第一篇:孟家小学教研工作总结
孟家小学教研工作总结
九龙街道孟家小学
我们孟家小学在上级教育主管部门领导和关怀下,依靠全体教职工的共同努力,取得了一定的成绩,现总结如下:
一、关注课堂教学,抓好教学质量
学校的教学工作都围绕提高教学质量这个中心,学校本期制定了教学目标任务,制定了本期教学计划,拟定了措施。老师们向课堂要质量,大力进行教学改革,培养学生乐思、善思的学习习惯。
二、推进课程改革
突出新课程改革工作重点。全体教师认真学习新的课程标准,领会其改革的精神实质,科任教师熟悉新教材,逐步摸索出适应新教材,适应我校学生特点的教学路子,重视学法指导,倡导学生主动参与,乐于探究,培养学生收集和处理信息的能力,获取知识的能力,分析和解决问题的能力以及交流与合作的能力。学校切实抓好教研活动,开展了形式多样的教研活动,对新课程实施不断总结。
三、充分发挥教研活动作用
加强教研活动,充分发挥教研活动的作用,教务主任认真对教师进行教学研究、教学改革、教学业务的管理。重点抓备课、教法研讨。做到有针对性,有实效性。同学科教师加强沟通,充分发挥了团队作用。充分发挥教研活动的作用。学校定期对教学工作全面检查。
四、强化教学常规管理,规范教学行为
坚持依法治教,严格执行课程计划,加强实施新课程的组织领导和新课程设置管理,继续细化教学管理。不断规范教师的教学行为,将教学常规工作落到实处。针对调研和巡课过程中发现的问题,及时将情况向全体教师进行通报分析,进一步规范了教学行为。
五、开展校本培训,提高教师素质
学校着力打造一支崇德尚美、才高艺精的教师队伍。学校领导、优秀教师认真开展了对青年教师的培训,在思想上引导。组织青年教师学习教育政策法规,学习师德规范,树立科学的人生观,世界观、价值观,树立正确的教育观,人才观。学校开指导青年教师钻研教材、教法、进行教学改革,提高业务能力。学校善于发现青年教师的闪光点,适时予以表彰。
六、重视教学反思,提高教研水平
反思是教师对教学行为以及由此产生的结果进行审视和分析的过程,它是教研最普通的形式,按教学进程,要求教师在教学前、教学中、教学后三个阶段进行反思。教学前,反思教材、学生、教法三大教学要素,使教学方案具有针对性和前瞻性。教学中,要求及时、自觉地对师生的行为进行反思,不断调整教学重心和教学方法,使课堂教学高质、高效地进行。教学后,对自己的教学行为进行批判性反思,使教学经验理论化。通过反思,教师的教学能力有了明显提高。
十一、重视学情调查,研究学生情况
学校期中、期末对学生开展学情调查,对学情分类进行归纳,及时反馈并进行研究,及时调整教育教学手段,改进教学方法,特别注重对学困生的调查,从生活情况、学习情况、心理素质多方面进行研究,准确地发现问题,及时地采取措施,这样,“从学生中来,到学生中去”,促进学生全面健康成长。
第二篇:庹家小学教研工作总结
2014秋庹家小学教学教研工作总结
一个学期过去了,我校的教育教研工作在上级领导指导下,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党的教育方针,立足于学生的全面发展,围绕“明礼 勤奋 严谨 创新”的办学理念,为营造教师终身教育和可持续发展的良好格局,努力打造一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的反思型、科研型教师队伍。同时,充分发挥校本研修的功能和优势,促进教育教学质量的提高。具体总结如下:
一、加强教学常规管理,全面提高教学质量。
1、备课。备课时上好课的基础。去秋我校严格按照县教育室下发的三环六段教学模式引导教师们学习,要求备课必须体现三环节。我校有6名教师使用电子教案,要求电子教案必须修改,有1名老师使用手写教案,均能严格按照三环节备课,教导处在每月的常规抽查中,重点看老师的教案的修改力度,是否符合生本课堂的教学模式,对教案修改力度不够的教师要求再修改,保证了备课的有效落实。
2、上课。我们要求教师严格按照生本模式上课,去秋要求教师初步建模,课堂上以三环六段为拐杖,今秋我们要求教师在掌握了生本模式之后大胆的探索,形成自己的额教学特色。要求教师每节课严格要求自己,无论是练课,还是没人听课,都要按模式上课,不得随心所欲。练课是提高教师课堂的一种方式,也是检查教师课堂的水平的直接手段,所以我们每学期按照要求练好课,对两轮练课中出现的问题进行研讨,严格要求使用生本模式。
3、作业。每次作业量适中,教师精心设计作业内容,学生书写工整,作业批改及时认真仔细,红笔下无误。家庭作业有布置有要求有检查,作业量适中。学校对学生的作业批改作定期检查,要求作业字迹工整、清楚,批改及时规范,每一种作业批改有激励性评语。每位科任教师都重视学生的书写质量,把学生的书写作为重点来抓。
4、辅导。教师辅导既是对学生的负责,也是对学生的尊重,教师辅导做到“三心”,“两性”即:细心、耐心、恒心;及时性,针对性。对学生的作业严格要求,教导处实行月查,重点看学生作业的次数、量、批改、改错,对每个班级的后进生教导处做到心中有数,侧重后进生的作业,要求教师不放弃,不抛弃后进生,对后进生的辅导落到实处。
5、评价。改革以往单一的以考试成绩为主的评价方法,将评价方法,评价手段和方式由单一的、定量的、静态的变为多元的、定性的、动态的。我校每个班级以生本课堂的评价标准对每位学生进行评价,实行打分制,教导处实行抽查,以课堂表现、行为习惯、学习习惯三者相结合,进一步完善学生学业评价标准,促进学生习惯养成。
二、注重多元,着眼课改,促进教师专业成长
根据我校校本教研的实际,本学期进一步注重校本教研的层次性、多元化、师本化,坚持“专业引领、骨干带动、同伴互助、自我反思、自主发展”的策略,促进教师专业化成长。
1、加强校本教研,提高教学效益。
学期初制定好教研计划,抓好教研管理,开展常规课,示范课,等丰富多彩的教学研讨活动。如今,我校都完善了教师的听,评课及其他教学研讨制度,还对新课程的实施中教育观念,教学行为,学习方式的变革等方面进行研讨,新教师虚心向老教师请教,有经验的骨干教师耐心指导,帮助新教师等,教研氛围浓烈,有效地促进了青年教师的成长。积极推动教学交流,促进教育观念更新。形成教师之间相互听课、评课、磨课的良好氛围,每位教师每学期听课15节以上,确保有效提高校本教研的实效性和针对性。围绕市级课题《生本理念下学生有效合作策略研究》开展研讨交流、课堂观察、评课议课等活动,促进教师的课题研究水平。
2、加强学习引领,在实践中反思。
坚持业务学习有序开展。教师集中业务学习定好学习计划,坚持“工作即学习、教学即研究”思想。各位教师积极撰写教育叙事、典型教学案例、论文、教学随笔等,要将各类文章的撰写作为促进自我成长的重要手段,做到:“一读”(坚持每天上网或从刊物上阅读有关教育信息、经验文章、名师教育专著),“二写”(每学期写一篇有价值的创新教案或有较高理论水平的教学论文),“三上”(每学期至少上一节高质量的校本研讨课)。
3、落实每学期两轮的练课。
生本课堂的落实阵地是课堂,所以我们严格落实好每学期的两轮练课,锤炼教师的基本功.每轮的练课做到有方案,有重点,有突破点,今春第一轮练课确定为前置性学习的设计,第二轮侧重教师的点拨,每一轮练课我们做到了有所突破,每一轮练课后一对一的评课,要求5+2式的评课,重点围绕生本课堂各个环节来评,每轮练课之后鼓励教师们撰写教学反思,反思一定是围绕这节课的课后再教,重新设计教案,修改,形成案例集,积极参加上级的征文评选。今秋,10月份,我们开展了第一轮练课,语文突出解决展示交流与教师点拨的调控,数学侧重前置学习问题的设计和教学目标的定位。虽然说我校的教师较少,但是练课氛围很浓,教师们认真听课,认真反思,达到教学相长。
4、加强青年教师的培养。
青年教师是学校的未来力量,也是学校发展的中坚力量,抓好老中青教师的传帮带作用。去秋开学初,制订了青年教师培养规划,去秋,肖桂英是我们学校最年轻的教师,我们规划去年一年打造肖桂英的校级生本课堂达标课,今年将肖桂英打造成镇级生本课堂达标课,那么如何实现呢?作为我和校长都是一直以来一直从事语文教学,对数学不精通,所以有制订了老中青结对子,很好的促进了我校的生本研究和青年教师的成长,同时整体上提高我校教师的执教力。今秋,我校新分配了一名年轻教师柳雪青,重点辅导她的备课,手把手的教她备课,和她一起学习生本课堂县级三学小组模式,跟踪听课,并且讲示范课,开学初听了柳雪青四节课,通过这样备,听,讲,说等形式,柳雪青老师很快适应了新的教学模式,并且在我校的练课中,她的课得到了好评,在镇级柳老师一行的生本巡导中一节课得到了柳老师高度评价,这也与她本人的努力成长分不开。
不足之处:
(1)认识不到位。很多教师在认识上,将教科研看成是写篇论文,缺少深入实际的过程性研究,与教育教学工作的实际相脱离,研究与实践是两张皮。在研究的能力上还不强,不知道如何去研究,研究的方法欠缺。另外,研究氛围不浓,缺少主动研究的意识,现有的所谓“研究”也往往是简单的应付,所以很难出成果,对改进教育教学工作,提升学校办学质量,帮助不大。
(2)缺乏专业引领。教师提出的种种问题缺乏相关领域的专家,不能及时解决,教师开展的课题立项,缺乏相关领域的权威,不能及时把握方向,教师的教育科研能力不能得到提高。总之,在各级领导关怀下,通过我们的共同努力。本学期的教学教研工作取得了一定的成绩,也还有许多方面需要进一步完善,需要进一步努力。我们将继续勤奋进取,查漏补缺,开拓创新,谱写新的篇章。
第三篇:汪家小学2014教研工作总结[最终版]
汪家小学2014教研工作总结
本,我校教研工作在片区中心教研组的直接领导下,紧紧围绕“一个中心、两项建设、三个提高、四个结合”开展。“一个中心”: 以教师专业水平不断提高为中心。“两项建设”:一是加强校本教研制度建设,构建新型校本教研文化;二是扎实深入推进“卓越课堂”建设。三个提高:教师课堂教学能力的提高,教研水平和科研能力的提高。四个结合:学习与交流相结合,教研与科研相结合,学习与考核相结合,教育理论与教学实践相结合。在全体老师的共同努力下,开展了一系列教研活动,取得了一些成绩,现总结如下:
一、开展的主要工作
1、校本培训:多管齐下,有效引领
随着课程改革的进一步深入,我校的每位教师都意识到学习教育教学新理念的重要性。本,在学校教科室的统一领导下,各学科教研组、课题组紧紧围绕新课程背景下什么是有效教学、如何优化教学策略,提高教学效率等内容组织教师们开展了广泛的业务学习,做到了集体学习与个人自学相结合,理论学习与教学实践相结合,平时学习与定期交流相结合,记读书笔记与教学反思相结合。一是适时派教师外出学习、观摩,本,先后派遣教师80多人次参加“群文阅读研讨会”、“121学导式高效课堂模式培训”“导学案使用培训”、“卓越课堂教学竞赛观摩”等市、县级培训活动。同时,参训教师即是被培训者,又是培训者,每次培训回来后,参训教师均充分发挥已有培训光盘、培训文本资料等教学资源的作用,积极开展对其余教师的培训工作,增强培训的实效性。各教研组继续开展了“观
-一是积极采用推门听课、相互听课的方式,探讨教学方法,研究教学规律,取人之长,补己之短,共同提高课堂效率。每位教师每学期听课、评课不少于15节。二是学校安排落实汪启能、李霞、周勇敢等多位教师分别承担了全校性的语文、数学、英语课堂教学研讨课,承担教师经过充分准备,将新课程理念有机融入了课堂教学中,为全校教师起到了一定的引领作用。活动中,学校一改“一言堂”为“众人谈”,听课时学科教师共同参与,评课时由上课教师充分讲解设计理念,陈述设计安排,反馈教学效果。听课教师就自己的认识,充分谈感受,肯定优点,提出疑惑和缺点,尝试性提出教学改进方法,得到广大教师欢迎,使我们的教研活动更帖近教学、更贴近学生、更贴近课堂,促进了课堂教学的改革。
3、科研课题:扎实开展,效果明显
我校现有国家级实验课题一个,县级实验课题三个,片区级实验课题一个,校级实验课题一个,在教科处的统一指导下,课题主持人定期向老师们汇报课题的进展情况,并上一节展示课。全体老师围绕课题、结合教学中的问题或困惑进行主题教研,通过说课、听课、评课、教学沙龙等多种形式展开讨论,集思广益,达到同伴互助、共同提高。
4、学生活动:积极开展,全面发展
新课程、新教材更注重学生主体地位的体现,我们对教师进行全方面、多角度的培训,更新教育教学观念,丰富教育教学手段,提高教育教学效率,这是前提和基础,而使学生的个性特长充分发展和身心两方面健康成长,才是我们的终极目标。为此,我们开展了各类活动,如红歌演唱比赛、升旗仪式竞赛、讲红色故事比赛、拼音知识竞赛、师生接力赛、书画比赛、学生迎春卡拉ok赛等等,对学生在参加活动中取得的成绩采取多种形式进
-逐步丰富非语数学科教师的教学手段,提高教学能力,为学生的全面、可持续发展打下坚实的基础。
3、改革常规性教研活动的形式,以此调动教师的热情,提高教师参与教研活动的积极性,同时注重教研活动的实效性,少搞花架子,真正做到教育研究与教学实践相结合。
4、以教师们参加各级各类示范课、优质课、公开课的优秀案例、优秀课件为基础,适当补充名家名师的教育资源,着手构建校本资源库,为教师们的日常教学提供服务。
一份耕耘,一份收获,良好的成绩将为我们今后工作带来更大的动力。不过,我们也清醒地认识到工作中存在的不足之处。这都需要我们在今后的工作中一如既往勤勉、务实地工作,在教育教学工作岗位上兢兢业业、毫不松懈地努力奋斗,力求取得更大的成绩!
垫江县汪家小学校 2015年1月22日
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第四篇:孟家小学消防安全月活动总结[模版]
孟家小学消防安全月活动总结
为加强学校学生管理,保证师生安全,共建和谐校园,做好当前学校安全管理工作,实现“迎国庆、除隐患、保平安”的工作目标,根据坊子区教育局对当前学校安全工作的部署,我校开展了一系列内容丰富、形式活泼的活动,使学生在参与活动的过程中,树立安全意识,掌握安全知识,提高自护自救能力,并以此为契机进一步强化学校各项安全工作,确保学校的教育教学工作健康有序的进行。现将消防安全教育月活动总结如下:
一、加强领导,精心组织
学校成立了以校长为组长、副校长为副组长的“消防安全月”活动领导小组,加强对活动的领导;制定活动方案,明确工作职责;认真组织实施,确保活动顺利开展。
二、落实责任,确保实效
根据制定的活动方案,落实到各班级的责任人。
三、活动内容丰富,扎实有效
在总结往年开展“安全月”活动经验基础上,结合学校实际,加大宣传力度,抓好安全落实。力求内容丰富,形式多样,检查到位,整改及时,使活动收到更好的效果,达到师生满意,家长放心。
四、积极开展丰富多彩、富有成效的8项消防安全教育月活动
1.组织认真学习相关法规、文件,部署“活动月”活动。学校以对广大师生员工生命安全负责的精神,把“安全月”活动作为安全工作的重要内容抓紧抓好,推动学校各项安全工作的落实。”安全月”
领导小组组长于培凯校长亲自挂帅,组织全体教职员工认真学习,深入领会有关文件精神,学习2009年5月1日实行的新消防法,使得安全知识和意识“入脑、入心”。并围绕活动主题,精心部署“安全月”活动。
2.开展了一次校园安全全面排查及整改活动。校园安全排查内容包括:
(1)消防设施、应急照明、指示标志、疏散通道、安全出口符合国家有关标准的落实情况。
(2)学校机动车辆经检验合格并定期维护检测情况;接送学生的机动车驾驶员具备合法资质情况。
(3)校舍存在的安全隐患情况。
经过检查,有安全隐患的均已经得到了整改、完善;没有安全隐患的,做了进一步的维护。
3.进行了一次教室内火灾现场为特定情景的逃生演练。政教处认真制定了“寄宿学生消防逃生自救演练”活动计划,演练之前周密部署,演练之前,又做了简短的火灾逃生要点讲座,演练时活动按原计划和要求顺利进行,师生行动迅速且井然有序,全体学生从听到“警报”到操场上整齐列队仅用时47秒。通过本次演练活动学生的安全防范意识提高了,学生的自救求生能力得到很好锻炼。
4.结合学校实际,安排中小学各班举行一次以“消防安全教育”为主题的主题班(队)会。
5.开展了一次“小手拉大手,我与家长共答题”消防安全知识答
卷活动。通过活动的开展,一个学生带动一个家庭影响整个社会,从而达到:全社会人人讲消防安全,处处保消防安全。
6.开展了一次各班学生日常消防安全教育情况调查活动。
7.开展了为期一周的消防安全系列广播讲座活动。分别安排了五名教师利用校园广播进行了消防安全知识讲座,讲座内容从《几种常见火灾的扑救方法》、《家庭常用灭火方法》到《火灾逃生方法》,使得全体师生均掌握了一定的消防逃生自救知识。起到了普及消防知识的目的。
8.召开了一次骑车学生家长安全教育会议。
今后,我校将结合学校日常管理和消防安全教育月的集中教育,注意积累和总结经验,将短期的有效的应急措施和做法转化为长期的、经常性的工作机制,致力于培养师生员工的消防安全意识和文明习惯,实现校园的长治久安。
第五篇:孟家小学安全工作奖惩制度
孟家小学安全工作奖惩制度
安全工作重于泰山,学校各方面的安全直接影响到学校、社会的稳定,为激励我校全体领导、教师加强安全的责任心和责任感,人人都主动关心安全,个个都自觉重视安全,安全事故责任划分明确,奖惩分明,特定本制度。
1、全体领导、教师都有对学生进行安全教育、安全管理的义务和职责,都必须按学校要求将各科渗入安全教育,认真备好安全课,上好安全课,并将此项纳入学月考核。
2、学校校长是学校安全工作第一责任人,必须对学校安全工作负主要责任,并将安全工作纳入目标完成和考核的主要内容。出现一般事故考核不能评为优秀;出现重大事故或造成较大影响,实行一票否决,同时按有关规定追究其经济和法律责任。
3、凡学生玩对生命安全有危害的物品(如:刀具、弹弓、尖锐器物、火炮、火、有毒物品)或学生间打架斗殴,目击领导、教师有职责进行教育制止。若目击者不理不问,造成一定后果,经查实,该同志师德考核分为零分,同时,经济责任按安全责任追究制规定处理。
4、凡突发性的出现存在对学生生命安全有危害的校舍、食品等,可能会造成群体伤害事故带来巨大的影响和经济损失的,目击者或知情者,立即采取果断措施,并按程序向上级报告,使可能发生但未发生安全事故的目击人或知情者,按可能发生的损失大小给予一定的奖励。
5、严禁教师体罚和变相体罚学生,凡发现体罚和变相体罚学生轻者(指无任何皮肤伤害和影响),师德考核分为0分,较重者(造成皮肤伤害,造成一定影响及以上),按教育局文件相关规定执行。
6、除每学期月考核外,每期期末对安全无大小事故的学校给以学区通报表扬。