如果你成功竞选上领导岗位

第一篇：如果你成功竞选上领导岗位

如果你成功竞选上领导岗位,你将如何开展工作?

第一，首先明白自己的职责是什么，自己的管理范围；

第二，熟悉工作环境与干部职工互相认识；

第三，知道自己的工作职责，围绕它来行动，最终完成单位给自己的任务。

你作为某乡副乡长,你如何组织实施本乡的水利设施建设?

一、拟订水利设施建设方案

二、积极筹措资金

三、组织干部、群众投工投劳 你怎样看待“数字出官，官出数字”的现象。

评价干部和组织考核干部，一个重要标准是看政绩。有的地方简单地把政绩与几个经济指标划等号，片面强调经济增长速度，导致“官出数字，数字出官”，弄虚作假。这明我们逐步建立一套比较科学的考核评价政绩体系相当重要。

一要用全面的观点看待政绩。具体地说，就是既要看经济指标，又要看社会指标、人文指标和环境指标；既要看城市变化，又要看农村发展；既要看当前的发展，又要看发展的可持续性；既要看经济总量增长，又要看人民群众得到的实惠；既要看经济发展，又要看社会稳定；既要看“显绩”，又要看“潜绩”；既要看主观努力，又要看客观条件。另外，在领导干部工作实绩的基础上，还应按照德、能、勤、绩、廉即思想政治素质、组织领导能力、工作作风、工作实绩和廉洁自律等几个方面来综合考核。这些方面都兼顾到了，才能比较全面地看一个干部。

二要用实践的观点看待政绩。政绩是实的不是虚的，是脚踏实地干出来的，不是形式主义“花架子”。考核政绩，就要深入实际，不仅要亲眼看一看，还要亲耳听一听。看看它是否符合实际，符合客观规律，是不是实干出来的，干的是不是当地经济社会发展和群众需要的实事，能不能切实发挥作用，真正造福一方，惠及人民群众。

三用群众的观点看待政绩。应倾听群众呼声，看看领导干部是不是忠实履行全心全意为人民服务的宗旨，把实现人民群众的利益作为追求政绩的根本目的。评价一个领导干部政绩的优劣或大小，是上级有关部门的职责所在，而履行好这个职责的第一要义，就是坚持走好群众路线，广泛听取群众意见。干部政绩的大小、优劣，乃至是非功过，群众看得最清楚，也最有发言权。衡量干部政绩，最重要的是看人民群众拥护不拥护、高兴不高兴、答应不答应。

在工作中你如何做到低调做人，高调做事？

不在别人面前卖弄自己，尽量的谦虚，脚踏实地做事，多尽心尽力，在别人遇之麻烦事时，给他人以帮助，关心他人为他人着想很重要，就是说不要处处只想到自己，多从他人角度立场利益上考虑，这对同事之间的相处和生活都有很大好处。

有一个工厂环境污染严重，工人们都不去上班，如果让你负责处理此事，你怎么办？

购进排污净污设备并且让职工们都知道，为工人提供简单轻松的工作环境，然后逐步处理工厂环境污染问题。在原有待遇的基础上适当加点工资。

结合本地实际谈谈如何解决就业问题？

一是大力开展农民工职业技能培训。根据企业用工需求和农村劳动力培训意愿，大力开展多种门类、多种形式的培训，增强农民工外出适应能力、就业能力和创业能力。

二是完善农民工就业信息服务。加强输出地与输入地劳务对接，健全城乡公共就业服务体系，多渠道为农民工提供就业信息。输出地要为准备外出就业的农民免费提供政策咨询和准确、及时的务工信息；输入地要完善用工信息发布机制，所有职业介绍机构向农民工免费开放。

三是引导农民就地就近转移就业。积极发展小城镇、县域经济，大力发展农村“水电路气房”；大规模开展农田水利和标准农田建设，增加农民的就业机会；发展劳动力密集型产业、农产品加工业、第三产业，支持非公有制经济发展，为农民工就业提供更多就业岗位。四是鼓励农民工返乡创业。农民工返乡创业，不仅解决自己的问题，还增加新的就业机会，是今后农村新的增长点。要在财政、税收、信贷、土地等方面给予大力支持，积极引导返乡农民工参与现代农业发展和新农村建设，发展规模种养业，创办工商企业，以创业带动就业。

6.有人认为“善意的说谎是对的”，您怎么看待这句话？为什么？

我认为这句话应该辩证的来看。

一方面，在一些特殊的场合善意的谎言是有益处的，也是可以理解的，比如，对一个病重的病人可以善意的说一些病情并不严重可以很快治愈的谎话，这对于病人的康复是有好处的。另一方面，作为一名公务员，在工作中应该坚持原则、实事求是，只要是涉及工作的问题就应该有一说

一、有二说二，让领导、同事和人民群众都能了解到真实的情况，这样才能有助于提高我们的行政效率，更好的为人民服务。

当然，如果涉及到国家机密的内容可以除外。以上就是我对于这句话基本看法。

2.镇里规划建一农贸市场，请拟出建设农贸市场的方案。

第一，在本地居民中做一项民意调查，看看人民群众最希望把农贸市场建在哪里？一便我们更好的决策。

第二，根据民意测验去实地考察一下，然后结合实际情况做好选址工作。

第三，聘请相关专业人员进行实地的测量和规划，确定农贸市场的规模，并根据这些情况作出工程的财务预算，报给有关领导审批。

6.作为一名乡镇领导干部，你会怎样展开招商引资工作？

首先，召集相关项目的负责人集思广益，根据本地区的实地情况，因地制宜，确定适合本地区发展的招商项目。

其次，做好基础设施建设和宣传工作，要让投资人认识到我们这个地区优势和发展前景。再次，积极与投资商进行接触，让他们感受到我们的诚意，同时通过我们的工作让他们相信来我们这里投资一定能给双方都带来丰厚的回报。

最后，要及时向上级领导汇报招商的情况，争取得到上级的支持和指导。

一、俗话说“三个臭皮匠顶上一个诸葛亮”，也有人说“一个和尚挑水喝，三个和尚没水喝”，请问你怎样看待这种问题？

这两种说法从正反两面都说明了在工作中发扬团队精神的重要性。在工作中我们要有团队意识，团结出凝聚力，团结出战斗力，在工作中相互之间理解、尊重，相互沟通，充分发挥每个人的长处和优点，齐心协力共同把工作做好。

另一方面，在工作中，一些同志由于性格、性情、个人习惯和爱好的不同，在对待一些事情的过程中存在一定的误会和分歧，不利于工作的正常开展。

总之参加工作以来，使我真切地感受到工作是靠大家共同完成的，工作中发挥每个人的积极性和创造性，弥补不足，取人之长容人之短，齐心协力把工作做好。

二、当你看到本区的地图是你想到了什么？

这个题没有固定的答案。主要体现以下几点：

本地区的基本情况。

本地区的经济情况

本地区的特色产业

三、你理想中完美的领导集体是什么样?

首先这个领导集体充满活力，具有团队精神。

主要领导又果断的决策能力、有魄力、有素养，能够起到组织、激励、沟通的作用，能够把大家拧成一股绳，发挥集体的能量，充分调动广大人员的积极性和创造性，全身心地投入工作。

作为副职，找准自己的位置，作好参谋助手，为领导排忧解难，做好自己分管的工作。相互之间相互理解、相互沟通，学习彼此的长处和优点，同心协力把工作做好。

第二篇：竞职副科级领导岗位演讲

竞聘报告网（cehuaoo.com）---竞聘演讲稿专业辅导机构

竞职演讲

尊敬的各位领导和同志们：

早上好！首先我要感谢上级党组给了我们一个展示自我、锻炼提高的平台，也要感谢单位的领导和同志们对我的信任和支持，使我能够站在这里。不管结果怎么样，我都谢谢你们！

现在我将竞争副科级领导岗位的一些想法，向各位领导和同志们作简要汇报。

一、个人工作经历

本人XXX,XX年XX月出生,中共党员。XX年XX月毕业于XXX大学，XX专业。XX工作经历XX,工作XX年来，我取得了一些的荣誉及成绩：XXX。

二、我竞职的一些自身优势

回顾多年来的工作经历，在组织的关怀和同志们的帮助下，得到了从基层到机关，从业务到综合等多岗位锻炼的机会，个人综合素质有了较大提高，具备了一些竞争副科级领导职务的条件：

（一）具有良好的政治素质和道德修养

坚持不断的改造世界观、人生观和价值观，使我在思想上、政治上不断成熟，在大是大非面前能够保持头脑清楚、立场坚定。地税的工作经历也锻炼了我的意志和品质，使我养成了良好的工作作风，在现实生活和工作中能够坚持实事求是原则、讲团结守纪律，能够做到热爱工作、勇于吃苦、正确处理得与失、公与私的关系，从而为做好各项工作打下坚实的基础

（二）具有强烈的事业心和责任感

我先后从事过企业的会计、财务负责人、在基层税所做过征管员、税收会计，从事过重点税源和重大工程项目的税收管理，担任过办公室秘书、主任等综合性岗位。无论在哪个岗位，我都本着“只干不说，先干后说，干好了再说”的心态，作到了尽职尽职，不事张扬，无私奉献。对上级交办的工作，总是想尽一切办法按质按量的完成。

（三）具有扎实的写作功底和语言表达能力。

学生时代扎实的基本功加上工作实践使我的写作能力特别是公文写作能力得到极大的提高，在办公室工作的2年多时间了，我起草了大量的总结报告、经验材料、讲话材料等；还撰写了大量的政务信息以及新闻报道，多次被上级机关和新闻媒体采用。

（四）具有一定的组织协调能力。

办公室的工作使我深深地体会到协调的重要性和必要性。在实际工作中，我十分注意学习领导和同志们的协调技巧和协调艺术，逐渐掌握了一些协调方法和要领。能够根据工作需要和轻重缓急安排各项具体工作，具有与本单位其它部门、上级单位、业务单位和社会相关单位进行协调工作的能力。

三、对今后工作的打算

如果我竞岗成功，我会倍加珍惜，坚决服从领导和组织的安

排，在思想上摆正位置，在行动上顾全大局，在工作上认真负责。我有决心，有信心和同志们共同努力作好新岗位的工作，不负组织对我的信任。下面谈一下工作设想：

1．面对新形势、新任务、新要求，进一步抓好学习。坚持高素质、高起点、高标准，通过各种形式的学习，继续提高个人素质;同时带动同志们一起进步，向一专多能发展，全面提升队伍的业务素质和实战本领。

2．当好参谋和助手，坚持做到不越位，不失位，配合好正职领导的工作。在思想政治工作、党风廉政、作风建设等方面起好表率作用，在业务上发挥中坚作用，共同为地税事业的发展做出最大的努力。

3．清醒的认识面临的形势，把领导满意、基层满意和群众满意作为检验工作成效的最高标准，从满意的事做起，从不满意的事改起，不断提高业务能力和服务水平，在继承发扬优良传统、坚持发展成功经验的基础上，围绕新要求、新任务，找准突破口，进一步提升我们的工作水平。

各位领导，各位同事，我们正处于一个竞争的年代。我个人认为，竞争不是争权夺利，而是一种责任，一种奉献。我相信通过这次竞职演讲会让我更加走向成熟。无论最后结果如何，我都会一如既往，以踏实的作风，求实的态度，进取的精神，恪尽职守，履行职责，请领导和同志们放心。

我的汇报完了，谢谢大家。

第三篇：景区基层领导岗位竞职演讲稿

尊敬的各位领导：

大家好!非常感谢各位领导给我这次参加竞聘的机会，参与这次景区基层领导的岗位竞聘。

我叫xiexiebang，今年岁，中共党员，大学本科文凭。年，我结束了在市文化馆艺术学校4年的学习生涯，学习钢琴专业毕业，来到了我们的景区工作。当时在景区主管检票处工作，任组长。年，因景区管理工作的需要，被领导调整到景区主管验票处工作，任组长。由于我对工作认真负责，工作有方法，办事讲技巧，善于从工作全局考虑问题，积极维护我们旅游公司的利益，与同志们和睦相处，关心同志冷暖，和谐共处，共同成长，因此深得我们公司领导的器重和赏识，也深受同志们的信赖和敬服。

下面，我简要谈谈我对旅游事业发展的看法以及自己的想法，希望能与大家共勉。

一、认清当前的旅游发展形势，树立壮大旅游产业的决心，瞄准社会经济的发展给旅游发展带来的机遇，高瞻远瞩，进取奉献，努力把我们的旅游事业做大做强，为我们的旅游事业贡献自己的力量。

我们大峡谷景区的旅游资源丰富，发展前景广阔，后劲足，发展猛，影响大，经济效益可观，社会效益广泛，去年与河南建设投资集团签订了战略合作协议，为我们景区的进一步发展带来了千载难逢的历史机遇，为积极响应市委市政府提出的争创国家“五A”景区提供了有力保障，也为我们市委市政府提出的“建设三省交界区域中心城市”注入了生机与活力。今年的全市三级干部会议上，市委书记、市长更是对我们太行景区的发展规划提出了更高的要求，寄予了厚望。作为景区最普通的一个基层管理工作者，责无旁贷，义不容辞地应该把我们的旅游管理工作做细做实做出成效，把我们的景区做大做强做出影响，付出我们百倍的努力，奉献出我们的力量。

我们应该清醒地认识到机遇与挑战同在，发展与困难并存。下定决心，众志成城，充分发扬 “难而不惧，富而不惑，自强不息，奋斗不已”的当代红旗渠精神，克难攻坚，与时俱进，将我们的旅游事业推向深入，推向高潮。在充分满足四方游客吃、住、行、游、购、娱的同时，还要把为我们的太行景区打造成旅游品牌，创造出旅游名牌，在的旅游市场上要独占鳌头、独领风骚，在全国的旅游市场上要声名远扬、声誉鹊起。为我们的父老乡亲带来旅游发展的经济效益，为我们旅游公司带来更多的经济利益和广泛的社会效益。这是我们每一个旅游工作者的伟大而崇高的目标，也是我们公司领导对每一位旅游工作者的最大期待和殷切厚望。

二、坚持不懈，努力学习，不断夯实自身的文化素质，拓宽自己的知识文化领域，深入钻研旅游管理业务，提升自己的工作能力和综合管理水平以及业务水平。

在我们的景区，我虽然已经工作了很长的一段时间，对于我们的景区管理工作已十分熟悉，应付景区各方面的工作、任务都游刃有余，但是世界上“只有更好，没有最好”，学无止境，“百尺竿头，更上层楼”是我永恒的追求。下一步，我将进一步努力学习，争取自己在工作上更出色，业务上更精良。首先，进一步深入了解我们太行景区的旅游线路、整体布局，认真学习、以及太行的导游解说词，深入领会我们景区的风光特色和历史渊源，走近我们的父老乡亲，了解我们家乡的风土人情，拓展自己知识的宽度和厚度，这是我们生活上的需要，更是工作上的需要。其次，深入学习景区管理方面的技巧、技能，提升自己的管理水平。借助电脑网络以及书报杂志，学习各地景区的管理措施以及管理办法，扬长避短，不断提升自己的业务素质，提高自己的综合能力。同时，积极学习、探讨、总结基层领导的管理经验和管理技巧，取人之长，补己之短，学会合理、及时、妥善处理好管理方面出现的方方面面的问题，做到快速、高效，大力度，高水平，实现景区的长治久安。

三、从大局出发，克难攻坚，迎接工作上的各种挑战，着眼于旅游公司的长远发展，积极维护我们旅游公司的整体利益，将旅游管理工作推向一个新台阶，闯开一片新天地。

旅游管理工作责任重大，意义深远。一方面，要服务好游客。从游客售票开始，到检票后进入景区，到游览结束离开景区，其间的吃、住、行、游、购、娱，每一个环节都与我们的景区管理工作息息相关，尤其是确保游客安全是我们管理工作中的重中之重，在管理上不能有丝毫的疏忽与怠慢，否则将给我们的旅游公司带来永远无法挽回的巨大损失，不仅仅是经济上的，更大的是声誉上的以及责任上的。另一方面，我们景区的经济效益是我们每一个公司领导与员工都无法回避的一个沉重话题。维护我们景区最大的经济利益，是我们景区管理工作无法推卸的责任和重担。随着我们旅游公司的发展与壮大，近年来在景区周边也发展了相当数量的家用面的，他们平时利用地理条件的优势以及居住环境的便利，以服务游客、方便游客为借口，倒卖门票、偷逃门票，蒙混过关，胡作非为，一定程度上对我们旅游公司的经济效益造成了极大的损失，也给我们的旅游管理工作带来了空前的压力与困难，这也是一个不争的事实。下一步，我们有必要进一步扩大宣传景区管理的重大方案及举措，帮助他们树立旅游服务意识，规范旅游服务经营，同时加大打击力度，及时制止他们的违法行为，维护我们景区正常的经营秩序，维护我们公司的经济利益，最大限度减少或降低我们公司各方面的经济损失。

各位领导，如果组织上给我这次机会，让我负责景区管理工作，担任景区副主任，我将一如既往地团结好在景区工作的各位领导，协调安排好在景区工作的所有工作人员，爱岗敬业，努力工作，乐于奉献，兢兢业业，认真贯彻落实公司总部对我们景区管理的各项目标、任务，群策群力，大展宏图，既要为我们公司创造出最大的经济效益，也要为我们公司赢得最大的社会效益和良好的社会声誉。

我的演讲结束了，谢谢各位!

第四篇：在班委换届竞选上的动员讲话

在班委换届竞选上的动员讲话

在本次竞选之进行之前，首先我对上学期班委工作做一下总结。

上学期咱们班十名班干部同学牺牲自己的时间，有时承受个别同学的非议为班级服务，虽然他们有些地方做得还不够好，有着或多或少的种种缺点，但凭良心说他们作为班委的的确确为班级管理工作做出了很大贡献。大家可以回想一下，自习课乱的时候是谁在维持秩序？周一卫生大扫除和平时卫生值日是谁提醒 你？讲桌了没有了粉笔是谁默默帮咱们去取？是谁帮咱们去图书馆借书？是谁为我们统计宿舍卫生、纪律扣分？„„他们付出了这么多，但我们又给了他们什么回报？大家再设想一下，假如咱们班没有这些班委，咱们班会是什么样子？所以在这里请让我们以热烈的掌声对上届班委为咱们班级做出的贡献表示衷心的感谢！

班委的换届竞选是咱们班级本学期一项意义非常重大的事情，关系到每一位同学的切身利益。假如班级自习纪律乱成一团，你想两耳不闻天下事，一心只读圣贤书，可能吗？你能一点不受影响吗？“火车跑快，还需车头带”。一只狼领导一群羊能够打败一只羊领导的一群狼。但是无论是羊群还是狼群，没有一个组织者领导者，都必将是一盘散沙。班委是联系普通同学与班主任的纽带，是班级真正的管理者。我们不能完全把希望寄托在班主任身上，因为班主任不可能一天二十四小时守在教室里，也不可能每天晚上来看晚自习；我们也不能把希望寄托在级部、学校值班组上，因为等人家来治理那就是要扣分了；我们也不能把希望寄托在晚自习值班老师身上，因为他们不可能只看咱们一个班级。再说我们把班级治理好既不是做给班主任看的，更不是做给级部、学校值班组看的，而是我们维护我们每一个同学的利益。

拿破仑曾说：“不想当将军的士兵不是好士兵。”放在我们班干部竞选，我要说：“不想当、不敢当、不愿当班干的学生也不是好学生！”

如果你怕当班干部影响自己的学习，那无数事例证明，当好班干和搞好学习两者是可以兼得的，如果没有人来当班干，来为集体服务，那你也不可能有好的学习环境。当班干实质上也是为自己创造良好的学习环境。

如果你怕得罪人，而不敢当班干部，那你就缺乏最起码的正义感，的确当班干部有时会不可避免地得罪一些人，但只要你行得正、坐得直，光明磊落，有大家的支持，你又怕什么？

如果你觉得竞选班干的同学都是功利心太强，你自己一副远在江湖，事不关己高高挂起的神态，那我觉得你不配在这个班集体中。

如果你怕自己一旦落选，很丢面子。我说，如果这点失败你都不敢承受，那你将来走向社会又怎么能经受得起更大的失败呢？只要你敢于大胆地走到讲台上来，就充分说明你是热爱这个集体的，你是希望这个集体变得更好的！即使落选了，大家也会感受到你的这份心意的。

正面来说，班干是一种荣誉，当班干部既是对自己的能力的考验，也是对自己能力的一种极好的锻炼，更是自己学生生涯的一笔好宝贵财富。

关于班委竞选，我曾问过几个班干，大家都觉得没有几个人愿意干，原因是有几个人特别难管，班干部出力不讨好。我一度打算沿用上学期组班时不圈定候选人，直接投票的方式。这个问题我思考了很长时间，如果没有人愿意上台参加竞选，场面冷清，到时该如何收场？这几天我都是晚上十二点多才睡觉，我觉得那样做是对班级失去信心的表现，作为班主任，如果对班级失去了信心，那谁还能对班级有信心呢？我最终决定咱们还是上讲台竞选，因为我对大家还抱有信心，因为我相信大家不会让我感到失望。

这次班委竞选，我们力求做到公平、公开，希望我们竞选出来的班委是精简的、高效的。我们在上届十人班委的基础上减少为七人。其中班长一名，纪律委员两名，卫生委员两名，学习委员一名，宿舍生活委员一名。

同学们，无论你成绩优劣，无论以前你是否当过班干，只要你有足够的勇气，只要你想为班级做贡献，请大胆地走上讲台。我建议全班同学给每一个走向讲台的同学以热烈的掌声！

后记：

应该说，虽然有班主任的万般鼓动，但这次竞选过程并不是很顺利，一度出现几次冷场的情景，以致让班主任说出过激的话，不过这也在我的事先预料之内。大家缺少当班委的热情，这是一个让我深思的问题。

总体我对这次班委竞选最终的结果还是满意的，毕竟咱们成功地实现了差额选举，这次竞选尤其让我感到高兴的是庞薇同学，欣赏她的勇气和热情，虽然她最终落选了，但她让我感觉在很多普通同学当中，的确潜藏着好多人才，这让我对班级充满希望。

最后在这里我代表全班同学衷心地感谢每一个参与竞选的同学。祝愿咱们08级21班在新的学期更加美好！

第五篇：在大队委竞选上的讲话

高洞小学大队委竞选讲话稿

尊敬的各位老师、亲爱的少先队员们：

大家好！

今天我们在这里举行新学期大队委竞选活动。看到你们对自己是一位少先队员，深刻认识少年先锋队是广大少年儿童成长的摇篮，是我们少先队员施展才华的主要阵地，而大队委更是少先队的重要组成部分感到由衷的高兴。刚才，各位选手的竞选演讲都很精彩，各具特色，不仅以良好的心态，高涨的热情，发表了自己的见解与设想，同时也展示了自己的风采，虽说个别的有点紧张，但都发挥了自己的最佳状态，体现了我校少先队员的良好风貌。确切地说，你们中的一些人从今天开始就成为广大队员的公仆，希望你们这些小干部能用自己的实际行动在今后的工作中来检验今天的话语，好好为队员们服务。落选的队员也不要气馁，当你们勇敢的站在竞选台上，你们其实就已经成功了一半，只要你们认真查找自己的不足之处，肯努力、肯攀登，机会就是属于你的，因为高洞小学的孩子们是最棒的。“认真工作，服务大家”才是我们永恒的追求。最后，让我们再一次用最热烈的掌声祝贺本次活动取得圆满成功。

谢谢大家

2011-10-25