水文局长《廉政准则》党课辅导

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第一篇:水文局长《廉政准则》党课辅导

水文局长《廉政准则》党课辅导

同志们:

明天是2010年7月1日,是我们党的89岁生日。为了纪念这个特殊的日子,按照局党委当前正在开展的“学习《廉政准则》、规范从政行为、促进科学发展”主题教育安排,由我来为大家讲一次党课。对我而言,这既是一项任务,更是一种责任,也是我们为党的生日的献礼,有着非同寻常的意义。经过深入的思考,今天,我将以《廉政准则》总则部分提出的“五个必须”为切入点,结合新形势下水文系统党风廉政建设工作实际,和大家共同探讨学习。

《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》在总则部分的第二自然段中提出,“党员领导干部必须具有共产主义远大理想和中国特色社会主义信念,践行社会主义核心体系价值;必须坚持全心全意为人民服务的宗旨,立党为公、执政为民;必须在党员和人民群众中发挥表率作用,自重、自省、自警、自励;必须模范遵守党纪国法,清正廉洁,忠于职守,正确行使权力,始终保持职务行为的廉洁性;必须弘扬党的优良作风,求真务实,艰苦奋斗,密切联系群众。”

概括地来看,这五个“必须”从坚定理想信念、坚持党的宗旨、发挥表率作用、始终保持廉洁、弘扬优良作风五方面对党员领导干部廉洁从政提出了正面要求,高度浓缩和体现了廉洁从政行为规范的基本要求。同时,这五方面要求也是新形势下全省水文系统党员干部加强党性修养,促进党风廉政建设工作不可或缺的内容。下面我们将逐一探讨把握其本质含义。

一、坚定理想信念,永葆党员本色

理想信念是思想和行动的“总开关”、“总闸门”。有了崇高的理想、坚定的信念、正确的思想认识,才能自觉地为事业艰苦奋斗,才能经受住各种风险和困难的考验,才能抵御各种腐朽思想的侵蚀,永葆共产党人的本色。

坚定理想信念,重要的就是坚持马克思主义的立场、观点、方法来认识世界。历史经验告诉我们,共产主义理想和社会主义信念,是共产党人崇高的追求和强大的精神支柱,理想信念绝不能丢。理想的滑坡是最致命的滑坡,信念的动摇是最危险的动摇。当前党的队伍中有些党员思想蜕化变质,腐化堕落,正是他们放弃世界观改造,背弃理想信念招致的恶果。

同时,我们还要更深层次地认识到,理想信念不仅仅是一个认识问题,更是一个实践问题。要把理想信念融入到平凡的工作中,化作实际行动和实干精神,立足本职岗位,脚踏实地,扎实地从小事做起,从自己做起,干好每一天,做好每一件事,才能把崇高的理想,远大的目标,作为具体的实践和当前时代结合起来。

我们水文党员干部职工,特别是奋战在基层一线的党员干部职工们,很多常年驻守在偏远的测站,年复一年,日复一日地重复着同样的测验工作,虽然没有丰厚的物质条件和报酬,但他们仍然凭借着高度的责任感和事业心,脚踏实地,忠于职守,默默无闻地做好平凡的工作。这种平凡细加回味,就是崇高的理想与信念的体现。

二、牢记党的宗旨,坚持执政为民

(一)牢记宗旨,强化意识

我们党的根本宗旨是全心全意为人民服务,这是党一切活动的出发点和归宿。每位党员都要不断强化宗旨意识,自觉地把人民群众的利益放在第一位,坚持把人民拥护不拥护、赞成不赞成、满意不满意,作为我们想问题、作决策、办事情的最高准则。而领导干部更要把权力与责任统一起来,倾听群众呼声,坚持群众标准,多为群众办实事。

(二)坚持立党为公,执政为民

为公、为民的本质是要全心全意当好人民公仆。任何时候都要始终坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

第一,权为民所用。“人之所思,行之所致”。树立正确的权力观是党员领导干部做到立党为公、执政为民的前提和关键。党员领导干部首先要充分认识到,领导职务不是一种待遇,而是一种责任。职务越高、责任越大。不仅要对上级负责,更要对基层群众负责。要真正把基层职工的冷暖安危放在心中,尊重基层、善待群众。

其次,权力与责任也是统一的,权力意味着责任,意味着奉献,意味着义务。权力越大、义务越多,职务越高、责任越重。权力是把双刃剑,既可以陶冶人、锻炼人,也可以诱惑人、腐蚀人。每一位党员领导干部要牢记这些教诲,正确对待权力,切实做到在职务面前勤思义务,在权力面前多想责任。要把行使权力的过程看作是对党委、对广大职工负责的过程,任何时候、任何情况下,都要切实把水文职工的利益实现好、维护好。

第二,情为民所系。我们党是在人民群众中孕育和成长起来的,党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。保持同人民群众的血肉联系,是我们党始终立于不败之地、不断发展壮大的根本保证。“联系群众鱼得水,脱离群众树断根”。特别是在当前,联系我们水文实际来看,我们在改革发展的同时,也面临着很多不断突显的矛

盾,要在发展中求稳定,必须做好群众工作。首先是党员领导干部要做到深入基层,体察下情。深入基层,既要“身入”,更要“心入”,增强把工作重心下移的能力;深入基层,不是走走过场,而是要切实把政策倾向基层,为基层职工解决实际问题。其次,每个党员要在服务、团结职工群众上做好文章。在群众有困难需要帮助的时候,党员应当伸出援助之手,力所能及地给

予帮助。当群众思想有困惑的时候,党员应当主动进行关心,帮助他们解开疙瘩。当群众有牢骚和怨气的时候,党员应当正面疏导,帮助他们理顺情绪。只要对基层职工和群众真正做到以诚相待,他们一定会积极响应、支持、拥护我们。

第三,利为民所谋。利为民所谋就是既要知民情、懂民意,更要说实话、出实招,做事而不“做秀”,不弄虚作假,浮躁浮夸,搞不切实际的高指标;不做表面文章,急功近利,追求短期效应;不从“官本位”出发,搞“数字游戏”、“形象工程”。与之相对应地,应当脚踏实地,力求办实事,求实效。利为民所谋,就要切实牢记群众利益无小事。为基层群众谋利办事,既要从大处着眼,有政策,又要从具体的每件小事做起。凡是涉及群众的切身利益和实际困难的事情,再小也要竭尽全力去办。要切实做到真抓实干,坚持不懈地为基层、为职工谋利益。

第四,要处理好对上负责与对下负责的关系。所谓对上负责,就是对上级领导机关负责;对下负责,就是对群众、职工负责。党员领导干部必须对上级负责,坚决贯彻执行中央和上级的各项方针政策及正确的意图指示,这也是政令得以畅通的必然要求。同时,党员领导干部也必须对群众和职工负责,这是其自身职责所在。“对上负责”与“对下负责”实际上是相一致的,二者是一个有机的统一体。这是因为,中央的决策和上级的指示出发点和落脚点正是实现、维护和发展群众利益。这二者一致在全心全意为人民服务上,一致在权为民所用、情为民所系、利为民所谋上。

当然,在社会上,在实际工作中,有个别同志却把对上负责与对下负责对立起来。这样的同志说到底还是权力观出了问题,是私心在作怪。他们往往认为,自己的职位是“上面”给的,工作便是做给上面看的。这种做法,表面上看是对上级的尊重,实质上却是对上级和群众极不负责的表现。其结果是既没把上级精神落实好,也没给群众、职工带来实实在在的利益。因此,这种唯上不唯实、为己不为民的做法是水文党员干部要坚决抵制的。我们要牢记:坚持对上负责,就不能忘记对下负责;坚持对下负责,就是最好的对上负责。

三、发挥表率作用,做好先锋模范

总书记在党的十七大报告中指出,全党同志特别是党的领导干部都要讲党性、重品行、做表率。而群众中也有这样一种说法,“群众看党员,党员看干部”。这说明无论是党中央还是群众,都要求党员领导干部在各个方面带头努力,率先垂范。要求群众做到的,党员首先要做到;要求一般党员做到的,党员领导干部必须首先做到;要求领导班子成员做到的,“一把手”必须首先做到。而且,做到的标准要更高一些,要求要更严一些。

(一)加强理论修养,做勤奋学习的表率

无论是对领导干部,还是对普通党员来讲,理论素养都是管思想、管信念的,也是管方向、管全局的。理论上的清醒和坚定,是政治上清醒和坚定的基础。党员领导干部在任何时候、任何情况下,都不能放松思想理论建设。

一要学以立德,提高境界。无数事实表明,“是非明于学习,名节源于党性,腐败止于正气。”只有学习搞好了,知识丰富了,才能提高思想素养和精神境界,才能胸怀宽广、品德高尚。而思想境界高了,道德修养加强了,对个人的名誉、地位、利益等问题就会想得透、看得淡,能在合适的位置上,自觉地把精力最大限度地用来勤奋工作,干事创业,而不会去斤斤计较个人的得失,更不会去利用手中的权力去牟取私利。

二要学以增智,开阔眼界。时代在进步,社会在发展,知识更新日益加快。如果不学少学,势必出现“知识折旧”、“能力弱化”,难免造成工作上的失误和差错。学以增智、开阔眼界,就是要通过学习,不断拓展和更新知识,做新知识的接受者和传播者;就是要通过学习,活跃思想、激发创意,促进知识、能力和水平的提高。学以增智,开阔眼界,也要求我们树立一个好的学风,谦虚好学,孜孜以求,广泛涉猎。不仅学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,还要学习政治、经济、历史、法律、管理、现代科技以及水文专业等多方面知识,力争学得更好一些,更多一些,更深一些,做到全面学习,全面发展。

三要学以致用,改造世界。“一语不能践,万卷徒空虚”。理论的意义在于实践,学习的目的在于应用。要把学与思、知与行结合起来,做到融汇贯通;要坚持理论联系实际,学以致用,提高实际工作水平和具体操作能力,把学到的新理论、新知识、新技能充分运用到工作中,去发现问题,找到解决问题的有效办法和最佳途径,善于运用学习的成果指导实践、推动工作。

(二)居安思危,做艰苦奋斗的表率

一要增强忧患意识。忧患意识即要求我们正确对待取得的成绩和困难。在形势好、事业顺的时候,要保持清醒的头脑,不能躺在功劳簿上骄傲自满,停滞不前。要善于不断发现自身存在的差距和不足,确定更高的工作目标,力求更上一层楼;而遇到困难的时候,也不要灰心丧气、畏首畏尾,要善于总结经验教训,振作精神,投入到今后的工作中。

二要继续发扬艰苦奋斗的作风。当前,无论是国家,还是我们水文行业,所面临的最大挑战都是能否保持发展的好势头。要看到,我们今天所做的一切、所取得的成绩都只不过是万里长征的第一步。这就需要全体党员要树立起为水文事业长期艰苦奋斗的思想,以艰苦奋斗的精神做好各项工作,自觉在艰苦奋斗的实践中加强党性锻炼。

居安思危、艰苦奋斗对于发展中的水文事业是极为必要的。比较从前而言,现在的水文确实在很多方面都取得了长足的进步和发展,但是,我们要看到,把我们放到社会中,我们仍然是清贫、清苦的行业,不能因为取得了一些进步就在自己的小圈子里沾沾自喜,更不能因此认为功成名就,停滞不前。我们要把老一辈水文人身上特别能吃苦、特别能战斗,勤俭朴实、艰苦奋斗的优良传统继承下来,把已有的优势保持下来,力争开创新的局面。

(三)与时俱进,做开拓创新的表率

与时俱进就是党的全部理论和工作要体现时代性,富于创造性,而我们从思想到行动都要紧紧跟上。首先,要抓住加快发展与观念滞后这对矛盾,解放思想,与时俱进。这要求我们在工作中要进一步增强市场意识、机遇意识和创新意识,不断更新发展理念、发展思路和发展手段,自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制束缚中解放出来,从对马克思主义的错误及教条式的理解中解放出来,从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来。其次,行动上要做到实事求是,与时俱进。这就要求我们在实际行动上牢记实践是检验真理的唯一标准,工作中的创新最终还是要靠实践来检验。所以我们既要把开拓创新精神贯穿于实际工作的各个方面,又要脚踏实地,用实践检验一切。切不可用开拓创新、与时俱进的精神建造空中楼阁。

在水文行业中,因循守旧、固步自封现象不同程度地存在,开拓创新的干劲和冲劲在很多方面略显不足。因此,我们的党员干部要切实做与时俱进、开拓创新的表率,使水文行业能够更加适应社会发展,更多、更好地服务于地方经济。

四、把好廉政关口,保持清正廉洁

勤政为民、清正廉洁是每个党员的立身之本。党员和领导干部要把勤政为民、清正廉洁当作从政的准则自觉遵循,敢于弘扬正气,旗帜鲜明地反对腐败,自觉同各种消极腐败现象作斗争,真正做一个“上不愧党,下不愧民”的一身浩然正气的共产党人。

一要把好“理想信念关”。同样身处市场经济的大环境,同样面对五光十色、异常诱人的商品世界,为什么绝大多数党员干部能够做到“拒腐蚀、永不沾”,保持着一身正气、两袖清风,而极少数人却堕落为不可救药的腐败分子呢?这里既有客观原因,也有主观原因,但关键在于他们自身思想素质的差异。当前社会中,人生观、价值观冲突极为剧烈,水文系统党员干部也不可能置身世外,同样面临冲击。因此,我们的每个党员和领导干部一定要坚守住理想信念这个精神家园,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,牢固树立正确的权力观、地位观、利益观。用坚定的信念,坚强的毅力,努力做到自重,即尊重自己的人格,珍惜自己的声誉;自省,即发挥“良心”的评价作用,经常反省和检查自己言行;自警,即遵守廉洁自律规定,经常警示自己;自励,即不断自我激励、自我鞭策。

二要把好“清白从政关”。就我们本行业而言,领导干部和很多重要岗位的党员手中是握有一些权力的。但要清醒地认识到这权力是群众赋予的,是有其边界的。所以在从政时首先要做到严以律己,正确行使手中的权力。防止手中权力商品化、庸俗化,管住家属子女和身边工作人员,绝不能把权力变成以权谋私的工具。其次要发扬艰苦奋斗、勤俭朴素的作风,追求高尚的生活情操,要严禁讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费等不良现象发生。第三,要努力营造廉洁环境,谨慎交往圈、净化生活圈、正规工作圈。要认识到广交朋友,是做好工作的必要条件,慎交朋友,是保持廉洁的必然要求。要始终做到慎初、慎独、慎微,“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”。

三要把好“廉政监督关”。兼听则明,偏信则暗。没有约束的权力,必然会导致腐败,失去监督的干部,难免会滑入泥潭。所以说,监督是防范腐败的关键。同时,监督本身也是对领导干部的关心、爱护和保护。领导干部时刻不能离开监督,重要岗位工作人员和年轻党员干部同样离不开监督。每个水文党员干部都要增强接受监督意识,端正接受监督态度,做到热情欢迎监督,自觉接受监督,主动开展监督。要把监督门槛放低,把监督权利交给基层职工群众。做到事务阳光化、透明化,置于广大水文职工监督之下,营造水文系统敢于监督、善于监督的良好氛围。

五、弘扬优良作风,塑造良好形象

事业发展,关键在人,而人的关键在作风。作风是每个党员党性修养的一种行为表现。作风好的人能够成就事业,作风差的人会影响甚至贻误事业的发展,从某种意义上说,转变作风就是在创造发展优势。因此,我们必须坚持和弘扬优良作风。

实事求是、求真务实、艰苦奋斗、走群众路线、清正廉明等都是我们党历经磨砺的优良作风,是我们宝贵的精神财富。事实证明,只要党员继承和发扬了优良作风,就能坚强我们的党性,增强群众观念和责任意识,切实维护好群众利益。而领导干部一旦具备良好的思想品德修养,坚持脚踏实地的工作作风,联系群众的领导作风,艰苦奋斗的生活作风,就必然会在干部和群众中树立声望和产生感召力、凝聚力,从而使整个干群队伍的精神面貌、干事风气、工作氛围带来新变化,有效保证事业的推进和工作效能的提高。

但不可质疑,在现代价值观念的冲击下,我们水文行业中有些党员干部身上或多或少存在着服务意识淡薄了、工作标准降低了、人生追求庸俗了,不思进取、作风漂浮、得过且过、敷衍塞责等不良风气。这些不良风气,既阻碍了水文事业的发展,更影响了党员干部的形象。

因此,我们要求水文系统广大党员干部要严格对照总书记提出的八个方面良好风气的要求,全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设,牢记并弘扬“求实、团结、奉献、进取”的水文行业精神,继承发展水文人特别能吃苦,特别能战斗,爱岗敬业、无私奉献、艰苦朴素等优良传统作风,树立新时期水文人谦虚谨慎、不骄不躁、求真务实、艰苦奋斗、一身正气的良好新形象。

同志们,随着新时期党建工作特别是反腐倡廉建设的不断深入,党中央审时度势,及时修订了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。而贯彻落实《廉政准则》,事关党的形象,事关民心向背,是新形势下加强对党员领导干部教育、管理、监督的现实需要。我们要以学习贯彻《廉政准则》为契机,结合当前开展的基层党组织创先争优活动,牢记党的宗旨,以坚强的党性和优良的作风使用好人民赋予的权力,履行好各自的职责,全力推进水文系统党风廉政建设工作再上新台阶。

第二篇:水文局长《廉政准则》党课辅导

水文局长《廉政准则》党课辅导

同志们:

明天是2012年7月1日,是我们党的89岁生日。为了纪念这个特殊的日子,按照局党委当前正在开展的“学习《廉政准则》、规范从政行为、促进科学发展”主题教育安排,由我来为大家讲一次党课。对我而言,这既是一项任务,更是一种责任,也是我们为党的生日的献礼,有着非同寻常的意义。经过深入的思考,今天,我将以《廉政准则》总则部分提出的“五个必须”为切入点,结合新形势下水文系统党风廉政建设工作实际,和大家共同探讨学习。

《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》在总则部分的第二自然段中提出,“党员领导干部必须具有共产主义远大理想和中国特色社会主义信念,践行社会主义核心体系价值;必须坚持全心全意为人民服务的宗旨,立党为公、执政为民;必须在党员和人民群众中发挥表率作用,自重、自省、自警、自励;必须模范遵守党纪国法,清正廉洁,忠于职守,正确行使权力,始终保持职务行为的廉洁性;必须弘扬党的优良作风,求真务实,艰苦奋斗,密切联系群众。”

概括地来看,这五个“必须”从坚定理想信念、坚持党的宗旨、发挥表率作用、始终保持廉洁、弘扬优良作风五方面对党员领导干部廉洁从政提出了正面要求,高度浓缩和体现了廉洁从政行为规范的基本要求。同时,这五方面要求也是新形势下全省水文系统党员干部加强党性修养,促进党风廉政建设工作不可或缺的内容。下面我们将逐一探讨把握其本质含义。

一、坚定理想信念,永葆党员本色

理想信念是思想和行动的“总开关”、“总闸门”。有了崇高的理想、坚定的信念、正确的思想认识,才能自觉地为事业艰苦奋斗,才能经受住各种风险和困难的考验,才能抵御各种腐朽思想的侵蚀,永葆共产党人的本色。

坚定理想信念,重要的就是坚持马克思主义的立场、观点、方法来认识世界。历史经验告诉我们,共产主义理想和社会主义信念,是共产党人崇高的追求和强大的精神支柱,理想信念绝不能丢。理想的滑坡是最致命的滑坡,信念的动摇是最危险的动摇。当前党的队伍中有些党员思想蜕化变质,腐化堕落,正是他们放弃世界观改造,背弃理想信念招致的恶果。

同时,我们还要更深层次地认识到,理想信念不仅仅是一个认识问题,更是一个实践问题。要把理想信念融入到平凡的工作中,化作实际行动和实干精神,立足本职岗位,脚踏实地,扎实地从小事做起,从自己做起,干好每一天,做好每一件事,才能把崇高的理想,远大的目标,作为具体的实践和当前时代结合起来。

我们水文党员干部职工,特别是奋战在基层一线的党员干部职工们,很多常年驻守在偏远的测站,年复一年,日复一日地重复着同样的测验工作,虽然没有丰厚的物质条件和报酬,但他们仍然凭借着高度的责任感和事业心,脚踏实地,忠于职守,默默无闻地做好平凡的工作。这种平凡细加回味,就是崇高的理想与信念的体现。

二、牢记党的宗旨,坚持执政为民

(一)牢记宗旨,强化意识

我们党的根本宗旨是全心全意为人民服务,这是党一切活动的出发点和归宿。每位党员都要不断强化宗旨意识,自觉地把人民群众的利益放在第一位,坚持把人民拥护不拥护、赞成不赞成、满意不满意,作为我们想问题、作决策、办事情的最高准则。而领导干部更要把权力与责任统一起来,倾听群众呼声,坚持群众标准,多为群众办实事。

(二)坚持立党为公,执政为民

为公、为民的本质是要全心全意当好人民公仆。任何时候都要始终坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

第一,权为民所用。“人之所思,行之所致”。树立正确的权力观是党员领导干部做到立党为公、执政为民的前提和关键。党员领导干部首先要充分认识到,领导职务不是一种待遇,而是一种责任。职务越高、责任越大。不仅要对上级负责,更要对基层群众负责。要真正把基层职工的冷暖安危放在心中,尊重基层、善待群众。

其次,权力与责任也是统一的,权力意味着责任,意味着奉献,意味着义务。权力越大、义务越多,职务越高、责任越重。权力是把双刃剑,既可以陶冶人、锻炼人,也可以诱惑人、腐蚀人。每一位党员领导干部要牢记这些教诲,正确对待权力,切实做到在职务面前勤思义务,在权力面前多想责任。要把行使权力的过程看作是对党委、对广大职工负责的过程,任何时候、任何情况下,都要切实把水文职工的利益实现好、维护好。

予帮助。当群众思想有困惑的时候,党员应当主动进行关心,帮助他们解开疙瘩。当群众有牢骚和怨气的时候,党员应当正面疏导,帮助他们理顺情绪。只要对基层职工和群众真正做到以诚相待,他们一定会积极响应、支持、拥护我们。

第三,利为民所谋。利为民所谋就是既要知民情、懂民意,更要说实话、出实招,做事而不“做秀”,不弄虚作假,浮躁浮夸,搞不切实际的高指标;不做表面文章,急功近利,追求短期效应;不从“官本位”出发,搞“数字游戏”、“形象工程”。与之相对应地,应当脚踏实地,力求办实事,求实效。利为民所谋,就要切实牢记群众利益无小事。为基层群众谋利办事,既要从大处着眼,有政策,又要从具体的每件小事做起。凡是涉及群众的切身利益和实际困难的事情,再小也要竭尽全力去办。要切实做到真抓实干,坚持不懈地为基层、为职工谋利益。

第四,要处理好对上负责与对下负责的关系。所谓对上负责,就是对上级领导机关负责;对下负责,就是对群众、职工负责。党员领导干部必须对上级负责,坚决贯彻执行中央和上级的各项方针政策及正确的意图指示,这也是政令得以畅通的必然要求。同时,党员领导干部也必须对群众和职工负责,这是其自身职责所在。“对上负责”与“对下负责”实际上是相一致的,二者是一个有机的统一体。这是因为,中央的决策和上级的指示出发点和落脚点正是实现、维护和发展群众利益。这二者一致在全心全意为人民服务上,一致在权为民所用、情为民所系、利为民所谋上。

当然,在社会上,在实际工作中,有个别同志却把对上负责与对下负责对立起来。这样的同志说到底还是权力观出了问题,是私心在作怪。他们往往认为,自己的职位是“上面”给的,工作便是做给上面看的。这种做法,表面上看是对上级的尊重,实质上却是对上级和群众极不负责的表现。其结果是既没把上级精神落实好,也没给群众、职工带来实实在在的利益。因此,这种唯上不唯实、为己不为民的做法是水文党员干部要坚决抵制的。我们要牢记:坚持对上负责,就不能忘记对下负责;坚持对下负责,就是最好的对上负责。

三、发挥表率作用,做好先锋模范

总书记在党的十七大报告中指出,全党同志特别是党的领导干部都要讲党性、重品行、做表率。而群众中也有这样一种说法,“群众看党员,党员看干部”。这说明无论是党中央还是群众,都要求党员领导干部在各个方面带头努力,率先垂范。要求群众做到的,党员首先要做到;要求一般党员做到的,党员领导干部必须首先做到;要求领导班子成员做到的,“一把手”必须首先做到。而且,做到的标准要更高一些,要求要更严一些。

(一)加强理论修养,做勤奋学习的表率

无论是对领导干部,还是对普通党员来讲,理论素养都是管思想、管信念的,也是管方向、管全局的。理论上的清醒和坚定,是政治上清醒和坚定的基础。党员领导干部在任何时候、任何情况下,都不能放松思想理论建设。

一要学以立德,提高境界。无数事实表明,“是非明于学习,名节源于党性,腐败止于正气。”只有学习搞好了,知识丰富了,才能提高思想素养和精神境界,才能胸怀宽广、品德高尚。而思想境界高了,道德修养加强了,对个人的名誉、地位、利益等问题就会想得透、看得淡,能在合适的位置上,自觉地把精力最大限度地用来勤奋工作,干事创业,而不会去斤斤计较个人的得失,更不会去利用手中的权力去牟取私利。

二要学以增智,开阔眼界。时代在进步,社会在发展,知识更新日益加快。如果不学少学,势必出现“知识折旧”、“能力弱化”,难免造成工作上的失误和差错。学以增智、开阔眼界,就是要通过学习,不断拓展和更新知识,做新知识的接受者和传播者;就是要通过学习,活跃思想、激发创意,促进知识、能力和水平的提高。学以增智,开阔眼界,也要求我们树立一个好的学风,谦虚好学,孜孜以求,广泛涉猎。不仅学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,还要学习政治、经济、历史、法律、管理、现代科技以及水文专业等多方面知识,力争学得更好一些,更多一些,更深一些,做到全面学习,全面发展。

三要学以致用,改造世界。“一语不能践,万卷徒空虚”。理论的意义在于实践,学习的目的在于应用。要把学与思、知与行结合起来,做到融汇贯通;要坚持理论联系实际,学以致用,提高实际工作水平和具体操作能力,把学到的新理论、新知识、新技能充分运用到工作中,去发现问题,找到解决问题的有效办法和最佳途径,善于运用学习的成果指导实践、推动工作。

(二)居安思危,做艰苦奋斗的表率

一要增强忧患意识。忧患意识即要求我们正确对待取得的成绩和困难。在形势好、事业顺的时候,要保持清醒的头脑,不能躺在功劳簿上骄傲自满,停滞不前。要善于不断发现自身存在的差距和不足,确定更高的工作目标,力求更上一层楼;而遇到困难的时候,也不要灰心丧气、畏首畏尾,要善于总结经验教训,振作精神,投入到今后的工作中。

二要继续发扬艰苦奋斗的作风。当前,无论是国家,还是我们水文行业,所面临的最大挑战都是能否保持发展的好势头。要看到,我们今天所做的一切、所取得的成绩都只不过是万里长征的第一步。这就需要全体党员要树立起为水文事业长期艰苦奋斗的思想,以艰苦奋斗的精神做好各项工作,自觉在艰苦奋斗的实践中加强党性锻炼。

居安思危、艰苦奋斗对于发展中的水文事业是极为必要的。比较从前而言,现在的水文确实在很多方面都取得了长足的进步和发展,但是,我们要看到,把我们放到社会中,我们仍然是清贫、清苦的行业,不能因为取得了一些进步就在自己的小圈子里沾沾自喜,更不能因此认为功成名就,停滞不前。我们要把老一辈水文人身上特别能吃苦、特别能战斗,勤俭朴实、艰苦奋斗的优良传统继承下来,把已有的优势保持下来,力争开创新的局面。

(三)与时俱进,做开拓创新的表率

与时俱进就是党的全部理论和工作要体现时代性,富于创造性,而我们从思想到行动都要紧紧跟上。首先,要抓住加快发展与观念滞后这对矛盾,解放思想,与时俱进。这要求我们在工作中要进一步增强市场意识、机遇意识和创新意识,不断更新发展理念、发展思路和发展手段,自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制束缚中解放出来,从对马克思主义的错误及教条式的理解中解放出来,从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来。其次,行动上要做到实事求是,与时俱进。这就要求我们在实际行动上牢记实践是检验真理的唯一标准,工作中的创新最终还是要靠实践来检验。所以我们既要把开拓创新精神贯穿于实际工作的各个方面,又要脚踏实地,用实践检验一切。切不可用开拓创新、与时俱进的精神建造空中楼阁。

在水文行业中,因循守旧、固步自封现象不同程度地存在,开拓创新的干劲和冲劲在很多方面略显不足。因此,我们的党员干部要切实做与时俱进、开拓创新的表率,使水文行业能够更加适应社会发展,更多、更好地服务于地方经济。

四、把好廉政关口,保持清正廉洁

勤政为民、清正廉洁是每个党员的立身之本。党员和领导干部要把勤政为民、清正廉洁当作从政的准则自觉遵循,敢于弘扬正气,旗帜鲜明地反对腐败,自觉同各种消极腐败现象作斗争,真正做一个“上不愧党,下不愧民”的一身浩然正气的共产党人。

一要把好“理想信念关”。同样身处市场经济的大环境,同样面对五光十色、异常诱人的商品世界,为什么绝大多数党员干部能够做到“拒腐蚀、永不沾”,保持着一身正气、两袖清风,而极少数人却堕落为不可救药的腐败分子呢?这里既有客观原因,也有主观原因,但关键在于他们自身思想素质的差异。当前社会中,人生观、价值观冲突极为剧烈,水文系统党员干部也不可能置身世外,同样面临冲击。因此,我们的每个党员和领导干部一定要坚守住理想信念这个精神家园,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,牢固树立正确的权力观、地位观、利益观。用坚定的信念,坚强的毅力,努力做到自重,即尊重自己的人格,珍惜自己的声誉;自省,即发挥“良心”的评价作用,经常反省和检查自己言行;自警,即遵守廉洁自律规定,经常警示自己;自励,即不断自我激励、自我鞭策。

二要把好“清白从政关”。就我们本行业而言,领导干部和很多重要岗位的党员手中是握有一些权力的。但要清醒地认识到这权力是群众赋予的,是有其边界的。所以在从政时首先要做到严以律己,正确行使手中的权力。防止手中权力商品化、庸俗化,管住家属子女和身边工作人员,绝不能把权力变成以权谋私的工具。其次要发扬艰苦奋斗、勤俭朴素的作风,追求高尚的生活情操,要严禁讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费等不良现象发生。第三,要努力营造廉洁环境,谨慎交往圈、净化生活圈、正规工作圈。要认识到广交朋友,是做好工作的必要条件,慎交朋友,是保持廉洁的必然要求。要始终做到慎初、慎独、慎微,“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”。

三要把好“廉政监督关”。兼听则明,偏信则暗。没有约束的权力,必然会导致腐败,失去监督的干部,难免会滑入泥潭。所以说,监督是防范腐败的关键。同时,监督本身也是对领导干部的关心、爱护和保护。领导干部时刻不能离开监督,重要岗位工作人员和年轻党员干部同样离不开监督。每个水文党员干部都要增强接受监督意识,端正接受监督态度,做到热情欢迎监督,自觉接受监督,主动开展监督。要把监督门槛放低,把监督权利交给基层职工群众。做到事务阳光化、透明化,置于广大水文职工监督之下,营造水文系统敢于监督、善于监督的良好氛围。

五、弘扬优良作风,塑造良好形象

事业发展,关键在人,而人的关键在作风。作风是每个党员党性修养的一种行为表现。作风好的人能够成就事业,作风差的人会影响甚至贻误事业的发展,从某种意义上说,转变作风就是在创造发展优势。因此,我们必须坚持和弘扬优良作风。

实事求是、求真务实、艰苦奋斗、走群众路线、清正廉明等都是我们党历经磨砺的优良作风,是我们宝贵的精神财富。事实证明,只要党员继承和发扬了优良作风,就能坚强我们的党性,增强群众观念和责任意识,切实维护好群众利益。而领导干部一旦具备良好的思想品德修养,坚持脚踏实地的工作作风,联系群众的领导作风,艰苦奋斗的生活作风,就必然会在干部和群众中树立声望和产生感召力、凝聚力,从而使整个干群队伍的精神面貌、干事风气、工作氛围带来新变化,有效保证事业的推进和工作效能的提高。

但不可质疑,在现代价值观念的冲击下,我们水文行业中有些党员干部身上或多或少存在着服务意识淡薄了、工作标准降低了、人生追求庸俗了,不思进取、作风漂浮、得过且过、敷衍塞责等不良风气。这些不良风气,既阻碍了水文事业的发展,更影响了党员干部的形象。

因此,我们要求水文系统广大党员干部要严格对照总书记提出的八个方面良好风气的要求,全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设,牢记并弘扬“求实、团结、奉献、进取”的水文行业精神,继承发展水文人特别能吃苦,特别能战斗,爱岗敬业、无私奉献、艰苦朴素等优良传统作风,树立新时期水文人谦虚谨慎、不骄不躁、求真务实、艰苦奋斗、一身正气的良好新形象。

同志们,随着新时期党建工作特别是反腐倡廉建设的不断深入,党中央审时度势,及时修订了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。而贯彻落实《廉政准则》,事关党的形象,事关民心向背,是新形势下加强对党员领导干部教育、管理、监督的现实需要。我们要以学习贯彻《廉政准则》为契机,结合当前开展的基层党组织创先争优活动,牢记党的宗旨,以坚强的党性和优良的作风使用好人民赋予的权力,履行好各自的职责,全力推进水文系统党风廉政建设工作再上新台阶。

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第三篇:工商局长廉政党课讲稿

工商局长廉政党课讲稿

按照市局党组关于贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》具体意见中“每年至少讲一次廉政党课要求。下面,围绕利益关主题,就党员干部应当树立什么样的利益观;党员干部为什么要树立正确的利益观;党员干部如何树立正确的利益观;党员干部需要正确处理的几个关系。等四个方面谈一下自己的认识和体会。

首先讲第一个问题。

一、党员干部应当树立什么样的利益观

我们的党员干部究竟应当树立什么样的利益观呢?换句话说,也就是什么样的利益观才是我们所应当具有的正确的利益观?要回答这个问题,就要从利益观说起。如果要给利益观下个定义的话,首先就要弄清楚什么是“利益”。通俗地说,利益其实就是好处。从这个意义上说,利益观就是一个人对好处所持的看法和态度。

利益观是受世界观支配的,有什么样的世界观就会有什么样的利益观。可见,利益观是有阶级性的,资产阶级利益观的核心就是个人利益至上,就是信奉“人不为己天诛地灭”那一套。这种利益观具有很强的腐蚀性和诱惑力,至今仍在一些人的头脑中根深蒂固。远的不说,就是在我们的党员干部队伍里,被资产阶级利益观困扰者也大有人在。以谋取私利为目标的“有权不使过期作废”等错误观念,正是这种利益观的真实写照!

随着我们党执政时间的不断延续,随着改革开放的不断发展,随着国内外形势的不断变化,随着我们干部队伍成分的不断更新,绝大多数同志能够在正确的利益观指导下,为了党和人民的事业艰苦奋斗,努力工作。但也应当看到,确有一些党员干部经不住资产阶级腐朽思想的腐蚀与诱惑,利益观上出现了偏差,导致内心世界的颓废与堕落,直接反映在现实生活中,其主要表现如下:一是与民争利、以权谋私,凭借手中的权力,非法谋取个人、家庭和小团体的利益,甚至为了钱、权、色等不可告人的目的,不惜损害人民群众的利益;二是贪图享乐、奢侈挥霍,把吃喝玩乐当成人生的最大乐趣,视艰苦奋斗为“冒傻气”,整天沉湎于觥斛交错、纸醉金迷之中;三是突出自己、好大喜功,把个人出名获利当作想问题、办事情的出发点,弄虚作假、欺上瞒下,甚至为了个人名利而不惜劳民伤财;四是心术不正、勾心斗角,把旧时的官场作风带进现实生活,终日里谋人不谋事,干工作敷衍塞责、得过且过,却把心思用于贬低别人、抬高自己,以求升官晋爵;五是见风使舵、庸俗市侩,对上级阿谀奉承,对同事拉拉扯扯,对朋友居心叵测,对群众漠不关心,凡事以对个人是否有利为准则;六是盲目攀比、怨天尤人,收入同多的比、待遇同高的比、条件同好的比,总觉得自己吃亏。事业不成怨条件、工作不力怨环境、关系不顺怨领导、业绩平平怨下属,好像党和人民总是对不起他。

上述现象不能不说与一些干部没有树立起正确的利益观有着直接关系。尽管这些问题不是我们干部队伍的主流,但如果不认真对待并切实加以纠正,支流就有可能变成主流,这决不是危言耸听。

资产阶级利益观同我们党的性质和宗旨格格不入,如果抱着这样的利益观不肯放手,就不配当党员干部,更不配当领导干部。那么,我们党员干部应该具有什么样的利益观呢?对此,刘少奇同志早在六十多年前的《论共产党员的修养》一书里就作出了高度概括,他说:“党的利益高于一切,这是我们党员的思想和行动的最高原则。根据这个原则,在每个党员的思想和行动中,都要使个人利益和党的利益完全一致。在个人利益和党的利益不一致的时候,能够毫不踌躇、毫不勉强地服从党的利益,牺牲个人利益。为了党的、无产阶级的、民族解放和人类解放的事业,能够毫不犹豫地牺牲个人利益,甚至牺牲自己的生命,这就是我们常说的‘党性’或‘党的观念’、‘组织观念’的一种表现。这就是共产主义道德的最高表现,就是无产阶级政党原则性的最高表现,就是无产阶级意识纯洁的最高表现”。

中国共产党是代表广大人民根本利益的政党,党的利益就是人民的利益,共产党人应有的利益观归结到一点,就是人民的利益高于一切。过去如此,现在如此,将来也是如此。

人民的利益高于一切,短短九个字,却有着极其丰富的内涵。在改革开放和市场经济条件下,正确的利益观至少应当包括以下几方面。

_、个人利益服从整体利益的观念。这里所说的整体利益,就是指党和人民的利益,个人利益则不单指党员干部本人,还包括自己的家庭成员和亲属的利益。当个人利益与整体利益发生冲突的时候,必须具有无条件地服从整体利益的观念。

_、局部利益服从全局利益的观念。也就是说,党员干部不仅不能只顾个人利益,而且不能只顾本地区、本部门、本单位的局部利益,必须站在党和人民的立场上,从全局的高度观察和思考问题。当局部利益与全局利益发生冲突的时候,必须具有无条件服从全局利益的大局观念。

_、眼前利益服从长远利益的观念。有些事情从眼前看是有益的,但从长远看是有害的,这就需要我们的党员干部具有战略家的眼光和胆识,不为眼前利益所惑,树立为长远利益而奋斗的坚定信念。

_、甘于清贫的无私奉献观念。始终把群众利益放在最前面,时刻不忘人民公仆的本色,突出一个“谋”字,树立全心全意为人民谋利益的无私奉献精神。

_、自律基础上的遵纪守法观念。特别是在市场经济条件下,一切都必须在政策和法律允许的前提下来进行,党员干部都要强化自己的法制观念,即使在谋取正当利益的时候,也要严格自律,模范地遵纪守法。

全心全意为人民谋利益,是共产党员对待利益问题的根本原则,也是共产党员一切言行的根本出发点和落脚点。检验一个党员领导干部是不是称职,最根本的标准也是这一点。

二、党员干部为什么要树立正确的利益观

党员干部必须树立正确的利益观,这不是什么人强加给我们的,而是党的性质和宗旨的客观要求,是我们从入党那天起就郑重许下的诺言,倘不如此,就是背信弃义,就失去了当党员干部的资格。为什么这样说呢?我想至少有以下几条理由。

_、树立正确的利益观,是实践党的宗旨和“三个代表”重要思想的需要

____年_月_日,一位普通的八路军战士,在陕北安塞县烧木炭,因为炭窑倒塌牺牲了,他就是张思德。为了纪念他并号召大家向他学习,毛泽东同志写了《为人民服务》一文,提出了为人民服务的响亮口号。____年,党的“七大”正式把“全心全意为人民服务”写进了党章的总纲。从此,为共产主义事业奋斗终身和为人民服务,成为共产党人世界观、人生观、价值观的核心内容;成为共产党人权力观、地位观、利益观的永恒主题;成为保持党的纯洁性的重要标志。

我们党的三代领导人曾经用不同的语言,表述过同一个思想:中国共产党是为大多数人谋利益的。毛泽东同志在《为人民服务》这篇文章里,开宗明义地说:“我们的共产党和共产党所领导的八路军、新四军,是革命的队伍。我们这个队伍完全是为着解放人民的,是彻底地为人民的利益工作的。”上个世纪__年代,邓小平同志在会见国际青年代表团时,针对他们提出的“中国共产党员的含义是什么?”的问题,明确回答:“中国共产党员的含义或任务,如果用概括的语言来说,只有两句话:全心全意为人民服务,一切以人民利益作为每一个党员的最高准绳。他的目的是要实现社会主义、共产主义。”改革开放以来,邓小平同志针对出现的新情况、新问题,明确提出“三个有利于”的标准,并多次强调,检验和判断各项改革政策和工作都要始终坚持和考虑“人民满意不满意”、“人民赞成不赞成”、“人民拥护不拥护”。这是在新的历史条件下,对党的宗旨的进一步丰富和深化。

作为党的宗旨,全心全意为人民服务决不是一句空洞的口号,必须体现在全体共产党员的实际行动中。我们知道,一个人的行动是受思想支配的,如果头脑中没有树立起正确的利益观,私心杂念就会占上风,就不会有全心全意为人民服务的实际行动,实践党的宗旨也就会成为一句空话。

____年初,江泽民总书记从党的事业兴旺发达,国家长治久安的高度,作出了“三个代表”的精辟论述。他强调指出“三个代表”同马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论一脉相承,其关键在坚持与时俱进,核心在保持党的先进性,本质在坚持执政为民。“三个代表”是我们党的立党之本、执政之基、力量之源,是加强和改进党的党的建设,推进我国社会主义制度自我完善和发展的强大思想武器。

“三个代表”是一个完整的理论体系,先进社会生产力发展要求、先进文化前进方向和最广大人民的根本利益三者是密切相关、辨证统一的整体。先进生产力是推动人类社会发展前进的最终决定力量,从根本上决定和影响着先进文化的形成与发展;先进文化是人类文明进步的结晶,是推动社会前进的精神动力,对先进生产力的发展有着巨大的促进作用;代表最广大人民的根本利益,是代表先进生产力和先进文化的归宿和出发点。我们党除了最广大人民群众的利益之外,没有自己的特殊利益,这是无产阶级政党先进性的根本体现。

“三个代表”不是自封的,也不是凭主观想象就可以做到的。只有真正在实践中做到了全心全意为人民服务,才能得到人民群众的认可,老百姓才会认为你可以代表他们的根本利益,也才会真心实意地跟你走。这才是我们党的凝聚力和号召力的真正所在。需要强调的是,党代表最广大人民的根本利益,是通过我们每一个党员和党员干部的言行来体现的,任何谋取私利的行为都与“三个代表”的重要思想背道而驰。

由此可见,要实践党的宗旨、坚持“三个有利于”、落实“三个代表”的要求,无不需要我们的党员领导干部,牢固树立正确的利益观,并体现在自己的实际行动中。

_、树立正确的利益观,是建立高素质干部队伍的需要

我们党已经走过__年多的历程,执政也已经近__个年头,为什么党能够从小到大、由弱到强?最根本的一点就是,我们党始终没有忘记为人民服务、为广大人民群众谋利益这个根本。尽管我们也走过一些弯路,尽管在党员干部队伍里确存在消极腐败现象,但这只是支流问题,从总体上看,我们的干部队伍主流是好的,是党和人民信得过的。对这一点,我们不能有丝毫的含糊。如果把我们的干部队伍看得一团漆黑,在实际工作中就非犯“左”的错误不可,如果认为干部队伍的主流是好的,就会有另外一种结果。

毛泽东同志早就说过,政治路线确定之后,干部就是决定的因素。这一论断过去适用,今天仍然适用。试想,假如这个“决定因素”出了毛病,还谈什么党和人民的事业呢?因此,加强干部队伍建设,全面提高干部队伍的整体素质,对于建设有中国特色社会主义的伟大事业来说,是至关重要的。

历史发展到今天,我们的干部队伍已经发生了很大变化,目前,在各个岗位上工作的领导干部,大多是新中国成立以后,甚至是改革开放以来成长起来的,改革开放带给我们的不仅是实惠和机遇,同时也带来了如何对待权力、地位与利益的考验。能不能经受住考验,是每个党员干部必须正视的重大问题。正如江泽民总书记在中纪委五次全会上讲的:“新中国成立之后,党成为执政党,掌握了政权,有了调动全国人、财、物等资源的权力,而且权力之大,可调动的资源之多,都是执政前无法比拟的。大批党员、干部担任了从中央到地方各个部门、各个地区的领导职务,手中都掌握了这样那样的权力。党的地位的变化,党员和干部的地位的变化,对各级党组织和每个党员、干部都是一个极大的考验,也给我们党的自身建设提出了新的课题。”怎样才能经受住这种考验呢?恐怕只能在全面提高干部队伍的整体素质上下功夫。这就要求每一个党员干部都要加强党性锻炼,树立正确的世界观、人生观和价值观,树立正确的权力观、地位观和利益观。其中,能不能树立正确的利益观乃是对每一个党员干部最现实的考验,也是全面提高干部队伍素质的关键一环。如果这个问题不能解决好,我们就将失去民心,其后果不堪设想。

以上,是从大的方面回答为什么要树立正确的利益观的问题。如果从党员干部个人角度来考虑,树立正确的利益观也十分重要。这是因为,只有树立了正确的利益观,你才能在市场经济的大潮中站稳脚跟,在金钱和物质利益的诱惑面前方寸不乱,才能受到群众的拥护和爱戴。反之,如果你坚持错误的利益观,一事当前先替自己打算,置群众的冷暖于不顾,甚至见利忘义、以权谋私而自以为得计,就迟早要被人民所抛弃。焦裕禄、孔繁森等模范人物,他们之所以受到人们的尊崇和爱戴,重要的一条是他们头脑里有正确的利益观作指导,不为金钱和物质利益所动,时时处处想着群众利益,全心全意为人民服务。相反,那些在物质利益面前跌跤翻船的人,无一不是在利益观上出了毛病。可以这样说,凡是在经济方面违纪违法的人,其利益观都是错误的,无一例外。

正反两方面的实例告诉我们,党员干部如果不能树立起正确的利益观,不仅有害于党和人民事业的大局,也终将毁了自己。

二、党员干部如何树立正确的利益观

当我们知道什么是正确的利益观和为什么要树立正确的利益观之后,接下来的问题是怎样树立正确的利益观。我认为,要树立正确的利益观,必须解决好以下几个问题。

_、必须解决好世界观、人生观和价值观的问题

江泽民在中纪委七次全会上的讲话中指出:“在世界观、人生观、价值观中,世界观是基础,是起决定作用的,有什么样的世界观,就有什么样的人生观、价值观。在权力观、地位观、利益观中,权力观是基础,有什么样的权力观,就有什么样的地位观、利益观。”江泽民的这番话明确告诉我们,正确的世界观是领导干部的立身之本,不解决好这个问题,什么正确的权力观、地位观、利益观等等,都无从谈起。

世界观是指人们对世界总的和基本的看法。共产党人应当具有马克思主义辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观,它是唯一正确的、科学的世界观。从一定意义上说,世界观就是人生的“总开关”,这个开关工作正常,人就有明确的前进方向;这个开关出了毛病,人生就会迷茫甚至步入歧途。在现实生活中,为什么同样是党员干部,绝大多数能够严于律己,时时想着广大人民群众的利益,而有的人却追求一己私利甚至堕落成腐败分子呢?根本原因就在于不同的世界观对人们有着不同的导向作用。因此,要树立正确的利益观,首先就要树立正确的世界观。

与世界观紧密相连并受世界观制约的人生观和价值观,同样是党员干部必须注重解决好的问题。简单地说,人生观就是人们对人生目的和意义的根本看法和态度。怎样做人?做一个什么样的人?人生的道路应该怎样走?是每一个人都必须面对的人生现实。江泽民同志对此有一段非常精辟的论述,并写进了党的十五届六中全会《决定》,就是要求党员干部“要在思想上解决好参加革命是为什么、现在当干部应该做什么、将来身后留点什么的问题,自觉抵制各种剥削阶级腐朽思想的侵蚀,增强拒腐防变的能力。”这“三个解决好”,集中反映了为官做人的基本规律和根本态度,就是告诉我们应该树立什么样的人生观。“参加革命为什么”,讲的是领导干部参加革命的初衷,就是干什么来的、图的是什么;“当干部应该做什么”,讲的是领导干部的现实作为,是打算用人民给的权力去为老百姓服务呢,还是为了光宗耀祖甚至是谋取私利;“身后留点什么”,讲的是历史评价问题,是要留下怀念和好的口碑,还是让人民群众在你离开后戳脊梁骨。贯穿这“三个解决好“的主线就是为什么人掌权、为什么人服务的问题。如果能做到这“三个解决好”,也就为树立正确的利益观打下了坚实根基。

人们对某种事物或现象是爱好还是憎恶、是赞同还是反对、是接近还是回避,体现了人的价值观。价值观往往是隐含在人的意识深处的东西,从一定意义上说,它就象人生的“方向盘”,通常情况下,会帮助人们在有关善恶、是非、真假、曲直的判断中明确方向,作出正确选择,即使在遇到复杂局面和突发事件时,也能坚定不移地沿着正确的方向前进。

总之,要树立正确的利益观,就必须首先树立正确的世界观、人生观和价值观,坚定共产主义的远大理想,坚定建设有中国特色社会主义的信念。这就需要我们认真刻苦地学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,学习江泽民同志的重要论述,并且要坚持不懈,做到学习、学习、再学习。

_、必须树立正确的权力观和地位观

解决好权力观和地位观的问题,对于党员干部树立正确的利益观具有十分重要的意义。

权力观、地位观和利益观是紧密相连、相互制约的关系。对于党员领导干部来说,权力观是基础,有什么样的权力观,就有什么样的地位观和利益观。道理很简单,试想,一个人的权力观是扭曲的甚至是错误的,你能指望他具有正确的地位观和利益观吗?肯定不能。同样,如果一个人的利益观是错误的,他的权力观也决不会是正确的。可见,要树立正确的利益观,就必须解决好权力观并进而解决好地位观的问题。

什么才是我们所要树立的正确的权力观呢?对此,江泽民总书记在中纪委七次全会上的讲话中作了精辟的论述,他说:“领导干部树立正确的权力观,必须正确认识我们手中权力的性质。只有把这个问题真正搞明白了,我们才能正确地看待和运用手中的权力。必须认识到:第一,我们党在革命战争时期是代表人民并领导人民去夺取政权的,革命胜利以后则要代表并领导人民掌握和行使好国家的各项权力。第二,我国是社会主义国家,人民是国家的主人,中国共产党的执政地位、社会主义国家的一切权力,都是来自于人民的。领导干部手中的权力说到底都是人民赋予的。第三,领导干部必须运用人民赋予的权力为国家的安全、发展和富强服务,为人民群众的团结、富裕和安宁服务。一句话,必须始终用来为国家和人民谋利益,而绝不能把它变成谋取个人或少数人私利的工具。第四,一代一代的领导干部都必须始终信守为人民掌握和行使权力的正确原则,同时要始终自觉地接受党和人民对自己行使权力的监督。”总书记的这段话告诉我们,所谓正确的权力观主要包括“四个必须认识到”:一是代表并领导人民掌握和行使权力;二是我们手中的权力是人民给的;三是我们手中的权力必须用来为人民服务;四是权力的行使必须置于党和人民的监督之下。一个党员干部如果能清醒地认识到上述几点,树立正确的利益观问题也就不难解决了。

_、必须保持和发扬艰苦奋斗的光荣传统与作风

以贪图享受、铺张浪费为特征的享乐主义,是资产阶级利益观的典型表现,要树立正确的利益观,就必须同享乐主义作坚决的斗争,就必须保持和发扬艰苦奋斗的作风,坚决反对奢侈浪费的恶习。

艰苦奋斗的思想是毛泽东同志早在井冈山时期就提出来的,正是靠着这种精神,我们党才一步步壮大起来,最后取得了全国政权。中国革命胜利前夕,党中央和毛泽东同志清醒地认识到,创业难,守成更难。

____年_月,在党的七届二中全会上,毛主席高瞻远瞩地说:“这一点现在就必须向党内讲明白,务必使同志们继续地保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风,务必使同志们继续地保持艰苦奋斗的作风。”此后的情况证明,毛主席的这番话具有极强的针对性和预见性,____年便发生了刘青山、张子善案件。毛主席针对这个问题说:“治国就是治吏,礼义廉耻,国之四维,四维不张,国将不国。如果臣下一个个都寡廉鲜耻,贪污无度,胡作非为,而国家还没有什么办法治理他们,那么天下一定会大乱,老百姓一定当李自成。国民党是这样,共产党也会是这样。”今天,我们重温毛主席的这些话,仍旧具有振聋发聩的作用。

党的十一届三中全会后,我们党开始领导人民进行改革开放的伟大事业。邓小平同志又反复强调要坚持不懈地提倡艰苦奋斗精神,他说:“艰苦奋斗是我们的传统,艰苦朴素的教育今后要抓紧,一直要抓六十至七十年。我们的国家越发展,越要抓艰苦创业。提倡艰苦创业精神,也有助于克服腐败现象。”这就告诉我们,党员干部手中都掌握着权力,社会环境复杂,领导干部受到外界各种消极的东西的影响会日益增多,在这样的情况下,不树立正确的利益观,就难免犯错误,甚至走向犯罪的道路。而要树立正确的利益观,绝对离不开保持艰苦奋斗的传统作风。但总有那么一些人不相信这样的道理,他们不惜挥霍浪费,一门心思地追求安逸和享受,车子越坐越小,房子越住越大;什么东西都敢要,什么地方都敢去,什么人的钱都敢拿。

玩物足以丧志,奢侈必将失德。党员干部想奢侈享乐多了,想党的事业必然就少了;离灯红酒绿近了,离人民群众必然就远了。久而久之,不犯错误才怪呢!正因为如此,我们的党员干部一定要在保持艰苦奋斗作风上下一番功夫。一要加强思想修养,防止享乐思想的滋生;二要注重防微杜渐,保持严谨的生活态度;三要强化监督意识,把自己置于党组织和群众的监督之下;四要发扬奉献精神,为了党和人民的事业生命不息奋斗不止。

三、党员干部需要正确处理的几个关系

当前,领导干部要树立正确的利益观,必须正确对待和处理以下几个关系:

_、个人利益与社会利益的关系

改革开放是一个扬弃的过程,在这个过程中,势必要涉及到各种利益调整、利益分化、利益分配等诸多利益矛盾,这些变革会影响到全社会的每一个成员的个人利益。个人利益的实现固然与自己的努力奋斗有关,但更重要的是要靠社会的全面发展进步。因此,个人利益应当服从社会的整体利益,这一点对于党员干部来说尤为重要。这是因为党员干部手中执掌着各种权力,在资源与利益分配中占据着有利地位,属于强势群体,如果能够正确处理个人利益与社会利益的关系,真正做到为人民谋利益,就能形成一种放大效果,影响和带动一片,产生良好的社会效益。否则,不仅有害于改革开放大业,也有害于党员干部个人。

是不是党员干部就不能有任何个人利益呢?当然不是。我们从来不否定包括党员干部在内的个人利益,但必须在保证和发展社会整体利益的前提下,摆正国家、集体、个人之间以及不同群体之间的利益关系。也就是说,个人利益必须服从于整体利益,服从于党和人民的利益。在改革开放、建设有中国特色社会主义的伟大进程中,党员领导干部,应该比其他社会成员和一般党员更自觉地顾全大局,做到一切以党和人民的利益为重。

_、局部利益与全局利益的关系

党员干部必须具有全局观念,做到局部利益服从全局利益,这是树立正确利益观的必然要求。我们这样说,并非否定局部利益。作为党员干部,当然要考虑自己所管辖的地区、单位和部门的利益,关键是看你在局部利益同全局利益发生冲突的时候采取什么态度。如果能够顾全大局,哪怕牺牲局部利益也在所不惜,那就是正确的态度。如果只从本地区、本单位、本部门那个局部考虑问题,对全局利益全然不顾,甚至损害全局利益,那就是狭隘的、自私的、错误的。

_、奉献与索取的关系

在改革开放过程中,人们的利益矛盾和思想上的观念冲突常常交织在一起,引起一些困惑,其中,一个十分突出的问题是奉献与索取的关系。这个问题不解决,就很难树立正确的利益观,全心全意为人民服务就可能成为一句空话。

我们对物质利益并不是一概排斥,正如邓小平同志所说:“革命精神是非常宝贵的,没有革命精神就没有革命行动。但是,革命是在物质基础上产生的,如果只讲牺牲精神,不讲物质利益,那就是唯心论。”在市场经济条件下,人们都要通过从事诚实劳动,获得满足自身生存与发展必需的物质文化利益,按劳分配、多劳多得的原则同样适用于党员干部。但对于党员干部来说,还应当有更高的要求,那就是这种获得除了必须建立在遵纪守法的前提之下外,还应该建立在无私奉献的基础之上。这是因为我们是共产党员,是人民公仆,必须全心全意为人民谋利益。决不能把商品交换的原则带入政治生活领域,更不能搞权钱交易、与民争利,不然的话,就失去了当党员干部的资格。

如今,在一些党员干部身上存在一种不好的风气,就是盲目攀比,不比工作比待遇,不比奉献比索取,越比越觉得自己吃了大亏,也有的人因此而腐化堕落下去。

_、权利与义务的关系

这里所说的“权利”与前面讲的“权力”不同,并不是指支配力量的那个“权力”,而是指公民或法人依法行使的权力和享受的利益这个“权利”。

应当说,党员干部不仅掌有人民赋予的权力,同时也享有一般公民所应当享有的权利。但权利是相对于义务而言的,当你享有某种权利的时候,也就意味着你必须履行相应的义务,普通公民如此,党员干部就更应当正确处理权利与义务的关系。

在建立市场经济过程中,各种利益关系变得空前复杂,人们头脑中的利益观也相应地复杂化了。利益是人们行为的原动力,人们的一切活动,都带有一定的道德因素,体现出一定的利益取向。在一般情况下,市场经济活动中的普通生产者、交换者的基本道德意识是平等交换、互惠互利。他们按照“大利大干、小利小干、无利不干”的逻辑去考虑生产经营,是合情合理的,在守法的前提下,也是允许的。但是,作为党员干部特别是领导干部,则不能仅仅以此作尺度,必须要有更高的标准。一定要把权力当作责任来看待,把履行职责和义务放在首位,讲付出、讲奉献。切不可把履行义务看作无足轻重,而斤斤计较个人利益。

当前,经济活动和人的思想都比过去要活跃得多,党员干部如果不能谨慎从事,犯错误的机会也就相对比较多。一些党员干部之所以在经济活动中跌了跤,在很大程度上说,就是由于没有处理好权利与义务的关系。“天下熙熙,皆为利来;天下攘攘,皆为利往。”一个人追求成名、进步、富裕,追求自我价值的实现,本无可厚非,但是追求这些靠什么?是靠诚实劳动、努力工作,还是靠损人利己、损公肥私、甚至巧取豪夺呢?说起来,谁都明白应当是前者,可在现实生活中,一些人就是做不到。作为党员领导干部,决不能见利忘义,这个义就是广大人民群众的根本利益。有的人心存侥幸,私欲膨胀,伸出了贪婪的手,结果是“机关算尽太聪明,反误了卿卿性命。”在党纪国法这条高压线前,碰得头破血流。

_、纪律约束与严格自律的关系

党纪国法对于规范党员干部的行为来说,具有重要的作用,但这种作用需要建立在自觉的基础上,正因为如此,我们才在反腐败斗争中提出建立党纪国法和思想道德两道防线。对于党员干部来说,要使自己树立正确的利益观,沿着正确的方向走好自己的人生之路,仅靠党纪国法的约束是不够的,必须靠自觉、靠严格自律,保持严谨的生活态度和生活作风。起码要做到两点,一是“慎微”,二是“慎独”。

首先是慎微。“千里之堤,毁于蚁穴”,这是尽人皆知的道理。因此,必须防微杜渐,重视小节问题。三国时刘备对儿子刘禅说:“勿以善小而不为,勿以恶小而为之。”这个刘禅没有做到,后来亡了国。这句话的意思就是一个人必须从小节、小事上开始严格要求自己,也就是要注意生活作风问题。现在有的领导干部认为,吃点、喝点、拿点、占点、玩点没啥了不起,不过是生活小节问题,只要在大是大非上别出纰漏就行。还有的认为,打一点“擦边球”无所谓,充其量是人民内部矛盾。这种想法是非常危险的。

各级党员干部特别是领导干部,都担负着党和人民的重托和期望,我们的一言一行都会给党的事业带来或积极或消极的影响。对我们来说,生活无小事,人生无小事。骄纵起于奢侈,危亡起于细微,古今中外,概莫能外。事物总是从量变到质变的,即使是所谓的突变,也蕴涵着大量的数量的积累。所以,领导干部必须注意从点滴小事上开始,对自己高标准、严要求。

其次是慎独。“慎独”是思想道德修养的一个重要方面,是衡量一个人道德水准和思想境界的试金石。儒家经典《大学》里说:“诚于中,行于外。故君子必慎其独也。”刘少奇同志在《论共产党员的修养》中,借鉴“慎独”的观念,提出了共产党员要“慎独”的修养要求。他说:“除开关心党和革命的利益以外,没有个人的得失和忧愁。即使在他个人独立工作、无人监督、有做坏事的可能的时候,他能够‘慎独’,不做任何坏事。他的工作经得起检查,决不害怕别人去检查。”少奇同志的这段话,说明了慎独的重要性。

_、遵纪守法与保持节操的关系

党员干部必须模范地遵纪守法,同时又要注重个人道德操守的修养。这是因为,如果不注意道德修养,任凭不正确的利益观充斥头脑,就难免失节,甚至因经不住物质利益的诱惑而不惜以身试法。因此,党员干部一定要加强道德修养,切实解决好以下几个问题。

一是“家庭圈”问题。在我国优秀的文化传统里,有这样一句话,“修身齐家治国平天下”,它表达了一种递进的关系。首先是修身,也就是必须切实提高个人的道德操守修养。很难设想,一个对父母不孝、对配偶不忠、对子女不负责任的人能是个好官。其次是齐家,也就是要处理好家庭关系、解决好“家庭圈”的问题。如果一个党员干部的家风不正,自私自利等不正确的观念占了上风,你能指望生活在这种环境里的他洁身自好吗?恐怕很难。因此,党员干部不仅应当管好自己,还应当管好自己的配偶、子女等家庭成员,树立良好的家风。

清末有个叫奕儇的人,是末代皇帝宣统的祖父,他写过一段治家格言:“财也大,产也大,后来子孙祸也大。借问此理是若何?子孙钱多胆也大,天样大事都不怕,不丧身家不肯罢。财也少,产也少,后来子孙祸也少。若问此理是若何?子孙钱少胆也小,些微产业知自保,俭使俭用也过了。”还有,林则徐给儿子写的一副对联,也表达了相近的意思:“子孙若如我,留钱做什么?贤而多财则损其志;子孙不如我,留钱做什么?愚而多财,益增其祸。”这些连封建士大夫都明白的道理,难道不值得我们党员干部去仔细品味和深思吗?

二是“工作圈”问题。作为党员干部,要做好工作,离不开上级的指导、身边同志的帮助、下级的支持。这样,就涉及到一个“工作圈”的问题。我们的党员干部是为着一个共同的目标走到一起来的,这个目标就是为人民服务。因此,上下级之间、同志之间应该协调一致,建立起正常的工作关系,防止形成庸俗的市侩关系和违背党的纪律要求的其他关系。

____年_月通过的《关于党内政治生活的若干准则》中指出,在处理领导关系上,不得个人专断,不允许搞“一言堂”、家长制;对领导者禁止无原则的歌颂,不要把上下级关系、领导成员之间的关系变成封建等级关系、人身依附关系。

应当说,我们绝大多数党员干部能够按照上述要求,努力营造和谐正常的工作关系,但是,某些与此相悖的行为也必须引起我们的高度警惕。正如江泽民同志在中央纪委七次全会上讲的:“有的党员干部慢慢忘记了自己入党、当干部时的初衷,脑子里个人升官发财的思想滋长,把党和人民的利益抛到了脑后。在这种念头的驱使下,有的到处拉关系、找靠山、跑官要官、买官卖官、造假骗官、甚至杀人谋官,有的官僚主义、形式主义、家长制习气严重,有的贪图享乐、花天酒地、贪赃枉法,有的拉帮结派、任人唯亲、搞裙带关系,等等。各级领导干部必须明白,我们是共产党人,要立志做大事,不要立志当大官,千万要防止把升官发财作为自己的人生目的。如果你的‘官’不是为国家和人民的利益服务干出来的,而是靠‘跑’、‘要’、‘买’来的,那不仅不光彩,最后还要栽跟头。要把心思用在工作上,用在为人民群众谋利益上,至于个人的升降去留,应坦然地接受党和人民的选择,把自己摆在什么位置上,就在那个位置上尽心尽力、发光发热。”总书记的这段话具有极强的针对性,我们的党员干部必须牢牢铭记在心,并以此规范自己的行为。

三是“社交圈”问题。领导干部应当广交朋友,这是做好工作的必要条件。同时又要慎交朋友,这是保持廉洁的必然要求。

事实上,一个人走上领导岗位后,交际面会越来越宽。这时候,和谁交朋友,怎么交朋友就显得非常重要,因而如何处理好“社交圈”问题,是每个党员干部需要特别注意的重要问题。由于党员干部特别是领导干部手中执掌着或大或小的权力,很大程度上可以决定利益的分配。一些别有用心的人正是看到了这一点,就会千方百计地与你“交朋友”,说的明白些,就是要腐蚀拉拢你。他们会竭尽阿谀奉承之能事,目的是借用你手中的权力来满足他们的私欲。而我们的一些领导干部恰恰对此缺乏应有的警觉,误以为结交了铁哥们儿而暗自高兴,殊不知自己已经迈进了人家设好的陷阱。当然,也有少数意志薄弱的党员干部,本身就怀着私心杂念去交友,乐于把那些谄媚之徒当成朋友。有的人特别热中于结交有钱的人,于是便出现了“傍大款”现象。还有的甚至与带有黑社会背景的人同流合污、打成一片,成了黑恶势力的保护伞或帮凶,最终受到党纪国法的严惩。

“与善人交,如入芝兰之室,久而不闻其香;与不善人交,如入鲍鱼之肆,久而不闻其臭。”这就是“近朱者赤,近墨者黑”的道理。一个领导干部,如果交一个好朋友,就等于多了一面镜子,多了一个参谋。如果交上一个坏朋友,就等于雪入墨池,虽融于水,其色愈污。

同志们,在历史的长河中,人的一生是短暂的,非常值得珍重。正因为如此,我们才应该善待它,充分实现它的价值。对于党员干部来说,就是要使有限的生命投入到无限的为人民服务之中去。在劳动仍然是人们谋生手段的情况下,通过正当途径获取物质利益,对谁来说都是必需的,党员干部也不例外。但大家千万要记住,钱财乃身外之物,生不带来死不带去,如果成为它的俘虏,既有损于党的事业和个人名节,也有悖于党员干部的本色,实在是得不偿失。只有树立正确的利益观,全心全意为人民谋利益,我们就经得起任何风浪的考验,做一个有道德的人,一个脱离了低级趣味的人,一个有益于人民的人。

谢谢!

第四篇:学习《廉政准则》党课辅导报告

学习《廉政准则》党课辅导报告

同志们:今天我们在这里召开公司党员干部学习《廉政准则》活动动员大会,根据要求,有我为大家作辅导。

《廉政准则》,它明确了8个方面的禁止,并将这8个方面的禁止细化为52个不准,涉及到领导干部履职、生活、家庭、作风、干部任用等各个方面。对领导干部积极履职、廉洁从政提出来更高要求,为领导干部勤政廉政赢得民心树立了标杆。可以说,这52个不准连成了一条领导干部廉洁从政的高压线,标志着反腐倡廉网络越织越密,反腐倡廉制度建设不断加强。

贯彻《廉政准则》,促进廉洁从政,贵在自觉执行,重在常抓不懈。这是确保准则得以真正贯彻落实的可靠保障。对于我们来说,就是要切实做到身体力行、狠抓落实。

一要进一步加强党性修养,牢固树立宗旨意识.要自觉加强党性修养,从思想道德教育这个基础抓起,筑牢拒腐防变的思想道德防线。领导干部尤其要带头勤政廉政,要算好“人生大账”,把自己的人生规划好,走廉洁之路,做清廉之官。古人说,“吏不畏吾严而畏吾廉”,廉洁也是一种力量,是为政之要。和平时期特别重要的就是党政干部的清廉之风。老百姓对为官者的期待其实很简单,我看就是三件事,即经济要发展、民生要改善、干部要廉洁。做到了,我们就不负众望;做不到,就难辞其咎。所以,我们一定要清醒地认识到,干部手中的权力,是党和人民赋予的,而不是谋取个人私利的工具。必须紧紧围

绕为人民掌好权、用好权这个根本问题,牢固树立宗旨意识,时刻把人民群众的利益放在第一位,权为民所用、情为民所系、利为民所谋,全心全意为人民群众谋利益。

二要进一步自觉接受监督,保持艰苦奋斗本色。强有力的外部监督可以“浇灭”官员内心的食欲。经验和教训都告诉我们,监督到位有效,贪腐风险必然增大,贪腐之心必然收敛;监督缺位失灵,贪欲必然膨胀。因此,学习贯彻《廉政准则》,必须强化外部监督尤其是公众的监督,让每个人都成为领导班干部的廉政监督员。群众的眼睛是雪亮。官员的一言一行、一举一动是否符合“52个不准”的要求,群众最有发言权。作为党员领导干部,要认真处理好亲情与党性的关系,坚持原则、秉公办事、公私分明,做到两袖清风,一身正气。“历览前贤国与家,成由勤俭败由奢。”廉洁从政,必须始终保持艰苦奋斗本色。艰苦奋斗、勤俭节约是中华民族的传统美德,是我们党保持同人民群众血肉联系的一个重要法宝,也是新形势下加强领导干部作风建设的一个重要方面。

三要进一步增强法纪意识,做遵纪守法的模范。领导干部要牢固树立正确的人生观、权力观和政绩观,并把它溶化在自己的一言一行、一举一动之中。历数一个时期以来因贪腐落马的官员,不信纸级别高低,不信纸数额多少,他们最终走上违法犯罪的不归路,无不是世界观扭曲、人生观错位、价值观异化带来的恶果。因此,学习贯彻《廉政准则》,每一名领导班干部都有一个用心学、真心学的问题:自我对照自己的所作所为,有没有与“52个不准”不相符合的地方,有没有

偏离“52个不准”的苗头;在自己的履职过程中,在自己的生活中,是不是把“52个不准”当成自己的人生信条。作为一名干部,要珍惜党和人民的培养、信任,珍惜为党工作、为人民服务的机会,不信纸在八小时之内,还是八小时之外,不论在工作圈,还是生活圈、社交圈,都有要自觉遵守党的纪律和国家的法律法规,认真执行党内监督各项制度,以《廉政准则》为镜子,时刻对照、检点自己的工作行为,严格要求自己,带头廉洁自律,稳得住心神,管得住手脚,抗得往诱惑,耐得住寂寞,经得住考验,时刻记住法律与纪律的“高压线”,把握公与私的“警戒线”,以平和之心对“名”,以淡泊之心对“位”,以知足之心对“利”,以敬畏之心对“权”,自觉做到条件变了艰苦奋斗的作风不丢,环境变了吃苦耐劳不减,时代变了甘于奉献的传统不变,成为遵纪守法的模范。

第五篇:局长廉政心得体会

深入贯彻落实科学发展观

不断推进全区交通系统反腐倡廉建设

岱岳区交通运输局局长王兆富

2010年,带领全局中层以上干部参观了区预防职务犯罪警示基地。在基地中,用图文并茂的形式再现了贪官崇尚金钱、以权谋私、贪污腐化、骄奢淫逸最终落得可悲下场经历,为我们上了一堂生动的思想教育课,使我们受到了一次心灵上的震撼,起到了荡涤思想、防微杜渐、警钟长鸣的作用。联系交通运输发展,当前我区交通已经站在一个新的发展起点上。我们必须着眼于全区交通发展面临的新形势、新情况和新要求,从交通又好又快发展的全局出发,进一步加深对反腐倡廉建设与作风建设长期性、复杂性和艰巨性的认识。

一、紧紧围绕加强党性党风党纪建设,努力改进领导干部作风。加强领导干部的党性修养,树立和弘扬良好作风,是交通系统必须始终抓好的重大政治任务。一是把加强领导干部党性修养和作风养成的任务落实到交通建设的各个方面,努力建设政治坚定、作风优良、纪律严明、勤政为民、恪尽职守、清正廉洁的干部队伍。围绕研究解决影响交通事业新一轮大发展中的重点、难点和敏感问题,教育引导全系统党员干部增强宗旨意识、大局意识、忧患意识和责任意识,牢固树立正确的事业观、工作观、政绩观,培养履职尽责、真抓实干、务求实效、廉洁从政的优良作风。把党性修养和作风养成作为衡量干部的核心内容,贯彻到干

部培养锻炼、选拔任用、考核评价等各个方面。把落实科学发展观和促进交通和谐作为领导干部作风建设的重点,紧密结合交通工作实际,切实解决影响发展的关键问题和群众反映强烈的突出问题。严格执行领导干部问责制,通过严格要求、严格教育、严格管理、严格监督,促使领导干部自觉加强党性修养和作风养成。对不能认真履行职责、贻误工作、造成事故的,按照有关规定追究责任人和单位领导的责任,依法依纪进行严肃处理。

二、突出新一轮交通大发展中的工程廉政建设,努力打造廉洁工程。在贯彻落实国家扩大内需、促进增长政策的前提下,交通公路建设新一轮高潮已经全面展开,工程建设领域的反腐倡廉建设任务将更加艰巨,这就要求我们始终要把监督管理摆在突出位置,确保工程优质、资金安全、干部廉洁。一是加强对工程建设项目规划、立项落实情况的监督检查。按照推进科学发展的要求和规定,重点监督检查是否存在未经批准擅自提高或降低建设标准、改变建设内容以及扩大或缩小建设规模的情况。二是加强对工程建设项目审批和建设程序的监督检查。重点监督检查工程建设项目履行国家有关项目审批、核准、备案程序情况,保证交通工程建设项目审批和建设程序依法合规。三是加强对工程项目招标投标和合同履约情况的监督检查。重点监督工程建设项目严格执行招标投标规定,杜绝规避招标、虚假招标等违规行为。加快构建统一规范、信息共享的交通建设市场信用平台,实行违规企业和人员“黑名单”制度,加强对从业单位的监督。四是加强对工程质量与安全的监督检查。重点监督项目和施工单位建立和

落实工程质量和安全生产领导责任制,检查工程建设项目是否安全合格,是否严把工程质量关,是否存在盲目赶进度导致的质量安全隐患,严格防范事故风险,杜绝“豆腐渣工程”。五是加强对工程廉政建设和“阳光操作”情况的监督检查。重点监督联合监督机制、廉政合同制、重点工程纪检监察派驻制、农村公路巡查制的落实情况,落实公路建设公开“阳光操作”,达到公开透明。

三、进一步加大政风行风建设力度,努力实现纠风治乱工作的新突破。政风行风建设是推进依法行政、创优发展环境、树立行业形象的一项十分重要的工作,也是构建和谐交通的重要保障。必须按照“管行业必须管行风”的要求,不断提高执法水平、行政效率和服务质量,以解决严重损害群众利益的不正之风为着眼点,以人民群众满意为标准,树立优质文明的交通行业形象。继续抓好治超管理监督。加大整治公路超载超限工作力度,理顺治超组织领导和监督体系,明确岗位职责,强化源头治理,建立长效机制,形成规范的监控网络。坚持不懈地进行明查暗访,严格治超站点和源头驻站人员的管理,诚恳接受群众举报,强化责任倒查与追究。对查获的非法超限超载车辆按照倒查、问责、追责程序,一查到底,逐级追究监管责任。加强交通行政执法队伍建设。严格整顿交通行政执法人员风纪,不断提高行政执法人员的综合素质。实行行政执法主体资格合法性审查和行政执法人员资格制度,加强执法人员资格认证、执法标志和证件管理。对在执法中违规违纪的单位和个人,严格按照有关规定做到快查快

办、严查严办,逐级追究责任。持续不断地在全行业开展“文明服务”主题活动,促进交通系统文明行业建设。加强行政效能建设。按照增强交通公共服务能力的要求,加强政务公开。行政审批通过健全管理制度,严格办事程序,明确业务流程,减少审批环节,合理规划审批大厅,扩大集中审批范围,落实首办责任制和限时办结,坚决纠正办事推诿、拖拉现象。按照责任追究办法,纠正和查处在公共管理、服务过程中缺位、越位和不作为、乱作为行为。以深入开展民主评议政风行风活动为动力,引导交通干部职工切实加强自身建设、改进工作方式、提高工作效率。继续通过行风热线、民主评议、承诺兑现活动,广泛听取社会各界意见和要求,及时解决群众合理诉求,主动接受社会各界和新闻媒体的监督。

四、完善具有交通特色的惩防腐败体系,努力从源头上防治腐败。严格落实廉政建设责任制。坚持以科学发展观为指导筹划安排全系统的反腐倡廉建设,抓好责任制分解,将党风廉政建设和反腐败斗争的重点工作进行责任分工,分别明确到局党委成员和牵头、参与部门及单位,提出落实标准、时限和要求。将贯彻局党委制定的惩防体系《实施意见》纳入到党风廉政责任制体系,共同部署、共同检查、共同考核。深入开展理想信念教育、党章和法纪教育、廉洁自律教育和正确的事业观、工作观、政绩观教育,结合案例深入开展警示教育,组织开展反腐倡廉培训。制定全区交通加强廉政文化建设的具体意见,逐步探索并建设具有交通特色的廉政文化,让廉政文化进机关、进基层、进工地、进站

所、进家庭,在全系统营造反腐倡廉的良好环境。积极推进反腐倡廉制度创新,完善在决策和执行中实行民主集中制的各项具体制度,细化运行规则,建立和完善“三重一大”事项党委集体研究决定的有关制度,推进民主科学决策。围绕干部人事制度改革,监督建立公开、公平、竞争、择优的科学选人用人机制,落实领导干部重大事项报告、述职述廉、民主评议、谈话诫勉、选拔任用等制度规定。在抓好预防工作的同时,高度重视案件信访工作,完善联合办案机制,整合办案力量,完善协调机制,通过执法、治贿、纠风治乱等工作发现案件线索,针对行业特点,重视查处违规违纪行为。加强对领导干部廉洁自律情况的监督,加强对领导干部落实廉洁自律规定情况的监督检查,抓好对民主生活会、述职述廉、诫勉谈话、函询质询和领导干部报告个人重大事项等制度执行情况的落实。

总之,以改革创新精神加强制度建设是反腐败的治本之策,全区交通将在总结以往工作经验基础上,有针对的抓住关键领域、关键问题、关键环节,查找已有制度中的缺陷和漏洞,从而不断推进交通系统制度创新,强化监督实效,努力建设阳光交通、廉政交通、和谐交通。

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