廉政检查工作总结

第一篇：廉政检查工作总结

按上级指示，我校积极部署，精心准备，开展了大量廉政建设活动。现将活动成果检查及工作总结如下。

一、成立组织机构，完善制度，制订活动方案。

1、校委会对廉政建设活动高度重视，成立了专门领导机构。其中徐元兴为组长，黄立军校长及冯应庭副校长为副组长。校委会其也成员及班主任为成员。

2、经组织机构领导及成员讨论制订出的完善的廉政建设活动制度。决定廉政建设活动作为一项长期的校务工作活动，常抓不懈。同教学工作相结合，对每一位领导、教师进行日常量化管理，定期量化考核。

3、制订出了具体活动方案，明确检查对象。方案中规定，教师、前、后勤财务账目为检查对象。学校搭建平台，利用国旗下讲话，音乐课，班会及学校广播台对全校师生进行廉政品德教育。

二、搭建平台，多渠道进行廉政建设活动

学校利用现有条件，首先召开全校教职工动员大会，明确分工。安排“廉建”机构领导利用每周一早上升旗时间对学生和全校教师训话，把“国旗下计话”纳入活动组成部分；安排音乐教师唱廉政歌曲；午操及饭后课前广播台播放部分廉政歌曲。

通过明查暗访或调查部分学生及家长，查教师是否有违背廉政要求的行为，即：是否有吃请情况，是否向学生乱收费，是否向学生摊派订阅报刊、学习资料及用品，是否要求学生家长利用职务之便为他谋私利。

清查学校前后勤两条线账目。要求收支账目清楚，增加账务透明度，并办好校务公开栏公示。欢迎各位老师到账务室查账。

调查部分教师及社会人士，查学校领导是否有行贿、索贿、受贿行为，是否有得回扣，贪污，挪用公款行为等。

三、定期考核，定期公示，廉政建设稳人心。

明确了对象及查考内容后，学校对每一位教师和领导定期考核，定期公布量化考核结果。

由于我校经常开展政治学习活动，众多教师人格高尚。经多方查访尚未发现一类乱向学生收费及其他摊派活动，多年来都无吃请现象。更无学生家长利用职务之便为教师办事的情况。

也由于我校规模较小，人事简单，无社会人士及教师向领导行贿事情发生。如我校今年宿舍楼工程，由于我校无工程发包权，也不存在行贿、受贿事件发生。

经教师代表清查，学校前后勤账目清楚，无违法乱纪开支。全校教师满意，人心稳定。

总体来说，廉政建设活动已深入人心，令教师、学生家长放心，深得社会各界人士的拥护。

第二篇：廉政准则专项检查工作总结

开展《廉政准则》贯彻执行工作专项检查总结

济宁市纪委：

根据中共济宁市纪委《关于开展<廉政准则>贯彻执行情况专项检查工作实施方案的通知》（济纪发„2011‟14号）文件精神，我院高度重视，紧紧围绕市纪委贯彻执行《廉政准则》专项检查工作实施方案，严格按照检查内容和要求开展专项检查工作，现将检查情况总结如下：

一、主要做法

（一）加强组织领导，确保工作落到实处

我院领导高度重视专项检查工作，切实把该项工作摆上重要日程，及时召开党委会议，亲自部署，精心谋划。成立了由党委书记为组长，纪委书记为副组长，纪委、监察室等相关职能部门负责具体落实的组织机构，从组织机构上保障了此项工作的顺利有序进行。

（二）创新学习方法，全面提高党员、干部素质 为抓好全院干部职工的廉政自律工作，学院组织全院党员领导干部全面系统深入学习《廉政准则》，采取专题讲座、撰写心得体会、召开交流座谈会、收看廉政警示片等形式，集中学与自学相结合，系统学与重点学相结合，学习理论与解决现实问题相结合，不断增强学习效果。同时，积极推进廉政文化建设，把廉政文化建设与教学、管理等工作有机结 合，加强对党员特别是领导干部的理想信念、廉洁从政、党的建设和作风建设的教育。以中国共产党成立九十周年为契机，举办庆祝建党九十周年红歌演唱会，在全体党员中唱响积极向上的主旋律。通过学习和宣传，全院干部职工从思想上进一步深化了对党风廉政建设的认识，巩固了拒腐防变的坚固防线，干部职工的整体素质和形象有了明显改观。

（三）严格自查自纠，确保治理成果

为全面贯彻落实《廉政准则》，在全院围内开展作风纪律整顿，按照《廉政准则》中“8个严禁”、“52个不准”的要求，抓好全院干部职工的廉洁自律工作。

一是严格落实党风廉政建设责任制。将党风廉政建设工作纳入全年整体工作，与学院中心工作同安排、同部署、同落实、同检查、同考核，并明确各支部书记是责任目标制定、检查、考核和实施责任追究的第一责任人。围绕资金使用、资金支出、项目建设、物资采购、人事管理、职称聘任等工作，制定相关配套制度和措施，注重制度、措施的落实，做到用制度管权、管事、管人，用措施得实效。二是继续深化“小金库”专项治理工作。为巩固前期专项检查的成果，对照《廉政准则》的要求，继续深化各部门、单位的“小金库”专项检查，杜绝滋生腐败的土壤。三是加强对党员干部的监督。为全院处级以上领导干部建立了廉政档案，实行领导干部报告个人有关事项情况报告制度，积极落实内部审计，加 大审计监督力度，及时发现违反财务制度的现象和问题，规范财务运行。积极开展针对违规收受礼金、违规多占和买房住房、利用职权委托理财或获取内幕信息谋取不正当利益等方面问题的专项治理。四搞好来信来访接待，加大违纪案件查处力度。明确学院纪委书记为纪检监察信访举报工作的直接责任人，并由监察室具体负责，做到有办公场所、有来信来访渠道、有规章制度、有来访登记，所有信访案件做到件件有落实、事事有回音。五是严肃换届纪律。认真学习传达中组部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》等上级文件精神，积极组织全院干部职工参加严肃换届纪律知识测试，坚决维护换届纪律的严肃性，保证做到“5个严禁、17个不准和5个一律”。

二、自查结果

通过自查，广大党员干部能够严格自律，廉洁从政，没有发生收受礼金等违法、违纪的行为，没有违反“8个严禁、52个不准”的要求。但也发现了一些问题，个别部门、单位抓学习《廉政准则》还不够到位，学习的力度还不够大，积极性还不够高，联系实际还不够紧密。一些同志缺乏党风廉政建设和反腐败工作的主动性，总是只重视业务性工作，忽视了增强抵御腐败病毒的努力。

三、下一步打算

一是进一步强化学习，不断增强党员干部的廉洁从政意 识。《廉政准则》及其廉洁从政理论的学习是一个长期过程，必须持之以恒的高度重视。

二是进一步深化党务、校务公开，堵截滋生腐败的可能。对于师生关心的“热点”、“难点”、“疑点”问题及时公开，主动接受师生监督。

三是进一步加强监督检查，贯彻落实好廉政准则。把贯彻落实《廉政准则》纳入各部门、单位考核的重点内容，学院纪委、监察室要对各部门、单位落实《廉政准则》等反腐倡廉法规制度建设情况进行专项检查，通过民主评议、述职述廉等方式加强日常监督检查，使《廉政准则》这条高压线内化为领导干部的自律线，形成人人遵守《廉政准则》、人人践行《廉政准则》的良好氛围。

中共学院委员会纪委、监察室

2011年9月25日

第三篇：11.5.12廉政检查材料

东营市公路工程

廉政建设工作汇报

山东恒建工程监理咨询有限公司 东营市公路工程总监代表处 二〇一一年五月十二日

东营市公路工程

廉政建设工作汇报

各位领导、同志们：

新博路飞机场至黄河口镇段道路工程是市重点建设项目，工程自5月份开工以来，在市政府和市项目办的正确领导下，参建各方工作中密切配合，对内加强管理，对外积极协调，使得工程施工基本顺利，做到了内部管理规范，规章制度明确，质量、安全、廉政控制严格，合同管理到位。这些工作能够得到有效的控制与在工程施工监理过程中加强廉政建设是密不可分的。现将工程开工以来的廉政建设工作情况汇报如下，不足之处请指正：

一、工程基本情况

新博路飞机场至黄河口镇段道路路基小桥涵工程起点位于东营市永安机场西1km，沿东八路向北约3.2km后，向东北方向偏移，分别跨永丰河、三排沟，经十一村西、二十师东以及东义合村西侧，与永馆路东延相交，经垦利盐场西侧，跨张震河、小岛河，经畜禽良种场研究所、畜牧队西侧，于黄河农场防潮闸以东左偏，穿自然保护区缓冲区外侧，终止于大汶流管理站门口西侧约1.5km。该项目的建设对更好的展现黄河三角洲地区独有的生态环境，满足黄河口生态旅游区的开发，加快东营市旅游业的快速发展具有重大意义。

本项目路线主线全长35km，实行两级监理，设一个总监办

和三个驻地办，分别由山东恒建工程监理咨询有限公司、胜利油田胜利建设监理有限责任公司、山东信诚公路工程监理咨询中心组建。下设三个施工标段，分别由山东鲁东路桥有限责任公司、科达集团股份有限公司组建。

二、工程施工进展情况

目前各单位驻地建设已基本完成，主要技术人员、机械设备均已进场，导线点、水准点复核已全部完成，原地面复测基本完成。其中挖淤完成26602m，占合同总量的9.57%；清表完成4.6km，占合同总量的13.04%。累计完成工作量245.4万元，占合同总价的1.12%。

三、廉政工作开展情况

“廉政责任重于泰山”，开工伊始，为搞好新博路工程的监理工作，总监办认真落实了各项廉政规定，完善了廉政建设的各项管理制度，坚持开展了经常性的廉洁监理和警示教育，自觉规范了各级监理人员的从业行为，提高了廉洁自律的自觉性，保证了工程建设各项工作的有序进行。在具体廉政工作开展中，主要采取了以下工作措施：

（一）加强组织领导，提高思想认识，明确工作重点。监理工作是一个“弹性”较大的行业，他受个人自身的工作经验、业务水平、对《规范》的认识程度等因素的影响较大，同时监理与施工单位又是一个监理与被监理的矛盾关系，在监理工作中，清正廉洁、秉公办事的工作作风尤为重要。因此，加强廉政建设是监理工作中的重中之重，为做好此项工作，总监办一是

加强了领导，抓好组织协调。成立了以总监理工程师为组长的廉政建设领导小组，日常工作中加强了组织协调，确保廉政建设工作正常的开展。

二是加强了宣传教育，提高思想认识。注重了对全体监理人员进行清正廉洁和秉公办事的教育，经常利用监理例会，业余时间座谈，组织收听收看广播和报纸等方式对监理人员进行党的建设与遵纪守法教育。通过学习教育，坚持以会代训，引导大家正确认识严格监理与热情服务的关系，时刻树立“廉政责任、质量责任、安全责任重于泰山”的思想。并组织全体监理人员学习治理商业贿赂方面的有关文件和廉政建设相关材料，广泛宣传党和国家的有关政策和法律法规，提高对廉政建设危害性的认识，纠正错误观念，增强其自觉抵制商业贿赂的意识，筑牢思想道德防线。

三是明确工作重点，解决突出问题。把加强廉政建设，开展治理商业贿赂专项工作作为监理工作中反腐倡廉的重点，建立了有效的工作机制，重点治理工程施工监理工作中的“吃、拿、卡、要”等监理人员不廉洁问题，并定期逐级上报工作开展情况。

（二）建立健全各项规章制度，做到防微杜渐、警钟长鸣。“无规矩不成方圆”，为确保廉政建设和治理商业贿赂整治工作的有效开展，总监办不但引导大家提高认识，还以抓监理职业道德，树立监理形象为重点，先后建立了《各级监理人员岗位责任制》、《监理人员职业道德、廉政建设制度》等一系列规章制度，并依据工程实际情况与各驻地办和总监办每位监理人员签订

了《廉政建设责任书》。通过这些规章制度的建立，有效的约束了个别监理人员的工作行为，使他们从思想上打消了不健康的念头，做到了警钟常鸣。

（三）加强监督检查，切实做到“三个到位”。

在监理工作中，为确保各项工作措施落到实处，首先履行好一个合同，即《廉政建设合同》，规范每位监理人员的工作行为，公布廉政建设举报电话，开通网络举报信箱，自觉接受社会监督。

其次是定期组织进行座谈，即与各施工单位的座谈，通过座谈了解每位监理人员的工作行为，及时解决监理工作中暴露出的问题。

第三是抓好监理工作中的“三个不准、三个不参与”，要求每位监理人员工作中做到 “三个不准”，即不准接受施工单位的宴请和赠送的贵重礼品；不准向施工单位报销各种费用；不准进入高消费娱乐场所。“三个不参与”，即不参与施工队伍的介绍；不参与工程材料的采购；不参与工程分包活动。同时在组织工程大检查中，把廉政建设工作作为重点检查项目，督促各单位建立健全各项规章制度，以全面提高工程建设管理水平，切实做到组织领导到位、思想认识到位、工作措施到位。

总之，在下一步工作中，我们将进一步落实廉政制度，积极开展廉政建设，通过加强教育、自查自纠、加大监督力度，营造廉洁氛围，建立起工程建设过程中预防和惩治腐败的长效机制，建立健全行业监督、群众监督、舆论监督与法纪监督相结合的预防机制。从加强制度建设入手，切实搞好廉政建设工作。

第四篇：《廉政准则》贯彻执行情况专项检查工作总结

《廉政准则》贯彻执行情况专项检查工作总结

《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》学习活动开展以来，在县委、县政府的正确领导下，在局党支部支的高度重视和广大党员领导干部的积极参与下，我局以十七届四中全会精神和科学发展观为指导，结合实际，加强领导，周密部署，精心组织，扎实推进党风廉政建设教育学习活动，圆满完成了规定的各项任务，达到了预期目的。现将有关情况总结如下：

一、基本情况

《廉政准则》学习活动开始后，我局立即召开了党总支会议，专门成立了xxx为成员的《廉政准则》学习教育活动领导小组，领导小组下设办公室加强组织领导，为学习活动的深入开展提供了有力的组织保证。

在学习阶段，认真组织领导干部听廉政报告、看廉政教育警示宣传纪录片、集中学习，记读书笔记，写读后感，走访帮扶乡镇，看望困难群众。

在自查自纠阶段,我局一是组织党员领导干部认真地对照《廉政准则》进行自查，召开民主生活会，开展批评与自我批评，加强自律自警意识，找出了自身在廉洁从政上存在的问题和不足，有针对性的对其进行了整改。二是组织党员领导干部签订《廉政承诺书》做出了严格执行《廉政准则》的承诺。在群众评议阶段，按照要求邀请人大代表、政协委员、企事业代表等召开座谈会，发放征求意见表，征求与会人员的意见和建议，并结合本局系统的实际制定了具体办法和措施，出台了相关的制度，确保《廉政准则》的贯彻落实。

在总结阶段，召开《廉政准则》学习活动总结大会，对《廉政准则》学习活动进行了认真的总结。

二、主要做法

（一）学习情况

1、为确保《廉政准则》学习活动取得实效，我局成立了由总支书记、局长卢多哲同志任组长的《廉政准则》学习活动领导小组，做到了主要领导亲自抓，分管人员具体抓，保证了《廉政准则》学习活动扎实有效地开展起来。

2、召开局长办公会议和全体职工动员会，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻《廉政准则》，强调了此次学习的重要性和必要性。

3、安排时间集中干部职工认真学习了《廉政准则》的各项规定和要求，并做了学习笔记，写了学习心得。

4、组织党员领导干部观看廉政教育片，并写了观后感。

5、组织党员领导干部参观廉政教育基地。

6、组织党员领导干部走访困难群众。

7、根据县纪委的统一安排组织了《廉政准则》知识考试。通过考试，促进了全体党员干部进一步了解准则、熟悉准则，切实增强了学习贯彻《廉政准则》、做好廉洁自律工作的政治责任感和工作自觉性，达到了以考促学的目的。

（二）自查情况

1、召开局领导班子民主生活会，认真开展批评与自我批评，加强党风廉政建设。

2、组织党员领导干部签订《廉政承诺书》，严格执行廉政承诺。

3、讨论交流学习心得、体会，广泛征求意见，通过召开全体职工会议、组织生活会、群众代表讨论等形式征求了广大干部职工、群众的意见和建议，使我局的廉政建设上了一个新台阶。

4、加强政策学习，认真自查自纠。按照《廉政准则》“八条禁止”和“52个不准”，进行对照检查，增强党员领导干部廉洁自律意识。一是对照《廉政准则》第一条、第三条，检查自己是否有“利用职权和职务影响，谋取不正当利益的问题”；二是对照《廉政准则》第二条，检查自己是否有“私自从事营利性活动的问题”；三是对照《廉政准则》第四条，检查自己是否有“违反规定选拔任用干部的行为”；四是对照《廉政准则》第五条，检查自己是否有“利用职权和职务影响，为亲属和身边工作人员谋利的行为”；五是对照《廉政准则》第六条、第八条，检查自己在是否存在“作风方面的突出问题”；六是对照《廉政准则》第七条，检查自己是否有“违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利的行为”。通过对照检查，使全体党员干部廉洁从政的主动性、自觉性进一步提高。

5、通过自查自纠，我局未发现任何违法乱纪事件。

（三）整改情况

1、严格执行廉洁自律规定，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。一是加强理论学习，不断提高自身素质。为了进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平，增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性。认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，通过加强理论学习，夯实自身的思想政治基础，筑牢反腐拒变防线，增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。二是牢记“两个务必”。不断加强党性修养，时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统，正确对待地位、名利、权力，在思想上筑起反腐廉政的长城，自觉执行廉洁自律的各项规定，少琢磨组织上给了我什么，时刻想着我为党和人民做了什么，真正做到清清白白做官，老老实实做人，踏踏实实做事。

2、坚持廉洁从政，自觉接受群众监督。局领导干部要认真遵守局机关的各项管理制度和廉洁从政的有关规定，注意从思想源头上下功夫，按照“《廉政准则》中52条不准的要求，做到头脑清醒，政治坚定，做到清正廉洁，自重，自省，自警，自励，以身作则，严格按照规定和制度办事。一是在实际工作中，始终按照工作权限和工作程序履行职责，不讲无原则的话，不办无原则的事，坚持公平正直，不徇私情，珍视和正确行使党和人民赋予的权力，勤勤恳恳地做好各项工作，始终坚持公平公正原则，公平办事，公正做人。二是坚持严以律己，不搞以权谋私。要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做。在招待来客等方面，不搞大吃大喝和相互请吃，不搞铺张浪费。三是在各项工作中严格按照有关法律、法规办事。

3、认真贯彻从严治党的要求，扎实搞好党风廉政建设。“公生明，廉生威”，任职以来，强调领导干部要以身作则认真执行廉洁从政规定的基础上，把党风廉政建设作为党建工作的一项重要内容放到突出的位置上，严格落实领导干部廉洁自律各项规定，进一步规范领导干部的从政行为。一是抓好领导干部廉洁自律各项规定的落实。严格执行领导干部不准收受有关单位和个人现金、有价证券和支付凭证的规定；严格禁止党员干部参与赌博等违法违纪行为；严肃财经纪律，坚决杜绝用公款违规购买、赠送有价证券、支付凭证和从事其他公款消费行为。二是加强“节日病”治理，在重大节日期间，严格禁止领导干部以各种名义用公款大吃大喝，严禁公车私用，节假日公国封存入库。三是要求领导干部严格执行“四大纪律八项要求”和省委关于领导干部廉洁从政十二条规定，自觉抵制诱惑，做到洁身自好，同时管好家属子女和下属，把好廉洁从政关口，做到不贪图小利，更不能收受礼金。四是认真组织召开领导班子专题民主生活会，及时通报党风廉政建设工作情况，研究部署党风廉政建设工作，做到相互支持，彼此信任。四是严格执行领导干部个人重大事项报告制度，领导班子成员家中发生婚丧嫁娶等事项，及时按要求向纪委廉政办报告备案，主动接受监督。五是对工作中出现的廉政方面的新问题、新情况，积极制订新对策，有效防止了腐败现象和不正之风的滋生蔓延，进一步密切了党群、干群关系。

（四）建章立制情况

1、我局专门召开了党组会议，成立了由总支书记、局长卢多哲同志任组长的《廉政准则》学习教育活动领导小组，为学习活动的深入开展提供了有力的组织保证。

2、对照《廉政准则》修订完善了《关于加强工作纪律改进工作作风的实施意见》、《政治业务学习制度》、《财务管理制度》、《车辆管理制度》。出台了《2010年党风廉政建设责任制责任分解意见》、《2010年党风廉政建设责任制工作意见》

三、主要收获

（一）干部职工思想认识有了明显的提高。在活动中，我局班子成员和全体党员把廉政学习和提高认识摆在重要位置，在工作任务繁重的情况下，仍然认真撰写读书笔记和心得体会，做到了工作、学习“两不误、两促进”。

（二）干部职工工作作风明显转变。我局通过学习活动，履行了“三指”（指路、指门、指人）、“三声”（接待群众来有迎声、问有答声、走有送声）、“四不”（不让群众等、不让群众为难、不让群众受气、不让群众反复跑）等服务承诺，方便了企业和群众办事，树立了人事劳动部门的良好形象。

四、努力方向

1、继续加强对《廉政准则》的学习，进一步提高对学习《廉政准则》重要性的认识。把学习《廉政准则》和业务工作结合起来，按照《廉政准则》“八条禁止”和“52个不准”的规定，严格要求，加大监督检查力度。

2、以学习宣传《廉政准则》为契机，抓好与人民群众密切相关的、涉及群众切身利益的和容易诱发违纪犯罪和造成重大损失、造成重大影响的问题，切实解决干部作风方面的问题,进一步加强党风廉政建设，全面实现干部纪律作风的新转变。

今后，我局要以《廉政准则》要求为准绳，进一步加强党风廉政建设，更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争，虚心听取党员干部和人民群众的批评意见，自觉接受全局党员干部和人民群众的监督，全面实现干部纪律作风的新转变，为全县的经济发展和社会稳定做出更大的贡献。

第五篇：市民政局廉政准则专项检查工作总结

市民政局开展《中国共产党党员领导干部廉洁从政 若干准则》贯彻执行情况专项检查工作的报告

市纪委：

《廉政准则》颁布实施以来，我局紧紧围绕准则要求，结合民政工作实际，全面贯彻落实了各项规定。现将专项检查工作报告如下：

一、加强领导，加大力度

对学习、贯彻执行《廉政准则》的举措和要求做出具体安排部署，从去年开始，将贯彻执行情况列为全局党风廉政建设责任制考核、领导干部述职述廉和民主评议的重要内容，作为评优选先和干部考察、任用、奖惩的重要条件，为深入贯彻落实提供了强有力的保障。

二、强化宣传教育，营造氛围

把贯彻《廉政准则》作为我局党风廉政宣传教育活动的一项重要内容，明确学习任务，要求各局属党组织将《廉政准则》列入中心组和业务学习内容，纳入党课教育。丰富贯彻落实的载体，组织全局党员干部进行《廉政准则》知识测试，使党员领导干部加深了对学习贯彻《廉政准则》重要性的认识。充分利用民政网、学习栏等载体，广泛宣传《廉政准则》的重要意义和基本精神，方便党员干部学习。同时结合观看警示教育片，增强了廉洁从政的自觉性，为贯彻执行《廉政准则》营造了良好的氛围。

三、强化监督检查，确保效果

将全局党员干部执行《廉政准则》情况作为民主生活会、述职述廉、民主评议党员干部的重要内容，置于干部群众、服务对象的监督之下。局机关、各局属单位通过自查、互查等方法，认真查找了党员干部在工作作风、廉洁自律等方面的突出问题，进一步推动了《廉政准则》的深入落实。并根据实际情况，把贯彻实施《廉政准则》纳入反腐倡廉建设的总体部署，列入党委重要议事日程，切实保证了《廉政准则》贯彻落实工作的顺利进行。另外，针对民政资金监管，局党委领导班子成员多次进行探讨和交流，局属各单位结合各自实际，也都完善了廉政风险防范管理制度。完善了领导干部述职述廉、诫勉谈话、质询、问责等一系列制度，使《廉政准则》贯彻落实工作得到了深入开展。为强化工作效果，还将贯彻执行《廉政准则》与全局开展的“四进四访”“双型机关建设”等活动相结合，切实将《廉政准则》持久、生动地融入到党员干部的工作和生活实际中。

四、深入查摆问题，落实整改

（一）开展自纠自查工作

对照《廉政准则》中提出的“八个严禁”、“52个不准”行为规范的要求，班子成员逐条逐项进行检查，对应报告的个人事项逐项作出说明，对存在的问题进行深刻剖析，认真开展批评和自我批评，并提出切实可行的整改措施，并自觉 主动接受组织和群众的监督。通过开展自查自纠活动，未发现违规违纪现象；未发生收受礼金、违规多占和买卖住房、利用职权委托理财或获取内幕信息谋取不正当利益等方面的问题；未发生涉及领导干部廉洁自律方面的信访举报案件。

（二）建立健全相关制度措施

围绕建立干部廉洁从政长效机制的目标，逐步完善干部廉政教育、规范性文件和重点领域等岗位制度建设，把制度贯穿于教育、监督、预防、惩治等环节，使每项工作、每个环节都能做到用制度管事、管人。

（三）存在问题

虽然我们在加强领导干部作风建设方面做了一些工作，但在深入学习、逐项对照《廉政准则》和干部选拔任用相关制度要求，还存在着一定的差距和不足，主要表现在：我局目前的反腐倡廉工作方式方法与新形势、新任务的要求还不完全适应；一些领导干部落实党风廉政建设责任制的主动性、自觉性还不够强。针对上述存在的问题，结合《廉政准则》要求，我们将从以下几个方面进行整改：

1、切实抓好贯彻落实。把整体推进《廉政准则》的贯彻执行与强化干部作风建设相结合，将各项规定融入党风廉政建设和反腐败工作之中。结合中央、自治区、全市专项治理“小金库”和工程建设领域突出问题等会议精神，认真贯 彻执行《廉政准则》等党风廉政、勤政方面的各项规定，严格办事程序，强化查办力度，着力推动党风廉政建设工作的高效、有序、规范开展。面对新形势下党风廉政建设和反腐败工作的新情况、新问题，积极研究探索我区新的干部教育和监督措施，推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展。

2、切实抓好督促检查。要求局属各单位把贯彻执行《廉政准则》摆上重要日程，进一步明确职责、细化方案，结合工作实际，认真贯彻执行。同时要加强党员领导干部的日常监督，采取谈话、诫勉、述职述廉等多种形式，解决涉及领导干部廉洁自律的突出问题，切实推动反腐倡廉工作开创新局面。

3、切实抓好学习宣传。通过中心组理论学习、领导干部民主生活会、党员干部培训、警示教育等途径和形式，认真抓好《廉政准则》的学习，促进党员干部自觉遵守8个“禁止”及 52个“不准”，着力构建全体党员领导干部廉洁从政、干事创业的良好氛围。

二0一一年十一月九日