河南邮政演讲稿[本站推荐]

第一篇：河南邮政演讲稿[本站推荐]

珍惜机遇着眼未来

为公司“十二五”发展贡献力量

尊敬的各位领导、在座的各位同事、各位朋友：

大家上午好！今天，我演讲的题目是《》。

炎炎夏日，骄阳似火，河南邮政的每位员工心中也满怀火一般的激情。七月初，我们学习了《推进河南邮政“十二五”发展战略的实践与思考》系列文件。对于我们入职不久的青年员工来说，这次学习的机会弥足珍贵。通过两天的学习，我们理解了“三个转变”经营理念的深刻内涵，掌握了河南邮政的战略指导思想，明确了河南邮政“十二五”时期的战略发展目标。学习的时间是短暂的，只有在今后的本职工作中不断探索，认真思考，才能将文件的精神内涵转化为工作目标和动力。

通过学习，我们更加深刻的了解了河南邮政的发展历程。时光如白驹过隙，河南邮政独立运营已经十二年。十二年来，我们河南邮政人众志成城，克服了一个又一个困难，实现了一个又一个突破，创造了一个现代邮政事业的奇迹！谱写了一曲曲催人奋进、感人泪下的时代新歌！

春夏秋冬物回地转奉献我青春年华

雨雪冰霜寒来暑往铸就这无字丰碑 这，就是河南邮政人艰苦奋斗，顽强拼搏的真实写照。

作为入职不久的青年员工，我们是幸运的。“十一五”期间，河南邮政在圆满完成各项改革任务的同时，提前一年实现了三年发展奋斗目标，规模效益显著提高，综合实力明显增强，员工队伍素质和邮政品牌形象大大提升。前辈们为我们打下了坚实的基础，时代则赋予了我们新的使命。这就要求我们青年职工坚定求好求快、追求卓越的理想信念；保持奋发向上、永不懈怠的精神状态；树立勤勉尽责、拼搏奉献的优良作风；掌握专业专注、科学有效的工作方法。在工作中不断充实自我、完善自我，通过自身的努力，为河南邮政的发展不断注入新的活力。

通过学习，我们更清晰的认识到，实现“三个转变”是河南邮政发展的必由之路。以科学发展观为指引，履行“三个转变”经营理念，则是推动河南邮政发展的有效途径和强大动力。以“三个转变”作为发展的根本理念，能够不断提升河南邮政的市场竞争力，不断增强邮政部门履行普遍服务和特殊服务的能力，不断提高邮政的商业服务水平。“三个转变”经营理念，对我们青年员工提出了更高的要求。具体到日常工作中，我们青年员工更要解放思想，转变观念，以实际行动践行“三个转变”的科学理念。

当前的河南邮政，正处于一个新的历史阶段。过去的十二年，我们打下了坚实的基础、积累了强大的实力。现在的我们有着长期向好的宏观经济形势；有着党和政府的高度重视与支持；有着中原经济区建设的机遇；有着“发展中国特色邮政事业”的根本任务，有着高素质的员工团队和良好的企业形象。归根结底，河南邮政正面临着新的形势，也面临着新的机遇。认清形势、把握机遇，不仅仅是领导们需要面对的课题，同样也是我们青年员工需要思考的问题。面对着经济快速发展过程中的机遇与挑战，公司党组审时度势，提出了“十二五”时期的战略目标。“十二五”时期的战略目标，是“三个转变”重要理念的具体体现。战略目标的实现，离不开“三个转变”经营理念贯彻和落实。

领航人的蓝图已经绘就，我们青年职工重任在肩。看看身边这些坚强的人，听听身边这些感人的事。我想到了罗丹著名的雕塑《行走的人》。《行走的人》迈着大步，毫不犹豫，勇往直前。河南邮政人所表现出的正是这样一种精神状态：人超越自然力而岸然前行，任何自然力都阻挡不住主体精神力量的显现。

这就是康德所说的壮美，或者说崇高感。如果说蒙古大漠的风沙是壮美的，那么河南邮政人的壮美则是我们的无畏、战斗和胜利引起的踌躇满志的快感，是歌唱我们向前迈进的勇猛。

学习的时间虽短，那一篇篇激动人心的文字却使我们久久不能平静。公司发展的宏大远景已在我们脑海中烙下了深深的印记。我们坚信：乘着“十二五”的东风，在公司党组的坚强领导下，河南邮政这艘巨轮定能直挂云帆，在市场经济的大潮中走的更稳更远！

第二篇：感悟河南邮政

快马加鞭奔腾急

--记河南邮政

河南省信阳市固始县邮政局：张 恒

烽火传书、鸿雁寄情。中原大地上的万千驿站，镌刻着千百年来的金戈铁马、世间悲欢。无论回望千年，还是翘首未来，邮政与人间冷暖、万千世象血脉相连。当潮涌中原，市场经济之舟破冰击浪之时，河南邮政也在浪遏飞舟，勇立潮头。

一、在艰难中起步

1998年，河南邮政踏上了独立运营的征程。对这个百年老店的现状和未来，很多人表达了相似的看法和担忧。大部分市县局、绝大部分农村支局处于亏损状态，当年收入10.05亿，负债额却高达19.8亿元；绝大多数市局和县局没有像样的办公场所；网点普遍陈旧，经营方式传统，技术含量较低，普遍服务异常繁重。这些关键词在很多人的心目中汇集成一个可怕的结论：邮政在半年内必定发不出工资！

但我们河南邮政人不服输、不信邪。在省公司党组和杨海福总经理的正确领导下，大力推进改革创新，实行体制机制创新，坚持以人为本，经过全省邮政干部职工近十年的努力拼搏，使河南邮政各项工作都取得了历史性跨越，经济效益稳步提高，综合实力显著增强，社会形象不断提升，从一个基础薄弱、亏损严重、发展困难的传统国有企业，逐步发展成为行业领先、员工自豪、社会认可的现代服务企业。

10年，河南邮政干部职工凭借特有的意志和毅力，在风雨中兼程，在市场中打拼，在改革中迈步，我们用一串串数字推翻了人们当初的预言，铸造了一座座巍峨的丰碑。河南邮政业务收入规模从 1998年的10.05亿元，提升到2007年的37.76个亿，10年增长了近4倍，今年可以轻松突破40个亿，在全国同行中排名第4。

分营时，信阳市、县局几乎没有像样的生产办公场所。市局仅分得邮电时期的“老宅”，几十个部门蜗居在东方红局院前面的两幢三层小楼上，后面是邮电混居的家属院，由于地处低势，一遇大雨，整个局院一片汪洋。县局分家更惨，光山局几乎没有立锥之地，租用民房办公长达两三年之久。农村支局所更破烂不堪，当地老百姓很形象地说：乡镇上最破的就数邮政所了。但在省公司的大力支持和杨海福总经理的亲切关怀下，信阳局多方筹集资金改善生产办公条件。十年来，全市完成各类投资2.3多亿元，解决了大部分邮电分营遗留问题，建成了信阳邮政大厦、邮件处理中心和固始、新县、商城、息县、光山等局的邮政综合楼和农村支局所、农村网点标准化建设以及达标窗口、投递网改造，建筑面积达8万多平方米，仅2006年以来，信阳邮政就完成投资2700多万元，大大改善了生产办公条件，提升了企业的综合发展能力和整体形象。

河南邮政所有市县局建起了自己的办公楼、生产楼。近3000个邮政网点全部完成了装修改造，并完成了信息网、资金网、物流网“三网合一”的全面武装，实现了与全国各地、世界各国的互联互通，形成了世界邮政网络的一体化。

河南邮政干部职工的收入水平伴随着企业经济效益的提升，得到了逐年提升。职工的忠诚度、幸福指数、企业的凝聚力迅速增强。职工与企业、邮政与社会实现了和谐发展。

二、在改革中奋进

改革是推动发展的根本动力。1998年底，实行邮电分营，邮政独立运营。2007年，进行了邮政政企分开改革，使邮政成为市场竞争的主体。这些改革，为解放和发展邮政生产力，促进邮政事业快速发展创造了良好条件。

在邮政改革发展的过程中，河南邮政认真贯彻落实集团公司的工作部署，结合自身实际，大力推进体制创新，初步建立了适应社会主义市场经济要求又符合邮政发展特点的企业管理体制，有力地推动了企业持续快速健康发展。

信阳邮政的发展可以说是河南邮政改革发展的一个缩影。近年来，我们牢固树立“大势当前，不进则退，小进也是退”的理念，按照“突出重点，整体推进”的发展思路，扎实开展“学海菊比贡献”劳动竞赛活动，各项业务得到快速发展。专业发展，由代办电信专业“一枝独秀”到邮储、代理保险、教辅图书、报刊发行、中邮物流等专业全面推进。邮储发展连续三年实现首季余额净增10亿元，两年来的邮储余额累计净增近40亿元，达到了邮储开办前20年的总和。代理保险代收保费、收入增幅连续两年位居全省第1位，今年在收入计划较去年增长3倍的基础上又取得了66天完成全年收入计划的成绩。在县局发展中，由以往息县局一路领跑发展到如今形成了以息县、郊区、固始为龙头的“三驾马车”并驾齐驱，各县局齐头并进的局面。截至2007年底，信阳局实现业务收入由分营之初的4381万元提高到1.94亿元，增长了近五倍。2006、2007连续两年以平均每年22%的收入增幅高速发展，超全省平均增幅7个百分点。

分营之初，信阳邮政大楼只是个半拉子工程，建成后不得不靠出租房屋的租金以楼养楼。在省公司党组和杨海福总经理的关心支持下，信阳市邮政局党委依法收回大楼租赁，并进行了全面整修改造，建成了职工之家、食堂、娱乐室、图书室、一流的视频会议室和现代化电教室，职工们在这里愉快的工作、快乐的生活。分营时，信阳邮政的农村支局所的房屋都是低矮瓦房，甚至有部分房屋多年未经改造成了危房，现在大部分支局所已经改造成为规范化的支局，有的农村支局所已经成为当地一道靓丽的风景。两年来，信阳邮政进一步对市、县局的行政和生产用车进行更换，对市、县局的办公及营业桌椅进行调换和更新，统一为全局职工制作服装。同时通过采取全额集资建房、团购、房改等多种形式，开始着手解决全市邮政职工的住房问题，使广大职工实实在在地享受到企业发展成果，把杨海福总经理惠及职工的要求努力落实到位。

10年，河南邮政从低谷中、从困境中、从传统的体制机制中，一步一步走到了今天。回首过去，那是何等的艰辛、何等的气魄；面对今朝，一个业务结构合理、管理科学规范、基础设施健全、信息技术先进、经济效益稳定、社会形象一流的现代服务性企业，已悄然建立。

三、在辉煌中飞跃

河南邮政从小到大、从弱到强，在改革大潮中实现了质的飞跃，这个百年老店正焕发出勃勃生机。面壁十年图破壁，与时俱进铸辉煌。十年的风吹雨打，十年的磨砺洗礼，十年的奋斗拼搏，河南邮政之树已枝繁叶茂、硕果累累！河南邮政业务收入2007年底已由分营之初的10.05亿元提高到37.76亿元，年均增幅达16.06%，高于全国平均增幅5.65个百分点，这沉甸甸的数字正是辉煌的有力见证。今年，省公司党组和杨海福总经理又以战略家的眼光提出，河南邮政的收入水平要在08年的基础上再翻一番！这让我们更加坚信：有杨海福总经理和省局党组的培育，河南邮政之树必将根更深、叶更绿、果更甜，河南邮政之树必将成为中原大地上最亮丽的一道风景！

第三篇：邮政 演讲稿

在平凡的岗位上绽放青春的光彩

尊敬的各位领导、各位同事，大家好：

我叫XXX，是中国邮政储蓄银行XX分（支）行的一名普通员工。值此三八妇女节来临之际，我非常荣幸今天能参与此次“巾帼邮政展风采”主题演讲活动。此时此刻我最想说的是：作为邮政储蓄的一员，我们是幸福的。在中国邮政储蓄这片沃土上，我们与男同胞一起并肩奋斗，播撒汗水，拥有同样的广阔天地，拥有同样的尽情施展才华的平台，我们还得到了比男同胞更多的关爱与支持，这一切极大丰富了我们的生活和事业。

从解放前经营邮政储汇业务的“邮政储金汇业局”算起，中国邮政储蓄事业已历经百年沧桑；从1986年邮政储蓄恢复开办以来，中国邮政储蓄事业已经经历了一个世纪的跨越。总结邮政储蓄事业的发展，它就是一部艰苦创业、勇于实践，经受考验而不断进取的史诗，它从无到有、从小到大、从大到强的发展历程也倾注了广大职工的热血与汗水。特别值得一提的是，在中国邮政储蓄事业发展的过程中，广大女性职工团结一致，开拓进取，在抓组织、建队伍、强素质，在服务一线，树立企业良好对外形象等方面充分发挥自身优势，促进了邮政储蓄事业的不断发展。

客户就是上帝，是我们心中永远的第一选择。顾客户就是明灯，始终指引我们工作的方向。在工作中我们深知，高质量的服务既能提高自身素质，更能展现整个邮政储蓄银行良好形象。作为一名工作在基层的邮政储蓄女职工，我们始终坚持把发展客户资源，搞好客户服务作为做好本职工作的核心和根本任务，在工作中虚心听取客户建议，大量积累相关资料，从客户的实际需求出发，为他们推荐金融产品，设臵合理的储种、存期，为他们做恰当的家庭理财，让客户时刻都有一种宾至如归的感觉。面对乡镇网点规模不大，客户群体整体素质不高，开展服务难度大，拓展业务困难多的实际，我们依然用最饱满的热情对待每一个人，年复一年，日复一日的默默奉献，通过优质的服务真正抓住客户的心，将细致的服务贯穿于工作的全过程，让客户在享受服务的过程中提高对邮政储蓄银行及业务工作人员的信任度。可以说，正是有了广大女职工对邮政储蓄银行多年来形成的“艰苦奋斗、无私奉献”优良传统的认同，正是有了广大女职工勇于进取、不懈追求的拼博精神，才促进了邮政储蓄事业的不断发展。

没有丰富多彩的工作内容，没有奢华的工作环境，没有随遇而安的工作态度，广大基层邮储的女性员工凭借高度的敬业奉献精神、精湛的业务知识和废寝忘食的忘我工作态度，却铸造了工作中一个又一个的辉煌。但在这些辉煌的背后，也有我们鲜为人知的泪水、艰辛，也饱含着我们对家人的愧疚。多少个夜晚，我们为了工作，舍弃了与家人的温馨而投身夜幕；多少个节庆，我们为了工作，舍弃了与家人的团聚，坚守岗位；多少个日日夜夜，我们为了工作，甘愿把对父母的孝心、对亲人的怀念、对孩子的牵挂藏在心底！

邮政储蓄的发展，正是汇聚了一个个平凡而鲜活的人物，一桩桩真切而伟大的事例，挟一缕缕春风，带给我们万千感动，点点滴滴虽然平凡琐碎，长长久久却汇集成和谐的旋律。近年来，通过全体职工的不懈努力，中国邮政储蓄银行实现了跨越式的发展，各项事业蒸蒸日上，已成为我国金融市场特别是农村金融市场的一支重要力量。在发展中树立品牌、在竞争中站稳脚跟、在前进中扩大市场，是我们今后努力的方向，新时期给了我们新机遇和新挑战，我们更应该抓住机遇，只争朝夕，以“从严、从细、从实”的标准要求自己，不断

学习业务，学习科学知识，提高个人综合素质，为创建学习型的企业而努力，在实践中锻炼成长为勇于创新、敢挑重担的智能型、知识型、学习型的新时代女职工。

取得的成绩仅代表过去，不断的进步才代表未来，姐妹们，让我们把今天的成绩和荣誉作为我们再踏征程的战鼓，作为我们继续阔步前进的号角，与男同胞们共同努力，在邮政储蓄这个平凡而光荣的岗位上，用满腔的执着书写对事业的珍爱，用敬业奉献诠释责任的内涵，团结全体同事，为XX分（支行）的发展做出应有的贡献，为创造中国邮政储蓄事业更加辉煌的明天发挥“半边天”的作用，用更为优良的经营业绩回报领导和同事们对我们的关心和支持。最后，衷心祝愿各位女性同事“三八节”快乐，祝愿各位领导和同事们在2012年的工作中取得新的，更大的成绩，谢谢大家！

第四篇：邮政演讲稿

学典型、当标兵，我为企业做贡献

尊敬的领导、各位同事，大家好！我今天演讲的题目是“学典型、当标兵，我为企业做贡献”。

在跨赛的六个月时间里，我们鼎城邮政涌现出许多优秀的支局长，蔡家岗支局的现任支局长——全国政，就是其中之一。

我虽然到蔡家岗网点工作的时间不长，但是对全局长身先士卒的实干精神，那简直是心服口服，全局长多年来建立的广泛人脉关系，在兼职大堂经理期间的点点滴滴，无不深深的打动着我。他对所有的客户都是进门有迎声、等待有问声、出门有送声，而且声声都是那样的亲切和蔼，句句都是那样的真诚可信，天天都是那样自如地坚守着。全局长不仅是个资深的“礼仪先生”，还是个合格的“心理专家”。记得在春节期间，有一位60多岁的老人一进门就看电子利息显示屏，全局长立刻做出反应，急忙上前询问老人是否需要帮助，老人见状只是摇摇头说：“利息太低了...”，全局长心领神会的打量着这位客户，热情地请老人坐下，给他耐心地推介高收益的邮政理财产品，老人被全局长的真诚所打动，没几天就从信用社取来29万现金。

作为支局长的他，工作处处走在前头，急客户之所急，想客户之所想，得到客户普遍赞扬和认可。过年前的一天上午，一个提前预约的大客户要取款，当时正值年前取款高峰期，押钞车还没来送款，前台也没有那么多钱，全局长看客户这么着急，果断决定将ATM机内的钱清出来优先取给客户。客户很感动，当即表示自己在信用社还有一张十万的定期，到期了就存过来。

在跨赛期间，全局长主动放弃了休息日，全心身的投入，他上班最早、下班最晚，他开口最多、站立最久，他付出最多、业绩最大。其实，跨赛期间的高强度服务有时还真的感到吃不消，下班后拖着疲惫乏力的身子回到家里就想，要是明天可以躺在家里休息1天、哪怕半天也好啊，但是一想，我们这些20多30多40多岁的人每天还是坐着上班，而50多岁的全局长天天从早到晚却是站着接待客户，有时还要夜访，我们怎么能忍心啊。全局长常常对我们说：“客户只要踏进我们这个门就希望以最快的速度办完业务，我们不能让客户多等一分钟”。我们的办事效率得到了客户的认可，许多客户反映信用社办业务的速度比不上我们，纷纷将存款转存我行。

去年一季度蔡家岗全局超计划完成了1500多万，今年一季度超额完成加计划3844万。全局长经常教育我们说，工作上来不得半点虚假，只有脚踏实地一步一个脚印才能干出好成绩。

在管理上，全局长也自有一套。目前，邮政经营的业务种类众多，大部分支局都采取对内下指标的方式发展业务，从而形成了“人人头上有指标，个个发展有任务”的格局。但在蔡家岗支局，全局长却从不给员工下达任务指标，然而支局各项业务的发展却依然走在全县甚至全市前列。俗话说“一根筷子易折断，十根筷子抱成团”。全局长深谙其道。他说，每位员工的能力大小不同，长处也各不一样，如果大家在任务完成过程中仅仅盯住自己的“一亩三分地”，一旦个别人完不成任务，就会给整个支局工作目标的实现带来不确定因素。之所以不给员工下达任务指标，目的就是要培养员工心怀全局、以全局利益为重的大局意识，从而带动整个支局的业务发展。在跨赛期间，蔡家岗支局每个营业员都时刻关注着余额的变化，心系整个支局的发展。有一次有一个客户前来办理定期转存业务，全局长热心地协助客户填写开户单，营业员突然敏锐地看见客户手中还有一张他行的定期存单，全局长接过来一看，正是前两天刚到期的，当即和营业员一起劝说客户将钱取出来存进了我行。正是因为有了这种“团结友爱、互帮互助、各负其责、全力拼搏”的氛围，蔡家岗支局才能取得今天的成绩。

跨赛期间还涌现出了许多先进典型、业务标兵，在他们身上我学到了很多，也引发了我对自己的思考，我能为企业做什么？我个人认为主要体现在以下几个方面：

首先是责任。俗话说，“没有做不好的工作，只有不负责任的人”。责任是一切行动的动力和源泉，是做好应该做好的工作，承担应该承担的义务，完成应该完成的使命。责任承载着能力，当你对自己的企业负责的时候，你就会认真对待工作，努力做到最好。

其次是热情。人的热情是成就一切的前提，无论我们做什么工作在什么岗位都应该热爱自己的本职工作，做到干一行爱一行。一个人的能力有大小，天分有高低，悟性有好坏，但只要有饱满的热情，一切困难都能解决。当我们在本岗上工作时间长了可能会怠倦、会失去激情，这时候就需要我们不断调整心态，不断完善工作中的不足，在同行中学习他人的先进之处，寻找新的突破口。

第三是学习。时代的发展日新月异，唯知识是立足之本。宋代理学家朱熹曾说过：“无一事而不学，无一时而不学，成功之路也”。在互联网高速发展的今天，传统银行面临着严峻的挑战。但是挑战与机遇并存，只要我们变压力为动力，锐意进取，不断创新，就一定能找到适合我们的道路。我们要干工作，就要大胆探索。要成事业，就要勇于开拓。要在竞争中努力学习，从实践中更新知识，不断提高自身业务水平，只有这样才能更好地服务基层，服务于邮政改革大局。

企业的发展离不开员工的努力，员工自身价值的实现也离不开企业的发展。我觉得作为员工我们应该心系企业、爱岗敬业，自觉的与企业同呼吸、共命运，把企业的兴衰与个人的荣辱、乃至前途紧密的结合起来，踏踏实实、兢兢业业的做好属于自己又属于企业的这份工作。一起创造企业未来的辉煌！

谢谢大家！

第五篇：邮政演讲稿

中秋前夕，为把“思乡月”月饼促销搞好，我跑了10多天，走了200多个单位，不知遭受了多少冷嘲与热讽，也不知遭受了多少痛彻心扉的闭门羹，业绩几乎为零。我辗转反侧，心急如焚，彻夜难眠。一天晚饭时，我哭了，哭得很伤心，母亲痛惜地注视着我，父亲来回踱着不安的脚步。父亲说：“娟娟，一个人感觉痛苦的时候才是成长的时候，鲁迅在痛苦中写出了《狂人日记》，巴金在痛苦中孕生了《家、春、秋》，一个成熟的人是被痛苦造就的，战胜自己吧”。我冷静……琢磨……当晚就重新定位设计了营销方案，在局领导的支持下，我集中精力策划“月是故乡明”、“明月寄乡思”等中秋文化活动，终于，月饼销售获得了成功。来不及回味，更来不及沉醉，我深知掌声过后新的重任又悄然而至，因为，市场观和时间观让我不能等待，心有多大，市场就有多大，成功在时间，抢先一步就会有成功!

我们的企业要想成为“行业领先、社会尊重、员工自豪的和谐家园”。我们的员工就必须对企业忠诚，务实进取;对工作认真，爱岗敬业;对自己严格，遵章守纪。我想，我们在座的每一位都应零距离接触社会，让人们广泛认知，我相信在社会的大舞台上，我们的心都会迸发出“为邮政企业争光，为邮政形象添彩”的激情。我们甘愿付出，即使细小的成功，都代表着邮政形象。我们将牢记 “邮送真情、传递商机”的企业使命，把“局兴我荣、局衰我耻”作为追求卓越的永恒主题，为实现江西邮政企业文化“形神合一”和“人企合一”的理想境界，我们将永不放弃!

成功是前进的动力、成功是幸福的甘泉、成功是辉煌的未来!挑战距离，超越成功!让我们用无数次的成功来浇铸我们这枚闪光的邮徽!