节假日安排规定

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第一篇:节假日安排规定

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节假日放假安排规定

元旦:放假1、2、3号,放假3天

春节 :起点---腊月29,上班时间:初六,放假7天

清明:放假2天半

端午:放假2天半

中秋:放假2天半

此3项放假前的上午为工作时间。

国庆节 :起点和终点同重庆市政府规定。(按双休劳动作息企业制度制定的)

其它由国家/重庆市政府临时的放假通告,公司根据实际情况由总经理酌情安排、书面通知。

公司关于年假/国家放假事宜的规定:

一、员工申请/享受年假条件:

1、不得连续休假:单次年假申请不得超过2个工作日,每次申请年假须间隔30天以上。

2、年假须提前一个星期申请,公司根据工作安排可以拒绝批复。

3、申请年假须确保工作交接清楚(书面),保证休假期间不因为该员工的离开影响工作。

4、为公司正式员工,在公司工作年满1年以上(自签订用工合同),5、员工休假期间,须保障通信畅通(手机或工作平台),对公司的各种沟通需求必须在16小时之内回复,否则休假做事假处理。

二、符合第一条规定的员工,其年薪休假不影响当月的各种考评(包括考勤)。

三、员工年带薪休假天数基数为5天,工作年限每增加1年,年假天数增加1天;以此类推,最高不超过10天。

四、年假/法定节假日考核记录由内勤负责。

五、法定节假日:定义:国家法定节假日而不是政府单位/某些企业事实上的放假天数和时间。法定节假日当天公司放假,社会公布的由调整周六和周日的时间而形成的放假:周日公司放假,周六公司放半天假(春节除外)。此类节假日放假的时间段开始和结束由公司当期决定,书面公告。

六、本规定和公司其它(劳动作息工作)制度如有冲突,以其它制度为准。

第二篇:节假日安排

节假日安排

2012年

2012年十一放假安排,2012年中秋节、国庆节:9月30日至10月7日放假,共8天。(其中9月30日(星期日)为中秋节法定节假日,10月1日(星期一)、10月2日(星期二)、10月3日(星期三)为国庆节法定节假日,10月4日(星期四)、10月5日(星期五)为调休,10月6日(星期六)、10月7日(星期日)公休,9月29日、9月30日(星期日)两天调至10月4日、10月5日,9月29日(星期六)、10月8日(星期一)上班。)9月29日上星期四的课。

2013年

节日 放假时间 调休上班日期元旦 1月1日~3日 1月5日上星期二课、1月6日上星期三课

清明节 4月4日~6日 4月7日上星期五课

运动会 4月27、28日

劳动节 4月29日至5月3日 5月4日上周四课,5月5日上周五课端午节 6月10日~12日 6月8日上星期

一、6月9日上星期二

中秋节 9月19日~21日 9月22日上星期五课

国庆节 9月30日至10月6日 9月28上周一,9月29日上周周五

2014年

元旦2013年12月30日至2014年1月1日休息,2013年12月28日上星期一课,2013年12月29日上星期二课。

另:

非重点专业取消劳动班。

重点专业如果有社会实践(劳动班),社会实践占实习一周。(按人才培养方案)

考试安排:前十周考试放在第十周的周四、周五,后十周考试放在第十九周的周六、周日。

第三篇:节假日规定

中华人民共和国国务院令第513号《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》已经2007年12月7日国务院第198次常务会议通过,现予公布,自2008年1月1日起施行。

总理

温家宝

二○○七年十二月十四日 全国年节及纪念日放假办法

(1949年12月23日政务院发布

根据1999年9月18日《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》第一次修订

根据2007年12月14日《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》第二次修订)

第一条

为统一全国年节及纪念日的假期,制定本办法。

第二条

全体公民放假的节日:

(一)新年,放假1天(1月1日);

(二)春节,放假3天(农历除夕、正月初

一、初二);

(三)清明节,放假1天(农历清明当日);

(四)劳动节,放假1天(5月1日);

(五)端午节,放假1天(农历端午当日);

(六)中秋节,放假1天(农历中秋当日);

(七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)。

第三条

部分公民放假的节日及纪念日:

(一)妇女节(3月8日),妇女放假半天;

(二)青年节(5月4日),14周岁以上的青年放假半天;

(三)儿童节(6月1日),不满14周岁的少年儿童放假1天;

(四)中国人民解放军建军纪念日(8月1日),现役军人放假半天。

第四条

少数民族习惯的节日,由各少数民族聚居地区的地方人民政府,按照各该民族习惯,规定放假日期。

第五条

二七纪念日、五卅纪念日、七七抗战纪念日、九三抗战胜利纪念日、九一八纪念日、教师节、护士节、记者节、植树节等其他节日、纪念日,均不放假。

第六条

全体公民放假的假日,如果适逢星期

六、星期日,应当在工作日补假。部分公民放假的假日,如果适逢星期

六、星期日,则不补假。

第七条 本办法自公布之日起施行。

丧假的相关法律规定

根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1—3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。如果职工死亡的直系亲属在外地,需要职工本人去外地料理丧事的,企业应该根据路程远近,另外给予职工路程假。职工在休丧假和路程假期间,企业均应当照常发放职工的工资。职工在途中的车船费等,由职工本人自理。

目前国家还没有对非国有企业职工婚假作出具体规定。但是有的地方性法规有明确的规定。

国家关于婚假的规定

根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定:

(一)婚假:

1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3 天婚假。

2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。

4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。

(二)婚假期间工资待遇:在婚假和路程假期间,工资照发。

第四篇:2011年国务院规定节假日放假安排

2011年国务院规定节假日放假安排

默认分类 2010-12-13 14:42:11 阅读197 评论0 字号:大中小 订阅

第五篇:节假日值班安排

新明小学暑假值班安排

2010年春季学期

值班时间:2010年7月4日至2010年8月31日

值班人员:杨达仁

联系电话:***

值班要求:

1、维护学校的稳定工作,关锁好校门,保护好学校的财物,晚上到学校值班;

2、做好上传下达工作、来访来电做好记录工作;

3、负责处理学校的突发事件,重大问题及时与学校领导联系处理。

附:黄伟誉联系电话:***3611069 黄洁云联系电话:1373777796

3久隆镇新明小学

2010年7月2日

新明小学清明节值班安排

2010年春季学期

值班时间:2010年4月3日至2010年4月5日

值班人员:杨达仁

联系电话:***

值班要求:

4、维护学校的稳定工作,关锁好校门,保护好学校的财物,晚上到学校值班;

5、做好上传下达工作、来访来电做好记录工作;

6、负责处理学校的突发事件,重大问题及时与学校领导联系处理。

附:黄伟誉联系电话:***3611069 黄洁云联系电话:1373777796

3久隆镇新明小学

2010年4月2日

新明小学五一劳动节值班安排

2010年春季学期

值班时间:2010年5月1日至2010年5月3日

值班人员:杨达仁

联系电话:***

值班要求:

7、维护学校的稳定工作,关锁好校门,保护好学校的财物,晚上到学校值班;

8、做好上传下达工作、来访来电做好记录工作;

9、负责处理学校的突发事件,重大问题及时与学校领导联系处理。

附:黄伟誉联系电话:***3611069 黄洁云联系电话:1373777796

3久隆镇新明小学

2010年4月30日

2010年春季学期

值班时间:2010年6月14日至2010年6月16日

值班人员:杨达仁

联系电话:***

值班要求:

10、维护学校的稳定工作,关锁好校门,保护好学校的财物,晚上到学校值班;

11、做好上传下达工作、来访来电做好记录工作;

12、负责处理学校的突发事件,重大问题及时与学校领导联系处理。

附:黄伟誉联系电话:***3611069 黄洁云联系电话:1373777796

3久隆镇新明小学

2010年6月11日

2010年秋季学期

值班时间:2010年9月22日至2010年9月24日

值班人员:黄伟誉

联系电话:1597700557

5值班要求:

13、维护学校的稳定工作,关锁好校门,保护好学校的财物,晚上到学校值班;

14、做好上传下达工作、来访来电做好记录工作;

15、负责处理学校的突发事件,重大问题及时与学校领导联系处理。

附章成娟联系电话:1319777366

2久隆镇新明小学

2010年9月21日

2010年秋季学期

值班时间:2010年10月1日至2010年10月7日

值班人员:黄伟誉

联系电话:1597700557

5值班要求:

16、维护学校的稳定工作,关锁好校门,保护好学校的财物,晚上到学校值班;

17、做好上传下达工作、来访来电做好记录工作;

18、负责处理学校的突发事件,重大问题及时与学校领导联系处理。

附章成娟联系电话:***

久隆镇新明小学

2010年9月21日

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