2009年云南省会计师事务所综合评价排名

第一篇：2009年云南省会计师事务所综合评价排名

2009年云南省会计师事务所前20名综合评价排名信息(本表末附有“说明”，提请读者注意）

注:

1.2009年云南省会计师事务所综合评价排名信息是依据中国注册会计师协会发布的《会计师事务所综合评价办法（试行）》（会协[2006]74号）对2008年度会计师事务所进行的排名。2.总收入：是事务所2008年度会计报表所反映的全部业务总收入。

3.注册会计师人数：是指2008年12月31日，事务所拥有的,且已通过2009年年检的注册会计师人数。4.领军人才后备人选数：是指事务所已通过中注协测试选拔的领军人才后备人选人数。

5.培训完成率：是指2008年度，完成规定后续教育学时的注册会计师人数占本事务所注册会计师人数的比率。

6.处罚和惩戒应减分值：是指按照《会计师事务所综合评价办法（试行）》，根据事务所及其注册会计师在2008年度执业质量检查中受到行政处罚和行业惩戒的情况，应扣减的分值。

7.参加行业执业质量检查加分：是依据《云南省注册会计师协会执业质量监察员管理办法（试行）》（云会协[2007]96号）第十条的规定，2008年事务所抽调检查注册会计师参加省注协组织的行业执业质量检查，抽派一人加2分。8.获先进会计工作者表彰加分:是依据《云南省注册会计师行业杰出（先进）会计工作者、云南省十大杰出注册会计师评选表彰暂行办法》（云会协[2008]55号）第十一条的规定，获2008年全省表彰的先进会计工作者、十大注册会计

师，受表彰人所在事务所每人加2分，受行业表彰的每人加1分。

9.按照《会计师事务所综合评价办法（试行）》的规定，事务所总收入占综合评价70%的权重，注册会计师人数占10%的权重，注册会计师培训完成率占20%的权重。

10.为了全面反映会计师事务所的情况，2009年度综合评价全省前20家信息中，披露了合伙人（股东）人数、从业人员人数、分所数、年龄结构和学历结构，以上五项指标作为综合评价的辅助信息，暂不纳入综合评价指标体系。

11.中瑞岳华会计师事务所云南分所注册会计师人数含云南天赢会计师事务所注册会计师人数；立信会计师事务所云南分所注册会计师人数含云南云审会计师事务所注册会计师人数。

第二篇：会计师事务所综合评价办法(试行)

附件

2会计师事务所综合评价办法（试行）

(中国注册会计师协会发布/2006年11月3日)

第一条 为综合评价会计师事务所（以下简称事务所）的整体质量，引导提升专业素质和执业水平，促进注册会计师行业健康快速发展，提高服务社会经济发展的能力，制定本办法。

第二条 中国注册会计师协会（以下简称中注协）负责组织事务所综合评价工作，并公布综合评价的有关信息。

第三条 事务所综合评价每年进行一次。

第四条 经批准设立的事务所，除具有下列情形之一者外，均可参加综合评价：

（一）未持续达到规定的设立条件；

（二）未按时履行会员义务；

（三）填报综合评价信息严重失实；

（四）因故终止；

（五）中注协认定不能参加综合评价的其他情形。

第五条 符合本办法第四条规定的事务所，可自愿申请参加综合评价。每年3月31日前，填写《会计师事务所综合评价基本情况表》（以下简称《情况表》），上报所在地的省、自治区、直辖市注册会计师协会（以下简称省级协会）审核。

事务所跨省级行政区设立的分所，每年3月31日前，填写《会计师事务所分所综合评价基本情况表》（以下简称《分所情况表》），上报分所所在地的省级协会审核。

事务所在所在省级行政区内设立的分所的相关数据在《情况表》内合并填报。

第六条 事务所在填报《情况表》前已合并、分立的，可以以合并、分立后的事务所参加综合评价。

合并、分立的事务所应提交工商管理部门变更登记手续的证明、相关决议、协议等证明材料。

第七条 事务所及其分所应对《情况表》、《分所情况表》内容的真实性负责。

第八条 省级协会负责审核本地区事务所填报的《情况表》和本地区分所填报的《分所情况表》，在每年的4月30日前，上报中注协。

第九条 每年5月份，中注协根据情况进行抽查。如发现填报情况严重失实，取消事务所当年及下一综合评价资格，并通报批评。

第十条 每年6月份，中注协根据事务所上报的数据，按照本办法的规定，计算并确认事务所的综合评价得分。

第十一条 每年7月份，中注协通过认定的网站和报刊，公布综合评价得分前百家的信息。

对于在公布前终止的事务所的信息，不予公布。

第十二条 对事务所的综合评价包括：总收入、注册会计师人数、培训完成率、行业领军人才后备人选人数（以下称领军人才人数）、处罚和惩戒情况等五项指标。

（一）总收入，是指事务所上报的、经过审计的上一会计报

表数据，不包括具有独立法人资格的成员所的收入。

（二）注册会计师人数，是指截至上一年12月31日，事务所在中注协认定的管理系统中登记的数据。

（三）培训完成率，是指截至上一年12月31日，事务所完成规定继续教育学时的注册会计师人数占本所注册会计师人数的比率。

（四）领军人才人数，是指事务所在填报《情况表》、《分所情况表》时，已通过中注协组织的测试并选拔的领军人才人数。

（五）处罚和惩戒情况，是指截至上一年12月31日的前3年，事务所及其注册会计师在执业中受到刑事处罚、行政处罚和行业惩戒的情况。

第十三条 综合评价指标中的总收入、注册会计师人数、培训完成率，按照一定的权重计算得分。

领军人才人数为直接加分项，每名加0.5分。

处罚和惩戒为直接减分项，按照下列不同处罚和惩戒种类减分：

（一）事务所受到暂停业务处罚及与其他处罚并处的，一次减5分；单处警告、没收违法所得、罚款及以上三项或者两项处罚并处的，一次减4分；受到公开谴责的，一次减3分；受到通报批评的，一次减2分；受到训诫的，一次减1分。

（二）注册会计师受到吊销注册会计师证书、撤销会员资格的，减4分；受到其他行政处罚和行业惩戒的应减分值，分别按照事务所受到相应行政处罚和行业惩戒应减分值的50%计算；受到刑事处罚的，按照对事务所的最高处罚减分。

第十四条 综合得分的计算公式如下：

综合评价得分=总收入得分 +注册会计师人数得分+培训完成率得分＋领军人才人数得分 – 事务所和注册会计师的处罚、惩戒应减分值

（一）总收入得分=（某事务所总收入/上一评价前100家事务所收入平均值）×70

（二）注册会计师人数得分=（某事务所注册会计师人数/上一评价前100家事务所的注册会计师人数平均值）×10

（三）培训完成率得分=(某事务所完成继续教育的注册会计师人数/该事务所的注册会计师人数)×20

（四）领军人才人数得分＝领军人才人数×0.5（五）事务所和注册会计师的处罚、惩戒应减分值=Σ[刑事处罚、行政处罚和行业惩戒的次数（人数）×相关分值]

第十五条 本办法自发布之日起试行。

第三篇：江苏省会计师事务所综合评价办法实施细则

江苏省注册会计师协会关于印发《江苏省会计师事务所综合评价办法实施细则[试行]》的通知

苏会协[2011]99号

颁布时间：2011-11-29发文单位：江苏省注册会计师协会 各市注册会计师协会，各会计师事务所（分所）：

根据《江苏省会计师事务所综合评价办法（试行）》（苏财会[2011]42号），我会制定了《江苏省会计师事务所综合评价办法实施细则（试行）》。经征求省注册会计师协会常务理事会同意，现印发给你们，请认真组织实施。执行中如有问题，请及时向我会反馈。

二〇一一年十一月二十九日

江苏省会计师事务所综合评价办法实施细则（试行）

第一章 总则

第一条 根据《江苏省财政厅关于印发<江苏省会计师事务所综合评价办法（试行）>的通知》（苏财会[2011]42号）的相关规定，制定本实施细则。

第二条 省注册会计师协会制定综合评价指标体系，指导各会计师事务所（以下简称事务所）填报有关信息并进行审核、评价。

第二章 综合评价对象

第三条 《江苏省会计师事务所综合评价办法（试行）》规定的综合评价对象，均须参加综合评价。

第四条 我省事务所设立的分所纳入总所一起评价，外省事务所在我省设立的分所单独参加评价。

第五条 新设立的事务所，从设立第二年起参加综合评价。

第三章 综合评价指标

第六条 综合评价指标体系总分为1000分，主要内容包括：事务所收入、人力资源、内部治理、质量控制与职业道德、党建等五个方面：

1.事务所收入。主要内容为业务收入、业务收入增长率、业务收入增长额、全体员工人均业务收入和非审计业务收入所占比重等五项指标。

2.人力资源。主要内容为注册会计师人数、普通员工人均收入、普通员工人均收入增长率、社会保险缴纳情况、住房公积金缴纳情况、国际化人才情况、硕士以上专业人才情况和注册会计师人均继续教育支出等八项指标。

3.内部治理。主要内容为事务所负责人年龄、第一大股东持股或最大合伙人出资比例和是否严格按照规定提取、使用风险基金或购买职业保险等三项指标。

4.质量控制与职业道德。主要内容为事务所或事务所负责人受到刑事处罚、行政处罚、行业惩戒情况，普通员工受到刑事处罚、行政处罚、行业惩戒情况等六项指标。

5.党建。主要内容为事务所党建现状、发展党员情况、组织党员活动情况、参政议政与统战工作等四项指标。

第四章 综合评价得分计算方法

第七条 综合评价得分=事务所收入得分+人力资源得分+内部治理得分+质量控制与职业道德得分+党建得分（详见附件）。

第五章 综合评价分类分级方法

第八条 省注册会计师协会根据事务所填列的综合评价信息计算事务所得分，并按照得分高低依次排序，得分相同的事务所按全体员工人均业务收入高低排序。

第九条 根据事务所综合评价情况，将事务所分为A、B两类。其中，具有本实施细则第十一条相关情形的事务所列为B类，其他事务所列为A类。

第十条 根据A类事务所得分排名情况，将事务所划分为AAAAA、AAAA、AAA、AA和A等五个级别，具体为：

（一）AAA级以上事务所数量原则上确定为参评事务所总数的三分之一，其中AAAAA级事务所原则上不超过5家，AAAA级事务所原则上不超过30家。

（二）AA级以下事务所数量原则上确定为参评事务所总数的三分之二，其中A级事务所数量原则上不超过参评事务所总数的百分之五。

第十一条 有下列情形之一的事务所列为B类：

（一）不按照要求参加综合评价的；

（二）填列信息严重失实或故意填列不实信息的；

（三）不符合事务所设立条件的；

（四）事务所或事务所负责人因业务活动受到暂停执业以上行政处罚或刑事处罚的；

（五）未履行缴纳会费义务的；

（六）存在其他严重违法违规行为的。

第六章 评价程序

第十二条 每年2月底前，省注册会计师协会发布综合评价工作指南。

第十三条 每年3月底前，事务所按照要求填列综合评价信息并报送所属注册会计师协会。

第十四条 每年4月底前，对事务所填列信息进行初审。市属事务所综合评价信息由市注册会计师协会会同市财政局会计管理和监督机构审核，并将审核资料于3月底前上报省注册会计师协会。在审核中如发现存在不实信息的，应责令事务所限期改正。省直事务所填列的信息由省注册会计师协会会同省财政厅会计管理和监督机构进行审核。

第十五条 每年5月底前，省注册会计师协会会同省财政厅会计管理和监督机构对全省事务所综合评价信息进行审核，按照本办法的规定计算并确认事务所综合评价得分，并对事务所进行分类分级。

第十六条 每年6月底前，省会计师事务所综合评价工作委员会审定评分及分类结果，并由省注册会计师协会通过认定的网站、报刊发布AAA级以上事务所名单；AA以下级别事务所分类分级情况由省注册会计师协会通知其所在市注册会计师协会，并由所在市注册会计师协会反馈给相关事务所。

第七章 附则

第十七条 事务所负责人应对本所的综合评价工作负责。对于不支持、不配合、填列信息严重失实或故意填列不实信息的，省注册会计师协会对相关事务所负责人给予行业惩戒。

第十八条 本实施细则自2012年1月1日起实施。

第四篇：2010年会计师事务所综合评价前百家信息

2010年会计师事务所综合评价前百家信息(公示稿)*

综 合评价指标

辅 助指标

事 务所名称

事务所和注册综合注册分

2009其中:审计领军会计师得分综合得分 所会计培训完成人才的处 名次 总收入(万收入(万师人率(%)数

从业人员人数

普华永道中天会计师事务所德勤华永会计师事务所 毕马威华振会计师事务所 安永华明会计师事务所 中瑞岳华会计师事务所 立信会计师事务所 信永中和会计师事务所 天健会计师事务所 国富浩华会计师事务所 大信会计师事务所 立信大华会计师事务所 天职国际会计师事务所 天健正信会计师事务所 中审亚太会计师事务所 利安达会计师事务所 京都天华会计师事务所 中磊会计师事务所 北京兴华会计师事务所 中审国际会计师事务所 中准会计师事务所

中兴华富华会计师事务所 中天运会计师事务所 中勤万信会计师事务所 江苏苏亚金诚会计师事务所中汇会计师事务所

华普天健会计师事务所北京永拓会计师事务所 上海众华沪银会计师事务所江苏天衡会计师事务所 江苏公证天业会计师事务所武汉众环会计师事务所 新联谊会计师事务所 中兴财光华会计师事务所

元)1 257843 2 237025 3 222110 4 196064 5 872056 662667 518608 502669 5322510 5167611 5108612 4131613 3875814 4006515 3473216 3105917 2061718 1921419 1985220 1528621 1398722 1234623 1447424 1326025 1242026 1155727 1072628 1326629 1236430 1174231 1095132 104573

39037

元)数 243884678 100.00165595715 100.00150726648 100.00186111866 100.00725441228 100.0049094674 100.00439081016 100.0038517705 100.0043352864 100.0039385527 100.0039706644 99.8434580620 100.0033596702 100.0035191529 100.0030422723 100.0026352464 100.0022598372 100.0016959362 100.0018656356 100.0014613400 100.0012015271 100.0010112260 100.0012660339 100.0011207172 100.006754192 100.0010974220 100.008722292 100.0012446116 100.0010738145 100.0011112132 100.008941141 100.008913174 100.007170

51100.00

数量 罚、惩戒

应减分值

6974.91 3901.21 1843.74 10766.62 144 395.64 4292.01 8260.11 12240.65 618.5 237.75 32 230.13 616 221.44 5200.99 910 188.05 24.5 185.92 221 160.29 8158.07 24.5 108.75 1107.254.5 104.21 396.2083.53479.1310 78.71578.42676.94775.79273.99173.59272.36168.98568.6366.04

6.5

63.47

量4300 6 4115 3 3706 7 3569 21 1806 10 1393 13 1419 12 99427 1176 14 1311 12 1002 13 8681061 10 86716 8518 76214 4988 53310 5888 4227 3047 2754 4028 2875 4325 2839 1371 2114 2594 1734 2696 21514

332

五洲松德联合会计师事务所 华寅会计师事务所

江苏天华大彭会计师事务所 北京红日会计师事务所 上海上会会计师事务所 北京中证天通会计师事务所 福建华兴会计师事务所 中喜会计师事务所 35 36 37 38 39 40 41 42 ************6523191 244 127 107 120 208 158 182 100.00100.00100.00100.00100.00100.00100.00100.00221121263.0960.4160.3257.9556.9755.8354.6653.642 7 5 6 2 4 2 4 226225243610***3希格玛会计师事务所 43 深圳市鹏城会计师事务所 44 北京天圆全会计师事务所 45 北京中路华会计师事务所 46 广东正中珠江会计师事务所 47 浙江德威会计师事务所

四川华信（集团）会计师事务所 49 青岛振青会计师事务所 50 中建华会计师事务所

北京中兴新世纪会计师事务所 52 亚太（集团）会计师事务所 53 天津中审联会计师事务所 54 山东天元同泰会计师事务所 55 浙江天平会计师事务所

北京中平建华浩会计师事务所 57 北京华审会计师事务所 58 山东天恒信会计师事务所 59 立信羊城会计师事务所 60 上海东华会计师事务所 61 北京兴中海会计师事务所 62 中一会计师事务所

广东中诚安泰会计师事务所 64 立信中联闽都会计师事务所 65 上海宏大东亚会计师事务所 66 祥浩会计师事务所

北京中瑞诚联合会计师事务所 68 浙江至诚会计师事务所 69 重庆康华会计师事务所 70 南京立信永华会计师事务所 71 上海公信中南会计师事务所 72 天津国信倚天会计师事务所 73 上海沪港金茂会计师事务所 74 北京华通鉴会计师事务所 75 中天银会计师事务所 76 北京公正会计师事务所

***039 *********632525*********************445436405*********2829273782364*********3297

3202

100.00208 100.00162 100.00231 100.00117 100.0087 100.00110 100.00158 100.00125 100.00109 100.00186 100.00174 99.43117 100.0071 100.00132 100.0073 100.00102 100.00147 100.00129 100.0086 100.00161 100.0084 100.00192 100.00119 100.00118 100.00150 100.0067 100.0077 100.0097 100.0099 100.00104 100.0078 100.00135 100.00141 100.00100

100.00112222.5129484 13 14.52

52.514 191 51.675 303 51.445 150 49.6611 248 49.331 246 49.134 143 49.064 250 49.0012 191 45.035 274 44.250 5244.188 145 44.168 158 43.933 161 42.302 189 42.001 115 41.722 5941.712 122 41.662 190 41.542 140 41.400 123 40.7311 146 40.110 182 40.031 181 39.621 110 39.569 155 39.4512 126 38.952 202 38.953 9138.382 7838.310 126 38.203 7937.510 5237.006 209 36.918 170 36.81

广东中天粤会计师事务所 湖南建业会计师事务所 北京高商万达会计师事务所 华建会计师事务所 山东大地会计师事务所 东莞市德正会计师事务所 上海迈伊兹会计师事务所 湖南安信联合会计师事务所 79 80 81 82 83 84 85 86 ******522314******9462 97 102 45 107 42 27 84 100.00100.00100.00100.00100.00100.00100.00100.00136.4035.9135.8835.7835.4235.3134.1034.060 4 0 1 1 0 0 0 1001***7522江苏华星会计师事务所 浙江中兴会计师事务所 重庆谛威会计师事务所 湖南天平正大会计师事务所 河北天勤会计师事务所 山东汇德会计师事务所 上海申洲大通会计师事务所 北京中润达会计师事务所 广东中恒信会计师事务所 上海琳方会计师事务所 上海永诚会计师事务所 上海仁德会计师事务所 湖南恒基会计师事务所 江苏兴光会计师事务所

290188 348989 315090 251891 217992 370993 274394 271795 259096 227897

2530

267899 2303100 2250186741 178919 186437 197073 211092 3530111 230747 245342 172846 102447 175227 25209 172630 1676

100.002 100.00100.00100.00100.00100.002 100.00100.00100.00100.00100.00100.00100.00100.00

33.4033.3833.0932.6732.427.5 32.3332.1531.8031.5530.4930.3729.9929.72

29.5874 0 57 5 73 2 41 3 59 4 50 0 41 0 20 0 67 0 49 0

0 30 0 57

第五篇：江苏会计师事务所综合评价制度-江苏注册会计师协会

附件1：

2013年全省会计师事务所

综合评价工作指南

一、综合评价工作的对象

2012年12月31日前经省财政厅批准设立、在我省工商行政管理部门登记的会计师事务所（以下简称事务所）均应参加本综合评价。

二、综合评价工作组织管理及时间安排

（一）组织管理工作。综合评价工作在省会计师事务所综合评价工作委员会（以下简称委员会）统一领导下，由省注册会计师协会（以下简称省注协）牵头，会同省财政厅会计处、监督检查局，对省直事务所综合评价工作进行部署、培训，对全省事务所填报信息进行审核、综合评价并分类分级。各市注协会同当地财政部门会计管理和监督检查机构，负责本地区事务所（含我省事务所在当地设立的分所）综合评价工作的部署、培训和填报信息的审核工作。

（二）时间安排

1.省、市注协于2013年3月12日前分别将本次综合评价工作部署到相关事务所，并完成对培训工作。

2.各事务所应于2013年3月31日前，从省注协网站（www.xiexiebang.com）登录“省级综合评价系统”（以下简称评价系统）完成综合评价信息填报。

3.各市注协应会同当地财政部门会计管理和监督检查机构，于2013年4月30日前完成本地区全部事务所填报信息的审核，并在“江苏省注协行业服务与管理平台”的综合评价系统中完成确认。省注协会同省财政厅会计管理和监督检查机构同步完成对省直事务所填报信息的审核。

4.2013年5月20日前，省注协会同省财政厅会计管理和监督检查机构对事务所填报信息进行审核。

5.综合评价结果经委员会会议审定后，由省注协向社会发布获得AAA级以上的事务所名单，并下发各地区事务所（含分所）排名。

三、填报要求

所有事务所均应在规定时间内登录评价系统填报本事务所综合评价信息，具体要求如下：

（一）各事务所应在评价系统中填报本事务所综合评价信息。

（二）设有分所的事务所，总所应分别填写本部、总分所合并数据。在省外设立分所的事务所，应将省外分所收入合并填报，其他数据不合并。

（三）在评价系统中，只需在白色空格内填写信息，灰 色空格数据由系统自动生成。

四、加强对综合评价工作的领导

开展事务所综合评价，是我省落实《省政府办公厅转发省财政厅关于加快推进注册会计师行业健康发展意见的通知》（苏政办发[2010]101号）的重要措施，对综合反映与评价事务所整体发展水平，加强对事务所分级管理和分类指导，引导事务所做强做大和做精做专，促进行业科学发展具有重要意义。各市注协、各事务所要高度重视这项工作，采取切实措施，确保综合评价工作顺利进行。各市注协要组织专门力量进行填报指导和信息初审。各事务所要指定一位副所长以上领导具体负责该项工作，并安排专人做好信息填报工作，确保信息填报及时、准确。省注协将对填报进度较慢的地区进行督查。

市注协主要负责人应对本地区事务所综合评价工作负总责，对填报综合评价信息不及时、不准确的地区，省注协将取消其参加工作评优资格。各事务所负责人应对本所综合评价工作负总责，对于填列信息严重失实或故意填列不实信息的，省注协将约谈相关事务所负责人，同时将该事务所列为行业重点监管对象。

五、综合评价信息填报说明

（一）评价报告期

本综合评价的报告期为2012年1月1日至2012年12 月31日。

（二）数据格式

1．本综合评价指标所涉及的数据为非整数时，小数点后保留两位。

2．本综合评价指标所涉及的数据为比例时，按百分数填列，不加百分号，小数点后保留两位。

（三）具体指标填写说明 1．业务收入

该数据=事务所在评价财务报表反映的业务收入总额。

2．业务收入正增长率 该数据由系统自动生成。3．业务收入正增长额 该数据由系统自动生成。4．业务收入下降情况 该数据由系统自动生成。5．非审计业务收入所占比重

该处数据填写2012本所的年报审计和中报审计收入、专项审计收入、内部控制审计收入和验资收入。

评价及上一内新成立的事务所，不填写该数据。

6．注册会计师人数 该数据=已通过2013年任职资格检查的注册会计师总人数。

以个人名义参加并通过2013年任职资格检查的注册会计师不包含在内。

7.注册会计师年龄结构情况

该处数据填写本事务所已通过2013年任职资格检查的注册会计师中60岁以下注册会计师人数。

8.行业领军人才（后备）情况

该数据=截止评价的12月31日，本事务所拥有的行业领军人才（后备）人数。

行业领军人才（后备）是指经财政部、中注协选拔测试确定的领军人才。

9.高级职称人才情况

该数据=截止评价的12月31日，本事务所拥有的具有正高级和副高级职称的人数。

高级职称是指经省级以上评审委员会评审通过，并发放证书的专业技术人员。

10．国际化人才情况

该数据=截止评价的12月31日，本事务所拥有的具有国际资质的人数。

国际化人才，是指取得ACA、ACCA、CGA、CICA、AICPA、CPA Australia、CAA等国际资质的人才。同一人具有多项国际资质时，只计一项。11.其他执业资质人才情况

该数据=截止评价的12月31日，本事务所拥有的具有其他执业资质并已注册的人数。

同一人具有多项其他执业资质时，只计一项。12．硕士以上专业人才情况

该数据=截止评价的12月31日，本事务所拥有的具有硕士和博士学位的人数。

同一人具有多项硕士及以上学位时，只计一项。第8、9、10、11和12项的得分合计最高50分。13．普通员工人均收入

该处数据填写评价内本所除股东（合伙人）以外的所有普通员工取得的实际收入总额。

取得的实际收入是指事务所以工资、奖金、福利等形式发给普通员工的有凭据可查的各项收入之和。

普通员工是指除股东（合伙人）以外的员工。14．“五险一金”缴纳情况

该处数据填写截止评价12月31日的员工中未办理离退休手续的员工人数和已为其缴纳“五险一金”的人数。

未全部缴纳“五险一金”的按未缴纳计算。

“五险”是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”是指住房公积金。15．主任会计师（分所负责人）年龄

该处指标填写截止评价的12月31日，本事务所主任会计师（分所负责人）的具体年龄。

16.股东（合伙人）年龄结构

该处数据填写本事务所的 股东（合伙人）人数和60岁以下的股东（合伙人）人数。

17．第一大股东持股或最大合伙人出资比例： 该处只需点击本事务所所属类型。18.内部机构设置与岗位职责建立情况（1）后勤保障部门设置情况 该处只需点击本事务所所属类型。

这里的后勤保障部门是指为保证业务部门正常执业而成立的办公室、财务部、人力资源部等相关部门。

（2）业务部门、后勤保障部门人员岗位职责建立情况 该处只需点击本事务所所属类型。

19.董事会（合伙人会议）制度建立及运行情况（1）董事会（合伙人会议）制度制定情况 该处只需点击本事务所所属类型。（2）董事会（合伙人会议）制度运行情况 该处只需点击本事务所所属类型。

运行良好是指所有重大问题都由董事会（合伙人会议）讨论并形成决议，决议也得到很好贯彻。运行一般是指所有重大问题都由董事会（合伙人会议）讨论并形成决议，但决议没有得到很好贯彻。

20.业务质量控制制度建立及执行情况（1）质量控制制度制定情况 该处只需点击本事务所所属类型。（2）质量控制制度执行情况 该处只需点击本事务所所属类型。

业务报告包括在评价内以事务所名义出具的各种报告。

21.员工薪酬制度建立及执行情况（1）员工薪酬制度制定情况 该处只需点击本事务所所属类型。（2）员工薪酬相关制度执行情况 该处只需点击本事务所所属类型。22.工作总结情况

该处只需点击本事务所所属类型。23.信息化建设情况

（1）建立事务所网站（页）情况 该处只需点击本事务所所属类型。（2）审计软件使用情况

该处只需点击本事务所所属类型。（3）建立内部管理信息系统情况 该处只需点击本事务所所属类型。24．党建现状

（1）主任会计师（分所负责人）或其它股东（合伙人）是否担任本所党组织书记

该处只需点击本事务所所属类型。（2）股东（合伙人）中党员情况

该处数据填写截止评价的12月31日，股东（合伙人）中党员人数。

（3）除股东（合伙人）外的普通员工党员情况 该处数据填写截止评价的12月31日，除股东（合伙人）外的普通员工总人数和其中的党员人数。

25．发展党员情况

该数据=事务所在评价内发展的预备党员人数。26．活动开展情况（1）“三会一课”情况

该数据=事务所在评价内召开的“三会一课”次数。“三会一课”是指支部党员大会、支部委员会、党小组会、党课。

（2）活动情况

该数据=评价内，以事务所或事务所党团名义组织开展的文化建设、社会公益等活动次数。

27.共青团和青年组织建设情况 该处只需点击本事务所所属类型。28.在任党代表、人大代表、政协委员情况（1）在任全国党代表、人大代表、政协委员情况 该数据=截止评价的12月31日，本事务所拥有的在任全国党代表、人大代表、政协委员人数。

（2）在任省级党代表、人大代表、政协委员情况 该数据=截止评价的12月31日，本事务所拥有的在任省级党代表、人大代表、政协委员人数。

（3）在任市、县（区）级党代表、人大代表、政协委员情况

该数据=截止评价的12月31日，本事务所拥有的在任市、县（区）级党代表、人大代表、政协委员人数。

29.民主党派（无党派人士）情况

该数据=截止评价的12月31日，本事务所拥有的民主党派（无党派人士）人数。

30．事务所或主任会计师（分所负责人）因业务活动受到刑事处罚情况

该处数据应分别填2012年和之前四个内，31．事务所或主任会计师（分所负责人）因业务活动受到行政处罚情况

（1）主任会计师（分所负责人）被吊销注册会计师证书 该处数据应分别填2012年和之前四个内，主任会计师（分所负责人）因业务活动被有关部门吊销注册会计师证书的人次。

（2）被暂停执业

该处数据应分别填2012年和之前四个内，事务所或主任会计师（分所负责人）因业务活动被有关部门处以暂停执业处罚的件（人）次。

（3）被警告及其他

该处数据应分别填2012年和之前四个内，事务所或主任会计师（分所负责人）因业务活动被有关部门处以警告、罚款、没收违法所得或非法财物等行政处罚的件（人）次。

32．事务所或主任会计师（分所负责人）因业务活动受到行业惩戒情况

（1）被公开谴责

该处数据应分别填2012年和之前四个内，事务所或主任会计师（分所负责人）因业务活动被省注协处以公开谴责的件（人）次。

（2）被通报批评

该处数据应分别填2012年和之前四个内，事务所或主任会计师（分所负责人）因业务活动被省级以上注协处以通报批评的件（人）次。（3）被训诫

该处数据应分别填2012年和之前四个内，主任会计师（分所负责人）因业务活动被省级以上注协训诫的人次。

训诫指受到中注协或省注协的强制培训。

33．其他注册会计师因业务活动受到刑事处罚情况 该处数据应分别填2012年和之前四个内，本事务所除主任会计师（分所负责人）以外的其他注册会计师因业务活动受到刑事处罚的人次。

34．其他注册会计师受到行政处罚情况（1）被吊销注册会计师证书

该处数据应分别填2012年和之前四个内，本事务所除主任会计师（分所负责人）以外的其他注册会计师因业务活动受到被吊销注册会计师证书处罚的人次。

（2）被暂停执业

该处数据应分别填2012年和之前四个内，本事务所除主任会计师（分所负责人）以外的其他注册会计师因业务活动受到被暂停执业处罚的人次。

（3）被警告及其他

该处数据应分别填2012年和之前四个内，本事务所除主任会计师（分所负责人）以外的其他注册会计师因业务活动受到被警告及其他处罚的人次。

35．其他注册会计师因业务活动受到行业惩戒情况（1）被公开谴责

该处数据应分别填2012年和之前四个内，本事务所除主任会计师（分所负责人）以外的其他注册会计师因业务活动受到被公开谴责的人次。

（2）被通报批评

该处数据应分别填2012年和之前四个内，本事务所除主任会计师（分所负责人）以外的其他注册会计师因业务活动被省级以上注协处以通报批评的人次。

（3）被训诫

该处数据应分别填2012年和之前四个内，本事务所除主任会计师（分所负责人）以外的其他注册会计师因业务活动被省级以上注协训诫的人次。

训诫指受到中注协或省注协的强制培训。36.注册会计师未通过任职资格检查情况

该数据=本所申请参加2013年任职资格检查但未能通过的注册会计师人数。

具体指标将以省注协2013年的任职资格检查结果为准。

37.注册会计师未完成继续教育情况 该处只需点击本事务所所属类型。

38．是否按照规定提取、使用风险基金或购买职业保险： 该处只需点击本事务所所属类型。风险基金的提取按照评价审计收入的至少5%提取；购买的职业保险可抵扣的应提风险基金金额=评价负担的保险费×15。

39.信息及变更事项报备情况（1）未完成基本信息报备 该处只需点击本事务所所属类型。

具体结果将以省财政厅会计处的确认结果为准。（2）日常变更事项未备案

该指标的填写具体是：事务所在评价内，日常变更事项未备案件数。

具体以省财政厅会计处的确认结果为准。