整治各种违章车辆与社会治安综合治理相结合。

四、计算题（1题，共16分）

37、一辆车牌为湘E12345超宽车通过某收费站时，因超宽车道计重设备故障无法计重，驾驶员拿出其他高速的通行费发票，限重32吨，计费重量为36吨，请问遇到此事收费现场应该如何处理？该车最后应缴多少元？写出计算过程（计费里程110公里）。

五、论述题（1题，共12分）

38、古有舜帝以“天下明德皆自虞帝始”治天下，以“孝”为核心的伦理道德、以“信”为本的社会规范、以“仁”为核心的治国理念、以“和”为天下民族融合。舜帝南巡时驾崩于湖南宁远九嶷山，宁远作为永蓝公司管理中心的居住地，为寻找舜帝以道德治天下的足迹，永蓝公司将以“道畅途安、德行天下”作为公司的运营管理理念，请你围绕这一管理理念论述如何做好永蓝公司的运营管理？

六、写作题（1题，共12分）

39、永州收费管理分中心张三在10月21日当值期间成功破获一台倒换卡车辆，为公司追回直接经济损失4280元，你做为一名主任助理，为在永州收费管理分中心树立典型，提高大家工作积极性，向公司拟写一份关于通报表扬的请示

七、附加题（共1题，20分）

40、外单位将于11月15日上午9：00到你目前所在的分中心视察工作，你做为这次材料汇报的负责人，请你结合分中心的实际情况，拟写一份汇报材料。（要求汇报材料主题新颖、突出亮点，内容全面、简明扼要，字数控制在1200字以内）

第二篇：竞聘稿主任助理

争取赢得机会奉献才有贡献

各位领导、各位评委：

下午好！

真诚感谢学校给我这个机会参加本次竞聘，我将努力争取机会，全力展示自我，获得“主任助理”这一岗位。我演讲的题目是《争取赢得机会奉献才有贡献》。

首先，介绍自己

我是12号竞聘人段正龙，汉族，山东滕州人，34岁，预备党员。毕业于山东理工大学，所学专业是汉语言文学教育。在我校一直从事语文教学工作，4次担任班主任职务。

工作上勤勤恳恳，得到领导的认可，曾荣获：

“枣庄市优秀共青团员”、“读书先进个人”、“课改标兵” 等荣誉称号；

业务上扎扎实实，在市局组织的优质课评比、演讲比赛中多次获奖，并在各级报刊上发表多篇教育论文。

其次，竞聘优势。

我是带着满腔的爱投入工作的，也是带着满腔的爱来参加竞聘的。

一，政治上，爱党，爱社会主义。

无论是学习还是工作，我都积极向党组织靠拢，坚决拥护中国共产党的领导，坚决拥护社会主义，每一天我都争做一名

合格的共产党员。

只有讲政治，讲党性的同志才能加入到单位的管理、服务行列中。我将坚决拥护校党委的领导，听从校党委的指挥。我是政治上经得住考验，组织上值得信赖的人。

二、工作中，爱岗，爱教育事业。

“爱岗敬业，教书育人”是每位教师的天职。我热爱我的工作岗位，也热爱我投身的教育事业。

滕州三中是我的母校，是母校培养了我，我有责任，有义务回报我的母校，为母校的发展做更多的工作。

任卫民校长在第一次全体大会讲，农村高中一样有广阔的发展前景。校长的讲话启发了我，激励了我。让我对母校的前途不在悲观，并在内心点燃了工作了的激情。

“身为地地道道三中人，就应全心全意谋发展”

干工作，既要有热情，还要具备能力。

二，能力强，足以胜任竞聘的职务。

大学期间，我曾协助校学生工作处全面开展了勤工助学工作： 积极联络25个院系，选拔勤工助学人员；

实地调研各个部门，开设勤工助学岗位；

制定人员考核办法，确保人员工作效果；

健全学生管理体制，吸纳优秀管理人员。

直到现在，勤工助学办公室仍然是山东理工大学体制最健全、运转最高效的学生机构。

通过锻炼，我提高了办事能力。

工作期间，开创性地担任班主任工作。

我担任班主任工作，注重班级文化建设。确立了以“和睦互助、勤奋进取”为班风；以“课上活而不乱、自习静而不滞”为学风；以 “培养独当一面的人才”为目标；以“三中人，有志气”为口号的管理理念。

正是由于有自己的理念，我教过的学生均具备成功的潜质。参加工作，我形成了工作思路。

本次竞聘，学校要吸纳“想干事、能干事、干成事”的人为学校做更多的工作，我相信我就是这样的人，同时我也是“说实话、用真心，干实事”的人。

再次，工作思路

一，准确定位，听从指挥，做好服务

二，讲奉献，能吃苦，争当表率

三，多学习，多思考，献言献策

最后，是我的竞聘感言，争取大家的支持。

我尊敬每一位在平凡的岗位上勤勤恳恳、默默耕耘的老师； 我更佩服那些在工作中锐意进取、敢于担当的单位领导。我竞聘主任助理，就是为了多多学习，多多锻炼，尽快成长。

人过三十，方知时不我待；

争取机会，才能赢得未来。

各位领导、各位评委：

给我一个舞台，我会演绎一段精彩；

给我一份信任，我会回报优秀业绩。

请支持我，谢谢！

第三篇：竞聘主任助理演讲

1,介绍下你自己。

我叫韩梅琳，今年23岁，1988年出生，毕业于浙江广播电视大学，学的是会计专业。在校期间，担任过副班长和团支书一职，经常组织班集体开展各项活动。成绩优异，先后获得三好学生，优秀团干部，优秀团支书，优秀毕业生等等。XX年，我光荣的加入了中公预备党员的行列中，XX年11月满一年预备期，全票通过转为正式党员，待街道党委批准。现在在杭州安灵公司实习。

2.为什么想做主任助理??就是你的目的是什么?

对于刚毕业的我来说，我怀揣着一颗赤胆热心，怀揣着理想和抱负，一心想要为社会做贡献，主任助理的选拔，就是一个很好的平台，既可以增长自己的社会经验，锻炼自己的能力，也可以实现自己的人生价值。记得以前预备党员的谈话的时候，学校书记就问过我，为什么要入党，我当时是这么说的，入党是为了能有这个身份为群众办实事，现在为什么想做做人助理，依然是这个初衷，我想尽自己的能力为我们的社区做贡献。

3，如何做好助理角色?

做好助理，我觉得首先要，坚持党支部和居委会的正确领导，服从领导的分配，认真完成领导所交代的各项任务，把所学的知识运用到工作和实践中去，尽快的了解社区的实际情况，为领导的决策建言献策，在思想上，与上级党委和党支部保持一致，做到不利于团结的话不说，不利于工作的事不做，和班子成员保持一致。做好配角，敢做小学生，虚心学习。积极的为社区居民服务，勤勤恳恳，踏踏实实的为群众办事，为社区的稳定，和谐，发展做出努力。

4，工作思路。

当前，我们社区和街道各社区一样，面临着征地拆迁和推进城市化建设，各种矛盾日益突出，比如拆迁问题，卫生问题，治安问题，社区居民生活保障问题等等。作为后备干部，应深入到群众中去，积极的为社区居民提供各种服务，为困难群众提供帮助，倾听群众的想法和呼声，把所了解的情况及时的向社区领导反映，为社区居民提供各种服务，同时积极向社区居民宣传党的一系列方针政策和城市化推动所带来的好处。切实的解决好利益问题，尽可能体现公平公正。随着外来人口的增加，现在又临近过年，还应加强护村对作用，为社区居民营造一个安定祥和的生活环境。我相信只有上下一心，团结一致，龙王沙社区的各种工作一定会顺利开展，社区居民的生活会一天比一天更美好。

年12月10日

第四篇：2016竞聘主任助理演讲稿

2016竞聘主任助理演讲稿

1,介绍下你自己。

我叫韩梅琳，今年23岁，1988年出生，毕业于浙江广播电视大学，学的是会计专业。在校期间，担任过副班长和团支书一职，经常组织班集体开展各项活动。成绩优异，先后获得三好学生，优秀团干部，优秀团支书，优秀毕业生等等。XX年，我光荣的加入了中公预备党员的行列中，XX年11月满一年预备期，全票通过转为正式党员，待街道党委批准。现在在杭州安灵公司实习。

2.为什么想做主任助理??就是你的目的是什么?

对于刚毕业的我来说，我怀揣着一颗赤胆热心，怀揣着理想和抱负，一心想要为社会做贡献，主任助理的选拔，就是一个很好的平台，既可以增长自己的社会经验，锻炼自己的能力，也可以实现自己的人生找范文就来价值。记得以前预备党员的谈话的时候，学校书记就问过我，为什么要入党，我当时是这么说的，入党是为了能有这个身份为群众办实事，现在为什么想做做人助理，依然是这个初衷，我想尽自己的能力为我们的社区做贡献。

3，如何做好助理角色?

做好助理，我觉得首先要，坚持党支部和居委会的正确领导，服从领导的分配，认真完成领导所交代的各项任务，把所学的知识运用到工作和实践中去，尽快的了解社区的实际情况，为领导的决策建言献策，在思想上，与上级党委和党支部保持一致，做到不利于团结的话不说，不利于工作的事不做，和班子成员保持一致。做好配角，敢做小学生，虚心学习。积极的为社区居民服务，勤勤恳恳，踏踏实实的为群众办事，为社区的稳定，和谐，发展做出努力。

4，工作思路。

当前，我们社区和街道各社区一样，面临着征地拆迁和推进城市化建设，各种矛盾日益突出，比如拆迁问题，卫生问题，治安问题，社区居民生活保障问题等等。作为后备干部，应深入到群众中去，积极的为社区居民提供各种服务，为困难群众提供帮助，倾听群众的想法和呼声，把所了解的情况及时的向社区领导反映，为社区居民提供各种服务，同时积极向社区居民宣传党的一系列方针政策和城市化推动所带来的好处。切实的解决好利益问题，尽可能体现公平公正。随着外来人口的增加，现在又临近过年，还应加强护村对作用，为社区居民营造一个安定祥和的生活环境。我相信只有上下一心，团结一致，龙王沙社区的各种工作一定会顺利开展，社区居民的生活会一天比一天更美好。

年12月10日

第五篇：竞聘主任助理演讲稿

各位领导、各位同仁：

大家好!

今天，我之所以参加这次竞聘演讲，是因为一方面，表明我对单位推行岗位竞聘上岗机制的拥护和信任;另一方面;通过这次演讲，锻炼自己的能力、展现自己的才华并借此机会和大家交流思想，同时，准备让人评价优劣长短，接收领导和大家对我的挑选。

首先，简单介绍一下自己。***，2007年毕业于*****学校，毕业后加入了**这个大家庭，在***从事****工作，工作已***年有余。这次竞聘信用社主任助理这个职位，我认为自己具有以下几个方面的有利条件。

我具有正直的人品以及完善的工作作风。

我在为人上，胸怀坦荡，公道正派，与人为善。始终认为：“沉默是金，忍让是银，帮人是德，吃亏是福。”

在工作作风上，能吃苦耐劳，认真负责。别人不愿做的事我做，要求别人做到的事，自己首先做到。从不揽功诿过，假公济私，与人争名利。在六年工作中领导布置的工作总是尽力去做，从不无故推诿。诚然人无完人，在肯定有利条件的同时，我也清醒地认识到自己存在一些不足之处：

与领导、大家交心、交流思想不够。有时工作缺乏主动性，谨慎有余，活力不够。不过我有信心，在以后为工作实践中在同志们的帮助下不断克服自身的不足。

对所竞聘岗位的认识和上岗后的设想。

一、首先，作为主任助理，必须了解领导的主要工作思路和目标。一切都有要以领导的工作思路和目标为中心开展做好自己的工作。

二、摆正位置，做好配角、当好参谋。

主任助理主要职责，对单位里的全面工作，要尽其所有，收集各种信息供领导参考，向领导提供各种建议和主张，帮助领导顺利作出决策，其次，要有统筹兼顾的思想，当好单位里的协调人，使做出的决策能符合大多数人的意愿。当领导注意外务活动时，自己要坚守内部事务，当领导转向内部事务时，自己则承担对外的交涉，弥补领导所不能的面面俱到，当领导因工作需要回避，自己则要站出来承担，自觉维护一把手的形象。

总而言之，要做到尽职不越权，帮忙不添乱，补台不拆台。

三、上岗后要以服务为目的，不以争取为目的，我始终认为当领导就意味着要吃苦在前，享乐在后，只有奉献，不能索取，不能有任何私心杂念，要想群众之所想，急群众之所急，公正廉明，经常和群众换位，想想群众的感受，事关群众个人切身利益问题上，多为群众争取，尽量让给群众。同时用自己的人格魅力，做好表率作用。

最后，我表个态，如果竞聘成功，我将珍惜这个机会，用心，用情、用良心干好工作。反之，我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职、尽现。无论结果如何，我都始终会“老老实实做人，扎扎实实做事。”言必信，行必果。

谢谢大家!