第一篇:作风整顿教育活动存在问题及整改方案
作风整顿教育活动存在问题及整改方案
根据县委、县政府关于开展思想作风整顿活动整改立制阶段的的部署和要求,我公司在广泛征求各方面意见、召开专题民主生活会的基础上,梳理了我公司在思想作风、服务社会、工作机制等方面存在的突出问题并制定相关的整改措施,进一步解放思想,创新机制,增强部门服务意识,激活促进发展的内生动力,确保各项整改措施落实到位和整改目标的如期实现,保证思想作风整顿活动取得实实在在的成效,经认真研究,制定整改方案如下:
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以深入贯彻落实科学发展观为主题,全面贯彻党的十七届四中、五中全会精神,探索推动科学发展、跨越发展的机构编制管理新思路、新途径、新举措,努力打造思想解放、机制创新、服务优质、工作争优的单位。
二、基本原则
坚持重在实践。针对专题座谈会和民主生活会中查找出来的问题,自觉对照县委、政府要求,集中力量,攻坚克难,全力推进整改落实工作,努力取得新的突破。
坚持统筹推进。边查边改,统筹兼顾,区分问题的轻重缓急,从群众意见最大、最不满意的问题改起,从群众最希望办、当前能办好的事项入手,有什么问题解决什么问题,什么问题突出解决什么问题。
坚持群众路线。发动群众参与,听取群众意见和建议,及时向群众通报整改承诺和整改进展情况,请群众对整改成效进行评价,主动接受群众对整改落实工作的监督。
坚持务求实效。从实际出发,真正解决一批群众反映强烈的突出问题,以良好的整改成效取信于民。认真总结整改落实工作经验,推动认识水平不断有新提高,体制制度建设不断有新加强。
三、整改内容及具体措施
(一)思想认识和业务能力方面
存在问题:对思想作风整顿教育的理解领会还不够系统和深刻。整改措施:建立学习的常态化制度,学习党的最新理论成果的深刻内涵,用科学的理论武装头脑;学习新形势下的业务知识,用新知识适应新情况,用新手段解决新问题;坚持周五学习日和日常不定期专题学习制度,着力提高广大干部职工的思想政治素质和业务能力。
(二)工作作风和服务态度方面
存在问题:全心全意为人民服务的宗旨意识树立得不牢,不能与群众作换位思考,服务态度不够热情;队伍的作风建设还有待加强。
整改措施:加强宗旨意识教育,切实提高办事效率,让职工满意。
(三)机制制度和改革创新方面
存在问题:机制制度还待进一步完善,改革创新还需进一步有所新突破。
整改措施:牢固树立和落实依法行政、科学行政的理念和要求,四、整改目标
紧紧抓住扩内需、保增长、促发展这一新形势下公司工作的历史机遇,按照全县经济社会又好又快大发展的总体要求,以统筹兼顾为统领,以践行科学发展观为主线,以创新工作机制为动力,以实现经济发展和社会进步的全面、持续、协调发展。
五、保障措施
(一)强化组织领导。公司领导小组对重大事项进展和整改落实情况进行全面检查监督。办公室要将相关各项整改工作纳入重要议事日程,摆在突出位置,实行一把手负责制,层层抓落实,确保责任到位、措施到位、投入到位。对具备条件解决的问题要立即着手解决,对不具备条件解决的问题,要创造条件,明确时限,积极解决,确保各项目标任务的顺利实施。
(二)强化舆论监督。一是畅通监督渠道。通过座谈会、调查问卷等形式广开监督渠道,引导群众参与监督,确保各项整改落实工作落到实处、收到实效。二是加强督导检查力度。办学习实践活动领导小组定期对整改情况进行督导和评估,及时发现问题,提出改进意见和建议,保证目标任务顺利完成。
宿迁江淮集团公司
2011年4月21日
第二篇:作风整顿整改方案
作风整改方案
为进一步推动学校发展,深化党的群众路线教育实践活动,改进工作作风,规范办学行为,密切联系群众,提升服务质量和行政效能,树立良好形象,促进学校事业的和谐健康发展,特制定本整改方案:
一、指导思想
深入贯彻和落实党的十八大、党的十八届三中全会和总书记一系列重要讲话精神,以及县委十五届三中全会精神,结合党的群众路线教育实践活动,大力弘扬“勤政、廉洁、务实、高效”的工作作风,严厉整治“四风”,切实提高我校的作风建设、师德建设以及工作效能,使广大教职工服务意识得到增强,工作作风得到明显改善,办学水平得到提高,人民群众得到真正满意,为学校实现更好更快发展营造良好的环境。
二、整改目标
通过开展学校作风集中整顿活动,要在以下几个方面有所突破:一是学校管理体制要明显改善,基本实现制度化、规范化、法制化;二是依法执教水平得到全面提升,各项管理措施落实到位,营造更加规范的教育环境;三是服务理念有所创新,服务能力得到提高;四是进一步加强党风廉政建设,全面树立“勤政为民,廉洁为公”的教职工队伍形象。
三、整改原则
整改工作要坚持先急后缓先易后难的原则。要做到明确整改项目、明确整改目标和时限、明确整改措施、明确整改
责任。对马上能够解决的问题,集中精力立即予以解决,对一时难以解决的问题,创造条件限时解决。
四、组织机构
为确保学校学校作风建设整改工作顺利进行,并取得成效,成立西柿林小学整改工作领导小组。
组长:郭友林
副组长:刘星
成员:段金河 马红莉高斌安邓满仓
五、实施步骤
第一阶段:动员部署阶段
在2013年11月20日前完善学校作风建设整改工作方案,成立组织领导机构。
第二阶段:自查自纠整改阶段
在2013年11月20日到2014年5月20日期间,对学校各项工作进行自查自纠,认真整改,确保消灭问题提高成绩。
第三阶段:总结阶段
在2014年5月底之前做好总结,对经验进行推广并坚持。
第三篇:作风建设存在问题整改
作风建设存在问题整改(承诺书)
为了提高作风建设存在问题整改活动中,更加严格要求自己,落实到行动中、体现在工作中,现制定个人整改作出承诺:
1.加强学习,增强素质,不断提高服务水平和质量。作为一名党员,一名教师,要不断加强学习,增强做好本职工作的本领,提高为服务对象搞好服务的能力。以服务对象高兴不高兴、满意不满意作为自己工作能力和服务水平高低的检验标准。在加强学习,提高素质上,努力做到:一是不断加强对马克思主义理论的学习,牢牢把握学习贯彻“三个代表”重要思想的关键在坚持与时俱进,核心在坚持党的先进性,本质在坚持执政为民的根本要求。二是立足于工作进步和自身全面发展,广泛学习一切有益知识。三是发扬理论联系实际的学风。既要向书本学习,又要向实践学习,还要注意向领导和同志学习,不断把学到的东西运用于实践,用实践来检验和提高学习的成效,做一名学习型、知识型、实干型相统一的教师,以高素质提高服务水平和质量。
2.强化中心意识,立足中心搞好服务。在工作中,自己将努力围绕中心考虑工作、干好工作。
3.坚持高标准要求,努力做好本职工作。工作标准决定一个人的工作实效。时时、处处以一名党员的标准严格要求自己,堂堂正正做人,言行上注意形象;扎扎实实干事,工作上争创一流。4.牢固树立大局观念,正确处理个人利益与集体利益的关系。自己的一言一行,每一项工作将不折不扣地站在全局的角度、集体的高度上去考虑、去实践。在外面场合说话、办事要都要维护学校的形象,决不发表有损单位的言论;履行本职工作和为学生服务也要树立教师的良好形象,始终坚持全局利益高于个人利益,集体利益高于个人利益,在个人利益与全局利益、集体利益不一致时,心甘情愿、毫不勉强地牺牲个人利益。为全局利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做贡献。
5.树立效率观念,确保工作全面“提速”。对自己从事的本职工作和其它内工作,做到立说立行,干就干好。对领导交办的工作,不折不扣高质量完成。
6.增强工作的主动性,满腔热情地做好工作。热爱本职工作,积极主动地做好本职工作。工作计划上,争主动、早安排;工作摆布上,以重点带一般;工作落实上,能提前就提前。
7.增强组织纪律性,做遵纪守法的模范。自觉加强组织纪律性修养,保证在思想上政治上与组织保持高度统一,组织上行动上的高度一致。
承诺人:石海燕 时间:2017年2月20日
第四篇:作风整顿整改方案料
作风整顿整改方案
在干部作风整顿第一阶段学习活动中,我认真学习了局有关干部作风整顿工作的文件精神,在学习中一边做笔记,一边接受同事们的批评意见,在人生观、价值观、世界观等方面都有了新的认识。认识到自己在思想、工作、作风建设等方面存在的严重不足,现就这些问题进行整改措施如下:
一、存在的主要问题
1、在热爱城管的职业方面表现不够突出。我很清楚地知道,热爱城管执法的职业是做好工作的前提,但是在工作中经常受到各种不良风气、工作压力大等思想矛盾的干扰,因而对教育工作有时不够认真、尽责。
2、在理论方面学习不够坚持。我经常学习理论,而这些都不是经常性和自觉性的,这都是为了完成任务而被动应付的。
3、在工作方面不敢勇于创新。
4、自己思想认识还放不开,总是顾虑太多。
二、整改措施
1、端正学习态度,自觉、主动加强理论学习。
第一是要加强对理论经典著作的学习,不断充实自身的理论意识;
第二是要加强对法律法规的学习,切实转变工作观念,不断适应新形势发展的需要;
第三是要在学习中做到结合实际深入思考,并能利用理论来指导实践工作。
2、在工作中要严于律已,以身作则。保持平和心态,不要过于急燥对待当事人。
3、在工作过程中,虚心听取同志们的意见和建议,提高自身的理论意识,增强自己敢于同不良现象做坚决斗争的勇气,树立良好城管人的自我形象。
第五篇:小学作风整顿整改方案
小学作风整顿整改方案
教师是学生学习的榜样,应该时刻注意自己的师德师风,虚心听取别人的意见,及时发现问题并解决问题。作为教师,还要有良好的工作作风,正确的教育思想,从各方面都做到典范作用。所以,为加强干部作风,进一步提高我校教师的服务水平,强化纪律观念和大局意识,树立教师良好的服务形象。按照《中村学区开展作风整顿活动的通知》要求,学校经过认真研究,制定如下整改方案:
一、指导思想
以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,围绕教师在政治纪律、会议纪律、敬业意识、教学态度、业务水平和工作作风等方面存在的问题,坚持身高为范、为人师表和群众满意的原则,高标准、严要求、高质量,精心组织整改,确保在思想上有新提高,作风上有新变化,工作上有新起色。
二、存在的主要问题及不足
(一)对政治理论、政策法规的学习重视不够,抓的不紧。学习有制度,有计划,但落实不到位,存有被动应付,学用脱节的问题。尤其是对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”等重要思想和科学发展观的学习深钻细研不够,满足于通读了学习了,不全面,不系统,对其科学内涵和精神实质理解和把握的不深不透。理论联系实际,用马克思主义的立场、观点、方法去分析问题、指导工作实践、解决实际问题都存有差距。
(二)对教育教学理论的学习还不够深入,觉得理论学习枯燥乏味,产生了厌学和畏难情绪,学习上只求一知半解,没有深刻地去
强将教育教学工作抓细、抓实、抓具体的实干精神,真正实现学校教育教学质量质的飞跃。
三是定期或不定期举行家长开放日活动,增强学校与家长之间的交流和沟通,争取他们最大的理解和支持。
四是进一步强化制度建设,制定和完善一整套行之有效的工作制度、监督制度和考评制度,真正实现用制度规范行为、靠制度管人的运行机制,实现学校内部管理的制度化、规范化。
二〇一三年三月