第一篇:卫生院廉政文化建设实施方案
中心卫生院廉政文化
建设实施方案
为认真贯彻落实党的十七大和十七届六全会及中纪委等六部委《关于加强廉政文化建设的意见》,及省、市、县纪委有关精神,根据镇党委《关于进一步加强廉政文化建设的通知》文件精神,结合我院实际,现就加强我院廉政文化建设工作制定本方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持社会主义先进文化前进方向,坚持标本兼治,惩防并举、注重预防的反腐战略方针,把廉政文化建设作为发展社会主义先进文化的重要内容,融入社会主义精神文明建设和反腐倡廉建设的全过程,广泛开展廉政文化创建活动,着力培养廉洁价值理念,在全社会形成崇尚廉洁的社会风尚,为全院“争先进单位、跨越发展”营造风清气正的良好氛围。
二、基本原则
1、坚持服务大局、统筹兼顾。把廉政文化建设融入全院工作的各个领域,贯穿于党的建设的各个方面,与反腐倡廉各项工作紧密结合,整体推进。
2、坚持以人为本、注重教育。尊重群众的主体地位,坚
持用科学的理论引导人、廉洁理念教育人、先进文化熏陶人,不断提高全院职工的思想道德修养和廉洁做从业思想意识。
3、坚持继承创新、与时俱进。注重继承和发扬我们党清正廉洁的优良传统,挖掘和利用墨红传统、民族文化,借鉴和吸收外地廉政文化建设有益成果,适应时代发展变化,不断推进廉政文化建设理论和实践创新。
4、坚持重在建设,务求实效。深入认识和把握新形势下廉政文化建设的特点和规律,充分发挥自身优势,挖掘自身潜力,以切实可行的思路、举措和方针,着力在提高廉政文化的吸引力、影响力和参与度上下功夫,不断取得新的成效。
三、组织领导、实施步骤
1、成立廉政建设领导小组,加强组织领导。
组长:杨朝清副组长:谷小玉
成员:王学成肖礼云肖东分
2、实施步骤
(1)宣传发动阶段(2012年6月)
(2)深入开展阶段(2012年7月—10月)
(3)检查评比阶段(2012年11月)
(4)完善提高阶段(2012年12月)
四、建设内容
1、建立廉政宣传教育阵地。在医院办公场所醒目位置制作悬挂廉政格言警语、廉政书画作品,有规范的党务、政务公
开栏。在各卫生所制作设置廉政标语、廉政公益广告和廉政格言、警句,建有规范的医疗服务公开栏。
2、开展党风廉政学习日活动。采取辅导报告,学习警示文件,观看影像资料等形式,每季度组织党员干部职工、卫生所所长对政治理论、党风党纪、廉洁从医等知识进行学习教育。
3、开展廉政谈话工作。每年由主要领导与分管领导、后勤干部、各科室主任、各卫生所所长,就党风廉政建设责任制执行情况、贯彻落实廉洁自律、改进医风医德等方面进行一次廉政谈话。
3、积极开展廉政文艺活动。利用节假日,组织全院职工开展篮球、扑克、象棋、歌咏等丰富多彩的文化娱乐活动。
4、组建一支党风廉政监督队伍。在医院、各卫生所选拔一些工作务实、思想纯洁、敢讲敢说的优秀人才成立一支党风廉政建设监督队伍,时时对党风党纪、医德医风进行监督。
中心卫生院
二O一二年六月十日
第二篇:卫生院廉政文化建设工作总结
***卫生院
开展廉政文化进医院活动工作总结
今年以来,按照上级文件精神,全院深入开展了党风廉政建设、廉政文化进医院和医德医风教育活动。现将工作开展情况总结如下:
一、主要工作成绩
〈一〉、加强组织领导、健全管理机制
根据本院情况,及时调整和充实了医德医风考评领导小组、院务公开工作领导小组、政风行风民主评议工作领导小组、信访工作领导小组、廉政文化进医院活动领导小组。成立医德医风考评督查领导小组,下设办公室,主要领导亲自抓,分管领导具体抓,日常工作由办公室负责。不定期向职工和病友发放医德医风问卷调查,半年发放医德医风问卷调查表70份,满意度率达98%;定期进行行政大查房和总值班查房制度,发现问题及时讲评整改,对落实处罚情况进行通报公示。
〈二〉、广泛宣传教育,提高思想认识
结合学习《党章》、《建立健全教育、制度、监督并举的惩治和预防腐败体系实施纲要》、社会主义荣辱观教育,组织召开“廉政文化进医院活动”和医德医风建设动员大会,召开党员民主生活会,学习《执业医师法》、《护士管理办法》、《医务人员医德规范及实施办法》、《医疗卫生人员廉洁行医规定》。在全院职工会上龙强院长语重心长地引导职工敬业爱岗,齐心协力,艰苦创业,振兴医院。同时开展以热心、诚心、精心、耐心、公心为主要考核内容的“争创医德医风先进科室、争当医德医风先进个人”评选活动,宣传报道院内外先进典型,使职工学有榜样。认真学习贯彻治理商业贿赂方面的有关文件,广泛宣传党和国家有关政策和法律法规,提高全院职工对商业贿赂危害性的认识,纠正错误观念,形成反对商业贿赂的良好氛围。加强对
全体党员干部、重要科室负责人的法律法规、纪律和职业道德、医德医风等方面的学习教育,签订廉洁行医责任状,增强自觉抵制商业贿赂的意识,筑牢思想道德防线。号召全院职工立足本职岗位,争做新时期的优秀医务工作者。充分利用医院电子显示屏、宣传栏等多种形式和载体广泛开展警示教育等活动,教育职工自觉抵制不正之风,规范医疗行为。提醒广大医务人员遵纪守法、廉洁行医。通过各种形式的学习活动,进一步提高了党员、职工的思想政治觉悟、职业道德素质和法律意识。做到了标本兼治,综合治理,惩防并举,注重预防的战略方针,教育全体党员干部进一步坚定共产主义理想信念,树立正确的世界观、人生观、价值观,形成纯洁向上的医院文化和全心全意为人民服务思想,为医院的振兴繁荣创造良好的政治环境和和谐的发展平台。
〈三〉、强化工作责任,形成工作活力
把开展医德医风建设、廉政文化进医院活动、治理商业贿赂专项工作作为今年党风廉政建设、反腐倡廉、综合治理的重点和党风廉政建设责任制的重要内容。完善医德医风工作的有关制度,层层签订责任状,建立有效的工作机制,切实抓好监管。按照政风行风建设严抓严管的原则,加大监督检查力度。首先是落实政风行风巡查制度。由支部、院办牵头,院内各科室参与,检查药品、器械、试剂经销人员进医院进科室情况,检查医务人员文明用语、规范着装、佩戴胸卡上岗情况。其次是落实服务承诺制度,检查便民措施,重点检查门诊、急诊服务、收费处、药房等窗口服务情况。第三是检查医疗服务行为规范、医疗服务价格收费情况,以及住院病人一日清单执行情况等。通过管查结合,提高医院全员素质和整体业务水平,构建和谐医患关系,形成工作活力。
〈四〉、明确工作重点、解决突出问题
医德医风建设工作始终坚持支部统一领导,党政工团齐抓共管,2
医风办组织协调,支部、科室抓好落实,全院职工积极参与的行风领导机制和工作机制。认真落实医德医风目标责任制,按照谁主管、谁负责,逐级负责,严抓严管的工作原则,一级抓一级,逐级抓落实,确保行风建设抓住重点,抓出成效,落实到位。
着力解决职工关心的热点、难点问题,及职工群众切身利益相关的问题,重点治理基建工程建设、医药购销和设备设施政府招标采购等领域的商业贿赂行为,完善各项管理制度和监督机制,调整院招投标工作专项领导小组,群众监督领导小组,基建领导小组,药品耗材试剂集中招标网上采购领导小组,修订和完善药品耗材试剂集中招标网上采购实施方案。
〈五〉、加强医德医风建设、查处违规行为
院领导班子把医德医风建设工作列入重要议事日程,对医德医风建设提出具体要求;检查工作把医德医风建设列为必查项目;总结考评把医德医风建设作为重要内容;表彰奖励把医德医风设定为必备条件,常抓不懈,并与业务工作同部署、同考核、同落实,强化了医德医风管理、考核、监督力度。要求科室、个人积极进行自查自纠。在医德医风建设和专项治理过程中边学习、边整改,边自查、边提高。
同时把基建工程建设、医药购销、政府招标采购等的商业贿赂案件作为重点,坚决查处医务人员利用职权谋取非法利益、索贿受贿的问题。到目前为止,我院未发现这方面的违纪违法问题。
〈六〉、建立长效机制、推行院务公开
发挥职代会职能作用,推行院务公开制度,加强民主参与、民主管理、民主监督,成立招投标领导小组、群众监督领导小组、院务公开领导小组和外聘行风评议员,不定期组织会议,听取意见,完善制度,规范行为。全面推行政府招标采购制度,凡各科室要开展新技术、新项目,采购新设备,必须由科室进行市场调查和可行性论证,写出书面申请,再由院支部、院办、职能科室、相关科室负责人、投 3
标领导小组、群众监督领导小组成员、专家参加的可行性论证会议,报主管局审批,将采购结果在院务公开栏中、周例会上进行公布和通报。完善药事委员会管理制度,及时调整药事委员会组成人员,制定医院《基本用药目录》,加强药品质量监督管理,严格控制新药引进准入关。对临床应用药品按照《抗菌药物临床应用指导原则》实时动态监控管理,保证了临床用的经济、安全、合理,确保了医院用药比例控制在最低范围,从而有效地杜绝了药品在医院销售开单提成和回扣现象,从源头上防治商业贿赂,纯洁了干部队伍,完善了医院管理制度,建立了长效机制。
通过宣传教育学习,开展各类评比活动,落实各项管理制度,从而增加了广大干部职工主人翁的责任感,树立了“一切为了病人,为了病人的一切”的精神。为全镇人民群众健康保驾护航。
二、存在的问题
在上级主管局的领导下,经全院干部职工共同努力,各项工作取得了一定成绩。但是,我们必须清醒地认识到,我们还存在如下问题:(1)部分干部职工还存在认识不足;(2)整顿医德医风工作任务还很艰巨,存在着医疗管理责任不够落实、基本医疗制度执行不到位、医务人员技术水平有待提高、服务意识需进一步强化;(3)部分职工劳动纪律较为松懈;(4)少部分职工工作热情不高,仍存在做一天和尚撞一天的钟现象,主人翁意识不强;(5)部分药品在中标价格基础上进行了下浮,但仍然存在价格偏高现象;(6)目前尚未发现商业贿赂这方面的违纪违法问题,但在部分指针用药方面存在不合理,药品费用占医疗收入费用比率偏高等现象。
三、后段工作安排
切实加强领导,借助新一轮医改东风,采取更为有效的管理措施,健全完善各项监督机制,继续广泛宣传医德医风建设、治理商业贿赂方面的有关文件教育学习和开展优质护理服务示范工程活动,推 4
动廉政文化进医院,提高广大干部职工的政治思想觉悟和自觉拒腐防变能力,树立遵纪守法,爱岗敬业,无私奉献,优质服务的主人翁精神,发挥职代会作用,加强监督管理,依法行医,阳光采购,严禁医务人员收受红包礼品回扣,完善院务公开制度,建立民主参与、民主管理、民主监督的长效机制,确保医院繁荣、健康发展。
***卫生院党支部
二○一二年八月十日
第三篇:廉政文化建设实施方案
乡教发„2012‟34号
廉政文化建设实施方案
全县中小学校(园):
为贯彻落实十七届中央纪委第七次全会精神和省纪委十届二次全会、市纪委三届二次全体扩大会议、市教育系统党风廉政建设会议及全县党风廉政建设干部大会精神,扎实推进以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设,在全社会营造以廉为荣,以贪为耻的良好风尚,促进领导干部廉洁从政,着力打造廉政文化建设精品亮点工程,特制定廉政文化建设实施方案如下:
一、指导思想
高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照胡锦涛总书记保持党的纯洁
性要求,坚持社会主义核心价值体系,坚持社会主义先进文化前进方向,坚持标本廉治、综合治理、惩防并举,注重预防的反腐倡廉战略方针,把廉政文化建设融入社会主义精神文明建设和反腐倡廉建设的全过程,着力培养廉洁价值理念,广泛开展廉政文化创建活动,大力营造崇尚廉洁的社会风尚,为党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展提供思想保障和文化支撑。
二、组织领导
成立乡宁县教育系统廉政文化建设领导组。
组长:王建明(教育科技局局长)
副组长:董志斌(教育科技局党总支书记)
武四和(教育科技局党支部书记)
成员:孙水江(教育科技局副局长)
陈晋平(教育科技局副局长)
郭秀明(教育科技局副局长)
赵卫胜(教育科技局副主任科员)
王晋俊(教育科技局副主任科员)
领导组下设办公室
主任:董志斌(兼)
副主任:武四和(兼)
成员:冯开广(教育科技局审计股长)
杨满红(教育科技局办公室主任)
卢振山(教育科技局督导室主任)
冯锁堂(教育科技局人事股长)
郑天锁(教育科技局政教股长)
三、基本原则
坚持服务大局、统筹协调。把廉政文化建设与反腐倡廉
各项工作紧密结合,整体推进。
坚持以人为本、注重教育。尊重干部群众的主体地位,坚持用科学理论引导人、廉洁理念教育人,先进文化熏陶人,不断提高干部群众的思想觉悟,道德修养和廉洁从教意识。
坚持继承创新、与时俱进。注重继承和发扬我们党清正
廉洁的优良传统,挖掘和利用中华民族优秀传统文化,借鉴和吸收各地廉政建设有益成果,适应时代发展变化,不断推进廉政文化建设理论和实践创新。
坚持重在建设、务求实效,深刻认识和把握新形势下廉
政文化建设的特点和规律,以建设性的思路、举措和方法扎实推进,不断取得新的成效。
四、建设标准
1.领导重视。领导班子要高度重视廉政文化建设工作,确定主要领导分工负责,并配备专(兼)职人员具体从事廉政文化建设工作;纳入党支部议事日程,纳入党风廉政建设责任制作为评价领导干部工作实绩以及文明单位的重要内容,确保廉政文化建设目标的实现。
2.制度健全。有廉政文化建设整体规划和近期工作安
排,确保廉政文化建设有目标、有内容、有措施、有计划地开展;建立廉政文化组织协调制度,明确相关的组织、协调方法、确保各项工作有组织、有步骤地实施;建立廉政文化督查考评、激励机制和保障制度,确保廉政文化建设在人员、时间、内容、效果上的落实。
3.活动丰富。充分发掘和利用本地、本部门资源,开展
形式多样的廉政文化活动。党员干部和群众积极投入廉政文化建设,参与度高,覆盖面广。廉政文化工作富有特色,在本地、本单位要及时收集优秀廉政文艺作品,报县教育科技局审计股。12月份,市纪委将组织全市廉政文艺汇演。
4.廉政文化进学校
(1)开展专项课程。把廉洁教育列为在校学生思想道
德教育和校园文化建设的重要内容。根据学生的年龄和不同特点,分类编写教辅资料,有计划地开展廉政文化专题活动。
(2)进行学科统筹。在中小学品德、政治、语文、历
史、科学等学科的教学中,充分挖掘并重点凸显现有教材中有关廉洁教育的内容。
(3)开展主题活动。根据学生和教师的不同特点和需
求,开展多种形式的校园廉洁教育主题活动,如开展拒绝过十二岁生日“十个一”活动,在学生中形成“崇尚廉洁、敬爱勤廉”的良好风尚。
(4)建立固定的廉政文化传播阵地。在学校图书馆设
置廉政文化书架,学校广播、报刊、网站开辟廉政文化专栏,专页。
五、几点要求
1.加强领导,精心布置。各中小学校要把加强校园廉政
文化建设作为思想政治工作的重要内容纳入党的建设、精神文明建设、文化建设工作之中,统一思想,提高认识,精心策划,设计载体,制定出本单位廉政文化进学校的具体实施方案。要加强领导,健全组织,明确责任,建立健全党支部统一领导,党政齐抓共管,各部门各负其责,广大师生共同参与的工作机制。
2.讲究方法,务求实效。各中小学校要把廉政教育纳入
学校德育教育教学计划,渗透到学校教学工作的全过程和学校教育管理的各个方面,要遵循学生成长规律,适应学生身心发展特点和认识水平,使学生在潜移默化、循序渐进中受到廉政文化的教育和熏陶。要进一步加强学校教师队伍本身的廉政建设,切实加强教师职业道德建设,净化校园风气,形成良好的廉政氛围;要建立廉政文化建设督促检查制度,及时研究和解决廉政文化建设过程中遇到的新情况、新问题,总结经验和做法,巩固廉政建设成果。
3.把握内涵、创新载体。廉政的知识、信仰、规范和与
之相适应的生活方式、社会评价是廉政文化的内涵。各中小
学校要准确把握内涵,结合各自实际,大胆探索,积极实践,不断创新学校廉政文化建设的有效载体,以广大师生喜闻乐见的内容和形式渗透到校园生活的方方面面,形成良好的廉政氛围,不断取得校园廉政文化建设的新成果。同时,各中小学校与学生家庭、社会紧密联系,建立健全学校、家庭、社会相结合的廉政文化教育体系,使学校教育、家庭教育、社会教育相互配合,相互促进,不断推进校园廉政文化建设深入开展,把廉政文化建设提高到一个新的水平。
各中小学校(园)要制定“廉政文化进学校活动”具体
实施方案,并将方案及活动情况及时报教育科技局审计股。
二〇一二年五月三十日
主题词:廉政文化建设实施方案
抄报:市教育局、县委办、县政府办、县委宣传部范洋平副书记、郭玉龙部长、李云岗副县长、乡宁县教育科技局办公室2012年5月30日印发共印60份
第四篇:廉政文化建设实施方案
根据市纪检委关于《龙井市开展以“六进、六上”为主题的廉政文化建设实施方案》的精神要求,结合我局工作实际。特制定“六进、六上”为主题的廉政文化建设实施方案如下:
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,全面贯彻落实《实施纲要》,着力构建与社会主义市场经济相适应、符合龙井实际的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,进一步推进全市党风廉政建设和反腐败工作,为构建和谐龙井提供有力的政治保证。
二、工作目标
通过普及廉政文化“六进六上”,努力使廉政文化建设家喻户晓,深入人心。同时,在全局培养一批廉政文化文艺宣传员;逐步将博物馆、图书馆、农家书屋等建设一批廉政文化阵地。努力使廉政文化建设整体水平上一个新台阶,以此形成良好的廉政文化氛围。
三、主要内容
1、开展“一把手”带头讲廉政课、带头廉洁自律、带头履行监督职责并自觉接受监督的“三带头”活动。
2、大力开展警示教育,组织党员干部参加警示报告会,观看反腐倡廉电教片,撰写学习笔记、心得体会文章。
3、利用农闲时间组织文艺小分队开展“三下乡”活动对农村党员干部开展廉政文化教育
4廉政文化上舞台。充分利用文化广场等资源,挖掘提练编排廉政文艺节目,通过唱廉政歌曲、说廉政相声、举办廉政文化创意大赛等形式传播廉政文化,使广大观众在欢声笑语中接受廉政教育,提高道德情操,使廉政文化更贴近群众、贴近生活。
5、廉政文化上网络。在龙井市文化新闻出版和体育局网上设置廉政文化专栏、廉洁自律宣传教育专栏等栏目,把廉政格言警句、廉政文化探讨、廉政文化动态等在网上公布,供广大党员干部职工学习。
6、加强农村廉政文化基地建设。完成2个乡镇综合文化站建设,完成3个“农家书屋”建设。
四、活动要求
1.提高认识,加强领导。各单位要充分认识到廉政文化建设是建立健全惩防体系的必然要求,是激发和培育党员干部高尚的道德情操和良好思想品格的重要举措。各单位要认真研究制定廉政文化方案、计划,确保方案的落实。
2.联系实际,创新形式。各部门要紧密结合行业特点,把廉政文化建设同党的建设、业务工作、队伍建设和基层建设等工作结合起来。不断创新载体、创新内容、创新形式,切实增强教育的吸引力和感染力,使廉政文化教育活动寓教于乐,生动活泼,努力提高教育和引导水平,真正做到廉政教育入耳、入脑、入心。
3.加强督导,严格考评。市纪委将通过召开现场会、定期检查、编发动态信息等形式,加强督查指导,认真总结推广经验,发现问题,及时整改。市纪委会将廉政文化建设活动纳入党风廉政建设目标管理中,一并检查考核。对不按要求开展活动的,依据责任制扣除相应的考核分值。
附:开展以“六进六上”为主题的廉政文化建设
廉政文化“六上”
1、廉政文化上墙面
2、廉政文化上书桌
3、廉政文化上讲台
4、廉政文化上舞台
5、廉政文化上网络
6、廉政文化上课堂
廉政文化“六进”
1、廉政文化进机关
2、廉政文化进村镇
3、廉政文化进社区
4、廉政文化进家庭
5、廉政文化进岗位
6、廉政文化进校园
第五篇:廉政文化建设实施方案
XXXX廉政文化建设实施方案
XXXXXX:
为了进一步弘扬廉政文化,充分发挥基层阵地示范作用,深化党风廉政工作,推进廉政文化进单位、根据纪委关于加强党风廉政文化工作相关要求,结合XX门工作实际,就我XX门廉政文化建设,制定如下实施方案:
一、指导思想
以党的十九大和十九届XXXX全会精神为指导,按照上级工作XX署要求,深入落实八项规定精神,坚持不懈纠正四风”问题,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,以规范和制约权力运行为核心,以改进干XX作风为重点,构建惩防并重的反腐倡廉工作机制,促进XX反腐倡廉建设工作深入开展。
二、精心营造廉政文化氛围
为充分发挥基层阵地宣传作用,以“党风廉政”为主线,结合工作需要,充分考虑办公场所综合服务功能,因地制宜,决定 1 制作三务(政务、党务、财务)公开栏,每月公开一次各项业务开展情况,在三务公开栏设置“廉政承诺”专栏,并张贴廉政承诺书;为图书角充实XX分廉政文化图书。
三、定期开展党员领导干XX专题民主生活会
利用党风廉政活动室开展党员再教育活动,要求XX内全体党员每季度听取党风廉政专题党课1次,XX领导班子成员每年准备1期廉政专题党课,全体党员要在课后撰写学习心得并上交至组织委员。
四、举办廉政文化宣传活动
1、充分利用XX内各媒体平台,开设专栏进行廉政文化宣传。
2、XX例会学习观看各类党风廉政建设专题片不少于2次。
3、开展XX主要领导干干部与办室负责人廉政承诺活动,对廉政承诺内容在村务公开栏上公开,广泛接受群众的监督,促使干部思廉、爱廉、护廉、守廉。
中共临河区委员会宣传XX
2017年4月19日